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検索結果: 8,748件(41〜60件を表示)

株式会社尽心社

【キャリアコーディネーター】★創業期を支える立場として活躍！

人材コンサルタント、人材コーディネーター

◎転勤ナシ◎ドリンク無料◎広々としたシ…

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400万円〜600万円

正社員

【訪問なし・リストからの架電／オフィスでの勤務】企業と求職者の希望をつなぐ、架け橋としての役割をお任せします。求職者が持つ課題や希望をヒアリングし、企業を紹介。入社までをサポートします！仕事の流れ ▼求職者のリストを確認 ▼アプローチ ▼面談アポイント取得 ▼企業紹介の面談実施 ▼エントリー意思を確認後、推薦状を作成当社のアプローチはすべて電話にて実施。訪問やWeb面談などはありません！頑張りが成果につながる理由架電は1日に250件をかける日もあります。繋がらなくてもコツコツコールすることが大切です。とはいえ、最初から多くを要求することはありません。意欲を持って取り組んでいただくことで、徐々に数をこなせるようになります。その姿勢が結果を生むコツです◎ なお架電についてはリストのご用意があるのでご安心ください！業務にマンネリを起こさない取り組み月に1度グループ会社へ訪問し、近隣のオフィスで業務へ取り組む”合同勤務”を行っています。この取り組みは当社とグループ会社の社員がお互いに切磋琢磨し成長することが目的。普段とは異なる空間で働くことで新たな気づきもあり、より前向きな気持ちで業務に臨むことができています。

株式会社小田急プラネット

営業一切なし！小田急Gの【人材コーディネーター】土日休*残業少

内勤営業・カウンターセールス、一般事務、人材コーディネーター

転勤なし★新宿駅より徒歩3分＞【新宿…

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350万円〜400万円

正社員

【営業活動ナシ！コーディネータ—業務に専念できます】お仕事を探している「求職者」と「企業」をマッチング！★主に求職者の対応を担当します。＼仕事のPOINT／ ★営業活動ナシ！コーディネート業務がメインです。 ★「接客・販売」「事務」「介護・看護」の幅広い分野から、お仕事をご紹介できます。 ★職業柄、人の話を聞くのが得意な先輩が多く、相談しやすい環境です◎ ＜実際のお仕事の流れ＞ ▼求職者からの問合せ・受付対応（TEL、メール） ▼登録面談の実施 ※現在はほぼオンライン ▼コーディネート業務 ▼スタッフフォロー ▼求人原稿制作　など ★PCで登録者情報入力も行いますが、基本的なPCスキルがあればスムーズに取り組めます。【業務効率化に積極的】求職者との面談はWEB中心♪ 現在、求職者との面談はほとんどがオンラインなので、効率的に業務を進められます。その分、言葉遣いや聞き方・伝え方など、コミュニケーション力が活躍のポイントに！そういった「話し方のコツ」もしっかり教えていきますので、「人と話すのが好き」という想いがあれば、未経験の方でも活躍できます。

株式会社小田急プラネット

＼外国人材の就労を支援／人材紹介の【法人営業】★残業ほぼなし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、貿易事務

転勤なし★新宿駅より徒歩3分＞【新…

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350万円〜350万円

正社員

【既存顧客90％以上】企業様への外国人材の紹介・サポート／外国人スタッフの面接・フォロー等★有休取得率ほぼ100％★年2回各10日間連休 ◇企業様へ外国人スタッフの紹介・サポート ⇒取引先の業界は、建設・飲食料品製造・外食・介護などです。 ◇スタッフ面接＆フォロー ⇒面接時の通訳や書類作成は、語学堪能な営業サポートがいるため安心！ ※業務の割合は、対企業7：対スタッフ3のイメージです。文化の違いを埋める──外国人雇用ならではの面白さ！外国人スタッフが日本文化に馴染むまでは、私たちがそのギャップを埋める役割を担います。例えば… 雇用にあたり、給与額の相場がわからない外国人スタッフに対しては、「これができたら給与はこのくらい」と日本での基準を具体的に伝えます。お客様も含めた全員が納得できる採用を実現しています！まずは「知ってもらう」ところから—。特定技能外国人にとって、メジャーな就業先の一つが、建設業界。大手ゼネコンの協力のもと、人手不足にお困りの企業様に外国人の作業員を採用するメリットをご紹介。まずは知っていただく段階のサービスですが、それだけにチャンスもやりがいもあります！

株式会社オイシル

【人材コーディネーター】年休125最大年14回インセン未経験可

営業・セールス(個人向営業)、人材コンサルタント、人材コーディネーター

★転勤なし ★原則出社ですが、場合に応…

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450万円〜650万円

正社員

＼転職のプロ！頼れるパートナーへ／スーパー・生鮮業界の求職者と企業をつなぐお仕事｜座学研修、ロープレ、OJTで立ち上がりをしっかりサポート！ ◎求職者面談『オイシルキャリア』にご登録いただいた求職者と、主に電話やWebで面談を実施します。ひと月あたりの面談数は20～30名。新規でご登録された求職者との面談数は1日あたり2～3名です。1件の面談につき所要時間は30分～1時間。登録後の求職者とのコミュニケーションは電話、LINE、SMSがメインです.

株式会社浜正

国内外のモノづくりを支える企業の【採用・企画】★賞与年3回

人事、人事・総務・法務系その他、人材コーディネーター

【転勤なし／阿波座駅徒歩4分】本社／…

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300万円〜500万円

正社員

《新しい挑戦・アイデアも大歓迎》これからの当社を盛り上げていくための採用活動や広報・企画などをお任せします★平均有給取得日数10日《Mission》当社の成長を「人財主義」に基づき採用や社員教育を通して支える。 ▼ そのために、あなたには採用・企画として下記のような業務をお任せしていきます！～業務内容～ ◎採用活動新しい人材を採用していくために就職サイトの選定・運用や応募者対応採用イベントの準備・サポートなどを担当していただきます。 ◎広報・企画当社の魅力やブランディングのために HPの更新や簡易デザイン、広報物の作成広告の検討をお任せします。 CSR・SDGsの推進や社内外のイベントなど会社の”顔”をつくりあげるような業務です！ ◎労務管理当社で働く社員が快適に働けるように労務・勤怠管理、社会保険手続き入退社手続き、WEB年末調整の運用などを担当していただきます。【入社後の流れ】上司と一緒に業務を行いながら当社での業務の流れなどを学んでいただき徐々に業務を引き継いでいく予定です。働きやすい環境づくりは、まずは人事部門から！働きやすい職場にするためにはまずは人事総務からと考えて職場環境を整えています。数年前から取り組んできた結果・総務部の残業ほぼゼロ！月平均30分未満・年間休日127日＆完全週休2日・平均有給取得日数10日・育児休暇は男性の取得実績もありなど様々な働きやすい条件を用意することができました！何でもやれる分、やりがいもキャリアもUP可能採用や人事に関わる取り組みは上司と一緒に意見を出し合いながら新しいことにも挑戦することができます。よりよい会社になるように一緒にチャレンジしていきましょう！ゆくゆくは、当社のこれからを考える部門の中心になることも可能です。多くの社員から頼られるような存在を目指していきませんか？

株式会社ピーアール・デイリー

東京本社【広告法人営業】土日祝休│残業少│賞与2回｜未経験OK

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人材コーディネーター

【上野駅徒歩2分】東京本社東京都…

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400万円〜600万円

正社員

総合HRソリューションカンパニーへ！◎新卒・中途採用など、人材を必要としている企業をサポートします。 ★異業種経験がむしろ活かせて強みに！人材を必要としている企業にアプローチし、採用成功につながるプランを企画・提案・実行していきます。まずは新卒・中途・アルバイトなど、お客様の人材ニーズに合わせて最適な求人サイトをご提案。ほかにも就職・転職フェアへの参加やイベントへ出展など、さまざまなツールで採用活動をサポートしていきます。充実のインセンティブ！頑張りはしっかりと収入に反映当社では個人やチームの目標を達成した際のインセンティブはもちろん、新規の企業様との契約時や、契約金額によるインセンティブをご用意！年齢や経験・社歴に関係なくチャンスがあり、未経験スタートでもしっかり稼ぐことができます。頑張りがきちんと収入に反映されるので、やりがいを持って活躍していただけます！オフも充実！働き方も変えられます長く働くには、しっかり休める環境があってこそ！当社のお休みは、完全週休2日制（土日祝）で年間休日は122日(2025年)＋有給の計画的付与5日普段の残業に関しても、月10h程度。遅くとも19時頃には退社するなど長時間の残業とは無縁です。有給も気兼ねなく取れる雰囲気なので心に余裕を持って働けます！

株式会社ライフシールド

医療・介護業界の【人材コーディネーター】年休123日＆ノルマ無

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、人事

◎駅から徒歩5分以内＆転勤なし！【…

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350万円〜400万円

正社員

【企業と求職者に良い出会いを】手厚いフォローで未経験の方も安心◎ ＊企業対応（医療・介護事業者）・ニーズや課題のヒアリング（必要な人材・仕事内容・募集要項など）・ベストな人材の提案・マッチング・アフターフォロー　など＊求職者対応・ご希望の条件に合った仕事のご紹介・マッチング・面談、就業前の準備・就業開始後のフォロー　など当社の魅力♪ ＊ほぼ全員が中途入社＊20代～30代前半の若手活躍中！＊異業種からの転職者も多数◎ ＊ノルマ・飛び込み訪問ナシ＊インセンティブ支給！アパレルや飲食など、先輩スタッフの前職はさまざま。どんな方でも営業としてのスキルが身につけられる環境です♪

株式会社SAN NEXAS

【営業】未経験入社90％／休日出勤＆事務作業なし／完休2日制

営業・セールス(個人向営業)、営業系その他、不動産系その他

★転勤なし★ 本社（兵庫）、仙台、東…

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400万円〜1500万円

正社員

《成約率70％》注目度高いエコ商材（太陽光発電システム、蓄電池、スマート電化、HEMSなど）の提案営業だからニーズ◎丁寧な研修・フォロー体制ありまずはアポインター業務から挑戦 ▼ 個人のお客様宅を訪問商材に興味を持っていただけるような『きっかけ』を作ります ▼ お客様とアポイントの日程を決めることができればクリア ▼ クローザーに引き継いだら完了 ▼ 入社半年後を目安に独り立ち！成約率70％！注目度が高いものばかりを取り扱います業界では珍しい20年サポートを導入し、太陽光発電システムや蓄電池、スマート電化、HEMSなどのエコ商材を販売・メンテナンスしている私たち。成約率は平均6～7割で、9割近い成約率を誇る方もいます。 SDGsやマタニティマークを支援したりといったことも認知度につながっています。私たちの社風「全社員見捨てずに、協力し合う」「仕事は楽しくなければ意味がない」という代表の考えが浸透しています。そのため、社員の90％が未経験出身ですが、全員大きな目標を達成。また私用と商談が重なった場合は他の方に引き継ぐなど、協力体制もばっちり。福利厚生も充実しており、有給も取得できる環境で長く活躍できます。

株式会社リオン

【人材コーディネーター】髪色・服装・ネイル自由/年休130日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業事務

【転勤なし／「なんば駅」徒歩3分のオフ…

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400万円〜1000万円

正社員

「これからどうしよう。」「自分に何が向いてるんだろう。」そんな風に迷う誰かに寄り添って、そっと背中を押す。それが、私たちの仕事です。・電話で面談する（対面での面談はありません）・やりたいことや希望を聞く・その人に合ったお仕事を紹介する・入社までフォローする＼数字で見るお仕事／・1日の電話面談件数：4-6名・月の入社サポート人数：5-10名自由度の高い環境で自分らしく活躍！服装・髪型・ネイルも自由。スーツじゃなくてもOKで、アクセサリーもそのままで働けます。時差出勤制度もあり、生活に合わせた働き方ができる環境です。 “あったらいいな”の声から制度が生まれる、そんな会社です。

株式会社マイナビグローバル

企業とグローバル人材をつなぐ【法人営業】★大阪の新拠点で働く

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

★2025年10月1日に開設する予定の…

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400万円〜600万円

正社員

《日本企業の採用担当者や経営者に外国人材を紹介》企業から求人のニーズを引き出します◆外国人採用のメリット・定着手法などを提案する面白さ◆ 日本企業の採用担当者や経営者に外国人材を紹介する仕事です。企業から求人のニーズを引き出し、キャリアアドバイザーと協働しながら成約につなげます。これまで外国人を採用したことがない企業も多いため、採用コスト・採用難易度・適切な在留資格・必要な受け入れ準備など、採用の現状ややり方など幅広く説明します。海外出張・海外研修現在日本国内での採用支援以外にも、マイナビグローバルの海外拠点であるマイナビコリアやマイナビ台湾と連携し外国現地のWEB面接会やイベントも実施しております。案件により営業担当として海外出張もあります！それ以外でも、海外研修制度があり、直近では選ばれた社員対象にインドネシアで研修を行いました。

株式会社パラブル

【人材コーディネーター】未経験から月給30万円！◎年休121日

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営

★転勤なし ★御成門駅徒歩4分／新橋駅…

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450万円〜1000万円

正社員

【医療・介護・保育に特化した求人サイト「転職ガーデン」を運営】クライアントと求職者のマッチングをサポートするキャリアアドバイザーをお任せ！転職先を探している方と企業をつなぐキャリアアドバイザーとして活躍してください！ ▼対求職者希望をヒアリング⇒求人提案面接（日程調整・対策・同席などのサポート）入社後のフォローなど ▼対クライアントニーズの深堀り⇒サービス提案求人情報の確認雇用条件の交渉・調整など成果が収入に直結するからモチベーションUP♪ 実績を出せば昇給・賞与にダイレクトに反映されるため、収入アップを叶えやすい環境です。先輩の中には1年で＜月3万円の昇給＞や、＜賞与120万円～150万円以上＞の支給を実現し、年収550万円の実績も！また業績だけでなく、行動量などのプロセスも評価対象。少数精鋭組織のため頑張りが見逃されることはありません！メリハリある環境だから、楽しく働ける♪ ”決められた時間の中で、最大限のパフォーマンスを発揮しよう” という社風のため、「夜遅い時間に求職者対応に追われて……」という社員の姿は当社では見かけません。一人ひとりが裁量を活かしメリハリをつけて働いています。 ★始業は10：00～ ★完全土日・祝日休み ★年間休日120日以上 ★有休消化率80％　…etc.

株式会社ジェイ・ブロード

反響メイン！障がい者採用事業を支える【営業】未経験歓迎

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

【「新橋駅」徒歩4分／「内幸町駅」徒歩…

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350万円〜500万円

正社員

【入社後研修＋営業同行のOJTでしっかり育成！】障がい者採用に課題を持つ法人企業へ解決策の企画提案～支援をお任せします ★残業月16h程度 ◆提案先は… 1都3県を中心に、地方も含めた全国で、障がい者の採用～雇用後の受け入れなどに悩みを抱える業界・業種問わず多くの法人顧客が対象です。 ◆営業スタイルは… お客様からの問い合わせ対応から始まる「反響型」による、新規顧客開拓がメイン。自社メディアをはじめ様々なツールを活用して課題解決障がい者向け就職情報『クローバー』シリーズ（情報誌・Webサイト・イベント）といった自社メディアをはじめ、DM、入社案内等の採用ツール、イベントブースの装飾制作など、顧客の抱える様々な採用課題に対して、効果的な解決策を組み合わせて企画提案。その後の課題解決まで責任を持って対応します。

株式会社フューチャーニーズ

【人材コーディネーター】残業なし/リモート可/前職給与保証/サポート体制充実/完全週休二日制

人材コーディネーター

東京都荒川区西日暮里5丁目34番3新谷…

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400万円〜800万円

正社員

私たちは経験豊富なITエンジニアと技術を必要とする企業様をつなげることで、プロジェクト単位の技術支援や開発支援、そしてサーバー・ネットワーク構築といったインフラ支援を提供しています。今回、当社では「⼈材コーディネーター」を募集しています︕ 企業とエンジニアのマッチングをサポートするお仕事です。【具体的な仕事内容】 ■クライアントとの打ち合わせ既にお付き合いのある企業と打ち合わせを⾏い、ニーズをヒアリング。「エンジニアがいつまでに何⼈必要なのか」や「必要な経験や条件」などを伺い、最適な提案を⾏います。 ■エンジニアとのキャリア⾯談「今より収⼊をアップしたい」「こんな案件に携わりたい」「○○の開発経験を活かして働きたい」といった希望を伺い、最適な配属先を決定します。 ■配属後のフォローエンジニアを配属した後は、「困ったことはないか」「希望案件との相違がないか」等エンジニアに寄り添い、キャリアプランの相談やサポートを⾏います。【営業スタイル】飛び込み営業やテレアポ、ノルマ等は一切ありません。既存のお客様との取引がメインになります。【注目】土日祝休みでプライベートが充実！ ★年間休⽇120⽇以上 ★⼟⽇祝休み ★⽉残業10時間以下 ★転勤無し ★育児休暇取得実績ありご家族との時間も大切にしていただける勤務環境ですので、平日は作業によってリモートも可土日はご家族とお出かけと、しっかりとメリハリをつけて働いていただけます。【注目】IT業界知識＋営業スキルも身に付く！ IT業界は将来性があり、これからも発展していく業界です︕ 当社での経験はこれからのあなたのキャリアにきっと役に⽴つはず。⼈材コーディネーターというお仕事は、幅広いIT知識だけでなく、お客様との折衝やキャリアサポートを通して、コンサルティング⼒、営業スキルも⾝に付けることができます◎ 単なるモノ売りだけでなく、ITを通して幅広い提案をできる⾯⽩さがあります︕ ＋αのスキルを⾝に付け、あなたの市場価値を⾼めましょう★ 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪POINT①≫ <ご経験のある方は、即戦力として活躍可能！> ★入社後は経験豊富な先輩が業界知識などもイチからレクチャーします。 ★座学、OJTなど事業部ごとに必要な研修もご用意しています。 ≪POINT②≫ お客様やチームメンバーとのリレーションを図る機会も多く、人間的にも成長することができます。

株式会社トライトキャリア

医療・保育業界に携わるコンサルタント土日祝休み社会貢献度の高い仕事

内勤営業・カウンターセールス、人材コンサルタント、人材コーディネーター

全国エリアの希望勤務地 *本社東京…

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200万円〜900万円

正社員

＼世の中から必要とされる社会貢献度の高い仕事／ ◆社会を支える医療・福祉業界の未来に貢献 ◆コンサルタントとして人事領域のコア部分に携われる ◆産育休取得実績あり！女性管理職の方も多数活躍社内外問わず人材領域に伴う業務全般を中心に中長期的な組織強化に向けたコンサルティング業務を幅広くお任せします。【具体的な業務内容】コンサルタントとして、企業様の採用や組織課題に対する支援を幅広く行っていただきます。具体的には、人材紹介における企業様への採用・チームコンサルティングを中心に採用条件の提案、面接設定や指導、医療・福祉・保育分野の施設担当社との条件交渉や入社後の定着支援まで一貫して担当いただきます。求職者様へのヒアリングやキャリア提案、オンライン面談による求人提供も実施し企業と求職者の双方に最適なマッチングを実現します。その他にも人事制度の企画立案や採用支援、教育制度のフォローといった組織開発にも深く携われるポジションでもあり、企業、そして社会を支える大切なポジションとなります。＜ミッション＞企業において最も重要な財産は「人材」です。医療・福祉業界が常に安心してサービスを提供できるような健全な経営を続けるためには、人事組織の強化が必要不可欠です。人材領域に伴う幅広い業務のコンサルティングを通じて円滑な組織運営に貢献することがミッションとなります。＜働く魅力＞目の前の『人』だけではなく、その先にある『組織作り』に携わることで、何十人、何百人、何千人という単位で社会サービスを支える人たちに安心できる働き方を提供し、サービスの質を守ることができます。

株式会社トライトキャリア

人材コーディネーター⼟⽇祝休全国勤務地OK月給27万円以上女性活躍推進

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、法人営業

全国エリアの希望勤務地 *本社東京…

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200万円〜900万円

正社員

。゜企業と人とをつないで、明るい社会の実現をサポート゜。 ☆未経験多数活躍中！異業界出身者も多数◎ ☆医療・福祉業界を担当し、世の中に貢献できる ☆公平公正な評価制度によって頑張った分はしっかり還元いつの時代も企業経営に大きな価値と影響をあたえる『人』の存在。あなたにはそんな側面から課題を解決するポジションでご活躍いただきます。企業様から欲しい人物像をヒアリングを中心に、求職者様をマッチングし、双方の架け橋となる仕事です。この度の募集は人材コーディネーターとして特に企業様へのヒアリングを中心にご活躍いただきます。 ★未経験OK！異業種出身の先輩が多数活躍 ★医療・介護・保育などのお客様を支援◎ ★社会を支えるやりがいある仕事【お任せするお仕事内容】・企業様が考えられている採用人数の確認・応募や採用につながりやす条件面などのご提案・求職者様の面接サポート(面接同席率は90%以上/リモート面接) ・医療、福祉、保育など各施設との条件交渉・就業後のアフターフォロー・アドバイザー業務など人材コーディネーターとして企業様をメインに担当頂きますが求職者様へのヒアリング、求人提供(オンライン面談)なども行います。＊＊難しそうに感じられた方もご安心ください♪ ＊＊異なる業界からチャレンジした先輩社員が多数活躍しているのであなたがつまずくポイントもよく理解しています。わからないことは何でも聞いてくださいね！＊＊トライトキャリアの特徴＊＊医療、福祉、保育業界は女性が多い業界になるため女性という同性ならではの感性がアドバイスとして共感していただきやすい傾向にあります。また看護師、介護士、医療事務、保育士などはもちろん、接客業などお客様に寄り添った対応をされた経験のある方は業務にその経験を活かすことができます。

株式会社ラフトワークス

サポート営業#未経験歓迎#メールでのサポートメイン#住宅手当#リモートOK

プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、技術営業、人材コンサルタント

東京都港区新橋4丁目22-4 VORT…

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250万円〜1000万円

正社員

★ 月1万円の美容手当でオシャレも応援 ★ 有給取得率90％！連休もガッツリ取れる ★ 残業ほぼナシでメリハリ勤務 ★ 服装・髪色・ネイル自由！自分らしく働ける ★ 面接から内定まで最短1～3日！スピード感◎ エンジニアと企業をつなぐ、マッチングをお任せします！エンジニアと一緒に成長していけるお仕事です◎ ＼やることは超カンタン！／《エンジニアとのやり取りは…》 ▼まずは「どんな仕事したい？」って聞いてみる ▼「こんな案件あるよ！」って紹介 ▼エンジニアのお悩みは友達の相談に乗る感覚で◎ ＊先輩からの声「もし技術的な悩みが出てきたら、エンジニアスペシャリストの先輩にふってOK！実際に私達もそうしています（笑）」《新しい取引先の開拓は…》 ▼基本はメールでやり取り（テンプレ使えば超ラク） ▼返信が来たら面談の日程調整＊先輩からの声「10件メールを送ったら、7～8件メールの返信がきます。電話することはほとんどないですね！」 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ ＊＊面接ではこんなことを聞きます！＊＊「IT業界、なんで気になった？」 → 好きなことや興味のきっかけをざっくばらんに教えてください！「算数ってぶっちゃけニガテ？」 → 掛け算・割り算などの基本的な計算ができれば大丈夫◎ などなど、志望動機は聞きません。取り繕うことなく、等身大のあなたで来てください！ ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態は契約社員になります

有限会社サクラホテル

カフェレストラン店長候補/創業30年以上/裁量の大きい環境/自由にアイデアを実現/月給50万円以上

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

サクラカフェ＆レストラン日暮里＞東京…

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600万円〜800万円

正社員

世界100ヶ国のゲストが集う「サクラカフェ」で、今まさに新たな成長ステージを迎えています。あなたには店舗運営の中核として活躍していただきます。 SNS発信による集客戦略の立案、そして店舗チームの拡大・仕組み作りまで。単なるカフェ運営を超えた、事業戦略レベルでの店舗マネジメントをお任せ。ゲストとの個人対個人の深いコミュニケーションから始まり、時間をかけて「東京の家」と呼ばれる空間を創造する。そんな国際色豊かなカフェ運営を、経営層と直接議論しながら進められる環境です。【主な仕事内容】 ■モーニング・ランチ・ディナーの営業運営 ■世界各国ゲストとの料理イベント企画・運営 ■売上管理・仕入れ・スタッフ管理などの運営業務全般 ★メニューの考案や販売促進といった業務もお任せします！その他にも地元のお客様向けサービス拡充や、ホテル宿泊ゲスト向けの和食メニュー開発など、店舗成長に関わるあらゆる業務を担当いただきます！即戦力として、そして将来の多店舗展開のリーダーとして、サクラカフェの成長を牽引してください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】接客の「緊張感」と「フレンドリーさ」の両立を実現してくださいお客様からは「フレンドリーで気さくな雰囲気」と高評価をいただく一方で、私たちには解決したい課題があります。それは、親しみやすさが時としてプロフェッショナルな緊張感が薄めてしまうこと。世界各国から来られるゲストに「東京のわが家」と感じてもらいながらも、気の利いた親切な対応にこだわる。この絶妙なバランスを保てるリーダーを求めています。あなたの飲食業界での経験とマネジメント力で、スタッフ一人ひとりが笑顔でありながらも、常にプロ意識を持って働ける環境を作ってください。課題解決こそが、あなたの腕の見せ所です。【注目】創業30年、世界100ヶ国のゲストに愛され続ける理由サクラホテルは『世界の旅人同士が知り合い、よく語り合い、和やかに友情が育まれるホテルとカフェ』を理念に、東京で5店舗を展開する国際色豊かなホテル&カフェです。各店舗が独自の魅力を持ちながら、共通して大切にしているのは「アットホームで温かいおもてなし」。24時間営業のカフェでは、宿泊ゲストから直接教わったレシピで世界各国の料理を提供。『ただいま！』と10年来のリピーターが数多く再来訪してくれることも多く、「10回来てくれる」お客様もいらっしゃいます。下町の雰囲気と日本人の和の心を感じられる環境で、多くのゲストが「人生で一番の思い出」と語ってくださる体験を提供しています。不動産事業を背景に持つ安定基盤の上で、新しい挑戦を続けられる環境です。試用期間中は契約社員になります。

非公開

派遣領域新規事業部　部長候補　／　東証スタンダード上場の人材サービス企業

人材コーディネーター

東京都港区、あるいはご在住の最寄り拠点…

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700万円〜1100万円

正社員

メンバーの採用と育成、顧客企業の開拓と深耕、スタッフのフォローを多面的にお任せします技術者派遣事業を中心に日本の製造業を支えるサービスを展開する東証スタンダード上場の同社で、新規事業における部長候補のポジションとなります。【業務内容】メンバーの採用と育成、顧客企業の開拓と深耕、スタッフのフォローを多面的にお任せします・メンバーマネジメント…今後採用するメンバーの採用と育成、マネジメント、評価、KPI管理・新規開拓および既存深耕…プレイングマネージャーとして案件開拓や取引先企業の案件の深堀・大型案件のクロージング…各地で発生する本社商談のクロージング、営業支援、同行【具体的には】 ○顧客対象全国のメーカーが対象で、新規の取引先を増やすことに主眼を置いています。想定される新規：既存の比率は8：2程度となります。 ○採用職種機械設計、電気電子設計、ソフトウェア開発、プラント設計、生産技術などEMC領域 ○母集団形成派遣社員の母集団形成は既存事業部がメインとなります。面談後のパスアップや稼働後のフォローについてはお任せしたいと思っています。そのため企業、スタッフ両面担当の立ち位置となります。まずは派遣従業員の稼働目標としては2025年末までに20名在籍を目指します。 ○グループ連携時折グループ企業とのシナジーを活かしながら連携し業務を進めていきます【部門情報】エンジニアリング推進部には3部門あり、今回はその中でも開発設計に特化した課の所属となります。本部長の直下となりメンバーマネジメントを行います。メンバーアは今後採用を順次行う予定です。【勤務地】東京本社（品川）がデフォルトですが、後在住地域の最寄りの拠点でも勤務可能です。 ※各地で発生する大型本社への出張同行をお願いするケースもあります

レバレジーズ株式会社

営業(メディカルスタッフィング事業部)◆東京勤務◆未経験OK

人材コーディネーター

東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラス…

￥

500万円〜600万円

正社員

・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案・看護師、病院、施設への定期フォロー　等変更の範囲：会社の定める業務【注目】レバウェルについて「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。試用期間中の雇用形態に差異はありません

生活協同組合コープみらい【コープデリグループ】

店舗スタッフ／未経験歓迎／週休2日／残業少／賞与昨年実績4ヶ月＋決算賞与／健康経営優良法人に認定

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

◆東京・千葉・埼玉のスーパーマーケット…

￥

350万円〜400万円

正社員

【店舗スタッフ】接客・販売をメインに、店舗づくりに関わるさまざまな業務をお任せします。＼下記7部門のいずれかに配属となります／・惣菜・水産（鮮魚）・ベーカリー・農産（青果）・畜産（精肉）・グロサリー・レジサービス ★一度配属された部門で長く活躍できるため、経験を積みながら成長し、地域の組合員さんに喜ばれる店舗づくりを続けることができます。 ★総菜・水産部門採用強化中＼具体的な仕事内容は？／ ■接客 ■食品加工、品出し ■商品の値付け ■商品の陳列 ■材料や商品の発注 ■売上管理 ■パート・アルバイト職員の管理（業務指示やシフト管理など） ★売り場では組合員さんとの会話が弾むことも！組合員さんの生の声は売り場づくりにも大いに役立ちます。【注目】魅力的な店舗づくりのためにアイデアを活かせる機会がたくさん！『コープみらい』の強みは、各店舗がその地域に合わせた売り場づくりに取り組めること！客層や天候、売上データ、地域イベントなどの情報を参考にしながら、商品展開や販売戦略を考えています。たとえば、近隣学校の運動会シーズンに、前日は食材を多めに仕入れ、当日には惣菜や軽食を充実させたところ、大反響につながりました。その他にも、季節ごとのおすすめレシピ紹介や、高齢者の方に向けた“あっさりメニュー”の提案、家族世帯向けに小分けパックの種類を増やす、といったさまざまな取り組みを行い、多くの組合員さんから喜ばれています。「アイデアをカタチにできる仕事がしたい」「人の役に立てる仕事がしたい」そんな想いをお持ちの方にピッタリの仕事です！【注目】研修充実！未経験でも安心して店舗デビューできます入職後まずは座学研修を実施。その後、配属部門ごとの実務研修へと進みます。商品のレイアウトの工夫や仕入れのコツ、食品衛生管理の基本、調理・加工の技術など、仕事に必要な知識・ノウハウをイチから丁寧にレクチャー。さらに、わからないことがあればいつでも確認できる写真付きのマニュアルもあります！実際、入職当時は「魚に触ったことがなかった」「揚げ物は買ったことしかない」という先輩たちも、研修を通じて自信がついていき、今では職場の中心メンバーとして活躍しています。今回は経験ではなく人柄を重視した採用です！未経験の方も安心してご応募ください。【1日の仕事の流れ】惣菜部門のスケジュール例 07:30 商品・原料の荷下ろし、売り場づくり　▼ 13:15 ミーティング参加、午前中の売れ行き確認など　▼ 13:30 昼休憩　▼ 14:30 夕食時に向けた売り場づくり、品出し、お客様との触れ合いなど　▼ 16:30 事務作業、他のスタッフへの引継ぎを行い退勤【身につくスキル・キャリアパス】各部門の販売担当として経験を積んだ後は、 ▼サブチーフ ▼チーフ（部門責任者）へステップアップ。新人育成やアルバイトの指導、予算・売上達成に向けた店舗運営などをお任せします。さらに、総合職への登用制度を経て、副店長・店長・SV・他部署（本部職）などへのキャリアアップ・キャリアチェンジも目指せます。入職2～3年でチーフに昇格する先輩が多数。もちろん、中途入職のハンデはなく、男女問わずキャリアアップが可能です。ぜひ理想のキャリアを叶えてください！試用期間6ヶ月あり（給与・待遇に変動はございません）

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