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ピアス株式会社
高級サロン店長職【首都圏エリア】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 千代田区永田町2-10-3 ザ…
600万円〜650万円
正社員
「高級サロン店長職【首都圏エリア】」のポジションの求人です ＜カージュラジャが選ばれる理由＞ ●カージュラジャは、本物の美しさと健康を求める女性のために、一流ホテルや百貨店に展開し、全室個室の優雅で洗練された空間の中で、お客様一人一人に合わせた接客・技術をご提供するビューティスパです。 ●「カバーマーク」「アクセーヌ」「デジャヴ」などの様々な化粧品ブランドを展開するピアスグループの直営サロンですので、安心して働ける環境が整っています。 ＜募集ポジション＞ 高級サロンの店長職 【仕事内容】 ◎カウンセリング業務全般 ◎売上、店舗管理 - 来店・電話での受注売上の管理、 在庫管理、店舗内の陳列管理 …など ◎売上資料作成 - 月中、月末の資料作成（フォーマットあり） ◎店舗独自の企画立案、イベント企画立案 ◎スタッフ育成（電話応対、来客応対指導など） ◎店舗プロモーションや各種施策の企画・実行 ※エステティシャンとしての施術業務はなし 店舗マネジメントやお客様のカウンセリング業務をお任せします ＜※参考 カージュラジャの仕事＞ オールハンドのこだわり技術！店長は施術をすることはございません！ ↓ 詳しくはこちらをご覧ください。 【carjurajah】お仕事内容紹介 https://www.pias-recruit.jp/ats/brand/carjurajah/ カージュラジャでは、真の美しさは、心身の健康な状態があってこそ導き出されるものと考えています。 東洋の伝承医学をベースにした理論的かつ深いリラクゼーションを生み出すこだわりのハンドテクニック【スイナマッサージ】をはじめ、多彩なメニューで幅広く、'本物のハンド技術'を提供いたします。 美と癒しを追求することで、自分自身も高められる環境です。 キャリアアップ・ステップアップとして、高級サロンの店長ポジションの募集をいたします。 そのためには、お客様が求めるものがわかる能力や引き出す能力、また美容知識や多彩なメニューを魅力的に伝える能力も必要となります。 また、企画立案やスタッフ育成など、店舗運営に直接関わるスキルも身につけていただけます。 店長・マネジメント業務経験者はもちろん、未経験でこれから成長し…
中嶋自動車工業株式会社
埼玉限定募集★日本の中古車市場がアツい！【セールススタッフ】
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
【転居を伴う転勤ナシ】【希望を考慮して…
300万円〜500万円
正社員
【ご来店いただいたお客様に中古車を販売】反響営業となるため… ●新規開拓や飛び込み営業なし ●紹介のお客様多数 ●異業種出身者がほとんど 店舗にご来店いただいたお客様に 当社が仕入れた『国産車を販売する仕事』となります！ ■反響営業のため新規開拓や飛び込み営業なし ⇒お客様対応に専念したい人にオススメな仕事です♪ ■お客様と長期的な関係性を構築できる ⇒販売後のアフターフォローまでをサポートしていただきます！
非公開
パチンコホール営業職
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
千葉、東京、神奈川、静岡、京都、大阪、…
700万円〜800万円
正社員
・ホール運営全般（お客様対応、清掃、設備メンテナンス、カウンター業務など） ・アルバイトの管理や指導 ・戦略立案 ・売上管理
非公開
店舗運営管理職／新規事業の運営部長～エリアマネージャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府、滋賀県、京都府、兵庫県、奈良県…
600万円〜800万円
正社員
新規事業としてデパートなどに出店する総菜店舗約30店舗の運営管理を行っていただきます。 M&A事業における重要なポストなので裁量が大きいポジションです。 拠点は関西と名古屋の募集ですが、店舗が関東～九州にまたがる為出張もございます。 【業務内容の変更有無】 入社直後：配属部署に関する業務 変更範囲：会社が指示するすべての業務
株式会社ONPA JAPAN
【栄養アドバイザー】接客カウンセラー★完全週休3日制
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
【転勤なし／表参道駅から徒歩5分！】 …
300万円〜550万円
正社員
当社独自の働き方⇒お客様の悩みや要望を聞きながら栄養学のアドバイス、自社ブランドを活用したライフスタイルを提案！メニュー開発やイベントPRも♪ ◆接客・販売 ◆お客様の栄養相談 ◆品出し・商品ディスプレイ ◆キャンペーン立案 ◆動画配信・SNS運用 ◆ワークショックイベント企画 ＜ゆくゆくは…＞ ◆売上管理・スタッフ育成＆管理 ◆マネジメント業務 店舗の運営業務をお任せ！ ＊店長経験者優遇♪ 経験豊富な方は店長候補としての採用も可能です！ ★Instagram【@15e_organic】もチェック！ 2階建ての戸建て住宅を丸ごとリノベーションした オーガニックスーパー 『15/e organic(フィフティーンオーガニック)』。 緑や植物がお店を囲み、自然光が一面に広がるオシャレな空間です。 「免疫力向上」をテーマに独自の基準を設け、 厳選したセレクト商材から、自社開発商材も取り扱っています。 こだわり抜いた“自社ブランド”の商品を、お客様へ！ ▼すでにアイデアが採用された実績も多数！ 発芽酵素玄米と旬の野菜を使った丼やおにぎり、ドリンクなど 管理栄養士・栄養士が考えたフードメニューを販売。 ”自社ブランド”として、自信を持ってご紹介できます。 より良いブランドをつくりあげるために、 本社社員もサポートする体制なのでご安心ください◎
株式会社ハナフル
フルーツ専門店の【店長候補】★基本定時退社★月給28万円以上
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
【転勤なし ＆ 「梅田駅よりスグ！」】…
300万円〜400万円
正社員
【約1ヶ月の研修期間があるので、経験が浅くても安心です！】ケーキの販売など店舗運営全般から売上管理、人材育成まで幅広くお任せします◎ ＼ハナフルの魅力を届ける！／ ◎接客対応 ┗お客様一人ひとりに寄り添った対応で、 ファンづくりに貢献します。 ◎売上予算の策定・販売戦略の立案 ┗ 季節やトレンドを踏まえた売場づくり実施。 ◎人材採用・育成・シフト管理 ┗ チームの力を引き出し、働きやすい職場環境を整備。 現場発のアイデアをカタチに！ 新商品開発にも関われるので 単なる売上管理だけでなく、 商品やサービスを創りだす面白みも味わえます！ 試食会を通して「サイズはもっと大きい方はいいのでは？」 「価格はもっと下げられる？」など、 現場の声を最も知っているからこその 意見をいただきたいと思っています！
非公開
オペレーションマネージャー
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1000万円
正社員
人気時計ブランド同社製品のリテールと本社を繋ぐオペレーションマネージャーをお任せします。 【業務内容】 効率的な小売オペレーションを確立し、店舗スタッフと本社との緊密な連携を通じて、顧客サービスや在庫管理を担当するオペレーションマネージャーを募集します。 具体的には下記のような業務をお任せ致します。 ・店舗の運営を最適化かつ効率的に管理 ・店舗スタッフとの連携により、顧客ニーズと店舗要件を把握、運営 ・イベントや新商品発売の運営計画策定 ・マーケティングプロモーション、VMDガイドライン、イベント、および店舗でのマーケティング ・販売計画を鑑みた在庫状況の最適化、管理 ・店舗情報管理システムの管理と制御 ・人材開発、管理 ■当製品について： スイスの人気時計ブランドです。 特徴は、種類が豊富かつアーティスティックなデザインで、その日の気分に合わせてアクセサリー感覚で身につけられる時計です。 ■同社グループについて： グループは、160 以上の独立した事業組織と 30 カ国以上におよぶ現地法人（100%出資）を統括する世界最大の時計製造グループです。 同社グループはスイス及びドイツの時計産業を代表する 16 のブランドからなる時計宝飾ブランド部門、時計に関わるそれぞれの部品の製造を担当する会社の数々や、グループ内ブランドの宝飾製造を一手に受け持つ会社からなる製造部門、エレクトロニック・システム部門（工業用レーザー機器,スポーツ計時等）等で構成されるスイス時計製造産業の中核をなす企業体です。 時計宝飾ブランド部門においては、スイス時計の最高峰に位置するブレゲや、創業 270 年を超える機械式時計のパイオニアとして認知されるブランパン、スイスの高級時計の代名詞であるオメガといったプレステージ＆ラグジュアリーレンジ、ロンジンやラドーといったハイレンジ、そしてミドルレンジのティソやハミルトン、ベーシックレンジのスウォッチ等の魅力あふれるブランドの数々を擁しております。
株式会社すかいらーくホールディングス
未経験歓迎！【店舗スタッフ(マネジャー候補)】★勤務地選択OK
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
転勤あり or 地域限定の働き方が選べ…
400万円〜500万円
正社員
〈食を通して人を笑顔にする仕事〉接客や調理のオペレーションからスタートし、将来は店舗運営にも挑戦しましょう！ ★研修充実で確実に成長できる フロアでの接客・会計 調理や衛生管理 食材や備品の発注 ゆくゆくは… クルーのシフト管理や採用業務 店舗の経営に関わる業務 などのマネジメント業務にも 挑戦していただきます！ ゆくゆくは店長（マネジャー）を 目指していただきますが、 時間をかけて着実にステップアップできる環境です！
非公開
P店 店長職
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
全国転勤可能/東海地方/指定県内/転勤…
600万円〜900万円
正社員
■店舗運営業務全般 ホール業務（接客・クレンリネス）、セキュリティ管理、金銭管理、プロモーションの計画立案、売り場レイアウト作成、商圏・営業分析、商品構成管理、予算実績管理、店舗戦略立案、人材育成など マネジメント業務全般を行っていただきます。
株式会社サントラスト
★全員面接★チーム制の【リフォーム営業】#残業なし#土日休可能
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
転居を伴う転勤なし！U・Iターン歓迎＞…
450万円〜550万円
正社員
【3～5名のチーム制で個人ノルマなし】リフォームを考えているお客様の悩みに寄り添ってご提案します。しっかりした教育体制で未経験歓迎。 《仕事の流れ》 【1】お客様宅を訪問 【2】住まいに関する商材を紹介 【3】具体的なご提案やお見積りの提出 【4】ご契約と工事スケジュールの調整 【5】工事進捗の確認 【6】完了報告・アフターフォロー ★現場での工事は工事スタッフが、事務は事務スタッフがそれぞれ対応するので、提案に集中できます。 チーム制で未経験でも安心！ 当社の特徴は、結束力の強いチーム制の職場。気づけば話し方まで似てしまうほどチームの一体感があります。 「慣れないうちは迷惑をかけることが仕事やから！」と励ましてくれる上司もいて、困ったときは必ず助け合える雰囲気。 数字は個人ではなくチームで追うスタイルだから、一人で抱え込む心配もありません。
非公開
「20代店長」も夢じゃない。業界を動かす大手グループの中核へ（パチンコ営業店長候補）
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
大阪・奈良
600万円〜650万円
正社員
中核事業であるパチンコ事業での配属となります。 店舗の一員として、ホール業務（接客・遊技台管理・カウンター業務）を全うし、部下育成・店舗管理・運営を担うお仕事となります。
株式会社ミーポイント
☆応募者全員面接☆【ルート営業】土日休み・未経験・退職金制度
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、ドライバー・デリバリー
★転勤なし！ ★東京メトロ丸ノ内線「中…
350万円〜500万円
正社員
【ノルマ・テレアポ・飛び込み一切なし／お客様は有名な超高級焼肉店など！】営業先は長年の関係性と実績があるお客様のみ！初めてでも安心スタート！ 【お客様は？】 超高級焼肉店などの既存のお客様がメイン。 「営業」というより「挨拶をしてまわる」ようなイメージです！ コミュニケーションを大切にしてください♪ 【一日の流れは？】 出社後、リストをもとに商品準備 ▼ 商品を車に積みこみ、お客様先に配達へ ▼ ルートに沿って配達し、夕方には帰社
株式会社ベルパーク
研修＆福利厚生充実♪未経験から【店舗運営】職にキャリアアップ
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
☆ご希望の勤務地で働けます☆ ★全国で…
400万円〜550万円
正社員
上司や同期入社同士のつながりも感じられる環境☆【モバイル業界未経験者歓迎】キャリアショップの店舗運営業務をお任せします。経験・学歴は不問！ 【雇入れ直後】 店舗運営に必要なスキル学びつつ、ゆくゆくは店舗業務や店舗マネジメントをお任せ致します。 ※入社後まずはクルーを経験。接客業務／カウンター業務／店舗業務などの業務をお任せし、業務に慣れていただきます。 【変更の範囲】 変更なし クルー業務経験後は店舗運営業務に挑戦！ 入社半年～１年半を目処に経験を積んだ後は、店舗の運営業務に携わっていただきます。 【POINT】 「スタッフの育成」「シフト管理」「売上管理」「商品管理」「販売促進」「広告宣伝の企画立案」などの店舗の運営やマネジメントをしていただきます。前職・クルー時代に培った知識や経験を活かせます！ 業界未経験者も活躍しやすい環境です♪ 研修制度や資格試験、店舗業務マニュアルなどさまざまなアプローチを通して、モバイルに関する商品知識や業界知識、接客マナーなどを身に付けられます。 また、働くスタッフへのサポートに力を入れている当社では育休取得も推進中！ライフイベントやプライベート面を重視しつつも活躍できる職場です！
フィクス ジャパン株式会社
大手メーカーの売上拡大を支援する【スーパーバイザー】未経験OK
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
【東京・仙台・名古屋・大阪・広島・福岡…
350万円〜350万円
正社員
店頭販促のプロフェッショナルとしてクライアントの売上拡大を支援◎クライアントは食品・日用品・化粧品・医薬品・家電・飲料等の大手メーカーなど 例えばスーパーやドラッグストアでつい手に取りたくなる商品がありますよね？その商品を魅力的に見せる売り場づくり＝店頭販促活動をリードしているのが、FIKSのスーパーバイザーです。 商品棚の配置変更、店頭POPの色味を目立たせ、販促ツールを工夫することでお客様の目に留まる魅力的な売り場づくりを行っています。 【橋渡し役としても機能】 実際に店舗巡回をして販促活動を行っているのはスタッフ。店舗担当者と交渉しながら売り場づくりを行います。スーパーバイザーは教育や進捗管理、現場同行を通じてスタッフの成長を支え、メーカーの売上拡大を目指します。 働き方は、内勤と外勤が半々。業務状況に応じて在宅勤務も可能です。 充実した研修＋資格取得で、成長を支援！ ◎継続的なサポート ・社内試験や実地研修 ・外部研修(ご自身が習得したいものに合わせて選択可能です) ・eラーニングでのExcel講習 など ◎資格取得支援 全員が「リテールマーケティング検定」に挑戦。受験費用負担や社内模試などサポートもばっちり。合格者には資格手当を支給します！
株式会社シュクレイ
ギフトスイーツメーカーの販売職採用（店長候補）／東京駅お土産ランキング1位！ 東証プライム上場G／残業5h未満
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー
首都圏の各ブランド店舗 東京、羽田空港…
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正社員
【未経験から挑戦可！店舗経営に携わりたい方へ／賞与5か月／ 「ザ・メープルマニア」「バターバトラー」「フランセ」「東京ミルクチーズ工場」など】 ＜キャリアイメージ＞ ▼東京と神奈川エリアの各ブランド店舗へ配属 ▼接客販売業務を行いながら1年～2年で副店長 ▼3年目から店長へのステップアップ ただ受け身で接客をするだけでなく、 現場から様々な販売戦略を発信し企画を 行っていただくことが可能です！ ＜例えば＞ ★ディスプレイで使用するPOP広告デザイン ★店舗間で協力し合って行うスタッフ研修 ★お客様が来る仕組み創り など このように現場からアイデアを発信し、 ＜店舗経営職＞として主体的に業務に 取り組んでいただけます。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】このポジションの魅力 入社後の早いうちから企画やマネジメントの経験を積むことができ、早期キャリアアップを目指すことが可能です。また、主体的にブランドや店舗の価値を高め続けていくポジションのため大きなやりがいを感じられます。 【注目】「ほめる・認める」文化 私たちシュクレイは、社員同士で素晴らしいところを誉めて、 お互いを認め合うことを大切にしている会社です。 お互いが長所を最大限に発揮し、お互いの欠点を補い合い協力し合う社風の文化です。 そのため先輩社員がイチから段階的に教えてくれる環境のため安心してください。 試用期間中の雇用形態の差異はありません
株式会社ZUND
【北陸】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム市場上場グループ
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
石川県 北陸エリアいずれかの店舗なし
700万円〜900万円
正社員
「【北陸】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム市場上場グループ」のポジションの求人です 【営業主業務】 （１）約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 （２）顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 １店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポート。 ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行。 ２売上および収益管理 ・売上データの分析と報告。 ・収益性向上のための戦略立案と実行。 ３スタッフの育成と管理 ・店舗スタッフ、店長、マネージャーの教育・指導・労務管理 ・スタッフのパフォーマンス評価と改善。 ４顧客サービスの向上 ・顧客満足度向上のための施策の実行。 ・顧客からのフィードバックを元にサービス向上策を策定。 ５マーケティングとプロモーション ・店舗プロモーションの企画と実行。 ・ローカルマーケットにおけるマーケティング戦略の立案と実施。 【その他業務】 当社では課長以上の役職者で月に1度大阪本社に集まり、経営の為の会議・報告会を行っております。 自部署の営業報告や分析と提案なども課長自ら発表頂きます。 ＜入社後の流れ＞ 本社にて座学研修を受けた後、 同月入社の社員と研修店舗に配属となります。 （期間：約3週間、遠方の場合は社宅完備。家賃は全額会社負担） 研修店舗にて、専任の育成部門が 本社の育成プログラムに基づいた指導をしていきます。 研修後、配属エリアに戻り現場入りします。 オペレーションに関しては 紙と動画のマニュアルもあり、勤務中にタブレットでいつでも見返すことができ、 盛付け方法や、食材管理方法、レシピ、お客様応対方法など、全て可視化していますので、 確認することができます。 ■株式会社ＺＵＮＤについて： 2008年に設立され、ラー麺ずんどう屋を約80店舗展開しています。 私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。 その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。 味という部分では、セント…
株式会社ZUND
【関西】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム市場上場グループ
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
大阪府 関西エリアいずれかの店舗なし
700万円〜900万円
正社員
「【関西】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム市場上場グループ」のポジションの求人です 【営業主業務】 （１）約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 （２）顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 １店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポート。 ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行。 ２売上および収益管理 ・売上データの分析と報告。 ・収益性向上のための戦略立案と実行。 ３スタッフの育成と管理 ・店舗スタッフ、店長、マネージャーの教育・指導・労務管理 ・スタッフのパフォーマンス評価と改善。 ４顧客サービスの向上 ・顧客満足度向上のための施策の実行。 ・顧客からのフィードバックを元にサービス向上策を策定。 ５マーケティングとプロモーション ・店舗プロモーションの企画と実行。 ・ローカルマーケットにおけるマーケティング戦略の立案と実施。 【その他業務】 当社では課長以上の役職者で月に1度大阪本社に集まり、経営の為の会議・報告会を行っております。 自部署の営業報告や分析と提案なども課長自ら発表頂きます。 ＜入社後の流れ＞ 本社にて座学研修を受けた後、 同月入社の社員と研修店舗に配属となります。 （期間：約3週間、遠方の場合は社宅完備。家賃は全額会社負担） 研修店舗にて、専任の育成部門が 本社の育成プログラムに基づいた指導をしていきます。 研修後、配属エリアに戻り現場入りします。 オペレーションに関しては 紙と動画のマニュアルもあり、勤務中にタブレットでいつでも見返すことができ、 盛付け方法や、食材管理方法、レシピ、お客様応対方法など、全て可視化していますので、 確認することができます。 ■株式会社ＺＵＮＤについて： 2008年に設立され、ラー麺ずんどう屋を約80店舗展開しています。 私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。 その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。 味という部分では、セント…
株式会社ZUND
【中国地方】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム上場グループ
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー
広島県 中国地方エリアいずれかの店舗なし
700万円〜900万円
正社員
「【中国地方】営業課長＜約15店舗の統括＞プライム上場グループ」のポジションの求人です 【営業主業務】 （１）約10～15店舗を統括し、売上拡大と店舗運営の効率化を推進します。 （２）顧客満足度の向上やスタッフの育成、店舗の収益性の向上を目指して頂きます。 【具体的には】 １店舗運営の統括 ・約15店舗の店舗運営を総括し、各店舗の売上目標達成をサポート。 ・店舗運営における課題を発見し、改善策を実行。 ２売上および収益管理 ・売上データの分析と報告。 ・収益性向上のための戦略立案と実行。 ３スタッフの育成と管理 ・店舗スタッフ、店長、マネージャーの教育・指導・労務管理 ・スタッフのパフォーマンス評価と改善。 ４顧客サービスの向上 ・顧客満足度向上のための施策の実行。 ・顧客からのフィードバックを元にサービス向上策を策定。 ５マーケティングとプロモーション ・店舗プロモーションの企画と実行。 ・ローカルマーケットにおけるマーケティング戦略の立案と実施。 【その他業務】 当社では課長以上の役職者で月に1度大阪本社に集まり、経営の為の会議・報告会を行っております。 自部署の営業報告や分析と提案なども課長自ら発表頂きます。 ＜入社後の流れ＞ 本社にて座学研修を受けた後、 同月入社の社員と研修店舗に配属となります。 （期間：約3週間、遠方の場合は社宅完備。家賃は全額会社負担） 研修店舗にて、専任の育成部門が 本社の育成プログラムに基づいた指導をしていきます。 研修後、配属エリアに戻り現場入りします。 オペレーションに関しては 紙と動画のマニュアルもあり、勤務中にタブレットでいつでも見返すことができ、 盛付け方法や、食材管理方法、レシピ、お客様応対方法など、全て可視化していますので、 確認することができます。 ■株式会社ＺＵＮＤについて： 2008年に設立され、ラー麺ずんどう屋を約80店舗展開しています。 私たちは「我々は器を通じ生きる力と幸せを与え続ける」という経営理念に沿って妥協なく諦めず、 ENERGY溢れる素直な集団として成長を続けております。 その中でも、【味・空間・接客】はずんどう屋の強みであると考えます。 味という部分では、セント…
株式会社ロフト
ワクワクだらけの売場をつくる【店長候補】★年間休日120日
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
★配属先は希望を考慮して決定いたします…
-
正社員
【全国のロフト店舗にて、接客や売り場づくりなどを担当】★あなたの自由なアイディアを売り場に反映してください！★カテゴリーごとのチーム制 カテゴリーごとのチーム制で各売場づくりに取り組みます。 （健康雑貨／文具／生活雑貨／バラエティ雑貨） ◎接客・会計 ◎商品ディスプレイ ◎POP作成や月1～2回のレイアウト変更 ◎在庫管理 など 店長候補として、発注業務や売場管理、シフト管理、スタッフの育成なども幅広くお任せします。 キャリアの選択肢は人それぞれ！あなたの道を選べる 入社半年後にはチーフとして昇格いただき、商品発注や売場づくりを裁量大きく任されます。 その後のキャリアは自分次第！店舗でマネージャー→副店長→店長へと昇格していく道もあれば、店長以外の選択肢として、本部でバイヤーや商品企画などを目指す道も。可能性を大きく広げられます。 担当カテゴリーの専門性を高めていける！ たとえば、文具の担当になればステーショナリーに特化した売場づくりに専念できます。 トレンド情報のアンテナを尖らせ、次に来るヒット商品を見極めて発注をかけたり、取引先メーカーの担当者とタッグを組んで販促ツールなどのプロモーションを企画したり。 担当カテゴリーの売場づくりにとことんこだわれます。
株式会社大丸プランニング【ホットコラーゲンスタジオ『Lucina(ルキナ)』】
インストラクター★年収400万可★産育休実績★残業7h以下
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
東京都荒川区東日暮里1-8-1 偕楽ビ…
300万円〜500万円
正社員
★1～2ヶ月間の研修期間で安心デビュー♪ ★産休育休実績100％ ★自社運営施設は無料で利用可 ★国内唯一の“コラーゲンスタジオ”のマネージャー(店長)候補として、イチから経験を積んでいっていただきます。 ホットヨガ×コラーゲンスタジオ『Lucina(ルキナ)』でのお仕事です。 ＊＊＊具体的には＊＊＊ ◆ホットヨガ、美容系プログラムのレッスン ◆マシンピラティスのレッスン ◆店舗運営に関するお仕事(受付・顧客管理・清掃など) など ＊＊＊未経験の方も安心のデビューサポート＊＊＊ 入社後に当社が作成したプログラムに沿って、ゼロからレクチャーしますので未経験の方もご安心ください！併せて、社外のインストラクター講師を招いた勉強会なども行っていますので、美容や健康に関する専門知識が学べる点も楽しみにしていてください！ ★研修期間は約3ヶ月 その間は、必ず先輩がサポートにつきますのでご安心ください！大体3ヶ月ほどで独り立ちしていますが、無理なく成長できるようにゆとりを持っています。 ★ちなみに・・・ コラーゲントリートメントランプ(R)は当社だけが使える登録商標。数あるヨガ・ピラティススタジオの中でも、コラーゲンランプを活用したスタジオは「コラーゲン協会」に加盟している施設のみです。 (変更の範囲)上記を除く当社関連業務
