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非公開

品質管理(部長候補)残業時間ほぼ無し/埼玉県吉川市

インテリア・工業デザイン系その他

埼玉県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 部長として品質管理業務と品質管理部門のマネジメントを担当していただきます。 ■品質管理業務の進捗管理、品質管理業務の仕組みづくり(体制強化) ■人員のマネジメント(マネジャー1名、メンバー10名) ■社長、経営層へのレポーティング ■関係部署(商品部、営業、お客様相談室等)との調整や交渉、問合せ相談の対応 ■数値管理、資料作成 【職務内容】 ■製品評価 ・協力工場(主に中国)にて生産されるオリジナル家電製品の評価。 ・商品開発担当と連携し製品サンプルや仕様書を分析し、国内の安全基準/法規制を満たしているかを管理。 ・品質基準や受入れ検査基準の作成、信頼性向上・事故防止のための評価項目の設定等及び役所への対応。 ■不具合解析 市場に出た製品の故障やクレームに対する解析、レポートの作成等。 【組織構成】 11名(マネージャー1名、スタッフ10名)※将来は本部長として関連部署(修理・検査・お客様相談室)を含めたマネジメントを期待しています。 【同社について】 ■身近な電気用品のメーカー・ベンダー(製造業+卸売業)として、全国のホームセンターや家電量販店、ドラッグストア、総合スーパー等約500社に商品を納入しています。OEMによるローコストのオリジナル商品の開発を得意とし、豊富な品揃え、新鮮な売り場の棚割を企画し提案しています。また、全国ネットの物流体制を整え、高い市場シェアを獲得しています。 ■当社はファブレスメーカーとして、中国をメインに世界に各地に製造拠点を持っています。そのため、製品の多くは世界から日本への輸入品であり、円高が進んでいる今日同社の利益率は高まり経営環境は安定しています。より高い利益率を追求するため、製造拠点を中国だけでなく世界各地に展開しており高い技術力・安価なコストで製品を提供できる環境整備を進めております。価格競争力に強みを持っており、他社大手家電メーカーと差別化ができています。

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【大阪】生産戦略オペレーションリーダー

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆募集背景 主軸の1つであるワークプレイス事業は、総売上の40%を占めるまでに成長し、 Lamexが仲間に加わり、グローバルオフィス家具市場での同社のポジションが変化した今、同社のグローバル成長戦略の一環として、新規アセンブルセンターの立ち上げや、M&Aを通じた事業拡大を進めています。 特に海外市場での生産能力強化が急務となっており、M&A候補企業の評価やPMIの計画策定・実施をリードする人材を募集します。 ◆職務内容: 各地のアセンブルセンター立上げや、M&A候補企業の生産能力評価およびPMI計画策定と実施 ・M&A候補企業の生産能力評価(工場インフラ、技術レベル、生産管理体制の診断) ・PMI計画の策定と実行(業務プロセス統合、サプライチェーン最適化、生産戦略の実装) ・各地のアセンブルセンターの立ち上げと運営サポート  ・SCM/生産計画の最適化による収益向上策の立案・推進 ・現地法人との連携による生産拠点の統括・マネジメント 《本ポジションの魅力》 <現状> ・2025年~2027年の第4次中期計画および2025年の単年計画を2024年に策定し、各エリアでの実行計画を策定中 ・香港ベースとするオフィス家具メーカーのPMIを実行中 加えて、家具ベンダーからワークスタイル提案プレイヤーとなるための各種施策の計画策定とPoCを実行中 ・インド・オセアニア・ASEANエリアでのインオーガニック投資のソーシング・オリジネーション・エグゼキューションを実行中 <他にはない強み> このポジションは、単なる生産管理ではなく、グローバル規模でのM&A・PMI・SCMを統合し、事業戦略をリードする役割 です。他社にはない以下の強みを活かして活躍できます。 ◇グローバルな生産戦略の構築:海外拠点の評価・統合を通じて、生産ネットワーク全体を設計・最適化。 ◇M&A後のPMIのリーダーシップ:買収企業の生産オペレーションを統合し、事業シナジーを最大化。 ◇新工場・アセンブルセンターの立ち上げ経験:ゼロからの生産体制構築に関われるダイナミックな役割。 ◇デジタル技術を活用したオペレーション改革:IoTやAIを活用し、業務改善・生産管理の高度化を推進。 M&A、PMI、SCM、生産技術を統合し、グローバルな視点で戦略的に事業…

日清食品株式会社

【日清食品】サプライチェーン本部 SCM 担当

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 新宿区新宿6-28-1

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「【日清食品】サプライチェーン本部 SCM 担当」のポジションの求人です 資材調達から製品生産、輸送、受注から配送まで、メーカーSCMを横串でマネジメントする部署です。 持続可能なサプライチェーン構築と生産性の向上、事業継続力強化を共に図る人材を募集します。 【業務内容(下記業務を全てお任せするわけではございません)】 ・在庫や供給の差配・管理 ・取引先からの受注担当業務 ・各プロジェクトへの参画 ・取引先や社内各部署との連携 ・物流倉庫拠点の見直しや設計、立ち上げ及びネットワーク構築。 ・物流KPIデータの蓄積、分析及び物流効率化の企画・立案業務。 ・物流コスト管理。 ・環境問題等社会貢献も視野に入れたサプライチェーン領域での効率化推進など ※テレワークを推奨 ※女性も多数所属

進工業株式会社

【福井】工程管理(管理職候補)

インテリア・工業デザイン系その他

福井県 小浜市野代4号土渕31-2 小…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【福井】工程管理(管理職候補)」のポジションの求人です 小浜工場にて、生産計画に基づき、生産進捗管理、コスト改善に向けた合理化・標準化改善などの工程管理業務・外注先管理をお任せします。 【具体的には以下業務を想定しております】 (1)工程管理:生産計画の策定及び生産実績管理、半製品及び各工程・外注先の仕掛品の在庫管理、製品の納期管理、製品の技術改善と標準化の実施、製造工程の合理化及び改善など (2)外注先管理:外注先の選定と管理、生産計画に基づく生産委託先・外注先との調整や生産委託計画の予実管理、委託生産の進捗把握など 【配属先情報】 約100名 【会社の強み】 創業当時、難しいと叫ばれ続けてきた「薄膜技術」をいち早く工業化に成功。世界初・業界初等の技術を生み出し続け、主力の薄膜抵抗器を軸に事業拡大してきました。スマートフォンなどのITデバイス、航空宇宙領域、電子機器などに薄膜技術が必要不可欠となっており、今後も安定した市場成長を見込まれます。その中で、市場をけん引する技術力が当社の最大の競合優位性であり、顧客に選ばれるワケです。 【働く環境】 平均残業時間は10~20時間/月程・有給取得率は75%(2019年度)です。また、勤続年数表彰を行うなど働き続けやすい環境作りに力を入れております。その結果、2019年7月に第三者機関より「ホワイト企業認定」を取得致しました。

株式会社ワチストーン

インテリアに映える!“石”の【加工スタッフ】☆未経験OK

インテリア・工業デザイン系その他、生産・製造スタッフ、建設・建築・設備工事スタッフ

【転勤なし&マイカー通勤OK!】 【直…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【直行直帰OK】大理石や御影石、特殊石材など幅広い石材やタイルの施工・補修・クリーニング・メンテナンスをお任せします。現場は都内や神奈川県近郊 ◎施工 └既存の石材の撤去、新たな石材の設置、貼替 ◎補修 └研磨:大理石等の床やテーブルの磨き作業 └ひび割れの補修:樹脂等を使った色調整・補修を実施 2~3チームに分かれ ホテル、タワーマンション、商業施設など 各現場で上記の施工または補修を行います。 ★施工・補修いずれかを突き詰めるのもOK! 高水準の働き方&福利厚生でお待ちしています! \働きやすい環境を整えています/ 年間休日115日以上 完全週休2日制 残業月8時間程度 \スタートダッシュをサポートします/ 住宅手当&引っ越しサポート 副業OK 資格取得費用を補助

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品質保証担当マネジャー【東京/板橋】

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

■品質保証業務のマネジメント (役割:法令・業界基準、顧客要望に合致した信頼される製品提供のための仕組み構築・改善、運用管理) ■QMS維持・改善活動の推進 ■部署メンバーの労務管理・能力開発

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【神奈川県海老名市】生産工程管理(管理職採用)

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 ■グループ員を指導監督し、大型商品・内製部品、それに付随するユニットの生産に関わるQCD目標を達成すること ■グループ内の安全衛生管理、環境管理及び情報セキュリティ管理の実行と是正 ■担当する事業領域の年度計画、中長期事業計画の関連業務遂行 【職務内容】 ■生産に伴う安全活動、改善業務、業績管理、資産管理 他付随業務 ■中堅レベルとしての生産管理、活動の推進・生産ライン計画/実績 進捗管理、ライン編成管理、整員管理 ■安全、品質担保活動、改善業務 ■TPSに基づいた業務改善、DXを活用した業務改善、ライン統合データを活用したQCD管理 ~職務内容の補足~ 1.品質管理  (1) 工程内品質、損失コスト等の品質目標管理をリード  (2) 客先品質フォロー  (3) 品質トラブルフォロ・大型印刷機の組立生産、ライン管理 2.経営管理  (1) 原価管理(工数、効率等の目標管理)、収支管理をリード  (2)生産戦略立案の支援  (3)生産計画に基くリソースの確保と生産管理をリード 3.工程管理  (1) 生産変動への設備能力対応  (2) 標準作業のつくり込み  (3) 工程改善  (4) 生産設備メンテナンスと予防保全  (5) 現場改善(工程編成、レイアウト)、外注先現場改善(工程編成、レイアウト)サポート  (6) 装置、設備、治具の日常点検、トラブルフォロー   (7) 生産環境の維持管理と改善  (8) チーム内整員の教育計画立案と実施 4.日常管理  (1) 棚卸し管理をリード  (2) 環境及び安全の年度計画、進捗管理をリード  (3) 情報セキュリティ管理をリード 5.市場対応  (1) 製造移行レビュー参画  (2) 客先での装置設置対応 【募集背景】 ワールドワイドへの商品提供拡大および地政学的リスクに対する対応等ふまえ、グラフィック領域最終商品組立生産拠点として生産性の向上および、生産革新活動が必要です。その為にサプライチェーン全体含めた流れ作りの見直しやDX/AIを活用したスマートファクトリーの構築を進めています。

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QA<Manufacturing Standards>

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

当社は「加熱式たばこ」という製品カテゴリーの拡大、成長に向けた取り組みの強化を図っております。 「加熱式たばこ」とはたばこ葉もしくはリキッドを使用し、たばこ葉を燃焼させず、加熱(電気加熱)により、発生する蒸気を愉しむ製品です。 その中で品質保証部(QA RRP-JPN)は、品質保証部門として、製品の品質保証、品質保証フレームワークおよびそのプログラムの構築、実行を担務しています。 上記の実現に向け、加熱式電気デバイス製造サプライヤー/プロセスの評価、改善およ海外を包括する製品品質保証フレームワーク、プログラムの改善、実行に関する以下業務をお任せいたします。 【業務詳細】 ・電気デバイス製造サプライヤーの製造プロセス/QMS承認、監査業務および改善、変更管理 ・新規開発品/改善品における製品製造プロセスの検証 ・市場に流通する電気デバイスの不具合品解析・分析に基づく改善活動の管理 【配属組織】 QA RRP-JPN 【働き方】 ■年間15日以上有休休暇を取得する割合:96% ■フレックスタイム制(85%以上が随時フレックスにて勤務) ■テレワーク:全部門にて推進かつ推奨中であり、コロナ収束後も継続。 ■カフェテリアポイント:全社員一律で年間30万円分支給(給与とは別換算) 【詳細URL(JTホームページ)】 https://www.jti.co.jp/recruit/fresh/rd/rd_special/about/index.html

株式会社コプロコンストラクション

※▽月収例36万&平均残業21.3h【空間づくりアシスタント】

インテリア・工業デザイン系その他、生産・製造スタッフ、建築施工管理

【 全国各地で募集します!希望エリアで…

400万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【馴染みある街で長くキャリアを重ねよう♪】街づくりプロジェクトにおける内外装・ディスプレイなどの打合せ&プロジェクト管理★20代~30代活躍中 <例> 大型商業施設 アウトレットモール テーマパークなど 内外装やディスプレイなどの設計打合せ・施工管理を担当。 また、現場管理&進捗確認や事務業務、実際のプロジェクト現場での 打ち合わせ&写真撮影などを行うこともあります。 慣れてきたら その他の建設プロジェクトに携わることも可能です! \★頑張りを正当評価!年収1000万円以上も可能★/ 20代の若手メンバーをはじめ、40・50・60代のベテランまで 幅広い層の社員が活躍している当社。 中途のハンデはなく、風通しの良い職場環境です。 個々の頑張りをきちんと見つめ正当に評価しており、 将来は、年収1000万円以上も十分目指せます。 \★当社に転職してよかったことNO.1は給与UP★/ アンケートの結果、転職して良かったことNO.1は給与UPでした。 異業種出身のAさんは年収が200万円以上UPするなど大半が以前よりも収入が上昇! 休日はYouTubeを見ながらゆっくり過ごす 中国語や英語、資格の勉強をするなど 『 プライベートの時間が増えた 』という声も。 定着率は86.6%で、満足度の高い職場です。

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<京都>品質管理(部長 or 部長候補)

インテリア・工業デザイン系その他

京都府 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【組織構成】 ■品質保証部15名(品質管理課約6名、品質保証課約9名) ※入社いただく方には品質保証部 品質保証部の部長候補もしくは部長として活躍いただきます。 【期待する役割】 ■当社は、ファブライト(主要な組立工程を協力工場に委託生産する)という生産方式を採用しております。 ■こうした社外の協力工場と連携を取り、モノづくりの段階から、品質管理向上のためのプロセス構築に貢献していただきます。 【職務内容】 ■ご経験や知識を活かして、メインとなる部下の指導やマネジメントをしつつ、 下記業務に携わっていただきます。  □ロボット製品及び構成部品の品質管理(メカ部品、制御部品、プログラム等)  □組立及び部品サプライヤとの品質改善活動(社外協力工場とのやり取り)  □部門横断的な品質問題に対する統括的な調整と対策フォローの実施(ロボット製造工程の上流にあたる業務) 【魅力】 ■ロボットを構成する多種多様なサプライヤ部品の品質管理(SCMにおける品質管理)に加え、ロボットの生産委託先の組立工程における品質管理にも携わっていただきます。 ■幅広いモノづくりの製造工程に精通し、最適な品質保証・管理プロセスを構築していく挑戦しがいあるポジションです。 ■当社は、プラスチック射出成形品取出ロボットで国内外No.1のシェアを誇っています。そのため、当社の品質管理を向上することにより、業界全体の品質向上にも貢献できると考えております。 ■社長直轄の部署であるため、経営層に近いところで業務に携わることができます。 【募集背景】 ■現在、40代の社員が品質保証部部長と品質管理課課長を兼務しております。近い将来、部長兼課長のジョブローテ—ションを検討しているため、後任として活躍いただける方を求めています。 ■また、率先して社内部門横断的に品質保証・管理プロセスの構築、向上に携わっていただける即戦力人材を募集します。

イーソリューションズ株式会社

品質管理担当(トータルフューチャーヘルスケア)

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 港区城山トラストタワー17階

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「品質管理担当(トータルフューチャーヘルスケア)」のポジションの求人です ■業務概要: 品質管理を主担当に、事業開発/提案活動まで全般的にご担当いただきます。 ■具体的な仕事内容: ・製品(デバイス・ハードウェア)の開発工程の策定/マネジメント ・他企業など製品開発に係る各ステークホルダーの統括、開発組織の主導 ・試作品の製作と品質チェック ・品質管理プロセスの維持と改善 ■魅力: ≪過去プロジェクトで得た医療・ヘルスケア業界のナレッジ活用≫ ・過去数年にわたり、住宅で起きる緊急性の高い疾患/事故を早期に発見し、病院に繋げるサービスを実現することによって社会コスト削減を目指すプロジェクトを支援してきており、技術探索や実証実験、医学的なエビデンス追及などの過去プロジェクトで得られたナレッジを活用できます。 ≪国内外の産学官の強力なネットワーク≫ ・医療/ヘルスケア領域は単一プレイヤーでの課題解決や事業推進が難しいものの、当社ではイーソリューションズが20年来蓄積した産学官のネットワークを活用することができます。 ・特に、国内外の工学系/医学系トップクラス大学とは、教授クラスと共同研究を以前から進めており、最先端の研究事例を活用したサービス検討を経験できます。 ≪スタートアップでありながら規模感の大きいビジネススケール≫ ・当社は今年設立したスタートアップですが、既に多くの大企業様から賛同のお声をいただいており、一部の企業様からは出資を獲得し始めております。また製品化できた段階で導入したいという要望もあり、設立後間もない事業ですがスケールの大きい事業を創り上げることができます。

東京エレクトロンデバイス株式会社

【東京/在宅可】品質保証・品質管理 ※プライム上場半導体商社

インテリア・工業デザイン系その他

東京都 渋谷区桜丘町123番 渋谷サク…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【東京/在宅可】品質保証・品質管理 ※プライム上場半導体商社」のポジションの求人です 同社のIT関連製品に関する以下の一連の品質保証業務を担当していただきます。 具体的に: ・出荷時の検査管理:製品の出荷前に動作保証を行う。 ・障害対応:製品の障害が発生した際の対応。 ・製品改善提案:品質向上のための改善提案を行う。 ※製品マニュアルは英語であり、製造メーカーへの質問やエスカレーションは英文メールで実施 ※エンジニアとしての経験を生かし、海外製造メーカーとの折衝経験を通じて挑戦してみたい方を歓迎 【募集背景】 体制強化に伴う増員です。 【期待する役割】 同社で自社開発している商品につきまして、設計開発・製造に伴う品質保証業務をお任せします。 【組織構成】 CN品質技術部 総勢23名 ・配属予定グループ グループリーダー+メンバー 5名 【外出・出張】 顧客打合せ、社内会議等で外出していただく場合があります。 海外出張(米国、アジア:期間1週間程度)が1年間に1度程度発生する場合があります。 【働き方】 ・フレックスタイム制:有 ・テレワーク制度あり ・平均勤続年数:15.5年 ・月平均所定外労働時間:14.2時間(全社平均) ・有給休暇の平均取得日数:14.9日(全社平均/2019年度実績) ・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。 ・研修制度:階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。 ・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面含めて中途入社のハンデは一切ございませんのでご安心ください。 【同社の特徴と担当職務】 海外製品を中心に最先端テクノロジーを生かしたネットワーク、ストレージ関連機器、ソフトウェア製品を幅広く取り扱い、クラウド時代のビジネスソリューションとして提供しており、出荷、導入からサポート、製品改善まで一貫して提供可能な点が当社の強みです。 同ポジションでは当社販売IT関連製品に関する出荷動作保証、障害対応、製品改善等の課題に対して、顧客および製造メーカーとの連携により、出荷時の検査管理から製品の品質改善提案、障害対策まで、一連の品質保証業務をご担当いただきます。自社製造の製品ではない…

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【千葉】新製品の支援活動(サプライヤー品質/設計審査など)

インテリア・工業デザイン系その他

千葉県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

■業務内容: ・DXを活用したTDKの設計審査システムの改革 ・TDKグループのサプライヤー品質管理の強化 ・TDKグループの設計段階からの品質改善の支援 *ご入社後はまず上記の職務を上司、同僚と一緒に取り組んでいただき、将来的にはリーダーとして仕事をお任せします ■組織のミッション 私たちは品質保証本部の新中期目標である「ゼロディフェクトの追求」「品質失敗コストの削減」「顧客満足度の向上」を目指して日々取り組んでいます。これらの実現するために源流管理が必要であり、設計審査及びサプライヤー管理の改革・強化に努めております。 ■募集背景 各ビジネスグループへの支援活動強化に伴い増員 ■働き方 ・残業時間:10時間程度 ・在宅勤務頻度:50%程度 ・フレックスタイムの有無:有 ■当該業務の魅力点・応募者へのメッセージ 従業員10万人のTDKグループの全ての製品の品質に貢献できる立場になりますので、貴重な経験値を積むことができますし、影響力が高いためにやりがいも同時に感じることができます。ワークライフバランスについては、職場のメンバーでサポートしながら業務に取り組むことで実現しています。

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【管理職】生産関連システムの企画・開発・運用

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・メンバーマネジメント ・ITプロジェクトマネジメント ・ベンダーコントロール ・部門内共通業務 【今回担当頂きたい業務】 (※1)BOM、部品発注、部品物流、車両生産等、生産領域の社内システムの開発・保守・運用取り纏め ※1 BOM(部品表・部品構成表) 「Bill Of Materials」の略で、製品を造るのに必要な部品情報を一覧にし、製品の製造に関する重要な情報について端的に示したものです。 【グローバルIT本部 ビジネスIT部vision&mission】 生産、販売などの業務方針に沿った確実なIT施策の実行と更なるビジネスプロセス改革へのIT適用促進 【部門概要】 同社及びその関連会社で使用するITアプリケーションの構想、企画、開発及び運用 【採用目的・背景】 自動車の生産管理に関するITシステムの導入、運用を進めるにあたり、ITスキルを持った人材の増員を目的とする。 【部署の役割:ビジネスIT部】 ・自動車の生産・販売・アフターセールス領域におけるIT施策の計画と実行 ・自動車の生産・販売・アフターセールス領域におけるITサービスの提供と保守運用 【仕事の面白み/やりがい】 ・自動車業界100年に一度の変革期において、多角的に新しいチャレンジができる ・システム再構築や生産現場のデジタル化など大きな経験と成果が得られる機会がある 【成長できる点】 ・多様なチームメンバーやその他社内外の関係者と協業することでコミュニケーションスキルが身に着く ・生産以外にも幅広い業務領域に接することができ、経理・法律知識も身に着く ・問題把握や改善業務を推進することで問題解決のマネジメントスキルが身に着く 【風土】 ・新しいオフィスとテレワークを併用し、ワークライフバランスを重視 ・気兼ねなく意見を言い合える風通しの良い職場環境 ・新しいチャレンジを推奨・評価する風土 【海外出張/赴任の可能性】 ・海外出張:可能性あり ・海外赴任:可能性あり

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【大阪】 品質保証 開発・運用品質の向上取り組み企画とマネジメントプロセスのPISC全社展開【~

インテリア・工業デザイン系その他

大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【配属部門】 直轄 システム管理センター 品質保証部 【品質保証部のミッション】 PISC全社の品質マネジメントの適正運営、及び開発・運用サービス品質向上に向けた各種企画立案と施策実行により、全社の品質強化を推進する 【品質保証チームのミッション】 ・PISC全社品質保証のガバナンス推進に向けた各種品質規定管理 ・品質マネジメントDX化の企画・推進 ・各事業部の推進状況、PISC全社会議の情報に基づくPISC全社イベント管理 【募集背景】 パナソニックグループの事業会社制移行や世の中のDX推進の流れにより、当社の環境や求められる役割が大きく変化しています。現在、変革の途上にあり、パナソニックグループにおけるDXの推進に多くのIT戦略プロジェクトを推進しており、この変革プロジェクトをQCDを確保し確実に実行するために、社外で活躍している経験豊富な人材を求めています。 【担当業務と役割】 担当する業務: ・PISC全社品質保証のガバナンス推進に向けた各種規定の強化、適正化 ・プロジェクト推進、サービス運用の状況把握と品質管理 ・クラウドサービスを活用した、品質マネジメントDX化の企画・推進 ・品質関連システムの運営、及び全社施策推進に伴うシステム改訂 ・各種品質マネジメント会議の運営 期待する役割: ・現場の品質状況を体系的に整理しプロジェクトやサービスの品質レポートを作成し可視化する ・開発・運用のマネジメントプロセスの知識・経験を活かし品質改善への提案を行う ・関係者と積極的にコミュニケーションを図り、情報収集や交渉を行う 【具体的な仕事内容】 以下の業務をチーム内で分担し担当頂きます。 ・PISC全社品質保証のガバナンス推進に向けた各種規定の強化、適正化 プロジェクト管理、サービス管理に関する規程やプロセス標準、ガイドの強化や見直しと全社展開 ・プロジェクト推進、サービス運用の状況把握と品質管理 PISC全社品質状況の分析(プロジェクトとサービスのQCD状況の傾向分析と強化対策決定) ・クラウドサービスを活用した、品質マネジメントDX化の企画・推進 サービスプロセスの標準化企画とPISC全社展開 ・品質関連システムの運営、及び全社施策推進に伴うシステム改訂 品質状況の可視化シ…

三洋貿易株式会社

品質担当者(主に電動部品/自動車用シート構成部品)【名古屋】

インテリア・工業デザイン系その他

愛知県 名古屋市中区錦1丁目5番13号…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「品質担当者(主に電動部品/自動車用シート構成部品)【名古屋】」のポジションの求人です 【期待する役割】 弊社で取り扱う製品(自動車用シートに使用される構成部品/主に電動部品)における品質改善活動を担当いただきます。 【職務内容】 お客様や倉庫等で発見された品質不具合に対して、初動対応(不具合品の引き取り、選別、検査会社手配等)に加え、不具合品の調査(原因究明、対策、再発防止)を実施頂きます。 また、上記以外に品質関連の課題対応に対しても、従事頂く予定です。 【魅力】 ・品質面で大きな責務を負うことから、時には顧客より厳しい指摘を受けるものの、迅速な初期対応や早期対策の実施を通じ、強い信頼関係を構築できることは大きな遣り甲斐です。 ・製品の開発~量産対応まで幅広く対応可能。また関わる自動車関連メーカーや仕入先も多岐に渡るため、品質に限らない多くの技術的知見を得られます。 ・品質改善に対する体制強化に関して基盤作りから関われます。 【配属】 モビリティ第二事業部 名古屋2部 品質グループ 事業部長1名、品質グループリーダー(課長相当)1名、担当者(総合職)2名 【働き方】 ・平均残業時間:20~30時間/月 ・リモートワーク(在宅勤務):週2回を目安に業務内容に応じて取得可

株式会社MARUWA

品質保証・品質管理 (セラミック粉末成形品)

インテリア・工業デザイン系その他

岐阜県 土岐市鶴里町柿野広畑2322番…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「品質保証・品質管理 (セラミック粉末成形品)」のポジションの求人です 【職務内容】 当社のセラミック電子部品・粉末成形品の品質保証・品質管理業務 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 業務内容は、以下のとおりです。 ・顧客対応(監査・クレーム・品質打ち合わせ) ・外部購入・委託メーカーへの品質対応 ・社内クレーム対応 ・部内品質管理 等 【担当製品】 セラミック電子部品・粉末成形品 【この仕事の面白さ・魅力】 会社の成長には品質が最重要であり、責任とやりがいを感じられる仕事です。

非公開

空間デザイナー(管理職)※福岡【リモート勤務可/プライム】

インテリア・工業デザイン系その他

福岡県 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

オフィス創りをリードする同社で、社会的に注目されているワークスタイル提案を含めて、社内の専門的な知見を活かして、デザイン提案を行います。 【詳細】 プロジェクトの多くはチームが編成され、自分が主とした業務だけでなく、他のデザイナーのフォローにも入ることで、組織内のコミュニケーションを増やし、スキルの共有化や成長につながる仕事の進め方を行っています。プロジェクトマネージャーや営業とともにクライアントへ訪問し、ヒアリングからコンセプト立案/基本設計/実施設計/パース作成/施工図チェック/現場確認/完成後のフォローまで全工程に携われます。 【対象とする空間】 ・オフィス空間(グローバルな有名大手企業から急成長ベンチャー企業のオフィス、コワーキングスペースなど多様なオフィス空間) ・パブリックスペース(オフィスビル共用部、企業ショールーム、公共施設など) ・専門市場(金融店舗・学校・病院・自治体庁舎など) 配属先:ワークスタイルデザイン統括部 【同社での働く環境】 ★平均残業時間20時間程度、テレワーク勤務可能、朝方残業の導入、フリーアドレス制など、働き方の提案をしていく立場として、自由度の高い働き方をご自身でデザインしながら就業できる職場環境です。 ★定期的なキャリア面談もあり、ご志向性に応じて、総務、財務経理、経営企画など幅広いキャリアパスの実現が可能です。 ★創業130年の老舗企業ですが、新しいことに積極的に挑戦する社風であり、新たな働き方の提案を含め、デジタル化、DX化も積極的に推進している企業です。

非公開

【横浜】車載品質担当(管理職)※プライム上場/在宅可/転勤無

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

1100万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■車載SoCにおける品質・サポート面の課題抽出、解決策の立案 ■QCDを意識した量産対応の方針や戦略の策定 ■品質課題解決のに向けた顧客サポート・交渉/海外RC調整 ■品質課題に関する製造委託先(FAB/OSAT)や社内品質保証部門との調整や交渉 【期待する役割】 量産後の品質課題対応業務のリーダとして、時には顧客交渉もしながら、顧客、当社双方にとって何がベストの解 なのかを考えながら、部署のメンバー、関係部門と連携し、解決策を検討・模索しながら、主体的に業務推進していただきます。 【組織構成】 ■TQM推進室 幹部社員14名 男性:19名 女性:2名 平均年齢:52歳位 【キャリアパス】 車載品質担当課長もしくは部長 【背景】 FY25以降、車載品種の生産数が増加していく中で、量産後の品質課題に関する顧客対応含め品質向上への取組み、体制強化が非常に重要と考えており、そうした中、量産後の品質課題に対し、再現確認、原因解析等の解析技術、知見、経験が豊富な人材を募集します。 【ポジションの魅力】 ■車載、データセンター、カメラ向けなど、開発部門は担当するプロジェクトごとに都度担当製品が変わるので、1つの業界や製品だけではなく、様々な分野の開発に携わることができます。 ■2ナノ、3ナノ等の最先端の半導体開発に携わることができます ■顧客に合わせたカスタマイズSoCの開発に至っては、様々な業界の顧客と共同で 開発を進めるため、業界の知見を広げることできる事と完成品を目で見ることができます 【働き方】 ■フレックス(コアタイム無し) ■リモートワーク:週3回まで可能 ■転勤無し ■役職定年無し ■定年:60歳 再雇用:65歳まで

非公開

【横浜】HQ新工場・新バッテリーの生産管理マネジャー

インテリア・工業デザイン系その他

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

1000万円〜

雇用形態

正社員

<主な業務> 新工場の立上げ、及び量産における ・生産計画の立案、顧客要望への供給可否検討 ・複数PJT共用部材の最適配分 ・部材・部品の発注 ・部材・部品の物流構築 ・荷姿の設定、改善 ・工場内外物流の構築、改善 ・輸出入管理 ■採用背景 欠員による 業務の魅力点/キャリアパス 世界的に普及が見込まれるEVの基幹コンポネントであるリチウムイオン電池の新工場立上げに現場レベルで携わることができます。 仕事を通して、業界の成長とスピード感を感じることができます。 ■働き方について ・年1回、連続5日間の特別有休休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入し原則役員を含む全社員が取得しているなど、メリハリつけて働いて頂ける環境です。 ■活躍人財例 行動力のある方が活躍しています。 新工場立上げにおいては難しい課題に粘り強く取り組むことが求められます。

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