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株式会社どんたく

★食が好きな人が楽しく働ける!【食品スーパーの正社員総合職】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◆石川県内の自社店舗(13店舗) 【…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

★地元・石川はもちろん、全国の美味しい食材を販売する仕事 ★お客様が面白いと感じ、ワクワクする売場づくりや一部バックヤードでの加工も ★食品スーパー「どんたく」の魅力は 1)専門店レベルの美味しい生鮮食品をリーズナブルな値段で提供 2)全国から美味しい食材を仕入れ、地元で話題になる商品ラインナップ 3)お店が面白いと感じワクワクする売場 4)地元・石川に食で貢献 ★食べることや美味しいものが好きな人が楽しみながら働けるお店です! 【部門と配属】 ◆青果・畜産・水産・惣菜・フロア(酒・日配品など生鮮食品と惣菜以外のもの)・チェッカーの6部門があり、希望や適性を考慮していずれかに配属します。 【具体的な業務】 ・品出し ・商品チェック(欠品など) ・売上・販売数などの確認と数値入力、管理 ・売場づくり ・商品加工(青果・畜産・水産・惣菜) ・商品整理 ・接客・ご案内 ・アルバイトさんの管理・仕事の指示 ・チーフは各チームのシフト管理 など キャリアと教育研修について ◆キャリアは、各部門の担当者→チーフ(部門管理者)→副店長→店長を目指すのが一般的ですが、適性や希望によってはバイヤーやマーケティング担当にキャリアチェンジする道もあります。 ◆中途採用の場合入社後研修はOJT中心で、キャリアアップに伴ってチーフ育成教育やチーフマネジメント教育などを実施します。 アイデアをどんどん出して魅力的な売場づくりができる ◆「仕掛ける」をキーワードに、お客様が面白いと感じ、ワクワクする売場づくりに取り組んでいます。美味しさや品質をアピールするにはどうしたらいいか?お客様が今まで食べたことのないものを買っていただくために、その食材の魅力をどう伝えるか?など、店内は各売場のアイデアと工夫があふれていて楽しいですよ!

アイコミュニケーション株式会社

【販売スタッフ】埼玉県越谷市 春日部市 幸手市 エリア募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◎勤務地はご希望を考慮し決定します! …

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雇用形態

正社員

ドコモショップのアドバイザーとして、お問い合わせにきたお客さま対応をお任せします 【具体的には】 ■携帯電話端末の新規購入、機種変更のご提案・手続き ■名義や口座変更などの事務手続き ■端末の修理受付 ■端末操作などの質問対応 など など、 ご来店するお客様のご要望を伺い、その対応をお願いいたします。

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【千葉】店長候補(ウェディングドレスショップ)※早期昇給可/業界未経験歓迎/福利厚生◎/年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

MIRROR MIRROR 千葉 住所…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

ドレスショップ【MIRROR MIRROR】のマネジメント候補/完全週休2日制/残業時間30時間前後/事業拡大に伴うメンバー増員の募集 当社運営のMIRROR MIRRORにて、店舗責任者候補としてご入社いただき、以下業務をお任せいたします。 HP:https://www.mirrormirror.jp/ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)業績管理 (2)人材育成 (3)在庫管理 ■業務詳細 (1)当社のお客様は既ににテイクアンドギヴ・ニーズの式場での挙式をご契約されたお客様です。 そのため新規営業することは少なく、式場からの送客数、一組あたりの単価が最大の指標となります。1店舗当たり年間1,000組前後のお客様がご来店されるため、質の高い接客と業務効率の維持向上が重要です。 (2)20名前後のスタッフ構成です。チームミーティングや個別面談、また日常のコミュニケーションを通して、明るく元気に働ける雰囲気づくり、また中間層となるリーダーの育成や抜擢が重要です。知識や技術面については、教育専任スタッフがサポートしますので、マネジメント層にはドレスにおける専門性ではなくヒューマンスキルを重視しています。 (3)本社の商品企画やPR部門と連携しながら、お客様が納得できるドレスの在庫をコントロールします。トレンドによってドレスの人気は偏りが出ますので出荷状況を把握し本社と連携して効率良い管理を目指します。 ■働き方 週休2日で店舗により月・火固定、またはシフト制です。 お客様の接客やご相談、スタッフとのコミュニケーションによって残業が発生しますが、土日の結婚式本番の影響を受けないため同業界内でも残業は少ない職種です。 ■教育制度 未経験スタッフの入社も多数ありますが、教育専門スタッフが複数在籍しており、マネジメントを支えます。入社後はスタッフ同様に基礎からお伝えしますので他業界からの転職も歓迎です。 ■当社の強み 年数回ニューヨークやバルセロナ等世界各国に赴きドレスの直接買い付けを行い、ワールドトレンドをキャッチしたドレスを最速で揃えていることから、メディアへの露出も多く、結婚式に強いこだわりがあるお客様・芸能人の評価の高いブランドです。 上質でこだわった建物内装によってショップ内での前撮りのご希望も多くいただいています。 変更の範囲:本文参照

東建コーポレーション株式会社

【 不動産営業 】完全週休2日制/5人に1人が年収1000万円

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

【原則転勤なし(詳細は選考時にお問い合…

350万円〜1000万円

雇用形態

正社員

うまく活用できていない土地をお持ちのオーナー様に対して様々なサポートを行う不動産営業 ★丁寧な研修体制で基礎から学べます ★残業は1日30分程度 【提案するサービスは?】 当社のアパート・賃貸マンション経営による土地活用です。 各種税金の節税、家賃収入などを通じて お客様にもメリットのある提案なので、 長いお付き合いを通じて関係性を築け、 「あなたに出会えて本当によかった」と感謝される営業です。 まずはアポイントを取るまでが仕事です! お客様を訪問し、提案のきっかけさえ作れば、 上司がいっしょに提案プランを考えたり、 商談も上司が中心にお話を進めたり、 丁寧にサポートをしてくれます! 受注した契約はもちろんあなたの実績。 遠慮せず、成果報酬を受け取ってくださいね♪ メンバーを受注まで導くのも上司の仕事! いつでも頼ってください! 年収1,000万円も目指せる!転職で収入アップを実現 営業社員の平均年収は819万円。 安定した月給に加え、 成果に応じてインセンティブが支給されます。 そのため、中途によるハンデも一切なし! 頑張れば頑張るほど、収入UPを目指せます。 ◆モデル年収例 年収1000万円(25歳/経験2年/成果給580万円) 年収1500万円(28歳/経験3年/成果給1050万円)

アイコミュニケーション株式会社

【販売スタッフ】埼玉県さいたま市エリア募集/基本定時退社

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

◎転勤なし ◎Uターン・Iターン歓迎!…

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雇用形態

正社員

ドコモショップのアドバイザーとして、お問い合わせにきたお客さま対応をお任せします 【具体的には】 ■携帯電話端末の新規購入、機種変更のご提案・手続き ■名義や口座変更などの事務手続き ■端末の修理受付 ■端末操作などの質問対応 など など、 ご来店するお客様のご要望を伺い、その対応をお願いいたします。

ユナイテッド&コレクティブ株式会社

未経験OK!年収700万超も目指せる◎面接確約&1回【店長候補】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【 引っ越し手当最大5万円支給(規定有…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

【差がつくキャリア、スタート!】鶏料理専門店「てけてけ」にて、接客・調理・店舗運営など幅広くお任せ。◎努力次第で、収入も劇的に上がる! \差がつくPOINT/ ・最短2ヶ月で店長昇格実績あり ・年収700万円超のマネージャーも在籍 ・手当・賞与でも還元!裁量大! ・店長の先に、SV・本部職など多彩なキャリア 具体的に ・ホール・キッチン業務 ・スタッフの育成やマネジメント ・シフト作成、売上・原価・在庫管理など運営業務全般 等 なぜ、入社2ヶ月で店長になれるのか? ■結果=すぐに給与・役職に反映 努力した人が損をしないよう、当社は完全な実力主義。 実際に20代~30代で店長へ キャリアアップした社員が多数います。 ■評価に“好き嫌い”は一切なし 年2回の人事評価では感情ではなく実績で判断。 「どう動いたか」がしっかり見られ、 成果がきちんと評価されます。 人生を変えた先輩たち、収入もワンランクアップ! 【リアルな年収実績】 ・年収590万円(店長/28歳) ・年収700万円(マネージャー/34歳) ・年収880万円(部長/45歳) さらに、スタートダッシュを応援するために 入社祝金40万円も全員に支給しています。 (半年後に20万円+1年後にさらに20万円!) いま動き出せば、数ヶ月後の未来も大きく変わります。

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【東京】店長候補(ウェディングドレスショップ)※早期昇給可/業界未経験歓迎/福利厚生◎/年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

1> MIRROR MIRROR 表参…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

ドレスショップ【MIRROR MIRROR】のマネジメント候補/完全週休2日制/残業時間30時間前後/事業拡大に伴うメンバー増員の募集 当社運営のMIRROR MIRRORにて、店舗責任者候補としてご入社いただき、以下業務をお任せいたします。 HP:https://www.mirrormirror.jp/ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)業績管理 (2)人材育成 (3)在庫管理 ■業務詳細 (1)当社のお客様は既ににテイクアンドギヴ・ニーズの式場での挙式をご契約されたお客様です。 そのため新規営業することは少なく、式場からの送客数、一組あたりの単価が最大の指標となります。1店舗当たり年間1,000組前後のお客様がご来店されるため、質の高い接客と業務効率の維持向上が重要です。 (2)20名前後のスタッフ構成です。チームミーティングや個別面談、また日常のコミュニケーションを通して、明るく元気に働ける雰囲気づくり、また中間層となるリーダーの育成や抜擢が重要です。知識や技術面については、教育専任スタッフがサポートしますので、マネジメント層にはドレスにおける専門性ではなくヒューマンスキルを重視しています。 (3)本社の商品企画やPR部門と連携しながら、お客様が納得できるドレスの在庫をコントロールします。トレンドによってドレスの人気は偏りが出ますので出荷状況を把握し本社と連携して効率良い管理を目指します。 ■働き方 週休2日で店舗により月・火固定、またはシフト制です。 お客様の接客やご相談、スタッフとのコミュニケーションによって残業が発生しますが、土日の結婚式本番の影響を受けないため同業界内でも残業は少ない職種です。 ■教育制度 未経験スタッフの入社も多数ありますが、教育専門スタッフが複数在籍しており、マネジメントを支えます。入社後はスタッフ同様に基礎からお伝えしますので他業界からの転職も歓迎です。 ■当社の強み 年数回ニューヨークやバルセロナ等世界各国に赴きドレスの直接買い付けを行い、ワールドトレンドをキャッチしたドレスを最速で揃えていることから、メディアへの露出も多く、結婚式に強いこだわりがあるお客様・芸能人の評価の高いブランドです。 上質でこだわった建物内装によってショップ内での前撮りのご希望も多くいただいています。 変更の範囲:本文参照

株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】

ラーメン山岡家の店長候補*未経験OK*40代活躍中*入社祝金30万円*月給41万円可*誕生日休暇&手当あり

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

★マイカー通勤可(駐車場完備) ★全国…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【Q】どんなことをするの? まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート! ・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理 ・店舗設備の管理 その後は店長として店舗運営全般を担当します。 【Q】未経験でも大丈夫? 入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー。 店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べます! 【Q】働く環境は? 効率的な店舗運営を行っているので、 店長でも基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。 最大5連休も取得できるので、お休みをしっかり確保できます! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】店長になるためのサポートも充実! 【STEP1】入社後研修 研修センターで、接客や店舗の設備など 山岡家について学びます。 ▼▼▼ 【STEP2】店舗配属 研修を受けた後は店舗へ配属。 ベテランからサポートを受けながら 現場でオペレーションについて学びます。 ▼▼▼ 【STEP3】調理研修 店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで 2日間程度の調理メインの実習を実施します。 ※交通費宿泊費会社負担 また、店長になるための基準もシンプルで、 多くのメンバーが未経験からキャリアアップしています! 【注目】プライベートもしっかり大切にできる環境です 「飲食の店長=ブラック」というイメージを持っていませんか? 当社では店長を含め、社員が働きやすい環境を整えているんです! ◆最大5連休取得可能。旅行に出かける社員も。 ◆SVや本部のスタッフが店長の勤務状況をしっかりチェック プライベートの時間も大切にできるからこそ 社員の15%以上が勤続15年以上、27.2%が勤続10年以上と 飲食業界では高い定着率を実現しています。 【身につくスキル・キャリアパス】 ●複数店舗をマネジメントするスーパーバイザー ●店舗開発、商品開発、人事、経営企画などの本社キャリア など、色々な道を選択できます。 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社ビギ

『1er Arrondissement』の店舗スタッフ/賞与年2回/毎年昇給/未経験歓迎

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

《東京都内を中心とした駅チカ首都圏エリ…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

『1er Arrondissement』の店舗にて 接客やコーディネートの提案、商品発注、在庫管理など、 店舗運営全般の業務をお任せします! ◆実働7時間で残業は月10時間以内! 《具体的には…?》 ◆来店されたお客様への接客 ◇コーディネートのご提案 ◆商品発注/在庫管理 ◇ディスプレイなどのビジュアル作り など 。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆ 当社では長くブランドのファンでいてもらうために、 サンクスレターを送るなどの取り組みをしています! あなたらしい接客やアイデアを活かした店舗作りで、 これからも注目されるブランドを目指していきましょう♪ 。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆

株式会社さくら祭典

フューネラルプランナー(葬祭施行スタッフ)

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

岡山県南部にある13ヶ所(1ヶ所提携)…

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雇用形態

正社員

ご葬儀・ご法要の準備から運営、アフターフォロー、イベント企画 ▼具体的には… ・提出書類の手配 ・お客様と打合せ ・式の手配や進行 ・アフターサポート等 最後にお客さまから頂く心からの 「ありがとう」がやりがいに繋がるお仕事です。 厳粛な場面ばかりではなく、 仲間とイベントを作り上げたり、 新しいアイデアを形にする 楽しさも待っていますよ!

株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ

【横浜】店長候補(ウェディングドレスショップ)※早期昇給可/業界未経験歓迎/福利厚生◎/年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

MIRROR MIRROR 横浜 住所…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

ドレスショップ【MIRROR MIRROR】のマネジメント候補/完全週休2日制/残業時間30時間前後/事業拡大に伴うメンバー増員の募集 当社運営のMIRROR MIRRORにて、店舗責任者候補としてご入社いただき、以下業務をお任せいたします。 HP:https://www.mirrormirror.jp/ ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)業績管理 (2)人材育成 (3)在庫管理 ■業務詳細 (1)当社のお客様は既ににテイクアンドギヴ・ニーズの式場での挙式をご契約されたお客様です。 そのため新規営業することは少なく、式場からの送客数、一組あたりの単価が最大の指標となります。1店舗当たり年間1,000組前後のお客様がご来店されるため、質の高い接客と業務効率の維持向上が重要です。 (2)20名前後のスタッフ構成です。チームミーティングや個別面談、また日常のコミュニケーションを通して、明るく元気に働ける雰囲気づくり、また中間層となるリーダーの育成や抜擢が重要です。知識や技術面については、教育専任スタッフがサポートしますので、マネジメント層にはドレスにおける専門性ではなくヒューマンスキルを重視しています。 (3)本社の商品企画やPR部門と連携しながら、お客様が納得できるドレスの在庫をコントロールします。トレンドによってドレスの人気は偏りが出ますので出荷状況を把握し本社と連携して効率良い管理を目指します。 ■働き方 週休2日で店舗により月・火固定、またはシフト制です。 お客様の接客やご相談、スタッフとのコミュニケーションによって残業が発生しますが、土日の結婚式本番の影響を受けないため同業界内でも残業は少ない職種です。 ■教育制度 未経験スタッフの入社も多数ありますが、教育専門スタッフが複数在籍しており、マネジメントを支えます。入社後はスタッフ同様に基礎からお伝えしますので他業界からの転職も歓迎です。 ■当社の強み 年数回ニューヨークやバルセロナ等世界各国に赴きドレスの直接買い付けを行い、ワールドトレンドをキャッチしたドレスを最速で揃えていることから、メディアへの露出も多く、結婚式に強いこだわりがあるお客様・芸能人の評価の高いブランドです。 上質でこだわった建物内装によってショップ内での前撮りのご希望も多くいただいています。 変更の範囲:本文参照

株式会社 クリーン工房

業務管理◆未経験・ブランクOK◆月給33万以上◆賞与年2回+決算賞与あり◆5日以上の連休可◆子育て世代多数

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京・埼玉・神奈川・愛知の当社拠点での…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

担当エリアにある有名アリーナや地方自治体施設などの施設管理を行うお仕事です。 担当する建物の運営がスムーズに進むよう、現場確認やスタッフ管理を行います。 【具体的には】 ◆施設巡回・管理 1日3~5件の担当施設を訪問し、状況確認や改善点のチェックを行いながら、追加受注の提案を行います。 ◆人材管理 現場スタッフとの打ち合わせやシフト調整を行いながら、指導や相談対応、さらに採用・研修のサポートまで幅広くコミュニケーションを取ります。 ◆事務業務 施設の管理報告書や見積書の作成、必要な備品の発注手配なども行います。 【担当施設について】 ◇施設は、官公庁施設、オフィスビルや商業施設など様々です。 ◇建物数は1人あたり10~30件ほど(1日の訪問件数は3~5件)。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】やりがいや社会貢献が、収入にも直結! 「設備トラブルを防ぐため、清掃サービスだけではなく定期メンテナンスも導入しませんか?」など、お客様の課題に対して新しい提案すると、追加契約でインセンティブがもらえるチャンス! もちろん、テレアポや飛び込みは一切ないので安心してください◎基本業務+αの頑張りが正当に評価される仕組みです。 当社の特徴は「成長は随時、昇給で最大限評価する」というスタイル。数字に追われることなく自分のペースで成長できるので、あなたも無理なく収入アップを目指せます! 【注目】自分のペースを大切にできる◎ ■追加提案の戦略は自分次第 収入アップにも繋がる追加提案に、会社からのノルマはありません。 そのため、どんな戦略で頑張るかはあなたが設定してOKです。 実際に、新規施設の開拓で大きな契約を狙う人もいれば、既にお取引のある施設にコツコツ提案をする人も。目標とする収入ややりたいこと、そしてお客様の課題に合わせて、自分で自由に提案できます。 ■1日のスケジュールも自分で設定 業務時間のほとんどが、担当施設の訪問による外出です。 移動には社用車を貸与。 そのため、独り立ちをした後は自分一人で自由に行動スケジュールを組むことができます。 移動時間は気楽な一人時間。ランチのタイミングも調整しやすく、ストレスが少なく過ごせます。 【身につくスキル・キャリアパス】 当社では、あなたの意欲と適性に合わせた多様なキャリアパスを用意しています。建物管理の現場責任者として専門性を極める、複数案件のマネジメントを通じて経営センスを磨く、さらには事業開発といった新領域に挑戦する・・・など、選択肢は豊富です。 未経験からでも、自分の強みや興味を活かした独自のキャリアを構築できます! 試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社ドン・キホーテ

☆研修充実☆正社員デビュー歓迎!ドンキの【店舗スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定、店長・店長候補・マネージャー

【36都道府県の店舗で積極採用中★】 …

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雇用形態

正社員

「生鮮部門担当」として採用後、仕入れや価格設定、商品の加工などを担当いただきます!キャリアUPも目指せる環境です♪ 未経験でも安心の研修あり♪ 入社後は以下、いずれかの部門に配属となります。 <惣菜><精肉><青果><鮮魚> 接客だけではなく、基本業務に慣れた後は、 計画や教育、数値管理等部門運営全般にも携わることも可能です。 【雇入れ直後】 業務内容:販売・企画 【変更の範囲】 会社内での全ての業務 店舗オリジナルの売り場づくりができる楽しさ★ 例えば… ○工夫を凝らしたレイアウトの提案や実施 ○高級食材を目玉商品に集客する ○新たな施策・メニュー開発など など、販売戦略を店舗主導で進められる楽しさがあり 「現場に任されている感が楽しい!」という声も◎ 幅広い業務を年齢関係なく経験できるので、成長スピードが早いのも当社の特徴です。 安心・安定環境で新たなキャリアを築いていける♪ ・売上高2兆円突破! ・35期連続増収営業増益 ・厚いフォローで経験0から活躍できる ・賞与年2回 (7月、12月) ・福利厚生充実 ・総店舗数700店舗超え ・月9休みでワークライフバランス充実

株式会社ビギ

店舗スタッフ*未経験◎*東京新店*『1er Arrondissement』オープニング募集

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ

《東京都内を中心とした駅チカ首都圏エリ…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

『1er Arrondissement』の店舗にて 接客やコーディネートの提案、商品発注、在庫管理など、 店舗運営全般の業務をお任せします! 《具体的には…?》 ◆来店されたお客様への接客 ◇コーディネートのご提案 ◆商品発注/在庫管理 ◇ディスプレイなどのビジュアル作り など 。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆ 当社では長くブランドのファンでいてもらうために、 サンクスレターを送るなどの取り組みをしています! あなたらしい接客やアイデアを活かした店舗作りで、 これからも注目されるブランドを目指していきましょう♪ 。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆。・:*:・゚☆

昭和興業株式会社

あなたの人生経験を活かして葬儀をサポートする【アドバイザー】

販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

《転勤なし・マイカー通勤OK》 は、千…

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

◆担当するお客様へ法要・葬儀のご案内からはじまり当日の進行までサポート。要望に合わせて物販などをお任せします。★関係性を築く販売スタイルです ◎式当日まで 葬儀をご案内し、当日の進行サポート。 当社へお任せいただくことが決まっているお客様のみです。 ◎式終了後 別日にお打ち合わせを行い 四十九日法要に向けた準備・提案 終活のご相談対応 当社取扱商品のご提案 など ※チームでご案内を分担 ※面識のあるお客様へのご案内となります お客様に寄り添う姿勢が武器になります。 最初は数字などは気にせず、 「ご遺族様にどう寄り添っていくか」に フォーカスして業務に取り組んでくださいね! その姿勢が板についてくれば 自然と結果はついてきます。 頑張りはしっかり評価するので 将来は昇進も目指してほしいですね! また、当社の業務は分業制。 葬儀の提案などは別担当が行います。

イオンビッグ株式会社

イオングループで多彩なキャリアを描ける【総合職】◆年休125日

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

全国の店舗または本社 【店舗がある都…

350万円〜800万円

雇用形態

正社員

【教育・研修が充実】店舗勤務からスタートし、バイヤー、店舗開発、人材育成など豊富なキャリアをご用意★経験次第で即昇格や管理職としての採用あり ~地域のお客さまに喜ばれる売場づくりを~ ◇配属先(希望・適性により決定) 農産、水産、畜産、デリカ(惣菜)、デイリー(日配)、グロッサリー(加工食品)、ノンフーズ(衣料品・住居余暇)いずれか まずは、売場づくりや発注などの店舗運営に関わりながら、イオンビッグの魅力を知ることからスタートします。 店舗の負担を軽減する、さまざまな取り組みを実施中 【Case1】 小型店舗を中心に、店舗ごとに行っていた精肉、鮮魚などの調理・加工・パック化の作業を集約。人件費や店内作業項目の削減に成功! 【Case2】 省力化什器を導入し、商品を綺麗に陳列することなく、棚に設置したワイヤーラックに、投げ込み式で販売。作業の大幅な効率化に!

南海グリーフサポート株式会社

未経験・第二新卒歓迎【葬祭ディレクター】産育休など福利厚生◎

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業企画・販促戦略

【大阪・和歌山にある17拠点いずれかの…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

《未経験者が活躍中》■打ち合わせから式のプランニング、当日の進行までトータルに携わります※充実の研修制度あり!未経験の方も安心です。 ≪企画≫ プラン・日程・参列人数・食事etc. お客さまとお打ち合わせをして詳細を決定。  ▼ 同時に故人さまやご遺族さまの想いを汲み、 “世界に一つだけの感動葬儀” を提案します。 ≪運営≫ 生花・料理・お車の手配、また式場の セッティング。もちろん当日の司会進行~ アフターフォローまで携わります。

有限会社プランニングマスターピピ

未経験OK!想いに寄り添う【ホールスタッフ】★残業月平均5H以内

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

《 転勤なし/マイカー通勤可(駐車場完…

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雇用形態

正社員

【アシスタントからじっくり成長!】◆お客様のお出迎え~葬儀の進行、アシスタント業務などをお任せ!★ご家族に寄り添い、最後の旅立ちを支える仕事 式場準備・打ち合わせ 葬儀の進行 お客様へのお茶だし・焼香のご案内 配膳の準備・後片付け など ★POINT 葬儀がない際は事務業務や事前対応を お任せしますが、何も予定のないときは シフトを調整して休日にしてもOKです! ★ぜひ大切にしてほしい心構え 葬儀は人生の卒業式でもあり故人を偲ぶ 一生に一度の儀式です。 そのため私たちだからできる ”気づかいと思いやり”の心を持つことが大切。 新型コロナ以降はお客様の要望も変化し、 同じ式がない難しさはあります。 ただその分、ご家族の要望をしっかり叶えた時は 感謝の言葉もいただき非常にやりがいを感じます。

株式会社ピソラ

店長候補(調理・接客)★新店舗続々OPEN予定につき、即戦力募集/月給35万円以上・完全週休二日制*.。.*゚

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

あなたの希望する勤務地に配属します! …

350万円〜700万円

雇用形態

正社員

『PISOLA』が目指すのは、 [今までにない新たな価値を提供するファミリーレストランを300店舗つくること] そのために、みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。 これらを実現していくキッチン・ホール業務で活躍しながら、店長(候補)としてマネジメント業務でもスキルアップを目指してください。 【ホール業務では】 席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。 【キッチン業務では】 窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理!調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。 【店長候補として】 店舗や業務に慣れていただきながら、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3~5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。 そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。 【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を! ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1~3年目で店長、入社2~3年目でエリアマネージャー(3~5店舗を管理)・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。

株式会社日本セレモニー

【 総合職(セレモニープランナー・ブライダル・葬祭 など) 】

ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職、営業・セールス(個人向営業)

~あなたの好きな街で働けます~ ★転居…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

イチから学べる充実研修からスタート!【セレモニープランナー・ブライダルアドバイザー・葬祭ディレクター・提案営業】いずれかの業務をお任せします ~ 充実の研修をご用意 ~ まずは、会社の仕組みを学んでいただくために セレモニープランナー研修からスタート! セレモニーの大切さや 人を想う気持ちを学ぶことができるので、 今後の仕事にも活かせます! しっかりと基礎が身に付いたら、 以下いずれかの業務をお任せします。 【 セレモニープランナー 】 結婚式や葬儀など、”未来のセレモニー” に向けた資金計画として当社のサービス 「 ミライエール 」のご提案を行います。 『典礼会館』での終活セミナーや 販促イベントなどの反響から ご提案を行うスタイルなので 未経験者も安心してスタートできます。 【 ブライダルアドバイザー 】 全国に30もの結婚式場を展開。 「FIVESTAR WEDDING」を掲げ、 空間・環境・デザイン・セレモニー・おもてなし の全てにこだわり大切な一日を演出。 新郎新婦様に結婚式場をご案内 挙式・パーティーのプランニング など

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