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年功序列無＆成果重視の東京人気店が初出店！店舗スタッフ：月給28万円～、店長：月給37万円～　実力次第最短9ヵ月でSVへ

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

9：00～23：30の間でシフト制（実…

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350万円〜1000万円

正社員

年間30店舗の出店計画！今年は沖縄、鹿児島、宮崎、熊本に初出店！一緒に九州・沖縄エリアを盛り上げてくれるスタッフ大募集(^^♪ エリア限定社員のため転勤はありません。 ◎仕事内容◎ まずは接客を中心にオペレーションを習得経験を積んだ後は徐々に店舗運営に関わる業務も担当します☆ ・売上管理・仕入れ・人材育成・メニュー開発・販売企画や営業戦略の立案など ◆入社後は... ビジネスマナー研修やオペレーション研修のほか、接客の基礎からお教えします！

株式会社　ゲオホールディングス（セカンドストリート）

【セカスト店長候補】髪色・ネイル・服装自由で自分らしく働く♪面接1回のスピード選考◎古着の買取販売＠横浜市西区

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川県内の店舗で積極採用中＞店舗例…

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300万円〜500万円

正社員

＼リユース業界のリーディングカンパニー／オシャレも楽しみながら自分らしく働こう☆ 《セカンドストリート》店長候補大募集！＊東証プライム上場＊面接1回のスピード選考＊年休120日以上＆フレックス制 └プライベートも大切にした働き方が可能です◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ SDGsにも貢献！総合リユースショップ【セカンドストリート】で古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、楽器、家電製品など、幅広いアイテムの買取販売をお任せします。＜お仕事詳細＞・アイテムの説明や売場のご案内・買取業務　※査定システムあり・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理・売上計画や戦略の立案・経費予算組み・店舗周辺のリサーチ　…など接客・販売、商品管理からスタートし、慣れてきたら買取査定にもチャレンジいただきます。＼求人ポイント／ ◆東証プライム上場の安定基盤リアルの店舗はグループ全体で既に2000店舗を展開。マニュアルや資料も揃っている為未経験でも安心してスタートできます！ ◆飽きない面白さがある！様々な商品を取り扱う為幅広い商品知識と世の中の相場を把握する必要があるからこそ、何年経っても、その奥の深さを感じられる仕事です。また、一部の商品は自分で値付けが可能。店舗や会社の売上と利益を伸ばすおもしろさを味わうことができますよ！ ◆アナタらしく働ける環境服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪ オシャレも楽しみながら働くことができます。

ニューエラジャパン合同会社

《アパレル業界未経験OK！》月37万円～・制服貸与◎世界的人気ブランド『ニューエラ』の副店長候補＠新宿/銀座/渋谷/原宿

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

●NEW ERA SHINJUKU 東…

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450万円〜

正社員

ニューヨーク発祥★ キャップをはじめとしたヘッドウェアやアパレルを展開する世界的ブランド＜ニューエラ＞副店長候補を募集！＊年俸450万円～＊月8～9日休み＆夏季・特別休暇有アパレル経験は不問！あなたのお店作りやマネジメント経験を活かしたキャリアアップが叶います◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・店頭での販売業務・売上計画作成、管理、運用・スタッフ育成、勤怠管理・商品管理（仕入、販売、在庫）・店頭管理（装飾、販促）・店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証　などベースボールキャップの名門ブランドとして君臨し、スポーツの枠を超えて様々なカルチャーに浸透しているアパレルブランド＜NEW ERA/ニューエラ＞の【副店長候補】としてご活躍いただきます。世界的に有名なファッションブランドをあなた自身の手で作り・育てていく感覚を味わいながら働ける、やりがいあるポジションです！＜求人ポイント＞ ◆アパレル経験は不問！市場価値の高い人材へスキルアップが叶います◆ ニューエラが大切にしているのは、店舗での"体験"そのもの。ただモノを売るのではなく、店舗でのサービスで勝負するマインドを重要視しています。そのためアパレル業界での経験は必須とはしていません。たとえば、・大手コーヒーメーカーチェーン・有名テーマパーク・観光業界　など・・・その場所でしかできない"体験"を提供してきた方がマインドにマッチするでしょう。おもてなしや売り場づくり、販促、集客施策などを高いレベルで実行できる人材に成長していただくことでブランド全体のレベルアップにもつながると考えています。多少のブランクや年齢に関わらず、裁量の大きな環境でブランドと共に成長したい方はぜひご応募ください！

オーマイグラス　株式会社

＜Oh My Glasses・麻布眼鏡堂＞店長◆髪型ネイル自由/月9休/名古屋◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

＼2024年6月21日オープン！／ ◆…

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350万円〜

正社員

国内外の様々なアイウェアブランドを取扱う専門店で＜販売・マネジメント＞のお仕事です。＊服装・髪型・ネイル自由(一部店舗はユニフォーム有) ＊インセンティブ制度のほか　スキルやSNSフォロワーに応じた手当有＊月9日休＆残業10時間程度でプライベートも充実◎ ======================= 眼鏡・サングラス専門ショップ「Oh My Glasses」「麻布眼鏡堂」で販売および店舗責任者としてご活躍いただきます。＜業務詳細＞・接客販売業務・売上管理（レポート）／在庫管理・店舗マネジメント業務・スタッフ管理・スタッフ育成・顧客開拓・顧客管理・VMD・店舗販促（SNS含む）などスタッフとの信頼関係を構築するとともに、管理者としての視座を持ってリーダーシップを発揮していただくポジションです。店舗の責任者として、売上や売場の管理、スタッフマネジメントや育成、集客やリピーターの拡大等を担っていただきます。お客様の期待を超えた上質な接客体験・サービスの提供に一緒に取り組んでいただける方を求めています！ ◆アイウェアや眼鏡の知識・経験は不問！入社後の研修やOJTが充実しているため、眼鏡の販売経験は不問です。中途入社者の大半が異業種出身で出身業界問わず活躍しています。＜入社後の流れ＞ ▼入社初日入社研修、社内ルール及びシステムなど基礎的な説明を行ないます。以降は配属先の店舗にてスキルチェックに向け、 OJTを通じてメガネの基礎知識や接客について学んでいきます。 ▼入社1ヶ月メガネの基礎知識・測定・調整などの基礎から応用編までの新人スキルチェックを実施していきます。常にインプットを欠かさず、幅広く知識を身に着けていきましょう！ ◆髪型やネイルは自由！オシャレを楽しみながら働けます。国内外の様々なブランドを取扱うため、ファッションやメガネ好きの方には最高の環境です♪

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※急募※ネオ居酒屋・和食焼き鳥店※休めます！稼げます！店長候補・和食調理人／年間休日130日／有給〇

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ

大阪府　東京都ご自宅を考慮して決定致…

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400万円〜600万円

正社員

■居酒屋等の業態でのホール・キッチンスタッフのお仕事です。その他、店舗運営にかかわる業務全般を担当します。・ホール業務全般・調理業務全般・衛生管理・アルバイトスタッフ管理業績好調なので、新店舗が予定がたくさんあります。FC加盟店舗の出店や申込みも増えているため、FC管理するＳＶ職や店長職等も視野に入れて働けます。

株式会社　コメ兵

＜未経験OK！ノルマなし◎賞与年3回／年370万円～＞7連休×年2回♪ブランド買取専門店『コメ兵』の店長候補@埼玉

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉エリアで募集中＞ KOMEHYO買…

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350万円〜500万円

正社員

＜求人の特徴＞＊未経験からブランド品のプロへ！充実の研修で安心スタート＊嬉しい賞与年3回♪平均賞与4.5ヶ月分支給＊大手ならではの充実した福利厚生◎ └住宅手当や家族手当等手当多数／年2回7連休OK！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝・ブランドバッグ、ジュエリー、時計、アパレル等の査定・買取業務・持ち込まれた商品の査定、査定金額の詳細説明、代金の支払い・買取商品のデータ入力　…などブランドリユースのリーディングカンパニー《KOMEHYO／コメ兵》買取専門店で査定・買取業務をお任せします。買取ノルマはありませんのでお客様からお品物への想いを伺い、丁寧に査定を行いながらお客様に寄り添った接客ができます。 1組あたり15分～30分、 1日平均約5組のお客様と接するスタイルのため時間に追われることなく、お客様との会話を楽しみながら信頼関係を築いていくことができます。店長候補として、店舗業務に慣れた後は少しずつスタッフの育成・管理もお任せしていきます。＜求人ポイント＞ ◆未経験チャレンジ大歓迎！◆ ブランド品の知識に自信がない方も大丈夫！入社後3ヶ月間の研修で、商品知識や査定方法を基礎からじっくり学ぶことができます。同時期に入社する仲間と一緒に学んだ後は先輩社員のサポートを受けながら実務を通してさらにスキルアップを目指せます。日々の仕事の中で判断に迷った際は本部の専門鑑定士による「遠隔サポート」や AIを用いた査定技術も導入しているので安心してチャレンジできますよ。 ◆成長業界を牽引する安定企業で自身も成長！◆ 国内のリユース市場は右肩上がりに成長を続け、 2030年には4兆円まで拡大すると予想されている大注目業界！そんな業界でコメ兵ホールディングスは「リユース売上高ブランド・宝飾品部門」で ”1位”を獲得！（※出典：リユース市場データブック2024）売上・店舗数・社員数いずれも順調に拡大を続けており、活躍できるフィールドが広がっています◎

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未経験OK！歴史と伝統を受け継ぐ和食料理店マネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー

東京都内

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500万円〜

正社員

和食の伝統を守りながらも、常に新しい感性を取り入れ四季折々の旬の食材を取り入れたコース料理をご提供する料理店。長い歴史を持ち、数多くの方から愛されている名店です。・店舗運営全般 →スタッフの管理 →シフト作成 →売上管理 →在庫管理など店舗の円滑な運営を担います。・スタッフ教育・育成 →サービススタッフや調理場スタッフをサポートし、効率的に働けるよう指導・育成を行います。・顧客対応 →お客様とのコミュニケーションを大切にし、上質なおもてなしを提供します。・メニューやサービスの改善提案 →スタッフと協力し、より良いサービスの提供方法や、新メニューのアイデアを積極的に提案します。・品質管理と衛生管理 →サービスと食事の質を高めるために、衛生基準を遵守し、最高水準のサービスを維持します。

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服飾専門リユースショップの店長候補◆プライム上場大手で安定◎年359万円～371万円＊年休120日@埼玉

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

埼玉エリアの店舗に配属予定＞ご相談く…

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350万円〜400万円

正社員

／業績好調＊SDGsにも貢献◎ TVでも取り上げられた今話題の服飾専門リユースショップで店長候補募集！＼衣類などを幅広く取り合うファッション専門のリユース店です♪ ＊東証プライム上場企業＊各種手当＆長期休暇OK ＊昇給・賞与年2回あり ============================ ブランド品や洋服、靴、バッグなどファッションアイテムを専門に取り扱う総合リユースショップでマネージャー候補の募集です。＜業務詳細＞・接客、販売、マーケティング・商品の査定、買取・VMD、レイアウト・販売促進、キャンペーンの企画・店舗の運営に関する経営戦略、データ管理・店舗スタッフの採用、育成、管理　…など将来の店長として、接客から店舗運営業務まで幅広くお任せします。お店を盛り上げるために「何を・いくらで・どう売るか」を考える裁量があるので経営観点も身につきます◎ ◆安定した成長力で存分にチャレンジ◆ 仕入・販売ともにバリエーションに富んだラインナップと、独創的な売り場づくりで業績好調＆大幅に出店拡大中！リーディングカンパニーならではの蓄積されたノウハウとデータ分析ツールで売上高が安定的に成長しているためリユース業界が初めてでも安心して挑戦いただけます◎ 段階的な研修制度や先輩方のフォローなど働きやすさにも注力している企業です。

株式会社システナ

IT＆営業未経験でもOK！ITサービスの【インサイドセールス】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業企画・販促戦略

【転勤なし/浜松町駅・大門駅より徒歩3…

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350万円〜700万円

正社員

《飛び込みナシ！》システナのITサービスにご興味のあるお客様に対し、アプローチ・提案～プロジェクト立ち上げ後のフォローまで、幅広くお任せします「システナのサービスに興味がある」というお客様に対し、サービス説明や提案などを行い、案件化につなげます。たとえ案件につながらなくても、定期的にフォローして信頼関係を育てることで新たな結果が生まれる——そんな仕事です。営業から、マーケティング領域にチャレンジしている先輩社員もいます！チームで「お客様のために」を実現する社風チームで協力し成果に繋げる——そんな社風のあるシステナ。個人プレーではなく、周囲と協力しながら「お客様のために」を実現しています。営業スタイルについても同様に、チームで一丸となって目標に挑むスタイル。個人ではなくチーム目標をメンバーとともに追い、達成のために互いに協力する風土が根付いています。未経験だからこそ大きな可能性がある！今回の募集は、ITや営業未経験者も歓迎！この仕事で本当に求められるのは、経験ではなく「人と向き合う力」です。相手に興味を持ち、誠実にコミュニケーションを重ねて信頼を築く。仲間との連携を大切にし、さまざまな状況に柔軟に対応できる。そんな人間力があれば、未経験でも十分に勝負できます。

株式会社　土屋鞄製造所

【横浜】TSUCHIYA KABAN・土屋鞄／革製品ブランドの店長候補／業界未経験OK・年休118日

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

神奈川エリアの店舗で募集中＞【TSU…

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350万円〜550万円

正社員

ーメイドインジャパンのものづくりー素材・作業に一切妥協しない高品質なレザーバッグブランド《TSUCHIYA KABAN／土屋鞄》ストアマネージャーの募集です。＊年398万円～年538万円＊豊富なキャリアパス＊年休118日・残業ほぼ無＊お客様に寄り添った落ち着いた接客が可能 ===================== ・数値管理（売上・予実・KPI）・スタッフ育成・マネジメント・接客・販売・製品メンテナンス・店内ディスプレイ・VMD業務・在庫管理　…など革鞄／小物ブランド「TSUCHIYA KABAN」、「土屋鞄のランドセル」、「grirose」の各店舗にて、店長候補として店舗運営業務全般をお任せします。丁寧なものづくりを大切にし、長く愛していただける製品だからこそセールを行わないことが特徴。 1年を通して適正な価値でお届けしています。店舗によってはメンテナンスも行うなど店舗での忘れられない体験を通してさらなる付加価値を生み出し、お客さまへ土屋鞄の世界観をお届けしています。＜入社後の流れ＞入社後は会社理解や社内ツールに関する研修を受講し、店舗配属後は OJTを中心にブランドや製品、革の知識を学んでいただきます。

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新卒店舗運営スタッフ |2026年春卒または既卒第二新卒|大手外食企業

店長・店長候補・マネージャー

東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県　他

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300万円〜400万円

正社員

世界104か国に展開しているナショナルチェーン「BURGER KING バーガーキング」。日本国内店舗のマネジャー候補として、OJTを通した研修後にスタッフ育成や売上管理などの店舗運営に携わっていただきます。スタッフの一員としてオペレーションに従事しながら、店舗運営を行います。今後の店舗拡大に向けて、サービス店長経験のある方歓迎です。【具体的な業務内容】■アルバイトの採用・教育・シフト管理■売上管理、在庫管理などのバックヤード業務■接客・調理　…など※将来のキャリアパスも明確で、成果を上げれば年齢や社歴に関係なく昇格していくことが出来ます。※未経験者の方にもしっかりした研修制度があるので安心して勤務することが出来ます。

株式会社インタートラスト

市場価値の高いDX人材に成長できる！【営業職】★残業無し

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

《小田急線「新百合ヶ丘」駅より徒歩1分…

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350万円〜750万円

正社員

＼反響型＆100%内勤営業／お客様の疑問・質問・お問合せにお答えするスタイル。必要に応じてサービス紹介もおこないます。☆年休126日自社サイトや資料請求サイトなどからの問い合わせに対応します。＼事務スタッフの心強いサポートも／システムの操作説明やマニュアル作成のほか、お客様対応のサポートもしてくれます。オンラインで完結！お仕事は電話・メール・Zoomで対応。お客様先に訪問することはありません。初期営業からアフターフォローまでリモート対応「まもる君」導入の流れ ▽ネットからの問い合わせや資料請求を受付 ▽Zoomをつないで製品デモ ┗機能や使い方を説明 ▽興味を示していただければ2か月間の無料体験 ▽その間もフォローアップ ▽正式契約へ！ ┗アフターサービスをしていきますお客様は… 介護事業所、病院、高齢者住宅などとなります。 **─　自分の時間も大切にできます　─** ─残業ほぼなし定時退勤の文化が根付いています。 ─有休100%取得も可能仕事の調整がしやすく、計画的に有休が利用できます。 ─長期休暇が年3回年末年始、GW、夏期には1週間ほどの連休あり！ ─男女とも産育休の実績男性で3か月の育休例もあり、子育てや家族との時間も尊重しています。

株式会社　土屋鞄製造所

土屋鞄／革製品ブランドの店長候補◆年398万円～538万円・業界未経験OK・年休118日／都内◆

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

東京エリアの店舗で募集中＞【TSUC…

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350万円〜550万円

正社員

株式会社　ゲオホールディングス

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

首都圏エリアの店舗で募集中＞店舗例…

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400万円〜

正社員

スペイン発・ラグジュアリーストリートの代表ブランド直営店舗でアシスタントマネージャーの募集です。＊経験活かしてステップアップ＊豊富なトレーニングあり＊年俸400万円～＋月次インセンティブあり＊年休120日・リフレッシュ休暇あり＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＜業務詳細＞・接客販売・商品入出荷管理・品出し、お包み、配送出し・管理業務（備品・顧客・在庫）・販売スタッフのマネジメント　…などレディース、メンズ、アクセサリー、シューズ等幅広い製品を取り扱っている為トータルコーディネートのご提案が可能。ご来店されたお客様に店頭で特別な時間を過ごしていただき、ブランドのファンになっていただけるような接客をお願いします。＼求人ポイント／ ◆豊富なトレーニングあり◆ 入社後のトレーニングでは、改めて接客の基本からブランドの歴史・商品知識を学ぶことができます。トレーニング後の配属店舗でのOJTのほか、商品研修や、個人の学習意欲をサポートする様々な教育プログラムが用意されている為高い専門スキルを身に付けることが可能です。

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