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株式会社スギ薬局

【滋賀／転勤無し】登録販売者◇発注など自動化で負担減♪残業0〜10h程◇全国展開スギ薬局【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

滋賀県内店舗住所：滋賀県受動喫煙対…

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300万円〜549万円

正社員

【東証プライム上場/残業0〜10ｈ程/年休116日＊年2回4連休の取得が可能♪産休・育休・短時間勤務制度など、各種制度や手当充実で長期就業叶う】 ■募集背景：当社は、ドラッグストア業界の中でも珍しい”調剤併設型ドラッグストア”を展開しています。調剤薬局であることによって幅広い医薬品に対応でき、他の薬局では対応しきれない患者様の様々なニーズに応えられることが特徴です。薬だけでなく化粧品や日用品、食品、アルコール飲料などの取り扱いも増え薬局のあり方も進化している今、でさらに増えるニーズに対応していくための増員採用です。 ■業務内容：品出し／在庫管理、発注／売上管理／アルバイト・パートの指導・育成／シフト作成／売り場づくり・改善　等 ※DX化が進んでおり、棚下しや受発注業務も簡略化されています。 ■キャリアプラン：入社当初は販売等の店舗業務を中心に行っていただき、徐々に売上管理、店舗従業員の人事管理等のマネジメント業務を学び、ゆくゆくは店長としてご活躍いただきます。 ■働き方・勤務地：計画的にシフトを組んでおり、残業時間は月0〜10ｈ程。年休は116日、月間8日〜10日（2月のみ8日）※4連休以上を年に2回取得することが可能です。福利厚生も充実！勤務地限定制度や住宅手当もあります。育児休暇（2年+翌4月迄延長可）、時短労働制度（小学6年生迄）等、長期的に働く事の出来るも充実しております。 ■当社について：・創業期から一貫して「調剤併設型ドラッグストア」のビジネスモデルを拡大してきました。現在も関東・中部・関西・北陸で約1,600店舗を展開中で、大学病院内の出店等も増えており、引き続きニーズは拡大中です。・中途入社者への理解があり馴染みやすく、各種研修や受入体制も整っております。仕事と子育ての両立支援はもちろん、ライフスタイルに合わせて働く勤務地の範囲を限定できる「勤務地限定制度」をはじめ、長く働くための様々な制度があります。ライフステージにて変化が起きても、自分流に働き方をカスタマイズできる人事制度や会社の風土があります。・トータルヘルスケア戦略として、地域生活の病気予防〜健康管理まで、障害サポートできる体制を構築中です。PB商品の海外事業展開やスマホアプリ連携などのDX戦略も積極的に推進しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ベイシア

【千葉／未経験歓迎】スーパーマーケット「ベイシア」の店舗スタッフ／転居を伴う転勤なし【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

千葉県内の店舗住所：千葉県受動喫煙…

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〜349万円

正社員

【経験不問！／産休・育休取得率100％／平均勤続年数11.8か月／グループ売上１兆超／ウォルマートやホームデポに代表されるような、世界の小売企業に並べるような会社を目指して積極投資中】 ■業務内容：スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務をお任せいたします。各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定です。日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す当社。家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間は20時(1部店舗22時)と働きやすい環境です。年間休日は117日。平均残業時間も20時間と、働きやすい環境を整備しております。 ■具体的な仕事内容：【仕事内容】・売場づくり・仕入れ＆発注・加工＆調理・値付け・品出し・販売計画【配属予定】ご経験、ご興味に応じ下記いずれかの部門へ配属予定です。精肉／惣菜／青果（野菜）／鮮魚／オペレーション部門（レジ）／衣料部門／住関連将来的には、各部門の責任者や副店長、店長をめざして頂きたいと考えております。 ■採用背景： 2022年以降経験者採用を本格的に開始し、他社で活躍された方を各所で採用した結果、社風や仕事の進め方など色々な面で変化してしています。2023年以降も出店を予定しており、採用を加速させております。 ■同社について：同社は商圏ニーズに合わせて多彩な形態の店舗を展開しております。衣食住を総合的に扱うスーパーセンター、食品特化型のスーパーマーケットを主力形態としながら、1都14県に133店舗に出店しています。米国のウォルマートをベンチマークしながら北関東を中心に成長をしている小売業です。広い売り場は、アメリカを彷彿とさせるような圧倒的な品ぞろえで「より良いものをより安く」をモットーに生活者の日々の生活に潤いを与えることを主眼にビジネスを行っております。小売業の中では、経常利益率も高く、今後はデジタル領域に積極的に投資を行い、より便利で健康的な生活をサポートする社会インフラとして、なくてなならない唯一無二の会社に成長していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社TMJ

【大阪府京橋駅】損害保険窓口のスーパーバイザー／残業月10h／「くるみん」マーク取得企業／転勤無し【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

大阪市内にあるクライアント施設内での勤…

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300万円〜399万円

正社員

【セコムグループの安定基盤で長期就業可能／教育・研修体制充実／年休120 日以上／ホワイト企業認定・「くるみん」マーク取得企業】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】自動車保険やその他保険の事故受付業務および付随する業務　・オペレーターのフォロー・育成、スキルアップの為の研修や指導・業務管理（KPI管理、勤怠管理など）・スクリプト・業務フロー・各種マニュアル・研修資料・業務報告書の作成・クライアントへの業務報告や打ち合わせ、業務改善などに関する提案 ■研修：ご入社後、約3か月〜6か月程度は各業務での業務研修・OJTと実際の受信・発信対応を通じて業務知識をつけていただきます。その後、SVとしてのOJTをスタートして、オペレーターのフォローや質問対応などから徐々に業務を身に着けていただきます。 ※研修期間や研修ステップはご本人様のスキル・経験、ご入社後の役回りによって変更となる可能性がございます ■キャリアパス：社内には多様なキャリアパスがありますので、将来的にはご自身のご希望や適性などにあわせて様々なステップに進んでいただくこともできます。職種・地域限定正社員として専門性を高めていただくルートだけでなく、エリア・仕事内容を問わずにご活躍いただける総合職正社員への登用試験にも挑戦いただけます。（登用試験は年1回、何度でもチャレンジ可能） ■TMJの人材育成： ◎入社時研修 BPO業界の基礎知識やTMJの業務理解など当社の一員として必要な基礎知識を習得します。その他、会社の制度やセキュリティ・コンプライアンスルールなど、TMJ社員として働くためのEラーニングもご受講いただきます。 ◎TMJユニバーシティ社内の研修組織では、80講座以上のプログラムを用意しています。体系立てて学べるようにシラバスを設けており、目標意識を持って学び進めることが可能です。学びの成果を定着させ、さらなる成長意欲へつなげるTMJ独自の研修プログラムは、外部からも高い評価をいただいています。変更の範囲：本文参照

株式会社仁科百貨店

【岡山／転勤なし】総合職｜リーダークラス／経験を基に業務を決定◇創業120年の地域密着型スーパー【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：岡山県倉敷市連島町連島19…

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350万円〜549万円

正社員

〜リーダー経験を活かして活躍◎／従業員1600名以上・創業120年の地域密着型スーパーマーケット展開企業／倉敷エリアを中心に「ニシナ」や「FOOD BASKET」を展開／売上277億円／研修制度・プライベート充実〜 ■業務内容：岡山県南エリアをはじめ、スーパーマーケット「ニシナ」やFOOD BASKET」を展開する当社の総合職（リーダークラス）をお任せします。まずは当社の理解を深めていただくために店舗での接客や売場作り、品出しなどのSM主要業務を担当いただき、その後は「企画職」「人事総務」「バイヤー」「社内SE」「財務経理」「店舗管理」など、あなたのこれまでの経験を基に、お任せする業務を決定します。 ■安心の教育体制： ◇人事主催による月単位でのフォローアップ研修や各部門別での研修開催など、オンライン研修なども有効に使いながらしっかりします！ ◇この研修内容は1年間で終わりではなく、3年間を1セットとして継続していきます。 ■当社の特徴： ◇転居を伴う転勤なし…当社の最大の強みは、県内にしか店舗がないため、転居を伴う転勤がない点です。これは他社にはない大きな魅力で、安定した生活環境を求める方には最適です。 ◇フードバスケットコンセプト…当社が展開する「フードバスケット」では、無農薬、無添加の食材を提供しています。これは健康志向の方々にとって非常に魅力的であり、安心して働ける環境です。 ◇現場のDX化推進…セルフレジの導入など、現場のデジタルトランスフォーメーション（DX）を積極的に推進しています。最新の技術を取り入れることで、効率的な業務運営が可能です。 ◇長期就業が可能…勤続年数が平均17年と長く、長期で安定して働ける職場環境が整っています。 ◇地域に根ざしたビジョン…「岡山県の県南の方々の暮らしをよくしたい」というビジョンを持ち、地域密着型のサービスを提供しています。地域社会に貢献しながら働ける点も魅力の一つです。 ◇保育園併設…ある店舗には保育園が併設されており、働いている方はお子様を安心して預けることができます。これにより、子育て世代の働きやすさが向上しています。

株式会社TTC

【桶川市】道の駅の飲食コーナーの料理長※転勤無し／地域のお客様を笑顔にする仕事【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

道の駅（桶川市）住所：埼玉県桶川市川…

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450万円〜799万円

正社員

【桶川市／「道の駅べに花の郷おけがわ」飲食コーナーの料理長／2025年3月OPEN予定！裁量大きく業務をお任せします】 ■業務内容： 2025年3月オープン予定の道の駅で【飲食コーナーの料理長】として地域を盛り上げていただける仲間を募集します。 ■業務詳細：・飲食コーナーにおける調理、接客（複数業態あり）・メンバーマネジメント・数字管理（PL管理、F/L管理、予実管理等）・新メニューの開発（季節、イベントごと）・食材の仕入れ（地元の生産者さんの開拓）・各業態の新店舗、道の駅の開発／立ち上げ・店舗イベントの企画・運営（周年祭や夏の夜祭りなど） ※食材は地元産のものを使用し、農家さんや生産者さんから直接仕入れをします。 ※季節ごと、イベントごとに新メニューを開発していただきます。 ※月１回の商品開発会議でグループの他店舗のアイデアを学び自店舗に活かせます。 ■期待する役割: 今まで培ってきた食の知見や、ブランディングの知見を活かして道の駅の立ち上げ・運営にご尽力いただきたく考えております◎ 幅広い分野で裁量大きくご活躍いただける環境のため、ご自身のスキルアップみならずメンバーのレベルの底上げにも期待をするポジションです！ ■企業・求人の特色：・目指すは食のテーマパーク！地域の魅力を全国へ発信する仕事です。 ■当社の強み：（1）商品開発力：「1人でも多くのお客様に喜んでいただくため」にお客様に喜ばれ必要とされる商品を作ります。「道の駅常総」は、地元から来ていただくお客様も多いため、地元の方から愛されるようなメニュー作りをしております。（2）商品開拓力：「新しい顧客と市場を獲得するため」お客様に喜ばれ必要とされる商品を見つけ出します。（3）お買い場力：「商品のポテンシャルを最大限に引き出し、ファン顧客をつくる」お客様にとって、楽しいお買い物ができる演出をしていきます。変更の範囲：適性やご希望に応じて当社業務全般への変更可能性有

株式会社ギフト

【兵庫】店長候補※町田商店・豚山等人気ラーメン店／最短1年での店長昇格／店長平均年収600万円【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

兵庫県内直営店舗住所：兵庫県内の直営…

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400万円〜799万円

正社員

【「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大／キャリアパス豊富／直近年間離職率10%以下】 ■業務内容：「町田商店」「豚山」などのラーメンブランドを展開する弊社にて、店長候補として直営店舗への配属となり、ホール・キッチン業務をご担当いただきます。 ■詳細業務：・ホール、キッチン業務・食材発注や仕込み・売上、予算管理・シフト管理・キャストスタッフへの指導 ※店長候補として配属後、店舗運営業務を行っていただきながら、人財育成・教育、売上管理や店舗運営・マネジメント業務を学んでいただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■キャリアパス：年間約50店舗の新店をオープンしており、「上のポストが詰まっているから、昇進できない」なんてことはなく、今後もどんどんポストは増える予定です。店長やブロック長、その先は、部長や経営幹部まで目指すこともできます。また、店舗経験を活かし、プロデュース事業、物件開発、海外店舗、海外事業、製造、本社各部門など、様々なキャリアパスがございます。 ■昇格試験・評価制度：年４回「店長試験」を開催しており、３ヶ月に１度、昇進のチャンスがあります。早いと入社１年での店長昇格をしており、平均２〜３年で店長昇格している社員が多いです。同社では、全て言語化された評価基準を設けており、具体的な行動基準を評価する制度により、全社員平等な人事評価を実現しています。 ■お店を作り上げる喜び：飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、大きな喜びにも繋がります。店舗のマネジメントや人財の育成・教育など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。 ■同社について： 2008年の創業以来、一度食べたら忘れられず、もう一度食べたくなる味を磨き上げ、一杯のラーメンに強い想いを込めて、世界中の人々に愛される味を提供したいと考えています。 2016年にシンガポール、2017年にロサンゼルスへ海外出店を行い、国内1,000店舗・海外1,000店舗展開、ラーメンのインフラ企業を目指しております。変更の範囲：本文参照

株式会社ヤマシタ

【福岡】福祉用具の提案営業(リーダー候補)〜早期キャリアアップ可／在宅介護ニーズ増による安定事業【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

福岡営業所住所：福岡県福岡市南区向野…

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450万円〜649万円

正社員

＜「在宅介護プラットフォームビジネス」を推進しており、2050年に売上高1兆円を目指すビジョンを掲げています。直近の目標として、2030年までに売上高を850億円に伸ばすことを計画しています。＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】・居宅介護支援事業者等に福祉用具のレンタル・販売の営業・利用者に最適な用具の選定、納品、相談対応・商材は、介護ベッド関連用具、移動関連用具（車いす、歩行器など）、入浴関連用品、排泄関連用品生活関連用品・住宅改修（手すりの設置など）のプランニング ■詳細営業先はケアマネジャーとなり、ケアマネジャーからの紹介で一般ユーザー（個人の方々）への福祉用具の選定・相談を行います。 (1)個人の方々に最適な利用プランのご提案 (2)納品 (3)納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォローまで実施ケアマネジャーとの信頼関係を構築していく営業活動です。要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーも気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ※福祉用具…介護ベッド関連用具、歩行器、入浴関連用品等 ■魅力仕事のやりがいがより良いご利用者様の体験を実現できるという考えのもと、業界変革に向け下記取り組みをしています。・DX：業務プロセスの改善により、生産性を向上し、働きやすい環境の実現・ビジネスモデルの変革：10万人のご利用者様のデータを蓄積し、予防や予知へサービス展開・人的資本経営：給与水準アップ(人事制度の改定：昇給基準の明確化、年4回の昇給など) ■就業環境月に1〜3回土日祝出勤がありますが、平日に必ず振休取得をしています。チーム体制で仕事をするため、休みの日に対応が発生することはありません。また、男性も3割以上の方が育休を取得しており、お休みが取りやすい環境です。 ■業界動向今後さらに介護人口が増えていく中で、介護人材も不足するとされているため、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。福祉用具のレンタルサービスは、在宅介護サービスを受けている方の7割近くが利用している重要な社会インフラです。介護業界の人手不足解消・将来世代への財負担抑制にもつながり、大きな社会貢献になっています。変更の範囲：本文参照

株式会社　クリーン工房

業務管理◆未経験・ブランクOK◆月給33万以上◆賞与年2回＋決算賞与あり◆5日以上の連休可◆子育て世代多数

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京・埼玉・神奈川・愛知の当社拠点での…

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450万円〜700万円

正社員

埼玉県内の有名アリーナや地方自治体施設などの施設管理を行うお仕事です。担当する建物の運営がスムーズに進むよう、現場確認やスタッフ管理を行います。【具体的には】 ◆施設巡回・管理 1日3～5件の担当施設を訪問し、状況確認や改善点のチェックを行いながら、追加受注の提案を行います。 ◆人材管理現場スタッフとの打ち合わせやシフト調整を行いながら、指導や相談対応、さらに採用・研修のサポートまで幅広くコミュニケーションを取ります。 ◆事務業務施設の管理報告書や見積書の作成、必要な備品の発注手配なども行います。【担当施設について】 ◇施設は、官公庁施設、オフィスビルや商業施設など様々です。 ◇建物数は1人あたり10～30件ほど（1日の訪問件数は3～5件）。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】やりがいや社会貢献が、収入にも直結！「設備トラブルを防ぐため、清掃サービスだけではなく定期メンテナンスも導入しませんか？」など、お客様の課題に対して新しい提案すると、追加契約でインセンティブがもらえるチャンス！もちろん、テレアポや飛び込みは一切ないので安心してください◎基本業務＋αの頑張りが正当に評価される仕組みです。当社の特徴は「成長は随時、昇給で最大限評価する」というスタイル。数字に追われることなく自分のペースで成長できるので、あなたも無理なく収入アップを目指せます！【注目】自分のペースを大切にできる◎ ■追加提案の戦略は自分次第収入アップにも繋がる追加提案に、会社からのノルマはありません。そのため、どんな戦略で頑張るかはあなたが設定してOKです。実際に、新規施設の開拓で大きな契約を狙う人もいれば、既にお取引のある施設にコツコツ提案をする人も。目標とする収入ややりたいこと、そしてお客様の課題に合わせて、自分で自由に提案できます。 ■1日のスケジュールも自分で設定業務時間のほとんどが、担当施設の訪問による外出です。移動には社用車を貸与。そのため、独り立ちをした後は自分一人で自由に行動スケジュールを組むことができます。移動時間は気楽な一人時間。ランチのタイミングも調整しやすく、ストレスが少なく過ごせます。【身につくスキル・キャリアパス】当社では、あなたの意欲と適性に合わせた多様なキャリアパスを用意しています。建物管理の現場責任者として専門性を極める、複数案件のマネジメントを通じて経営センスを磨く、さらには事業開発といった新領域に挑戦する･･･など、選択肢は豊富です。未経験からでも、自分の強みや興味を活かした独自のキャリアを構築できます！試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社ピソラ

店長候補（調理・接客）★新店舗続々OPEN予定につき、即戦力募集／月給35万円以上・完全週休二日制＊.｡.＊ﾟ

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

あなたの希望する勤務地に配属します！ …

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350万円〜700万円

正社員

『PISOLA』が目指すのは、［今までにない新たな価値を提供するファミリーレストランを300店舗つくること］そのために、みんなのココロをハッピーに動かしていく、こだわりの詰まった料理、一点の曇りもない笑顔、居心地の良さを究めたおもてなしを追求。これらを実現していくキッチン・ホール業務で活躍しながら、店長（候補）としてマネジメント業務でもスキルアップを目指してください。【ホール業務では】席へのご案内、料理の提供やレジ業務などお客様との触れ合いを通じ、店舗運営に大切なものを学べる業務をお任せします。【キッチン業務では】窯焼きピッツァやもちもちパスタなど、こだわりのイタリアンを調理！調理未経験の方にも、本格イタリアンの美味しさを再現できるようマニュアルを用意してます。【店長候補として】店舗や業務に慣れていただきながら、売上管理やスタッフのシフト管理・マネジメントにチャレンジできます。 ☆経験によっては、「店長職での採用」あるいは3～5店舗を管理するエリアマネージャーへの昇進や、SV・企画・人事など本部での業務へキャリアアップ・キャリアチェンジの可能性もあります！（変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般【手がける商品・サービス】 ☆誰にとっても最高の癒しの空間であり続けること。そんな想いを込めて、「リゾート気分で本格イタリアン」をメインテーマに、『PISOLA』を全国に展開中。 ☆「新しい商品を作ってみたい」「こんな店舗演出をしてみたい」などの想いをお持ちなら、店長やエリアマネージャーなどを通じて、アイデアを発信することもできます。【身につくスキル・キャリアパス】 ☆各店舗に配属後、トレーナーの先輩が1対1であなたの成長をサポート。多くの育成実績に基づいたマニュアルもあるので、ご安心を！ホール・キッチンの業務を通じて運営全般のスキルを身につけ、店長へステップアップしていきましょう。 ☆入社1～3年目で店長、入社2～3年目でエリアマネージャー（3～5店舗を管理）・SVに就任するといった実績も多数。もちろん20代で店長になった先輩もいますよ。 ※試用期間はありません。

有限会社花川商事

サーティワンアイスクリームの店長月収27万～可賞与2回*連休・土日休みOK

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

埼玉県所沢市東住吉10-1　エミテラス…

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350万円〜500万円

正社員

◇土日祝休みも可能 ◇連休取得もできます！ ◇誕生日にアイス5000円分プレゼント ◇出勤日はアイス50%off＆お給料日はアイス20%off ◇研修充実 ◇女性スタッフ約9割＼店長デビューも歓迎です！／『サーティワンアイスクリームエミテラス所沢店』の店長として、お客さま対応やスタッフのトレーニング、シフト作成・資材発注などの店舗管理をお任せします。 ---＊入社後の流れ＊--- まずは店舗で一つひとつの業務に慣れていきます。アイスをすくったり、キレイに盛り付けたり… だんだんとコツを掴めるようになります！　▽ サーティワン本部の店長研修で、店長として必要な業務を学びます。※約2週間　▽ 店長として業務スタート！焦らずに必要なスキルを身に付けていけるので、店長の経験がない方もご安心ください◎ ---＊フレーバーの豊富さが愛されるポイント＊--- 32種の多彩なラインナップが魅力の一つ。新しいフレーバーが登場したら、「どんな味か」を説明できるようスクリプトも教えてもらえます！新作フレーバーの試食もできるので、お客さまからの「どっちが甘い？」「おすすめは？」といった質問にも、自分なりに答えられるようになりますよ◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は、契約社員です。6ヶ月経過後に正社員として雇用します。

有限会社花川商事

サーティワンアイスクリームの店長賞与2回連休OK転勤なし月収27万～可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

埼玉県所沢市東住吉10-1　エミテラス…

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350万円〜500万円

正社員

★店長経験がなくてもOK ★朝はゆったり！11時・12時スタートシフトもあり ★土日祝の休みも取れる ★誕生日にアイス5000円分プレゼント ★出勤日はアイス50%off＆お給料日はアイス20%off ★女性スタッフ約9割『サーティワンアイスクリームエミテラス所沢店』の店長として、お客さま対応やスタッフのトレーニング、シフト作成・資材発注などの店舗管理をお任せします。 ≪ 入社後の流れ ≫ まずは店舗で一つひとつの業務に慣れていきます。アイスをすくったり、キレイに盛り付けたり… だんだんとコツを掴めるようになります！　▼ サーティワン本部の店長研修で、店長として必要な業務を学びます。※約2週間　▼ 店長として業務スタート！焦らずに必要なスキルを身に付けていけるので、店長の経験がない方もご安心ください◎ *+☆ フレーバーの豊富さが愛されるポイント☆+* 32種の多彩なラインナップが魅力の一つ。新しいフレーバーが登場したら、「どんな味か」を説明できるようスクリプトも教えてもらえます！新作フレーバーの試食もできるので、お客さまからの「どっちが甘い？」「おすすめは？」といった質問にも、自分なりに答えられるようになりますよ◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は契約社員です。6ヶ月経過後に正社員として雇用します。

株式会社足利カントリークラブ

ゴルフ場の【支配人・副支配人候補】★完全週休二日制 ★賞与3回

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし／マイカー通勤OK】多幸…

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400万円〜600万円

正社員

【まずは副支配人のアシスタントからスタートできます】◆各部門のメンバーと連携しながら、より良いゴルフ場運営を目指します ◆残業は月平均20H程フロント業務スタッフの育成／労務・雇用管理施設・設備管理営業・数値管理理事会関連（理事・役員との関係構築）など＼アシスタントからスタート可能／まずは副支配人に付いて現場業務を経験してもらいます。段階的にマネジメントをお任せするので、知識が浅い方でもご安心ください◎ 働きやすい環境も整えています！ ■年間休日112日＋有休休暇 └業界トップクラスのお休み ■完全週休2日制 └月平均９日休み ■賞与年3回 └給与も2年連続でベースUP実施 ■従業員食堂あり（1食：250円） └レストランメニュー（1食：550円～） ■残業月平均20H程 └ON・OFFのメリハリも万全 ◎ムリなく働ける環境や嬉しい制度が整っています！

株式会社京阪百貨店

東証プライム上場企業グループで活躍【総合職】★月8～11日休み

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転居を伴う転勤なし／U・Iターン歓迎…

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300万円〜400万円

正社員

【中途入社の先輩が多数活躍中！】◆接客業務や、お客様が楽しくお買い物できる売場づくりをお任せします ◎有給年間7日以上取得精肉、鮮魚、青果、グロサリー進物菓子のいずれかの売場の担当となります。お客様に喜んでいただける売場づくりを目指していきましょう！〈仕事内容〉 ■接客販売 ■調理、加工（生鮮食品のみ） ■売場づくり、品出し ■在庫の管理、発注　など仕事のやりがい私たちは、お客様との繋がりを大切にする『対面販売』をモットーにしています。実際、お客様と話す機会も多く、直接伺った意見を売場づくりにも反映できるやりがいがあります！その結果として、「ここでいい買い物ができた！」など、嬉しいお声をいただけた時には達成感がありますよ！

株式会社POP MART JAPAN

アートトイフィギュア直営店の【店長・副店長候補】☆年休126日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし☆U・Iターン歓迎】東京、…

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350万円〜500万円

正社員

＼☆服装・髪色・ネイル自由！自分らしく働ける☆／『POP MART』ショップで、接客や店舗運営をお任せします◎早期キャリアUP可能◎産育休取得実績有ポップカルチャーを発信する『POP MART』の直営店スタッフとして活躍！ ◆接客・レジ対応 ◆商品の陳列や補充、在庫管理 ◆店内ディスプレイの整備　など ◆シフト作成 ◆数値管理 ◆アルバイトの採用、育成、教育 ◆社員の育成、教育　など店舗運営全般に携わっていただきます！＼自分らしさを発揮しながら活躍／清潔感とTPOを踏まえていれば髪型や髪色、ネイルなどは原則自由。また、こうしなければいけない！というマニュアルはないので、自分なりの方法を探していける楽しさもあります！店舗レイアウトの変更や各種イベントの企画・運営でも個性を発揮でき、あなたならではの“お店の色”をつくれます。

株式会社H.I.T WORLD

つじ田の【店長候補】味に並ぶこだわり！⇒完休2日/月給27万円～

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

転居を伴う転勤なし＞東京・埼玉・神奈…

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300万円〜500万円

正社員

＜最短半年以内で店長も★楽しく、頼もしい仲間たちと一緒にお店を盛り上げよう＞つけ麺『つじ田』、または味噌ラーメン／担々麺専門店の店長をお任せつけ麺『つじ田』をはじめ、味噌ラーメン／担々麺専門店など、当社が運営する店舗の運営全般を幅広くお任せします！実際の業務は… ＊店内でのお客様対応＊調理や仕込み＊店舗マネジメント（食材発注や備品・売上・シフト管理）などまた、あくまでも意欲重視ですがすぐに新店舗で活躍するチャンスも♪ お客様においしいを届けた数＝収入につながる納得感！未経験スタートでも月給27万円以上を保証。飲食業界で実績をお持ちの方なら月給32万円以上が支給されるケースも！そして店長になって毎月の売上目標を達成すればそれに応じてインセンティブを支給。加えて年2回の賞与（1回40万円以上も可能）も。年2回の人事評価で昇給チャンスも豊富にあります♪

株式会社GOZO

＊最高の1足をお客様に＊靴の【販売スタッフ】◆年休120日以上

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【転勤なし◎おしゃれで綺麗な店内◎自転…

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300万円〜400万円

正社員

【充実の福利厚生のもと長期的に活躍♪】八王子の靴屋さん《Gozovation》にて接客～在庫管理など幅広い業務をお任せ！＊お客様に寄り添う接客が強み＊ ——◆『一緒に選ぶ』接客お客様のお悩み、お仕事やライフスタイル、好みなどを丁寧に伺い、本当に良いと思える最高の1足を提案。靴選びだけでなく、採寸やメンテナンスも行います。 ——◆お客様は… 幅広い世代の方や、遠方からご来店くださる方、リピーターの方など、長い関係性を築きます◎ あなたの『こうしたい！』を応援◎ 売場づくり、接客方法、SNS、研修への参加など『もっとこうしたらいいかも！』のアイデアを大歓迎します♪ 特に今後は、ECサイトの運営や SNSの発信などにも力を入れていきたいと考えているので、 WEB関係が得意！といった方も大歓迎◎ 社歴や役職に関係なく、前向きな提案が可能な風土です！

株式会社atダイニング

完休3日も可能！好きな街で働ける【ステーキハウスの店舗Staff】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

★転居を伴う転勤なし ★東京・埼玉の各…

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350万円〜450万円

正社員

当社運営のステーキハウスなどの各店舗にて接客、調理ほか店舗運営に関わる業務全般をお任せ！★店長最短1年！エリマネ・SVへのキャリアアップもまずはホールでの接客業務やキッチンでの調理業務からお任せします。補助的な作業を通じて、調理技術も身につけられます。最終的には、一通り業務に対応できるようじっくり成長していきましょう。経験や社歴、年齢に関係なく実力を正当に評価！ゆくゆくは接客向上担当といった専門職や販促担当、本部職へのキャリアステップもあり、自分の目指すポジションや極めたい職種に特化した業務を担当することが可能。入社半年で店長となったスタッフもおり、経験や年齢に関係なく実力を正当に評価するので、熱意のある方はどんどんステップアップできます。人員が豊富なので、丁寧なフォローが可能です。入社後は早速、お店での接客対応からスタートしますが、１店舗には社員が2名以上、パート、アルバイトを含めると計７～18名のスタッフが在籍しているので、丁寧なレクチャーを受けながら、余裕を持ってお客様対応をすることが可能です。

株式会社カネ吉ヤマモトフーズ

【店舗運営スタッフ】★新規店舗の店長候補募集／月給28.6万円～

店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー

《 NEW OPEN 》 ▼ころっち草…

￥

400万円〜600万円

正社員

《新規店舗のオープニング募集》カネ吉人気の総菜店でコロッケなどの販売や店舗・スタッフ管理を担当 ★商業施設内の店舗だから集客も安心！ ★売り上げ好調のため体制強化！ 20205年4月1日にオープンしたばかりの新店舗で「カネ吉のコロッケ」を中心とした揚げ物・惣菜を販売や店舗管理をお任せ！【仕事内容】 ◎お客様への接客対応 ◎簡単な惣菜・揚げ物の調理 ◎店舗運営・売上管理 ◎スタッフのシフト作成・人員管理 ◎備品や材料の発注　など＼経験者だって不安はあって当たり前！／今回は経験者募集ではありますが、新しい会社、新しいお店に馴染むまでは分からないことだらけで当然です。独り立ちまでは先輩社員が丁寧に指導し、時には長年勤めるスタッフさんがオペレーションを教えてくれることも。店舗運営で困ったことがあれば上司や他店舗の責任者に相談できるのでご安心を！

株式会社Genki Global Dining Concepts

40～50代活躍中！今より「もっと」を叶える！【店舗スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

北海道/宮城/福島/茨城/栃木/群馬/…

￥

350万円〜600万円

正社員

【毎年、店舗数も売上も拡大中◎安定企業でキャリアUPを実現できます！】◆「魚べい」の店舗で、接客や調理、売上管理などの店舗運営業務を担当調理業務接客・会計・案内業務店舗運営業務全般（売上・人員・食材・設備の管理）衛生管理人材育成仕込み（研修あり）などゆくゆくはチーフ、店長へ希望や適性に応じてキャリアアップ可能！人を育て、マネジメントし売上向上や効率化などを工夫する仕事のおもしろさを実感できます！今の自分の生活を大切に働ける制度がたくさん [1]グローバル：全国に転勤あり(将来的には海外勤務の可能性も) [2]ナショナル：当社規定のエリア内での転勤のみ [3]エリア：自宅から通える範囲のみ今回は上記のうち [1][2]の勤務スタイルの方の採用ですが入社後に変更することも可能。ライフスタイルに応じて柔軟なキャリアを歩めます！

株式会社オーシャンシステム

富山限定募集★業務スーパーの【店舗スタッフ】★賞与は年3回

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

☆2025年7月17日、富山市２店舗目…

￥

250万円〜400万円

正社員

毎日がお買い得な「業務スーパー」で、食品を中心とした接客・販売業務などを行います。 ★定期的に売り場コンテストを実施！表彰者には賞金も◎ 店舗での接客・販売商品の発注・在庫管理 POP・チラシ・LINEなど、販促企画の立案・実行パート・アルバイトのマネジメント　など業務スーパーは、多彩な輸入品やオリジナル商品を扱っています。飲食店や一般のお客様に、ベストな商品を提案してください！

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