GLIT

検索結果: 20,262(10921〜10940件を表示)

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休/自動車ディーラー店での整備士業務/賞与年3回

製造・整備士・技術士

ネッツトヨタ苫小牧株式会社 北海道室蘭…

198万円〜

雇用形態

契約社員

年3回の賞与有♪これまでの経験を活かせる仕事!職場環境良好◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■自ら積極的に業務に取り組める方 ■コミュニケーションを取る事が得意な方 ■これまでの仕事経験を活かしたい方 【仕事内容】 トヨタ自動車の販売店である当社にて、自動車整備士としてお仕事をお任せします。 【取扱商材】 自動車/その他関連製品の専門店 【具体的な仕事内容】 (1)受付・提案:来店頂き、不具合の確認・整備内容のご説明 (2)点検・整備:車を扱うプロとして細部に渡る点検の実施 (3)故障診断(トラブルシュート):故障や異音の原因を追究 (4)修理:お客様からご用命頂いた箇所の修理・不具合を素早く正確に作業し、良好な状態に致します (5)引き渡し:整備した内容のご説明や次回の点検時期等のご案内 (6)作業確認:翌日準備・片付けの実施 ◎個人のスキルに合わせて自動車の整備業務、整備の補助業務、整備車両の洗車業務、納車準備業務全般等をお任せします。 会社負担のトヨタ独自の資格・教育制度があり、入社後資格取得が可能です。また、フロントや営業等へのキャリアチェンジも可能です。 【勤務時の服装】 制服(つなぎ等は会社から無料支給、通勤時は私服OK) 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

非公開

【大手飲食チェーン】転勤なし!/フルフレックスで柔軟に活躍

店長・店長候補・マネージャー

全国

〜650万円

雇用形態

正社員

◎具体的には…  ===== ■店舗オペレーション業務(キッチン/ホール) ■クルーの育成(動画のマニュアルもあり) ■シフトの管理(専用クラウドツールあり) ■食材などの発注や在庫管理 ■売上などの数値管理(売上ノルマ等はありません)   ◎入社後の流れ  ===== 約6カ月の店舗研修で、調理、接客、管理業務などを学び、スキルを身につけます。大手ならではの整備されたマニュアルと、中途入社の方専用に整備した育成プログラムがあるため、飲食業界未経験の方でも安心です。 ★業績好調につき3期連続で給与ベースアップ! 【将来の選択肢も豊富!】 転勤なしのコースだからと言って、キャリアアップのハンデは一切なし!店長候補としてしっかり成長できます。既に転勤なし&中途入社で活躍している先輩も多数いるので、ご安心ください。 【自分の時間も大切にできる環境】 フルフレックスタイム制を導入しているため、クルーのシフトマネジメントを行いながら、自身の出退勤時間を調整することも可能。柔軟な働き方を実現できます。 また、アニバーサリー休暇や多目的休暇を設け、記念日などに連休が取りやすくなっています。保養所や提携先のホテルなどもあり、家族も嬉しい制度を整えていますよ!

非公開

【浜松町】〈高水準の給与×高待遇〉★ミドル〜シニア世代も働きやすい企業へ★店長候補・マネージャー募集

店長・店長候補・マネージャー

東京都港区海岸 ◆9:30~23:3…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

============= 食材・盛り付け・オペレーションなど裁量権を持ったお店づくり! 〈高水準の給与×高待遇〉の好条件★ ミドル〜シニア世代(40・50歳以上)も働きやすい企業へ! ============= 【仕事内容】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです! FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。

Centara Osaka Japan株式会社

【大阪・難波 インターナショナルホテル】アシスタントレストランマネージャー

店長・店長候補・マネージャー

大阪府 大阪市浪速区難波中2-11-50

350万円〜

雇用形態

正社員

本場のタイ料理を提供するオールデイダイニング「スアン ブア(2F)」のアシスタントレストランマネージャーとして、円滑なサービス提供やスタッフ管理を行っていただきます。フレンドリーなスタッフメンバー&環境とともに、サービス品質の向上に取り組んでいただくことがミッションです。 (具体的な業務内容) ・マネージャーや部門長の補佐 ・フレンドリーながら上質なサービス提供の実現に向けたチーム作り ・上席スタッフとともに運営全般の計画(計画、組織化、人員配置、トレーニング等) ・レストランオペレーションへの参加と顧客づくり

非公開

◆プライベートクラブなど洋食レストラン・カフェ・ダイニング運営◆  店長/マネジャー候補

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

Tokyo・Osaka・Nagoya・…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

【仕事内容】 当社運営レストランにて、接客・運営・売上管理・開発・管理などのマネージメント業務をお任せしていきます。

非公開

☆大阪エリア急募☆飲食店での接客経験があれば店長候補として勤務可能!/昇給年2回で早期昇格◎(事例あり)/休日取得確実!

店長・店長候補・マネージャー

大阪市内各店舗 自社内勤務 転勤の可…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【今後出店を加速できる可能性のあるブランド店舗】 店長職で結果を出していただいた後は、 ブランドマネージャーや購買担当、商品企画担当、衛生管理担当など 豊富なキャリアパスを狙えます♪ ご自身の頑張り次第でキャリアアップを狙える環境でのお仕事はいかがですか??? ☆入社1年以内で本部職になられた方も多数!(早い方は入社2ヶ月でマネージャー職に昇格!) ******************** 〇業務内容 ・接客 ・ドリンク作成 ・クレーム対応 ・利益管理 ・販売促進 ・売上管理 など ******************** まずは店長候補として業務に慣れていただき、キャリアアップを目指しましょう! ☆入社半年で店長に昇格可能です♪裁量をもって働けます!

非公開

【ブロック長候補】《関東エリア各店舗配属》■安楽亭・オリジナルブランドの複数店舗運営をお任せします。

店長・店長候補・マネージャー、フード系その他

関東の店舗 しくはこちら https:…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

■募集背景 当社の目標は、2030年までにグループ売上1,000億円を達成することです。そのため、国内外での店舗拡大やM&Aを進める中核人材として、今後の成長を共に支えていただける「ブロック長候補」を募集します。新規出店や既存店舗の進化を支えるためには、現場でリーダーシップを発揮できる人材が欠かせません。特に「ブロック長」は、6店舗程度を統括し、売上やスタッフ育成、投資プロジェクトを推進する重要な役割を担います。 当社では、自由度の高い環境で裁量を持って取り組むことができ、成果主義による公正な評価体制が整っています。拡大フェーズにおいて、あなたの活躍の場が広がります。 ■業務内容 ブロック長として、地域に密着した店舗運営を統括し、目標達成と組織の成長を推進していただきます。店舗スタッフと協力しながら、独自のマーケティング施策や効率的な運営体制を構築します。また、投資計画やリニューアルPJや新業態開発PJを通じて、経営視点を養うことができる役割です。 【主な担当業務】 •店舗運営のマネジメント: 店舗幹部やスタッフと連携し、目標設定から実行までを推進。 •人材育成: 調理や接客などのスキル教育を通じて、店舗スタッフの成長をサポート。 •経営数値の管理: 売上や利益の分析を行い、必要な対策を講じる。 •地域密着型マーケティング: 独自メニューやプロモーション企画を通じて顧客満足度を向上。 •投資プロジェクトの実行: 店舗のリニューアルや新業態開発などの投資計画の立案と実行を主導。 ■キャリアパス ブロック長 → エリア長 → 営業本部長 → 営業担当役員 ※Jobチャレンジ制度があり、店舗運営以外のポジションへのチャレンジも可能 ※社員の8割以上が中途入社。公平な環境でキャリアを築けます。 ■当社の魅力など 裁量権の大きさ: 自身のアイデアを形にし、店舗を成長させることができます。 成長スピード: 結果を出せば、スピード感のあるキャリアアップが可能です。 多様なキャリアパス: 店舗運営だけでなく、人事、商品開発など、幅広い分野に挑戦できます。 働きがい: 社会貢献につながる仕事を通じて、やりがいを感じることができます。 フラットな組織: 社歴や年齢に関係なく、実力主義で評価されます。

株式会社 グッドラック・コーポレーション

【年休121日】年収345万円~/第2新卒歓迎◎リゾートウェディング*プランナー職

店長・店長候補・マネージャー、アロマセラピスト

【アールイズ・ウエディング 名古屋栄店…

300万円〜

雇用形態

正社員

\一生に一度の”特別な一日を”ご提案/ 世界的に評価の高いビーチリゾートである 「ハワイ・グアム・バリ・沖縄」の リゾート挙式・結婚式をご案内する プランナー/セールスのポジションです。 【仕事内容】 ●初回ご提案(電話やメールの場合あり) ●ご成約・お申込み手続き ●お打ち合わせ/3回程度 ●プランニング/演出・ドレス・ブーケ・旅行・写真など ●現地のスタッフへ情報共有・連携  ▽当日の挙式の運営等は現地のスタッフが行います。 ●挙式後のアンケート  └喜びのお声を頂いたり、   カウンターに足を運んでお礼を頂くこともあり、   やりがいに感じるポイントです! <1日の流れ/例> 10:45 出社 11:00 デスクワーク(資料請求対応) 12:00 お客様対応(メール、電話) 13:00 お打合せ 14:30 ランチ 15:30 デスクワーク(打合せの確認) 17:00 お打合せ 19:00 お客様対応(メール、電話) 20:00 終礼、退社 :::お仕事ポイント::: ★ワークライフバランス充実!の職場環境♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 年間休日は121日と多め◎ 年末年始休暇のほか 年5日の記念日休暇制度もある為、 有給休暇と合わせて旅行に行ったり 休養期間としたり… 自由に自分の時間を楽しめます。 また、産前産後・育児休業の取得も 積極的に行われており、 2021年は実績9名(女性100%取得) となっています。 ライフスタイルの変化があっても スキルアップしながら 安定して長くご活躍いただけます。 ★多彩なキャリアパスあり♪ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ウエディングプランナーとしての スキルを高めながら、多様なキャリアを 描けることも同社の魅力の一つ。 マネジメント力を磨いて 支配人を目指すことはもちろん、 現地コーディネーターや営業などへの キャリアチェンジの実績も多数あり、 長期的にキャリアを描いていただくことが可能です!

食品スーパー(埼玉~千葉県、栃木エリア中心)

(東証プライム上場)食品小売事業等の持株会社: 販売統括責任者(部長職)の募集

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

首都圏内の各拠点

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

首都圏に展開する食品スーパーの地域ブロック毎の販売統括責任者。 地域毎に統括する店舗数は10~100店舗。 業務内容として、 ・店舗ごと、及び全体の販売予算管理 ・売上と収益拡大のための売り場作り、改善(改装を含む) ・店舗ごとの課題解決(店舗立地に応じた最適な商品構成、売り場作り) ・人材育成・管理等、店舗運営に係る業務全般

株式会社イデア

【大阪・心斎橋 本格炭火焼き 鶏料理専門店】料理長候補

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市中央区心斎橋筋1-1-16…

500万円〜

雇用形態

正社員

・仕込み ・調理(刺し身、焼きetc.) ・盛り付け 調理場でのお仕事全般をお任せしていきます! 当社では座学形式の研修、OJTによる技術向上、昇格試験の実施あり。 スタッフそれぞれの段階に合わせた成長機会を用意しています。 ですので、 ◎経験をいかして即戦力として活躍することも可能! ◎未経験(またはブランクあり)から正しい順序で最短の成長が可能な環境です! 接客にも関わっていただきますので、オールマイティに活躍したい方を歓迎します。 「安定した成長企業で活躍したい」というミドル世代も必見☆ 実際に、40代で転職してきたスタッフも中心メンバーとして活躍中です。 ━━■未来を見据えて動く◎〈ネクスト30〉について■━━ これからの当社のキーワードは〈ネクスト30〉。 次の30年をどう戦い、生き抜いていくのかをきちんと定めたいと考えています。 今後目指すのは、店舗や会社全体のリブランディング(再構築)。 それには、働くスタッフの力が必要不可欠。 あなたの成長が会社の成長に直結します。 成長意欲が高い方や、新しいチャレンジをしたい方は大歓迎! 商品開発やマネジメントなど、あなたが興味を持っていることにも積極的に挑戦できる環境です◎ 複数の業態を運営している当社だからこそ、活躍のステージ・機会がたくさんありますよ。

コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)

平日休み/大手企業で自動車整備士/賞与年3回

製造・整備士・技術士

ネッツトヨタ栃木株式会社 栃木県宇都宮…

204万円〜

雇用形態

正社員

嬉しい賞与年3回☆彡長期休暇あり♪資格取得手当など福利厚生も充実! 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■【支援力】同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■【確動力】間違いなく確実に実行できる方 ■【規律力】ルールや秩序にのっとり、整然と仕事を進められる方 【仕事内容】 サービスエンジニア(自動車整備士)のお仕事をお任せします。 【取扱商材サービス】 トヨタ新車販売(フォルクスワーゲン、レクサス、各種中古車など)、生命保険・損害保険代理業務 【仕事内容】 ・車の点検、修理、整備 ・整備後のお客様への説明 ・車の回送 など 【具体的な仕事内容】 (1)点検・整備:車を扱うプロとして細部に渡る点検 (2)問診・故障診断(トラブルシュート):故障や異音の原因を追究・お客様への整備内容のご説明 (3)修理:お客様からご用命頂いた箇所の修理や不具合の解消   ┗素早く正確に作業し、良好な状態にする (4)作業確認:翌日準備・片付け 【勤務時の服装】 制服(無料支給) 【転勤】 あり(エリア:栃木県内、周期:不定期) ※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65% ・30代 30% ・40代 5% 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです

非公開

店長(SV候補)

店長・店長候補・マネージャー

関東:東京・神奈川・千葉・埼玉・茨城 …

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

◎店舗運営全般 ◎アルバイトスタッフの育成 ◎シフト管理、売上管理、在庫管理 など ファーストフード店やその他飲食店での店舗スタッフ・副店長(サブ)などの経験がある方は、店長に近いポジションから始められます。 日々、成長と変化を遂げている、まだまだ“これから”の会社です。

ダブルツリーbyヒルトン京都東山

Commis Chef 【2023年夏開業】オープニングメンバー【経験者・未経験者・新卒・第二新卒】 

店長・店長候補・マネージャー

京都市東山区

300万円〜

雇用形態

正社員

各部門で色々な求人を募集しています。ご興味があればぜひ一度ご連絡ください! ----- ・フロントデスクマネージャー ・フロントデスクスーパーバイザー ・フロントデスクエージェント ・ハウスキーピングスーパーバイザー ・F&Bマネジャー ・F&Bスーパーバイザー ・F&Bアテンダント ・Sous Chef ・Chef de Partie ・Commis Chef ・アシスタントダイレクターオブセールス ・セールスコーディネーター ・アシスタントマーケテイングコミュニケーションマネージャー ・宿泊予約エージェント ・人事(HR)アシスタントマネージャー ・財務経理マネージャー ・財務経理スーパーバイザー ・財務経理エージェント ・エンジニアマネージャー 安心して長く働けるよう、次のとおり各種制度を整えています。 ・各種社会保険完備 ・通勤手当支給(規定による) ・食事無料(社員食堂)または食事手当支給 ・確定拠出年金:会社がお金を出し、チームメンバー(従業員)の将来のために積み立てたお金を資産運用できる制度 ・所得補償保険:働けなくなった際に収入の一部が保証される制度(会社が一部掛金を拠出/条件有) ・GO HILTON割引制度:国内外のヒルトングループホテルおよびレストランを特別価格で、自分や家族・友人が利用できる制度 ・オンラインおよび対面での各種研修(トレーニング)

株式会社南日本ビジネスサービス

経験者歓迎☆彡高時給1,350円の携帯販売員《シフト制》

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 鹿児島県姶良市加治木町木田…

259万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] 《高時給!経験を活かして働ける☆彡》 ◆姶良エリア ◆高時給1,350円! ◆経験が活かせる☆彡携帯販売員 ◆朝はゆっくり10時スタート♪ ◆残業なし◎定時退社OK ◆車通勤ゆう最寄り駅・バス停から徒歩圏内 ◆年間休日110日 [詳細] *仕事内容* 〇家電量販店での携帯販売員 ・ショップでの受付 ・販売 ・契約手続き ・他関連業務 *期間* 即日~長期(長期派遣) ※スタート日相談可

非公開

確実に週1~3日休みあり!/業績好調企業/都内飲食店/料理長候補/調理スタッフ

店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ

東京都

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

和・洋・中の多彩なジャンルの店舗にて、調理を中心にお任せします。 希望勤務地・業態は相談可能。特異な業態でスキルを伸ばしていただけます! <具体的な仕事内容> ◆仕込み ◆調理全般 ◆発注 ◆洗いもの ◆在庫管理 ◆衛生管理 ◆原価管理 ◆人員管理 など <客層> 若年層~富裕層まで、業態により多岐にわたります。 【キャリアステップ】 店長・料理長→エリアマネージャー・事業部長・店舗/業態開発・FC開拓・販売促進など、豊富なキャリアパスをご用意しています。 料理や接客のスキルだけでなく、ファンビジネスを学び独立したメンバーも多いです。 【勤務時間】 10:00~0:00 1日の労働時間:シフト時間内で4時間〜12時間勤務、休憩1時間 月平均時間30時間以下

非公開

☆大阪エリア急募☆飲食店での接客経験があれば店長候補として勤務可能!/昇給年2回で早期昇格◎(事例あり)/休日取得確実!

店長・店長候補・マネージャー

大阪市内各店舗 自社内勤務 転勤の可…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【今後出店を加速できる可能性のあるブランド店舗】 店長職で結果を出していただいた後は、 ブランドマネージャーや購買担当、商品企画担当、衛生管理担当など 豊富なキャリアパスを狙えます♪ ご自身の頑張り次第でキャリアアップを狙える環境でのお仕事はいかがですか??? ☆入社1年以内で本部職になられた方も多数!(早い方は入社2ヶ月でマネージャー職に昇格!) ******************** 〇業務内容 ・接客 ・ドリンク作成 ・クレーム対応 ・利益管理 ・販売促進 ・売上管理 など ******************** まずは店長候補として業務に慣れていただき、キャリアアップを目指しましょう! ☆入社半年で店長に昇格可能です♪裁量をもって働けます!

非公開

【入社後約6カ月の充実研修や独自の人材育成で自信をもってスタート】店長候補/エリアマネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー

【転居を伴う転勤なし・フルフレックスタ…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

店舗運営をお任せします。 ◎具体的には…  ===== ■店舗オペレーション業務(キッチン/ホール) ■クルーの育成(動画のマニュアルもあり) ■シフトの管理(専用クラウドツールあり) ■食材などの発注や在庫管理 ■売上などの数値管理(売上ノルマ等はありません)   ◎入社後の流れ  ===== 約6カ月の店舗研修で、調理、接客、管理業務などを学び、スキルを身につけます。大手ならではの整備されたマニュアルと、中途入社の方専用に整備した育成プログラムがあるため、飲食業界未経験の方でも安心です。 ★現場の先輩社員だけでなく、社内の教育機関「プレナス大学」のメンターもしっかりとサポートします。 ★配属後も様々な研修があり、成長に合わせて適宜サポートしていきます。

非公開

レストラン部 /店長(候補)

店長・店長候補・マネージャー

【東 北】LOGIC山形、DUMBO仙…

300万円〜

雇用形態

正社員

店長および店長候補として、店舗運営全般に携わって頂きます。 チェーン店ではありますが、画一化されたサービスやメニューだけでなく、 自由な発想で販促企画の立案やおすすめメニューの考案などが出来ます。

株式会社アクトプラス

長期1600円★可愛いが止まらない!限定スイーツ販売@吉祥寺

販売スタッフ

[勤務地] 東京都武蔵野市 [アクセ…

307万円〜

雇用形態

派遣社員

[概要] ★お店の情報★ 人気スイーツブランドを 期間限定で楽しめるSHOP☆ 美味しくて可愛い「一目惚れスイーツ」に囲まれて HAPPYな気分になろう♪ 食べるのがもったいないくらい、 キュートなお菓子にメロメロ(*´ω`*) 20代~40代スタッフが活躍中-☆ わいわいとした明るい雰囲気の店舗です。 [詳細] 食品販売(洋菓子・スイーツ) 【仕事内容】 ・スイーツ販売(箱入り) ・試食提供 ・レジ業務(開局・閉局・両替・納金含) ・接客呼び込み、列整理 ・品出し、商品補充 ・在庫管理 ・店内美化等

株式会社イデア

【大阪・なんば 焼鳥とワインのお店】料理長候補

店長・店長候補・マネージャー

大阪府大阪市中央区

500万円〜

雇用形態

正社員

・仕込み ・調理(刺し身、焼きetc.) ・盛り付け 調理場でのお仕事全般をお任せしていきます! 当社では座学形式の研修、OJTによる技術向上、昇格試験の実施あり。 スタッフそれぞれの段階に合わせた成長機会を用意しています。 ですので、 ◎経験をいかして即戦力として活躍することも可能! ◎未経験(またはブランクあり)から正しい順序で最短の成長が可能な環境です! 接客にも関わっていただきますので、オールマイティに活躍したい方を歓迎します。 「安定した成長企業で活躍したい」というミドル世代も必見☆ 実際に、40代で転職してきたスタッフも中心メンバーとして活躍中です。 ━━■未来を見据えて動く◎〈ネクスト30〉について■━━ これからの当社のキーワードは〈ネクスト30〉。 次の30年をどう戦い、生き抜いていくのかをきちんと定めたいと考えています。 今後目指すのは、店舗や会社全体のリブランディング(再構築)。 それには、働くスタッフの力が必要不可欠。 あなたの成長が会社の成長に直結します。 成長意欲が高い方や、新しいチャレンジをしたい方は大歓迎! 商品開発やマネジメントなど、あなたが興味を持っていることにも積極的に挑戦できる環境です◎ 複数の業態を運営している当社だからこそ、活躍のステージ・機会がたくさんありますよ。

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード