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検索結果: 477件(81〜100件を表示)
非公開
品質担当責任者【東京】
インテリア・工業デザイン系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1100万円
正社員
【期待する役割/募集背景】 同社品質責任者としてご活躍いただきます。 案件増加に伴う増員です。 【業務内容】 スミトロニクスグループ製造拠点の品質保証業務全般の統括をお任せします。 ■製造品質基準の策定及び維持管理 ■品質管理システム（ISO9001、IATF16949 など）の運用・改善 ■製造プロセスにおける品質向上施策の企画・実施 ■顧客による工場監査の対応、内部品質監査の計画・実行・報告 ■クレーム対応及び顧客との品質に関する折衝 【組織構成】営業本部 技術部 10名弱 ※うち、品質周りを対応されているのは1名です。 現担当の方が品質管理周り（ISOや仕組みづくり）にお強みをお持ちであるため、今回は特に品質保証周りの顧客対応やクレーム対応等にお強みをお持ちの方を求めています。 【働き方】 ■出張： 国内外に出張は発生します。（自社工場、顧客先など/月1～2回、数日程度） ■テレワーク制度：週3日終日オフィス勤務出来る範囲で利用可能（入社後、業務習得状況に応じて実施しています） ■残業時間：月平均25～30時間程度想定 ■勤務地 ： 国内勤務を基本とするが、将来的に海外赴任の可能性有 （インドネシア、タイ、フィリピン、中国、メキシコ、他）
株式会社トライトエンジニアリング
★未経験歓迎！【空間コーディネーター】学歴不問◆土日祝休み
インテリア・工業デザイン系その他、営業事務、CADオペレーター(建築・土木)
◆全国47都道府県で積極募集！／転勤な…
300万円〜400万円
正社員
◆”一生モノ”の専門性を身に付けよう！◆プロジェクトの進捗・スタッフ管理を含めたコーディネート業務全般をお任せします！《資格取得支援も充実！》 プロジェクトの進捗管理やスタッフ管理など、 空間コーディネート関連の業務をお任せします！ 《下記のような業務をお任せします！》 ◆建物の写真撮影・書類のファイリング ◆工事の進捗・工程・スケジュール管理 ◆現場で働くスタッフの業務・勤怠管理 ◆プロジェクトチームへの情報共有 あなたらしいキャリアを築いていける！ 大規模な建築物や希少価値の高い仕事に携わり、 経験を積んでいけば「年収1,000万円」を超える 空間コーディネーターを目指すことも可能！ 様々な経験をする中で、施工図を作成する 「CADオペレーター」や若手を育成していく 「インストラクター」など、あなたの強みや 得意に合わせたキャリアを描けますよ！ オンオフのある働きやすい環境！ ◆完全週休2日制・土日祝休み ◆GW休暇（連続5日以上可） ◆夏季休暇（連続5日以上可） ◆残業月10～20h程度の案件あり 長期休暇でリフレッシュできたり、 残業が少なくメリハリのある働き方ができたりと 自分の時間や家族との時間などを大切にでき、 プライベートを充実させることができますよ♪
非公開
【滋賀】生産管理部長＜釣り好き歓迎＞
インテリア・工業デザイン系その他
滋賀県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
ルアーやロッドといった釣りに欠かせない用品の開発・販売事業を国内はもちろん、海外でも40か国以上で展開する同社にて生産管理のポジションをお任せいたします。 【職務内容】 ■竜王工場の生産管理 ■海外協力工場との折衝、納期管理、品質管理 ■年間の生産計画の立案、状況に応じた調整 ■新製品生産の際の技術的検討、生産キャパシティの把握、新規ライン導入の検討など ■社内外複数部署と連携し年間の生産計画を立案 ■国内、中国、ベトナム協力工場への生産指示および管理 ■協力会社への納期や品質・コストに関する適切な交渉の実施 ■メンバーや現地スタッフ等のマネジメント 【組織構成】 生産管理部 8名 【採用目的】国内・海外含めた生産管理機能の強化を図るための採用となっております。現在常務が生産管理部長を兼務されており、営業も統括されているため、専任者を募集します。 【当社】 釣りの中でも特に人気の高いルアーフィッシング関連製品に強味があり、歴代約1700点もの製品を開発販売し売上を向上してきました。今後は釣りの総合メーカーとして更に幅広い商品開発を目指します。 様々な事が変化する環境下において、趣味としての釣り人気は高く、需要にいち早く対応し、質の高いものづくりを貫くことで釣り業界においても確実に成長し続けています。
非公開
【LS事業部】工場長候補＜栃木事業所＞
インテリア・工業デザイン系その他
栃木県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建設を通じて大型投資を行います。全社でのDXを駆使し、業務の効率化を図り、観光立国推進のインフラサービスを追求します。 【募集背景】 インバウンド需要を背景に、さらなる成長に向けた需要獲得へのSCM部（工場部門）強化に向けて、生産企画担当を増員します。 2030年に向けて市場規模が2倍となる成長市場において、シェア拡大に向けた数十億の設備投資、DX化の推進ならびに標準化・カイゼン施策の強化に向けたリーダーシップを発揮いただく生産企画・工場長候補を採用したいと考えています。 【お任せしたい役割/職務内容】 ・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。 ・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。 ・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。 ・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。 【成果責任/アカウンタビリティ】 ・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。 ・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。 ・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。 ・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。 ・採用と定着を推進し、人財マネジメントを遂行する。 ・安心安全な職場環境を設け、労務管理を徹底する。 【醍醐味、得られる経験】 ・社会課題解決：観光立国実現という社会課題をテーマとした事業モデルをスケールさせる経験 ・DXを活用したCX拡張：拡大する事業環境で、DXを活用し、科学的なマーケテ…
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現場マネジメントリーダー【神奈川/プライム上場】
インテリア・工業デザイン系その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
700万円〜1000万円
正社員
■期待すること ミスミグループのグローバルマザー倉庫における現場マネジメントのリーダーとして従事していただきます。EC発展に伴い物流の重要性は非常に高まっている一方、その物流の運営を3PL（物流業務請負会社）に任せる企業が多い中、私たちは「自社運営」にこだわり、仕組み作りも改善も全て自分たちで取り組んでいます。ミスミグループとして「確実短納期」を競争力の源泉と捉えており、そのコアとなる物流革新にも力を入れて専門人材の採用・組織強化を図っています。 その中で、4M（Man・Machine・Material・Method）＋1M（Money）を駆使してSQTC（Safety・Quality・Time・Cost）をはじめとするパフォーマンスの最大化にチャレンジしていただきます。 ■担当業務内容 1．【現場マネジメント】：40％ ・「確実短納期」に応えるオペレーションの遂行 ・日々のSQTC（Safety・Quality・Time・Cost）の管理と目標達成に向けた改善実行 ・業務量に応じた最適オペレーション設計 ※現場マネジメント人数：50人以上 2．【改善推進】：40％ ・ 改善リーダーとして全体最適化に向けてカイゼン活動をハンズオンで推進 ・日々の業務の標準化と更なるカイゼンの計画・実行 ・改善サイクルが自走する文化と組織の構築 3．【人財育成】：20％ ・組織づくりと人づくりを通して、次の管理者候補の育成 ・標準化と更なるカイゼンを通して進化できる組織・人づくり ■業務上の課題 様々な外部環境の変化や事業要件（顧客特性、BtoB、リードタイム、バラ売り・ロット売り、在庫品・受注生産品など）に対応して流通センターを安定的に稼働させるため、オペレーションの標準化や効率化などを行い、付加価値の高い業務にシフトしていく必要がある。また安定した雇用の創出のための組織作りや人財育成の取り組みを構築して「働きがい」のある職場作りが求められている。 ■3～5年後の想定されるキャリアパス 小規模組織のマネジメントから経験と実績を積み上げ、100名規模のセクションリーダーへの昇格を想定。将来的にはディレクターへの昇格も視野。 また、本社所属の物流企画や他部署への異動も社内異動制度を活用しチャレンジ可能（セン…
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【管理職候補】品質管理 ※60歳以降の長期就業事例多数
インテリア・工業デザイン系その他
新潟県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
【業務内容】 薄膜技術のパイオニアである同社において、品質管理業務全般をお任せします。 ■品質管理体制の構築・維持管理 ■社外クレームに対する対応 ■新製品・新材料及び新工法等の品質分析・確認、計測器校正を担当 【配属先情報】10名 【企業の特長】 ■独自の薄膜技術を背景に世界初や業界初の薄膜製品も多数展開しています （例）プラズマ重合反応による有機薄膜の製造方法確率は世界初 （例）薄膜抵抗器の量産化は業界初 ■薄膜技術は電動化（EV化）が進む自動車業界やIT機器をはじめ、医療機器、宇宙航空、通信インフラなど各領域で需要が高まっています（※取引社数2400社以上） ■2019年度～2023年度の売上成長率は174％ ■事業成長に伴い2027年度を目安にIPOも目指しています ■一般財団法人日本次世代企業普及機構より「ホワイト企業認定」を取得 ■長期就業可能な環境で、定年退職後もパフォーマンスによっては年収を下げることなく働くことも可能です（※実績も多数あり） ※すぐにわかるSUSUMU https://www.susumu.co.jp/recruit/company/profile/ ※SUSUMUの強み https://www.susumu.co.jp/company/introduction/ 【福利厚生】 ■社員寮：独身者：8000円/月～、単身赴任者：無料 ■借上げ社宅：会社負担70% ■単身赴任手当：20,000円/月に加えて月3回までの帰省費用を全額会社負担
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【京都】カスタマークオリティエンジニア
インテリア・工業デザイン系その他
京都府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【主な責務】 ・クレーム、調査、是正処置の実施に対応し、適切なリードタイムと品質レベルを確保するため、顧客に対する8D報告のリーダー ・顧客からのクレームに起因する8D手法の適切な実行に関して、部門横断的なチームのリーダー ・工場QRQCの推進役として、故障の症状に応じて適切な部門が関与することを保証する ・品質関連ITシステム（IQOS、Salesforce）内で品質コーディネーターの役割を果たす ・顧客への悪影響を最小限に抑えるために必要な封じ込め行動を調整する ・フロントエンド部門と緊密かつ積極的に連携し、そのアプリケーションにおける製品の使用方法を理解し、顧客の製品満足度向上に貢献する。現地検査センターをサポートし、顧客への有効かつ迅速な対応を確保する ・顧客からの苦情に起因する製造上の品質レッドアラートを開始する ・顧客品質関連データを管理し、経営陣と状況を共有する。
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品質基準の構築（ISO事務局）※トヨタ×パナソニック
インテリア・工業デザイン系その他
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 事務局の立場にて、品質マネジメントシステムの構築・運用業務を担当いただきます。 ■QMSの構築、開発部門の仕組みづくり ■実践・運用部署のサポート/フォロー ■定期監査対応 ■その他、ISO等に関する業務 ※今後、IATF16949の取得を計画しています 【このポジションの魅力】 ・急拡大中の電池業界にて今までの経験を活かすことができる ・世界トップクラスの品質をより高めることにつながる ・品質を高めることで、会社や業界に大きな貢献ができる 【募集背景】 世界的にカーボンニュートラルなどの環境への意識が高まっており、環境戦略の1つとして電気自動車やハイブリッド車が今後より急拡大していくと予想されています。 当社は電気自動車の心臓であるバッテリーをつくっており、数年後には現在の売り上げの倍以上になる見込みです。 より多くのより品質の高い製品を作っていくため、今年西神・姫路拠点にてISO9001の認証取得をしました。 今後継続してISOの認証を得るためやIATF16949を取得するために、品質マネジメントシステムを一緒に構築・運用していただけるメンバーの増員を考えています。 【福利厚生】 TOYOTAやPanasonicを基準にした福利厚生が充実しています。※以下、一部抜粋 ・社宅制度（自己負担率20～35％／本人名義であれば適用可） ・転居費用補助あり ・育英補助給付金（子ども1人につき月1万円） ・単身赴任手当（月7万円＋年15回分の往復帰省補助） ・電動車購入補助（最大50万円）、カフェテリアプラン（年12.2万円分） ・退職金制度（確定拠出年金DC）など ※企業HP/働きやすさの理由 https://www.p2enesol.com/recruit/benefits/ 【企業の魅力ポイント】 ★TOYOTA×Panasonicの技術力をベースに急成長中 ★BEV（電気自動車）とHEV（ハイブリット車）の二本の柱で安定的な事業展開 ★大きな需要に応えるため積極的な研究開発と生産拡大 ★業界団体理事やトヨタ北米プロジェクトへの参画など電池業界を牽引 ★大手企業のリソースを活用しつつ裁量権の大きいフラットな職場 ★管理職での採用や中途入社1年未満での昇格など柔軟なキャリア…
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【LS事業部】工場長候補＜関西事業所＞
インテリア・工業デザイン系その他
奈良県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建設を通じて大型投資を行います。全社でのDXを駆使し、業務の効率化を図り、観光立国推進のインフラサービスを追求します。 【募集背景】 インバウンド需要を背景に、さらなる成長に向けた需要獲得へのSCM部（工場部門）強化に向けて、生産企画担当を増員します。 2030年に向けて市場規模が2倍となる成長市場において、シェア拡大に向けた数十億の設備投資、DX化の推進ならびに標準化・カイゼン施策の強化に向けたリーダーシップを発揮いただく生産企画・工場長候補を採用したいと考えています。 【お任せしたい役割/職務内容】 ・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。 ・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。 ・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。 ・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。 【成果責任/アカウンタビリティ】 ・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。 ・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。 ・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。 ・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。 ・採用と定着を推進し、人財マネジメントを遂行する。 ・安心安全な職場環境を設け、労務管理を徹底する。 【醍醐味、得られる経験】 ・社会課題解決：観光立国実現という社会課題をテーマとした事業モデルをスケールさせる経験 ・DXを活用したCX拡張：拡大する事業環境で、DXを活用し、科学的なマーケテ…
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【LS事業部】工場長候補＜神奈川事業所＞
インテリア・工業デザイン系その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
700万円〜900万円
正社員
【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建設を通じて大型投資を行います。全社でのDXを駆使し、業務の効率化を図り、観光立国推進のインフラサービスを追求します。 【募集背景】 インバウンド需要を背景に、さらなる成長に向けた需要獲得へのSCM部（工場部門）強化に向けて、生産企画担当を増員します。 2030年に向けて市場規模が2倍となる成長市場において、シェア拡大に向けた数十億の設備投資、DX化の推進ならびに標準化・カイゼン施策の強化に向けたリーダーシップを発揮いただく生産企画・工場長候補を採用したいと考えています。 【お任せしたい役割/職務内容】 ・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。 ・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。 ・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。 ・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。 【成果責任/アカウンタビリティ】 ・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。 ・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。 ・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。 ・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。 ・採用と定着を推進し、人財マネジメントを遂行する。 ・安心安全な職場環境を設け、労務管理を徹底する。 【醍醐味、得られる経験】 ・社会課題解決：観光立国実現という社会課題をテーマとした事業モデルをスケールさせる経験 ・DXを活用したCX拡張：拡大する事業環境で、DXを活用し、科学的なマーケテ…
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【LS事業部】工場長候補＜三重事業所＞
インテリア・工業デザイン系その他
三重県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜900万円
正社員
【会社概要】 インバウンド需要に応え、リネンサプライ業界に革新をもたらすリネンサプライ事業部。60年以上の歴史を持ち、2023年には過去最高の利益を達成。循環型ビジネスを推進し、全国6拠点8工場と2つの物流拠点を運営とさらには新しい工場建設を通じて大型投資を行います。全社でのDXを駆使し、業務の効率化を図り、観光立国推進のインフラサービスを追求します。 【募集背景】 インバウンド需要を背景に、さらなる成長に向けた需要獲得へのSCM部（工場部門）強化に向けて、生産企画担当を増員します。 2030年に向けて市場規模が2倍となる成長市場において、シェア拡大に向けた数十億の設備投資、DX化の推進ならびに標準化・カイゼン施策の強化に向けたリーダーシップを発揮いただく生産企画・工場長候補を採用したいと考えています。 【お任せしたい役割/職務内容】 ・自社・競合・顧客を分析し、長期ビジョンから逆算した工場部門の戦略や運営方針を企画。安全・品質・効率を考慮した組織体制を策定し、業務の標準化と改善を推進します。 ・他部門と連携しながら、コストリーダーシップ戦略の推進、採用・定着マネジメント、KPI達成に向けた課題解決を実現。現場の観察を基に成長支援や行動変容を促進します。 ・自社・競合・顧客の動向を定期的に把握し、生産領域の成果を評価。原因分析と改善策を基に、問題解決や継続的なカイゼン活動をリードします。 ・部下の士気向上、後継者育成を担い、持続可能な組織運営を実現。労務管理やコンプライアンスを徹底し、模範として部下の成長を支援します。 【成果責任/アカウンタビリティ】 ・工場部門の短期・中期の売上、利益、顧客か開拓の目標を達成する。 ・工場部門の安全・品質・効率を考慮し、業務の標準化および改善を推進する。 ・工場の生産性KPI達成に向けた課題解決を実施する。 ・原因分析と改善策の実行を通じて、問題解決や継続的なカイゼン活動を遂行する。 ・採用と定着を推進し、人財マネジメントを遂行する。 ・安心安全な職場環境を設け、労務管理を徹底する。 【醍醐味、得られる経験】 ・社会課題解決：観光立国実現という社会課題をテーマとした事業モデルをスケールさせる経験 ・DXを活用したCX拡張：拡大する事業環境で、DXを活用し、科学的なマーケテ…
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法人営業【東証プライム上場の加賀電子Gr/グローバル展開】
インテリア・工業デザイン系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
【職務内容】 新規設計検証業務／部品、製品評価試験／不具合解析及び不具合報告書作成業務／社内外のルール構築及び実施運用指導 担当製品は電気系の製品が主となります（電源、リモコン、充電器、アクセサリー商品など）これらの設計イベント参画、不具合対応を行います。 【魅力】 ■お客様が多種多様であるため、様々な電子関連製品を取り扱うことができます。 ■次期中核を担っていただくポジションとして採用検討をしているため、マネジメント志向の方にとっては大きな裁量を持ってご活躍いただけるポジションです。 【募集背景】 組織の若返りを図り、次期管理職候補として増員強化をしたいと考えております。 ※現在、品質保証業務を行っている社員は全員50代の構成となります。 【組織構成】 今回の配属部門である品証保証部には品質保証課３人、安全環境課3人 部長1人 副部長1名 合計：8名が在籍しております。 【出張について】 国内外に工場があるため、年に複数回、数日～1週間程度の出張に行くことがあります。海外出張の場合でも通訳等が入るため、語学力は問いません。 国内拠点は鳥取又は金沢がメインです。 海外出張の頻度は年に2,3回程度です。
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品質管理（課長）（岡山第一工場）
インテリア・工業デザイン系その他
岡山県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜900万円
正社員
岡山第一工場にて、生産される製品（精密部品・コネクター）の品質管理課 課長業務を行って頂きます。 課長職として、今までの品質管理のご経験を活かして頂きたいです。 【現在の組織構成】 ■品質管理1課 課長1名、主任1名、スタッフ3名 ■品質管理2課 課長補佐1名、主任1名、スタッフ6名 ※2課のうち、いずれかの課をご担当頂きます 【職務内容】 ■品質管理1課もしくは2課のマネジメント全般を行って頂きます。 ・品質課題解決に向けたリーダーシップの発揮 ・行程品質管理 ・顧客とのコミュニケーション ・不良品対応、品質異常解析 ・新規顧客への製品取り扱い説明 【募集背景】 受注増の繁忙対策、および部門体制の強化
非公開
品質マネージャー候補 （新製品立上げ） ＠豊田
インテリア・工業デザイン系その他
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
【ミッション】 業界トップクラスの自動車用樹脂製品メーカーの同社で、新規車種に搭載される製品の立上げ品質業務をお任せいたします。 配属される品質技術1課では、完成車メーカー（トヨタ/スズキ/三菱）および自動車部品メーカー（トヨタ紡織/アイシン/他）を顧客に、新規車種向けに開発する新製品の立上げ準備として、品質保証方法の検討、顧客の品質帳票の作成および、検査治具の構想、製品寸法評価に携わっていただきます。 またマネージャー候補として、チームメンバー10名程度の教育や管理にも携わって頂く機会がございます（ピープルマネジメントは課長がメインで行います） ～補足～ ■海外拠点とのやりとりは、主に駐在員との日本語でのやりとりになります。 ■業務とマネジメントの比率は7：3のイメージです。 ■同社における「品質技術」は新規車種向け製品の「品質保証」になります。 【具体的には】 ■顧客との品質基準の取り交わし帳票の作成 →製品図面を基に帳票作成を行う。 ■生産工場向け品質管理帳票の作成 →内製/外製問わず、生産先へ品質の管理内容を指示する為の帳票作成を行う。 ■生産工場向け日常管理治具の検討・手配 →品質管理帳票にて定められた要求を満足する為のツールの準備を行う。 ■検査治具作製及び検査治具測定 →製品図面を基に願客と調整を行い、検査治具の作製依頼を行う。 また、顧客イベント納入時は作製した検査治具にて寸法測定を行う。 ■顧客検討会立会い →各試作イベント毎に納入する製品に対し、顧客と納入前に検討会を実施し、事前調整を行う。 【組織構成】★ ←本ポジション 品質保証本部ー品質技術部（新規車種の部品立上げ）：部長 ー品質技術1課（トヨタ/スズキ/三菱/他）：課長 ー品質技術Gー帳票・立上げチーム：★リーダー2名ー以下25名程度 ー工程保証チーム：リーダーー以下20名程度 ー測定G（寸法測定関連） ー品質技術2課（ホンダ/日産/スバル/日野/いすゞ /他）：課長 ～参考～ 品質保証本部ー品質管理部（量産車種の部品の管理）：部長 ー品質管理1課（トヨタ/スズキ/三菱/他） ー品質管理2課（ホンダ/日産/スバル/日野/いすゞ/他） ー品質管理3課（ダイハツ） ー品質管…
非公開
戦略企画部 生産企画課 国内T
インテリア・工業デザイン系その他
愛知県 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1000万円
正社員
【採用背景・やりがい】 同カンパニー 戦略企画部では、世界シェアNo.1のスパークプラグ事業を始めとしたグローバル生産・設備投資戦略の策定、実行の司令塔となることをミッションに掲げ、KGI/KPI達成に向けた取組みを行っています。 プラグ事業は会社全体の売上の半分以上を占めており、経営に与える影響も非常に大きい中で、KGI/KPI達成に向けては、スパークプラグの発注・生産状況を分析し、販売機会の逸失を防ぐことが重要となります。そのためには、受注予想をもとに繰越懸念品番をデータを用いて分析し、生産計画業務の調整、調達・SCM・営業へのフィードバック、予実管理の検証が必要となります。 当該ミッションを実行していく為にも生産計画業務の知見、経験をもち、関係部署とコミュニケーションができる人財の補強が必要となっています。加えて、生産企画・データ分析力の向上を目的として共に成長できる人財を募集致します。 【組織構成】 初任配属予定のプラグ事業部門である同カンパニー ・戦略企画部63名・生産企画課13名・国内T主任3名担当4名 【仕事内容】 国内生産企画・計画に関わる業務 ・受注、販売データ集計との比較、データ分析・検証 ・予算生産数（完成品・KD部品）と計画実績の予実検証 ・SCM及び各工場の計画担当との生産計画の調整、BO解消に向けた提案・実行 【仕事の魅力】 醍醐味は生産活動の司令塔として、受注に応じた生産企画業務、繰り越し解消に向けたアクションを各部門に提案、指示することです。データ分析・検証を通して、自ら提案・発信して改善案を具現化し、今後の会社の将来や方向性に寄与していただくことを期待しています。 【部署の役割】 生産活動の司令塔として、PDCAサイクルによる 生産の総括支援を実施する。 （受注予想をもとに繰越し懸念品番を分析し、生産計画業務の調整、発注・販売へのフィードバック、予実管理の検証） 【当社の魅力・特徴】 ・同社は5年連続増収、営業利益は3年連続増益と安定成長しており、売上収益営業利益率17.5％（2024年3月期）と高収益な企業です。 ※一般的に営業利益率10％以上で優良企業とされています。 ・海外50拠点以上、海外売上比率が80％以上のグローバル企業であり、オフィスには外国人従業員も…
非公開
生産部QC（品質管理）ステーショナリー
インテリア・工業デザイン系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1200万円
正社員
【概要】 ステーショナリー領域における商品全般の品質管理業務をメインに、下記業務・役割を担っていただきます。 ＜詳細＞ ・生産委託先工場の監査、品質改善指導 ・工場の製造工程における品質管理 ・お申し出品の確認と今後への改善・対策（工場へのフィードバック、改善活動推進） 当社の商品の中でのステーショナリー領域において、生産委託先の工場監査・品質改善指導及び品質管理業務を通じて、より安心・安全なモノづくりを実現していただきます。
非公開
加工食品の生産品質管理/表示作成
インテリア・工業デザイン系その他
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1200万円
正社員
【職務内容】 （1）加工食品の生産品質管理業務 ・PBの製造委託工場の製造にかかわる品質及び、製造技術に関する助言 ・工場監査、定期点検、初回生産時の製造立会い、不良発生時の工場点検、改善指導（国内外） （2）加工食品開発時の商品仕様書の点検と表示作成業務 ・原材料規格書の点検業務、一括表示、その他表示の作成業務 ・製造工程管理基準書の点検業務
株式会社ＭＡＲＵＷＡ
品質保証・品質管理 （セラミック粉末成形品）
インテリア・工業デザイン系その他
岐阜県 土岐市鶴里町柿野広畑2322番…
600万円〜900万円
正社員
「品質保証・品質管理 （セラミック粉末成形品）」のポジションの求人です 【職務内容】 当社のセラミック電子部品・粉末成形品の品質保証・品質管理業務 新商品の開発や量産プロセスにおける品質問題にかかわる製造工程の技術的改善業務など品質に関して責任を持って取り組んでいただきます。 業務内容は、以下のとおりです。 ・顧客対応（監査・クレーム・品質打ち合わせ） ・外部購入・委託メーカーへの品質対応 ・社内クレーム対応 ・部内品質管理 等 【担当製品】 セラミック電子部品・粉末成形品 【この仕事の面白さ・魅力】 会社の成長には品質が最重要であり、責任とやりがいを感じられる仕事です。
進工業株式会社
【福井】工程管理（管理職候補）
インテリア・工業デザイン系その他
福井県 小浜市野代4号土渕31-2 小…
600万円〜1000万円
正社員
「【福井】工程管理（管理職候補）」のポジションの求人です 小浜工場にて、生産計画に基づき、生産進捗管理、コスト改善に向けた合理化・標準化改善などの工程管理業務・外注先管理をお任せします。 【具体的には以下業務を想定しております】 （１）工程管理:生産計画の策定及び生産実績管理、半製品及び各工程・外注先の仕掛品の在庫管理、製品の納期管理、製品の技術改善と標準化の実施、製造工程の合理化及び改善など （２）外注先管理:外注先の選定と管理、生産計画に基づく生産委託先・外注先との調整や生産委託計画の予実管理、委託生産の進捗把握など 【配属先情報】 約100名 【会社の強み】 創業当時、難しいと叫ばれ続けてきた「薄膜技術」をいち早く工業化に成功。世界初・業界初等の技術を生み出し続け、主力の薄膜抵抗器を軸に事業拡大してきました。スマートフォンなどのITデバイス、航空宇宙領域、電子機器などに薄膜技術が必要不可欠となっており、今後も安定した市場成長を見込まれます。その中で、市場をけん引する技術力が当社の最大の競合優位性であり、顧客に選ばれるワケです。 【働く環境】 平均残業時間は10～20時間/月程・有給取得率は75%（2019年度）です。また、勤続年数表彰を行うなど働き続けやすい環境作りに力を入れております。その結果、2019年7月に第三者機関より「ホワイト企業認定」を取得致しました。
非公開
【横浜】HQ新工場立上げ物流マネジャー
インテリア・工業デザイン系その他
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
900万円〜1400万円
正社員
【お任せしたい業務内容】 本社生管SCMの立場で、新工場・新バッテリーの物流企画業務を担って頂きます ・部材・部品の調達物流構築 ・中間工程品及び完成品の物流構築 ・構内物流の構築 （倉庫管理システム、AGV、パレット等） ・荷姿の設定、改善 ・輸出入管理 以上の全体マネジメントをお任せします。 ＜部署のミッション、役割＞ 新工場の立上げ、及び量産における下記業務。 ・生産計画の立案、顧客要望への供給可否検討 ・グローバル共用部材の最適配分 ・部材・部品の発注 ・部材・部品の納入物流構築 ・荷姿の設定、改善 ・工場内物流の構築、改善 ・輸出入管理 ■業務の魅力点／キャリアパス 世界的に普及が見込まれるEVの基幹コンポネントであるリチウムイオン電池の新工場立上げに現場レベルで携わることができます。 仕事を通して、業界の成長とスピード感を感じることができます。 ■働き方について ・年１回、連続５日間の特別有休休暇を取得する「ハッピーライフ休暇制度」を導入し原則役員を含む全社員が取得しているなど、メリハリつけて働いて頂ける環境です。
