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株式会社トプコン

【人事】グローバル人事戦略担当［HRBP候補］※担当～エキス　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

東京都板橋区蓮沼町75番1号都営地下…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務詳細】※担当業務はスキル等勘案して決定 ■制度企画経営課題や事業課題に対し、経営や社員の想い、各国の現実を踏まえて最適な解決策を検討します。課題の抽出、解決案の策定、経営への提案、規程の見直し等を行い導入まで行い、人事戦略の推進に寄与します。 1.人事データ分析新しく導入した人事システム（Workday）に蓄積されるデータを分析および課題抽出、今後の改善策の提案・実行。 2.調査・資料作成人事役員からの指示に応じてリサーチ、資料作成、経営層への企画提案等。 3.ダイバーシティおよび働き方改革社員のパフォーマンスを最大限発揮できる環境整備、またマーケットにおいて高い競争力をつけるための各種働き方に関するプランニング。 4.タレントマネジメント 80か所近い海外拠点と本社を繋ぎ、グローバルで人材を適材適所に配置させる仕組みづくりと制度設計、組織開発等。また、国内の各部門の事業戦略を見据えた人事課題の分析、施策立案、実行に携わっていただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社東京日商エステム

人事（採用／管理職候補）　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区西新橋1-2-9 日比谷セン…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】新卒や中途採用に関わる人事業務のほか、総務や労務などバックオフィスの幅広いお仕事をお任せします。人事・総務の全般に関わるため一部業務に限らず、さまざまな経験を積むことができる環境です。【職務詳細】 ▼採用業務・ダイレクトリクルーティングの運用・媒体原稿制作、求人票作成、変更対応、DM、スカウトメール対応・各種イベント出展、会社説明会運営、紹介会社様対応・応募者対応、選考スケジュール調整、入社手続（内定者対応）・入社後の研修企画運営、各種稟議等申請対応 ▼労務業務・勤怠管理、入退社手続き、社会保険加入手続き、社労士との連携・健康診断、予防接種の手配 ▼総務業務・オフィス管理全般、福利厚生関連業務・感染症対策、BCP、防災備蓄管理・寮、社宅手配、車両管理、運転、慶弔関係の手配・役員接待関連業務、加盟協会関連庶務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ProVision(プロビジョン)

【神奈川】人事採用担当／リーダー候補　※年間休日120日以上

人事

神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】採用戦略の立案から入社者対応まで、新卒・中途採用に関わる業務全般を一気通貫でお任せします。【職務詳細】採用職種：エンジニア・営業・コーポレートなど雇用形態：正社員（新卒・中途）・アルバイト・派遣採用人数：年間150名規模採用拠点：4拠点（横浜・田町・札幌・高崎）将来的に戦略立案や全体管理、数値分析をしながら、メンバーを巻き込んで採用成功につなげていただくことを期待しています。 ■採用チームでの業務内容・カジュアル面談・面接の実施・応募者とのコミュニケーション（面接日程調整、連絡、リマインドなど）・募集～入社までの一連の採用実務ほか・各部門責任者・役員との連携による採用ニーズの把握、要件定義の整理・人材紹介会社・求人広告・ダイレクトリクルーティングなどを活用した母集団形成の企画・実行・スカウト送信、媒体運用、エージェント対応などの実務対応・採用進捗の管理・レポート作成・改善提案などの運用業務【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

人事（組織開発・研修）　※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区西新宿東京3-20-2 東…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】組織人材開発部にて、研修などの組織開発施策や企画運用、および改善に関する業務をお任せします。【具体的には】・階層別研修、能力開発研修など、社内研修の企画・運営・社外研修の選定および社内展開・研修プログラムの効果測定と改善・社内外の関係者とのコミュニケーション及び調整　など ★組織人材開発グループについて★ この先も成果を出し目標を達成し続ける「人と組織を創る」仕事です。本ポジションのミッションは、同社Visionである（みんなのために、クライアントのために良いと思ったことはどんどん）「やればいいじゃん！」を体現する人と組織を創り上げていくこと。そのための仕組みづくりと運用を、力強くかつスピーディに推進していきます。これまでの人事関連のご経験を活かし、同社と一緒に変化を楽しみながら意欲的に挑戦していただける方を歓迎します。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社PALTAC

【大阪：リモート】人事（教育）　※フレックスタイム制あり

人事

大阪府大阪市中央区本町橋2-46 大阪…

￥

500万円〜600万円

正社員

【職務概要】生活必需品（化粧品、日用品、一般用医薬品）のトップクラス商社で、売上高1兆1500億円を超える同社。物流センターのロボットによる自動化など、物流DXのリーディングカンパニーである同社にて、教育研修業務をお任せします。従業員にとって「働きやすい職場」、「働きがいのある職場」づくりのための教育体系の見直し・策定をお任せします。【職務詳細】 ■役職者研修／幹部候補生研修／キャリア研修などの実行、企画フォロー等 ■また、ゆくゆくは以下業務にも携わっていただく予定です。・エンゲージメント向上PJT（組織風土改革／企業理念浸透等）・タレントマネジメント（効果的な人材開発施策の実行、企画フォロー等）【同社の魅力】同社は市場規模8兆円、CAGR6%のドラッグストア市場をメインターゲットとし、化粧品・日用品、一般用医薬品卸業界の流通インフラを支える企業です。日常生活に欠かせない生活必需品を全国5万数千店のドラッグストアやコンビニエンスストアをはじめ、スーパーマーケット・ホームセンター等の、小売業様を通じて一般消費者にお届けしています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社GA technologies

エンジニア教育・企画担当（テクニカルトレーナー）　※転勤なし

人事

【本社】〒106-6290　東京都港区…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】当ポジションでは、既存事業のプロダクト規模拡大、ユーザー数増加にともない、ミドル層の体制強化、および、チームの技術力、サービスの品質向上のため、テックリードエンジニアを募集しています。主な仕事は、新規参入エンジニアが高速で業務に参画するための、研修などのオンボーディング業務です。【職務詳細】・新卒エンジニアイベント「GA TRYOUT」「GA BootCamp」の企画立案、運用・社内エンジニア教育担当・新卒エンジニア採用のエンジニア選考イベントの企画立案、運用（新卒採用チームと共同で実施を想定、配属先は新卒採用チームではなく、エンジニア本部の配属を想定している） ★チームについて★ GA technologiesのエンジニア組織は、toCメディアの開発チーム、社内向けシステムの開発チーム、モバイルアプリチーム、部署横断型のSREチーム、部署横断型のQAチームで構成されています。同社は「あらゆるGAグループ事業部の要望に対し、高品質なエンジニアリングを最短工数で提供し続ける」ことを目標に掲げています。【業務内容変更の範囲】経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する部署への配置転換及び会社が指定する業務内容へ変更する場合がある

クボタ空調株式会社

人事総務職・管理職候補　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区京橋2-1-3京橋トラスト…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】同社の管理職候補として、入社後１～２年は人事総務担当として業務知識を付けていただきます。その後、適性を踏まえマネージャーとして組織を率いていただく場合がございます。【職務詳細】・人事制度・評価制度の見直し・設計・運用 → 現行制度の課題整理と、社員一人ひとりの成長と貢献が正しく報われる仕組みづくり・採用業務（新卒・中途・派遣等） → 事業・現場ニーズを深く理解し、適切な人材を迎え入れるための採用戦略立案と実行。・人材育成・研修企画 → 若手の定着や、リーダー育成、管理職フォローのための教育体系の整備。・組織開発・風土づくり → 社内サーベイや面談・ヒアリングを通じた現場の声の吸い上げと、改善提案の推進。・労務管理・労使対応 → 働く人の安心・安全を守るための制度整備・課題解決。上記以外にも、経営と現場の橋渡し役として「人と組織」の可能性を広げる様々なプロジェクトを推進いただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ギブリー

新卒採用担当（リーダー・マネージャー）※シニアクラス　※年収800万円以上

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都渋谷区南平台町15-13 帝都…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【職務概要】同社新卒採用担当のリーダー・マネージャー候補として、以下のような業務をお任せいたします。【職務詳細】＜新卒採用＞ ■新卒採用戦略・戦術の企画・立案 ■採用媒体の運用・改善・企画 ■母集団形成の企画、運用（媒体管理、ダイレクトリクルーティング、学校へのアプローチ） ■選考対応（書類選考、一次選考面接、候補者フォロー、内定者フォロー） ■採用マーケット情報収集 ■新施策の立案と実行、効果検証＜採用広報＞ ■新卒採用向けブランディング施策の企画・実行（採用HP、採用ピッチ資料、広報記事など）※取材・記事執筆作業は広報チームと連携して進めます。＜その他人事関連業務＞ ■オンボーディング施策の企画・実行（入社オリエンテーション、入社時研修など） ■全社会議、全社イベントの企画・運用サポート ■表彰制度の企画・運用サポート【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社カオナビ

【東京：リモート】エンジニアリングHRBP　※年収600万円以上

人事、その他IT・ソフトウェア系その他

東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷ス…

￥

600万円〜800万円

正社員

【職務概要】 CTO室にて同社の事業成長を加速させるため、1人目のエンジニアリングHRBPとしてCTOやEMなどとコミュニケーションを取りながら、主体的に以下業務に取り組んでいただきます。また、適性とご希望に応じて開発業務を担っていただくことも可能です。【職務詳細】（1）人材育成 ■新卒育成：技術研修プログラムの企画・運営支援 ■オンボーディング：・組織外からの新入社員フォローアップ・中途入社者向け：入社後約3ヶ月間のサポート体制構築・実施・新卒入社者向け：入社後約1年間の育成計画策定・実行支援（2）採用（新卒・中途） ■書類選考：応募書類の評価・選考 ■面接：採用面接の実施 ■採用イベントへの協力 ■内定者フォロー（主に新卒）：入社までのコミュニケーション、情報提供、関係構築（3）技術広報 ■社内外への技術情報発信に関する企画・実行サポート【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

新宿【労務職】外国籍可・～50歳まで（経験次第で55歳）ホールディングス労務・430～500万円・定年60歳（再雇用有）

人事

★＜本社＞東京都新宿西新宿　新宿ア…

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450万円〜500万円

正社員

・給与計算（勤怠管理・給与・賞与計算・住民税登録・年末調整）・入退社手続き（雇用保険・社会保険手続き、マイナンバー管理）・各種規程改定、雇用契約書作成、就業カレンダー作成等・電話対応、その他庶務・各種プロジェクトの参加（希望や経験に応じて） ※業務はすべて内製化されており、一部業務を外注しております。

コタ株式会社

【京都】採用担当　※第二新卒可

人事、経理、財務

京都府久世郡久御山町田井新荒見77 近…

￥

450万円〜500万円

正社員

【職務概要】同社において、採用担当のポジションをお任せします。【職務詳細】 ■新卒採用業務 ■中途採用業務・面接設定・面接対応・フォロー面談・質疑対応・その他、各種連絡やフォロー【同社の特徴】定期的な研修・共有の場を設けることで、会社が何を目指しているのか、自分の仕事はどこへ向かっているものなのか、全社員が納得感をもって従事することができています。安心感とモチベーションアップの醸成ができていることもあり、23期連続増収という実績に繋がっています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フロンティアインターナショナル

人事企画（スタッフ）　※転勤なし

人事

【本社】〒150-0002　東京都渋谷…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】人事制度の構築、新卒・中途採用の活性化や研修制度の充実化、組織開発など戦略的人事の立案から実行をお任せいたします。会社全体の人材戦略の実現のための人事施策の立案から実行、戦略的人事業務の推進を担っていただきます。【職務詳細】・人材戦略の策定と実行・人事制度の再構築と運用管理・採用計画の立案、実行・社員育成制度の設計、運用管理・採用状況等のデータ分析／改善策提案【ポジションの魅力】・社長直下の組織で中長期的な組織成長に向けた戦略人事業務をご担当いただけます。・戦略と連携させた新しい人事組織の立上げとなっているため裁量が多いです【業務内容変更の範囲】同社業務全般

PwC Japan合同会社

【東京：リモート】人事チームリーダー　※フレックスタイム制あり

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、人事

東京都千代田区大手町1-1-1 東京メ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】シェアードサービス業務を行う障がい者チームのチームリーダーとしてご活躍いただきます。【職務詳細】マネージャー配下に業務依頼元別にユニットがあり、そのユニット内に業務別のチームが複数あります。このポジションではご自身の担当チーム（1チームにつき5～10名程度）を管掌いただきます。具体的には… ・1チーム、5～10名程度の障がいのある方のマネジメント・受託業務の進捗確認、チーム内への展開・メンバー育成（定期面談の実施や個人目標の進捗管理及び指導）・チームメンバーの一次評価・チームの先を考え、対応が必要なことの計画立案、スケジューリング ■募集ポジションの魅力・障がい者チームでのチーム運営を経験できるため、市場価値の高い人材としてキャリアを積むことができます。・社内の多くのチームと協業するため、様々な業務に触れることができます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社イズムフーズ

和風レストランでの接客調理・店長代行_11

店長・店長候補・管理職

菜々家　仙台大野田店宮城県仙台市太白…

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363万円〜

正社員

年3回の連休あり♪昇給が年2回で頑張れば頑張る分だけ給与がアップ！あなたの頑張りを見逃しません。 ★tiktokで「イズムフーズ」と検索！！会社・店舗の様子を配信中！！ぜひ当社の雰囲気を見てみてくださいね♪ 素材にこだわった惣菜バイキング付定食『菜々家』化学調味料や添加物を極力使用しない惣菜のバイキングが付いた定食が人気！ホールスタッフとキッチンスタッフが力を合わせて盛り上げていく、それが『菜々家』です！【一緒に働くあなたへ】働き始めてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問下さいね。私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています！【仕事内容】素材にこだわった惣菜バイキング付定食『菜々家』で、接客・調理、店長代行業務（店舗運営）をお任せします。【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理　など【1日の流れ（例）】 09：30〜10：50　出勤、朝の仕込み確認　　　　　　　　開店前に朝礼 11：30〜14：00　ランチのピーク営業 14：00〜16：00　ランチ終了に向けて片付け、　　　　　　　　次の時間帯の準備に移る 16：00〜16：30　次の時間帯を考え仕込みを行う 16：30〜17：30　休憩 17：00〜20：30　ディナーの準備とピーク営業 20：30〜21：30　営業を行いながら　　　　　　　　締めの準備を行い清掃もすすめる。　　　　　　　　締め作業を行い退勤【入社後は】まずはお店の雰囲気と接客・調理から慣れていってください。その後、店長代行業務（店舗運営）をお任せしていきます。飲食未経験でも安心して働けるようできるようになるまで先輩社員が一緒についてサポートします。個々のペースに合わせて習得できるのがイズムフーズの強みです！【キャリアアップ】入社後、経験を積み、社員（主任）→店長→統括店長またはSV (スーパーバイザー) とキャリアアップができます。経験などにより入社後すぐに店長になる方もいれば、数年間かけてキャリアアップする方もいて様々です。あなたのペースで着実に成長していきましょう！職場見学OK！お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪

株式会社YOLO JAPAN

【大阪】人事　※フレックスタイム制あり

人事

大阪府大阪市浪速区恵美須西3-13-2…

￥

400万円〜600万円

正社員

【職務概要】 ■採用業務・媒体選定・母集団形成～人事面接、クロージングまで ■制度設計・評価制度・育成制度・その他新規制度 ■定着支援・オンボーディング・新卒研修、社長研修 ■その他庶務人を通して事業、組織を拡大させていくために必要な施策を考えて実行していただきます！・経営陣に近い環境で働く事ができ、大きな裁量とスピード感を持ちながら業務を行う事ができます。・自分が採用した人材の活躍や制度設計を通して組織成長に直接的な貢献ができます・一方で一人人事としての採用の責任の重さや、自分で物事を考えて自走・提案していく必要があります。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

【渋谷】大手セレクト／人事労務（労務領域のスペシャリスト）募集

デザイン・ファッション系その他、人事

東京都渋谷区渋谷（最寄駅：渋谷）［変…

￥

500万円〜650万円

正社員

【職種】人事労務（大手セレクト）　　　　［変更の範囲］会社の定める業務【雇用形態】正社員（試用期間3カ月、試用期間中は準社員）　　　　　　※試用期間中に正社員として不適格であると会社が認めた場合は、　　　　　　　雇用関係を終了する場合がある。【契約期間】無期【仕事内容】大手セレクト企業での人事労務業務全般・勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、契約更新業務・M&A時の労務デューデリジェンス対応、統合プロセス支援（転籍対応、法人追加など）・労務相談対応、制度運用の改善提案・外部ベンダーとの連携・管理、社内関係部署との調整業務＜キャリアアッププラン＞・労務領域のスペシャリストとして、オペレーション業務を進行しならがら、　制度設計や業務改善に携わり、将来的には人事企画やHRBPなどへのキャリア展開も可能・経営層や事業責任者との距離が近く、経営視点も養える環境・社内の人事制度や仕組みづくりに深く関わることで、組織づくりの中核を担う　ポジションへとステップアップできる

株式会社イズムフーズ

入社祝い金あり／ラーメン調理・店舗運営_9

店長・店長候補・管理職

大志軒　仙台泉野村店宮城県仙台市泉区…

￥

408万円〜

正社員

独立を考えている方、イチからラーメン作りの技術を学びたい方、正社員デビューも歓迎！ ★tiktokで「イズムフーズ」と検索！！会社・店舗の様子を配信中！！ぜひ当社の雰囲気を見てみてくださいね♪ 味噌ラーメンと餃子が自慢の『大志軒』店内でガラを炊き全国津々浦々から集めた味噌だれを合わせた味噌ラーメンが人気！ホールスタッフとキッチンスタッフが力を合わせて盛り上げていく、それが『大志軒』です！【一緒に働くあなたへ】働き始めてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問下さいね。私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています！【仕事内容】店内でガラを炊き全国津々浦々から集めた味噌だれを合わせた味噌ラーメンが自慢の『大志軒』で接客・調理、店舗運営（店長業務）をお任せします。【具体的には】 ●食材の仕込み ●ラーメンや餃子などの調理・盛り付け ●ホールでの接客 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理　など【1日の流れ（例）】 09：30〜10：50　出勤、朝の仕込み確認、　　　　　　　　開店前の朝礼 11：00〜14：00　ランチのピーク営業　　　　　　　　スタッフの休憩を回す 14：00〜16：00　ランチ終盤にかけて　　　　　　　　片付けながらディナーの準備 16：00〜17：00　休憩 17：00〜18：00　ディナー営業のピーク準備 18：00〜20：30　ディナーのピーク営業 21：00　　　　　締め作業を行い退勤【入社後は】まずはお店の雰囲気と接客・調理から慣れていってください。その後、店舗運営業務をお任せしていきます。飲食未経験でも安心して働けるようできるようになるまで先輩社員が一緒についてサポートします。個々のペースに合わせて習得できるのがイズムフーズの強みです！【キャリアアップ】入社後、経験を積み、店長→統括店長またはSV(スーパーバイザー) とキャリアアップができます。経験などにより入社後すぐに店長になる方もいれば、数年間かけてキャリアアップする方もいて様々です。あなたのペースで着実に成長していきましょう！職場見学OK！お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪

コンシェル&マッチ　by Jobuddy(ジョバディ)

シフト休／飲食店での調理長候補／年収450万〜

店長・店長候補・管理職

株式会社コーフク埼玉県熊谷市代104…

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480万円〜

正社員

マイカー通勤可能★福利厚生も充実♪経験を活かせるオシゴト◎ 〜こんな方におススメ〜 ■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥…… ■同じ目標達成に向かって、ほかのメンバーと力を合わせて協働や共創ができる方 ■状況に応じて、素早く行動を起こせる方 ■直面した課題や困難に耐え、解決に向けて努力出来る方【仕事内容】 ◎おすすめPoint！ ■管理職・マネジメント経験が活かせる ■マイカー通勤可 ■インセンティブあり ■固定給35万円以上！ ■退職金制度ありセナラがお客様に提供するお料理の仕込み、盛付け、調理業務全般をお任せします。【取扱事業】 ■飲食店の9店舗の運営 ■ワイン輸入販売 ■ネットショップ運営【具体的な仕事内容】 ■仕入管理 ■衛生管理 ■従業員の教育・育成 ■商品開発等 ◎当店は、一品料理の品数も多く各持ち場を順次マスターしてください！次期調理長候補としてお迎え致します。セナラで手腕を発揮してください。【ここがポイント！】 ◎年4回の業績給＆積極昇給！四半期ごとに、業績評価のインセンティブがあるので、モチベーションを維持しながら楽しく働くことが出来ます！さらに評価制度を基に、あなたの頑張りはしっかり給与に反映します。社歴に関係なく実力主義、積極的昇給♪ ◎安心の手厚い福利厚生！社会保険完備はもちろん、役職手当など豊富な手当があります！定期健康診断や、退職金制度、再雇用制度もあるので、安心して腰を据えて働いていただけます。 ◎資格取得支援制度あり！セミナー、外部研修、社内研修を実施し、スキルアップしながら永年活躍するスタッフが多く在籍しています。丁寧に指導致しますのでご安心ください。あなたの希望に合うカリキュラムをご用意していきます！【勤務時の服装】制服（制服貸与）【転勤】転勤ありエリア：埼玉県内周期：不定期※転居を伴う転勤が発生する場合、費用は企業側が全額負担します【勤務スタイル】出社勤務【転職サービス「ジョバディ」を利用して入社した方の年代割合】・20代　65％・30代　30％・40代　5％年収アップ・キャリアアップを目指し若手で無資格未経験の方が異業種への転職にチャレンジするためご利用頂く機会が多い転職サービスです

株式会社イズムフーズ

【入社祝金30万】定食の調理と店長代行_3

店長・店長候補・管理職

菜々家　朝日店福島県郡山市朝日1丁目…

￥

363万円〜

正社員

居心地がよく、長く続けられているスタッフが多いのが当社の特徴！充実丁寧な研修でしっかりバックアップ！ ★tiktokで「イズムフーズ」と検索！！会社・店舗の様子を配信中！！ぜひ当社の雰囲気を見てみてくださいね♪ 素材にこだわった惣菜バイキング付定食『菜々家』化学調味料や添加物を極力使用しない惣菜のバイキングが付いた定食が人気！ホールスタッフとキッチンスタッフが力を合わせて盛り上げていく、それが『菜々家』です！【一緒に働くあなたへ】働き始めてから「思っていた環境と違った」という状況を作らないためにも、ぜひ気になることや不安なことは遠慮なくご質問下さいね。私たちも、「ここで働けて良かった」と思ってもらえるような環境づくりをしてお待ちしています！【仕事内容】素材にこだわった惣菜バイキング付定食『菜々家』で、接客・調理、店長代行業務（店舗運営）をお任せします。【具体的には】 ●食材の仕込み ●揚げ物や定食の調理・盛り付け ●ホールでの接客 ●スタッフのトレーニング ●シフト作成（簡単なシステムで作成） ●発注・在庫管理　など【1日の流れ（例）】 09：30〜10：50　出勤、朝の仕込み確認　　　　　　　　開店前に朝礼 11：30〜14：00　ランチのピーク営業 14：00〜16：00　ランチ終了に向けて片付け、　　　　　　　　次の時間帯の準備に移る 16：00〜16：30　次の時間帯を考え仕込みを行う 16：30〜17：30　休憩 17：00〜20：30　ディナーの準備とピーク営業 20：30〜21：30　営業を行いながら　　　　　　　　締めの準備を行い清掃もすすめる。　　　　　　　　締め作業を行い退勤【入社後は】まずはお店の雰囲気と接客・調理から慣れていってください。その後、店長代行業務（店舗運営）をお任せしていきます。飲食未経験でも安心して働けるようできるようになるまで先輩社員が一緒についてサポートします。個々のペースに合わせて習得できるのがイズムフーズの強みです！【キャリアアップ】入社後、経験を積み、社員（主任）→店長→統括店長またはSV (スーパーバイザー) とキャリアアップができます。経験などにより入社後すぐに店長になる方もいれば、数年間かけてキャリアアップする方もいて様々です。あなたのペースで着実に成長していきましょう！職場見学OK！お店の雰囲気をぜひのぞいてみてくださいね♪

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