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株式会社Genki Global Dining Concepts

40~50代活躍中!今より「もっと」を叶える!【店舗スタッフ】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

北海道/宮城/福島/茨城/栃木/群馬/…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【毎年、店舗数も売上も拡大中◎安定企業でキャリアUPを実現できます!】◆「魚べい」の店舗で、接客や調理、売上管理などの店舗運営業務を担当 調理業務 接客・会計・案内業務 店舗運営業務全般(売上・人員・食材・設備の管理) 衛生管理 人材育成 仕込み(研修あり) など ゆくゆくはチーフ、店長へ 希望や適性に応じて キャリアアップ可能! 人を育て、マネジメントし 売上向上や効率化などを工夫する 仕事のおもしろさを実感できます! 今の自分の生活を大切に働ける制度がたくさん [1]グローバル:全国に転勤あり(将来的には海外勤務の可能性も) [2]ナショナル:当社規定のエリア内での転勤のみ [3]エリア:自宅から通える範囲のみ 今回は上記のうち [1][2]の勤務スタイルの方の採用ですが 入社後に変更することも可能。 ライフスタイルに応じて 柔軟なキャリアを歩めます!

名古屋電機工業株式会社

【あま市】電子部品の購買担当職(道路情報板)〜転勤なし【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

★本社(基本こちら) 住所:愛知県あま…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

■業務内容: 各種道路情報装置の開発・販売・製造・設置を行う当社にて、購買業務を担当します。 ■ミッション: 高品質な部品を適正なコストで確保し、製作協力会社との円滑な連携を通じて、製品の納期と品質を確実に維持すること 【入社後お任せする業務】 ●部品の調達および管理: 各種道路情報装置製作にかかわる、各種部品の調達(各種メーカー・商社)および、プリント基板・板金・表面塗装・製作協力会社への発注と連携 ●納期とコスト管理: 発注後の納期管理及び、コストダウン交渉も実施 実務経験により他業務(下記、募集部門が行っている業務)へのローテーションも実施していきます 【募集部門が行っている業務】 ・購入部品会社/製作協力会社への発注・検収業務  ※製作協力会社例…加工品(板金・支柱等)・組立・ソフト・一括設計品・塗装・設計外注、基板  ※発注業者選定、選定後の見積依頼・発注依頼・単価交渉・納期交渉 ・新規業者開拓による取引開始申請及び取引基本契約書締結、与信調査 ・購入部品・加工部品等の不具合対応 ■業務の流れ ・顧客の特性を鑑みて数量含めて図面を顧客に送付(技術部門にて対応) ・図面を見て顧客が商品(部品)を用意 ※いわゆる販売している既製品を買うわけではなく顧客が商品に合わせて図面に記載のある部品を用意して対応するため技術要素もあり、そこが業務の難しさでありやりがいです。 ■所属部署: 資材購買部は17名にて構成されており、内、購買課は11名(30代1名、40代7名、50代3名)の体制です。尚、購買課の中でも電子部品や電線・スイッチ等、担当製品によってチームが分かれております。今回ご担当頂く予定の電子部品は現在2名(30代中盤)で行っております。 11名(課長1名、専門職1名、主事・主任クラス8名、派遣1名) ■企業の特徴・魅力: 高速道路や一般道路に設置された電光掲示板や案内標識、信号機などの、システム全体を開発しているメーカーである同社。1966年に遠隔制御による電光情報盤を岐阜国道工事事務所に納入したという実績もあり、歴史に伴う信頼と、ノウハウを十分保有しています。数多くの実績から国土交通省、NEXCO、各地方自治体、都市高速、警視庁などが同社の顧客となっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ハルメクホールディングス

【週3在宅】MD/通販×雑貨カテゴリーの部長・課長◆年収720万〜◆年休122日・フルフレックス【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区曽…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜シニア女性をメインターゲットとした雑貨商品の企画開発・仕入れをマネジメントする責任者/「お客さまにライフスタイルを提案する」ことが強み〜 ■業務内容: 当社が毎月発行するカタログ『ことせ 健康と暮らし』の商品企画及びバイイング、マネジメントや組織ビルディングをお任せします。 ターゲットは60歳以上の女性となり、特性にあった商品の開発と調達力が必要となります。 ■業務詳細: ◇当社が発行する通販カタログに掲載する商品のバイイング・オリジナル商品の開発、販売計画の立案、紙面表現方針の決定 ◇取引先との交渉 ◇自社データや市場トレンド・顧客特性の調査・分析 ◇カタログ発信後の追加生産指示や、次シーズンに向けた商品改善、PDCAの実行 など ◇扱う商品について ハイミセス・シニア女性に求められる雑貨全般。インテリア用品、寝具、日用品、キッチン用品等 ■シニア女性向け通販メディア「ことせ」について: 「ことせ」は、株式会社ハルメク・アルファ(旧 株式会社全国通販)が運営するアクティブシニア女性をターゲットとしたカタログ通販雑誌です。年間発行部数は、960万部以上(※1)。1970年の創業以来、約726万人(※2)のお客さまに商品をお届けしてきました。 (※1)2019年度実績 (※2)2020年2月末時点 ◇「ことせ」ブランドサイト https://halmek-alpha.co.jp/ ■業務のやりがい: ・生活雑貨商品のMD(バイイング及びPB開発)をお任せします。  業務ウェイトは、バイイングの方が圧倒的に高いお仕事です。 ・お客さまのインタビューやアンケートの結果も踏まえ、商品開発に役立てて頂けます。 ・ダイレクトマーケティングだから、お客さまの反応が伝わりやすいのも特徴。自身の開発した商品がヒットし、流行をつくる手ごたえが大きいのも魅力です。 ■組織構成: 通販本部 雑貨部…副本部長、課長、課員7名 変更の範囲:会社の定める業務

モノ・ループ株式会社

【岐阜/地域限定】買取査定※未経験歓迎◆年収415万〜/キャリアパス豊富◆売上毎年140%成長【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

岐阜エリア店舗 住所:岐阜県 受動喫煙…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【毎日“見たことがないもの”に出会えるお仕事/9割が未経験入社/年休120日/夏季冬季各6連休・月残業20H/売上毎年140%UPの成長企業】 ■求人概要 同社運営の買取専門店「モノ・ループ」にて、買取査定を行う「鑑定士」を募集します!地域限定職では、転勤がない分、地域のお客様とより一層関係を深めることができるのが地域限定職の魅力。地域限定ではありながらも、研修や資格取得・ステップアップについては総合職と同じ待遇なので、キャリア形成を諦める必要は全くありません。 \「鑑定士」とは?/ お持ち込みいただいた宝飾品や古美術品などのお品物に対し、買取というかたちで整理のお手伝いをさせていただくお仕事です。思い出や歴史のあるお品物だからこそ、お客様に納得していただけることを第一優先に、ココロに寄り添う接客を大切にしています。 貴重なお品物に出会うことができるのも魅力の一つ!何百年も前の美術品、プレミアがついている雑貨・楽器など。毎日が刺激で溢れています。 ■入社後の流れ 専任の先輩とのOJT(〜半年間)や独自の教育プログラムで、品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイント、査定の説明の仕方まで丁寧に研修を行います。 \“一人前鑑定士”になったあとは…/ 将来的には店舗責任者、そしてマネージャーとして複数のモノ・ループ店舗の管理をお任せします。 当社は13期目を迎え現在69店舗まで拡大。成長真っ只中の会社です!会社が大きくなるにつれポジションも増え、キャリアアップのチャンスがたくさんあります。ジョブローテーションを基本としており、マーケティングや店舗開発、人事総務、教育担当など多様なキャリアパスあり!実際、まったくの未経験から始めた方が今ではSVとして5店舗を統括しているほか、入社2年目で広報と兼務したケースもあります。 \「モノ・ループ」とは/ 「セカンドハンドを通して人々を幸せにする」をモットーに、リユース事業で売上毎年140%成長を実現! 当社では、国内だけでなく中国やベトナムなど海外での販売ルートも確立しており、貴金属やブランド品だけでなく、他社で買取が難しいような骨とう品や古美術品なども幅広く取扱いが可能!この古美術マーケットの開拓が業績好調につながっています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エンパワー

【ルート営業/商品バイヤー】早期キャリアパス有◆交渉スキルUP◆月次インセンティブ100万超も可能!【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-8-…

400万円〜999万円

雇用形態

正社員

【既存顧客へのオークション出品開拓・商品バイヤー/新設ポジションかつ注力中のオークション事業!事業貢献度の高いポジション/早期キャリアパスが叶う環境◎】 \アポインターが取得した場所に訪問するため商談に専念できる環境◎/ ■業務内容: 『大吉オークション』に出品するため、買取専門店へのルート営業をお任せします。 ※訪問先はすでにお取引のある買取店が中心です。業界内では『買取大吉』の名前も広く知られているため、話が通じやすく提案しやすい環境です。 ・1日2〜3店舗を回っていただきます。 └基本的には本社周辺(一都三県)が対象地域です。 ・買い取り後、その場で梱包〜発送できるので運転等も不要です 『大吉オークション』の商品バイヤー・toB既存顧客への出品開拓お任せします。 ■業務の魅力: ・顧客折衝の経験を活かし、未経験でバイヤーや査定スキルを身につけることができます。本社には専門の査定員が在籍しており、社内連携が可能なので未経験から安心して就業頂けます。 ・注力中の『大吉オークション』事業にて、新設での採用ポジションです。事業貢献性を日頃から手触り感を持って感じることができます。 ・新設ポジションだからこそ、キャリアの幅は広いです。バイヤー/査定スキルを極めることもマネジメントとしてキャリア形成することも可能です。ご自身の頑張り次第で早期でのスキルアップやキャリアパスが叶う環境です。 ⇒実際に経験者採用で入社したプレイヤーが本部長職を経て入社10ヶ月で取締役へと就任しました。 ■組織構成: オークション事業部:男性72名/女性31名の計103名(社内平均年齢:30代半ば) ■インセンティブについて: ご自身が仕入れた商材がオークション落札された際の利益率よりインセンティブが付与されます。月次で平均2〜30万円のインセンティブ支給実績があり、ご自身の交渉力次第で給与UPを望めます。月次で100万円を超えるインセンティブ支給実績もあり、自身のバイイング業務の原動力にしている方も多いです。 ■こんな方を求めています: ・主体的に行動し、事業貢献にやりがいを見出せる方 ・成長意欲が高く、裁量権のある環境でスピード感のある業務推進をしたい方 ・将来性の高い業界/事業で専門スキルを前向きに習得したい方 変更の範囲:会社の定める業務

グリーンスタンプ株式会社

【港区/リモート可】日用品・家電のバイヤー◆カタログ制作・WEB運営もお任せ◆残業10h以下【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

芝浦オフィス 住所:東京都港区芝浦1−…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【1963年に松下幸之助氏ほか日本有数の企業のトップが発起人となって設立/週2〜3回リモート/残業10h以下でワークライフバランス◎/カタログ制作・WEB運営にも携われます。】 ■概要 ポイント交換商品のバイヤー(キッチン・生活雑貨・家電)・及びカタログ制作・WEB運営にも携わっていただきます。 ■業務詳細 (1)ポイント交換カタログにて取り扱う商品のバイヤー業務 ・ポイント交換商品の仕入れ(既存仕入先の担当・新規仕入先開発) ・各種カタログ・WEB交換サイトの掲載商品選定 ・各種カタログ誌面制作(画像手配・コピー・スペック作成)・校正業務 ・担当商品の基幹システムマスター管理 ・担当商品のお問い合わせ対応 取扱商品:キッチン・生活雑貨・家電・美容健康・おもちゃ等 (2)数多く手掛ける各種ポイント交換カタログや、WEB交換サイトの制作・校正他関連業務 ■組織と働き方: 配属先は7名(男性1名・女性6名)のチームで、40代を中心に落ち着いた雰囲気。週2〜3日の在宅勤務が可能で、平均残業時間は月10時間以下。繁忙期(3月・9月前後)以外は定時退社が基本です。子育て中の社員も多く、育児と両立しながら長く働ける環境が整っています。 ■この仕事の魅力: ・商品の企画・仕入から顧客へのアウトプット(カタログ・WEB)まで一気通貫で担当できる裁量あるポジションです ・リモートワークや柔軟な就業スタイルにより、ライフイベントとの両立も安心です ・長年にわたり愛されてきた自社ブランド「グリーンスタンプ」の進化と共に、成長の機会を得られます ■当社について: 1963年、松下幸之助氏らが発起人となり設立されたグリーンスタンプは、日本初のポイントサービス事業を起点に、小売店支援に特化した独自のマーケティングソリューションを提供してきました。近年は共通ポイントとは異なる「ローカル密着」の強みを活かし、全国各地の商圏にきめ細かい支援を展開。60年以上の信頼と実績を持つ老舗企業です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社 おどや (スーパーマーケット おどや)

スーパーマーケットの鮮魚スタッフ

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 千葉県内南房総を中心とした…

341万円〜

雇用形態

契約社員

[概要] 鮮魚経験のある方を特別採用枠にて募集致します!入社1年目で年収490万円程度!勤務開始日応相談! [詳細] スーパーマーケットにおける鮮魚部門の業務全般をお任せ致します。 ※勤務地は県内全店舗が対象となりますが、ご自宅から近い店舗等考慮致します。 変更範囲:原則変更無し 勤務地変更の可能性:会社の定める営業所および部門

株式会社宝貴工芸

【横浜】高級ジュエリーのリペア/リフォーム提案※未経験歓迎◆月給24万〜・残業月3H/年休125日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

1> 東急百貨店 たまプラーザ店 住所…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【リピートを重視する接客スタイルでお客様と長期的に繋がる/ライフイベントを経ても働きやすい環境/ノルマなし/育休産休実績有】 お客様の大切なジュエリーのリペア・リフォームの受付・ご提案をするお仕事です。 ネックレスの糸替えやリングのサイズ直し、新品仕上げ・変形直しなどのリペアから、思い切って最新のデザインへ造り替えるリフォームの提案まで、幅広いサービスに対応しています。 ※リフォーム、リペアの工程自体は専門の職人が行うため、ご安心ください。 【仕事の流れ】 ▼リペア・リフォームのヒアリング 相談に訪れたお客様のジュエリーを拝見し、ご要望のヒアリング ▼代金やプランなど、適切なサービスのご案内 修理ができるかどうかの判断や、数百種類の見本を用いてデザインやサイズなどのリフォーム提案を行ないます。 ▼ジュエリーをお預かりし、職人へ送付 ご契約後、リフォーム内容・納期などを記載した伝票を作成。 ジュエリーと共に、写真・伝票を送って作業を依頼。 ▼納品 完成品が届いたら、お客様にお渡しし、終了。 ※上記のほか、ジュエリーの販売、金・プラチナ製品の買取りもお任せします。 ■ご入社後: はじめは【宝貴工芸 たまプラーザ店】にて研修(座学を含む)を行い、ジュエリーに関する知識や業務を覚えていきます。ゆくゆくは、24年8月にオープンした新店舗【宝貴工芸ららぽーと湘南平塚店】での勤務をお願いする可能性もございます。 <宝貴工芸ららぽーと湘南平塚店について> ヴィンテージジュエリーをもとに、新しく商品をデザインしているため地球にも優しい!壁には約100個のジュエリー(ルビー・エメラルド・トルマリンなどの色石が中心)が並んでおり、その中からお客様がお好きなジュエリーを選び、オリジナルのジュエリーを作るお手伝いをお願いします。 ■やりがい: ◎お客様は、長年愛用してきた品や、思い出の品を手に来店されます。 「大切なジュエリーを今後も大事に使いたい」そんなお客様の想いをジュエリーのリペア・リフォームを通じて形にするやりがいがあります。 ◎約300種類の見本を参考に、ジュエリーのデザイン提案が可能です。お客様の話をもとに、毎日使いたくなるようなデザインのご提案をお願いします。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

【海外商品企画】海外インテリア・照明バイヤー※管理職候補※

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1300万円

雇用形態

正社員

100周年を迎えた老舗の照明会社である当社は70年以上欧米から優れた照明・インテリアを見つけ出し、日本に広めてきました。海外直輸入品の売り上げ拡大に向けて、海外ブランドの開拓強化を行うことになったため、新たなメンバーを募集しております。海外のトレンドをいち早く察知し、日本にはない付加価値の高いデザイン性の優れた商材の開拓・発掘を行うことがミッションです。調達に際しては相手メーカーと対等な立場で戦略的に交渉を行い、適切なコスト管理を行っていただきながら輸入ビジネスの更なる拡大を目指していきます。 当社は「The Art of Lighting」という言葉のもとに、アートのように心で感じるライティングを長年創り上げております。その思いに共感いただき、一緒に美しい仕事を行っていただける方を募集しております。 【具体的には】 ・海外出張による現地調査 ・海外仕入れ先との交渉 ・仕入れ条件交渉、契約書等の交渉 ・国内市場マーケティング ・直輸入商材で国内販売増に向けた支援 ・海外ブランド、商品導入判断 ※数年後に輸入ビジネスの責任者となることを想定しております。 ※現在は年3~4回の海外出張をベースとしていますが、年間10~15ブランドを開拓するために必要な頻度で現地調査いただく予定です。 【組織構成】責任者1名、メンバー2名

クイック・ネットワーク株式会社

【静岡】中古車の査定★直行直帰のフルリモート/実質年間休日130日/週休2日制/未経験歓迎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

静岡 住所:静岡県 受動喫煙対策:屋内…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

■業務内容: CtoB中古車オークションサイト『SellCa』において、【専任スタッフがスケジュールを調整】アポに従い、お客さまのもとへ自宅から直行!査定〜オークションサイトの掲載サポートをお任せいたします。 ≪具体的には≫ (1)訪問・査定 お客様先に訪問し、専用アプリで車を査定 ↓ (2)価格決定 査定をもとに、最低落札価格やセールスポイントを練り、お客様と相談の上価格を決定 ↓ (3)サイト掲載 貸与したiPhoneで必要情報を入力するだけ! 細かい手続きは本部が対応 ↓ (4)落札 落札後は業者が車を引き取りに行き、取引完了! ★自宅周辺エリアで1日4〜5件程度訪問していただきます。 ★成約後の事務手続きや調整業務は本部で行うので、お客様への訪問に集中できます! ★アポイントは本部のアポインターが担当。調整業務も必要なく訪問するだけ! ■入社後: 入社後は約1ヶ月の研修から開始!当社事業や、査定知識など座学はもちろん、オークション会場での実技研修や先輩同行など、現場ノウハウもレクチャー。 知識を蓄えた上で現場デビューできるので、自信を持って取り組めます。独り立ち後もマネージャーやリーダーに相談しやすい環境なので、安心してスタートできます。 ■組織構成: 当社では、20〜30代の若手メンバーが活躍中!フルリモートでありながらも、毎日コミュニケーションが取れる環境なので、業務上の相談もしやすく、仲間と共に切磋琢磨できる環境です◎ ■当社サービスの魅力: 安く買い取るのではなく、高く売れるようにサポートします! SellCaでは、車を高く売りたいお客様と、車を買いたいバイヤーを直接つなぐことで、中間コストの削減を実現しました。 車の値段はすべてオークションで決まるので、私たちの仕事はお客様の愛車をなるべく安く買うのではなく、高く売れるようにサポートすること。また当社には成約・落札時のみの手数料をいただいているため"顧客満足度"でも高い評価をいただいています! ひとり一人に寄り添った提案ができるからこそやりがい・自信を持って仕事ができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社さすがや

【青森エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

株式会社TOKYO BASE

【表参道】バイヤー◆商品仕入れや新規ブランドの開拓など/売上規模拡大に貢献/東証プライム上場【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

本社 住所:東京都港区南青山3-11-…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【東証プライム上場/先期売上高199億円/設立以来14期連続増収増益/世界進出本格始動/ドメスティックブランド取扱い数世界トップクラス】 ■業務概要: セレクト事業部STUDIOUS、THE TOKYOのバイヤーを担当して頂きます。シーズン商品仕入れはもちろん、仕入れ予算の立案、掛け率交渉や店頭への商品レクチャ、接客方法伝達等、事業売上最大化の裁量権があります。 オーナーシップをもって取り組める方、大歓迎致します。 ■業務詳細: ・数字分析 ・商品仕入れ ・新規ブランドの開拓 ・掛け率交渉 ・店舗とのコミュニケーション ■業務の特徴: ・「個人の生産性を高めていきたい」という想いから少数精鋭での人員配置をしています。各ブランドの属性や所属上長との相性や当人のスキル(今まで扱っていた商品ジャンルや価格帯等)、結果を出しやすい環境かどうかで配属先を判断しております。 ・配属先にもよりますが商品部は5〜6名で編成されてます。 ■バイヤーの組織構成: ・20代後半〜30代後半の方を中心に構成されています。 ■当社で活躍されている方の特徴: ・TOKYOBASEのブランドがお好きな方 ・自走力のある方 ・感覚で動くのではなく、現場の状況や課題感からPDCAを回して行動に移し、結果(売上)に繋げてきた方 ・お客様の声や現場の声を拾い、状況を細かに確認しながら改善していくことで売り上げ実績を残してきた方 ■当社について: ・創業から毎期増収と着実に成長を遂げている同社。ビジョン:「日本発ファッションスタイルを世界へ」を実現しようと邁進しています。 ・まだまだ若い組織ですが、ワークライフバランスの向上にも取り組み、育休産休制度の構築しており、すでに取得率は100%を実現しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社さすがや

【北海道エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

非公開

仕入れ

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

東京

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

創業73年?で安定感抜群! 会社の発展を?え、?期的なキャリアを実現! 当社は、スーパーマーケットやコンビニエンスストアといった?料品店、 ドラッグストアなどの??品店、家電量販店、書店、?料品店など 幅広い店舗で売り場づくりのトータルコーディネートを?なっている会社です。 お取引先も北は北海道、南は沖縄まで全国津々浦々。 ?本全国のスーパーでは業界トップクラスのシェア率。 <仕事内容> プレイングマネージャーとしてファブレス化を推進 ファブレス化推進において、調達・購買の仕組みを再構築 ファブレス化推進における社内外関係者との交渉 国内外(特に国内)の新規サプライヤー開拓 原価検証/データ分析/コスト適正化 チームマネジメント/予実管理 当社は社員1?ひとりが満?して働ける環境にも注?しています。 ?由で柔軟な社?なので「もっとこうしていきたい」などの提案があればどんどんチャレンジができる環境です。

株式会社フォーナイン

【秋葉原本社/未経験歓迎】ブランド品のオンライン査定/営業・接客経験者歓迎◆残業約月10H/転勤なし【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ

本社★ 住所:東京都千代田区神田松永町…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

全国のフランチャイズ店舗からのブランド品の査定依頼に対し、オンライン上(ビデオ通話や画像)で査定・サポートなどを行っていただきます。 ■具体的な業務: ・オンライン上での真贋・査定業務 ・査定ポイントなどの詳細をお伝えするサポート業務 ※メイン取扱商品:バッグや時計・アクセサリー等 ■仕事の流れ: (1)フランチャイズ店にお客様が持ち込んだ商品の査定依頼が届く(主にSkypeを利用) (2)査定スタッフがオンライン上で商品の状態等をヒアリング (3)査定スタッフが商品の査定額を提示 (4)査定額の合意後、実際の商品が本部に届く ※以下は別担当者の業務※ (5)現物査定で最終金額を確認 (6)フランチャイズ店の合意後に成約 ■仕事の魅力: ◎営業・接客の経験者歓迎・コミュニケーション能力を活かせるお仕事 全国のフランチャイズ店舗からの問い合わせを対応いただくお仕事のため、toBへのコミュニケーション能力を活かす&伸ばすことができます。 ただ会話をするだけではなく、自身を売り込む力も同時に身に着けることができます。 ◎未経験でも活躍できるステップをご用意 実際に商品に触れ、グループ統一で作成している研修資料を用いて座学形式で商品知識をつけられる環境をご用意しています。 大まかなトークスクリプトやフローチャートを用いたマニュアルも用意しており、ロープレも重点的に行うため、オンライン査定の経験がない方でも安心して業務に取り組んでいただけます。 ◎査定のエキスパートに成長 お客様からの問い合わせに対してリアルタイムで査定を行うポジションのため、スピーディーかつ的確な査定スキルを身に着けることができます。 ブランド品を中心に取り扱うため、商材知識も身に着けることが可能です。 ◎意向にあわせて様々なキャリアを実現可 配属先となる商品部は当社内でも後発の部署ですが、前年比200%超の推移で成長している期待値の高い部署です。 そのため、マネージャーなどの責任者はもちろん、新規事業の立ち上げ、親会社(上場企業)への転籍などのキャリアパスを用意しております。 ◎残業ほぼなし+転勤なし=プライベートも充実 月の残業時間は約10時間、転勤もなく本社で働き続けることが可能なため、プライベートも充実させやすいです。 変更の範囲:当社業務全般

株式会社さすがや

【新潟エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

株式会社さすがや

【沖縄エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

株式会社さすがや

【栃木エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

株式会社さすがや

【福島エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

株式会社さすがや

【岩手エリア】査定士(査定・接客)

販売スタッフ、バイヤー・買取査定

下記いずれかの店舗でご希望・現在のお住…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

査定士(査定・接客) お客さまが店頭に持ち込まれる商品を受け取り、その商品に対する思いなどを丁寧に伺いながら適切な査定を行います。 遺品整理などで訪れる方を含め、幅広い世代のお客さまが来店されます。思い出をお聞きしながら、ゆったりとした空間自体を楽しんでいただいています。 着席スタイルで時間をかけて接客するため、一人の査定士が一日に対応するのは5~10件ほどです。 【研修について】 入社後は6日間、(新卒は2週間)東京の拠点で集合研修を受けていただく予定です。商品の知識や社会人としての考え方、お客さまとの向き合い方などを教育いたします。 店舗配属後もOJTを実施します。期間は3~6カ月程度で、一人で接客できるだけの知識とスキルを身に付けていただきます。 店舗での査定が難しい商品には、社内の専門部署が協力して対応しており、組織一丸となって後方支援をしています。 ※研修時の交通費、宿泊費は弊社負担とさせていただいております。 【福利厚生制度について】 メリハリのある働き方を徹底させています。残業は月平均10時間程度で、シフト制勤務ですが無理ない範囲でご就業いただけます。 有給休暇の取得率は約9割です。社員にはプライベートや家族との時間を大切にしてほしいと考えています。 店舗異動は、基本的に転居を伴わないエリア内で行います。希望がない限り、遠方への転勤はありません。 ただ、全国で出店が続いているため、遠方にも転勤できる方はより多くのチャンスをつかめると思います。

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