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パレックス株式会社

【愛知／清須】事務職＜未経験歓迎＞◆残業少なめ／綺麗な新社屋で働ける／基本土日祝休／転勤なし【エージェントサービス求人】

営業事務

本社住所：愛知県清須市桃栄2-269…

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300万円〜399万円

正社員

〜★2024年11月に新社屋が完成★キレイなオフィスで働けます◎残業月20h以下／転勤なし／年休115日／地域密着で景気に強い安定企業〜 ■業務内容：建築現場で使われる資材を販売する当社にて、営業事務をお任せします。営業事務として、営業に関わる業務全般の下支えとしてサポート業務や営業事務作業、顧客対応を担当します。 ■業務詳細：営業とお客様とやり取りをサポートします。（1）受発注業務（仕入れ先へ見積依頼、発注／PCによる資料作成、販売管理システムへの入力業務）（2）顧客対応（金物店やホームセンターなどの顧客への電話応対等）（3）その他部内の庶務 ■働き方：残業月20h以下（定時が17:30で毎日18:30頃までに終業） ■組織構成：業務部は8名在籍。（20代：1名、30代：5名、40代：1名） ※営業部は9名おり、営業部のサポートをします。 ■当社について：創業約30年のメーカー兼卸業者として、建築資材／繊維製品／工業用品等を取り扱っています。中国からの輸入貿易を40年前にスタートし、中国製土のう袋の輸入を日本に初めて紹介した企業です。中国に工場をもち、卸売りに加え、製造から販売まで一貫して対応が可能です。安定した営業提案力で、業界内で高い顧客満足度、パートナーシップを築いています。コロナ禍では、マスクやPCR検査キットなどを輸入／販売を行い、現在では、建築用副資材で幅広く需要があるため業績は安定。様々な海外メーカーと直接取り引きをしており価格と品質管理において優位性を誇っています。また、新規事業として熱中症対策用食品ゼリー「現場の相棒塩ビタミンゼリー」を製造メーカーの許認可のもと、公式サイト運営及び公式ストアの販売業務を受注し、事業の拡大も図っております。社員同士も仲良く温かい社風で、景気に左右されず腰を据えて働けます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リログループ〜東証プライム上場〜

【新宿】社内・外広報担当／プレスリリース作成から投資家向け広報まで！幅広い業務に挑戦したい方歓迎！【エージェントサービス求人】

マーケティング、広報・宣伝、一般事務

NSOビル住所：東京都新宿区新宿3-…

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400万円〜599万円

正社員

【上場企業での広報ポジション／所定労働時間7時間45分／残業時間20h以内／完全週休2日制／福利厚生サービス業界におけるパイオニア】当社の成長戦略を理解し、ビジョンに共感し、積極的に発信できる広報担当者を募集します。 ■業務内容：・プレスリリースの作成・メディアとのコミュニケーション・取材対応・コーポレートサイトにおける継続的なコンテンツの企画・運営・広報活動に必要なグループ内コミュニケーション・調整・会社紹介ツールや統合報告書等の制作・インナーコミュニケーションの促進 ■組織構成・マネジメント１名(室長) ・広報担当２名(社内担当、社外広報担当で担当を分割しております) ・企画IR担当2名 ■組織課題現在子会社が増えており守りの業務がメインとなっております。今後はメディア対応やHP更新等、より当社の認知度を上げる攻めの業務をしたく今回採用する運びとなりました。 ■キャリアパスについて・メンバー→マネジメントとしてのキャリアアップ・広報ポジションからIRポジションへチャレンジ　等 ■当社について当社はリロケーション事業、賃貸管理事業、福利厚生事業、観光事業、海外赴任支援事業を中心に、多様なサービスを提供し多角的な事業展開により安定した成長を続けております。(2024年12月期の売上収益は前年比+11.0%、営業利益は+20.7%と好調な業績を記録しております。) 特に福利厚生事業においては、会員数が前年同期比+6.7%の747万人に達し、福利厚生アウトソーシングサービスの需要が引き続き拡大している状況です。当社では、従業員の成長と企業の発展を共に目指し、多様なキャリアパスを提供し、かつ働きやすい環境づくりにも力を入れており、スキルアップや健康管理、育児・介護支援などのライフサポートメニューを充実させています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社メディカル一光グループ

【三重県／津市】人事（管理職候補）◆業績安定／マイカー通勤可／東証スタンダード上場／年休124日【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：三重県津市西丸之内36-2…

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600万円〜899万円

正社員

〜調剤薬局事業ではフラワー薬局の名前で1道2府9県に 94店舗を展開／東証スタンダード上場〜人事職の次期部長候補でプレイングマネージャーとしてご活躍頂ける方を募集します。 ■業務詳細：・人事予算の作成・管理・人事制度の企画・立案・人事評価・就業規則及び関連諸規定の制定・改廃・給与計算、労務管理、勤怠管理・新卒/中途採用、社内教育・研修制度の運営 ■配属先情報：２名在籍中 ■ミッション：・現在の人事制度についての見直し、現状課題に対して企画立案を行っていただきたい。・就業規則など市況感に併せて運営を変更していく予定。

アデコ株式会社

【RPO／リクルーター】リモートワーク・英語を使いたい方歓迎！／顧客の採用を成功に導く採用代行【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

★秋葉原UDX 住所：東京都千代田区外…

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450万円〜599万円

正社員

【英語力が活かせる！クライアントに入り込み、採用成功をデザイン／スイスに本社を置くグローバルHR企業の成長事業で活躍いただきます！】 ■お任せする業務内容：・オープンポジションに関して、採用部門との条件・要件・ターゲットのすり合わせ・策定したソーシングプランに基づき、母集団の形成・候補者のスクリーニング・候補者の採用部門への紹介、面接FBの回収・オファーマネジメント・入社までの候補者・採用部門へのフォローアップ ※Programは会社の状況・ご自身の希望により随時変更の可能性がございます。 ■本ポジションの魅力：・Global Clientとのやり取りが多く、Recruiterとして最先端の採用手法でクライアントの人財採用・人財採用における課題解決に携わることが可能です。・少数精鋭の事業部となりますので裁量も非常に高く自ら課題感を持ち提案し動くことが可能です。 ■組織・ポジションのミッション： Pontoon Solutionsはアデコグループ(TAG)において、Solution Architectとしてポジショニングされています。 AdeccoRedやModis、LHH(Spring)といったTAGすべてのビジネスと横ぐしで連携し、採用ソリューションをつくり顧客へサービスを提供しているビジネスでありブランドです。新たな採用手法や採用のあり方を国内の顧客へ紡ぎだし提案していく仲間を募集しています。担当クライアント・採用ポジションの母集団形成から入社までの一連の採用プロセスのマネジメントをお任せします。

ＴＯＷＡ株式会社

【京都】人事（企画・制度）半導体製造装置メーカー／年休123日／完全週休2日／東証プライム上場◎【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：京都府京都市南区上鳥羽上調…

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500万円〜699万円

正社員

〜東証プライム上場の半導体製造装置および超精密金型メーカー／福利厚生充実◎年休123日／売上右肩上がり／業界トップクラスの技術力あり〜 ■入社直後の業務：・最初は人事業務全般に幅広く携わっていただきます。・その後、主に以下のセクションから、適性を鑑みながらキャリアの幅を広げてステップアップしていただきます。 ■詳細業務：※お任せしたい順・人事企画（戦略人事推進、人事制度、評価、組合対応など）・労務（働き方改革推進、勤務管理、給与・社保、雇用契約管理など）・人材採用（新卒・キャリア採用、派遣採用など）・人材育成（教育体系構築・運用、階層別研修など）・人事システム（システム保守・開発、新規システム導入など）・海外人事（赴任手続きサポート・管理、海外人事制度など） ■本ポジションの魅力：・人事部門は９名で運営しており、各セクションで小チーム（2〜3名）を構成してそれぞれ裁量をもって業務に従事しています。担当分野の一部の業務ではなく、担当分野全体の改善・改革も含めた運営をチームが積極的に推進できる環境です。・例えば、「人材採用のみを担当」ということはなく、複数のセクションを兼任する形でチームを編成します。幅広く人事の仕事に携わることができますので、大きなやりがいをもって取り組んでいただけます。［例］人事課女性スタッフ（20代）：人事企画チーム、海外人事チーム、人事システムチーム・型に捉われないチャレンジングな取り組みを積極的に推進する方針であり、一人ひとりの自由な発想を重んじます。業務における疑問や改善案、抜本的な改革の意見についてもチームで相談しながら協力して推進しますので、チームで最大成果を創出する働き方に魅力を感じられる方に活躍いただける職場です。 ■当社の魅力・現代社会に必要不可欠な半導体。同社はそんな半導体製造工程の「モールディング」において、世界トップシェアを誇る半導体製造装置および超精密金型メーカーです。・半導体分野で培われた樹脂封止技術をLED分野に応用展開し、新たな事業拡大期に入っています。 LEDはCo2排出を抑制でき、環境に優しい次世代照明として脚光を浴びており会社発展が大いに見込まれます。・海外売上比率80％以上と、海外の顧客からも高評価を得ています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シーエックスカーゴ

【埼玉／桶川本社】人事＜生協・コープ＞経験に応じ採用、労務、制度いずれか・車通勤可【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：埼玉県桶川市赤堀1-5 最…

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400万円〜649万円

正社員

【人事部の管理者候補の募集／適正に合わせて業務をお任せ／年休116日／日本生活協同組合連合会（コープ）100％子会社／全国18カ所、約4,700人の社員が生協の物流を支えています】【変更の範囲：会社が定める範囲であり】管理職候補として、いままでのご経験に合わせて労務・法務等の下記業務のいずれかをお任せします。 ■具体的な業務内容例： ◎就業規則や社内規定の作成、運用 ◎人事制度の整備・構築 ◎人事関係諸規則 ◎人事部門マネジメントなど ■組織構成：人事部／20人（20後半から30代・男女比1:3）部長1名課長2名主任4名（40〜50代） ■募集背景：組織改編による増員 ■キャリアパス：徐々にチームのとりまとめやメンバー育成等にも携わり、次期グループリーダー（主任・課長）を目指していただきます。 ※適性やキャリアアップのため、庫内職や運行管理職への異動の可能性があります。別事業所、職種や勤務時間帯への異動をお願いする場合があります。 ■当社について： ◎シーエックスカーゴは日本生活協同組合連合会の物流子会社です。CO・OP商品を中心に、ナショナルブランド（NB）商品を含めた常温（ドライ）、冷蔵（チルド）、冷凍（フローズン）全ての温度帯で、メーカー引き取り（調達）から納品まで一貫して生協物流を全国18カ所、約4,700人の社員が支えています。 ◎お客様は、各地域の生協の事業連合がメインです。在庫保管センター（DC）業務を中心に、生協事業連合の宅配向けセットセンター（SC）・店舗向け通過センター（TC）・NBセンターの物流業務も受託し、商品調達、SC・TCの配送までを総合的に行っています。 ◎私たちは創立30周年に策定した2030年ビジョン「生協物流のこれからを支える会社」の実現に向け、現在、第2ステップである第9次中期経営計画「構造改革への行動力と企業価値創造の追求で常に成長し続ける会社の実現」に取り組んでいます。事業を取り巻く環境は年々厳しさを増していますが、生協事業の発展と当社の存在価値の最大化を考え、成長し続ける会社の実現に向け、最大限の努力を図ってまいります。変更の範囲：本文参照

三菱電機株式会社

【丸の内・リモート可】人事・総務関連業務のシェアードサービス運営企画・業務効率化推進【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都千代田区丸の内2-7…

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600万円〜1000万円

正社員

〜給与・就業・人事・労務等の人事関連業務経験をお持ちの方／23年8月にシェアード化組織を設立し、「人事関連業務を一元的に管理する」という新ミッションに挑んでいます〜 ■業務内容：全社（国内従業員約35，000人）を対象とした人事・総務関連業務のシェアードサービスセンターとして、給与・社保・就業・採用・契約社員／派遣社員管理・退職金／年金・出向・出張旅費精算等の業務オペレーションサービスに関する事項【変更の範囲：会社の定める業務】【具体的な仕事内容】 ◇以下1〜3における事項の業務オペレーションに係る運営企画及び業務効率化推進 1）給与・通勤費関連全社における給与／賞与計算・通勤費 2）就業関連・従業員からの各種勤怠申請処理業務のデータ処理及び業務効率化に向けた施策検討・全社における労務管理・休暇・休職・短時間勤務者管理等・各種労働法改正に伴う対応 3）人事関連全社における採用、定年退職後の雇用継続制度、契約社員管理、退職・企業年金、出向等の各種手続き ◇業務マネジメント関連 1）中期計画の策定 2）予算管理及び既集約業務の効率改善・品質向上を実現するための各種企画・立案・運用 ◇外部委託業務の管理 ■業務の魅力：人財戦略の一環としてシェアード化組織を設立し、23年8月から国内各拠点の人事関連業務を一元的に管理するという新ミッションに挑みながら、人事業務に関する幅広い業務知識と遂行能力を習得でき、人事分野におけるスペシャリストとしてキャリア・能力形成ができます。 ■働き方：・フリーアドレス制ですので、お好きな席に座っていただけます。・在宅勤務も活用いただけます。 ※上長・メンバーと相談のうえ、個人の裁量に合わせてご活用いただけます。特に決まった規定はございません。 ■キャリアパス：入社後数年間はHRXセンター内のシェアードサービス関連業務に従事いただく予定としておりますが、本社内または事業部門・製作所等における人事・総務要員として、海外拠点への出向等も含めた幅広いご活躍をしていただきたいと思っております。

ＧＲＯＯＶＥ　Ｘ株式会社

店舗専任の採用担当◆心をケアする家族型ロボット「LOVOT」販売店舗◆リモート可◆年休121日【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都中央区日本橋浜町3-…

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400万円〜799万円

正社員

【人に寄り添い、心を満たすロボット「LOVOT」開発企業／風通しが良くフラットな社風／個人だけでなくオフィスやお店、介護施設、医療施設など多数の方が集まる場所にも導入拡大中！／国内・国外で多数の受賞実績あり／グローバル展開を目指すロボット開発スタートアップ企業】 ■募集背景：当社では、家庭用コミュニケーションロボットのLOVOT（らぼっと）を自社開発し、全国に複数ある専門のストアで販売を行っています。 2024年には、渋谷ヒカリエ店、丸の内丸ビル店、神戸阪急店、スカイツリー下の東京ソラマチ店と続々と新店舗を立ち上げました。2025年も夏にかけてさらに複数の新店舗オープンを予定しているため、LOVOTストア専任の採用担当を募集しています。 ■業務内容：【変更の範囲：本社にて2年程度勤務いただきます。その後の配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。】 LOVOTストア専任の採用担当として、コーディネーターや店舗運営責任者、アルバイト採用など幅広いポジションの採用業務をお任せします。第2創業フェーズの企業のため、裁量を持ちながら経営課題に直結した様々な課題に取り組め、経営層と近しい距離で十分にオーナーシップを発揮いただける環境です。将来的には適性を見ながら、ビジネスポジションやエンジニアポジションの採用業務もお任せする予定です。 ■業務詳細：・採用計画の立案、運用・面談、面接対応・母集団形成・採用手法の選定・各エージェントとの折衝一人ひとりが幅広く、裁量を持って様々な領域を担当していくポジションです。 ■組織風土・カルチャー：・年齢や社歴は関係なくフラットな組織・真剣に楽しむ・個の強みをチームの強みに変更の範囲：本文参照

朝日綜合株式会社

【横手】アパマンショップの窓口スタッフ◆未経験歓迎◆ノルマ無/長期休暇取得可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、営業事務

アパマンショップ横手店住所：秋田県横…

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300万円〜399万円

正社員

<<未経験歓迎／入社後の研修制度も充実／管理戸数は北東北トップ！東北全域でも3位>> アパマンショップの窓口スタッフとして、以下の業務をお任せします。 ■業務内容：＜アパート・マンションの賃貸仲介＞ ◎来店されたアパート入居希望者への接客・物件案内 ◎ネット情報のメンテナンス業務 ◎紹介物件の調査・写真撮り ◎契約書作成 ◎契約から入居までの段取りなど ※お客様の案内時に私用車を使用します。ガソリン代などは会社規程により支給します。 ※初心者の方でも業務内容は丁寧に店舗内のスタッフが一緒に指導しますのでご安心下さい。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ： OJTを中心に業務を習得していただきますが、3ヶ月の育成計画を立てる中で、1ヶ月毎の到達目標を定めており、概ね3ヶ月後には一連の流れを習得することが可能です。専門的な知識は不要ですが、目の前のお客様にしっかり対応することが大切です。未経験から入社した社員も多く、3か月間の育成計画終了後もフォローする体制は整っています。 ■組織構成：会社全体ではアルバイト・パートを含み100名以上が在籍しています。横手店では4名の社員が働いています。 ■社内雰囲気長期休暇を推奨しており、GW、お盆は5〜6連休や、年末年始はクリスマスから1/4までと長い休みを取っていただけます。社内イベントとして、年に1回の社員旅行、花見、BBQなど、支店が離れているスタッフとも交流も多くあります。 ■キャリアパス県内を中心に賃貸だけでなく、開発、管理、売買、メンテナンスまで不動産に関わる事業をトータルで対応しております。アパマンショップショップの賃貸部門として、数年の経験を積んでいただいたのち、物件管理、メンテナンス、土地開発、売買の部門へもキャリアアップを、目指すことができます。資格取得補助を行っており、宅建士、簿記など資格取得に伴う、学習費用、受験費、報奨金の支給あり！変更の範囲：本文参照

株式会社 BLUEPRINT Founders

【芝公園／フレックス】採用担当◆人材業界経験者歓迎◆代表直下で裁量権◎◆ゆくゆくは採用戦略等もお任せ【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都港区芝公園3-1-2…

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450万円〜799万円

正社員

【新卒・中途採用をお任せ◆CARA経験者歓迎！◆OJT有◆グループ会社の人事組織立ち上げにも挑戦◆年休125日◆昇給年2回◆家賃保証有（規定有）】何百社という事業をスタートアップに昇華させ、上場させることを目標としたSaaS特化のスタートアップ支援会社である当社にて、採用人事を募集いたします。グループ会社は3社となり、700社以上の大企業のDX推進を行っています。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】＜最初にお任せする業務＞キャッチアップから始めていただき、徐々に、当社における以下業務をお任せします。採用職種：エンジニア・コーポレート・セールス・新卒採用等＜ゆくゆくお任せする業務＞投資先企業の人事支援にも携わっていただきます。（投資先よっては年間採用10名以下もあれば30名以上もございます。）最終的には採用の専門性を高め、グループ全体の採用推進のほか、希望や志向性に合わせて広報や組織開発、育成/研修＋、事課題の解決なども携わることが可能です。 ■業務詳細・要件定義、求人票作成・エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング・面談対応・リファラル・エンジニア採用の推進・採用PR（SNS運用、広報記事作成、採用イベント企画、ピッチ資料の作成やUPDATE） ■組織構成（代表直下組織）：人事：1名（女性） ■評価制度：評価制度には力を入れており、納得感のある評価制度の仕組みを構築しています。各等級に必要な経験が決まっており、等級基準を満たしていると判断されると等級が上がります。評価時期に、自身の行動と上長からの評価をすり合わせたうえで、評価と目標が決まるため、一方的に評価が言い渡されることはありません。絶対評価のため、上が詰まっていて給与や役職が上がらないという心配もなく、リーダーやマネジメントにもチャレンジ可能です。 ■魅力：・当社のビジネスモデル上、新会社設立のたびに、上場を目指せるチームを作り、それを構成するメンバーを採用する必要があるため、上場できるレベルの会社づくりを複数回体験できます。代表直下のため、経営戦略に沿った候補者の定義・アトラクト・採用ブランディングなどより経営とリンクした業務にも挑戦できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オーイーシー

【大分市】人事※採用・労務等／アシスタントOK＜県内の自治体ほとんどのシステム運営を担う安定企業＞【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：大分県大分市東春日町17-…

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350万円〜649万円

正社員

◇◆お客様の課題をシステムで解決する会社／創業58年の信頼と実績で安定の顧客基盤／働きやすい職場環境／月平均残業19H◇◆ ■募集背景と職務内容：組織内での異動に伴い、人事担当の募集を行います。担当業務は適性や経験に合わせて下記業務をお任せいたします。 ■業務詳細・採用（正社員、契約社員）・労務（給与、社会保険、規程作成・改訂）・人事企画（タレントマネジメント、人事制度構築・運用）・行政対応（労基署等）・社員対応（ハラスメント、問題社員、トラブル対応）等 ■組織構成人事部は10名体制となっており、20〜30代の方がメインに活躍しています。 ■POINT：【大分県内でも有数の安定度】大分県内のほとんどの自治体のシステム運営を行っており、大分県内の新卒就職ランキングでも常に5位以内につける企業です！【ワークライフバランスを整えられる】完全土日祝休みで残業時間も20時間以下、退職金制度や住宅手当・家族手当等手当類も充実しております！ ■働き方・社風：家庭と仕事の両立を支える育児・介護休暇をはじめ、長期休暇の取得が可能なリフレッシュ休暇や誕生日休暇、時間単位での有休取得が可能な時間有休制度などを導入し、メリハリのある働き方を心がけています。営業以外は社内での服装は自由です。自由な発想が出来るようにとオフィスもゆとりを持った設計を行うなど、オープンな社風となっています。長年、高い技術力でお客様のニーズにお応えしており、これまでに東京、福岡、関西に支社、香川、佐賀、富山、福井、世田谷に事業所を開設し、全国のお客様に対しても価値提供を行っています。地元の大分大学とAIの共同研究や、自治体向けのドローン飛行場システムなど、最先端技術の活用も進めており、これまでの実績だけでなく、変化を続けながら更なる信頼を頂ける企業として日々活動を行っています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｓｕｎ　Ａｓｔｅｒｉｓｋ

【大手町／リモート可】採用コンサル（RPO）スタートアップ〜大手企業の採用支援／上流から参画／上場【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人事

本社住所：東京都千代田区大手町1-6…

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400万円〜649万円

正社員

〜創業10年でプライム上場の成長企業／顧客の採用課題を解決／大手顧客〜スタートアップまで幅広い顧客とのリレーション／在宅可〜 ■業務概要：クライアント企業の人事担当者として、大手企業やスタートアップのDXに向けた採用活動を成功に導きます。日々のオペレーションだけでなく採用戦略企画、改善提案なども行って頂きます。 ■業務詳細：クライアントが抱える課題など、クライアントのニーズにあわせてプロジェクトの内容をカスタマイズしているため業務範囲はプロジェクトにより異なることがあります。・クライアント企業の採用課題抽出（採用プロセスの整理・選考フロー改善など）・採用要件の策定／整理・人材紹介会社との折衝業務全般・ダイレクトリクルーティングの企画・運用全般（求人票作成、スカウト、候補者対応）・選考管理、日程調整等のオペレーション業務・候補者クロージングに向けたストーリー設計・クライアント側人事担当やHiring Managerとの調整、採用活動における改善提案など ※エンジニア／デザイナー／PM／PdMなどのテック系だけでなく、Bizdev／マーケターなど幅広く採用経験を積むことが可能です。 ※面談やクライアントとの打ち合わせはオンラインがメインであり、リモートで業務を進めています。（現時点で常駐型案件はなし） ※プロジェクトのアサインは基本2名体制としています。（案件規模や内容によって変動の可能性あり） ■この仕事のやりがい／魅力：・クライアント企業の採用体制の構築や要件設計など、採用活動の上流を経験することができる・決められた業務だけでなく常に思考しながらPDCAを回すことが求められるため、スキルアップや採用のプロフェッショナルを目指せる・複数企業の採用業務を担当するため、様々な採用戦略・手法を経験できる機会が多い ■配属組織：リーダー含めて20〜30代のメンバーで構成されています。 ■当社について：「誰もが価値創造に夢中になれる世界」をビジョンに創業10年でプライム上場の成長企業です。テック、デザイン、ビジネスの専門チームとベトナムの優秀なエンジニアを持ち、事業共創の新規事業やプロダクト開発を一気通関で支援しております。変更の範囲：会社の定める業務

神星工業株式会社

【豊田】人事（採用〜人材育成）※在宅勤務可／残業20h程度／デンソー関連企業で安定性◎転勤なし【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：愛知県豊田市広美町北繁82…

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400万円〜549万円

正社員

【在宅勤務あり／第二新卒歓迎／残業時間20h程度／完全週休二日制（土日）／世界2位のデンソーのグループ関連企業で安定した経営基盤〜】 ■業務内容入社後は、採用及び人材育成業務をメインに担当いただきます。＜採用業務＞新卒採用、キャリア採用、派遣社員採用、技能実習生採用など、幅広くお任せする予定です。＜人材育成業務＞全社的視点に立ち、主に階層別教育を担っていただきます。 ※慣れてきたら他の人事メンバーとのローテーションも考えており、幅広く人事業務の経験を積むことが可能です！ ■業務の特徴：人事部門の仕事は対社内の方々とのやり取りや調整業務も多く発生する為、人事業務の経験はもちろん法人営業等の対人折衝などのご経験も生かして頂くことができる業務です。 ■組織構成現在、人事部門は正社員４名、派遣社員１名の計５名で業務を進めています。 ■同社について： ◇国内外で圧倒的知名度を誇るデンソーのグループ関連企業として、各種自動車用電装部品の製造を行っています。同社が得意とするのは多品種の製品をフレキシブルに生産できる技術と技能です。中少量生産品を効率よく、かつコストパフォーマンスよく組付けできる生産体制やそれを支える生産技術を確立しています。 ◇センサや画像処理技術、ロボットといった最新の技術を利用しつつ、電動自動車関連など最新部品の製造を、より高精度でより効率よく、より合理的に生産できるラインを構築しています。 ◇ガソリン車についても、今後新車の販売は少なくなりますが、国内外にてガソリン車の保有数が劇的に減ることはございません。同社は現在世の中で乗られているガソリン自動車用の製品を製造しているため、今後も製品ニーズについての将来性は明るいです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社フォトラクション

【五反田／リモート可】人事（中途採用）◆自社サービスで建設業界のDX推進／残業20h／第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都品川区西五反田7-9…

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400万円〜649万円

正社員

〜リモート可／人材紹介経験者も歓迎／中途採用のメイン担当／20万件以上の現場で活用自社SaaS提供／育休・産休実績・制度有／残業15ｈ〜20ｈ程度〜当社の人事担当として、事業成長に必要な人材の要件定義からその採用実現等を担っていただきます。 ■主な業務内容：・集団形成のための施策立案、実行・採用要件定義、Job Description作成・エージェント、協力会社などとの折衝業務・日程調整等の採用オペレーション・採用オペレーションの整備、平準化 ◇詳細・現状は中途採用100%です。・現状の採用手法としては、エージェントやダイレクトスカウト、リファラや採用HP等があります。ご入社後にまずお任せしたいこととして上記を記載していますが、人事の本来の役割はステークホルダーと協力し、事業価値を上げるために中長期の人事戦略を描いた上で今やるべきことを決定します。そのため、中長期では組織開発や評価制度運用など、お任せする業務の範囲に制限はありません。・規模が小さい中で裁量を持って担当できるため、事業と採用の関連性を捉えやすく、事業戦略やそこへの貢献を感じながら採用業務に携われるのは魅力です。 ■組織構成：現在の採用チームは採用責任者1名、外部委託メンバー2名で構成しています。 ■働き方・フレックス・リモートワーク可能です。・残業時間は15〜20ｈ程度です。・子育てと両立をしている社員も多く、全社的に育児への理解があります。 ■企業魅力世界で1,400兆円のマーケットといわれている、建設産業のデジタル化を支援する建設テックカンパニーです。 100万人を超える労働者不足や2024年の残業規制など、建設産業では生産性の向上が喫緊の課題となっています。「建設の世界を限りなくスマートにする」をmissionに、レガシーな慣習が残る建設業の生産性向上に向けたSaaS「photoruction」を開発・提供しております。国内大手ゼネコンを中心に、累計200,000件以上の工事現場で活用されております。 ↓当社の魅力 https://corporate.photoruction.com/careers#philosophy

伯東株式会社

【東京/新宿】営業事務 ※東証プライム上場/売上高2,000億の総合技術商社/住宅手当有【エージェントサービス求人】

営業事務、貿易事務

本社住所：東京都新宿区新宿1-1-1…

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400万円〜549万円

正社員

〜転勤無／商社での営業経験者歓迎／1953年創業東証プライム上場・売上規模2,000億円クラス／化学メーカーと電子電気部品専門商社としての顔を持つ大手総合技術商社／年休125日〜 ■業務内容：プリント基板製造装置を扱う営業部門における営業事務全般をお任せ致します。業務内容としては、受注、発注、出荷に伴う入力業務をはじめとした商社としての事務業務全般をお任せします。【業務の一例】受発注処理、納期管理、在庫管理、入出荷対応、輸出入関連事務、見積作成〜送付、債権回収サポート、営業から依頼される資料作成や調べ物等、電話対応、顧客問い合わせ対応、展示会準備、受付業務、社内雑務全般。 ■入社後の流れ： OJTリーダーの指導のもと、添付の業務の流れを習得していただきます。半年〜1年後には、顧客を担当していただきます。部内での業務ローテーションもあります。 ■職場環境：業界内の最先端製品を取り扱うことにより、やりがいを感じられます。また、営業に寄り添いつつも、主体的に業務が進められる環境です。 OJTリーダーが丁寧に指導しますので、困ったことがあったらすぐに相談できる環境です。部内での業務ローテーションもあります。リモートワークを導入しており、単独で業務を遂行できるようになった後は、在宅勤務制度も利用できます。部門ではチームに分かれて業務効率化を目指したプロジェクト活動も行っています。 ■組織構成：配属予定の営業サポート部は、現在10名(派遣社員含む)で構成されております。その中でグループが分かれており、ご入社後はOJTにて業務を習得頂きます。互いにサポートし合い、日々成長することを大切に業務と向き合っています。 ■同社の特長：同社は、電気電子の専門商社としての役割と化学メーカーの役割を持つ総合技術専門商社です。世界中のエレクトロニクス関連商品を扱い、業界でもトップクラスの売上を誇りつつ、多彩な工業薬品や化粧品関連商品を開発製造しております。 ◇専門商社機能：電子デバイス、電子コンポーネント、電子電気機器等を技術情報と共に顧客ニーズに合わせて提供しております。加えて、サービススタッフよりニーズに合わせた仕様変更やセッティングやメンテナンスなどを付加しておりま

MTコスメティクス株式会社

自社ブランド化粧品のインサイド営業 ※急成長中の化粧品メーカー／土日祝休／産休・育休実績あり【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業事務

本社住所：東京都千代田区飯田橋1-5…

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350万円〜549万円

正社員

【残業原則無／年休122日以上／美容プロフェッショナルブランド「MTメタトロン」「サンダルフォン」の製造・販売企業】自社ブランド「MTメタトロン」「サンダルフォン」に対するエンドユーザー及び取引先の日本国内の美容クリニック、エステティックサロン、販売代理店等からの電話・メールによる問い合わせの対応をお任せします。 ■業務詳細：基本的に既存顧客へのご案内です。キャンペーンやセミナー等のご案内も行います。電話業務に伴う入力作業など顧客対応の事務作業もあります。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■企業理念：私たちは、常に先端美容を追求する化粧品会社として、商品開発と営業サービスの向上に日夜取り組み、真にスキンケア専門家に寄与する会社を目指します。 ■当社について：美容プロフェッショナルの皆様がお客様のお肌や、髪の悩みに応える商品を意図し美容皮膚科クリニックやエステティックサロンで専売されるスキンケア・ボディケアブランドとして「MTメタトロン」「サンダルフォン」を開発しました。年齢を重ねるにつれ生じる老化のサインは、すべての女性にとって等しい悩みです。MTコスメティクスは、そのような女性の悩みに応える為の商品を設計すると同時に、美容プロフェッショナルの皆様へ技術アドバイス等のきめの細かいサービスを行わせて頂く事によりお客様の満足度を向上すると共に、美容プロフェッショナルの皆様の発展に寄与させて頂きたいと考えております。そして、化粧品開発者と美容プロフェッショナル、お客様が美しさへの共感の輪でつながる理想の関係を構築する一助となるべく誠実に取り組んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

みらいコンサルティング株式会社

【東京】労務コンサルタント ※チームコンサルを強みとした総合コンサルティングファーム【エージェントサービス求人】

人事、組織・人事コンサルタント

本社住所：東京都中央区京橋2-2-1…

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350万円〜599万円

正社員

■労務コンプライアンス調査（労働諸法令の遵守状況調査）の実施 ■株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ■就業規則など人事労務関連規程のアドバイザリー業務 ■その他会社の労働諸問題に対する対応実務コンサルティング＜魅力ポイント＞・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」…お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。＜同社の特徴＞・各分野の専門家や実務コンサルタントが顧客に合わせたプロジェクトチームを結成し、顧客の経営課題にあらゆる角度から的確なアドバイスを行い、企業のニーズに最適なコンサルティングを提供します。・チームコンサルティングを主眼に置いて企業支援を行っているため幅広い経験を積むことができます。・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社深考全幸

★職種未経験歓迎★【郡山市／転勤無し】マンション査定スタッフ◆土日祝休／定時退社も可◆【エージェントサービス求人】

営業事務、不動産鑑定

郡山オフィス住所：福島県郡山市駅前2…

￥

350万円〜499万円

正社員

不動産業、主に中古マンションの売買・賃貸業を行う当社にてマンション査定のお仕事をお任せいたします。入社後数ヶ月間は先輩社員と同じ案件のサポートをしながら、査定の仕事を覚えていただき、徐々に一人でお任せできる案件を増やして行くイメージで考えています。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】東日本から甲信越地域までの弊社営業エリア内で、一括査定サイトなどからの売却価格の査定依頼に対して、物件資料や販売事例の調査・資料収集を行い、査定書を作成いただくお仕事です。査定価格は、収集された資料を基に営業担当者が決定します。様々な地域の様々な物件に携わる面白味もあり、また不動産業の知識・見識をより深めることができます。 ■職務内容詳細：・マンションの査定を依頼するオーナー様や不動産会社からの査定依頼の受付・マンションの特徴や状態を確認し、市場動向や類似物件の価格について調査・情報収集・調査の結果をもとに、査定書を作成・査定書をメールや郵送でご依頼いただいたオーナー様や不動産会社へご案内・売買の依頼を頂戴した際の契約書の作成 ※現地での内覧調査など出張を伴う仕事は発生をいたしません。原則オフィスでの業務となります。 ■働き方について：・休日：年間休日126日。土日祝日休みの完全週休2日制。・残業：発生しても1日30分程度の残業でほぼほぼ定時での退社が可能な環境です。 ■配属部署について：配属予定の営業推進部は主に当社営業のアシスタントとしての業務を選任で行う部署です。現在、マンション査定の業務については3名体制で対応をしていますが、業容の拡大を見越して増員での採用を行います。 ■当社について：近年、住宅業界では新築着工数の減少が続いています。少子高齢化による需要減少と材料費・人件費の高騰が背景となり、新築住宅の価格が上昇しています。以上の様な背景から最近では中古市場が増加し始めております。中古住宅市場は価格の柔軟性が高く、今後も拡大すると予想されます。この様な状況化の中で同社は中古マンションの仲介に主軸を置いています。また戸建てよりも地域的な利便性の高いマンションへの移転も増えており、同社のマーケットは今後も拡大をして行くと考えています。変更の範囲：本文参照

スタンレー電気株式会社

【中目黒/リモート可】人材育成施策の企画・運営◆プライム上場のメーカー/フレックスタイム制/家族手当【エージェントサービス求人】

人事

本社住所：東京都目黒区中目黒2-9-…

￥

550万円〜899万円

正社員

【プライム上場・自動車電球におけるパイオニア企業/3年連続売上・経常利益増/フレックスタイム制/テレワーク活用/年休121日/自己資本比率65％以上と安定/退職金制度有】 ■業務内容：当社の教育体系の再構築(階層別教育／選抜教育などの制度設計）および教育運営、講師業務等をお任せします。人事制度の変革期を迎えている当社にて従来の各種研修業務を運営しながら新たな業務を企画・立案・推進していくため、業務拡張に伴う増員募集をしています。現在は階層別研修がメインとなっていますが、１on1での育成モデルや、選別式の研修、イーラーニングの導入等様々な研修形態の検討を行っている段階です。社員が自己研鑽していけるような環境づくりに携わって頂きます。 ■業務詳細：ご経験に合わせて、下記業務いずれかをお任せします。・新たな人材育成施策の企画及び実装・人材育成計画の立案、推進および改善・各種研修、教育施策の企画立案・具体的なプログラムの設計、作成・一部社内プログラムでの講師業務・研修準備および当日運営　など当社は変革期にあり、あらゆる仕事や仕事の仕組みを見直し、より良いパフォーマンスを発揮できる会社へ変革しようとしています。 ■組織構成：人事部は、人事企画課、人事課、人材開発課の3課体制となっています。今回は人事開発課への配属となります。配属チームは4名にて構成されており、20代〜50代まで幅広い年齢層が活躍しています。 ■キャリアパス：当社では人事間でのジョブローテーションも行っており、人事として幅広い業務経験を活かす、身につけることが可能な環境です。 ■就業環境：コアタイムは10:00-15:00のフレックス制を採用しています。研修の企画、講師を務めることもあるため、在宅勤務は週1-2日程度の活用となっています。 ■当社の魅力：当社は1920年創業、自動車用照明の国内3強の1社です。近年ではランプの光源に自社開発のLEDを採用することで、省エネ、長寿命ということに加えてデザイン性の高い自動車照明機器を作り出しています。自動車用製品に留まらず、PC（液晶画面など）のバックライトユニットや、デジカメ、一般照明など日常生活を支える数多くの製品にも当社の製品が採用されております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社岡部新電元

【深谷】≪経験者歓迎≫購買◆転勤なし／土日休み・年休125日＜正社員＞新電元グループ【エージェントサービス求人】

物流、一般事務、購買

本社住所：埼玉県深谷市本郷342-1…

￥

400万円〜699万円

正社員

【新電元グループ・アジア圏のマザー工場／業界トップレベルの技術力／カーボンニュートラル向け製品／体系化された教育制度や資格取得制度でスキルアップ可能◎】 ■業務内容：自動車用電装品に関する購買の業務を行っていただきます。 1.仕入先への部品発注、納期管理 2.国内外生産拠点への部品供給 3.購入部品のコストダウン【変更の範囲：会社の定める業務】当社は世界に通用する『モノづくり』を行う電装品メーカーです。アジア圏のマザー工場として、技術支援や部材調達支援など多彩な活動を展開しています。 ■働きやすさ：・埼玉県の多様な働き方実践企業（ゴールド認定）を受けています・マイカー通勤が可能で、敷地内に駐車場を完備しています・ワークライフバランスに対し、積極的に取り組んでいます・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、ノー残業デー（毎週水曜日） ■充実の教育・研修体制：キャリアや業務内容に応じた多彩な教育・制度で一人ひとりの成長をサポートしています。体系化された教育制度や資格取得制度でスキルアップ可能です。 ■当社について：業界トップレベルの技術力で、世界に通用する自動車やバイクの電装品を提供しています。パワーエレクトロニクスのリーディングカンパニーとして、国内7社、海外14社を展開する新電元グループ。その中にあって、力となる電装事業の中核企業としての役割を担っているのが私たち「岡部新電元」です。二輪車や環境対応車（HV、EV、FCV）向けの電装品はもちろん、今後の成長分野である新エネルギー関連製品などを領域として、先進の生産体制を構築。グループで開発した製品を、試作・量産化へとステップアップさせるとともに、そのプロセスで培った多様な生産技術で、海外グループ会社の支援を行うマザー工場としての役割も果たしています。

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