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創業５０年の介護福祉関連（大人用紙おむつ専業メーカー）の成長企業グループ
【正社員、首都圏】福利厚生充実！病院内レストランのSV・エリアマネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
仙台
450万円〜500万円
正社員
研修期間の3ヶ月は店舗での勤務を行い、店舗のオペレーションを把握。 メニューレシピも理解し、正しい手順で業務を遂行します。 仙台赤十字病院内レストラン（仙台市太白区八木山本町2-43-3）を主に、 研修期間後は、東北エリア（宮城県、秋田県、山形県、福島県、新潟県）の3～5店舗を担当し、下記業務に従事していただきます。 【研修後の具体的なお仕事内容】 ・スーパーバイジング、本社会議の参加 ・担当店舗の売上、利益の予測と確保、病院担当者との打合せ、クレーム対応 ・店舗社員の育成、パート社員の採用育成 ・新メニューやサイクルランチのレシピの店舗への落とし込み ・店舗スタッフとの面談 ・経営会議で決定した事業計画の達成 【スケジュール例】 08:30 店舗へ直行し、店舗のQSCチェック 10:00 現金監査 11:00 店舗朝礼、本日のランチやパートさんのポジション確認 12:00 お客様対応 14:00 本社へ移動 15:00 会議出席 17:00 提出物作成 18:00 帰宅
グロービング株式会社
経営戦略室（経営戦略・経営企画）/リーダークラス
経営企画
東京都 港区南青山3丁目1-34 3r…
1200万円〜
正社員
「経営戦略室（経営戦略・経営企画）/リーダークラス」のポジションの求人です 【仕事内容】 外資コンサル出身者が揃ったベンチャー戦略コンサルティングファームにおいて、経営戦略室のリーダーまたは担当者として、経営企画・経営管理業務に従事していただきます。 ＜主なご担当業務＞ ・中長期的な経営戦略及び事業計画の策定、施策立案および実行推進 ・経営管理体制の構築 ・経営管理・予算管理の推進 ・経営全般における特命案件・課題解決プロジェクト等の推進 【研修体制】 基礎スキルだけでなく、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。 また出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。 【グロービングの事業内容】 ■戦略コンサルティング事業×DXコンサルティング事業 大手企業を中心としたクライアント企業における、事業戦略、デジタル化戦略・DX戦略策定、実行支援プロジェクトにおけるCDO、CXOサポート/プロジェクトマネジメント支援、ビジネスモデル/オペレーションモデル/サービスモデルの変革、及び新規事業の立ち上げなどの実行推進支援。 ■デジタル新規事業の立ち上げ DXコンサルティング事業で蓄積した経営/ビジネス高度化知見と、DigitalやAI/IoT等の知見を掛け合わせた新規事業/サービスの開発、展開。
株式会社BREXA Technology
【課長職相当】社長直下/経営企画室戦略チーム
経営企画
東京都 千代田区丸の内1−8−3 丸の…
700万円〜1000万円
正社員
「【課長職相当】社長直下/経営企画室戦略チーム」のポジションの求人です ★募集背景★ 同社グループは2024年にMBOを実施し経営体制を変更、2025年4月より新ブランディングを発表し大きな変化の時期を迎えています。今後の事業成長に向けて、経営と事業部の橋渡しや外部環境を踏まえた経営判断、社内外の課題解決推進のため、経営企画室の体制強化を図っています。 ※25年4月1日プレスリリース 2025 年７月１日付で、「株式会社 BREXA Holdings（ブレクサホールディングス、 BREXA Holdings Inc.）」を純粋持株会社としたホールディング体制へ移行 https://www.outsourcing.co.jp/-/media/outsourcing/jp/top/ir/news/20250401.ashx ★上記に紐つく今回のミッション★ ボトムアップの社風となるため、HDからの指示受けではなく、同社経営企画室からの発信が必要となる重要なポジションです。 今回はそんな同社の戦略チームにて各事業部門との連携の上、中計策定から現場新規事業創出PJへの参画などの特命案件PJをリードいただくミッションをお願いいたします。 尚、課長職での採用を予定しておりますが、チーム編成上マネジメントではなく、現場プレイヤーとしての動きを重視しております。 【経営企画室のご紹介】 経営企画室では、グループの企業価値向上を目的とした中長期の経営戦略立案や、各種プロジェクトの実行支援、その他経営課題の解決を基本業務としており、以下3つのチームで構成されております。 【経営企画室】（所属6名 室長1名） ■戦略チーム（所属1名）★募集ポジション★ ・中長期の経営戦略の策定や、重点施策の企画立案・推進等 ・競合他社の動向や外部環境の情報収集、分析等 ・他部門のプロジェクト推進支援等 ■M&Aチーム（所属2名） ・M&Aやアライアンスなどを活用した成長戦略の立案・遂行 ・買収候補企業の選定や評価・検討 ■秘書チーム（所属3名） ・社長及び役員のスケジュール調整および業務サポート ・各種会議体の運営等 ※今回の募集ポジション 経営企画室 戦略チーム 課長職 ■業務内容 社長直下の経営企画室にてグループ…
株式会社JPMC
プライム上場企業の経理職 ※転勤なし
経理、財務、経営企画
東京都千代田区丸の内3-4-2 新日石…
450万円〜650万円
正社員
＝＝☆働きやすい環境☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・東証プライム上場、21期連続増収、ストック型の安定した経営基盤 ・年間休日125日、土日祝休み（完全週休2日） ・夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇で連休取得も可能 ・充実の福利厚生（株式報酬制度、持株会制度、資格手当など） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【職務概要】 経理決算プロセスを中心に、経験・意向・適性等をふまえて経理、財務、税務、法定開示、IR、経営企画の中からご入社時の担当を決定します。入社後は、ジョブローテーションを行いながら、上場企業の経理実務の経験を積んでいただきます。 【職務詳細】 ・経理業務（決算：日本基準による単体決算、連結決算、子会社決算） ・財務業務（現預金管理、債権債務の管理、有利子負債の管理） ・税務業務（申告書作成の補助・申告書は顧問税理士が作成） ・開示、監査、経営企画、IR等 （計算書類、有価証券報告書、決算短信、東証適時開） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
キャディ株式会社
【在宅可】経営企画/製造業領域SaaS・成長率国内トップ級
経営企画
東京都 台東区浅草橋4-2-2 DsV…
800万円〜1300万円
正社員
「【在宅可】経営企画/製造業領域SaaS・成長率国内トップ級」のポジションの求人です 経営企画部門にて全社・事業の財務数値を基にした課題解決（課題抽出・設定・実行支援） 事業計画、予算管理関連業務 エクイティファイナンス関連業務 経営会議などの日程調整、アジェンダ設定などを通じた経営の意思決定のサポート ●募集背景 今後のさらなる事業成長加速に向けて、組織強化のための増員採用です ●仕事のやりがい・魅力 製造業領域SaaSにて国内トップクラスの急成長をとげる企業において成長を実現する主体者になれる、急成長の中で様々な業務機会を得ることができます 経営層との距離が非常に近く、重要な意思決定に関わりながら、高い視座・視点の醸成機会が多くあります 監査法人、コンサルティングファーム、エンタープライズ企業、ファンド、金融機関等多様なバックグラウンドを持つメンバーと関わりながら様々な知見・業務を経験をできます ●組織構成（一緒に働く人） 上長：新卒で監査法人→コンサルティングファーム→メガベンチャー・スタートアップで経営企画、経営管理、事業企画、CFO→キャディ 他のメンバー（１）：新卒シンクタンク→スタートアップ→CVC→キャディ 他のメンバー（２）：新卒国内大手メーカー→コンサルティングファーム→キャディ 他のメンバー（３）：コンサルティングファームにおけるコーポレート業務→キャディ ●キャディについて モノづくりに携わるすべての人が、本来持っている力を最大限に発揮できる社会を実現する。 そのために私たちは、産業の常識を変える「新たな仕組み」をつくります。 現在モノづくり産業では、非常に多くの力が埋もれたままになっています。 見積業務や管理業務に忙殺される、営業力が足りない、情報やネットワークが乏しい。 あらゆる理由によってがんじがらめにされ、本来の開発力や技術力を発揮しきれていません。 こうした縛りをほどくことで、各企業のポテンシャルを解放。 産業全体に大きな力を生み出し、豊かにすることが私たちの使命です。 小さな町工場も、歴史ある大規模メーカーも、創立まもないベンチャーも。 すべてのモノづくり企業が強みを活かして輝き、新たな価値がたくさん生まれる。 そんな未来を切り拓くために、私たちは挑み続けます。
株式会社コロワイド
【神奈川】経営企画
事業企画、事業プロデュース、経営企画
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて経営企画として就業していただきます。 【職務詳細】 ■中期事業計画策定 ■各種施策の効果検証・効果予測、KPI管理等の経営サポート業務 ■経営課題の抽出・解決に関連する業務 ■各種プロジェクト立ち上げ及び実行管理 ■各種データ管理 ■取締役会の主催及び運営 ■株主総会、決算説明会の資料作成及び運営 ■IRに関する業務 ■従業員持株会、株主優待、保振等に関する事務手続き ■サステナビリティ関連業務 ☆★☆おすすめポイント☆★☆ 同社は下記3つの事業ごとに国内外での市場シェアを拡大し、2030年3月期に連結売上収益5,000億円を目指しています。 M＆Aを駆使し、会社拡大もしております。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
海外であなたの経験を活かせる★飲食店長経験者限定★海外出店1店舗目の店長職★
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
タイ・バンコク 研修は東京で行います
450万円〜700万円
正社員
日本の名物料理のお店を、タイ・バンコクに出店いたします！ まずは東京で研修を行い、その後現地で店長職をお任せいたします。 0→1フェーズにかかわることができ、裁量は非常に大きいチャンスに溢れたポジションです。 ◆数値管理◆ 売上,原価,人件費の数値管理及び目標達成に向けた施策の立案実行 月次や週次の実績分析、改善施策の立案・実行 ◆マネジメント◆ 現地アルバイトの採用及び育成・評価 シフトの最適化、適切な人員配置 業務指示・教育、OJTの実施 チーム内のモチベーション維持及び組織づくり 新人・中堅スタッフの育成計画策定・実施 ◆ 衛生・安全・店舗管理◆ 店舗の衛生管理（清掃、食品管理等）の徹底 安全管理・労務コンプライアンスの順守 設備・備品の管理とメンテナンス手配 ◆現場オペレーション◆ 店内オペレーションの効率化 接客・サービス品質の管理と改善 商品品質・提供スピード・提供方法の管理 CSの向上
トヨタ自動車株式会社
トヨタソフトウェアアカデミー研修企画・開発・運営推進
経営企画
愛知県 豊田市もしくは名古屋市1番地
600万円〜
正社員
「トヨタソフトウェアアカデミー研修企画・開発・運営推進」のポジションの求人です 【特色】 トヨタグループ一体となって、AI・ソフトウェア人材を育成するトヨタソフトウェアアカデミーのメンバーとして、戦略企画を担当いただきます。トヨタソフトウェアアカデミーの創設期をトヨタグループ各社の多くの関係者を巻き込みながら、スピード感をもってプロジェクトを推進頂ける経営企画人財を求めています。 【組織概要】 トヨタグループでは、AI・ソフトウェア人財の育成で連携したトヨタグループソフトウェアアカデミーを発足いたしました。この活動を通じて、ソフトウェアに加えハードウェアも理解したクルマ屋らしいAI・ソフトウェア人財を育成し、未来に向けたもっといい商品を開発することで、世界中のお客様に安全・安心と移動の自由を提供してまいります。 【業務内容】 以下の業務を遂行していただきます。 新規AI・ソフトウェア開発研修の企画/運営 （１）研修企画 - トヨタグループで、AI・ソフトウェア開発に必要な最新技術を先読みした研修を企画 - 特に、仕様検討から実車を使った評価まで一気通貫で学ぶことができる大規模研修のニーズが大きい - 各開発職場の第一人者、業界のスペシャリストの協力を得ながら自らも学び、研修を企画 （２）研修運営 - 企画した研修の運営サポート - グループ会社内外の受講者に対して講師として登壇 - 専門部署と連携した実際の開発環境や実車での評価指導 - 受講者のサポート、実開発経験の伝承 等 【職場イメージ】 - トヨタグループソフトウェアアカデミーの職場では、各社の様々な立場・バックボーンをお持ちの方々が集結し、AI・ソフトウェア人財育成に関する議論を行っています。 - ソフトウェア開発同様に、アジャイルにプロジェクトを進めていくポリシーから様々なチャレンジに積極的に取り組める土壌があります。 - 各社担当者との事前の交渉しつつ、一方、各社役員との距離も近く、スピーディーな意思決定があり、自らの想いを形にしていきやすい環境でもあります。 【ミッション】 - トヨタグループのAI・ソフトウェア開発競争力強化 - ソフトウェアに加えハードウェアも理解したクルマ屋らしいAI・ソフトウェア人財を育成 - 現地現…
非公開
パチンコホール営業職
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
福島、茨城、栃木、群馬
600万円〜700万円
正社員
・ホール業務全般（当社の運営方針理解からスタート） ・店舗運営企画、設備メンテナンス、販売促進活動 ・スタッフマネジメント、マーケティングリサーチ、POP作成など
ヤマハ発動機株式会社
【静岡】経営管理、FP＆A（磐田市） ※フレックスタイム制あり
会計・税務、経営企画
静岡県磐田市新貝2500 東海道本線「…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 同社にて経営管理、FP＆A業務をお任せします。 【職務詳細】 具体的には下記業務になります。 ・予算編成を含む経営管理改善プロジェクト ・連結月次予実績データ分析および経営報告資料作成 ・予実績管理関連システム運営と改善 ・本社事業部および子会社の経営管理支援 【募集背景】 ヤマハ発動機では、経営基盤強化のため、経営管理能力の強化を進めています。 他社でのFP&A業務経験を持つ人材をチームに加えることで、管理の質を向上し、同社の従来のやり方にとらわれない提案をしていただくことを期待しています。 【やりがい】 世界中にグループ企業を持ち多くの製品を扱っている同社の事業に対して全社視点で経営管理上の課題を分析し、改善の取り組みを進めるダイナミックな仕事です 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
【スーパーバイザー募集】最短入社2年で経営幹部 年収1000万円を目指せる飲食企業✨福利厚生は充実の30種以上
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
各店舗 〈勤務時間〉 各店舗の営業時…
450万円〜1000万円
正社員
■募集の背景 飲食店は単なる食事を楽しむではなく「食文化を体験できる観光業」と考えています。 視覚・嗅覚・聴覚・味覚をすべてを刺激し、お食事を楽しんでいただくきたい。このような想いで提供する料理は、人種や国境を超え、多くの方に愛されています。 おかげさまで国内外に店舗を展開し、今年から海外進出いたします。 瞬く間に業界トップクラスの店舗数に成長しました。 今後は北米やハワイ・アジア諸国・ヨーロッパなどでの展開も計画しております。 ■役割 店長として店舗運営管理をお任せし、ＳＶを目指していただきます。 ◎入社後は接客や調理のやり方をイチから丁寧にお教えしますので、ご安心ください。 ■仕事内容 まずは接客を中心にオペレーションを習得！ 経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆ ・売上管理 ・仕入れ ・人材育成 ・メニュー開発 ・販売企画や営業戦略の立案 など ◆入社後は... ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、歴史や作り方など、接客の基礎からお教えします！ ■豊富な研修制度■ ◎初期研修 会社のこと、営業戦略、商品知識、歴史などを座学で学びます。 OJTでは約1ヶ月。 ◎接客研修 接客の基礎からレクチャーします。 “粋でいなせな接客” を習得して欲しいと思っています。 当社ならではの接客のポイントも、身につきます。 ◎その他研修も充実！ ビジネスマナー研修やオペレーション研修、商品開発研修、豊洲市場研修など
auエネルギー＆ライフ株式会社
【東京：リモート】小売電力サービス事業の料金設計、約款・規約 ※転勤なし
事業企画、事業プロデュース、経営企画
東京都千代田区飯田橋三丁目10番10号…
500万円〜750万円
正社員
【職務概要】 制度・渉外部にて、小売電力サービス（auでんき、WLでんき）に関わる料金設計や約款・規約策定の業務をメインにお任せしたいと考えております。本業務は、同社が提供する小売電力サービスを、持続可能で安定的に提供できるようにする為の土台を支える重要な役割を担っております。 【職務詳細】 ・電気／ガスサービスに関わる料金施策・・・料金改定や新サービス時の料金設計、約款・規約 ・電気／ガスサービスに関わる事務局・・・料金施策やアライアンス協業時のプロジェクト全体の事務局 ⇒料金サービスのリリースや変更などのプロジェクトが発生した際は、同部が事務局となり様々な部署と関わり取りまとめていくこととなります。 【その他・魅力】 ・制度の企画立案から実行フェーズまで一貫して関与できる点が魅力 ・通信とエネルギーの融合領域で新しいビジネスモデルに携れる！ ・将来的には新規サービス企画や事業推進など、他部門へのキャリアパスも可能！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
非公開
飲食店運営会社のエリアマネージャー候補/月給45万円~/前職給与保障/ 様々なキャリアプランをご用意
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
東京・神奈川の店舗での勤務
500万円〜750万円
正社員
◇仕込み ◇ラーメン・サイドメニューの調理 ◇接客 ◇レジの操作・締め作業など ◇原価管理・発注管理 ◇スタッフの指導・管理など ◇メニュー考案・開発 3ヵ月の研修後、まずは店舗で 店長をフォローしながら 店舗マネジメント業務を覚えていただき 半年目安で店長に昇格いたします。 ▼3年後を目安に(最短で1年後の大抜粋も) エリアマネージャーや商品開発、 経営企画、事業企画、販促企画、店舗開発、広報、人事など 事業運営の中核として ご活躍いただくことを期待しています。 その際はあなたの特性や やりたいことを最大限に考慮しながら ステップUPできるよう サポートしていくことをお約束します! 店舗だけではなく会社全体を動かす 醍醐味を感じながら働いてください。
株式会社クロス・マーケティンググループ
経営企画（IRスタッフ） ※転勤なし
IR、経営企画
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オ…
400万円〜600万円
正社員
＜IR業務をメインに、一部経営企画部関連業務をお任せします＞ 【職務概要】 成長を続けるグループにおいて、成長の土台を支えるため経営管理体制の強化・高度化が求められている中、中期経営計画施策の一つであるIR活動の強化の一翼を担っていただける方を募集します。 【職務詳細】 ・機関投資家・アナリストミーティングの運営、参加 ・各種IR開示資料／社内資料の作成及びブラッシュアップ ・決算説明会、個人投資家向け会社説明会、スモールミーティングなどIRイベントの企画・運営 ・ESG開示拡充の取り組みへの主体的関与 ・広報部門との連携による社内外へのコミュニケーション業務 ・その他グループ経営戦略に関する業務 ★IR業務はもちろん、経営の意思決定に直結する業務で、経営者の直下での仕事になります。経営における様々な葛藤や、難しい意思決定を間近に見ながら経営企画部のチームメンバーと一緒に成長していただきたいと思います。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
スガキコシステムズ株式会社
スガキヤの【店長候補】未経験歓迎/賞与2回/店舗選択可/転勤なし
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
愛知県、岐阜県、三重県、静岡県、滋賀県…
300万円〜350万円
正社員
【経験がなくても大丈夫◎】研修施設や教育サポート充実◎キャリアステップ充実◎店長以外にも本社勤務/商品開発/マーケティングなど◆深夜勤務なし ＞＞基本業務 接客・調理 お店の清掃 開店・閉店作業 【経験がなくても大丈夫？】 ＊料理が不得意でも「あの味」を出せるマニュアルを完備 ＊わかりやすい動画マニュアルあり！ ＊麺や具材は加工済みの状態で店舗へ。 お店ではシンプルな調理作業で おいしいラーメンを提供できるよう改良されています♪
株式会社kookoo＆co
未経験でも月給27万円～【運営・店舗スタッフ】★時短勤務相談OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【大阪府もしくは兵庫県内で展開】 【…
350万円〜500万円
正社員
《半年程度で店長も可能⇒月給35万円～》オペレーション業務からスタートし、徐々に店舗管理業務をお任せ ★新メニュー開発にもチャレンジ可能 ＼下記いずれかの店舗に配属！／ 『ステーキハンバーグのタケル』 ⇒TVや雑誌など各メディアの取材多数！ 関西10店舗のステーキハンバーグチェーン店です。 『やきとり神楽』 ⇒備長炭でじっくりと焼き上げる厳選地鶏が自慢。 完全予約制の焼鳥店です。 //【入社後の流れ】// 希望に合わせてホールorキッチンの どちらかからスタート！ ▽ オペレーションはシンプルに構成！ 2ヶ月目にはキッチン⇔ホールをチェンジ。 ▽ 徐々に店舗運営の業務にチャレンジ。 仕入れ、発注、売上管理など 管理業務を覚えていきましょう！ //【アイデアを活かせる！】// 既存の枠にとらわれずに進むため、 新メニューの開発や新店舗のレイアウトなど 自社内コンテストを毎月実施♪ 採用されれば全店舗でメニュー化します◎ 肉だけでなく、スイーツなども メニュー化されています。 自由にアイデアを発信してくださいね！ 安心して家庭を持つ社員が増えています 《何よりも社員の休みを重視》 休みは月8日以上で 希望休がしっかりとれる体制を 整えています♪ ◇複数名の社員が在籍 オープン～クローズまで 一人で対応することはほぼありません。 ◇「飲食は土日全部出勤…」と諦めている方もご安心を！ 土日はアルバイトスタッフの出勤率が高く 休みやすい環境です◎
非公開
エリアマネージャー候補【QSC改善から店舗改装、業態変更まで主導】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
東京都 千葉県 埼玉県
450万円〜600万円
正社員
営業責任者として、複数の店舗を担当し、人材育成と組織を形成します。 また、自立させる為の店舗運営全てにおける、以下の支援や指導を行っていただきます。 ・顧客満足を最大化させる為の施策や改善 ・食材費、経費、人件費の管理とコントロール ・人的マネジメントや労務管理による労働環境の整備 ・指導やサポートによる店舗の自立化 ・適正な人材評価や人材配置による成長や労働意欲の促進 複数店舗の営業責任者として、担当店舗における『ヒト・モノ・カネ』の管理を通じて組織を統括し、経営を行っていただきます。
非公開
【神奈川エリア】飲食業界の経験を活かせる店長候補／残業代全額支給＆年間休日113日／焼肉業態をメインに展開！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
神奈川エリア 神奈川県川崎市 神奈川県…
350万円〜450万円
正社員
□■□■□ この求人のポイント □■□■□ ・安楽亭のフランチャイズ運営を基盤に 、オリジナルブランドの店舗も展開中。 ・「残業代が1分単位で支給」など、働き方改革にも しっかり力を入れています。 ・3か月に1回、評価がありご自身の頑張り次第で 役職アップも現実的に！！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ ■業務概要■ 焼肉業態をメインに、既存運営している飲食業態の店舗にて 店長候補としてご活躍いただきます。 【仕事内容】 ・QSC（接客、調理、衛生、清掃）レベルの向上 ・人の管理（スタッフの採用から教育まで組織とチームの形成） ・シフトの管理、物の管理（店舗の備品や設備、金銭の管理など） ・経費コントロールによる利益向上 ・業績向上に向けた施策の実施 【将来のキャリアとして】 マネジメント職以外にも、自身が成長していく中で、チーフ料理長や料理長、 キッチントレーナーやサービストレーナー等のスペシャリスト職といった 多岐に渡るチャレンジも可能です。
非公開
パチンコホール営業職
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
千葉、東京、神奈川、静岡、京都、大阪、…
700万円〜800万円
正社員
・ホール運営全般（お客様対応、清掃、設備メンテナンス、カウンター業務など） ・アルバイトの管理や指導 ・戦略立案 ・売上管理
HITOWAケアサービス株式会社
経営管理（次長クラス） ※年収600万円以上
会計・税務、経営企画
東京都港区港南2-15-3 品川インタ…
600万円〜800万円
正社員
＜同社について＞ 1997 年に創業以来、おそうじ本舗をはじめとしたライフサポート事業、介護、子育て、フードサービスと徐々に事業を増やし、現在は「総合生活支援企業」としてあらゆる家族と暮らしを人の手を介し サポートするというミッションの下、各種事業運営を行っています。 【職務概要】 日本全体の課題でもある「介護」という福祉領域は、今後まだまだ成長する分野です。HITOWAグループの中枢である同社の経営根幹を担う経営管理部にて、経営陣と近い距離で業務を行っていただく重要性の高いポジションとなります。 【職務詳細】 ・業務管理（予実管理、KPI管理） ・予算策定 ・経営陣への報告資料作成 ・M＆Aや業務提携棟の検討 ・チームマネジメント 入社後は、経営管理部の業務をご理解いただいた上で、データ分析・収集を行っていただき、業務スキルを高めていただきます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
