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株式会社かんでんCSフォーラム

未経験歓迎！大手基盤ならではの働きやすさ【コールセンターSV】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【拠点】大阪・兵庫・京都・奈良・福岡 …

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300万円〜350万円

正社員

あなたの強みや経験を活かして、当社運営のコールセンターのSV(管理者)として、育成・支援・管理などのマネジメント業務全般をお任せします。コールセンターの運営を支えるSVとして、現場の管理やスタッフサポートをお願いします。＜具体的には＞オペレーターの育成・フォロー応対品質や進捗のチェックシフト作成や勤怠管理マニュアルやFAQの整備報告書や数値データの作成クライアント対応や改善提案新人スタッフの研修運営　などたとえばこんな現場で活躍しています！ ■電気やガスに関する電話対応 ■電気やガスに関する事務対応（システム入力、書類作成など） ■インターネットサービスに関する電話対応 ■家電メーカーの修理受付 ■通販商品の商品案内などお客様対応の受信業務や、新たなサービスを提案する発信業務、事務メインの業務など様々なセンターを運営しています。大切なことは、寄り添うこと。オペレーターが定着することで、経験と知見が蓄積され、サービス品質は一段と向上します。そのためにSVが取り組むべき事は、現場で活躍するオペレーターが日々気持ちよく働いてもらえるように環境とモチベーションを整えること。オペレータとの連携を大切に、【頼れる存在】として業務に励みましょう！

株式会社寛永堂

和菓子屋の店長残業ほぼなしSVや商品企画の道アリ賞与年2回面接1回

店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他、店長・店長候補・マネージャー

東京都豊島区目白3丁目14−3 埼玉県…

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300万円〜450万円

正社員

◆未経験歓迎！お人柄重視の採用 ◆残業ほぼなし！ブランク・育児中の方もOK ◆シャポー小岩店は2024年3月オープン！京都発祥の老舗和菓子店で販売業務・店舗運営などをお任せします。未経験の方からでも安心してお仕事を始めてもらうために、入社後には、当社の商品や接客方法について丁寧に教えていきます。 ≪【寛永堂】について≫ 京都の生活に溶け込み、長年親しまれてきた寛永堂の和菓子。上質の素材と熟練の技から生まれた“飾らない本物志向”は、たくさんのお客様に愛され続けてきました。寛永堂の代表的な一品である「黒豆茶」や「黒豆茶羊羹」といった人気商品を取り扱っています。 ≪寛永堂の接客・販売スタイル≫ ●私たちは年中行事や季節感を大切にしています。お菓子にまつわる様々なお話や素材などについて説明して、お客様にお菓子を楽しんでいただきます。 ●お客様に寛永堂のこだわりの一品「黒豆茶」をお出しし、おもてなしします。

株式会社HITOSUKE

飲食経験を活かし「一からお店づくり」に挑戦【FC本部スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★転勤なし【GINZA TONBO…

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350万円〜450万円

正社員

新しいラーメン店ブランド『GINZA TONBOX』の立ち上げから店舗運営、FC展開まで一貫して手がけます。飲食店の事業ノウハウを幅広く吸収してください！ ★9月下旬に銀座6丁目にラーメン店をオープン！ ★立ち上げ準備から手がけます！《お任せすること》 ◎まずは1号店の運営・調理や接客／アルバイト管理・育成／食材の発注／売上管理 ◎次は2号店の運営・2号店の運営管理、もしくは1号店との2店舗管理 ◎そしてFC事業の立ち上げ！・加盟店募集、SV業務などブランドの成長ストーリーを一緒に創り上げる！ ▽9月下旬に1店舗目がオープン ▽今年度内に2店舗目を出店 ▽来年度中にFC店を5店舗、出店！ ▽翌年にFC20店舗へ拡大 ▽将来は海外出店も検討中！現在、飲食部門には責任者とアシスタントの2名が在籍。店舗がより良いブランドになるよう 2名と連携しながら積極的に行動しましょう！卓越したノウハウを学んでください！当社は「金沢屋」「家工房」というブランドでそれぞれ359店舗、262店舗をFC展開しています。また直営でうなぎ店を2店舗、ベーカリーを1店舗経営。 FC事業、飲食事業、両方のノウハウがあるのでわからないことはなんでも吸収できます。店舗マネジメント未経験の方もぜひ成長意欲を発揮してスキルUPしてください！

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【店長候補】エレガントモダンなラグジュアリーブランド

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都内・関東エリア・関西エリア・愛知…

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600万円〜700万円

正社員

店舗運営の中心を担う店長候補としての採用です。以下のような役割を担っていただきます。 ●スタッフマネジメント（教育・シフト管理など） ●顧客サービスの質向上／顧客満足度の最大化 ●売上管理・在庫コントロール ●本社との連携・レポート業務 ●チーム全体を巻き込んだブランディング・店舗作り

ＳＯＥＬＵ株式会社【オンラインヨガ・ピラティス『SOELU(ソエル)』】

フィットネススタッフ/未経験OK！全員面接中/月給38万円可/時短可/ネイルOK

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京都渋谷区幡ヶ谷2-18-1 京旺ビ…

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350万円〜550万円

正社員

★未経験歓迎！ヨガ・ピラティスの資格取得支援あり ★残業ほとんどなし ★有給消化率100％ ★2週間の連休取得実績あり！毎月連休取得もOK ★オンラインレッスン受け放題 ★転勤なし／U・Iターン歓迎女性専用フィットネスジム『SOELU』でレッスンのサポートをお任せいたします！レッスン自体はプロのインストラクターが行うため、あなたにお任せするのは補助。未経験から始めやすいお仕事です◎ 【具体的な仕事内容】 ●対面レッスンのサポート（お客様のポーズや姿勢のアドバイスなど） ●受付業務（レッスン予約・見学対応・入会案内・受付など） ●店内整備（スタジオ清掃・マシン清掃・よもぎ蒸し関係の備品整備など） ●社内連絡対応（専用連絡ツールあり）慣れてきたら【シフト作成】や【アルバイトのフォロー】などを少しずつ店長業務をお任せ！＊…『SOELU』とは？…＊・日本最大級のの女性専用スタジオオンラインヨガ/フィットネス・シアターレッスンやマシンピラティス、よもぎ蒸しなどのサービスを受け放題・ヨガ、ピラティス、トレーニング、ボクササイズなどレッスンは100種類以上・おうちで好きなときに受講できるオンラインレッスンあり・インストラクター数は、日本最大級の350名を突破！海外インストラクターも！＊…お客様について…＊・午前中/お昼過ぎ：主婦層のお客様・夕方以降：20～60代のお仕事終わりのお客様幅広い年代の方が『SOELU』でレッスンを楽しんでいます♪ ※変更の範囲：上記を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態に差異はありません

株式会社美岳カントリークラブ

ゴルフ場の【支配人・副支配人候補】◆残業月平均20H程

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし／マイカー通勤OK】岐阜…

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400万円〜600万円

正社員

【まずは副支配人アシスタントからスタート→支配人にキャリアアップ】◆各部門と連携しながらより良いゴルフ場運営を目指します。★福利厚生充実♪ フロント業務（ゴルフ場業務）スタッフの育成／労務・雇用管理施設・設備管理営業・数値管理理事会関連（理事との関係構築）など＼アシスタントからスタートOK！／段階的にマネジメントをお任せするので、知識が浅い方でもご安心ください◎ まずは副支配人に付いて現場業務から経験します。 ◎ムリなく働ける環境や嬉しい制度が整っています！ ■年間休日112日＋有給休暇 └高水準のお休み日数確保 ■毎年定期昇給実施 └人事・賃金制度確立済み ■賞与年3回 └給与も2年連続でベースUP実施 ■従業員食堂あり(個人負担額200円／食) └嬉しい・美味しい食事 ■残業月平均20H程 └ONOFFのメリハリあり「働きやすい」充実の待遇・制度・仕組みが自慢です！

非公開

【月給：48万円～】最高級のサービスを提供するビューティスパでのお仕事！◎年1回6～8日の連続休暇も

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【カージュラジャ】　近畿エリアリーガ…

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600万円〜650万円

正社員

＜仕事内容＞ ●カウンセリング業務全般 ●売上、店舗管理　└顧客管理、受注売上管理、在庫管理、店舗内の陳列管理など ●売上資料作成　└月中、月末の資料作成。フォーマットあり ●店舗独自の企画立案、イベント企画立案 ●スタッフ育成　└電話応対、来客応対指導などお客様が求めるものがわかる能力や引き出す能力、また美容知識や多彩なメニューを魅力的に伝える能力も必要となります。また、企画立案やスタッフ育成など、店舗運営に直接関わるスキルも身につけていただけます。店長・マネジメント業務経験者はもちろん、未経験でこれから成長したい方、向上心のある方も大歓迎いたします。是非カージュラジャで上質なカウンセリング・マネジメント技術を身につけてください。

株式会社ピソラ

店長候補（調理・接客）★経験者歓迎／新店舗続々OPEN／月給35万円以上・完全週休二日制／面接1回／髪色自由

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

あなたの希望する勤務地に配属します！ …

￥

350万円〜700万円

正社員

『PISOLA』が目指すのは、［今までにない新たな価値を提供するファミリーレストランを300店舗つくること］そのために、みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。これらを実現していくキッチン・ホール業務で活躍しながら、店長（候補）としてマネジメント業務でもスキルアップを目指してください。【ホール業務では】席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。【キッチン業務では】窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理！調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。【店長候補として】店舗や業務に慣れていただきながら、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3～5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。【注目】プライベート時間も大切にできる！ ★完全週休2日制で、プライベート充実 ★月給35万円～でしっかり稼げる ★年3回の5連休あり ★髪色自由、金髪もOK！ ★希望しない範囲の転勤なし社員の働きやすさも大切にしているからこそ、安心して働き続けることが可能。定着率は95%と、飲食業界の中でもトップクラスです！【注目】成長企業だからこそ、キャリアの幅が広いんです！店舗数を拡大中の成長企業だからこそ、キャリアアップのチャンスが豊富です。経験やスキルに応じて1年以内の店長昇格も十分可能。その後は入社2～3年目でエリアマネージャーへのステップアップもできます！実際に、アルバイトから正社員、店長、エリアマネージャー、そして人事部門へとキャリアを歩んだスタッフも在籍しています。このように、将来的には店舗運営だけでなく、SNS運用や新規事業の企画など、幅広い業務にもチャレンジ可能。新しい分野にも挑戦したいという方は大歓迎です！【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を！ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1～3年目で店長、入社2～3年目でエリアマネージャー（3～5店舗を管理）・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。新店舗も次々増えているため、キャリアアップの機会が豊富なことも特徴です！

株式会社HITOSUKE

【フランチャイズSV】未経験歓迎｜土日祝休み｜残業月10hほど｜ノルマなし｜有給取得を推奨｜賞与年2回

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★駅徒歩7分！横浜（横浜保土ケ谷区）で…

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350万円〜400万円

正社員

SV（スーパーバイザー）として、当社が運営しているフランチャイズ店舗の立ち上げや運営のサポートをお任せします。【当社が運営するお店について】 ■襖（ふすま）や障子の張り替えを手がける『張替本舗金沢屋』 ■お年寄りのちょっとしたお困りごとを解決する『おうちの御用聞き家工房』【入社後の流れ】 ▼基礎研修：開業の心構え・集客方法・サービスの提供方法などを学ぶ ▼直営店や他店舗でOJT研修を実施 ※店舗運営のために必要なスキルや知識を、まずは直営店にて学べます。経験次第では、早くて3ヶ月～1年でSVデビューできます◎ 【具体的な仕事内容】開業後すぐはオーナー様と一緒に店舗に立ち、店舗運営をサポート。その後も経営面の課題や問題を伺って、集客のコツや売上の伸ばし方などをレクチャーしていきます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】【売上TOPクラスの人気店へと育てる達成感ややりがいを実感】オーナー様と一緒に売上アップを目指していきます。オーナー様に感謝されることが多く、やりがいにつながることが魅力の一つ。時にはオーナー様の方から相談されることもあり、頼りにされながらオーナー様と二人三脚でお店づくりを担えます◎ また、当社のフランチャイズ事業は生産労働人口の減少や外国人労働者受け入れなどの課題解決にも貢献できることが特徴です。オーナー様の支援や店舗運営を通じて、自らの仕事が社会貢献につながっていきます！【注目】【確立したビジネスモデルとマニュアルがあるから安心】おうちの困りごとを解決するサービスのフランチャイズ展開を行う当社。優良なフランチャイズサービスでありながら、本部構築や加盟店開発のノウハウのない他社フランチャイズの加盟店開発も手がけています。「経験がないと難しいのでは？」と心配になるかもしれませんが、これまで培ってきたノウハウがあるため、「チラシをきちんと配れているか」「基礎をクリアできているか」など、やるべきことをしっかりとこなしていれば問題ありません！【身につくスキル・キャリアパス】当社と連携している社外セミナーや勉強会に参加することが可能です。「パソコンスキル」「会計スキル」「ビジネススキル」など、学べる分野が幅広いため、自分の興味や伸ばしたいスキルに応じて受講できます！また、教育訓練休暇制度（年5日）を利用して受講できるため、ムリなく自己研鑽に励めることも魅力です◎ 試用期間中の雇用形態に差異はありません

一般社団法人山崎記念

美容クリニックの受付カウンセラー 20~30代の女性スタッフ活躍中ネイルOK

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

★転勤ナシ★ 東京23区内／横浜／名古…

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200万円〜400万円

正社員、契約社員

【アートメイクや美容医療を専門分野とするクリニックで活躍！】 ★キャリアアップやキャリアシフトも応援 ★メディカルブローをはじめとした最新の美容医療を提供 ★ネイルOK♪オシャレも楽しみながら働ける♪ *──*──*──* 美容業界でキャリアアップ！ *──*──*──* 美容クリニック･アートメイクを利用する患者様の受付、予約管理、電話対応、カルテ入力などの業務をお任せ♪ *★具体的には★* ◎受付・電話対応 ◎カルテ、顧客情報の管理 ◎カウンセリング ◎会計業務、データ入力 ◎メールなどのお問い合わせ対応 ◎備品管理 ◎院内のお掃除 ◎SNS運用　　など＊将来的なマーケティング部SNSチームへの移動実績あり◎ ★「表参道メディカルクリニック」について★ 芸能人やモデルの方にも利用者が多い｢アートメイク｣や美容医療を専門分野とするクリニックです。＼＼キャリアアップも可能！一例をご紹介！／／ Aさん（34歳・入社7年目）前職／美容部員（チーフアドバイザー）＜入社のきっかけ＞「美しくなるためには化粧品だけでは限界がある」と感じ、より多くの方が医療の力で美しくなるお手伝いをしたいと思ったことがきっかけ。＝＝＝＝＝ 27歳：カウンセラーとして入社 29歳：チーフカウンセラーへ昇格 30歳：マネージャーへ昇格 32歳：総務職へ異動 34歳：全国事務長へ昇格＝＝＝＝＝＜活躍と成長のポイント＞前職で培った接客経験や美容知識を活かし、患者様に寄り添ったカウンセリングを実践。給与も360万円→420万円へとアップ！ ◇試用期間3ヶ月試用期間3カ月は契約社員としての契約になります。最大6か月まで延長する可能性があります。契約社員期間の待遇は変わりありません。

株式会社エンラボ

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

≪勤務地≫ 東京都内の各店舗神奈川県…

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400万円〜550万円

正社員

≪仕事内容≫ 店舗運営業務を幅広くお任せします。・接客（お客様のご案内・お見送り）・調理、料理提供、ドリンク作成・洗い場作業・在庫、予約、売上管理・レジ業務・スタッフ採用、教育、シフト管理 ★キャリアアップの道も多数！店舗運営だけでなく、調理長、エリアマネージャー、事業部長、業態開発やフランチャイズ推進などへも挑戦できます。 ★「人材育成に携わりたい」という社員の声から、新たに【ホスピタリティトレーナー】という専門ポジションも誕生。 ★接客や調理スキルを磨くだけでなく、ファンづくりや店舗ブランディングを学べる環境です。独立を果たした社員も多数います。今後はフランチャイズ拡大に伴い、調理トレーナーやスーパーバイザーといった新たな役割も増えていく予定です。 ≪キャリアモデル例≫ 　入社：スタッフ（例：月給28万円〜）　↓ 　半年：店長昇格（例：月給32万円／年収約380万円）　↓ 　2年目：マネージャー（例：月給45万円／年収約540万円）　↓ 　その後：本部職や新ブランド開発にも挑戦可能

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