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株式会社三春情報センター

【横浜市】注文住宅の外構コーディネーター◆固定給/地域密着・県外への転勤無/幅広い事業◎年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

スタジオ デラ・カーサ 住所:神奈川県…

500万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜横浜・横須賀・湘南エリアに地元密着で75拠点展開/夏季・年末年始は8連休/固定給+インセンティブで給与安定性◎/100%反響営業〜 ■業務内容: 建築事業(ミックホーム)における、住宅の外構・造成に関する業務を担っていただきます。 顧客提案から、作図、積算、業者管理、現場立ち合いまで、幅広くお任せ予定です。最初はできるところからお任せします。 【具体的には】 (1)外構工事をお考えのお客様へのご提案。小工事から大規模造成工事まで内容は様々です。不動産仲介の部署と協力し合ってお客様に接することも多々あります。 (2)建売住宅を建築する際の解体・造成・外構等の計画や管理 ■組織構成: 営業5名 ■当社について: ・注文住宅、リフォーム、外構、賃貸管理、マンション管理事業などの住まいに関する事業だけでなく、訪問医療事業、通販事業、家具の販売、買取・再生販売、フランチャイズ事業、鍼灸訪問医療、飲食事業、太陽光発電、保育事業、介護事業など、人々の人生に関わるあらゆるものへのサービス展開を進めています。 ・神奈川県内75拠点というエリアトップクラスの拠点数を持ち、お取引後アンケートの96.1%の満足度というデータに、当社のトータルサービスへの満足が表れていると思っております。 ■給与について: ・当社は歩合ではなく固定給を採用しているため、毎月の実績によって収入が不安定になってしまうことはなく、安心して日々の業務に取り組むことができます。 ・固定給に加え、別途インセンティブがあるため、頑張りに応じた報酬を受けることも可能です。 ・当社はチームワークを重視しており、顧客のあらゆるニーズに応えるべく顧客一人ひとりに対しチーム全体でサポートします。そのため、インセンティブは個人の成績だけでなくチーム全体の成績も加味されます。 ■キャリアパス: 当社は幅広い事業展開をしているため、希望や適性に合わせて事業をまたいだ異動も実現でき、自身に合わせたキャリア形成が可能になっています。また、地域密着型の店舗展開を進めているため、異動があっても転居を伴うことは少なく、腰を据えて長期的な就業を実現することができます。 こうした取り組みの結果、当社の離職率は不動産業界の水準よりも低い数値となっており、社員の長期的な活躍を実現させています。 変更の範囲:会社の定める業務

エンワールド・ジャパン株式会社

【リモート週3】人材コンサルタント(日系企業担当)◆両手型エージェント/グローバル人材紹介/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、法人営業

本社 住所:東京都中央区京橋3-1-1…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜未経験中途入社活躍中/フルフレックス/エン・ジャパンG・日本トップクラスのグローバル人材紹介会社/土日祝休/年4回の高額インセンティブ制度・評価体制◎/OJT・研修充実/学歴不問/副業可〜 ■業務内容: 人材コンサルタントとして、求職者と企業のマッチングを行っていただきます。クライアント企業のニーズを聞きだし、求職者のマッチング、また求職者に対しても希望するポジションの提案から転職サポートを行います。主に日系企業を担当するチームに配属予定となります。企業担当者様、求職者様、チームメンバーいずれも日本語話者がほとんどです。 ■具体的には: ・新規登録者の獲得、フォローアップ ・企業の人材課題の抽出・要件定義 ・求人案件を獲得 ・求職者と面談(スキルや経験確認、希望ヒアリング、案件紹介) ・求職者の推薦・面接調整 ・面接のサポート ・条件調整 ・オファー条件交渉 など ※アプローチ方法:弊社データベースやLinkedIn等 ※担当企業数:約20社 ※チーム配属後はOJTだけでなく、定期的なフォローアップトレーニング・e-ラーニングあり ■日経企業チーム組織構成 ・人材業界経験10年以上のベテラン社員も在籍しながら、部門の80%が人材業界未経験者で構成されております。 ・多様なバックグラウンド(営業、マーケティング、事業開発、経営企画、役員秘書、販売員、経営者等)の方が活躍しており、男女比は5:5で、20代〜40代まで幅広い年齢層の方々が在籍しています。 ・クライアントの経営幹部の方々とのコミュニケーション機会も多く、幅広いビジネススキルと、深い業界知識を身に着けることが出来ます。 ■当社: 当社はグローバルに活躍するスペシャリスト、ミドル層以上の採用支援・転職支援する人材紹介会社(両面型エージェント)です。2010年にエン・ジャパンのグループとなり、約20年に渡り国内外のトップ企業とスペシャリストを繋げてきた日本トップクラスのグローバル人材紹介会社です。また『入社後活躍』をミッションとして掲げています。入社者の「企業業績への貢献」と「キャリアの充実」まで実現することを目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

サンミート株式会社

【香川/三豊】冷凍商品やレトルト食品の法人向け企画営業※未経験歓迎/正社員◇転勤無/残業時間20H【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:香川県三豊市詫間町松崎26…

300万円〜649万円

雇用形態

正社員

【大手食品会社とも多数取引/既存顧客中心/業績好調!/転勤無し/設立40年以上の食品関連の商社/福利厚生・研修制度充実/未経験活躍中】 ■当社概要: 大手のお得意様と提携しながら冷凍食品やレトルト食品などを製造しています。弊社の製品はスーパーなどの量販店で販売されているほか、レトルト食品やフリーズドライ食品の一部材料として、一般消費者の目に直接触れる機会が多くあります。今回は業績好調を背景に、営業部門の強化を図るため企画営業職を増員します。 ■業務内容: 既存の取引先の商品開発部門の方と一緒に企画開発を進めていきます。 取引先の開発担当者と新製品開発や既存製品の打合わせした後、課題持ち帰り、社内の開発担当者と打ち合わせを行い、商品化を目指します。 ※OEM生産=決められた仕様通り のイメージがありますが、当社工場は乳製品以外のほとんどの食品が製造可能なため、食品メーカー、外食チェーン他、各方面への新規開拓が可能です。 ■入社後の流れ: 取扱い商品がどのように生産されているかを覚えるため、現場研修からスタートします。その後食品の知識を高めるために、食品開発業務にも参加いただきます。様々な研修を用意しておりますので、未経験の方も歓迎いたします。 ■業務の魅力: ・当社の提案、開発から新商品開発に繋がるケースも多く、自分が携わった新商品を小売店や外食先などで見ると、大きな喜びを感じることができます!依頼された内容に応えつつ、それを上回る提案の持ち込みから新たな商談が進むこともあります◎ ・様々な分野の顧客接点を持つ立場ですので、情報やニーズのキャッチアップもアンテナ次第。本社の開発部門では、各種材料の選定から基礎研究まで幅広く行っており、顧客ニーズにスピーディーに応える試作などで、営業を強力バックアップします! ・お客様からの紹介も増えており、幅広いエリア(北九州、中国、関西、中部、北関東まで)で引合いがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ファル・メイト

【広島】人材コンサルタント(両手型/薬剤師専門)◆3ヵ月毎に昇給チャンス◆未経験者活躍中【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コンサルタント

広島支店 住所:広島県広島市中区紙屋町…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

◎人員強化による増員募集/業界未経験の方でも入社後活躍している社員多数!◆行動・成果が評価に繋がる!3ヵ月毎に昇給の機会あり!! 当社は薬剤師に特化した人材紹介サービスを展開しております。 業界未経験の方でも、マンツーマンの研修(リモートにて)にてフォローしていきますのでご安心頂けます。(ほとんどが業界未経験からのスタートで現在活躍しています!) ■仕事内容: 「薬局・病院などの医療機関に対し、求人のニーズを聞き取り最適なマッチングを図ること」をミッションに、人材紹介コンサルタント業務を担当します。 ・登録頂いた薬剤師へのヒアリング業務(キャリアカウンセリング、就業先の紹介など) ・就業に向けた一連の対応(クライアントのニーズの掘り起こし及び候補者の提案、面接同行、内定受諾へのクロージング) ・派遣薬剤師のフォロー(終業後のフォロー及び要望への対応など) ■業務の魅力: 当社は現在急成長をしている環境になっており、若手であっても早期に経験を積む事ができます。裁量を持って自分の考えで行動をする事が可能です。また両手型人材コンサルタントになっているため、法人・個人どちらの顧客にもアプローチする事が可能なため、どちらのスキルも身に付ける事が可能です。早期に経験を積む事ができ自分の行動次第でキャリアも築けるのが当社の特徴です。 ■昇給について: 当社は四半期ごとに昇給できるチャンスがあります。昇給対象は下記となります。 ・四半期ごとの予算達成 ・四半期で全社目標を達成した場合 ・四半期のMVP獲得者 個人・全員の達成が給与ベースアップに繋がります。更に3ヵ月毎に昇給チャンスがあります。更に6,000円〜10,000円の昇給となっており、行動した分しっかり成果へ反映できる環境です。 ■同社の特徴: ・同社のHPでは調剤薬局や病院など、全国のあらゆる好条件な薬剤師求人、派遣情報を取り揃えています。専任のコンサルタントが責任を持って紹介者と職場の信頼関係を築けるようサポートしていき、紹介者とクライアント双方にとって円満な就業環境づくりをサポートしています。 ・同社では、新卒の方から定年後のベテランの方々まで、幅広い年齢層の方向けの薬剤師派遣や求人情報を提供しています。

株式会社 ダイト

【東京・転勤なし】ホテルアメニティの法人営業◇既存営業/年休130日/残業20H程度【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都文京区関口3-4-3…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【ホテル等の宿泊施設にあるエコアメニティでお馴染み/年休130日(計画有休含む)/残業20時間程度/大手企業取引多数の安定基盤】 ■業務概要: 配属先は営業第1グループ配属になり、当社商材(アメニティ/衛生・清掃用品/化粧品/機器)の販売営業を担って頂きます。 商材:エコアメニティ・衛生、清掃商品・化粧品・介護、歯科商品・効果、紙幣計数機・自動販売機・各種PB、OEM商品開発 顧客:ホテル・旅館等の宿泊施設全般、ドラッグストアチェーン等の小売店、官公庁・役所・学校等 ※主な得意先は問屋や商社等の販売代理店となります。 営業手法:新規開拓と既存営業(代理店営業)の割合は、2:8で既存のルート営業がメインです。新規開拓も既存の代理店から紹介いただくのがほとんどです。 既存営業は定期発注の受け身な営業スタイルがメインですが、代理店から顧客の希望を受け取った際は商品開発部へ依頼を行い、代理店営業者に同行して直販先から契約をいただきます。顧客からの要望を商品開発部に展開もするため、新商品の開発の一助も担うこともできます。 ※月1回ほど1〜2泊の出張が発生します。 ※残業は全社平均20時間程度となり、事務作業の効率化や、勤怠管理を厳しく行っており、社員へ過剰な負担が掛からないことに常に心掛けています。 ■組織構成:営業部は50代の部長、40代の課長2名、30代のメンバー5名で構成されています。全員が様々な業界からの中途入社者のため、馴染みやすい雰囲気です。同社製品・業界に深い知見をもったベテラン社員がいるため安心して就業いただけ、10年以上勤続している社員がほとんどです。 ■当社の現状について:アメニティ事業は、昨年に施行されたプラスチック資源循環促進法に則り、地球環境にやさしい「エコ商品」が販売好調です。 また、昨年秋より全国旅行支援やインバウンド緩和により宿泊施設の稼働が上がっており、販売数量が増加している状況です。 当社自社工場(ISO認証)では、国内有数の歯ブラシ生産能力を保有しており、商品の品質・納期・コストを重視して製造した歯ブラシは競争力を発揮し、得意先への信頼感を日々増しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社住ゴム産業

※未経験歓迎【札幌】建設用資材の提案営業(既存)/住友ゴムG/家族手当等の福利厚生充実/年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

北海道支店 住所:北海道札幌市白石区南…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

同社の北海道支店では、工場や研究施設などの床材として採用実績の多い塗り床材(住友ゴム・グリップコート)や各種建築資材の営業・販売を行っています。 ■業務内容: ゼネコンをはじめとした各取引先への営業、設計・施主企業への商品PR、建設現場や施工下請け会社との工事打合せ、施工/品質管理など、一連の流れに沿った仕事を担当して頂きます。 入社から1~2年は業務に慣れていただくためにも、現場に赴いて知識のインプットや、既存営業メインで先輩にフォローいただきながら業務にあたっていただきます。 住友ゴムの塗り床材は、国内シェア2位で、長年の実績に基づいた信頼ブランドとして多くのお客様に採用されております。 ■組織構成: 現在北海道支店では、支店長1名、営業3名、業務事務1名の5名が在籍しています。 ■教育体制: 入社後の2日間大阪本社・人事担当による研修を行い、その後、先輩社員によるOJT研修(約3ヶ月間の営業同行)となります。訪問先との信頼関係の築き方や業界知識などを学びます。 独り立ちまでは、約6ヶ月〜1年ほどを目途にフォローします。学ぶ意欲があれば、専門的な知識やスキルをマスターできる環境があります。 ※東北支店(宮城県/仙台)へ出張して、研修を受けていただく可能性もございます。 ■働き方: 同社は直近で働き方改革を進めており、完全週休二日制の土日祝休みで、前日までに申請すれば、勤務時間をずらすことも可能です。繁忙期、閑散期によって幅がありますが、残業時間も1分単位での管理を行っており、残業時間の削減にも取り組んでいます。 ■同社の特徴: 「顧客満足度No1」「信用とスピード」の経営理念のもと、建設資材・土木海洋資材・スポーツ施設資材・制振材・工業用品等のセグメントを中心に、同社が培ってきた経験・知識を活かして、顧客に必要とされる機能・価値を創造しています。住友ゴムグループの総合技術力から生まれた、国内実績No.1のスポーツ専用ロングパイル人工芝「ハイブリッドターフ」をはじめ、製品力の高さは業界随一であり、技術力と営業力を強みに多角的に事業展開しています。

アヴネット株式会社

【在宅可】営業支援/プロダクトマーケティング(Nordic社担当2)◆世界トップクラスの半導体商社【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

本社 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社/フォーチュンUS500企業/土日祝休み】 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】 メーカーとの窓口となり、当社営業の販売活動を支援する役割です。主要製品は、Nordic社です。チームで活動しますので、下記をすべて一人で行うわけではありませんのでご安心ください。 ※半導体または半導体関連のメーカーまたは技術商社で営業(マーケティング)の経験のある方 こちらのご経験が無い場合でも、電気・電子工学を専攻され営業の経験があり技術商社での営業支援業務に興味をお持ちの方、または今後、半導体製品にて顧客と接点を持って業務をしたい方 ※協調性があり前向きな方 <主な業務内容> 1. 担当サプライヤー製品の顧客及び社内の顧客サービス担当者への紹介 2. 担当製品の受発注、在庫管理 (フォーキャスト管理) 3. 担当サプライヤー及び社内への報告書作成 (営業活動報告、予算管理、POS(販売管理)、顧客開拓、拡販戦略の立案等 ※英語力のある方 会話(頻度小):メーカー来日エンジニアの顧客同行。メーカーおよび当社アジアメンバーとのコミュニケーション 読解 (e-mail/データシート):e-mail対応、メーカー発行文書読解 作文 :e-mail対応、メーカー向けBusinessReview資料作成 TOEIC:不問、スコアが高い方は歓迎します ■当社の特徴: 最先端メーカーの幅広い電子部品及びエンベデッド・ソリューションを供給し、これに付随するデザインチェーンとサプライチェーン・サービスの提供や、テクノロジーによってこの世界をより住みやすく、働きやすく、楽しい場所にすることを支援します。当社の社風はアットホームな雰囲気で20代〜50代後半と、幅広い年代の社員が活躍しています。 ※入社日に有給休暇を付与 1月〜6月入社→10日 7月〜12月入社→5日 有給の加算日は1/1 変更の範囲:本文参照

株式会社立花エレテック

【東日本選考】法人営業(FAシステム)※東証プライム/残業25h以内/年間休日128日!【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

東日本支社 住所:東京都港区芝浦4-1…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【創業100年超え/半導体・電子デバイス技術系商社/モノづくりの原点に使い立場からの営業/営業職として、キャリアアップスキルアップが叶う】 ■業務内容: ・様々な業界の既存顧客に対して、FA(ファクトリー・オートメーション)機器やシステムの提案 ・既存メインのルート営業 ・業界No.1商材を扱う(三菱電機) ・社内にエンジニアがいるため、聞きやすい環境あり ・独立系商社のため、幅広い製品を提案可能。そのため顧客に寄り添った営業スタイル ◆FAシステム事業は4部門から構成され、選考の中で配属ポジションを決定します◆ 【FA機器部門】 主力製品であるPLC、インバーター、ACサーボを中心に、FA機器を幅広く取り揃える。 【FAシステムソリューション部門】 生産設備に関わるシステム構築やロボットシステムの提案等、当社の持つ幅広い技術を融合した ソリューション提案を行う。 【産業メカトロニクス部門】 放電加工機、レーザー加工機、マシニングセンターなどの工作機械、3Dプリンター等を取り扱う。 【産業デバイスコンポーネント部門】 デジタル接続機器、産業用パソコン、ネットワーク機器、タッチモニター、スマートグラス等を取り扱う。 ■入社後のキャリアパス: 3〜6か月は、OJTを中心にメーカの勉強会や代理店研修に参加し、営業手法や業界、商材の理解深め、知識習得に励んでいただきます。 その後、顧客を引継ぎ、1〜複数を担当。将来的に、営業のプロフェッショナルを目指す道と管理職を目指す道の両方が用意されています。 ■組織構成: 東京FA機器本部(営業:45名、技術29名、事務24名) ■研修・教育体制: 基本的にOJTにて業務を覚えて頂きます。非常に面倒見の良い社員が多いので、安心して業務を覚えて頂ける環境です。 ■FAシステム事業の強み: 顧客のモノ造りのあり方一つ一つを見つめ、さまざまな条件を洗い出し、機器一つから工場まるごとまで多くの課題に対し、幅広い仕事で培った知識・経験・技術力でシステム提案を行っています。豊富な商品群を活かしながら、顧客が目指すモノ造り・工場造りを顧客と一緒に取り組んでいることが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社セロレーベル

【京都市/転勤無】コーティング・ラミネートの提案営業◆基本ノルマ無/おにぎり用開封テープTOPシェア【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:京都府京都市右京区西院安塚…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

【健康経営優良法人2023に認定/創業85年ニッチトップ/手厚いフォローありで定着率高く落ち着いた社風】 ■職務概要 スマートフォンをはじめとする工業製品や食品などに使用される特殊コーティング/ラミネートの提案営業をお任せします。基本的に受注生産の為、顧客と信頼関係を構築しながら伴走できる楽しさがあります。また、基本的にノルマはありません。 【具体的には】 業務範囲:コーティング・ラミネートの技術提案、仕様打合せから納期管理まで一貫してご担当頂きます。 顧客:自動車業界や食品業界等様々で、一部商社(代理店)への営業もあります。 営業スタイル:基本的にはルート営業ですが一部新規営業もあります(新規営業は展示会や紹介等を通じ行います)。 担当エリア:適性によって顧客を振り分けます。顧客が遠方にいる場合は週1回程度日帰り〜一泊二日の出張が発生します。 教育体制:入社後は、工場での研修や本社研修等を通じ製品知識の習得を行います(期間:経験を基に応相談)。 ■組織構成:営業部約10名 ■同社の特徴: 同社の加工技術について:https://www.cellolabel.co.jp/tech/ 同社について:https://youtu.be/57XhTeXU0kY ★おにぎり用開封テープは大手コンビニ3社のトップシェア!! 同社は、コーティング、ラミネートに対し高い技術力を持った、高機能フィルムの特殊加工メーカーです。同社の加工技術は様々な分野で使用されており、エレクトロニクス分野(光学フィルム、電磁波シールド材等)、包装材料(開封テープ等)、その他OA製品、文具、建材など、身の周りの製品に多数使用されています。プラスチックフィルムや銅箔、アルミ箔などの金属箔等、加工可能な材料は多岐にわたります。特におにぎり用開封テープは大手コンビニ3社のトップシェアを占めています。包装、部品メーカー等と手を組み、汎用性の高いフィルム加工による高い技術力と実績で顧客の信頼を獲得し、現在も様々な業界へ進出、高い成果を出し続けています。同社の使命は「同社の技術で既存の製品に新たな機能を付与させ、新しい価値を生み出すこと」です。 変更の範囲:会社の定める業務

ツジカワ株式会社

【大阪市】ルート営業◆コンビニ商品パッケージ等に使われる金型メーカー/残業月平均10.5h/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社(正しい住所) 住所:大阪府大阪市…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【ルート営業/国内No.1メーカー/コンビニ商品の約7割に使用/グローバルな中小企業としてアジアNo1】 ■業務内容: 国内トップの金型メーカーである弊社で法人営業をお任せします。 <商材について> 商品のパッケージやプラスチック製品に印刷・加工をほどこす特殊印刷用金型になります。 <取引先について> 菓子や化粧品、自動車メーカーなど幅広い業界のニーズを応えるため、主に印刷業界(一部は直接メーカー)になります。大手企業との取引も多数あります。 <具体的には> 身近な商品に多く使用されている当社金型を提案し販売頂きます。 長年の信頼で圧倒的な地位と期待が有るため、提案に注力した仕事をお任せすることが出来ます。 9割が既存顧客へのルート営業であり、新規は顧客紹介が中心です。 担当先によって出張が発生する場合があり、出張に関しては3000円の出張手当×日数が付与されます。(2カ月に1回、2日〜1週間程度) 入社後は、先輩社員が丁寧に指導・サポートします。業務の進め方や営業ノウハウを教えてもらいながら、仕事に慣れていってください。 ■就業時間 月平均残業10.5h(最小0時間 最大29,75h) ※基本的に18時〜19時くらいに退社します。 ■組織構成: 60代2名 50代3名 40代4名 30代3名 20代3名まで幅広く在籍しております。 ※中途入社の方は印刷業界、機械メーカー、製造、IT業界など様々なご経歴の方々がいます。 ■やりがい・魅力: 自分が携わった商品が店頭に並び、売れ筋製品になっている等、成果が目に見える仕事です。コンビニのお菓子のパッケージ、日々使用している化粧品のボトルの文字等は、実はツジカワ社の金型で生産されたものばかりです。 受注生産のため、1つしかない製品。お客様と消費者の潜在的なニーズまで汲み取って、こちらから提案しカタチを創る仕事です。 ■当社について: 当社は、創業以来「彫刻」をコア技術として進化し続けてきたモノづくりの会社です。私たちの技術は、コンビニエンスストア等で見かける商品の約7割に使われています。マスクやティッシュ、コスメボトルからお菓子やCD・DVDのジャケット、ドリンクのラベルまで、さまざまな製品に活用されています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社建設技術研究所

【東京/業界未経験歓迎】企画提案営業(官公庁向け)※賞与実績8.8カ月/時差出勤制度あり/土日祝休【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都中央区日本橋浜町3-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【業界未経験歓迎!/賞与実績8.8カ月給与水準高/土日祝休/時差出勤制度あり/業界未経験歓迎/年間休日125日/国内トップの技術提案力を誇るコンサルタント集団/時差出勤制度あり】 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 建設コンサルタントにおける営業職として活動していただきます。ニーズのヒアリングや提案、大規模プロジェクトの進捗管理など上流工程からお任せいたします。 《具体的には》 ・ 営業企画、提案営業、営業情報収集 ・ 受注業務の進捗管理 ・ 契約、売掛金回収、顧客満足度調査 ・ 電子入札対応、営業支援システムの運営・管理 《担当クライアント》 国(国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など)/地方公共団体/独立行政法人、財団、社団/民間企業(首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど) ■当社の魅力 【高い給与水準と場所や時間を限定できる正社員制度や時差出勤制度】 建設コンサルタントのプロフェッショナルとして幅広い知識や高度な技術を必要なため、責任に見合った給与体系を設定しており、この業界に限らず全上場企業のなかでも高い給与水準を維持しています。 (モデル月収:26歳:288,500円 ⇒ 30歳:377,500円 ⇒ 35歳:478,500円  ※住宅手当(東京勤務者)家族手当(30歳/扶養2名、35歳/扶養3名)、資格手当(35歳/技術士)含む ) また、ライフスタイルに応じて、場所や時間を限定できる正社員制度や、始業時間(午前9時)や終業時間(午後5時)の繰り上げ、繰り下げができる「シフト勤務制度」を全社的に導入しており、社員の多様なワークライフバランス・キャリアプランの実現に向けて様々な取り組みを行っています。【「日本を描く」公共性の高い社会資本整備/創業70余年の歴史を持ち国内トップの技術提案力を誇るコンサルタント集団〜】 当社は(1)流域・国土事業部門、(2)交通・都市事業部門、(3)環境・社会事業部門、(4)建設マネジメント事業部門の4つの事業部門に分かれておりさらに、各分野のプロフェッショナルが現場の調査から、方針の提案、成果の照査までプロジェクトチームを組み、一貫して課題解決に取り組みます。 47都道府県に営業拠点があり顧客にきめ細かないサービス提供を行っております。 変更の範囲:本文参照

東建産業株式会社

【足利市/転勤なし】未経験歓迎!注文住宅購入顧客の来店対応/反響営業オンリー◆研修充実/完全週休2日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

1> 東建ビルダー足利店 住所:栃木県…

350万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆未経験歓迎!反響営業のみ!新築住宅購入するお客様の来店対応/研修サポート充実 ◆転勤なし・足利市近辺で腰を据えて働く方にお勧め! ◆個人ノルマなし・完全歩合制ではないため、定額給与で安定して働けます! ◆年休120日・完全週休2日。ワークライフバランス◎ ■業務内容: 1973年に創業、足利市内をはじめ県内・県外においても数々の施設の内装工事を手がけてきた当社にて新築住宅営業として業務に従事していただきます。 ■具体的に: ・ショールームやモデルハウスに訪れた顧客の接客 ・竣工住宅の家主様から了承を得て、完成現場見学会の開催(その際は一部ポスティング業務を担当いただく場合があります。※これが唯一のアウトバウンド営業) ・住宅購入の際の契約まわり・書類作成など ・目標金額については各自に対し金額の割り振りはありますが、チーム全体で管理を実施しております。 ■同業他社との差別化ポイント&反響営業だけで受注できている理由: 早期からプランナーの間取り設計の介入により、お客様のご希望を叶えられた、お洒落な間取り設計が可能に。 そのため、お客様の満足度は高く、同業多差はとの差別化や、(友人への紹介によって)我々が反響営業だけで受注できていることに繋がっています。 ■配属部署: 住宅部営業設計課に配属します。 20代〜60代の4名の社員(男性3名:女性1名)が活躍しています。 ■教育体制: 入社後はまず、会社や両毛エリアの特性を理解頂いてから、先輩が率いる2〜3名で構成されるチームに所属されます。 先輩社員と同行や、実践形式のロールプレイング等で、一人前になるまでサポートしていきます。 入社直後、集客のためのポスティング業務も一部担当いただきます。 研修制度が整っており、未経験入社でもご活躍いただけます。 ■業界動向に合わせた当社の動き: 物価上昇により持ち家のニーズが減少する中、当社は低単価のサービス提供を開始します。 単身者や夫婦向けの1LDKや2LDKの家の建設を計画しており、子供ができた場合には5畳程度のタイニーハウスを100万円で提供します。 現在の平均単価2500万円の物件に比べ、コンパクトハウスは1000万円程度で提供可能です。 営業はプランナーと協力し、顧客に幅広い提案を行います。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社オートカヴァリーノ

【兵庫】フェラーリの正規ディーラー◆グループ会社約140社/フェラーリについての知識習得◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:兵庫県神戸市東灘区向洋町東…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

■業務内容: Ferrari正規ディーラーにおけるセールス活動をお任せいたします。 ◎新車及び中古車の販売に携わる各種販売活動 ◎顧客様管理/フォロー ◎各種保険提案/販売 ■おすすめポイント: (1)お客様は経営者など社会的地位が高い方が多く 対等にコミュニケーションを取る機会もあります。感動をお届けするやりがいのあるお仕事です。話し方・接し方・身なりなど自身のスキルアップもはかれます。 (2)年数回の職種トレーニングプログラムが設定されており、フェラーリに関しての知識をつけることが可能です。 (3)人間関係の良さも魅力です。過去の採用基準もコミュニケーションを大切にできる方です。 ■当社について: 自動車に関する様々な事業に加えて飲食事業等も手掛ける「GLIONグループ」の基幹会社です。管理部門としての役割のほか、グループ会社のシェアードサービスも行っています。 ■GLIONグループについて: GLIONグループはBMWをはじめ、輸入車及び国産車合わせて17ブランドの正規ディーラー事業を主とした企業です。 海外にも拠点を展開しており、自動車に関するあらゆる事業を手掛けています。

株式会社ワールドケミカル

【名古屋】提案型ルート営業(環境機器の総合メーカー)〜独自WLB制度/年休125日/15時45退社可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、海外営業

名古屋営業所 住所:愛知県名古屋市中区…

400万円〜599万円

雇用形態

正社員

【既存顧客への幅広い提案/30代管理職もいる社風/東京都ベンチャー技術特別賞なども受賞/設立50年】 ポンプや浮上油回収装置といった流体機器を世界的にも有名な大手メーカーや工場へ向けた提案営業をしていただく方を募集しています。 既存顧客である自動車・半導体・電子部品・公官庁等の様々な産業の技術部門と連携し、顧客のニーズを見つけ、それぞれに合った製品をカスタマイズ、提案をしていただきます。 ■業務詳細: 顧客に対して見積作成~営業活動~導入後の稼働まで一貫して行うことが出来ます! 顧客に対して責任を持って営業していきたい方向けのポジションです。 ・見積書や提案書の作成 ・展示会へのアテンド、製品説明、顧客への製品勉強会の実施、現場にて製品のデモンストレーションなど幅広い提案 ・製品の稼働状況の確認、簡易メンテナンス等を実施 ■入社後の流れ: 機器への知識や学部などのご経験は問いません。 入社後、工場にて製品研修と営業にて同行営業OJTを実施し、半年かけて実務(担当顧客を持ち)を通じて製品知識/商流/お客様を理解していただきます。 ■働きやすい環境、各種手当: ・結婚やマイホームの購入、出産、お子様の入学(幼稚園〜大学)、成人式など、家族のライフイベントを祝福するお祝い一時金支給があります。 ・土日祝休、年休125日とワークライフバランスも整っており、家族との時間も充実させることが可能です。 ・ワークライフバランス制度により15時45分帰宅も可能ですので、趣味や、ライフイベントに合わせて就業いただくことも可能です。 ■社風: 当社の管理職には30代の若手が数多く登用されているなど、年齢に関係なく活躍できる環境が整っております。 組織として常に新しい風は歓迎しています。若手にも活躍のチャンスが大きく広がっていますので、「やってみたい」という方はチャレンジすることが可能です。 ■同社の魅力: 同社は設立以来、オリジナルの技術創造を信念に、数多くのポンプ、ろ過機、浮上油(物)回収装置を生み出してきました。当社の根底にあるのは「独創性の高い先進的なものづくり」です。 新製品である高粘度浮遊固形回収装置は、2016年の「世界発信コンペティション 東京都ベンチャー技術特別賞」を受賞しております。

株式会社トータス

【横浜/未経験◎/転勤なし】求人広告の提案営業◆神奈川×人財×ITで地域貢献/週休2日/年休120日【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

横浜オフィス(株式会社LIFLAP) …

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜業績好調◎人物重視の採用/飛び込み無し!研修制度充実でスキルアップも可能〜 ■業務内容 転職者向けの神奈川密着求人情報サイト『DABE(ダビィ)』の企画提案営業をお任せします。 ▽在籍出向:株式会社LIFLAP 設立以来『神奈川県 × 人財 × IT』をテーマに人材メディア事業、ITソリューション事業を展開している企業です。 2023年には求人メディア『DABE』を立ち上げ神奈川に根ざす企業、求職者に向けた採用支援に力を入れています。 ■具体的には 適性や希望を考慮の上、新規営業またはCS営業いずれかの業務をお任せします!※できることから徐々にお任せしていきます! ≪新規営業≫ニーズのあるお客様をご対応いただきます。 ・採用ニーズのヒアリング ・掲載する求人原稿の企画や期間などを提案 ・商談、受注 ・求人情報画面の制作を手配 ・アポイント活動のマネジメント └専任のテレアポインターにニーズ獲得いただけるよう教育いただきます。 ※入社後3か月ほどは業務を覚えていただくため、テレアポ対応ございます。 ◎新規企業へのアプローチは委託先で対応します。 ≪CS営業≫ 掲載開始後のアフターフォローを行う部署です。 ・求職者の応募状況把握 ・掲載中修正案の作成(制作スタッフに依頼します。) ・採用課題の解決サポート など ※お客様先には車での移動が多いです! ■入社後の流れ 基本的なことから身につけられるため業界・職種経験のない方も安心です! チームメンバーで業務を分担しながらアポイントの取れた企業先を訪問し、メンバーと情報を共有しながら、さまざまなニーズに対応していただきます。 研修、OJTの最中はもちろん、独り立ち後もみんなでしっかりフォローしていきます。 ■配属組織 20~30代4名(男女半々)が在籍中です。年齢や性別に関係なく何でも言い、サポートし合う環境です!活気のある雰囲気で未経験の方も活躍中です◎ ■スキルアップ支援 ・メンター制度 ・自己啓発支援制度 ・キャリアコンサルティング制度 ・社内検定制度  様々な角度から社員の成長をサポートします。有料の研修やセミナーなど、会社が全額負担する資格支援補助金制度も整えていますので、目標を持ってステップアップを目指せます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社桃栗柿屋

未経験歓迎(25卒も◎)【長浜米原・転勤無】リフォームアドバイザー/年休120/フレックス◎完全反響【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

長浜米原店 住所:滋賀県米原市宇賀野2…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【25卒も歓迎!ママさん社員活躍中!/育産休復帰率100%!フレックス制度/年休120日・飛び込み無/独自の福利厚生で働きやすい環境】 「自由で楽しい自立した利益が出る会社」を目指し、社員一人一人の充実を図る当社で地域に根付いてのリフォーム営業をお任せ致します。 \女性活躍中/ ・記念日休、時短制度、産休育休制度など、女性も活躍できる環境・制度! ・自由取得給は有給使わずに土日に取得していただくことも可能! ・フレックス制度で柔軟な勤務時間! ・ママさん社員も活躍中で育産休復帰率100%! ・平均残業時間は14.5時間 リフォーム以外にも新築・不動産などにご興味のある方はぜひご応募ください♪ \未経験からも活躍中/ ◎リフォーム部は全員が未経験からのスタート!充実の研修体制でのサポートはもちろん、気持ちを理解してくださる先輩が寄り添って指導してくださります! ※前職、美容師や調理士、製造業など様々な経験の方が活躍しています! 【職務内容】 店舗へお電話やメール、来店にてご相談のあったお客様に対するリフォームの提案、現場管理、引渡し、イベント運営等をお任せ。 地元密着ならではの高いリピート率!販促担当がチラシ配布、セミナー開催などをしている為、飛び込みなしの完全反響営業です! 【詳細】 ▼お客様と工事内容のお打ち合わせ ▼現場調整(お客様のご要望と条件に合わせたベストプランを立てます) ▼工事開始・現場管理 ▼引き渡し ▼アフターメンテナンスまでしっかり対応! 【研修について】 座学研修で基礎知識を学び当社の全体像について理解を深めます。 その後、現場の先輩社員に同行して実務経験を積んでいただきます。 【組織構成】 リフォーム事業部21名(営業職14名)、男性13:女性8 平均年齢:33歳 【特徴的な制度】 ★フレックス:個人の裁量でスピーディーに仕事を進めるスタイルが確立し早上がり可能な体制 ★飲んで1万円:社員4人以上で飲みに行ったら飲み代として支給 ★旅してサイコロ:家族や友人、恋人と一泊二日以上の旅行に、サイコロの出目×千円とお土産代支給 ★記念日休サイコロ:記念日に休みを取ると、サイコロ出目×千円支給 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エイ.アンド.エス.システム

【飯田橋】一級建築士事務所の建築営業◆年休124日/賞与最大年3回/転勤なし【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都千代田区飯田橋3-1…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

◆◇土日祝休み/完全週休二日制/年休124日/賞与最大年3回/転勤なし◇◆ ■職務概要: 新規及び既存顧客に対し、設計監理業務の受注に関わる営業活動を行っていただきます。 ■業務内容: 法人・個人のお客様に向けて、受注を前提とした建築計画の立案・提案を行う仕事です。建物用途は、基本的に制限はありません。 共同住宅や介護福祉施設、商業施設、倉庫物流施設など、幅広い仕事を目指していただきます。 人脈を構築して受注に繋がる情報を入手し、事業者へのアプローチ・受注活動〜設計監理契約の獲得〜完成引渡まで、自らが主体となって考え、進めていただきます。 ■具体的には: ・新規顧客の開拓、及び受注獲得業務 ・既存顧客の担当、及び受注獲得業務 ・設計条件の整理(顧客要求事項の把握、官辺調査等) ・入札参加資格申請及び関連業務 ・プロジェクトにかかる対外調整業務 など ■部署の編成: 現在当社には、50代の建築営業担当が1名おり、あなたには2人目の建築営業担当として幅広く活躍いただく予定です。 また、法令確認や現地調査などの各種調査、企画案説明等は、必要に応じて社内設計チームと協力して取り組んでいただきます。 ■当社の強み: 空調・衛生の設備設計から始まり30年に渡り実績を重ね、意匠設計の依頼は近年増加中です。今後はコンペやプロポーザルでの受注に力を入れ、建築・空調/衛生・電気・積算を含めた総合力を強みに組織設計事務所として拡大を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社グローバルホールディングス

【業界未経験歓迎】採用支援ツールの法人営業※昇給年4回/年休120日以上(完全週休2日)/研修体制◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

本社 住所:東京都中央区新川2-13-…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【2017年創業以来7期連続黒字達成/前年比190%成長/人柄重視!/成長環境◎/幅広い領域に携われる】 ■採用背景: 当社は2017年に創業し、6期連続で黒字を達成しております。これまで一貫して企業様の支援を行ってまいりましたが、その中でも特に採用にお困りの企業様が多いため、HRテック事業をメイン事業としています。 弊社のオリジナルサービスである採用マーケティングサービス「ジョブサイン」は大変ご好評をいただいており、事業の拡大に伴い新たなメンバーを迎えることになりました。 将来的に弊社の中心メンバーとしてご活躍いただける方を募集しています。 ■職務内容: 有名求人メディアへの掲載支援サービス「ジョブサイン」のコンサルティング営業を行っていただきます。 アポイント獲得から、お客様の要望や課題をキャッチし、具体的な運用方法のご提案、導入後アフターサポートや採用支援までワンストップでお任せします。 ■職務詳細: 〜入社当初からお任せしたい業務〜 ・インサイドセールス リード獲得、新規施策の実行、ナーチャリングなど ・フィールドセールス: 初回ヒアリングや商談、クロージング 〜中長期的にお任せしたい業務 〜 ・営業組織構築: マネージメントや目標設定、業務プロセスの最適化など ・サービス開発: 市場やクライアントのニーズを汲み取り新規サービスを開発いただきたいです。 ■組織風土: 各々の個性を伸ばす社内体制を導入しております。 メンバーは、楽しくストイックに働きつつ、休む時はしっかり休む、メリハリをつけているメンバーが多いです。 代表のこだわりは、「ストレスなく全力を発揮できる組織」 ぜひ一度オフィスにお越しください! ■当社について: 2017年創業し、6期連続で黒字を達成を達成しております当社は、今まで一貫して、企業様の支援のみをおこなってまいりました。 その中でも採用にお困りの会社様が圧倒的に多くHRテックの事業をメイン事業とさせていただいております。 弊社のオリジナルサービスである、採用マーケサービスジョブサインが大好評で事業拡大に伴い新たなメンバーを迎える事になりました! 将来的に弊社の中心メンバーとして活躍していただける方を募集しています。 変更の範囲:会社の定める業務

北海道川崎建機株式会社

【北見】建設機械のルート営業/川崎重工業グループ/平均勤続年数15年【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

北見支店 住所:北海道北見市東相内町9…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【川崎重工グループの安定感/建設機械、重機の専門スキルの取得/幅広い車種の取り扱い/U・Iターン歓迎/転勤当面なしで地元に根差して働ける環境/業界未経験歓迎!】 ■業務内容: 工事現場などで使われるショベルや除雪車などのルート営業を担当頂きます。既存のお客様が多く、その方々とのやり取りが基本になります。 ・取り扱っている機械のレンタル、修理、整備、車検等の受注営業 ・業務に慣れてきた後、訪問先での簡単な整備作業もございます。 ※販売営業担当と同席の上、ご提案をすることもございます。 また家庭の事情を考慮するため、無理な異動は発生せずに地元に根差して働くことができます! ■入社後の流れ: ・入社後は、先輩社員と同行訪問をしていただき業務を覚えていただきます。カタログに記載の製品は多岐にわたりますが、一つ一つ覚えていくことからスタートとなります。その後、時間を掛けてお客様と関係構築を行っていき、顧客訪問の際には社有車を利用いただきます。 営業ノルマは個人で持つことは無く、支店全員で目標に対して数字を追う為、日々数字に追われるようなストレスなどは基本的にはございません。 ■組織構成: 北見支店のルート営業は2名で担当しております。 ■就業環境: 標準的な就業時間は8:30〜17:30(実働8時間/休憩1時間)ですが、1年単位の変形労働時間制を採用しております。R5年度は、年間休日115日。 ■福利厚生 ・営業車の貸与:一人一台専用の車両を貸与致します。平日だけでなく、土日や勤務時間外の使用も可能です。プライベートで使用された際は、その分のガソリン代を負担いただきます。 車輛にかかわる保険等もすべて企業負担です。そのほか、通勤手当、家族手当、住宅手当など各種手当も充実しています。 ■当社の魅力: (1)川崎重工業のグループ会社(2)日立建機日本株式会社の特約店(3)道内主要各地に9支店・3営業所有、地元に密着(4)昭和44年創業。平均勤続年数15年。安定して長期就業が可能な環境です(5)資格取得、取得費用の助成金制度あり。 変更の範囲:会社の定める業務

エボルテック株式会社

【長野県松本市】IT業界向けの提案営業 ※年間休日123日/キャリアアップ可能【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)

長野開発センター松本サテライトオフィス…

〜499万円

雇用形態

正社員

〜経験不問!人物重視の採用です◎/大手Sierの特化パートナー ■業務概要: 当社長野開発センター松本サテライトオフィスにおける業務をお任せします。 ※週1〜2回程度、名古屋地区への出張があります。 ■業務詳細: ・IT系企業様(アプリケーション開発やテクニカルサポート、インフラ構築等)へのプロジェクト新規参入や既存プロジェクトの規模拡大/増員を獲得するための営業活動。 ・既存プロジェクトにおけるメンバマネジメント全般 将来的には新規要員の採用活動、拠点運営、経営企画立案にも関わって頂きます。 ■入社後の流れ、就業環境: ・入社後はOJTを中心に業務の流れを覚えていただきます。ご経験に合わせてしっかりとサポートする体制です。 ・業務習得までは出社がメインですが、現在のメンバーはほとんどがリモートワークです。慣れればリモートワークへの切り替えも可能なため、柔軟性高く働ける環境です。 ■募集の背景: 現在2名の組織ですが、今後の組織拡大を見据えての採用です。将来的には会社を担っていただけることを期待します。 ■特徴と魅力: ◇盤石な顧客との関係性: 大手企業の特化パートナーとして盤石な体制を築きつつ、培った技術力で常に新たな顧客先からの信頼を獲得し続けています。 ※「エンジニアは要」と考える当社は、採用活動を「究極の投資活動」だと考え、採用後もさまざまな面でサポートしています。エンジニアの達成感や充足感を満たし、「技術向上」することこそ、当社の継続的な成長につながると考えます。 ◇企業の将来性: 当社には明確なグランドビジョンがあり、現在も実現に向けて邁進中です。真にエンジニアの気持ちを理解する経営陣を中心に、エンジニアと一緒に成長していこうという社風があります。また自走する組織、自社内設計開発を中心とした体制を追求しています。現在、受託案件が全体の55%を占めており、今後も受託案件を増やしていきます。(目標:派遣20%・受託70%自社製品開発・販売10%)

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