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検索結果: 4,873件(361〜380件を表示)
買取大吉 若葉駅東口店
【貴金属など買取店での営業スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
買取大吉 若葉駅東口店 転勤の可能性：…
〜300万円
正社員
来店されたお客様への接客をお任せします。貴金属をはじめ、バッグや時計など様々なお品物の買取査定に伴う接客が主なお仕事です。今回は店長候補としてスタッフを募集しています！ ＜未経験でも安心してください＞ 査定業務に関しては、本部のオンライン査定システムを利用、お品物のお写真などを撮影してオンラインで報告するだけです。実際の査定はオンラインを通じてプロの査定部隊が担当します。接客についても入社後に本部で行う研修がございます。買取店での接客について一から丁寧にお教えします。専門的に知識についての研修も行いますので未経験スタートでもハンデはありません。 ＜仕事の流れ＞ ◇来店されたお客様のお品物の確認 ◇お品物の写真撮影 ◇オンライン査定 ◇お客様などから買い取った商品をECサイトなどを利用した出品 ◇商品の梱包、配送 このような流れで仕事をお任せします。 上記以外にも商品や店舗管理のお仕事もございます。（清掃、POP作り、ＰＣを使っての商品管理など） ＜落ち着いて仕事が出来る環境です＞ 1日の平均来店数は5～10組程度、接客時以外はバックヤードで店舗、商品管理のお仕事です。慌てず落ち着いたペースで仕事することが可能です。 ＜こんな方にピッタリ＞ ◇接客業での経験を活かして働きたい ◇未経験から新しいチャレンジをしたい ◇経営について学んでみたい ※変更範囲：変更なし
ニップンウミノ株式会社
★みんな大好きミ・ス・ド！『ミスタードーナツ』の【店長候補】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
《勤務地希望考慮／マイカー通勤OK》 …
300万円〜350万円
正社員
★ミスタードーナツの店舗で接客/製造を担当★将来は店長として店舗運営も！★＼充実のフォロー体制／⇒だから『未経験入社多数』！ ──【接客】 カウンターで注文・会計業務を担当。 幅広い層のお客様がご来店されます。 ──【製造】 ▼ベーカー 生地づくり⇒揚げ作業 ▼フィニッシャー チョコなどのコーディング⇒乾かして陳列 ゆくゆくはシフト作成、スタッフの育成、 売上・在庫管理などを徐々にお任せします。 *☆お店づくりの主役は、アナタ！☆* 例えば—— ◎人気商品に合わせてショーケースの配置を変更 ◎新商品に合わせたPOPやイーゼル、ファサードを自分で企画 ◎七夕やハロウィンなど、季節に合わせた装飾で店内を盛り上げる そんなアイデアが、お店の雰囲気や売上に直結！ ルールの中で自由度高く挑戦できる環境が整っているから、 やりがいも満点です◎ 一人ひとりの“成長”を応援 最短2年で“店長”へ。 さらにその先は、複数店舗をまとめる ”エリアマネージャー”のポジションも！ 「もっといいお店をつくりたい」 「会社のこれからに関わっていきたい」 そんな想いを持った人にこそ、 どんどんチャンスが巡ってきます。 あなたの「やってみたい！」が新しい未来につながりますよ！
非公開
《47都道府県どこでも働ける》残業代は1分単位／退職金あり／地方でも狙える年収500万円以上〜飲食店 店長候補〜
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
全国各地（地域限定可能）
400万円〜700万円
正社員
自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 【主な業務内容】 ●店舗での簡単な調理・接客 ●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 ●在庫管理 ●販売促進 ●数値管理全般 その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、教育店舗にて4ヶ月間程度の研修を実施。 ■キャリアパス 1.一般社員/研修期間 ↓ 2.店長/最短入社半年 ↓ 3.SV(スーパーバイザー)/地域限定の場合、最短入社2～3年 ※5～7店舗担当 【他社との違い】 飲食店の店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが当社は違います！ 当社では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 また、店長の大半は複数店舗を統括管理しています。 他社ではエリアマネージャーの様な業務を店長の段階から行っていただきます。 店長として複数店舗の管理に慣れていただくと次のステップとして、各店舗のスーパーバイザー(以下SV)として担当します。 管理店舗数 5～10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において幅広い業務をご担当いただきます。 しっかりと将来を見据えてお仕事に就いていただけます。
非公開
≪店長として実績を作った後は…≫ オペレーション教育担当（早期のキャリアアップを実現！）
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
東京都内店舗
450万円〜550万円
正社員
2022年に生まれた新ブランドで出店が加速しています。 イタリアンブランドのおしゃれな店舗でマネジメントしてみませんか？ まずは、店舗責任者として店舗でオペレーションや社内ルールを学んでいただきます （当初の業務） ・店舗オペレーション ・店舗運営管理 ・社内のルールの把握 その後は、フランチャイズの加盟店の出店希望が殺到しているため、研修トレーナーとして教育を担っていただきます。 ぜひワンランク上のキャリアを目指してください。
MERCER OFFICE株式会社
【接客・販売】2025年5月リニューアル/話題のMERCER bis系列！
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
《新宿・渋谷・日比谷募集！アクセス抜群…
-
正社員
◎スイーツづくりから接客、季節ごとの新メニュー開発や商品アイデア出しなどをお任せします《まずは…》先輩スタッフと一緒に簡単な作業から始めます ★店頭での接客・販売 ☆お客様へのおすすめ商品の提案 ★季節ごとの新メニュー開発や商品アイデア出し ☆簡単な製造補助 お菓子やスイーツが好きな方、人と接することが好きな方にはピッタリのお仕事。 ただ店頭に立つだけでなく、自分の言葉で商品の魅力を伝え、また買いに来てくれるファンを作ってください！ ＼世界のトレンドを学びに海外へ／ 慣れてきたら、接客スキルや新商品の開発にもチャレンジ可能！希望者は海外研修に参加でき、世界のトレンドを学べるチャンスも。みんなでアイデアを出し合いながら楽しく働けます。
非公開
《47都道府県どこでも働ける》残業代は1分単位／退職金あり／地方でも狙える年収500万円以上〜飲食店 店長候補〜
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
全国各地（地域限定可能）
400万円〜700万円
正社員
自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 【主な業務内容】 ●店舗での簡単な調理・接客 ●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 ●在庫管理 ●販売促進 ●数値管理全般 その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、教育店舗にて4ヶ月間程度の研修を実施。 ■キャリアパス 1.一般社員/研修期間 ↓ 2.店長/最短入社半年 ↓ 3.SV(スーパーバイザー)/地域限定の場合、最短入社2～3年 ※5～7店舗担当 【他社との違い】 飲食店の店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが当社は違います！ 当社では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 また、店長の大半は複数店舗を統括管理しています。 他社ではエリアマネージャーの様な業務を店長の段階から行っていただきます。 店長として複数店舗の管理に慣れていただくと次のステップとして、各店舗のスーパーバイザー(以下SV)として担当します。 管理店舗数 5～10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において幅広い業務をご担当いただきます。 しっかりと将来を見据えてお仕事に就いていただけます。
調剤薬局チェーン
調剤薬局チェーンが調剤事務SV積極採用中！
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
埼玉県内各店舗
500万円〜600万円
正社員
調剤薬局における調剤事務スタッフのスーパーバイザー 自身でも調剤事務を行いながら、SVとして下記の業務を担当 ・持ち受け店舗(数店舗～15店舗)を定期的に巡回しスタッフの管理 ・スタッフの採用 ・スタッフの教育 ・スタッフのシフト管理
非公開
◆シンガポールで飲食店のマネジメント◆ 新規オープン和食レストランのＧＭ候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
シンガポール
1100万円〜1500万円
正社員
シンガポールの和食レストランのＧＭとして店舗運営全般を担っていただきます。 高単価な店舗ですが、陽気な現地スタッフたちがお店を盛り立ててくれています。 日本からはＶＩＰの利用されたり、外国人のお客様も多数来店されます。 （主な業務内容） ・店舗運営管理全般 ・店舗問題点抽出・改善 ・人材教育 ・店舗数値管理 ・ＶＩＰへのあいさつ、おもてなし などが主な業務です。 リゾートで今までの経験を生かしてマネジメントをしてみませんか？
神奈川を中心とする食品スーパー
（神奈川県中心に成長する優良スーパー）青果チーフ候補を募集。業績しだいで、年収大幅アップも可能です。
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
神奈川中心
400万円〜550万円
正社員
店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。
mic21株式会社
ダイビングショップの【店舗スタッフ】※大阪募集
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
《U・Iターン歓迎》 梅田店：大阪府大…
450万円〜700万円
正社員
日本最大級のダイビングショップでの接客販売・店舗運営業務を担当します ※店長・エリアマネージャーへの早期キャリアアップも可 ■接客・販売 ・スノーケリング・ダイビング。 ウェイクボードなどマリン用品全般のご案内 ・マリングッズの販売 ・注文商品の梱包・発送 ■ダイビングツアーや講習の受付 ■HPやSNSの更新 オススメの商品やツアーの魅力などに関する記事作成 など
mic21株式会社
ダイビングショップの【店舗スタッフ】※愛知募集
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
《U・Iターン歓迎》 名古屋店：愛知県…
450万円〜700万円
正社員
日本最大級のダイビングショップでの接客販売・店舗運営業務を担当します ※店長・エリアマネージャーへの早期キャリアアップも可 ■接客・販売 ・スノーケリング・ダイビング。 ウェイクボードなどマリン用品全般のご案内 ・マリングッズの販売 ・注文商品の梱包・発送 ■ダイビングツアーや講習の受付 ■HPやSNSの更新 オススメの商品やツアーの魅力などに関する記事作成 など
神奈川を中心とする食品スーパー
（神奈川県中心に成長する優良スーパー）青果チーフ候補を募集。業績しだいで、年収大幅アップも可能です。
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
神奈川中心
350万円〜400万円
正社員
店舗での商品の発注、加工、陳列、販売を中心とした業務。 将来的には売場責任者、副店長、店長や、バイヤーへの道も常に開けています。
非公開
◆ホワイト企業/充実の研修制度/初年度から高給与/連続休み取得/今後も出店◆ 成長企業の飲食店店長・SV候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
★転居を伴う転勤なし★ 新規オープン予…
450万円〜700万円
正社員
しっかりとした研修制度で早期のキャリアアップの実現も可能です！ 店長経験者は早期のＳＶへのステップアップも夢ではありません！！ ＜具体的な仕事内容＞ ●サービス業務 ●キッチン業務 ●メニュー開発 ●販促の企画立案 ●アルバイト・パートのシフト管理や教育 店舗マネジメント全般をお任せします。 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 各地でオープンが続きますので「店長」というポジションだけでなく半年でSVへ昇格など、早期の昇給昇格を実現しています。 年功序列とは無縁の当社。 実際、今回の人事で入社6カ月でＳＶ昇格や最年少の部長が誕生しています！ （こんな会社です） ●「現場の意見」を何よりも大切にしています。 例えば「メニュー開発」などの裁量も店舗にあります。 グランドメニュー以外のランチメニューや、キャンペーン時の新メニュー開発は、それぞれの店舗の店長・料理長が実施しています。FCブランドと異なり全てが直営店なので、地域性、客層を考えた的確な施策が打て、結果に結びつき易い環境にあるので、仕事のやり甲斐も倍増します。 ●経営ノウハウが身につきます。 売上管理や原価管理なども全て各店舗に任せています。予算をどう使うかは、すべて店長次第。 採用やキャンペーンにかかる費用も各店舗で負担している為「経営者」として、 お店を運営するノウハウが身につきます。 ●漬物以外は、すべて全店舗で調理。 手づくり調理にこだわり、仕込みもいちから各店舗で行なうのが当社のこだわり。 もちろん、調理のノウハウは 入社後に学べますのでご安心下さい。 ●出店加速 ２０２４年内にもオープンが予定されています。 まだまだオープンにできない情報が多々ありますが、積極的な店舗展開が進行中です。 また、新宿エリアでのリニューアルオープン予定もあり、今後も続々控える新規出店や既存店のブラッシュアップの為、関東・関西を中心に各地でポジションが豊富です。 年功序列とは無縁のため、近い将来の幹部候補として会社の未来を担う仕事をお任せします。
株式会社Decoration Foods
”ちょっと異色”なフード事業を運営◎お弁当など【企画運営】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
◎転勤なし ◎社用車(条件あり）・バイ…
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正社員
＼「やってみたい」の声は大歓迎／◎お弁当やケータリング事業など、意欲や希望に応じて配属先を決定します。販売～商品企画～育成～幅広く挑戦できる ◎「稲毛屋」の店舗運営 お弁当とお惣菜を扱う店舗の全体の管理をおまかせ。 ◎「HOT MEAL DECO」事業 コンサート会場などでケータリングを提供。 ◎「STADIUM DECO」の店舗運営 味の素スタジアム内にある同店舗の運営を行います。 ◎イベント事業 人気歌手のオフィシャルカフェなどを企画・運営。 可能性は無限大！こんなことにもチャレンジできます！ 例えば… ★お弁当メニューをイチから企画して商品化 ☆野外フェスなどイベントのフードエリアをゼロから作り上げる ★関心のあるアーティストへ、オフィシャルカフェなどイベントをご提案 ☆どんなオペレーションで現場を動かしていくか など…。 社員のやる気を尊重するので、どんどん活躍の場が与えられます！
株式会社KONA’S
コナズの【店長候補】ハワイアンカフェで描く新しいキャリア★
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
全国の各店舗 ★入社直後の配属先は希望…
350万円〜550万円
正社員
◎未経験OK◎丸亀製麺を運営するトリドールが手掛けるハワイアンカフェ『コナズ珈琲』で接客・調理、将来的には店舗運営業務をお任せします。 ■入社後、3か月の研修 基礎を学んでから配属 ■まずは、ホール・キッチン業務 コーヒー豆の焙煎、調理、提供、バッシングなど ■ゆくゆくは店舗運営業務にチャレンジ 売上・原価管理、シフト作成、スタッフの採用や育成など 今まで経験した事のない業務に挑戦し あなた自身のスキルUPに繋げていきましょう！ お客様に「また来たい」と思っていただける店舗づくり コナズ珈琲はスタッフ一人ひとりが考える『お客様を想う行動』を大切にしています。 例えば、マニュアルにないことだとしても目の前にいるお客様に喜んでいただき、 『また来たい』と思っていただくために何をすべきかを考え、積極的に行動しています！
非公開
◆飲食店複数店舗マネジメント経験者優遇／社宅・寮完備／住宅手当もあり！◆ 地域密着飲食店マネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
新宿駅西口・東口近郊の各店舗
500万円〜650万円
正社員
毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです！ 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 （下記が主な業務内容です） ●店舗指導 ●商品管理指導 ●人材教育 ●接客指導 ●数値管理全般 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします！ 社長と二人三脚で店舗の管理、新規出店を推進していただきます。
食品スーパー（埼玉～千葉県、栃木エリア中心）
食品スーパーの 販売統括責任者（部長職）◆40代歓迎・年間休日120日以上◆
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
首都圏内の各拠点
600万円〜900万円
正社員
首都圏に展開する食品スーパーの地域ブロック毎の販売統括責任者。 地域毎に統括する店舗数は10～100店舗。 業務内容として、 ・店舗ごと、及び全体の販売予算管理 ・売上と収益拡大のための売り場作り、改善（改装を含む） ・店舗ごとの課題解決（店舗立地に応じた最適な商品構成、売り場作り） ・人材育成・管理等、店舗運営に係る業務全般
XMile株式会社
キャリアアドバイザーMGR（拠点長候補）【広島】
人材コンサルタント
広島県
600万円〜1000万円
正社員
人材紹介、SaaSを商材とする、営業・CS体制整備（人材紹介のリボン型組織と、SaaSのThe Model型の組織の立ち上げとOPS設計） 顧客の開発要望のヒアリングと開発チーム（エンジニア、デザイナー、PdM）との共創 事業の業務プロセスや組織体制、KGI/KPI、ツールの構築を始めとした仕組み化/組織化の推進 HR事業/SaaS事業におけるPlatform事業戦略の立案・推進 地方拠点における採用業務 など、仕事の幅は広いので、キャッチアップの進捗を見ながら徐々に幅を広げて業務をお任せします。
非公開
◆飲食店複数店舗マネジメント経験者優遇／社宅・寮完備／住宅手当もあり！◆ 地域密着飲食店マネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
新宿駅西口・東口近郊の各店舗
500万円〜650万円
正社員
毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです！ 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 （下記が主な業務内容です） ●店舗指導 ●商品管理指導 ●人材教育 ●接客指導 ●数値管理全般 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします！ 社長と二人三脚で店舗の管理、新規出店を推進していただきます。
非公開
【1人目CA・マネージャー候補】業界注目の新卒エージェント
人材コンサルタント
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1100万円
正社員
【ミッション】 あなたの力で新卒のキャリア、選択肢を最大化させることです。 多業界/多職種がある中で、学生と向き合いながら1人1人に合った最適なキャリアを考え提案し、就職サポートをすることをお任せします。 売上をしっかり追うカルチャーでもあるので、キャリア支援と売上のバランスを取っていただきながらプレイヤーを極めていただき、事業全体を見るもしくは、今後の組織拡大の中での組織マネジメントをゆくゆくはお任せする想定です。 【職務内容】 ご興味があれば、今後採用可能性のあるメンバーのマネジメントをお任せすることもありますが、プレイヤーを極めていただくキャリアもございます。 ▼CA業務 ・学生に対するキャリアカウンセリング ・企業紹介 ・選考対策 ・入社までのサポート ▼リーダー業務/マネージャー業務 ・メンバーマネジメント ・数値管理/進捗管理 ・業界/職種勉強会の企画～実行 ・CA事業部全体のPL設計/予実管理 【募集背景】 創業3期目で、「HRコンサルティング事業」「人材紹介」「エージェントシップ」の3つの事業を立ち上げ、1期目1,1億円→2期目2.9億円→3期目4.2億円→4期目7億円と急成長フェーズです。 単なる人材紹介会社ではなく、HRコンサルティング事業/エージェントシップ（直近、上場したROXX様のZキャリア プラットフォームに近いモデル）含め、業界の新たなプラットフォームを創ることを目指しています。 代表/取締役がプレイングマネージャーとして、3つの事業を横断的に管轄しており、CA業務も役員中心に担っており、正社員CAがいない状況です。 代表+取締役と同じ視座を持ち、CA業務を一任できる人材の採用が重要だと感じ、本ポジションを採用する運びにしました。マネージャー候補としての採用になります。 ■Borderless Innovation/HRプラットフォームを創っていくフェーズ ・同社は、企業、就活生、採用サービス事業者、新卒採用に関わる、すべての人のために付加価値を創ることをコンセプトにしているHRベンチャーです。 ・新卒採用の常識を変えていく、新事業創造カンパニーとして、新卒採用に関わるすべての人々の課題を解決し、採用業界の底上げをしたいという想いを経営陣が持っています。 ・業界の中で…
