希望の条件で絞り込み
職種
職種のカテゴリーを変更するサービス・販売・接客
2業種
メーカー・技術系
IT・通信系
商社系
サービス系
小売・販売系
金融系
広告・メディア系
その他
雇用形態
勤務地
キーワード
求人の特徴
特徴一覧
希望年収
検索結果: 1,403件(1241〜1260件を表示)
非公開
【 大阪府八尾市】未経験歓迎!接客好き&自転車好き大歓迎!!お客様を第一に考えるサイクルショップでのメンバーポジション
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
大阪府八尾市 上記エリアでの店舗が採…
300万円〜
正社員
□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】での お仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが 豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ 関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開! □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を 行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、 ピッタリな自転車をご提案します。 気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。 ~よりよい店舗づくりのために~ お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを 作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、 メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理(エリア内)も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。 配属店舗にて担当となった先輩社員が マンツーマンでお教えしますので、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。 <研修例> ■接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます) ■商品知識研修(自転車やパーツの種類をお教えします) ■技術研修(工具の種類から丁寧にお教えします) ■整備士研修(資格取得に向けたサポート研修です) ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上(+アルバイトスタッフ2~3名) ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事 (販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門)など
ニューエラジャパン合同会社
【NEW ERA】キャップブランド ストアマネージャー
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
仙台、関東圏(東京、川崎、横浜)、大阪…
550万円〜
正社員
ニューエラジャパンのブランドストアの責任者として、本社リテールチームと連携しながら、主体的に業務にあたります。 直接ユーザーとのコミュニケーションができる場所でブランドの価値観、世界観を体現する役割です。 ◆業務内容 売上計画作成、管理、運用 スタッフ育成、勤怠管理 商品管理(仕入、販売、在庫) 店頭管理(装飾、販促) 店舗体験向上施策の企画、提案、実施、検証 店頭での販売業務 【ブランドヒストリー】 1920年にエルハルド・クックがアメリカ・ニューヨーク州バッファローで創業。 MLB(メジャーリーグ・ベースボール)唯一の公式選手用キャップサプライヤーであり、ストリートファッションのマストアイテムでもあるアパレル、ヘッドウェアブランド「ニューエラ」。 設立当初は紳士向けカジュアルキャップが、その主要なラインナップでした。 既製服の概念が初めて登場し、熱狂的に受け入れられ始めた時代から、「ニューエラ」の商品は多くのユーザーに支持されてきたのです。 ベースボールキャップの製造は1932年から始まり、1934年には初めてのMLB用キャップの製造を開始しました。 (クリーブランド・インディアンスのホーム&アウェイ用の2型) 現在「ニューエラ」で 最も代表的なスタイルのキャップ 「59FIFTY」(フィフティーナインフィフティー)は1954年に誕生し、 そのフォルムは当時から現在まで、ほぼ変わることなく受け継がれています。
株式会社 東邦
高級時計ショップのマネージャー◆月33万~/残業少/年休120/阿倍野◆
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
あべのハルカス近鉄本店 JR・大阪メト…
500万円〜800万円
正社員
/ 世界中で愛される高級時計ブランドで キャリアアップしませんか? \ ロレックスブティックやチューダーショップの <店長or副店長>としてお迎えします! *月8~10日のお休み *想定年収528万~ *残業約20時間 ======================= ロレックスブティックや チューダーショップの店舗運営をお任せします。 <仕事内容> ・接客販売 ・時計の修理預かり業務 ・メーカー及び百貨店との折衝 ・店内スタッフの教育、育成、マネジメント ・売上、在庫等の数値管理 など 高級時計の購入動機は、 「ただ時間を知りたい」というだけではありません。 積み上げてきた努力やステータスの象徴。 結婚や昇給など、人生の転機の記念として。 資産として。 おしゃれやかっこいさの追求のため。 など・・・ お客様の数だけ、想いやエピソードがあります。 それらにじっくり寄り添って、とっておきの一品をご提案できるのが この仕事の面白いところ! 特に当ブティックで扱うロレックスは 世代を越えて支持され、世界を通じてステータス性が高い "憧れ"の存在となっています。 「大事な1本にぜひ欲しい」と買い求められる方に対して ロレックスの魅力をしっかりお伝えするお店作りを あなたにお任せします。 「人の喜びが自分の喜びとやりがいに感じる方」は これ以上ないほど活躍できる環境です! ◆ チャレンジする人を大切にする企業風土です! 等級制度導入により何でも言える環境(1on1)と 入社年数に捉われない役割重視評価を導入しています。 ◆ 接客業にしては珍しい! 月8日以上のお休みは当たり前◎ 残業も月20時間程度で、1日あたり約1時間程度なので プライベートもしっかり充実させられます。
非公開
【大阪府摂津市】接客を「とことん」大事にするサイクルショップ/店長候補・スタッフ/全国100店舗以上展開
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
大阪府摂津市 上記エリアでの店舗が採…
300万円〜
正社員
□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】での お仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが 豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ 関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開! □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を 行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、 ピッタリな自転車をご提案します。 気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。 ~よりよい店舗づくりのために~ お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを 作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、 メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理(エリア内)も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。 配属店舗にて担当となった先輩社員が マンツーマンでお教えしますので、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。 <研修例> ■接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます) ■商品知識研修(自転車やパーツの種類をお教えします) ■技術研修(工具の種類から丁寧にお教えします) ■整備士研修(資格取得に向けたサポート研修です) ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上(+アルバイトスタッフ2~3名) ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事 (販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門)など
非公開
【安定企業】腰を据えて長く働きたい経験者(パチンコホール「主任」)
店長・店長候補・マネージャー
北海道、富山、石川、長野、岐阜、愛知、…
500万円〜600万円
正社員
当社が運営するアミューズメントホール(パチンコ・スロット店舗)内にて、接客業務を中心に、マーケティング・チラシやPOPの作成などの販促業務等、店舗運営に関する幅広い業務をお任せします。 ※入社後はOJT研修でしっかりフォローしていきます 【入社後の流れ】 まずはホールワークから弊社のお店について、理解を深めていただきます。店舗のマネジメントとして、人材育成、金銭管理、設備管理などをお任せしていきます。 【当社の特徴】 当社では堅い接客マニュアルはありません。既成概念にとらわれず、自由な発想で仕事をしていくことを大切にしています! 試用・研修期間:3ヶ月試用・研修期間の条件:本採用と同じ
非公開
【大阪府交野市】接客を「とことん」大事にするサイクルショップ/店長候補・スタッフ/全国100店舗以上展開
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
大阪府交野市 上記エリアでの店舗が採…
300万円〜
正社員
□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】での お仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが 豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ 関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開! □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を 行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、 ピッタリな自転車をご提案します。 気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。 ~よりよい店舗づくりのために~ お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを 作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、 メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理(エリア内)も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。 配属店舗にて担当となった先輩社員が マンツーマンでお教えしますので、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。 <研修例> ■接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます) ■商品知識研修(自転車やパーツの種類をお教えします) ■技術研修(工具の種類から丁寧にお教えします) ■整備士研修(資格取得に向けたサポート研修です) ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上(+アルバイトスタッフ2~3名) ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事 (販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門)など
株式会社 ゲオホールディングス
セカンドストリートのスペシャリスト候補◆月27万円~/愛知◆
店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定
全国のセカンドストリート店舗> 最初の…
400万円〜500万円
正社員
/ リユースといえば《セカンドストリート》☆ リユース市場における圧倒的No.1企業を目指して スペシャリスト候補積極採用中! \ *東証プライム上場ゲオホールディングス *早期のキャリアアップが可能 *髪色髪型・ネイル自由 *年休120日以上&フレックス制 ============================ \早期のキャリアアップが可能◎/ 総合リユースショップ【セカンドストリート】でスペシャリスト候補の募集です。 <お仕事詳細> ・アイテムの説明や売場のご案内 ・買取業務 ※査定システムあり ・スタッフ管理 └育成、採用活動、シフト管理 ・アイテム管理 └値付け、メンテナンス、バックヤードの管理 ・売上計画や戦略の立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ …など 入社後はセカンドストリート各店舗に配属となり、 古着やシューズ、バッグ、アクセサリー、楽器、家電製品など 幅広いアイテムの買取販売やスタッフ管理・教育など マネジメント業務を中心とした店舗運営業務に携わっていただきます。 その後、職務適性やご経験、専門性等をもとに配置転換を行う予定です。 配置例) ・店長・エリアマネジャー ・商品企画 ・商品部バイヤー ・マーケティング ・人事 …など 【★スペシャリスト候補について★】 チェーンストア理論を経営レベルまで学ぶプログラムを 通常の半分の期間(10年程度)で修了予定の為、早期のスキルとキャリアアップが可能◎ 将来の”幹部候補”としての活躍を期待するポジションです! \求人ポイント/ ◆東証プライム上場の安定基盤 リアルの店舗はグループ全体で既に2000店舗を展開。 マニュアルや資料も揃っている為未経験でも安心してスタートできます! ◆飽きない面白さがある! 様々な商品を取り扱う為幅広い商品知識と世の中の相場を把握する必要があるからこそ、 何年経っても、その奥の深さを感じられる仕事です。 また、一部の商品は自分で値付けが可能。 店舗や会社の売上と利益を伸ばすおもしろさを味わうことができますよ! ◆アナタらしく働ける環境 服装や髪色・髪型、ネイルは自由♪オシャレも楽しみながら働くことができます。
ゴディバジャパン
<GODIVA/ストアスタッフ>唯一無二のショコラブランドで活躍しよう*年4回インセンあり@福井エリア
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
【西武福井店】 JR「福井駅」すぐ …
200万円〜
正社員
チョコレートスタンド「ゴディバ」の 店舗運営をお任せします。 ●店舗での接客・販売 ●店舗管理業務 (売上、販売、在庫、衛生管理等) ●顧客情報の記載・管理 ●アルバイトスタッフの教育 :::一日の流れ(例)::: *9:30 /開店準備(商品補充と清掃) *9:50 /朝礼(当日の動きの確認など) *10:00/開店(接客や包装など) *13:00/休憩 *14:00/発注や新商品の確認など *16:00/夕方はピークタイムの為、接客フォロー *18:30/退勤 ★繁忙期を除くと 残業はほとんどないため 定時で退勤しています! 【お仕事の魅力】 ゴディバでは現場スタッフが中心となって オンリーワンのお店づくりを行っています。 バレンタインやクリスマスなど 季節ごとにプロモーションや イベントも現場で企画し、 本社スタッフや ディベロッパー様とも連携し 魅力あるショップを作り上げていきます。 【ワークライフバランスもばっちり!】 シフトは月ごとに決めており、 土・日の希望休も出せますし 繁忙期以外は有給休暇が取りやすい環境。 残業も月10時間程度と少ないので、 プライベートの時間も大切にできます。
非公開
【未経験者求人】☆接客・販売スタッフ☆ 年間122日休み / 奨学金半額サポートあり☆彡
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
埼玉、千葉、北海道 〈勤務時間〉 0…
250万円〜300万円
正社員
★ご来店されたお客様の対応からスタートします★ ◇未経験から仕事ができます!!◇ 業務内容例 ・商品やサービスのご説明からプランの変更など ・携帯電話の操作方法のご説明 ・店内外の清掃
非公開
【シニア活躍】高収入の食品スーパー(惣菜部門販売スタッフ)/福利厚生・制度充実/中四国エリア/プライム上場企業
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
中四国地方の各店舗 高知県は除く エ…
400万円〜700万円
正社員
スーパーマーケットの惣菜担当として、業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・調理、品出し ・売り場作り ・マネジメント(売上、利益等) ・シフト調整 など ご経験に応じてマネジメント業務も担っていただきます。 実力次第ですぐに店長やバイヤーをお任せするケースもございます。
非公開
【店長、青果、グロサリー、デリカ、レジ】スーパー/埼玉・東京
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
5店舗 飯能、秩父、昭島、深谷、三芳の…
400万円〜550万円
正社員
■生鮮部門共通 売り場づくり、品出し、レイアウト変更、競合店対策、パート社員管理、業務指示 ロス提言、社員教育、売上・利益確保
非公開
【兵庫県尼崎市】未経験歓迎!接客好き&自転車好き大歓迎!!お客様を第一に考えるサイクルショップでのメンバーポジション
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
兵庫県尼崎市 上記エリアでの店舗が採…
300万円〜
正社員
□■この求人のポイント■□ ★自転車好きにおススメの【サイクルショップ】での お仕事となります。 ★押し売りの接客はせず、自転車へのサービスが 豊富で、リピーターになるお客様が多いのも魅力の一つです。 ★業界初の【出張修理】も強みの一つ 関西・関東・東海を中心に運営し、全国に100店舗以上展開! □■□■□■□■□■□■□■ ■業務概要■ 配属店舗において自転車のご提案・販売を 行っていただきます。 ■具体的には■ お客様へ複数の自転車を試乗していただきながら、 ピッタリな自転車をご提案します。 気に入っていただき購入が決定したら、そのままレジ業務まで担当。 ~よりよい店舗づくりのために~ お客様への声のかけ方を工夫したり、自転車の魅力を伝えられるようなPOPを 作成したりなど、より快適にお買い物をしていただくために、 メンバーからの意見も取り上げて、風通しの良い環境を創っています。 ※自転車の組み立て・点検・修理や、配達などの業務もあります。 ※ご依頼が入ったら、出張修理(エリア内)も行っております。 ■研修制度について■ スタッフ1人ひとりに合わせて教育担当を決定。 配属店舗にて担当となった先輩社員が マンツーマンでお教えしますので、 わからないことはすぐに聞ける環境です。 また、入社時期が近いメンバーごとに、定期的に中途入社研修を実施しています。 <研修例> ■接客マナー研修(言葉遣いや提案方法など、ロールプレイングを通して覚えます) ■商品知識研修(自転車やパーツの種類をお教えします) ■技術研修(工具の種類から丁寧にお教えします) ■整備士研修(資格取得に向けたサポート研修です) ■働く環境■ 1店舗につき、基本的に社員は5名以上(+アルバイトスタッフ2~3名) ■キャリアプラン■ 店長だけでなく、エリアマネージャーや本部での仕事 (販売促進・店舗開発・商品開発・品質保証・管理部門)など
非公開
【広島老舗メーカー】店舗運営管理/広島駅
店長・店長候補・マネージャー、フード系その他
広島市南区松原町
350万円〜450万円
正社員
JR駅構内の駅弁売店、うどん売店、駅弁製造厨房の運営管理の統括をお任せ致します。 【具体的には・・・】 ・収益改善における各売店、厨房への指導・助言 ・ご利用者満足向上に関する各売店、厨房への指導・助言 ・クライアントとの人間関係構築 ・従業員満足の向上 ・衛生管理向上に関する事業所への指導 ・従業員教育 ・商品開発の発意 ・マーケティング
非公開
【惣菜部門】徳島県で25店舗以上経営/地域密着型食品スーパー/転勤なし/福利厚生充実
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
徳島県
300万円〜500万円
正社員
徳島県で25店舗以上経営する食品スーパーの惣菜部門の募集になります。 【主な業務内容】 ・接客販売業務全般 ・販売計画 ・商品発注 ・原材料発注から商品化 ・売場作り等 経験や希望に応じて部門スタッフ・部門長・バイヤー・店長などを決定します。
株式会社サング
《店長候補》高級焼肉店★業界TOPクラスの好待遇/駅チカ
店長・店長候補・マネージャー、店長・店長候補・マネージャー
【転居を伴う転勤なし/U・Iターン支援…
350万円〜450万円
正社員
【お客様の特別な1日のお手伝い】5年連続星を獲得する「うしごろグループ」の店長候補募集! 《仕事内容》 食べログ焼肉百名店に選出し、予約が取れないと話題の高級焼肉店で「店長・店長候補」として店舗運営全般をお任せします! ・店舗運営・管理 ・ホール接客対応 ・スタッフ育成・管理 ・店舗運営戦略 など ■配属店舗について ・国産黒毛和牛の中でもA5ランクのみを使用した高級焼き肉店「うしごろ」(客単価1万円~1万5000円) ・焼肉と共に美味しくリーズナブルなワインを楽しめる「焼肉&ワイン うしごろバンビーナ」(客単価6000円~1万円) 毎日のように予約で埋まる人気店!接待や特別な日のお祝いなどで使われることが多い、落ち着いた店舗です。 ■将来性も抜群 ホールスタッフを極めることができ、店長またはSVを目指すことも!現職の部長・SVも、一般社員からの入社です。
非公開
ブランド品買取販売店の店長職◆想定年収450万円~600万円・年休123日/都内◆
店長・店長候補・マネージャー、バイヤー・買取査定
銀座・新宿・中野・渋谷・大阪の各店舗へ…
450万円〜600万円
正社員
\時計好き必見!業界未経験OK◎/ 高級時計をはじめとした ブランド品リユース大手で 店長・副店長候補の募集です。 *月給34.9万円~+賞与年2回 *残業少なめ月10時間↓ *年休123日以上・有給取得率7割超 プライベートの時間も大切にしながら 好きを仕事にしてみませんか。 ============================ 高級時計を中心にブランドアイテムの 新中古品販売を行う大手企業にて 接客販売と店舗運営をお任せします。 <業務詳細> ・接客・販売 ・商品・在庫管理 ・包装 ・商品ディスプレイ ・品出し ・スタッフ管理 …など 常連のお客様も多く、中には 様々な業界の著名人の方もいらっしゃいます。 扱う商品が高級ブランド品の為 数をこなすのではなく、 お客様にじっくり向き合う 接客が中心となりますので 一人ひとりのお客様と 深く関係を築くことができます。 \求人ポイント/ ◆業界未経験OK!◆ 会社や業界、業務について学ぶ研修や 接客研修があるほか 各店舗、厳しい上下関係はありませんので 疑問点はすぐに相談できる環境です。 ※仕事内容(変更の範囲):会社内での全ての業務
株式会社パソナHR HUB
【レストランマネージャー】淡路島/賞与年2回/年間休日123日/経験者歓迎
店長・店長候補・マネージャー
兵庫県 ◆フレンチ「オーベルジュ フ…
450万円〜550万円
正社員
豊かな食材に恵まれ、”食材の宝庫”とも言われる淡路島。 旬の食材をはじめ、淡路島の食材の素晴らしさを「料理」を通し、 お客様にたくさんの魅力を伝えて頂ける方を募集しています! ■仕事内容 ・店舗スタッフのマネジメント・指導育成 ・売上管理・コスト管理 ・集客施策の立案・実行 ・顧客満足度向上のための取り組み ・サービスオペレーションの効率化 等 \パソナグループだからこそ/ 「様々なジャンルのレストラン」×「幅広い業務役割(エリアマネージャー、企画職)」が準備されており、キャリアの描き方は無限に広がっています。 \充実した移住サポートあり/ ・社宅の手配(家賃半額補助) ・社内カーシェアリング制度/カーリース制度あり ・島内循環 無料シャトルバス ・企業内保育園 など 生活面も含めトータルでサポート。単身はもちろんのこと、 ご家族、お子さんも一緒に淡路島でのリゾートライフを♪
株式会社ZUND
★【勤務地を限定した働き方 / 店舗運営・店長候補】未経験歓迎!ラー麺ずんどう屋で正社員デビュー◎早期キャリアUP
店長・店長候補・マネージャー
関西圏を中心に全国展開中! 【近畿エ…
250万円〜350万円
正社員
『ラー麺ずんどう屋』【店長候補・正社員】募集! 姫路発祥のとんこつラーメン店、ずんどう屋の未来を共に創り上げませんか? 私たちは、店舗運営を通じて成長し続ける仲間を募集中です! <勤務地限定社員の募集> 引っ越しを伴う異動や転勤がない働き方です。 ご自宅から、おおよそ1時間以内で通勤できるいずれかの店舗への配属となります。 (地域や店舗による/応相談) 【仕事内容】 店舗運営のプロとして、幅広い業務に携わっていただきます! ◆店舗営業業務 ラーメンの調理・提供 お客様とのコミュニケーション 在庫や売上の管理、QSCAの向上 衛生管理、食材や備品の発注 ◆店舗管理業務 スタッフの育成・採用、シフト管理 人件費や水光熱費のコントロール 食材ロス削減施策の実施 売上向上のための戦略立案と行動 ◆業務マニュアル完備 「紙」と「動画」でのマニュアルがあるため、業務内外いつでも確認可能です。 困った時は周囲のサポートがあり、ワンオペになることはほぼありません。 【入社後の流れ】 研修店舗でのOJT研修(約3週間) 新店や既存店での現場研修を通じて、理念や店の雰囲気を学んでいただきます。 (※遠方の場合、社宅完備/家賃無料) 研修終了後、配属店舗での業務がスタートします。 【ずんどう屋で働くポイント】 ① 休暇制度が充実 春・夏に5連休が取得可能!また、「結婚休暇」や「育児休暇」など、ライフステージに合った休暇制度が整っています。 ② インセンティブと評価制度 売上以外の貢献度も評価するインナーキャンペーンを実施。個人や店舗単位でインセンティブが贈られ、店舗全体で盛り上がるイベントも! ③ 意見を伝えやすい環境 上司との面談や全国の店長が集まるイベントを通じて、いつでも意見やアイデアを共有できる場が豊富です。 ■年収例■30歳エリアマネージャーの方の場合 1年目/店長/年収570万円 →3年目/マネージャー(5~7店舗を管理)/年収620万円 →5年目/エリア課長(10~20店舗を管理)/年収800万円 ★こんな方にピッタリ!★ ラーメンが好きであれば、資格は十分! 自分を成長させたい、新しい環境でチャレンジしたいという前向きな意欲がある方 経験は不問。チームと協力しながら楽しんで働ける方、大歓迎です!
非公開
【精肉部門】広島・岡山・山口/食品スーパー/エリア限定職(転勤なし)/福利厚生充実/残業少なめ
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
広島県、岡山県、山口県
300万円〜500万円
正社員
広島初のスーパーマーケットとして独自の立ち位置を築いてきた同社にて精肉部門の店舗販売スタッフとしてご活躍頂きます。 【具体的な職務内容】 ・食肉加工 ・売り場作成 ・接客 ・シフト管理 ・売上管理 など ※経験・スキル・希望に応じて、勤務地や配属部署、役職を決定します。 ※勤務地は広島県・岡山県・山口県のいずれかになります。
非公開
【シニア活躍】高収入の食品スーパー(青果部門販売スタッフ)/福利厚生・制度充実/近畿エリア/プライム上場企業
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ
近畿地方の各店舗(兵庫、大阪、京都、滋…
400万円〜700万円
正社員
スーパーマーケットの青果担当として、業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・加工、品出し ・売り場作り ・マネジメント(売上、利益等) ・シフト調整 など ご経験に応じてマネジメント業務も担っていただきます。 実力次第ですぐに店長やバイヤーをお任せするケースもございます。