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検索結果: 1,899件(381〜400件を表示)
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【スーパー店長候補】神奈川中心にスーパー36店舗、高級店10店舗運営企業／～550万円位
店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他
神奈川及び東京地区店舗に配属（人事異動…
350万円〜550万円
正社員
神奈川県内を中心にスーパーマーケットを36店舗、高級スーパーを10店舗運営企業です。 店舗における運営全般の管理、社員教育、顧客対応、金銭管理など幅広い店舗管理業務
グローブシップ・ソデクソ・コーポレートサービス株式会社
【港区】フードサービスゼネラルマネージャー※年休120日
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 港区同社のクライアントである外…
700万円〜800万円
正社員
「【港区】フードサービスゼネラルマネージャー※年休120日」のポジションの求人です 同社のクライアントである外資系企業の東京オフィスに常駐していただき、クライアントオフィス内のフードサービス業務の統括管理していただく、ゼネラルサービスマネージャーを担当していただきます。 朝食や昼食、ハッピーアワーの食事提供サービスのオペレーション管理、ケータリング業務の管理などフードサービス全般の統括管理をお願いしたいと考えております。 また、オペレーションの管理だけでなく、調理や食事提供の実務を担当する8名のスタッフのマネジメント業務も行っていただきます。 【主な業務内容】 ・朝食や昼食、ハッピーアワー等のフードサービスの統括管理 ・イベントやパーティの際のケータリング業務の統括管理 ・調理や食事提供、ケータリング実務を行う、協力会社メンバー8名のマネジメント ・フードサービスに関するクライアントとの窓口業務（折衝、業務改善、新規提案など） ・チーム内の予算管理 ・メンバー欠勤等の際の応援実務（調理は含みません。） ・法令に基づく食品衛生管理のマネジメント、クライアントへの報告、レポートの作成 ・その他フードサービスに関わる業務
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【スーパー店長候補】将来の出店向け人材確保／千葉県内トップクラスのスーパー
店長・店長候補・マネージャー、専門店・量販店・小売系その他
成東、土気、八街、京成佐倉、白井、JR…
350万円〜500万円
正社員
・店舗におけるグロサリー分野での業務 （冷食、日配含む） ・売り場作り、レイアウト変更や安全性の管理、販売促進策の提案、実施、お客様対応、接客業務 ・売上、利益予算の策定と予算達成柵の提案、実施、ロスの把握とロス低減策 、伝票類の管理 ・新人社員、パート社員の指導、教育、シフト勤務表の作成・商品の相場情報及び商品動向の把握 ・販売管理と発注業務、商品在庫の把握など 【募集背景】 既存店6店舗の検討により、総武地区での新規出店を目指していて、各部門の強化を計画しています。
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【東広島市/道の駅の運営管理者】安定した経営を続ける地元優良企業！
店長・店長候補・マネージャー
東広島市
350万円〜500万円
正社員
既存の運営施設または各地域の運営施設の責任者業務をお任せします。 ▼商業施設運営管理 『道の駅運営責任者(管理職)』 ・直売所スタッフの教育、労務管理などマネジメント業務全般 ・テナント、出荷者、仕入れ業者等との折衝、管理 ・地方自治体や官公庁、関係企業への対応 ・駅長サポート業務 ・イベント、催事、販売計画の立案 ・諸事務、電話などの対応 ・地域活性化に向けた業務全般 ・その他施設運営にかかわる業務全般
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リゾートホテル 料飲部門責任者【兵庫】役職定年なし
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
兵庫県 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【職務内容】 料飲部門全般の責任者となります。 ホテル内のイタリアン、日本料理、大阪うどん、宴会場、グランピングなど料飲部門の管理全般をお任せします。 基本的には、ゲストサービスの向上、インシデントの対応、コスト管理（P/L）、ピープルマネジメントがメインとなります。 ご経験に応じて、投資計画、改装計画、スタッフトレーニングなどもお任せしますが、ご経験が浅くても大丈夫です。 マネジメントに重心を置きつつ、常に現場意識をもってアクションプランを設定し、PDCAサイクルをうまくコントロールし、チームメンバーに理解、実行していただけるよう取り組んでいただきたいと考えています。 【キャリアパス】 ご活躍の場合は、ホテル運営部門のGM（統括部長ポジション）を目指していただく事も可能です。 【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。 オープン当初よりリゾートホテルとしてメインホテル、グランピング宿泊施設、ラグジュアリーな独立タイプのヴィラやコテージ、通年で屋外温水プールを備えたロイヤルスイートルームなどを運営してまいりましたが、今後はさらなるファシリティーの充実、ニーズに応じたゲストサービスの向上を目指していく必要がございます。 料飲分門においては、イタリアン、和食、大阪うどん、バンケット、グランピングなど様々な店舗が売り上げを伸ばしています。 コロナの影響が落ち着いた今、来場者も増え、パーク全体としても売上は過去最高を記録しようとしています。 そんななか、一定レベルのレストランサービスのご経験、マネジメントのご経験を生かして、さらなる成長を推進していただける方を迎え入れたいと考えております。 【求める人物像】 ・チームメンバーをそれぞれ尊重しながら、ゴールへ導くことができる方 ・常にポジティブに考えることができ、データを基に過去の分析と未来の方向性を創出することができる方 ・スピードと判断力を兼ね備えた行動ができる ・リーダーシップをもって周りを巻き込み、物事を推し進めていける能力をお持ちの方 【勤務時間について補足】 8時～22時までのシフト …
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【東京/転勤なし】いびきのクリニック事業責任者候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜1000万円
正社員
【職務内容】 いびきのクリニック（https://www.ibikino-clinic.jp/）の運営部門にて、 クリニックの運営・営業管理に携わっていただける方を募集いたします。 運営機能及びブランド強化の為の増員ですが事業部長候補としてクリニックを根底から支えていただける方を募集いたします。 《担当業務内容》 （1）クリニック運営管理業務 （2）クリニックのサービス設計や数字の検証等の営業企画業務 （3）新商品の企画、開発業務 （4）スタッフ教育業務（※ご経験により） （5）その他関連業務（高度トラブル対応等） 【組織構成】 いびき医療事業部 ／7名 ※残業月10～20時間程度
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【関東】店舗営業部 エリアマネージャー（チームリーダー職）
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
同社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部にてエリアマネージャーを担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本ブロック20名、中日本ブロック10名、関西中四国／九州ブロック10名で構成されており、20代～50代と幅広いメンバーが活躍しています。 同社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 下記の業務を担当いただきます。 ・担当店舗（約6～10店舗）の販売戦略立案・実施、業務効率改善 ・担当店舗のオペレーション管理（労務/金銭/情報/安全/防犯/商品など）および、収益管理 ・担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ・既存店舗（百貨店やGMS）の売場拡張・移設・取引条件・催事の交渉 →担当店舗のマネジメントを通じた課題解決や店長・スタッフ育成をお任せします。 ※出張あり。 ■求める人物像 ・スピード感と柔軟性を持って、主体的に取り組める方 ・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方 ・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方
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【銀座】店舗マネージャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
店舗運営全般のマネジメント業務とともに、広報やブランド戦略の構築・実行を担当していただきます。中長期視点で店舗/事業規模の拡大を目指していただきます。 具体的に下記業務を担当していただきます～ ■店舗売上管理：販売計画の策定と実行、スタッフのパフォーマンス管理 ■広報活動：SNS運用、メディア対応、店舗イベントの企画と実施 ■ブランド戦略：顧客ターゲティング、中長期的な成長戦略の立案と推進 ■本社との連携：商品選定や新サービス開発の提案 ★プレイヤーではなく管理者として店舗全体の管理を行います。
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【東京|広尾】安定基盤×裁量のあるEC運営/広告運用の専任担当募集＜残業少なめ・週1リモート＞
コンテンツ企画・編集、アパレル系その他
[雇入直後] 東京都港区南麻布(最寄駅…
400万円〜600万円
正社員
【職種】[雇入直後] ECマーケティング/Web広告運用担当(総合アパレルメーカー) [変更の範囲] 会社の定める業務 【雇用形態】契約社員(試用期間6ヶ月) ※正社員登用実績あり ※試用期間中の労働条件変更なし 【労働契約の期間に関する事項】有期：1年毎 [契約の更新]あり(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新) [更新の上限]なし(通算契約期間上限5年) 【仕事内容】ECマーケティング/Web広告運用担当として以下業務をご担当いただきます。 ・OEM、自社ブランドのEC事業におけるWeb広告運用 ・Google Analyticsを使用したアクセス分析 ・CRM施策の運用、代理店ディレクション ・その他、適性に応じマーケティング・カスタマー領域まで幅広く担当
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【神奈川／東京】外食事業での企画運営
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
【期待する役割】 同社の外食店舗（トマト麺を中心とした店舗）にて、集客／運営サポート／人的マネジメントと幅広く店舗の企画運営を担当いただきます。 （メニュー開発は別途担当者が担ってしております） 【職務内容】 ■売上分析～目標、計画の策定 ■スタッフの教育育成、マネジメント ■問題点の洗い出しや店舗QSCAチェック ■社長業務のサポート など
株式会社Restitch
【リユースショップの店舗スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
錬金堂 宇都宮竹林町店 変更の可能性：…
〜300万円
正社員
リユースショップでの各種お仕事をお願いします。 具体的には… ●買い取り業務：不要なものを売りに来るお客様の対応をします。査定・買取りをします。 ●販売業務：ジモティやヤフオクなど、オンラインでの販売なので、商品案内用のページをスマートフォンで作成します。商品撮影・文章入力（テンプレがあるのでコピペがほとんど）が主な作業内容です。また、販売が決まった商品の発送業務として、梱包・発送手配を行います。 将来的には、店長職やマネージャーとして、アルバイト・パートスタッフの管理や売上管理、販売促進などマネジメント業務も担当していただけるよう指導します！ ★ベテランの社員職が常駐するので、わからないことなどはすぐに確認できる職場です。 ★扱う商品は、家電・楽器・衣料品・ブランド品などなど…不要になったものはなんでも！みなさんが欲しいものも見つかるかも！？ ★将来的には、管理職を目指したいという方・独立志向をお持ちの方のご応募をお待ちしております！ ※仕事内容変更の可能性：なし
株式会社ヤオコー
店長のサポート職◆50代多数活躍◆定年間近の方も大歓迎！◆出勤はお昼から◆平均賞与4.4ヶ月分◆残業少なめ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
【埼玉、千葉、群馬、東京、神奈川、茨城…
350万円〜500万円
正社員
各店舗にて、店長のサポート役、または責任者として 売り場・スタッフや設備などの管理業務全般をお任せします。 （勤務は13:30～22:30の時間帯のみ！ゆったりお昼スタートです◎） 【具体的には】 ■スタッフのマネジメント ■売上などの数値管理 ■簡単な商品製造 ■売場の商品管理（商品の整理・補充など） ■売り場の最適化（カゴの回収・整理など） ■駐車場・駐輪場の点検 ■備品の在庫管理 ■店舗の設備管理、レジ締め ■混雑時のお客さま対応 など ～安心の研修あり～ ヤオコーについてや店舗運営については イチから丁寧にお教えしますのでご安心ください。 これまでの社会人経験を存分に活かしていただけます。 ～過度な負担なし～ 店舗内に店長も在籍しており、業務は店長と分担。 開店前から日中にかけての時間帯は主に店長が担当するため "一日中働きっぱなし"という心配はありません。 朝はゆっくり自分らしく過ごせます◎ ～デジタル化を推進中～ ネットスーパーの拡大やセルフ精算レジ、 さらにAIによる需要予測型自動発注システムの導入など ヤオコーは常に進化を続けています！ デジタル化を積極的に推進することで 業務の効率化や生産性の向上を実現しています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】メディアにも多数取り上げられるヤオコーならではの魅力とは？ 「食生活提案型スーパー」として注目を集めるヤオコー。 最大の特徴は、店舗ごとに裁量を持つ“個店経営”スタイル 現場の声やアイデアが即座に売り場に反映されるため、 業界経験者のあなたの知見や工夫がダイレクトに活きます。 SNSやメディアでも話題のヤオコーは、地域ごとに異なる食文化や ニーズに合わせて、唯一無二の売り場づくりを実現。 自分の提案で地域の食卓を彩り、地域に貢献できるやりがいを感じてみませんか？ 【注目】"生涯現役でヤオコーで活躍！"実現できる理由とは？ ◆年9回の週3日休み＋有休(年に10日の取得を推奨)でお休みたっぷり ◆首都圏中心に197店舗を展開！家の近くで働ける ◆賞与年2回！平均4.4ヶ月分と高水準な支給額 ◆スタッフは女性も多数！20代～60代まで幅広く活躍中 ◆業界トップクラスのシェア＆36期連続増収増益の安定基盤あり 上場企業ならではの安定基盤と、働きやすさが特徴です。 「仕事を楽しむためにも、働きやすさも重視したい」 「せっかくなら定年まで働きたい！」そんな方にぴったりな環境です。 試用期間中の雇用形態に差異なし
非公開
【大阪】エリアマネージャー/東証スタンダード上場
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜800万円
正社員
東証スタンダード上場のFC事業を展開する当社にて、エリアマネージャー（課長職）として近畿圏の店舗管理・運営をお任せいたします。 ■担当エリア全体の売上管理と戦略立案 ■各店舗の予実管理 ■担当エリアの需給トレンドに合わせたマーケティング施策の企画、検討 ■集客、販促企画（チラシ作成・配布・地域企業への営業活動）、店頭のディスプレイ改善などの企画提案 ■上記各種戦略、企画、施策の店舗への落とし込みとモニタリング ■部下マネジメント全般 【組織構成】 スーパーバイザー（SV）：全国に50名（20～40代） エリアマネージャー：全国に5名（40代）
株式会社ヨウジヤマモト
【パタンナー/天王洲アイル勤務】日本が世界に誇るコレクションブランドのスポーツコラボブランドからパタンナーを募集
服飾デザイナー・パタンナー、アパレル系その他
東京都品川区東品川 東京モノレール/東…
250万円〜550万円
正社員
パタンナーとして下記の業務を行っていただきます。 1）アイテムの型出し（デザイン提案）、パターン製作。 2）仮縫い、トワルチェック。 3）サンプル作成、量産パターン製作 等一連のパターン業務。 ※手引き中心、CAD中心のどちらかに強みのある方。
株式会社TOKYO BASE
【EC担当/渋谷勤務】「日本発を世界へ」を掲げるアパレル上場企業でウィメンズブランドのEC担当を募集。
コンテンツ企画・編集、アパレル系その他
東京都港区南青山 東京メトロ各線「表参…
400万円〜800万円
正社員
ブランドのEC担当として、下記の業務に従事していただきます。 1)売上戦略や販促の立案 2)ささげ業務 3)MD業務 4)売上管理 ※自社ECもしくは外部モール(ZOZO)のどちらかを適性を見て担当していただきます。
非公開
【東京|広尾】HER.をもっと多くの人に。ブランドの成長を支えるECポジション＜週1日リモート・残業少なめ＞
コンテンツ企画・編集、アパレル系その他
[雇入直後] 東京都港区南麻布(最寄駅…
350万円〜600万円
正社員
【職種】[雇入直後]EC担当者(アパレルブランド) [変更の範囲]会社の定める業務 【雇用形態】正社員(試用期間6ヶ月) ※試用期間中の労働条件変更なし 【労働契約の期間に関する事項】無期 【仕事内容】自社ECサイトおよびモールの運営を中心に、EC事業全般に幅広く携わっていただきます。 ・直営オンラインストア、モール2サイト(ZOZOTOWN、ELLE)の運営 ・Google Analyticsなどサイト解析ツールを活用したECサイトの現状分析及び管理運用 ・ECサイトの在庫及び数値管理 ・SNSと連動したコンテンツ企画業務 ・商品画像(ささげ、モデル)撮影、画像編集 ・WEB広告の運用管理 ・メルマガなど各種CRM施策・運用 ・EC、CRM、デジタルマーケティング、WEB広告、アプリ、ECモール(ZOZOなど)等、各ベンダーとの商談 ・その他付帯業務
株式会社TOKYO BASE
【ウィメンズデザイナー/渋谷勤務】「日本発を世界へ」を掲げるアパレル上場企業でウィメンズデザイナーを募集。
服飾デザイナー・パタンナー、テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー
東京都港区南青山 東京メトロ各線「表参…
500万円〜1000万円
正社員
ブランドのウィメンズデザイナーとして下記の業務に従事していただきます。 1)ディレクション業務（シーズンの方向性の決定） 2)マップ作成 3)デザイン、素材提案 4)サンプル作成 5)量産 など 【求人の魅力】 ①ものづくりに対する自由度と圧倒的な個人の裁量権 仕入れ先やパタンナーの選定など自由に選択できます。 シーズンMAPの作成時にMDラインナップやアイテムの提案などデザイナーの枠だけにとらわれない働き方ができます。 ②結果主義＝お客様評価主義 お客様の欲しい！を具現化できるか。結果（売上）はお客様からの成績表です。 評価を得るための上司への忖度や派閥などもないため、ものづくりに集中できる環境があります。 ③キャリアップ 成果次第でやりたいことにチャレンジできます。 ・入社3年目でデザイナー兼MDに就任 ・入社5年目で新業態のディレクターに就任 など自分がやりたいと思っている趣向などにチャレンジできる環境があります。。 ④MADE IN JAPANの拘ったものづくり 日本全国にある工場に半期ごとに出張をしています。地域特性をいかしたモノづくりやオリジナルの素材開発に関わっていくことができます。 ⑤目標に向かってチームでモノづくりを進めていくことができる 店長やスタッフから商品のフィードバック情報、クリエイティブに対する情報が集まる環境があります。数値だけではないお客様の声を拾い上げる環境があります。
株式会社Francfranc
【店舗設計・施工管理/表参道勤務】大人気インテリア雑貨メーカーから店舗設計・施工管理を募集。
アパレル系その他、建築施工管理
東京都港区北青山 東京メトロ銀座線・半…
350万円〜500万円
正社員
現在、国内155店舗、海外で8店舗を展開しています。 さらなる出店を予定していますが、設計から施工完了までのプロセスを効率的かつ高品質に管理できる人材が不足しています。 そのため外部採用を通じて専門知識と経験を持つ人材を確保し、プロジェクトのQCD（品質・コスト・納期）を向上させることを目指します。 1）新規店舗の設計および施工管理（内装・設備工事の計画立案、進捗管理） 2）設計図面の確認およびサプライヤーとの仕様調整、仕様書作成 3）施工現場の監督および品質管理、トラブルシューティング 4）発注から納品までのスケジュール管理 5）店舗デザイン課との連携によるデザインコンセプトの実現 6）予算管理およびコストの最適化の提案
株式会社Restitch
【リユースショップの店舗スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
株式会社Restich 変更の可能性：…
〜300万円
正社員
2025年夏にオープンを予定している「リユースショップ」でのお仕事をお願いします。 当店では、家具・家電・雑貨・衣料品・貴金属などなど…様々なモノを買い取り、ネットで販売していく予定です。 具体的には… ●買い取り業務：不要なものを売りに来るお客様の対応をします。査定・買取りをします。 ●販売業務：ジモティやヤフオクなど、オンラインでの販売なので、商品案内用のページをスマートフォンで作成します。商品撮影・文章入力（テンプレがあるのでコピペがほとんど）が主な作業内容です。また、販売が決まった商品の発送業務として、梱包・発送手配を行います。 開店までは… 栃木県宇都宮市、または栃木県小山市にて、事前研修もOKです。 夏からでもスグでも、勤務開始日は応相談！ 将来的には、店長職やマネージャーとして、アルバイト・パートスタッフの管理や売上管理、販売促進などマネジメント業務も担当していただけるよう指導します！ ★ベテランの社員職が常駐するので、わからないことなどはすぐに確認できる職場です。 ★扱う商品は、家電・楽器・衣料品・ブランド品などなど…不要になったものはなんでも！みなさんが欲しいものも見つかるかも！？ ★将来的には、管理職を目指したいという方・独立志向をお持ちの方のご応募をお待ちしております！ ※仕事内容変更の可能性：なし
非公開
【東京】ワインの法人営業
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
600万円〜800万円
正社員
創業時は電話線や電源ケーブルを製造し、培った技術を生かして医療用カテーテルのチューブの製造にも取り組んでいます。近年は、国産キャビア（ハルキャビア）やワイン等の食品分野も展開し、多くのお客様から高い評価を受けています。 ＜担当商品＞ 自社の高級キャビアやハイジュエラーの限定販売ワイン、英国王室のチャリティーブランドなどを扱うGINZASIX内の店舗など 参考URL https://ginza6.tokyo/shops/141233 国内で独占輸入のプレミアムワインの輸入や国産キャビアの生産を通じて、高価格帯のレストランや商業施設、ホテル等から好評をいただいている当社にてホテルやレストラン向けの営業業務を担当していただきます。 【具体的な業務内容】・高価格帯のレストラン、ホテル等への酒類、食材の営業・プレミアムワインや国産キャビア等を高価格帯のレストラン等で導入いただくため、営業戦略を立案いただきます。既存メンバーのマネジメントや教育等も徐々にお任せします。 【入社後の期待】メンバークラスの社員の育成やサポート/マネジメントなど部署が高い成果を出すための活躍を期待しています。
