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検索結果: 27,663件(41〜60件を表示)
株式会社トライトエンジニアリング
【京都】建設業界のキャリアアドバイザー ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
京都府京都市下京区長刀鉾町20四条烏丸…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 同社にて建設業界に特化したキャリアアドバイザーをお任せします。 【職務詳細】 ・顧客は建設業界の求職者様となります。 ・クライアントへの採用ニーズのヒアリング ・採用にあたっての雇用条件の交渉 ・求職者へのヒアリングや求人提案 ・面接の日程調整、支援 ・面接の同席 ・就業後のアフターフォロー 【同社について】 年功序列ではないため早期のキャリアアップが見込める環境です。例えば賞与年300万円や、入社1年目で年収600万円なども夢ではありません。 産休から復帰した女性社員も管理職への昇格を叶えています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
リージョンズ株式会社
【宮城】人材コンサルタント ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
宮城県仙台市青葉区中央2丁目2-6 …
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 採用・転職コンサルタント:経営者への採用コンサルティング営業と求職者への転職コンサルティング。 【職務詳細】 ■企業に対して:企業へ訪問し、経営陣と経営戦略や経営課題をブレストします。「企業成長」という観点から採用戦略を描き、その実現を支援します。 ■求職者に対して:退職理由を聞き、価値観や志向で握り、キャリアプランの構築、希望に合った求人案件の提案、面接アドバイス、転職活動の成功までをサポートします。企業と求職者にとって的確な出会いを提供し、中長期的なパートナーとしての関係性を大切にしています 《入社後イメージ》 企業案件探しや候補者の本音を引き出すキャリアコンサルティングのスキルを週1-2時間、年間通算50-100時間の継続的トレーニングにより獲得します。一方、スタートアップや中小オーナー、自治体首長から地場大手・上場企業の経営者・経営幹部と管理職と月1-2度の対話による経営課題実現のための採用を実現します。よってパワフルな求人と候補者を開拓することがコンサルタントとしての第一歩になります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社シオン
【東京:リモート】HRコンサルタント(戦略コンサル特化) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
【関東】東京都港区(東新橋2丁目3番地…
400万円〜600万円
正社員
【職務概要】 新規事業として、戦略コンサルティングファームに向けたキャリア支援サービスにて企業側・求職者側の双方をご担当いただきます。 【職務詳細】 ■CA業務:キャリアアドバイザー/求職者へのキャリア支援 求職者が転職を希望する背景や希望の条件(給与・休日・キャリアパスなど)をヒアリングし、最適な転職求人や副業案件を紹介するほか、キャリアの強みの整理など求職者に合わせた面談を行います。 また、面接日程の調整や面接アドバイスなども実施し、キャリア形成をトータルでサポートします。入社後も接点を持ちながら、長期的なキャリア支援を行います。 ■RA業務:リクルーティングアドバイザー/事業所への人材紹介 人材を必要とする企業に対して、募集背景のヒアリングから求人票への落とし込みを行い、適切な人材を推薦します。 SNSを駆使しながら上場準備企業や上場企業の経営層と直接対峙し、企業成長に資する人材を人選し、最適な人材をご紹介していきます。 ☆答えのない事業立上げ期にMECEで仮説立案し、それぞれに対する施策を立案し、PDCAを高速回転させていきます。解くべき緊急性・重要性が高い課題に対して優先的にチームで取り組んで解決し、社会に対して新しい価値提供をしていくことができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社MyVision
【東京:リモート】リクルーティングアドバイザー ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 担当する領域の売上最大化をミッションとして、クライアントの新規開拓/既存顧客深耕、マーケチームと連携したマーケティング施策などを実施いただきます。 【職務詳細】 ■誰に:コンサルティング、IT、ベンチャー領域のクライアント ■何を:人材 ■手法: ・各クライアントとの関係深化 └打ち合わせ等を通じ最新ニーズのヒアリングや、採用の目線合わせ時にはポジションメイク打診や、同社専用の求人をオープンしてもらうことも ・応募喚起 └求人票ブラッシュアップやCAに向けた社内周知 ・クライアントコミュニケーション └書類スクリーニング/選考プッシュ/イレギュラー日程調整/選考中の意向連絡/年収交渉など ・マーケティング └マーケチームと協同し、各種クリエイティブ企画やセミナー開催等 【おすすめポイント】 RAとしての業務を習得するまでは出社メインでお願いしておりますが、その後は週3~4回程度のリモートを併用していただくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
エクミネット株式会社
【東京:リモート】SES営業(ポテンシャル) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区芝2-13-9芝ホワイトビル…
350万円〜550万円
正社員
※株式会社エクミネット100%出資の株式会社サターンテック出向※ 【職務概要】 お客様の要望に応じた自社のエンジニア人材をクライアント先に派遣し、常駐して業務を遂行するというビジネスモデルです。SES営業は、クライアントとエンジニアの 双方に携わり、双方のニーズに応えることが出来るようサポートします。 【職務詳細】 誰に:エンジニア人材が必要な企業様に 何を:自社のエンジニア人材を どのように:9割は既存顧客に対して、 新規1割(ホームページを見てアプローチ) ★入社後は上長がマンツーマンで営業を1から教える環境! ★社員数が少ないからこそ、経営視点も身につく! 【入社後の流れ】 初めの数か月は、同社・IT業界について理解を深めていただきます。 入社後はまず、長く関係を続けていく顧客深耕営業を担当していただきます。営業部長がOJTにてしっかりとフォローしますので未経験でも安心してご応募ください! 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社バンザン
コンサルティング営業(ポテンシャル) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動…
450万円〜650万円
正社員
★生徒・保護者の課題を分析し、成績アップや志望校合格に繋がる提案を行い、契約までを行っていただく100%新規の反響コンサルティング営業をお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:オンライン家庭教師を検討中の保護者 ■何を:お客様毎に最適な学習プラン、家庭教師の提案 ■手法:WEB面談または電話(成約率8~9割)※CMの効果で問い合わせ多数 ・WEBサイトや広告からの資料請求/お問い合わせがあったお客様への電話連絡 ・WEB面談、電話、家庭訪問で商談/お客様毎に最適な学習プラン、 家庭教師の提案 ※講師選考や契約チームは別にあります! ・ご家庭と講師のマッチング 【業務の流れ】 ▼反響があったお客さまにアプローチ ▼オンライン面談 保護者様だけではなく、お子さまも交えて面談を実施。お悩みに沿って今後の目標を提示します。 ▼成約・引継ぎ オンライン面談で即決される方が多いのも当サービスの特徴。契約後は教師のマッチング担当に、ご希望やお子さまの特徴などを引き継ぎます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グロップ
【滋賀】キャリアアドバイザー※守山市 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
滋賀県守山市梅田町10-1 梅田スカイ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー 【2】既存取引先への営業 企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。 新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
アイムファクトリー株式会社
【東京:リモート】キャリアアドバイザー ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区赤坂1丁目12ー32 アーク…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 転職支援を行う人材紹介事業部、もしくはフリーランス支援事業部にて、企業の採用をサポートするリクルーティングアドバイザー(RA)、または求職者に対してのキャリアアドバイザー(CA)のいずれかをお任せします。 ※お任せするポジションはご経験や適性に応じて選考の中で決定します。 【職務詳細】 CAの業務 ・求職者との面談・ヒアリング(キャリアの希望、経験、スキルなどの確認) ・求職者の適性に合った求人情報の提供 ・履歴書・職務経歴書の作成サポート ・選考進捗の管理・調整/入社前の準備 ※社内コミュニケーションは基本、Teamsを活用しております。 【おすすめポイント】 同社は正社員・フリーランスのエンジニア採用支援を行っているため、他の人材紹介会社と違い、求職者には正社員のみならず副業のご提案を、企業には正社員だけでなくフリーランス人材のご提案ができるなど、提案の幅が広いことが強みです。 真に顧客課題やニーズに向き合い、最適な提案ができるため、非常にやりがいを感じられる環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社NUXE
コンサルタント(CA/RA) ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区赤坂5丁目2−33 東京メト…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 製造業特化型の人材紹介です。 立ち上げ期に伴い、様々な業務を担って頂きます。リーダー候補として、主体的に事業を伸ばしていくための施策作りに挑戦して頂けます。 また、人材業だけではなく様々な領域に事業を広げていくフェーズに携わる事ができます。 〈営業スタイル〉 ■誰に:人材を必要とする企業、求職者 ■何を:人材 ■手法:新規・既存どちらもご対応頂きます。 【職務詳細】 1.クライアントの経営・業務に関する課題のヒアリングを通して最適な採用要件を策定する。 2.採用要件に基づき、適切な候補者を発掘する。 3.候補者の顕在化しているニーズだけでなく、潜在的なニーズを引き出し、キャリアに関する提案を行う。 4.選考プロセスにおけるマネジメント。 5.人材を求めている企業の開拓。 6.営業戦略の立案 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
NEWINGS株式会社
SES営業 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都中央区築地3-1-12フィル・パ…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 顧客の開拓や現場エンジニアのフォローなどをお任せします。 【職務詳細】 ■誰に:金融/製造/官公庁などの大手企業 ★数十億~数百億の大規模開発プロジェクトへの提案も行います。 ■何を:同社PMOとエンジニア、パートナー企業のエンジニア ■手法:既存顧客管理/折衝/現場フォロー ・新規顧客の開拓 ・既存顧客の拡大 ・予実管理 等 ★魅力ポイント★ ◎◎自由度が高いため、これまでの経験を活かせる!◎◎ 仕事の進め方や顧客とのやりとり、現場サポート、顧客や新規パートナーの開拓などは個人の裁量に任せており、決まったやり方はありません。困ったときはすぐに相談できる風通しの良い環境です。 ◎◎ダイレクトに提案が可能◎◎ 大手保険会社との取引が多数あり、お客様のニーズをダイレクトにヒアリングし、提案することが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社MyVision
キャリアコンサルタント(ポテンシャル) ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都千代田区内幸町2-1-6 日比谷…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 キャリアコンサルタントとして、求職者様の転職活動、ひいては理想のキャリアアップの実現を支援していただきます。 コンサル業界のみならず、求職者様の志向性に合わせてスタートアップ、M&A仲介、Sler、大手事業会社など幅広い企業が支援対象となります。 【職務詳細】 ■求職者様とのキャリア面談 ・キャリアに関する理想や悩みをヒアリングし、転職のプロとしてアドバイス ・時には「転職しないほうが良い」というお伝えすることも ■求人の紹介及びマッチング ・ヒアリング内容をもとに、経歴やキャリアの志向性とマッチする求人を紹介 ・定量的な情報だけではなく雰囲気やカルチャーなど、エージェントならではの情報を提供 ■選考対策 (書類添削・面接対策) ・ハイクラス転職ではとにかく選考対策が重要 ・対策次第で選考通過率が倍以上変わってくる、非常に重要な役割 ■内定後・入社後のフォロー ・内定後の意思決定サポートや入社前後のフォローを実施 ・転職はキャリア支援の始まり。長期的なキャリアアップ支援に向けて継続的にコンタクト 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社パンピック
介護・医療業界に貢献【 人材コーディネーター 】年休120日
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター
【 各線『 名古屋駅 』から徒歩5分|…
-
正社員
【 ニーズが高まる『 介護・医療分野 』に特化 】■求職者・施設との信頼関係を築きながらマッチングを図ります。■新人さんの成長を全員でサポート◎ ▼ 求職者へ向けて 求職者からの問合せ対応 希望条件のヒアリング・最適な施設の紹介 職場見学・面接への同行 入職後のフォロー など ▼ 施設へ向けて 求人ニーズの確認(電話/訪問) 入職したスタッフの状況確認 新たな施設へのサービス案内 など *エリア:名古屋市内を中心に愛知県内が基本
株式会社BOX
【福岡】キャリアアドバイザー※拠点立ち上げ担当 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
福岡県福岡市中央区天神2丁目5−28 …
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】 福岡支店立ち上げのため、支店立ち上げに参画してくれるメンバーを募集しています。 スタートアップ企業支援特化の税理士法人を中心とした『Seven Rich Group』内にて、採用・転職支援を行う人材会社です。企業側(RA)/求職者側(CA)を共に担当いただく両面スタイルをとっており、ベンチャー・スタートアップ業界を中心とした多岐にわたる業界の採用支援を行っています。 また、採用支援事業部だけでもこの2年で4つの新規事業などのプロジェクトが立ち上がっており、ご希望と熱量に応じてご担当いただくことも想定しております。プロジェクト責任者についても、手を挙げたメンバーに任せており、いわゆる大きい裁量権をお持ちいただけます。 【職務詳細】 月あたり約10~15名の幅広い求職者を担当し、対面/電話/オンラインでキャリアカウンセリングを行っていただき、次のキャリアの成功に向け伴走いただきます。主な転職支援の流れは以下の通りです。 (1)スカウト等による求職者獲得(2)面談&求人提案(3)履歴書・職務経歴書の添削(4)エントリー&日程調整(5)面接対策(6)年収交渉 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社ALC
\未経験×20代活躍中!/【人材コーディネーター】★年休125日
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コンサルタント
大阪本社、福岡支社、東京支社のいずれか…
300万円〜700万円
正社員
【入社後の研修充実♪】求職者と企業をつなぐコーディネーターとして、双方との面談・ヒアリング・調整・サポート業務などをお任せします。 企業と求職者の架け橋になる業務を担当します。 【主な業務の流れ】 ▼企業ヒアリング └ 求める人材を伺います ▼求職者面談 └職場環境・働き方などの希望をヒアリング ▼面接調整 └条件に合った企業を選定して面接日を設定 └面接練習なども実施 ▼採用~各種手続き ▼就業後のアフターサポート ★人材のプロフェッショナルを目指せる! 『人材派遣』と『人材紹介』の両方を扱えるため、幅広いニーズに応えられる強みがあります。 また福祉や医療・建築など、特定業界のノウハウを多く持つ”当社だから提供できる価値”も少なくありません。 あなたのアイデアと当社のノウハウを組み合わせれば、最短ルートで人材のプロへと成長できますよ! ★無数にある収入UPのチャンス! 賞与年3回+月次&半期インセンティブなど、プラスαの支給が多数。毎月+半期ごとで成果に応じた支給回数は最大14回あります。 高い還元率により20代で年収700万円、入社1年半で年収1000万円超えを叶えたメンバーも多数。頑張りが収入や評価にダイレクトで反映されるため、モチベーション高く取り組むことができます!
株式会社ローカルイノベーション
\未経験歓迎/IT×人材のプロへ【キャリアアドバイザー】
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、一般事務
《駅チカ/転勤なし/リモートワークもO…
350万円〜450万円
正社員
エンジニア志望の学生の想いを叶える”サポーター”としてご活躍を◆人生の分岐点に寄り添うポジション◆年間休日125日以上 ◎テレアポ・飛び込み一切ナシ!学生さんのキャリサポートに集中できます! ◆キャリアアドバイス └学生さんの将来像を丁寧にヒアリング └可能性に寄り添いながら“これから”を一緒に考えましょう ◆企業とのマッチング └日程調整、面接のアドバイスなど └企業担当のRAと協力しながら学生をサポート \★IT知識を学びながら、価値ある自分に。★/ IT業界の知識が自然と身につく環境だから、 日々の業務を通じて自分の市場価値を高められます。 入社後はOJTのメンター制度や1on1、研修など、サポート体制も万全。 未経験から段階的に成長できる環境が整っています。 気軽に相談でき、無理なく取り組めるからこそ、 前向きに長く働き続けられる職場です。
株式会社グロップ
【滋賀】キャリアアドバイザー※長浜市 ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
滋賀県長浜市田村町861番地1 竹中テ…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。※正社員・派遣領域 【職務詳細】 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー 【2】既存取引先への営業 企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。 新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
ケースワイズコンサルティング株式会社
SES営業 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都港区芝大門2-11-18芝関野ビ…
400万円〜650万円
正社員
【職務概要】営業としてのプロフェッショナルになりたい方募集中!★ IT人材を必要としている企業と、ITスキルを有するエンジニア(業務 委託・派遣など)のマッチングを行います。 【職務詳細】 ■誰に:IT人材を必要としている中堅~大手のSIer ■何を:ITスキルを有するエンジニア(業務委託・派遣など) ■手法:既存8割/新規2割の提案営業をお任せします ・各種契約締結業務 ・ITエンジニアのスカウト (サーチ活動は、大手仲介サイトを通して行います) 【同社の強み:コンサルティングとシステム開発の両軸で事業展開★】 社内に「コンサルティングチーム」と「システム開発チーム」を 内製化しています。そのため、コンサルティングサービスはより 実現性の高いイノベーションサービスを提供し、システム開発チーム はイノベーションを形にするための上流連携を確実に行い、一貫した サービスを提供することができます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社バディデータ
人材コンサルティング ※第二新卒可
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
東京都中央区日本橋小舟町8-13 都営…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 ITエンジニアを目指す「求職者」と人手不足に困っている「企業」をマッチングし、両面からサポートしていきます。 【職務詳細】 ■求職者からキャリア相談 ■履歴書などの添削、企業面接の練習や指導など ■条件にマッチした企業をご紹介 ■面談のセッティングからサポート ■内定・入社後のエンジニアのフォロー ★おすすめポイント スタートアップの今が絶好のタイミング! ◎企業の成長過程に参加できる ◎経営者視点で仕事に取り組める ◎個人の裁量が大きく、幅広い仕事に携われる ◎理想の組織・制度・会社づくりにも参加できる 毎月のインセンティブに上限はなく、未経験者でも平均1か月で初成約を獲得可能!「人と人を繋ぐお仕事」のため、知識よりもコミュニケーション能力や相手を思いやる気持ち、素直な姿勢が成果に直結します。だからこそ、努力次第で結果を出し、年収1000万円を目指すことも可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社グロップ
【大阪】キャリアアドバイザー ※転勤なし
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
大阪府大阪市北区梅田1-12-12 東…
350万円〜550万円
正社員
【職務概要】 人材に課題を抱える企業と、スキルやキャリアがマッチングする登録スタッフを繋ぐ「架け橋」となる仕事です。 【職務詳細】 お客様とスタッフ、どちらにも満足してもらえるよう双方へ働きかけます。 【1】スタッフフォロー 派遣スタッフの採用から、就業後のフォローまで一人ひとりに寄り添い、充実した仕事ができるようにサポートします。 ※具体的には… ■スタッフの採用面接 ■適性診断 ■就業前の教育サポート ■就業後のフォロー 【2】既存取引先への営業 企業が抱える課題を人材から解決できるよう新たなニーズをヒアリングし、人材派遣サービスを提案します。 グロップのスタッフが既に就業し活躍しているので信頼関係がある中での営業活動です。 新しい部署の開拓や、就業スタッフの人員拡大など、次の受注へと繋げます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社トライトエンジニアリング
【広島】人材コーディネーター※営業経験者 ※年間休日120日以上
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
〒730-0016 広島県広島市中区幟…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 人材コーディネーターとして、企業と求職者をつなぐ重要な役割を担っていただきます。 企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。 【職務詳細】 ・企業への提案や、求職者との調整・交渉 ・求職者の面談対策や職場見学同行 ・求職者の転職支援と、企業の採用課題の解決サポート ・営業活動全般(受注など) 【自由度の高い働き方】 基本的に訪問先や当日のスケジュールなどは本人の自由です。効率的に動き、成果につなげることができます。 【入社後】 最初の2週間は座学やロールプレイを行い、建設業界の知識や営業のスキルを学びます。その後、3ヶ月間のOJT(実務研修)を通じて、先輩社員と一緒に仕事の流れを実際に学びます。4ヶ月目からは、求職者の転職サポートや就業後のフォローを担当し、チームで一緒に目標を達成していきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般