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株式会社神戸物産

過去最高益を更新中!関西エリアへの初出店が決定【 店舗運営 】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

★東京・神奈川・埼玉・千葉・静岡・栃木…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

◎各店舗に3~5名の社員を配置しています◎ホールやキッチン業務を経験後、店長として店舗運営全般をお任せします。★残業は月20時間程度 ・売上収支管理 ・材料や商品の発注 ・ワークスケジュールの管理 ・アルバイトスタッフの採用・育成 等 ★1店舗あたり約100名が在籍。  各店舗に複数名の社員を配置することで、  無理のない労働環境を確保しています。 ★配膳ロボットや  タッチパネル(注文用)を導入し、  業務を負担を軽減しています。

株式会社いちやまマート

活気ある売り場をプロデュース◎【店舗運営】月8~10日休

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

UIターン歓迎(引越し費用負担あり)&…

300万円〜400万円

雇用形態

正社員

【平均有給取得66%】接客や商品管理などの店舗業務⇒アイデアを活かして売り場づくり★失敗したって大丈夫。いろんな挑戦をしていく社風◎ 売り場でのお客様対応や品出し、店内調理、商品の発注など、様々な仕事に携わります。 ▼こんな部門があります! 青果 鮮魚 ミート グロサリー デリカ ベーカリー レジ etc... 各部門でこだわりの食品、今売りたい旬の食材を売るための工夫を考案⇒実行していく環境です◎ アイデアが活かせる! 普段何気なく見ているスーパーの売り場。実はスタッフの工夫が詰まっています! 商品の特徴を伝えるこだわりのポップ、売上ランキング形式での陳列、”旬”な食材をピックアップなど……どんな売り場にするかはあなた次第。独自性のある演出が評価され、メーカー主催の販売コンテストで全国1位を獲得した店舗もあります!(*) さらにその先には… ▼店長(役員候補)として拓けるキャリアも! 30代で店長に昇格した方もいるなど、実力次第でステップアップが可能。 ★長期キャリア形成も◎ 定期的な店舗異動がある中で、エリアを限定した勤務形態も選択可能です。 また育児・介護を目的とした時短制度も完備。実際に利用している社員も数名在籍しています。

株式会社どうとんぼり神座

【関東】エリアマネージャー ~業界大手どうとんぼり神座~

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ 半年程度で店舗オペレーションを把握 社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得(段階あり) ■ 主な業務内容 戦略立案・実行:売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 店舗運営管理:各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 人材マネジメント:マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理 課題解決:店舗の課題分析と改善策の立案・展開 ■マネジメント対象 【2025年8月現在】店舗数が関東30店舗強、関西は70店舗以上あり、店長の上のポジションに5~8店舗管理しているマネージャーが18名おります。 マネージャー、時には店長と連携を取りながら上記業務内容を進めていただきます。 ★2036年までに売上1000億円、店舗数700超を目指す「どうとんぼり神座」で、関東・関西各1名のエリアマネージャーを募集 【部署・職種】 店舗運営(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

有限会社あさのコーポレーション

月給33.6万~☆一流ホテルでキャリアアップ【総合職】研修体制◎

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

【希望勤務地、考慮します♪】 いずれか…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【一流ホテルでのお仕事⇒未経験からでも安定感抜群】希望や適性に合わせ、ホテルのサービスにかかわる業務をお任せします。20~30代活躍中♪ フロント業務だけかと思われがちな業界ですが、様々な業務が存在しています★ その中でご希望に合った業務を考慮いたします♪ 職種例 ・サービススタッフ ・ブライダルスタッフ ・クローク ・バーテンダー ・アテンダント ・レセプション 海外のお客様も多く、語学を伸ばしたい方にもオススメです。 お客様の笑顔が私たちのやりがいに繋がります。 今回、活躍していただけるポジションを数多くご用意していますが、共通することは、お客様が求めるものに「誠実で心を込めたおもてなし」で応える仕事であるということ。お客様にご満足いただくために、私たちは何ができるのかを考え、仕事に対する誇りと向上心を持って取り組んでほしいと考えています。

非公開

✨安定基盤×新規出店多数✨キャリアの幅が広がる店長候補募集

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

東京都内 神奈川県内 愛知県内 大阪府…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

~新ブランドも毎年開発しており、将来のキャリアも描きやすい環境です~ 現場を大事にする社風のため、まずは店舗で何かしらの成果を上げていく必要があります。 今後、すべてのブランドが多店舗展開の可能性がありますので、将来的にはブランドマネージャーや購買担当や商品企画担当、衛生管理担当などのキャリアステップは豊富です。 当社からのご紹介で入社された方で、入社1年以内で3名本部職になられた方がおられる企業です!! まずはあなたのカラーでお店を運営してください! <仕事内容> ・スタッフの管理・教育 ・売上管理・発注業務 ・接客・調理のフォロー ・店舗運営全般 【キャリアステップ】 店長・料理長→エリアマネージャー・事業部長・店舗/業態開発・FC開拓・販売促進など、豊富なキャリアパスをご用意しています。

株式会社いちにんべん大畑食品

【老舗佃煮店の店舗スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、フード系その他

株式会社いちにんべん大畑食品 大住店 …

〜300万円

雇用形態

正社員

[安定企業]×[地域密着]×[やりがいあるポジション] 創業以来、焼津で親しまれてきた佃煮を中心とした自社製品を製造・販売する老舗食品メーカーです。 今回は、将来的に店舗運営の中心を担う“管理者候補”の募集です。 接客・販売・事務業務など、店舗運営に関わる幅広い仕事を経験しながら、 地域の食文化を支える一員として活躍していただきます。 【仕事内容】 ◆店舗での接客・販売業務 ・お客様への商品説明や用途提案 ・商品、資材の在庫管理 ・販売スタッフの育成、サポート ・販売スタッフのシフト調整 ・販売促進の施策及び企画 ・売り場の衛生管理 など ◆ 受注・事務業務 ・電話/FAX/メールでの注文受付 ・お客様からの問い合わせ対応 ・受注データ入力(Excel、専用ソフト) ・梱包・伝票作成など出荷準備の補助 ・来客・取引先対応 ほか一般事務 ★下小田店・大住店の2店舗を車で行き来しながら勤務していただきます。 【この仕事のポイント】 ◎ 地元のお客様との信頼関係を築くやりがい ◎ 商品知識・対応力・事務処理能力など幅広いスキルが身につく ◎ 将来は店舗の管理責任者としてキャリアアップ可能 ◎ 地元で安定した生活基盤を築きたい方にぴったり 【対象となる方】 普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可) 基本的なPCスキルがある方(Word/Excel初級レベル) 人と接するのが好きで、丁寧な対応ができる方 地元産業や食品に興味がある方 責任感を持ってコツコツ仕事に取り組める方 ★接客・販売経験のある方、歓迎! ★マネジメント経験者は優遇します! 【こんな方におすすめ】 地元に根づいて長く働きたい 安定企業で将来を見据えたキャリアを築きたい 接客・管理職経験を活かして次のステップに進みたい 地域や人とのつながりを大切にする仕事がしたい ※業務の変更範囲:会社の定める範囲

株式会社D&Dマネージメント

【札幌※新店舗(清田区)※】BYD正規ディーラーの店長候補〈新型EV車両の店舗運営マネジ(以下略)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

北海道

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 新型EV車両を取り扱うBYDの正規ディーラー運営とスタッフのマネジメントをしていただきながら、プレイングマネージャーとしてご活躍いただける店長職(管理職)です。 お客様のカーライフのサポートと店舗スタッフのマネジメント、店舗運営をお任せします。 個人をはじめとして法人や自治体等、顧客層は幅広く、最先端技術の製品を提案しながら一つの組織を作り上げていく何事にも代えがたい醍醐味のあるポジションです。 ・売上促進のための企画立案及び実行 ・店舗の中長期計画策定 ・店舗スタッフのマネジメント(ミッション、タスク、人材育成等) ・営業活動(取引先・ショールーム等) ・販売先に対する提案資料の作成 ・契約書等の各種書類作成 ・その他付随する業務 ■店舗について… 札幌清田区に年内オープン予定の新店舗で就業いただきます。 新店舗開業までは札幌西店にて就業いただきます。 〈部署構成〉合計5名(男性:3名、女性:2名) 【このポジションの魅力】 ◎次世代型新型EV車の販売にいち早く携われます。 ◎創成期の(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

パーソルダイバース株式会社

【神奈川:リモート】事務アウトソーシング事業のスーパーバイザ ※第二新卒可

スーパーバイザー、コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー

神奈川県横浜市神奈川区栄町5-1横浜ク…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

チームリーダーとして入社後、メンバーと同様の業務を習得の上、徐々にメンバーマネジメントに移っていただきます。 【職務概要】 本ポジションは、受託事業で働く障害者の方のマネジメントを中心に、業務構築やフロー整備を担います。 【職務詳細】 ・業務構築、フロー再設計、マニュアル作成と更新 ・業務進捗や納期を管理するツールの作成 ・メンバーの業務管理、健康管理 ・クライアント対応や品質担保のための体制構築 ・職務経歴書や求人原稿審査、雇用契約書の回収業務 【業務の進め方】 入社後は現場業務を習得し、その後メンバーマネジメントへ移行します。 【やりがい】 社会に新たな雇用の形を作る役割を担い、障がい者支援の実例を広げるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

フォーシーズンズ株式会社

【大阪/ジープ店長】海外プレミアムブランドカー販売/ディーラーアワード受賞

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

■仕事内容 【販売数国内トップクラス】 店舗運営、スタッフのマネジメント等、多岐にわたる店長業務をお任せします。その他、販促やイベント企画・SNS運用等も含めて、店舗の売上向上に直結する活動も行っていただきます。 【具体的には】 売上管理やスタッフのマネジメント、イベント企画・運営、販促活動などを通じて、店舗の売上向上を目指します。 【入社後】 独り立ちを目指す期間は半年程度を想定し、経験に応じて早期の独立を目指せます。責任感と自由度の高い環境で一緒に働きましょう。 【配属先情報】 配属先店舗に応じる 【募集背景】店舗拡大に伴う組織体制強化のため(その他詳細は面談でお伝えします)

株式会社亰美鳥

【大阪】エグゼクティブマネージャー職

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 各メディア・SNSでも話題の飲食店を 多数運営している当社にて 経営業務全般をお任せします。 ■事業戦略の立案や実行 ■人材確保・育成 ■店舗のプロデュース ■企画など 【担当店舗】 居酒屋ピンチ鶏(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【月給:48万円~】最高級のサービスを提供するビューティスパでのお仕事!◎年1回6~8日の連続休暇も

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【カージュラジャ】 近畿エリア リーガ…

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

<仕事内容> ●カウンセリング業務全般 ●売上、店舗管理  └顧客管理、受注売上管理、在庫管理、店舗内の陳列管理など ●売上資料作成  └月中、月末の資料作成。フォーマットあり ●店舗独自の企画立案、イベント企画立案 ●スタッフ育成  └電話応対、来客応対指導など お客様が求めるものがわかる能力や引き出す能力、また美容知識や多彩なメニューを魅力的に伝える能力も必要となります。 また、企画立案やスタッフ育成など、店舗運営に直接関わるスキルも身につけていただけます。 店長・マネジメント業務経験者はもちろん、未経験でこれから成長したい方、向上心のある方も大歓迎いたします。 是非カージュラジャで上質なカウンセリング・マネジメント技術を身につけてください。

非公開

■3年以上勤続で、半年間の海外研修へ■都心ホテル内の日本料理レストランフロアスタッフ 将来の幹部候補

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

各直営店舗

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

料亭・高級日本料理レストランを経営を行う当社にて、ホール業務全般をお任せいたします。 お食い初め、結納・顔合わせ、七五三、結婚記念日、還暦のお祝いなどの人生の大切な節目・晴れの席や、企業様の接待会食、ご宴会等で多くご利用いただいております。 ■業務詳細: ・ホールスタッフ(配膳) ・案内(インフォメーション/レセプション) ・フロント その他 ■キャリアアップ: 将来の幹部候補として働くことが可能です。 日本料理レストランの運営全般のサポートを担当していただきます。 その後のキャリアパスとして、幹部(支配人:店舗責任者)としてご活躍いただけることを期待しております。

非公開

【ラグジュアリーフレグランスブランド】ストアマネージャー(店長)

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内・関西エリアの直営店

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

顧客体験の向上を目指し、店舗運営の中核を担うポジションとしてご活躍いただける方 ●店舗運営全般(売上・顧客管理、在庫管理、VMD など) ●スタッフの育成・マネジメント ●ブランドの世界観に沿った接客・サービス品質の管理 ●売上目標の策定および達成に向けた施策立案 ●レポーティング業務(本社やエリアマネージャーとの連携) ●お客様のニーズに沿った商品のご提案や案内 ●会計業務 ●ギフト梱包 ●電話対応 ●PC事務作業

NSリヤンド株式会社

ポジションサーチ

スーパーバイザー、事業企画、事業プロデュース

東京都港区港南一丁目8 番23 号 S…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ご経験、スキルを鑑み、社内で幅広くポジションを検討させていただきます。 【職務詳細】 拡大に向けた創業メンバーの一員として、ご活躍いただきます。 新しく組織をつくり、事業を育てていくやりがいを得ることができます。 中途入社の方が多く、風通しのとても良い、働きやすい環境です。 東証プライム上場企業のグループ会社であり経営基盤が安定していながら、役員との距離が近く意思決定がスピーディーであることも特徴です。 ■職務例 ・有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の解説・立ち上げを担っていただきます。 ■同社について 全国で介護付き有料老人ホーム、訪問看護、医療対応型ホーム、デイサービス等を展開しています。 同社が運営する「リヤンド-絆-」シリーズは、2020年には1施設のみでしたが、順調に全国展開が進んでおり、現在では全国に8施設ございます。 今後は年間5~10件ほどのペースで全国に施設を開設していく予定です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社どうとんぼり神座

【関西】エリアマネージャー ~業界大手どうとんぼり神座~

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 将来、100店舗を統括するエリアマネージャーとして、エリア全体の成長とブランド価値向上を目指します。 ■ 入社後の流れ 半年程度で店舗オペレーションを把握 社内資格「スープソムリエ」や昇格に必要な資格を取得(段階あり) ■ 主な業務内容 戦略立案・実行:売上・利益目標達成のための戦略策定と実行 店舗運営管理:各店舗のQSCA(品質・サービス・清潔さ・雰囲気づくり)の維持・改善 人材マネジメント:マネージャー・店長・スタッフの採用、育成、評価、労務管理 課題解決:店舗の課題分析と改善策の立案・展開 ■マネジメント対象 【2025年8月現在】店舗数が関東30店舗強、関西は70店舗以上あり、店長の上のポジションに5~8店舗管理しているマネージャーが18名おります。 マネージャー、時には店長と連携を取りながら上記業務内容を進めていただきます。 ★2036年までに売上1000億円、店舗数700超を目指す「どうとんぼり神座」で、関東・関西各1名のエリアマネージャーを募集 【部署・職種】 店舗運営(その他詳細は面談にてお伝えします)(その他詳細は面談でお伝えします)

非公開

【ストアマネージャー(店長)】世界的な名門メゾングループブランド

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

都内エリア

600万円〜

雇用形態

正社員

メゾンの基盤となるビジョンを深いレベルで理解し、ブティックの円滑な運営、事業の発展のためにチームをリードし、パフォーマンスいただくポジションです。 【主な業務内容】 ● ブランドのアンバサダーとして国内外のお客様をお迎えしエンゲージすることで、ブランドへのロイヤリティを高める ● サービスの質の継続的な向上と全てのお客様を温かくお迎えするための文化を浸透させる ● アンバサダーとしてお客様に常に最適なアドバイスを実施するために、メゾンのビジョンやサービスステップへの深い理解と作品に関する幅広い知識を身につけ、チームへ浸透させる ● 売上を伸ばし、設定した目標を達成する ● 売上、CRM、KPIについて分析し、オフィスメンバーと共に施策を考え、常にLead by Exampleする ● 各メンバーのディベロップメントや成長が加速するような環境を整え、動機づけを行う ● ブティックおよび各チームメンバーの目標達成をリードする ● 最適な組織をデザインし、適切な人材をリテインすると共に、人材獲得のためにアクションを行う ● 在庫レベルの確認と管理、最適化を図る ● 店内のVMを常に整え、基準を遵守し、ブランドのイメージを表現する ● ブティックで企画、実施されるすべてのイベントやプロジェクトでイニシアチブをとり(チームおよびオフィスメンバーとともに)モニタリングする ● 必要に応じてオフィスメンバーと連携し、社外のステークホルダーとの交渉やプロモーションに関するアクティビティに対しアクションを行う ● すべての業務が正しく遂行されているか確認する(キャッシュ周り、商品受注、CRM関連オペレーション、カスタマーサービスなど) ● グループ、メゾンおよびブティックのポリシーやガイドラインの理解し、ブティック内で周知徹底する *このリストは全てではありません

株式会社エバーグリーンモビリティ(旧社名:株式会社トラベルレンタカー)

【沖縄】店舗管理職

スーパーバイザー、内勤営業・カウンターセールス

沖縄県豊見城市瀬長3-2 那覇バス「具…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 世界的レンタカーブランドのFC店を沖縄(那覇空港店)と北海道(新千歳空港店)で運営する同社の新千歳空港店にて、管理職としてご就業いただきます。 ※分業制となり、役割に応じて部署を分けております。 総合職となりますので、適性に応じて部署配属をいたします。 【職務詳細】 ・店舗運営や業務改善などのマネジメント業務 ・人事評価制度及び教育プログラムに基づいた部下の育成管理 ・レンタカー店舗業務全般 (受付・案内誘導・返却対応・精算業務・空港受付・車両清掃点検) ・店舗従業員への業務指示・シフト管理 ・その他、付随する業務 人事評価制度により、実績やスキルに対して給与や賞与で応え キャリアアップも目指すことができます。 単なる「レンタカーの店舗スタッフ」ではなく、 観光業を支えるレンタカービジネスの中枢で事業を支える 店舗の管理運営を担う管理職として ご就業いただける仲間を募集しております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

タムスグループ

事務次長(タムス杉並病院) ※年収600万円以上

スーパーバイザー、企画・管理・事務その他

東京都杉並区和田1丁目40ー5 東京メ…

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 199床のケアミックス病院地域に根ざした病院で事務管理職を募集しています! 病床199床(地域包括ケア病棟32床、緩和ケア病棟20床、療養病棟147床) 診療科:内科/循環器科/精神科/神経内科/整形外科/皮膚科/リハビリテーション科 【職務詳細】 199床の病院で事務次長業務全般をお任せします。 ・事務長補佐業務及び病院運営業務全般 ・人事業務(採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般) ・行政対応(報告書作成等) ・病院経理 ・設備、備品管理 ・苦情対応 【院内見学OKです!】 実際の職場環境をご覧いただくため、面接時に院内見学が可能です。 お気軽にご応募ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

TOPPAN株式会社

店舗DX推進コンサルタント ※年間休日120日以上

スーパーバイザー、経営コンサルタント

東京都文京区水道1丁目3番3号 TOP…

550万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 リアルとデジタルの両方を視野に入れながら、実店舗を起点にお客様にとって最も良い体験(CX)を提供するために、戦略の立案から現場での実行までを一貫してリードする業務です。 【職務詳細】 ■店舗DXによるCX価値提供や業務改革の視点を踏まえたマーケットの把握・分析、  独自の考察に基づく得意先課題の抽出 ■抽出した課題を、店舗運営におけるDX推進・業務改革に資する案件として定義・  可視化し、案件化 ■案件ごとに最適なコンサルティング、デジタルサービス、  テクノロジーソリューションを企画・提供 ■課題解決に向け、店舗DXを軸とした最適な組織体制の構築、  社内外の共創コミュニティ形成、関連商材・サービスの開発を推進 ■価値の創出・提供にとどまらず、得意先と共に店舗改革の成果創出および  PDCAに伴走し、持続的な改善をリードするコミット型組織を牽引 【主要取引先業界】 金融、リテール、自動車、不動産、 化粧品・美容系家電、その他SPA(製造小売)企業など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

ポールトゥウィン株式会社

【京都】ゲーム・エンタメ事業部の拠点長 ※年間休日120日以上

評価・テスト、スーパーバイザー

京都府京都市下京区東塩小路高倉町2-1…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 クライアントや営業と連携し、ゲームのデバッグを行っている事業部の京都センターでのマネージャーポジションとなります。 【職務詳細】 ●プロジェクト管理 予算管理、分析 ●マネジメント全般 計画立案(売上・採用)、メンバーマネジメント ●顧客ニーズに併せたサービス立案と提案 顧客へのプレゼン、改善提案 【同社について】 京都には現在ゲームデバッグのチームが複数稼働していて、このポジションでは、マネージャーとして拠点の全体的なマネジメントを担当していただきます。 各プロジェクトにはリーダーがおり、連携を取りながら全体的な人員管理や売り上げ、利益管理、組織改善に向け実行するポジションです。 一緒に関西のゲーム業界を盛り上げていけるような方を今回募集しています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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