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株式会社サンズ
【東京・神奈川】BtoB法人営業/インセンティブ有(最大15万)/ノルマなし※15年連続黒字経営【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
1> 本社 住所:神奈川県横浜市神奈川…
400万円〜599万円
正社員
〜未経験歓迎/住まいの「原状回復」をミッションに提案営業/完全週休2日制/15年連続増収(コロナ禍でも増収・増益を達成)/フルフレックスタイム制/チャレンジすることを奨励する社風〜 ■概要: 賃貸マンションやアパートなどの原状回復工事の提案、現場管理を行ないます。「オーナー様、入居者様の幸せ」をミッションに営業活動を行います。 ※外出が約7割、内勤業務が約3割です。担当エリアは各店舗近辺、店舗から車で45分ほどのエリアです。 ■仕事の流れ: (1)お問い合わせ 管理会社やオーナー様からの空室連絡等の問合せに対応。 (2)見積もり作成 現場に赴き、修繕が必要な部分を確認し、見積もりを作成。 (3)提案〜契約 管理会社やオーナー様と納期や価格をすり合わせし、ご契約。 (4)手配 資材・職人さんを手配。 (5)現場管理 予定通りに工事が進んでいるかチェック。 ※お付き合いの長い協力会社が多いため、現場にずっといることはありません。 (6)納品 依頼から3日〜2週間で工事が完了。 ※月20〜60件、同時並行で10件〜20件の工事を担当します ■研修体制: 業界や職種未経験向けに、基礎的な営業スキルはもちろん「リフォームとリノベの違い」「原状回復工事について」など業界知識をつける研修・プログラムを用意しています。 ※先輩同行なども行いながら、徐々に能力を身に着けていきます。 ■インセンティブについて: ・達成率に応じ、月2万〜15万円のインセンティブを支給。 ※入社2、3年で月4万〜5万円が平均的です。 ■組織構成: 各店舗には原状回復工事の提案を担うリフォームプランナーが平均5名在籍。その他事務などのバックオフィス、他事業部の営業が在籍。会社全体では8割が男性で2割が女性。営業は9割が男性です。平均年齢が27歳と若い社員が多い組織です。 ■当社の特徴: 設立16年目、売上13億円以上規模の同社では、起業ノウハウはもちろん、新規顧客獲得や人脈構成など、多くのノウハウを身近で学ぶことができます。小規模なリフォーム案件でも積極受注することが同社の強みであり、収益も大事ですが「チームサンズの倖せを感じ、届け、人を社会を、倖せにする」というミッションを一番にしていることで、多くのリピート獲得に繋がっています。
株式会社あきんどスシロー
【宮城県/未経験歓迎】「スシロー」店舗総合職◆店舗社員から始まる幅広いキャリア【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
1> スシローアクロスプラザ幸町店 住…
400万円〜699万円
正社員
〜回転すし業界売上トップクラス企業で待遇×キャリアUPを叶える★/店長平均年収617万円/自分のキャリアに合った研修で手厚くサポート◎〜 回転すし『スシロー』にて、店舗総合職として店舗運営をお任せします。 自分の頑張りが正当に評価される環境で、飲食のご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。 ■業務概要: 入社当初は店舗の一般社員としてスタートし、ホールやキッチンなど店舗業務を一通り習得していただきます。 その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、人材育成など店舗運営全般をお任せします。 地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、毎日お客様の笑顔を見ることができます。また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。 ■入社後のキャリアイメージ: 一般社員からスタートし、一通り業務を習得した後、副店長→店長とキャリアアップしていきます。(店長平均昇格年数3.6年/平均年齢34.7歳/店長平均年収617万円)その後は複数店舗の店長をマネジメントする課長や、部長への道、また海外のスシローで働くことも可能です。社内公募制度もあり、店舗以外の本部業務(営業企画やバイヤー、人事など)へのチャレンジも可能です。 ■魅力ポイント: ・1店舗当たりの年間売上平均3.2億円と、中小企業の年商レベルと匹敵する規模感で大手ナラデハの店舗運営ノウハウを学ぶことができます。 ・業界トップクラス企業で安定した経営基盤があるため、腰を据えて働くことが可能です。 ・社員の育成にも力を入れており、仲間である社員全員がキャリアに応じて着実な成長を遂げられるような制度が整っています。 ・ブロック・エリア限定勤務など働くエリアを選べたり、全店休業日や年2回の5連休制度など、ワークライフバランスを両立できる働き方が可能です。 ■同社の魅力:成長性と企業文化 同社は、回転寿司業界で9年連続売上1位を誇り、創業以来35年間連続増収を達成しています。すし職人としての目利き力で業界最高水準のネタの仕入れにこだわることや、手厚い教育体制で社員の成長を後押しすること、また、スシロー独自の特許技術、回転すし総合管理システムを導入しIT技術を駆使するなど様々な要素が組み合わさることで、顧客にとって魅力的な選択肢となっており、持続可能な成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
モノ・ループ株式会社
【名古屋/未経験◎】年収489万〜◆店舗買取◆売上140%成長/総合職採用で広報・人事等キャリア充実【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、バイヤー・買取査定、販売スタッフ
名古屋市エリア店舗 住所:愛知県名古屋…
450万円〜799万円
正社員
【完全未経験からキャリアアップ/売上毎年140%成長/毎日“見たことがないもの”に出会えるお仕事/年休120日/夏季冬季各6連休・月残業20H】 ■求人概要 同社運営の買取専門店「モノ・ループ」にて、買取査定を行う鑑定士を募集します! 総合職は既存の店舗にとどまらず、新規店舗の立ち上げにも積極的に携わることができます。やがては複数店舗の統括、エリア統括…など、頑張りが役職となって評価されます。会社成長の核として常に大きなやりがいを感じられるのは総合職ならではの醍醐味です。 \「鑑定士」とは?/ お持ち込みいただいた宝飾品や古美術品などのお品物に対し、買取というかたちで整理のお手伝いをさせていただくお仕事です。思い出や歴史のあるお品物だからこそ、お客様に納得していただけることを第一優先に、ココロに寄り添う接客を大切にしています。 貴重なお品物に出会うことができるのも魅力の一つ!何百年も前の美術品、プレミアがついている雑貨・楽器など。毎日が刺激で溢れています。 ■入社後の流れ 専任の先輩とのOJT(〜半年間)や独自の教育プログラムで、品物の歴史的背景や鑑定時に見るべきポイント、査定の説明の仕方まで丁寧に研修を行います。 \“一人前鑑定士”になったあとは…/ 将来的には店舗責任者、そしてマネージャーとして複数のモノ・ループ店舗の管理をお任せします。 当社は13期目を迎え現在69店舗まで拡大。成長真っ只中の会社です!会社が大きくなるにつれポジションも増え、キャリアアップのチャンスがたくさんあります。ジョブローテーションを基本としており、マーケティングや店舗開発、人事総務、教育担当など多様なキャリアパスあり!実際、まったくの未経験から始めた方が今ではSVとして5店舗を統括しているほか、入社2年目で広報と兼務したケースもあります。 \「モノ・ループ」とは/ 「セカンドハンドを通して人々を幸せにする」をモットーに、リユース事業で売上毎年140%成長を実現! 当社では、国内だけでなく中国やベトナムなど海外での販売ルートも確立しており、貴金属やブランド品だけでなく、他社で買取が難しいような骨とう品や古美術品なども幅広く取扱いが可能!この古美術マーケットの開拓が業績好調につながっています。 変更の範囲:会社の定める業務
永井株式会社
軽作業STAFF*正社員デビューOK*安定経営*がっつりもゆったりも*選べる働き方◎*簡単業務でラクに稼ぐ♪
販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ
【豊洲本社】 〒135-0061 東京…
300万円〜600万円
正社員、契約社員
生鮮食料品の輸送をはじめ 様々な物流サービスを展開する永井株式会社で、 倉庫内作業スタッフをお任せいたします。 ≪ 具体的な業務内容 ≫ ・倉庫内での荷物の受け入れや 仕分けや検品、箱詰め、梱包など ・アルバイト/派遣スタッフの 管理・マネジメントなど ≪ 構築できるキャリア例 ≫ ・倉庫業務でコツコツ働く ・アルバイトのマネジメント担当 ・倉庫管理業務も習得 ・他のお仕事にも挑戦可能♪ どんなキャリアを実現したいか、 是非面接でお伺いさせてください! 長く、共に歩んでいく関係を 築いていきたいと思っています。 ≪ 自由な働き方 ≫ 休みたい曜日のご希望も伺いますので、 ご自身のライフスタイルに合った働き方を 実現していただきます! また、契約社員での入社も可能で、 週3日~、自由シフトでの勤務も 選択していただけます。 【手がける商品・サービス】 【取り扱い領域】 ・水産品 ・青果 ・花き ・一般雑貨 ・引越し 【独自領域】 伊豆七島の島民の生活を支える重要な業務を担う 数少ない事業者として成長を続けています。 伊豆七島のライフラインとして 独自の価値を築いており、 安定した経営基盤を実現しています。 【注目】安心スタートできる職場 現在活躍中のスタッフも ほとんどが未経験からのスタート。 しっかりした研修制度があるので、 ゆっくりとご自身のペースで お仕事を覚えることが可能です。 実際の作業中でわからないことがあれば、 優しい先輩が手厚くサポート! どんなことでも質問・相談しやすい雰囲気で 着実なスキルアップを実現できます。 【注目】先輩社員の声 フォークリフトを扱う仕事に興味があり、 チャレンジできそうな環境がありそうと感じ 入社しました! 入社後、すぐに技能講習を受け 免許を取得しました。 チャレンジしやすい環境があるのは 魅力だとおもいますね。 先輩たちもしっかりと教えてくれる環境で、 安心してスタートできる職場ですよ♪ 【身につくスキル・キャリアパス】 ■各種資格 ■物流業界知識 ■商材知識
株式会社トライアルカンパニー
【神奈川県藤沢市】登録販売員◆トライアルHDグロース上場/IT×小売で情報流通革命【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
スーパーセンタートライアル藤沢羽鳥店 …
〜399万円
正社員
【正社員/「ITで流通を変える」流通業界のDX化の先駆けとして目覚ましい成長を遂げている企業/2024年3月トライアルホールディングスグロース上場/2024年度売上高7179億円/IT技術を駆使したロープライスを実現し、全国に小売店舗を多数展開/マイカー通勤可】 ■業務内容: スーパーセンタートライアル別府店のドラッグコーナーにて、医薬品販売、接客業務をお任せします。 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 2002年度に約200億円だった売上高は、2024年度に7179億円を達成、約35倍の驚異的な成長を遂げております。また2024年3月21日、トライアルホールディングスは、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社メガネの丸善
【高知/未経験歓迎】眼鏡販売スタッフ◇南国店での勤務/残業ほぼ無し/業績トップクラス店舗/転勤なし〜【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
南国店 住所:高知県南国市 受動喫煙対…
300万円〜449万円
正社員
〜眼鏡市場の販売員/残業ほぼ無し/業績トップクラス店舗/転勤なし/キャリアアップ可能/未経験歓迎/ノルマ無し〜 ■業務概要: 眼鏡、補聴器、コンタクトレンズの接客、販売に関わる業務全般をお任せします。 ■業務内容: ・フレーム選び、レンズ選びのご提案(お客様のご要望、生活スタイル、測定結果をもとにご提案) ・フィッティング(掛け幅や鼻幅、掛け位置、高さ、傾斜などを細かく調整) ・測定(しっかりヒアリングを行ない、使用環境や目的にある最適な度数をご提案) ・アフター対応(メンテナンス、調整) ・将来的には店長としてスタッフの指導・育成、売上管理など店舗マネジメントをお任せします。 ■当社について: 当社は「眼鏡市場」のフランチャイズ店として徳島県内に7店舗、香川県内に5店舗、高知県に2店舗の販売店を運営しています。 様々な目的・お悩みでご来店されたお客様に眼鏡・補聴器といった商材を通してそのお客様にあった商品や方法をご提案し、お客様の期待以上のサービスで感動して頂けるよう日々努めています。 ■組織構成: 社員の平均年齢は38歳、男女比65:35。女性店長3名活躍中。20代の社員が多く、若くて活気のある職場環境です。 ■キャリアパス: 販売員→店長→エリアマネージャー→取締役 とキャリアアップ可能です。 ■当社の強み: ◇未経験の方も安心 眼鏡の仕事は難しい印象があると思いますが、現在はほとんどの内容が機械化されており、概ね3ヵ月〜半年で一通り習得できます。店舗研修で丁寧に指導いたしますので安心して始められます。 ◇県外への異動、ノルマや残業は一切ありません ご自宅から出社しやすい店舗を教えて頂き、通える範囲を考慮し配属先を決めたいと思います。 ノルマや残業などありません。お客様を一番に考え、行動している企業なので足を運んでくださったお客様に「満足して頂こう」という姿勢で働いて頂けるだけで結構です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ゲオホールディングス
【石川/スマホ販売活かす】ゲオモバイル店舗スタッフ◆残業5H/年休120日/キャリアパス◎成長事業【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
ゲオ・ゲオモバイル店舗(石川県) 住所…
350万円〜499万円
正社員
【モバイル販売経験活かしてキャリアUP★プライム上場・リユース業界トップシェア/2ndSTREETを展開するゲオHDの成長事業に携われる/年休120日以上×残業5H以内×フルフレックス】 □■求人のポイント■□ ◎<成長事業>当社で成長事業と掲げ、成長率も高いモバイルリユース領域で、店舗運営を担当!〜市場シェアは約30%で業界No,1〜 ◎<キャリアアップが叶う>ご経験を活かして、知識の深いスペシャリストや人財育成、研修の仕組み作り等、選択肢は様々。 ◎<充実したWLB>東証プライム上場企業として、年間休日・残業時間・充実した研修・目標設定制度など働き方と福利厚生が整ってます! ■仕事内容: まずはゲオモバイルの価値提供する最前線で、全国展開するゲオストア店舗でお客様にお買い得なモバイル商品・サービスをご提案いただきます。 リユースモバイル市場においてトップシェアを誇る環境で働くことで、これまでの経験を活かして更なるスキルアップへ繋げていただけます。 ・お客様対応(販売・買取・提案) ・店舗QSCの維持向上 ・人財教育 ・商品陳列など店舗運営 【扱う商品】 リユースモバイル、格安SIM(UQモバイル、Yモバイル)等 ※買取は社内DX化によりマニュアル構築が整っているため、モバイル販売の知見があれば買取知識がなくても問題なく就業いただけます。(モバイルの型番をいれたら価格帯が自動で決まるシステムを完備) ■今後のキャリア: 事業拡大期により、社内でキャリアアップの選択肢が多いことも魅力です。将来的には育成や販促の上流領域でキャリアを目指すことが可能です。 【パターン(1):育成・研修の仕組みづくり】 価値提供ができる人財を育成するため、従業員のスキルを高める教育の仕組みを構築し、従業員へ研修などを通じて教育を実施。 ・スペシャリスト人財育成の仕組みづくり ・研修の実施 ・評価制度の仕組みづくりなど人財育成に関わる業務 【パターン(2):販売・育成・マネジメント】 お客様に合った価値を届ける為、複数の従業員へ現場教育を行い、自らもお客様対応を実施。 ・人財育成 ・お客様対応(販売・買取・提案) ・キャリアイベント手配 ・商品陳列などリユースモバイル販売に関わる業務 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ホッタ
【金沢/未経験歓迎】ロレックス販売アドバイザ/お客様に寄り添う接客◇ノルマ無/連休取得可・年休120【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
1> ロレックス ブティック レキシア…
300万円〜649万円
正社員
【第二新卒歓迎/アパレルやホテルスタッフ等異業種からの中途入社者活躍中/ロレックス販売アドバイザー(正規品代理店)◇ノルマ無し・お客様に寄り添ったご提案/創業145年の安定経営】 ロレックス ブティック レキシア、または都内の大手百貨店内のロレックスブティックでの接客・販売をお任せいたします。お人柄重視の採用をしており、未経験の方でもご活躍頂いている社員が多数在籍しております! ■職務内容詳細: ・お客様へのヒアリング:お客様のお好みや、どんなシーンやシチュエーションでロレックスを身に付けたいか、といったお話を伺いながら、数ある時計の中からお客様に相応しい最高の一本をご提案・ご案内していただきます。 ・ご成約いただいたお客様へのご案内:使い方やオーバーホールのご案内など、30〜40分かけて丁寧にご説明します。 ■本ポジションの特徴: ・ノルマ等は設けず、お客様一人一人に寄り添った営業スタイルが特徴です。 ・1人のお客様に対して2〜3人のスタッフで対応をするチーム制を取っています。例えば、1人がお客様と一対一で商品や素材などについて説明する裏で他のスタッフがサイズの調整やお包み、保証書の用意をするなど、チームプレーを大切にしています。 ■働き方: ・休みの取りやすい環境: 会社独自の年休を12日付与しており、1週間ほどの長期休暇の取得や土日のお休み取得も可能です。この公休と自身の有給休暇をあわせ連続休暇にして旅行を楽しむスタッフもいます。 ・育産休取得実績も多数有: 育児休業は1年間(保育所に入園できない場合は最長2年間まで延長可能)、復職後の時短勤務は小学校3年生の年度末まで取得可能 ■組織構成: ・店舗の社員数:20名〜50名程度※配属店舗により異なります。 ■入社後の流れ:東京本社で4週間程の研修を少人数で行います。接客スキルのほか、時計の基礎知識やブランドについての理解を深めていただきます。本社研修後は、OJTで実際の言葉遣いや立ち振る舞いなど、お客様をおもてなしするためのスキルを学びます。 ■キャリアパス:中途入社や年齢性別に関係なく、キャリアアップ出来る環境が整っているため、チーフ、副店長を経て店長また、ご本人様のご志向性や適性に応じて本社へ異動頂く可能性もございます。 変更の範囲:会社の定める業務
フレンズ・ホールディングス株式会社
小・中学生向け学習塾の【運営スタッフ】基本土日休み*長期休暇
販売スタッフ、販売スタッフ、学校・スクール運営スタッフ
★今後、愛知・岐阜・三重でも新校舎を展…
300万円〜400万円
正社員
【13時出勤→通勤ラッシュとは無縁!】生徒一人ひとりに寄り添う個別指導塾「至知ゼミナール」の運営をお任せします|残業は月20h以内と少なめです◎ 【主な仕事内容】 小中学生を対象とした学習指導(国数理英社) 保護者との面談 イベント・キャンペーンの企画 など 【至知ゼミナールの特徴】 ◆生徒は専用テキストで自主学習を進めます 塾長は、学習の進捗を確認しながら、 個別に質問に応えつつ指導をします。 反復練習を大事にしている塾です。
株式会社シティライト
【岡山市/経験者優遇!】自動車販売店の受付・事務◇面接1回/年休112日/G売上180億超【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業事務
ジャック店 住所:岡山県岡山市南区妹尾…
350万円〜499万円
正社員
〜経験者優遇◎地域の方々に安心・安全なカーライフを提供するお仕事/黒字経営で安定基盤あり◎/年休112日・残業20h以内・長期休暇あり・転勤なし/腰を据えて働ける環境〜 ■業務内容: 県下最大級の中古車ディーラー「シティライトジャック店」の受付・事務スタッフを募集します。 来店されたお客様にご要望をお伺いし、営業や整備部門にお繋ぎいただいたり、書類関係で営業スタッフの補助業務をしていただくことなど適性に応じてお任せします。 慣れてくれば車検や整備見積書の作成などをお任せする場合もあります。 ■組織構成: 店舗人数:35名 本ポジション:2名(女性) 入社後はOJTを含めて業務サポートを行ってまいります。いつでも周りに相談できる環境のため安心して就業できます! ■働き方 年間休日112日(水曜定休+シフト制) 残業20h以内 マイカー通勤可 転勤無し GW休暇、夏季休暇、GW休暇、年末年始休暇のほか、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇あり ■当社について: 自動車の販売・整備・買取・オークション・リサイクルまで車に関する全てを扱っており、多角的な事業展開で安定した収益を上げています。 2024年にはシティライトを親会社とするグループ会社が12社となり、グループ売上は180億円を超える規模となりました。今後もM&Aを強化しグループ会社を増やし、売上高は200億円、300億円と拡大を目指しております。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トライアルカンパニー
【北海道登別市】登録販売員◆トライアルHDグロース上場/IT×小売で情報流通革命【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
スーパーセンタートライアル登別栄町店 …
〜399万円
正社員
【正社員/「ITで流通を変える」流通業界のDX化の先駆けとして目覚ましい成長を遂げている企業/2024年3月トライアルホールディングスグロース上場/2024年度売上高7179億円/IT技術を駆使したロープライスを実現し、全国に小売店舗を多数展開/マイカー通勤可】 ■業務内容: スーパーセンタートライアル別府店のドラッグコーナーにて、医薬品販売、接客業務をお任せします。 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 2002年度に約200億円だった売上高は、2024年度に7179億円を達成、約35倍の驚異的な成長を遂げております。また2024年3月21日、トライアルホールディングスは、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社大丸松坂屋百貨店
【神戸】高級家具販売◇年4回の5連休取得可・残業ほぼ無/顧客に付加価値を提供/東証プライム上場G【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
大丸インテリア館 「ミュゼ エール」 …
500万円〜649万円
正社員
※ワークライフバランスを担保できる販売接客職※ 【ロイヤリティの高い接客スキルを活かし顧客に付加価値を提供◎/老舗百貨店「大丸」のインテリア館勤務/年4回の5連休取得可・年末年始休暇あり(店舗休館日に準ずる)・残業ほぼ無/東証プライム上場グループ】 ■業務内容: ・大丸松坂屋百貨店が運営する日本有数規模のインテリア館「ミュゼエール」(勤務地:六甲アイランド)における、高付加価値家具の接客販売業務及び、販売に伴う一連の付帯業務を担当頂きます。 ・外商顧客や一般顧客に対するコーディネート販売(外商顧客の割合が約8割) ・会計業務/配送手配 ・(場合によっては)家具の搬入立ち合い 等 ※顧客単価は高い時で800万円程度になることもございます。 ※店舗でのチーム売上予算がございます(個人売上予算は無し)。 ※ベッド以外の家具商材が担当領域となります。 ■働き方: ・水曜定休(水曜が祝祭日の場合は稼働)のシフト制/年間休日は125日です。 ・半期2回/年4回の5連休取得規定がございます。店舗休館日に準じた年末年始休暇がございます。(直近は12/29〜1/2が休館日) ・希望休の取得も可能なため、業務見合いで土日休みも取得可能です。 ・開店時間が決まっているため、残業はほとんど発生しません。 ■組織構成: 取引先含め22名で構成されており、女性の販売員比率が多め、年齢層は50代以上の方が多いです。(1日最低6名/平均10名の方が稼働しシフトを回します) ■業務の魅力: ・商材単価が高く、ロイヤリティとホスピタリティの高い接客業務が叶う環境です。 ・「家具」という商材特性もあり、顧客の生活に寄り添った接客・コーディネイトを行っていただきます。まさに顧客の懐やに日常に入り込んだ提案が可能です。 ■今後のキャリアパス: 接客としてのキャリアを極めることも、将来的には家具バイヤー(常設ブランド誘致や催事での商材調達など、商品政策を通じた部門戦略実現)としてのキャリアパスも検討可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社鳥貴族
未経験歓迎【店長候補】無断残業・休日出勤NG/家族手当も充実♪
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ
◆東京・千葉・埼玉・神奈川・宮城・静岡…
350万円〜450万円
正社員
【月2~3回の連休、半期ごとの長期休暇可能】まずはホール・調理からスタート。研修も充実しているので未経験でも安心してスタートできる環境ですー☆ —まずは「お店のシゴト」からキャリアをスタート! ・料理の提供やオーダー受付など、ホール内での接客業務 ・焼鳥の串打ちをはじめ、料理の仕込みや調理全般などに取り組みます。 経験を重ねたら店長にチャレンジ! もちろん「店長研修」や「マネージャー研修」もあるのでキャリアアップ後も心配はいりません♪ 負担が偏らない店舗運営スタイル 各店舗には“複数名の社員”を配置したり、経験豊富なアルバイトを“シフトリーダー”に登用。店長などの特定メンバーに負担が偏らず、シフトもムリなく回せる体制づくりを進めています。 風通しの良さは抜群。上司との距離も近く、いろいろ相談しやすいですよ!
タメニー株式会社
【首都圏】婚活コンサル営業(入会サポート)◆東証プライム上場/リーダー候補◆年休125日◆【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
本社 住所:東京都品川区大崎1-20-…
400万円〜699万円
正社員
〜東証プライム上場/成婚率業界トップクラスを誇る婚活支援サービス「パートナーエージェント」を運営/完全週休2日/年休125日/平均残業時間15h/賞与年2回〜 ■採用背景: 「パートナーエージェント」は、業界トップクラスの成婚率を誇っており、会員様からも高い満足度をいただいています。 今後はカジュアルウェディング領域や地方創生分野にも手を広げる中、さらなる事業拡大を見据え組織強化を実施。より多くの方の幸せづくりに貢献していきたいと考えています。 ■業務概要: リーダー候補として婚活に興味をお持ちの方へ入会案内・契約獲得を担当いただきます。ビジョンである「よりよい人生をつくる。」を目指し、お客様一人ひとりの思いや価値観を引き出していきます。 ■業務詳細: ◇お客様のご来店受付 お問い合わせのあったお客様のみなので完全反響型の対応です。 対応人数:1〜3名 ◇サービスを紹介 当社で展開する「パートナーエージェント」などのサービスをご紹介・ご提案。 ◇ご契約の手続き サポート担当者への引継ぎや書類提出のサポートを実施。 *営業予算は達成している人がほとんどであり、"よりよい"のための後押しをお客様に無理な営業を後押しすることはございませんのでご安心ください。皆様が幸せになれる、そんな仕事です。 ■研修制度: 入社後は1ヶ月ほどかけて研修を実施。サービス内容についてはもちろん、会員様役とカウンセラー役になってロールプレイングを実施したりしながら、流れを掴んでいきます。OJTも万全なうえに、カウンセラー同士でサポートの相談をしながら連携を取っていきますので、ご安心ください。 ■組織構成:11名 20代後半から50代の方まで幅広くご活躍しております。 ■当社について: 2015年にマザーズ上場し、新規サービスにも取り組みながら、婚活・カジュアルウェディングを起点に5つの戦略領域で事業を展開しています。婚活領域は全方位にサービス展開し、結婚相談所成婚率№1クラスの実績を誇り、カジュアルウエディング領域は全顧客にニーズへの対応体制を確立し、高いブランド認知度を実現と、業界屈指の企業に成長しています。 変更の範囲:当社業務全般
株式会社あきんどスシロー
【京都府/未経験歓迎】「スシロー」店舗総合職◆店舗社員から始まる幅広いキャリア【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
1> スシロー京都祇園店 住所:京都府…
400万円〜699万円
正社員
〜回転すし業界売上トップクラス企業で待遇×キャリアUPを叶える★/店長平均年収617万円/自分のキャリアに合った研修で手厚くサポート◎〜 回転すし『スシロー』にて、店舗総合職として店舗運営をお任せします。 自分の頑張りが正当に評価される環境で、飲食のご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。 ■業務概要: 入社当初は店舗の一般社員としてスタートし、ホールやキッチンなど店舗業務を一通り習得していただきます。 その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、人材育成など店舗運営全般をお任せします。 地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、毎日お客様の笑顔を見ることができます。また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。 ■入社後のキャリアイメージ: 一般社員からスタートし、一通り業務を習得した後、副店長→店長とキャリアアップしていきます。(店長平均昇格年数3.6年/平均年齢34.7歳/店長平均年収617万円)その後は複数店舗の店長をマネジメントする課長や、部長への道、また海外のスシローで働くことも可能です。社内公募制度もあり、店舗以外の本部業務(営業企画やバイヤー、人事など)へのチャレンジも可能です。 ■魅力ポイント: ・1店舗当たりの年間売上平均3.2億円と、中小企業の年商レベルと匹敵する規模感で大手ナラデハの店舗運営ノウハウを学ぶことができます。 ・業界トップクラス企業で安定した経営基盤があるため、腰を据えて働くことが可能です。 ・社員の育成にも力を入れており、仲間である社員全員がキャリアに応じて着実な成長を遂げられるような制度が整っています。 ・ブロック・エリア限定勤務など働くエリアを選べたり、全店休業日や年2回の5連休制度など、ワークライフバランスを両立できる働き方が可能です。 ■同社の魅力:成長性と企業文化 同社は、回転寿司業界で9年連続売上1位を誇り、創業以来35年間連続増収を達成しています。すし職人としての目利き力で業界最高水準のネタの仕入れにこだわることや、手厚い教育体制で社員の成長を後押しすること、また、スシロー独自の特許技術、回転すし総合管理システムを導入しIT技術を駆使するなど様々な要素が組み合わさることで、顧客にとって魅力的な選択肢となっており、持続可能な成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社家族葬のファミーユ
【愛知/未経験歓迎】セレモニーディレクター/ご家族に最適な葬祭サービスをご提供/インセンティブ有【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職
愛知支社 住所:刈谷市築地町1-14-…
350万円〜549万円
正社員
【20代/30代/40代の業界未経験者活躍中!/経歴不問/葬祭業に興味がある方歓迎!/究極のサービス業である葬祭業で、接客力・対応力を高めることができます!】 ■業務内容: 故人様のお迎え/役所手続きの代行/式場設営/仕出し料理、返礼品等の手配 家族葬を日本で初めて提案し、明確で安心な葬儀の価格設定で葬儀を提供する当社にて、葬儀の担当者(葬祭ディレクター)としてお式(通夜、告別式)のプロデュースをお任せします。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■教育体制: まずは、直営ホールの管理業務を通して、葬儀の知識を丁寧に教えます。 先輩社員と一緒に当社の直営ホールの管理業務(ホールの美観管理、葬儀の見学)を行い、ご家族に心を込めたサービスの提供についてイチから丁寧に教えます。 ■やりがい・魅力: ご家族が葬儀の段取りや雑事に振り回されることなく、故人様との最後の時間を心行くまでお過ごしいただけるような場と空間をご提供することが、私たちの務めです。 反響営業なので、飛び込み営業などはなく、会員獲得などのノルマも一切ありません。葬儀の依頼をしたいお客様と葬儀の依頼をしてくださったご家族の接客がメインです。 ■過去事例: ご家族が故人様への感謝を伝えられる場になるように、精一杯お手伝いをいたします。ご家族が何気なく言った会話から、私たちにできる「心を込めたお手伝い」を見出すことで、ご家族から、心からの「ありがとう」を言っていただけるお仕事です。 ・行きつけの定食屋さんに通われていたお父さまに、いつも召し上がっていた定食をご用意 ・誕生日間近で急逝されたお母さまに、ケーキを納棺し、バースデーソングでお見送り ・コロナ禍で久しぶりにお集まりになったご家族に、集合写真をお渡し ■その他: 入社時点で、業界やご葬儀に関する知識がなくても問題ありません。 入社後、OJT研修や実務を通して、葬儀の知識を習得していただければ、必ず活躍できるようになります。 変更の範囲:本文参照
株式会社ベルパークネクスト
【鳥取/未経験歓迎】受付スタッフ/月の約1/3がお休み/ライフイベントの支援多数有/育休復帰率◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、受付
ドコモショップ鳥取扇町 住所:鳥取県鳥…
300万円〜549万円
正社員
〜未経験歓迎/月の約1/3がお休み/社員が6連休を取得/スキルアップ◎/育休取得率100%〜 ■職務内容: 当社直営のドコモショップで、お客様の受付対応、携帯電話やスマートフォンのサービスや商品案内といった仕事をお任せします。 ※チームでコミュニケーションを取りながら仕事に取り組んで頂きます。 ◇受付対応 ◇サービス・商品のご案内、手続き ◇便利な使い方のレクチャー ◇店頭ディスプレイづくり ◇店内イベントの企画・実施 など ■この仕事の魅力: ★ライフイベントへの支援多数★ (1)社員の男女比は【49.4%:50.6%】で、男女共にバランスよく活躍しています。 ・年休実質128日! ・月1日の有給取得・連続休暇取得を推進中 ・育休取得率100%/復帰率は94.1%! ・保育園に預けて復職した場合⇒保育手当を支給(3歳まで) ・お子さんが4歳に達するまで時短勤務可 ・時短とフルタイムをミックスして使えます『慣らしフルタイム制度』あり ・7割が未経験スタート★ (2)私たちベルパークは東証スタンダード上場企業。全国に300店以上の店舗を展開し、安定した経営基盤を誇ります。その為研修体制も充実!研修部が主催するコンプライアンス研修、業務知識習得研修のほか、店舗配属後もスキルアップ・レベルアップを支援するツールや環境が整っています。 (3)教える立場の先輩社員の7割が未経験スタートなので、入社時の不安な気持ちはよく理解できます。だから、あなたが安心できるようしっかりとフォローします!同期入社の仲間はもちろん、先輩ともいい関係を築いていけるのがベルパークの魅力のひとつ。困った時はすぐに相談し合えて、互いに高め合いながら成長できます! ★スキルアップが叶えられる★ 【ドコモ資格手当】 ■最高月額85,000円(年額1,020,000円)が支給される資格手当です! ・プレマイスター :3,500円 ・マイスター :14,000円 ・グランマイスター :31,500円 ・フロントスペシャリスト :75,000円 ・テクニカルアドバイザー :10,000円 ※試験の合格率・保有率はともに約90% ※会社をあげて合格までしっかりサポートします 変更の範囲:会社の定める業務
日研トータルソーシング株式会社 ヒューマンリソース部
モノづくりサポート職/全国募集/未経験歓迎/最大年休160日/敷礼金0円&家具家電付きの寮
販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ
沖縄を除く全国46都道府県> 取引先の…
350万円〜450万円
正社員
「正社員になりたい」 「生活水準を上げたい」 「今すぐ仕事につきたい」 「モノづくりって面白そう」 「とにかく暮らしを安定させたい」 : そんな方は大歓迎。正社員として採用します! すぐに始められる仕事からお任せしますので、 人生経験を活かして、徐々に慣れていきましょう。 <具体的な仕事内容> ■製品の組立て ■製品の品質検査 ■製造現場での機械オペレーター ■倉庫内での軽作業 : など、ものづくりに関係するさまざまな 選択肢から、あなたのに合う仕事をお任せします! <未経験でも安心スタート> 未経験入社者が大半の当社には、手厚い導入研修あり。 教育担当もあなたと同じ未経験スタートです! <キャリアアップやキャリアチェンジのチャンスが多数> 今回の募集は、正社員の積極採用! 経験を積んで年収800万~1000万円を獲得する人も。 <プライベートも充実> お休みは週休2日制、または完全週休2日制やシフト制など 選べて、年間休日は115日~160日(勤務地による)。 自分や友人・家族との時間も大切にできます! 【注目】寮完備だから住まいの心配なし!週休2日制できちんと休める◎ 敷礼金0円で、家具家電付きの社員寮あり。寮費無料や半額会社負担も多数あるので、自由に使えるお金がたくさんできます! 休みは基本週休2日制または完全週休2日制で、年間休日115日~160日。しっかりリフレッシュしながら働けます! ※勤務地による 【身につくスキル・キャリアパス】 【キャリアチェンジした先輩より】 私は製造スタッフとして入社し、7カ月間は救急車や幼稚園バスなどの特殊車両をつくる工場で働いていました。そんな時、「採用の仕事をやってみない?」と声をかけていただいたんです。 最初は自分にできるか不安でしたが、努力して頑張ろうと思い、キャリアアドバイザーに挑戦してみることにしました。今は、面接に来られた方に「来て良かった」という言葉をいただいたり、入社した方から「これから頑張ります!」と言っていただくことが、やりがいです。 私のように工場勤務からキャリアアドバイザーになるなど、日研は社歴に関係なくチャンスをもらえ、いろいろなことに挑戦できる会社です。
オイレス東日本販売株式会社
【田町】ルート営業◆世界的メーカーGで業界認知度◎/プライム上場グループ/残業5H/研修・手当充実【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都港区芝浦2-14-5…
300万円〜399万円
正社員
\前職は飲食店員やホームセンタースタッフ等の未経験入社の方多数◎/ 〜年休126日・残業月5Hで働き方◎/オイレスベアリングの世界的メーカーであるオイレス工業社の100%子会社/東証プライム上場企業グループで基盤安定〜 ■業務内容: 既存顧客を中心に自動車やAV/OA機器、産業機械、鉄道車両などの身近な製品で利用されているオイレスベアリングの提案をお任せします。 〈オイレスベアリングとは〉 「給油量、給油回数を少なくできる」または「無給油」で使用できる自己潤滑性を保持したすべり軸受です。 一般のすべり軸受では、性能を維持できない厳しい条件下でも、オイレスベアリングは、優れた耐久性と性能安定性を発揮し、さまざまな分野で活躍しています。 また、オイレスベアリングは、「無給油軸受」の代名詞の1つとしても呼称されており、オイレス工業(株)の登録商標です。 ■業務詳細: ・顧客:既存顧客を中心に約30社ご担当いただきます。 ・製品:取扱製品はオイレス工業社の製品が9割です。 ・新規開拓:新規ニーズはオイレス工業社の営業担当が獲得したニーズを当社に連携いただき、アプローチすることもございます。 ・業務範囲:契約書等の事務作業は営業アシスタントが担当しますので、提案に集中できる環境です。 ・出張:月に2-3回程度、1-2泊程度の国内出張(東日本エリア)が発生いたします。 ■入社後の流れ: 約3か月間は、一人で営業に行くことはなく、必ず先輩の同行のもとで業務を覚えていただきます。OJTの他にも、メーカーの製品勉強会や本社研修通じて図面の見方や商品の知識を身に着けていただきます。 ■組織構成: 営業部には男性社員14名が所属しており、20代1名、30代8名、40代2名、50代3名で構成されています。中途入社の方も多く、アパレル、飲食店、ホームセンター、自動車ディーラー等、業界未経験で入社した社員が大半を占めており、未経験から活躍しています。 ■働き方・福利厚生: ・平均残業:月5時間 ・年間休日:126日 ・住宅手当有 ・家族手当有 ・退職金制度有 ■魅力: 「介護支援ベット」や「ダンプカー」、「ダム」等、一般産業機械及び自動車等の身近な製品を縁の下から支えている企業です! 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社トライアルカンパニー
【茨城県】登録販売員◆トライアルHDグロース上場/IT×小売で情報流通革命【エージェントサービス求人】
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
1> ドラッグストアトライウェル那珂店…
〜399万円
正社員
【正社員/「ITで流通を変える」流通業界のDX化の先駆けとして目覚ましい成長を遂げている企業/2024年3月トライアルホールディングスグロース上場/2024年度売上高7179億円/IT技術を駆使したロープライスを実現し、全国に小売店舗を多数展開/マイカー通勤可】 ■業務内容: ドラッグコーナーにて、医薬品販売、接客業務をお任せします。 ・接客販売 情報提供などの接客業務 ・医薬品・健康食品等の補充、発注などの商品管理業務 ・売場づくりなどの店舗管理業務 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■当社について: 2002年度に約200億円だった売上高は、2024年度に7179億円を達成、約35倍の驚異的な成長を遂げております。また2024年3月21日、トライアルホールディングスは、東京証券取引所グロース市場へ上場しました。 この急成長の背景には、日本全国で大量出店と物流・ITを中心に自社で取組み、徹底した効率化を追求し続けたことで圧倒的な「安さ」を実現し、お客様の支持を得てきたことにあります。創業以来小売の現場でITを活用し流通の生産性向上、買い物体験のイノベーションにトライし続けてきました。第4次産業革命を迎える今、私たちはリテールAIで新しい流通の未来を創り世界一の買い物体験を提供し、人々の暮らしを豊かにする企業を目指しています。AIによる第四次産業革命は既存のビジネス構造を大きく変革し、顧客に新しい価値を提供します。 ■その他勤務地 ・メガセンタートライアル石下店 / 茨城県常総市本石下4421番地1 ・トライウェル桜川店/茨城県桜川市友部765−1 ・スーパーセンタートライアル北茨城店 / 茨城県北茨城市大津町2568 ・ドラッグストアトライウェル鉾田店:茨城県鉾田市新鉾田2‐6‐2 変更の範囲:会社の定める業務