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検索結果: 28,123件(25801〜25820件を表示)
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／うどん店の店長候補／無資格OK
店長・店長候補・管理職
株式会社資さん 福岡県宗像市稲元2丁目…
300万円〜
正社員
≪九州のソウルフード≫研修制度しっかり◎リフレッシュ休暇で7日連休取れる！ ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 人気うどん店「資さんうどん」にて、店長候補を募集しています。 未経験歓迎！研修体制が整っておりますのでご安心ください。 【事業内容】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ■店舗全体の管理 ・従業員のシフト管理 ・食材や店舗設備の発注や管理 ・電話対応 ・業者とのやり取りなど ■ホール業務 ・オーダー対応 ・お席に料理を提供 ■キッチンや仕込み業務 ・各メニューの味付けや盛り付け ・揚げ物、ぼた餅を握るなど 【研修について】 ★トレーニングセンターでの研修 実店舗と同じ設備のもと、オペレーション等を1週間の間研修にて身に付けていただきます。 場所：福岡県北九州市小倉北区神岳2丁目5-29 ※研修期間はホテルにて滞在いただく予定です。 ※ピーク時の店舗運営のプロになる事を期待しているため、基本的に日勤のシフトに入っていただきます。 ※当初、店長候補ポジションでの入社になりますが、1年〜2年以内には店長昇格を目指していただきます。 【一日の流れ】 (11時出勤の場合) 11：00〜12：00 出勤、作業場の確認、ピーク前準備 12：00〜14：00 ピークタイム、オペレーション 14：00〜15：00 清掃、片付け作業 15：00〜16：00 休憩 16：00〜17：00 事務作業 17：00〜18：00 休憩回し、ピーク前準備 18：00〜20：00 ピークタイム、オペレーション 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（新店舗や移転に伴って発生する場合あり※転勤については本人との相談の上で決定） 【勤務スタイル】 出社勤務
転職サービス Jobuddy（ジョバディ）
シフト休／ハンバーグステーキ店での店長候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
イズミ・フード・サービス株式会社 徳島…
252万円〜
正社員
未経験＆ブランクある方も歓迎☆丁寧なサポート付き♪ 自己成長に対する意欲が高い方 コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 株式会社イズミのグループ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマート」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地（HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI）、たこ一番、ミスタードーナツ、 サーティワンアイスクリーム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホールでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント（シフト作成、教育） ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサービス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラー社員（転勤可）、地域限定（転勤なし）の働き方が選択可能です。 〜未経験者も安心の研修制度あり〜 入社時研修、フォローアップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポートしますので、着実にスキルアップしていけます。 〜社風は風通しの良い「実力主義」〜 実力次第で店長、マネージャー、事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバーと交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／携帯販売店で店舗管理・運営／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
有限会社永井商會 愛媛県新居浜市桜木町…
276万円〜
正社員
キャリアアップに向いてるお仕事★転勤一切なしで地元で長期就業♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■リスクを恐れず難度の高いことに挑戦できる方 ■向かうべき方向やゴールを示して周囲を先導し、チームやほかのメンバーを助けられる方 ■自分が置かれている現状や物事の因果関係、仕組みなどを分析解明できる方 【仕事内容】 当社auまたはソフトバンクショップの店舗管理や運営など、マネージャー候補としての業務に取り組んでいただきます。 未経験からでもスタートできるお仕事です！ 【具体的な仕事内容】 ■店舗の管理・運営業務 ※1店舗につき、現在は6名〜8名程度在籍しています。 【入社後について】 ☆経験に応じてマネージャーとしてご入社か、もしくは未経験の場合はマネージャー候補として、まずはショップスタッフを経験いただきます。 ☆基本的には1店舗を管理いただくことになりますが、将来的には複数店舗をお任せする可能性もあります。 【勤務時の服装】 男性：スーツ（auショップの場合は制服支給） 女性：制服支給、またはスーツ 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／飲食店での店舗運営／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社ライオンキング 神奈川県横浜市…
312万円〜
正社員
福利厚生充実◎連休の取得可能！店長候補★ ◎コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ◎リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ◎柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 店舗スタッフとして調理やホール業務など店舗の運営・サポート業務をお任せします。 未経験歓迎！イチからスタートできます！ ＜事業内容＞ カレーハウスCoCo壱番屋運営 ＜具体的な仕事内容＞ ▼店舗スタッフの業務（1年程度） ホールキッチン業務 ・オーダー受付 ・レジ打ち ・調理 ★CoCo壱番屋と当社が用意したマニュアルに沿って、店舗スタッフとして運営をサポートしていただきます。 ★宅配業務も外注化しており、効率的に業務にあたっていただけます！ ▼店舗運営に関する業務（2年目以降） ・社内他店舗へのヘルプ業務 ・売上管理 ・食材や備品の発注業務 ・シフト作成 ・アルバイトスタッフの教育 ★成長に合わせて店舗責任者に昇格ができるようになります。 ▼店舗経営に関する業務（3年目以降） ・大型店舗の店舗責任者 ★店舗規模も動員数も多い店舗の運営を行っていきます。 ★運営から経営に近くなり、難しさを感じることも増えるかもしれませんが、次のステップである独立やオーナー、あるいは幹部候補に大きく近づきます。 ＜店長業務について＞ ◇お昼時間や夕方以降のピーク時は、接客・調理をメインに行い、それ以外のアイドリング時間については、仕込み準備・片付け・発注業務・食材の衛生管理等をしながら、より店舗内が効率良く運営するように業務を進めていきます。 ◇その他は、アルバイトスタッフさんの面談・面接やスタッフのシフト作成をしてきます。 ＜仕事のポイント＞ ◎あなたのペースでステップアップできます！ ◎未経験から無理なくスキルアップ・レベルアップできるように、先輩がノウハウを丁寧に教えていきます。 ◎当社独自の等級制度では9つのレベルに分け、1段階クリアするごとに給与がアップしていきます。 ◎明確な評価制度のもと、自分のペースに合わせてコツコツとステップアップできる環境です！ 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／パスタ店の運営管理／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社鎌倉パスタ 福岡県小郡市大保字…
292万円〜
正社員
早期のキャリアアップも可能＊シフト勤務制♪ 知識・スキル・資格を活かしたい方 リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 【仕事内容】 鎌倉パスタの店長・スーパーバイザー候補として店舗運営全般のお仕事をお任せします！ スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます 【取扱事業】 生麺専門鎌倉パスタ事業 【具体的な仕事内容】 ■日々の売上管理 ■商品発注 ■人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理 ■各種企画など 【入社後の流れ】 通勤圏内の店舗で約2カ月の研修を実施します。その後1週間、本社岡山での研修で基礎知識をマスターできますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 【求める人材】 鎌倉パスタでは、営業や、接客・サービス職の経験がある方を募集しています。また戦略、社内システム、人材などの「組織のマネジメント」の経験がある方は、営業部門管理者として活躍できる方であると考えます。 また、異業種からの転職者も大歓迎です。飲食店の店長は店舗運営のノウハウに加え、人材育成・管理スキル・人間力など多彩な能力を養えます。異業種出身の営業マンの方でも、入社後の研修を通じて活躍ができるようになります。鎌倉パスタは皆様の意欲や姿勢を何よりも大切にしております。 【勤務地について】 ご応募いただいた近隣の別の店舗での配属になる可能性があります。 【一日の流れ】 ※一例 10：00 事務所に出勤。着替え、メールチェック、数値確認。 ↓ 11：00 店舗営業。できるだけスタッフに自分で動いてもらい店長はサポートに回ります。 ↓ 15：00 休憩 ↓ 16：30 メールチェック、事務作業。 ↓ 17：00 店舗営業。スタッフの足りないポジションを中心に担当します。 ↓ 20：00 メールチェック、日報発信などの事務作業後退勤 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／パチンコホールのスタッフ／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社三和コーポレーション 千葉県市…
288万円〜
正社員
2交替制◆フリーバケーション制度あり♪正社員募集◎福利厚生充実♪ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■「まごころ」を大切にするという当社の考えに共感できる方 【仕事内容】 パチンコホールのスタッフをお任せします。 ＊経験や知識は必要なし！まずはフロアスタッフとして、お客様に寄り添った接客からスタート＊ 【事業内容・取扱商材】 パチンコホール経営 【具体的な仕事内容】 ◆フロアでの接客業務 ┗お客様とのコミュニケーションを通じて、心地よい時間を提供します。 ◆スタッフの指導・勤怠管理 ┗チームをリードし、効率的で楽しい職場をつくります。 ◆遊技台のメンテナンス ┗機器のトラブルを防ぎ、お客様が快適に遊べる環境を守ります。 ◆景品や備品の発注・ディスプレイ・在庫管理 ┗お店を彩り、常に新鮮な楽しさを提供します。 ◆簡単なPOPや販促ツールの作成 ┗創造力を活かして、お客様にアピールする演出します。 ◆DMやメールマガジンの配信 ┗リピーターを増やし、お店のファンをつくります。 ※店舗全体の雰囲気づくりを任せてもらえる、やりがいのあるお仕事です。 ※最初は接客業務がメインとなりますが、徐々に他の業務もお任せしますので、成長とともに幅広いスキルが身につきます！ 【お仕事の特徴】 ◎引越しが必要な場合は費用を負担いたします！ ◎入社後3年間、家賃の5割補助あり！ ┗U・Iターン就職も大歓迎です☆彡 【入社後の流れ】 ★まずはフロアスタッフとして、お客様に寄り添った接客を中心にご活躍いただきます。 ★仕事に慣れて役職が上がれば、さらに幅広い業務に挑戦できます！ 【勤務地について】 千葉県市原市、または木更津市の店舗 【勤務時の服装】 スーツ 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／レストランの接客調理職／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社ひぐち 長崎県長崎市田中町10…
264万円〜
正社員
未経験OK＆希望休OK！調理・接客を完全マニュアル化⇒仕事を覚えやすい♪ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □自己成長に対する意欲が高い方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 当社が運営するファミリーレストラン「ジョイフル」店舗での接客・ホール・調理をお任せいたします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ＜外食サービス全般＞ ◆接客、サービス対応などのホール業務 ◆調理 ◆従業員育成 ◆シフト作成 ◆食材管理 など ＼ジョイフルで活躍する飲食スタッフの募集です／ 調理も接客も完全マニュアル化しているので安心して仕事を覚えられます。 高待遇と働きやすい職場環境でお迎えします！ ＜キャリアステップについて＞ ★将来的には、管理職へのステップアップも目指せます。 例）店長→エリア長→本部スタッフ→管理職 ★その後、蓄積してきた経験を元に他事業部へのステップアップも可能です！ 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
夜勤あり／人気飲食店の店舗スタッフ／資格経験不要／月給25万
店長・店長候補・管理職
ワタミ株式会社 東京都千代田区内神田3…
309万円〜
正社員
＼店長候補での募集／キャリアアップ可能！福利厚生充実◎ ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です★ 未経験歓迎！「三代目鳥メロ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 【事業内容・取扱商材】 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など ┗人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 【具体的な仕事内容】 ▼店舗オペレーション業務 各店舗の店長のもとでスタート！ ・ホールでの接客 ・キッチンでの調理 ・洗い物や配膳 ◎まずは店舗のオペレーション全般が出来るように取り組んでもらいます。 ◎オペレーションをしっかりマスターし、徐々に業務範囲を広げていく流れとなります。 ▼店舗運営にチャレンジ 日々のオペレーションに慣れてきたら、下記の店舗運営業務にも携わります。 ・アルバイトスタッフの採用や教育 ・シフト作成 ・売上や原価の管理 ・食材発注や在庫の管理など ◎店長昇格後は、上記の店舗運営に加えて、販促活動など「お店を繁盛させる」取り組みに挑みます。 【入社後の流れ】 まずは本社で研修を実施しています。基本的な知識や動き方をまずは覚えていただき、その後実務研修を2日間受講、それから各店舗への配属となります。 また、店舗ブランドごとの独自研修も用意しています。たとえば『TGIフライデーズ』では、バーテンダーとしてのスキルも磨けます！ 【将来のキャリアパス☆】 〜店長から更なる成長〜 ・複数の店舗を束ねるエリアマネージャー ・宅食事業 ・農業、森林再生 ・本部で商品開発や人材採用、広報、教育など ＼「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート！未来の店長となるべく、成長を図っていきます／ 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
新卒限定求人／シフト休／飲食店の店長候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社ガーデン 埼玉県越谷市レイクタ…
300万円〜
正社員
＜東証スタンダード上場／月給25万〜＞残業少なめ・長期連休取得しやすい◎ ・新卒積極採用中 ・エントリーシート不要！ ・内定まで最短2週間！ 【仕事内容】 「山下本気うどん」「壱角家」などの飲食チェーンにて、店長候補として就業いただきます！ 特別なスキル・経験は不要です♪ 【事業内容・取扱商材】 飲食店運営 【具体的な仕事内容】 ＜飲食店の店長候補＞ ■接客・調理 ■現場オペレーション（仕込み・商品提供・締め作業など） ■スタッフのマネジメント（シフト管理・教育・メンタルケアなど） ■店舗運営・管理（売上管理・備品管理など） 【魅力】 ★2024年11月東証スタンダード上場！安定性ばっちりな環境で働きませんか？ ★社員還元も多く、頑張りが評価にしっかり反映されます！ ★残業時間も年々減少！働きやすい環境はこれからも整えていきます。 ★店舗運営はもちろん、メニューや制度にも意見が出せる環境！現場の声からメニューを改善したり、効果的だったある店舗の教育方法を各店舗で導入したりしています！ 【入社後について】 ▼まずは、店舗にて日々の業務を覚えるところからスタートしましょう！ ▼研修制度も充実していますので、着実にスキルアップが可能です♪ ▼経験・スキルによって、入社後すぐに店長以上のポジションをお任せすることもあります。 ＼Point／ ・各店舗の規模により異なりますが、席数は15〜50席。オフィス街や住宅街など店舗のある地域ごとにお客様の層は様々です。 ・1店舗あたり、社員数は1〜3名、アルバイトは20〜30名。アルバイトは主婦や学生が中心です。 ・社員は19〜55歳と年齢の幅が広く、全従業員の男女比は5：5です。 ※新卒入社の場合、基本「山下本気うどん」へ配属予定です（希望があれば壱角家も可） 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／パスタ店の運営管理／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社鎌倉パスタ 静岡県富士宮市浅間…
292万円〜
正社員
早期のキャリアアップも可能＊シフト勤務制♪ 知識・スキル・資格を活かしたい方 リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 【仕事内容】 鎌倉パスタの店長・スーパーバイザー候補として店舗運営全般のお仕事をお任せします！ スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます 【取扱事業】 生麺専門鎌倉パスタ事業 【具体的な仕事内容】 ■日々の売上管理 ■商品発注 ■人材育成（アルバイト面接・研修実施など）、シフト管理 ■各種企画など 【入社後の流れ】 通勤圏内の店舗で約2カ月の研修を実施します。その後1週間、本社岡山での研修で基礎知識をマスターできますので未経験者でも安心です。店舗へ配属後は、店舗売上実績と評価に基づきキャリアアップが可能です。 【求める人材】 鎌倉パスタでは、営業や、接客・サービス職の経験がある方を募集しています。また戦略、社内システム、人材などの「組織のマネジメント」の経験がある方は、営業部門管理者として活躍できる方であると考えます。 また、異業種からの転職者も大歓迎です。飲食店の店長は店舗運営のノウハウに加え、人材育成・管理スキル・人間力など多彩な能力を養えます。異業種出身の営業マンの方でも、入社後の研修を通じて活躍ができるようになります。鎌倉パスタは皆様の意欲や姿勢を何よりも大切にしております。 【勤務地について】 ご応募いただいた近隣の別の店舗での配属になる可能性があります。 【一日の流れ】 ※一例 10：00 事務所に出勤。着替え、メールチェック、数値確認。 ↓ 11：00 店舗営業。できるだけスタッフに自分で動いてもらい店長はサポートに回ります。 ↓ 15：00 休憩 ↓ 16：30 メールチェック、事務作業。 ↓ 17：00 店舗営業。スタッフの足りないポジションを中心に担当します。 ↓ 20：00 メールチェック、日報発信などの事務作業後退勤 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／パスタ屋の店長・スーパーバイザー候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社鎌倉パスタ 静岡県浜松市中央区…
292万円〜
正社員
異業種からの転職歓迎！新しいキャリアに挑戦する絶好の機会！ ■知識・スキル・資格を活かしたい方 ■リーダーシップを発揮して業務を進めていきたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 【仕事内容】 【業務概要】 鎌倉パスタ 店長・スーパーバイザー候補 〜店舗運営全般をお任せします〜 【扱っている商材】 生麺専門 鎌倉パスタ事業 【業務内容詳細】 ■日々の売上管理 ■商品発注・在庫管理 ■人材育成（アルバイト面接・研修実施） ■シフト管理 ■店舗運営に関わる各種企画・プロモーションの実施 ■店舗売上実績と評価に基づくキャリアアップの機会あり 【求める人材】 ■接客・サービス職、営業経験者歓迎 ■組織マネジメント経験者は営業部門管理者としても活躍可能 ■異業種からの転職歓迎！意欲や姿勢を重視します ◎未経験者歓迎！ 【入社後の研修制度】 ■通勤圏内の店舗で約2カ月のOJT研修 ■その後1週間、本社（岡山）での研修参加 ■基礎知識や運営スキルをマスターできる充実した研修内容 ＼アピールポイント／ ・異業種出身者が多数活躍中！幅広いスキルを習得可能◎ ・丁寧な研修制度で未経験者も安心して成長！ ・キャリアアップのチャンスが豊富！店舗運営スキルを磨ける！ ・店舗運営を通じて、人材育成やマネジメントスキルが身に付く！ 【勤務時の服装】 制服あり（無料支給） 【転勤】 転勤なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
転職サービス Jobuddy（ジョバディ）
シフト休／人気居酒屋での店長候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
トラオム株式会社 神奈川県横浜市港北区…
342万円〜
正社員
早期キャリアアップも可能♪資格取得支援や結婚・出産祝い金などの福利厚生も充実！ ■知識/スキル/資格を活かしたい方 ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 【仕事内容】 居酒屋『鳥貴族』『魚輝水産』のFC店、『しんちゃん』などの自社ブランド店で、店長候補として勤務していただきます！ ＊未経験からスタートできます！資格や知識も必要なし＊ 【事業内容・取扱商材】 飲食業 【具体的な仕事内容】 ＜ホール業務＞ ┗接客・レジ等 ＜キッチン業務＞ ┗調理・仕込等 ＜店長候補としての業務＞ ┗スタッフ育成 ┗シフト管理 ┗売上管理等の店舗のマネジメント全般 ★お店の運営が見えてきたら、店長を目指してスキルを更に磨いていただきます！ 【当社特徴について】 ◎このままトラオムで長く働きたい、独立して自分のお店を開きたいなど、人それぞれの異なる夢を全て応援するため、社内にはバラエティに富んだキャリアプランがあります！ ◎独立を目指す方の為に独立支援学校（実際に独立開業した経営者の講義）を開校したりと、スタッフの将来を積極的に支援しています。 ◎丁寧な研修があるので未経験でも安心です！ ◎新店舗も次々とオープンしているため、早期昇格も可能です。 ◎就職後に前職経歴がキラリと輝いて半年以内で店長昇格の事例も複数あります。 【配属ブランド】 ★関西圏は各種ブランドのいずれかへの配属となります。 ★関東圏では『鳥貴族』への配属となりますが、今後は自社ブランドを関東圏にも展開するため、様々な業態にチャレンジする機会があります。 【入社後の流れ】 ▼まずは丁寧な研修からスタート！ ▼研修後はホール業務（接客・レジ等）、キッチン業務（調理・仕込等）という店内業務をお願いします。 ☆キラリと輝く活躍例☆ ■当社に入社するまでの経歴はほとんどパートだったという女性社員 ┗「そろそろ社会復帰したい」と当社に入社し、最初は焼き鳥すらうまく焼けなかった方も、みんなから愛される人柄が評価され、なんと入社2ヶ月で新店舗の店長になりました！ ■前職は百貨店の販売員だった男性社員 ┗飲食業界は未経験でしたが、「奥さんと小さな飲食店を経営する10年後を夢見て」と研修充実の当社に入社されました。謙虚に学び続ける姿勢が評価され、入社3ヶ月で店長になられています！ 【募集背景】 ★『鳥貴族』・『自社オリジナルブランド』を関東・関西で出店を予定中のため、店舗スタッフを複数名増員することにしました。 ★ハローワークでなかなかお仕事が見つからない転職希望の方、当社はいかがですか？ ・正社員 ・未経験、無資格OK ・高給、高収入 ・昇給、賞与あり ・交通費支給 ・福利厚生充実 ・シフト制 ・経験者歓迎 ・資格取得支援 などなど あなたのご希望条件に合うものがあれば一度ご相談下さい！ 【一日の流れ】 ＜例＞ ▽出勤 ▽開店準備 ▽仕込み ▽ホール業務 ▽調理 ▽在庫確認 ▽閉店作業 退勤 【勤務時の服装】 制服（無料貸与） 【転勤】 あり※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
転職サービス Jobuddy（ジョバディ）
シフト休／人気飲食チェーンの店長候補／東証一部上場企業
店長・店長候補・管理職
株式会社ハイデイ日高 千葉県市川市市川…
300万円〜
正社員
キャリアアップ無限大☆手厚い研修アリ！接客・調理が好きな方にオススメ♪ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難を乗り越えられる方 【仕事内容】 【日高屋】【焼鳥日高】など飲食店の店舗運営を行う当社にて、店長候補として接客・調理から始めていただきます！ 特に必要な資格はなく、未経験から店長まで育てていきます！ 【具体的な仕事内容】 店内でのホール・キッチン業務 【研修制度】 まずは、各店舗での接客・調理などからスタートしていただきます◎ 実際に、未経験からスタートしたスタッフが多数活躍中です！当社では2年目で店長まで成長できます！ その為の研修制度も充実しており、SMDP（ストア・マネージャー・ディベロップメント・プログラム）を用意し、店長になるために必要な知識・スキル50項目を習得していただきます。 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 転勤あり（エリア：自宅から通勤可能な範囲、周期：不定期） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
転職サービス Jobuddy（ジョバディ）
シフト休／飲食店での店長候補／東証一部上場企業
店長・店長候補・管理職
株式会社グルメ杵屋 奈良県橿原市北八木…
276万円〜
正社員
独立支援制度◎頑張りをしっかり評価！年収1000万円も目指せる☆ ◆チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ◆コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ◆企業の理念・ビジョンに共感できる方 ◆安定した会社で飲食の仕事を続けたい方 ◆新しいブランドをつくっていきたい方 ◆チームワークを大切にする職場で働きたい方 ◆変化に対して前向きに取り組める方 【仕事内容】 グルメ杵屋レストランが経営する各店舗にて、店長候補として運営業務をお願いします。 未経験OK◎イチからスタートできます！ 【事業内容】 専門店レストラン ┗韓国料理・ジェラート・うどん・そば・サンドウイッチ・オムライス・天丼・タイ料理など 【具体的な仕事内容】 ■ホールでの接客 ■キッチンでの調理 ■レジでのお会計 ■店内の清掃、整理整頓 ■新店のオープン準備 など ★慣れてきたら少しずつ店舗運営に関わる業務もお願いします！ ■在庫管理 ■発注 ■スタッフ管理 ■売上管理 ＜「店長KPI評価制度」を2023年1月から導入！＞ お店の売上やミステリーショッパーの評価、材料費の管理、従業員の定着率など様々な部分を数字で可視化し正当な評価を行います！ 店長に就任後は賞与が年4回あり(3ヶ月に一度)、あなたの頑張りが収入として還元されます。お店の利益に対しても還元する仕組みも取り入れており、年収1000万円を目指すことも可能です！ また、1つのブランドでずっと働き続ける道もありますが、将来的には他業態へのキャリアチェンジも可能です。 【勤務地について】 他店舗（拠点）でも募集あり！ 勤務先については応募地での勤務を保証するものではございません。ご希望やお住まいの地域を鑑みて決定します。 【独立支援制度】 ■経営委託する店舗 ・本人の希望勤務地・業態を会社より提案 ・設備投資がゼロ／食器やメニュー等を引き渡し ■費用負担 ・保証金100万円 ・初月の人件費、募集費用、店舗の修理・メンテ費 ・ロイヤリティは3％以上※店舗による ■店舗運営管理 ・担当地域の地区長が指導 ・本部フォローあり 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり※本人の希望も踏まえ相談の上決定） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／飲食店の店長候補／無資格OK
店長・店長候補・管理職
タニザワフーズ株式会社 愛知県岡崎市大…
276万円〜
正社員
職場環境良好♪業界経験・学歴不問！福利厚生充実◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。 【事業内容】 フードサービス（フランチャイズチェーン）事業 【具体的な仕事内容】 ・接客、調理 ┗まずはフランチャイズ加盟店舗の業務に携わっていただき当社の業務フローを把握していただきます。 ・マニュアルに基づいた運営やオペレーション ┗研修制度も整っており、業態の理念を理解してから取り組んでいただきます。 ┗店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜キャリアパスについて＞ まずは店長を目指していただきます！ その後はSI店長（2店舗を統括）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 あり 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／アイス専門店での店長候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
イズミ・フ-ド・サ-ビス株式会社 広島…
252万円〜
正社員
未経験でも安心の研修制度有◎U・Iタ-ン歓迎！賞与＆昇給有 自己成長に対する意欲が高い方 コミュニケ-ションをとりながら業務を進めていきたい方 柔軟かつ迅速に変化に適応できる方 【仕事内容】 株式会社イズミのグル-プ企業として、中四国・九州に展開する「ゆめタウン」「ゆめマ-ト」内の店舗で、接客・調理・マネジメントをお任せします。 スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタ-トできます。 【取扱事業】 広島お好み一番地（HIROSHIMA OKONOMI ICHIBANCHI）、たこ一番、ミスタ-ド-ナツ、 サ-ティワンアイスクリ-ム、大阪王将、イタリアン、和食、麺や一番などの運営 【具体的な仕事内容】 ・ホ-ルでの接客業務 ・調理業務 ・発注・在庫管理 ・スタッフマネジメント（シフト作成、教育） ・配属店舗における商品クオリティ、スタッフサ-ビス、店舗クレンリネスの管理、維持など ※ご入社後は上記適性を見て業務をお任せします。 ※レギュラ-社員（転勤可）、地域限定（転勤なし）の働き方が選択可能です。 〜未経験者も安心の研修制度あり〜 入社時研修、フォロ-アップ研修で、経営資源である「人・物・金・情報」をどのように管理していくかを学び、店舗運営ノウハウを身につけてください。一人ひとりを丁寧にサポ-トしますので、着実にスキルアップしていけます。 〜社風は風通しの良い「実力主義」〜 実力次第で店長、マネ-ジャ-、事業部長へと抜擢されます。店長経験後に、能力や適性に合わせて活躍する場が広がります。他事業のメンバ-と交流する機会もあり幅広い考え方や物の見方も身につけることができます。 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サ-ビス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サ-ビスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／飲食店の店長候補／無資格OK
店長・店長候補・管理職
タニザワフーズ株式会社 愛知県知多郡阿…
276万円〜
正社員
職場環境良好♪マイカー通勤可能！福利厚生充実◎ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■自己成長に対する意欲が高い方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 店長候補として、店舗運営に携わっていただきます。 【事業内容】 フードサービス（フランチャイズチェーン）事業 【具体的な仕事内容】 ・接客、調理 ┗まずはフランチャイズ加盟店舗の業務に携わっていただき当社の業務フローを把握していただきます。 ・マニュアルに基づいた運営やオペレーション ┗研修制度も整っており、業態の理念を理解してから取り組んでいただきます。 ┗店舗マニュアルが整っている有名ブランドが多数のため体系的に店舗経営を学んでいただけます。 ＜キャリアパスについて＞ まずは店長を目指していただきます！ その後はSI店長（2店舗を統括）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 あり 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／飲食店ホール＆キッチン・責任者候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
三夢株式会社 長野県長野市稲田1-40…
252万円〜
正社員
最短10か月で店長♪シフト制◆連休取得可能◎賞与年2回 ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■目標を達成するまでやり抜く力がある方 【仕事内容】 当社運営の「カルビ屋三夢」のホール・キッチンスタッフとして、ゆくゆくは店長を目指していただきます。 経験不問◎未経験から始められるお仕事♪ 【事業内容】 焼き肉店の運営 ■業務詳細 ・接客、調理、配膳、片付け ・パートアルバイトスタッフの教育 ・シフト管理 〜店長業務〜 ・売上管理 ・月1回の店長会議への参加 ・1週間ごとの業績報告 ・キャンペーンの提案、実施 ■教育研修制度 ＜店舗管理の経験がない方＞ 社内の研修が充実しており、2〜5年で店長に昇格できるよう教育していきます☆ ＜店舗管理の経験がある方＞ 当社の運営方法や店舗ごとの特徴などを覚えていただきます。 最短10か月で店長となった社員もいます！ 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし（転居を伴わない勤務地変更あり） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
転職サービス Jobuddy（ジョバディ）
シフト休／レストランの接客調理職／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
株式会社ひぐち 長崎県諫早市小豆崎町2…
264万円〜
正社員
未経験歓迎×シフト勤務◎調理・接客を完全マニュアル化⇒仕事を覚えやすい♪ □コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 □自己成長に対する意欲が高い方 □チームワークを重視して業務を進めていきたい方 【仕事内容】 当社が運営するファミリーレストラン「ジョイフル」店舗での接客・ホール・調理をお任せいたします。 未経験からスタートできるお仕事です！ 【事業内容】 フードサービス・飲食 【具体的な仕事内容】 ＜外食サービス全般＞ ◆接客、サービス対応などのホール業務 ◆調理 ◆従業員育成 ◆シフト作成 ◆食材管理 など ＼ジョイフルで活躍する飲食スタッフの募集です／ 調理も接客も完全マニュアル化しているので安心して仕事を覚えられます。 高待遇と働きやすい職場環境でお迎えします！ ＜キャリアステップについて＞ ★将来的には、管理職へのステップアップも目指せます。 例）店長→エリア長→本部スタッフ→管理職 ★その後、蓄積してきた経験を元に他事業部へのステップアップも可能です！ 【勤務時の服装】 制服（無料支給） 【転勤】 なし 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
コンシェル&マッチ by Jobuddy(ジョバディ)
シフト休／ガソリンスタンドでの店長候補／資格経験不要
店長・店長候補・管理職
永瀬石油株式会社 島根県出雲市渡橋町1…
241万円〜
正社員
育児休暇制度完備♪勤務地が遠い方は社宅をご用意しています◎その他にも福利厚生多数あり！ ■コミュニケーションをとりながら業務を進めていきたい方 ■チームワークを重視して業務を進めていきたい方 ■企業の理念、ビジョンに共感できる方 【仕事内容】 当社の運営するガソリンスタンド「apollostation」にて、来店されるお客様への接客対応を担当するお仕事です！ ☆経験やスキルは必要なし♪先輩社員お丁寧な指導あり☆ 【事業内容・取扱商材】 給油 カード・アプリ等おすすめ オイル・タイヤ交換等整備 車両ボディーコーティング 中古車販売 車検受付 【具体的な仕事内容】 ■給油・給油補助 ■オイル・タイヤ交換の提案 ■車検整備 ■洗車コーティング対応 ■店舗運営に必要な店舗演出 ■清掃業務 ■帳票管理 ■法令点検などの管理業務 など ※上記業務を行いながら、店長に求められる能力を身に付けていただきます。 ※入社後、適性に応じてリペア（軽鈑金）スタッフ・航空販売課・産業エネルギー課に異動の可能性があります。 ※配属については同市内にある他のサービスステーションへの配属となる可能性があります。 【お仕事の特徴】 ▼店舗の来店客数や売上は店長の技量に左右されますので、大変やりがいのあるお仕事です。 ▼責任が大きい反面、あなたのアイデアや能力を存分に発揮できる環境です。 ▼店舗運営の経験がなくてもマネジメント研修などの充実した研修制度であなたのやる気をバックアップします！ ▼「会社を代表する店を作り上げたい」と意気込む店長もいますので、切磋琢磨してあなたのお店を作り上げてください♪ 【2023年4月から新しい賃金体系を導入】 ★従来のやや年功序列・成功報酬的な色合いのあった体系から、目指す人財モデル・人物像に照らし、見合う能力や行動を評価して賃金に反映する仕組みとして導入しました！ ★また概ね35歳以下の給与ベースを競争力の観点から是正し、若い世代にも受け入れられる体系に見直しました。 ★持続的成長を実現するには、人財の育成が最大の柱であると位置づけています◎ ┗人事育成評価制度と賃金体系をひも付けて、着実に制度・人財育成計画の運用を行い、個と組織の成長を目指ています。 【勤務時の服装】 制服（無料貸与） 【転勤】 なし（入社後しばらくは転勤はありませんが、状況に応じて転勤をお願いする可能性あり。 ※必ず事前相談の上、意向を確認した上での決定となります。また転居を伴う場合は費用を全額負担いたします。） 【勤務スタイル】 出社勤務 【転職サービス「ジョバディ」を利用して 入社した方の年代割合】 ・20代 65％ ・30代 30％ ・40代 5％ 年収アップ・キャリアアップを目指し 若手で無資格未経験の方が 異業種への転職にチャレンジするため ご利用頂く機会が多い転職サービスです
