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スコッチモルト販売株式会社

クラフトビール専門店で働く【店舗スタッフ】★月給30万円～

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

＼有楽町駅より徒歩1分★転勤なし／～…

￥

350万円〜550万円

正社員

自家製クラフトビールやアメリカンフードを提供する「東京エールワークス」で、接客や調理をお任せ。ゆくゆくは売上管理や新人育成などもお任せしますお客様への接客簡単な調理業務イベント企画や販促活動 ※将来的には店舗売上や経費の管理、スタッフ採用・育成やシフト作成などの店舗運営もお任せします。～東京エールワークスって？～数々の賞を受賞したクラフトビールに合わせて、ハンバーガーやチキンウイングスなどの食事を楽しめるビアバーです◎

株式会社スナダフーヅ

急成長企業で未来を掴む！【店舗運営/店長候補】★完全週休2日

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【マイカー通勤可／交通費支給／配属先は…

￥

300万円〜500万円

正社員

【知ってる？「どんどん」の勢い！ ⇒ メディアにも多数掲載されています！】接客からスタートし、店舗マネジメントまで幅広く挑戦！★家賃補助あり！＼うどん店「どんどん」を知っていますか？／山口県にお住まいの方なら、一度は食べたことがあるかもしれません！山口県萩市発、“どんどん”は地域の方の胃袋をわしづかみ！山口県内に30店舗以上を展開し、今では東京や広島など他の地域にもおいしさを広げています。＼今回の募集について／今回は「どんどん」の店舗運営・店長候補として、当社の未来を一緒につくってくれる方を大募集！将来的には本部社員へのステップアップも◎ ＼入社後の流れについて紹介！／ ▼まずは… 「どんどん」の要である調理業務からスタート！ ◎POINT：動画マニュアルあり！仕事のコツもじっくり習得できます◎ ▼次に… 食券の取り扱いやレジ操作、ホールでの接客スキルを習得。 ▼ゆくゆくは！食材の発注やシフト管理など、店舗運営全般をお任せします！ ◎POINT：最短1～2ヶ月で店長に昇進した先輩社員も！＼多彩なキャリアステップ！／急成長中の当社！あなた次第で色々なキャリアにチャレンジできるのが大きな魅力です。これからも、さらに新しいチャンスが広がっていきますよ！～キャリアステップ事例～ ▼店舗スタッフ ▼店長 ▼スーパーインテンデント ▼エリアマネージャー ▼商品開発や店舗開発、本部スタッフ etc... ＼研修に力を入れています／マニュアルや動画教材で、調理や接客の基本を学べる！店長昇格時や中途入社2～3ヶ月後等、工場研修や本部研修あり外部研修への参加も応援などなど、未経験の方でも安心して成長できるよう、充実した研修制度をご用意！当社で働く社員のことを大切に思うからこそ、研修や福利厚生への投資は惜しみません◎

非公開

商品企画

商品・メニュー開発、商品企画

埼玉

￥

650万円〜900万円

正社員

当社の定番商品である和菓子（大福やどら焼き等）の商品開発をお任せします。 NB商品だけでなく、大手小売店に並ぶPB商品の開発も行います。商品企画から製造部門への落とし込みまで、一貫してお任せします。管理職として部下の育成支援/業務フォロー/労務管理等も行います。【具体的には】商品企画?開発?提案原材料開発提案資料の作成製造工程書類の作成製造への落とし込み（量産化、スケールアップ）大手コンビニの商品検討会議への参加大福・どら焼き・たい焼き・団子・おはぎ等の和菓子。常温が主ですが、コンビニ向けのチルドや冷凍商品、常温商品、EC向け等の商品開発を行うこともあります。顧客打合せ、市場調査、商品コンセプト立案、予算管理等の企画業務だけでなく、製造部門への工法落とし込みや改善等も行います。アイデアを形にするために、ものづくりの現場と深く関わりながら業務を進めます。その他全体の進捗管理や営業などの他部門との協業も発生します。会社の魅力 ◆大福、どら焼き、たい焼きなどの商品開発 ◆設立62年超・タイを中心に海外でも業績を伸ばす ◆全国のセブンイレブンに商品を展開中 ◆小豆の名産地十勝にこだわり、自社製餡工場から世界に製品を提供 ◆グローバル展開で事業拡大中 ◆退職金制度あり ◆年休120日（土日祝休み）】 ※仕事内容変更の範囲：会社内での全ての業務

サングローブ株式会社

コミュ力を生かしてしっかり稼げる【企画コーディネーター】20代活躍中

商品・メニュー開発、プリセールス・セールスエンジニア(ソフト)、技術営業

★転勤なし ★寮・社宅あり（規定あり）…

￥

450万円〜1000万円

正社員

【営業・マーケスキルが身に付く】3件に1件が受注に繋がる商材の提案◎顧客リスト・トークスクリプト完備◆残業月10時間以内／年間休日125日以上／土日祝休クライアントの抱える課題を解決するための最適なプランを組み立て、提案・受注までを担当していただきます◎ 【仕事の流れ】 ■見込み顧客へアプローチ最初は先輩のサポートを受けながら、電話やメールでのコンタクトを行います。 ■商談前チームMTG 商談前にチームで情報を共有し、しっかりと準備を整えて商談に臨むことができます。 ■商談、商材説明商談の場では商品やサービスの説明を行い、顧客のニーズに合わせた提案をしていきます。 ■受注後の引継ぎ等商談が成立した後、スムーズにプロジェクトが進行できるよう受注後の引き継ぎを行います。＼ココがポイント！／ ◎顧客リストあり ◎トークスクリプトあり ◎毎月インセンティブを獲得 ◎事務作業は別部署にお任せ【入社後の流れ】 1）まずは1週間の座学研修で業界や商材の基本を学びます。 2）次にあなたの適性や希望を考慮して、配属先が決定します。 3）配属後は実際の業務を通じてOJT研修が行われます。 4）独り立ちまではメンターが徹底的にサポートします。【先輩たちの年収例】 OJT研修中でもインセンティブ支給！ 3件に1件が受注に繋がる高い受注率と高額商材を取り扱うため、営業の成果に対する還元率は業界トップクラスです！ ■1,737万円（未経験入社／20代） ■952万円（未経験入社／30代） ■887万円（未経験入社／20代） ■790万円（未経験入社／20代）【ワークライフバランス】 ◆商談がない日はリラックスできる私服での勤務OK ◇土日祝はしっかりお休み！完全週休2日制でプライベートも充実 ◆残業はほとんどナシ！月平均10時間以下と無理なく働けます

株式会社ウインスポーツ

ユニフォームの企画・デザイン｜月給29万～残業少なめ業界未経験OK

服飾デザイナー・パタンナー、テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー

東京都中央区日本橋大伝馬町9-4 山城…

￥

400万円〜500万円

正社員

★JリーグやB.LEAGUEなどのプロスポーツチームでも多く使われているスポーツウェア「PENALTY（ペナルティ）」のユニフォームデザイン・企画など★経験浅めOK｜残業少なめブラジル発のサッカーブランド『ペナルティ』にて、商品企画を担当いただきます。プロのスポーツチームとも多数契約しており、自分が手がけた商品が観客の前で使われる、やりがいのある仕事です。【具体的には】 ◆学校やプロチーム向けスポーツアイテムの企画・デザイン ◆進行管理 ◆WebやSNSを使ったプロモーションに関するデザイン作成そのほか、カタログやWeb掲載用のグラフィック制作、カスタム別注商品のデータ作成・発注管理などもお任せ。企画から納品まで一貫して携わることができるため、モノづくりの醍醐味を感じられます。 Bリーグをはじめとしたスポーツ団体との契約も増えており、 ECでの直販事業にも注力中です。【契約チーム例】湘南ベルマーレ／モンテディオ山形／ファジアーノ岡山など【お取引先】全国のスポーツ量販店・専門店、学校、プロスポーツチームなど (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

EGGS ’N THINGS JAPAN株式会社

Eggs ’n Thingsの【店舗スタッフ】未経験歓迎月9日休*7連休OK

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

東北、関東、関西、東海、九州の各店舗 …

￥

300万円〜700万円

正社員

【希望勤務地でSTART！東京勤務は未経験でも25万円START！】『Eggs ’n Things』『Eggs ’n Things Coffee』の店舗運営業務をお任せします★ ★ホール★ ◇来店されたお客様の案内 ◇ドリンクをつくるバーテンダー業務 ◇清掃や備品補充などのフロア業務 ◇その他 └社員やアルバイトの管理・面接/シフト作成/発注など ★キッチン★ ◇パンケーキなどの仕込み・調理業務 ◇発注や納品対応業務 ◇その他 └食器洗浄、衛生管理など＼待遇も◎／年2回ボーナス、食事補助、社割…etc. ★入社1年目からボーナス！★ ボーナスは年2回（夏季・冬季）支給し、入社1年目からもらえるので暮らしも安心です。 ★福利厚生の手厚さも◎★ ◎食事補助 ⇒配属先店舗のメニューを食べられます！（60%OFF） ◎社員割引制度 ⇒グループ店舗の飲食代が30％OFF ◎引っ越しサポートあり ⇒持ち出しなしで新生活♪

株式会社デイリースポーツ案内広告社

広告営業未経験OKリモートあり年休123日年収1000万円以上社員多数

商品・メニュー開発、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都台東区東上野4-8-1 TIXT…

￥

350万円〜550万円

正社員

【お客様の課題を一緒に解決★広告の提案営業】未経験OK*20代30代活躍中*テレビCMや雑誌広告、交通広告やWeb広告を手掛けられる*芸能人のキャスティングやキャラクターとのタイアップも可能*入社後1年OJT期間あり自社メディアや独自性のあるWebメディアを中心に、お客様の課題解決をサポートする広告施策の提案営業をお任せします。 ≪当社の手掛けた実績を一部ご紹介します♪≫ ◆韓国の有名ラーメンブランドの新しいファン獲得に向けたプロモーション ◆有名なラッパーを起用しゴルフ商品プロモーションのためのオリジナルソングを作成 ◆賞レース王者のお笑いコンビを起用したソフトウェア会社初のテレビCM　…など上記はほんの一部ですが、これまで様々な施策を手掛けてきました！以下のページでは当社が手掛けた施策を多数ご紹介しているので、ぜひご覧ください♪ https://daily-ad.jp/works/ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ※試用期間中の雇用形態は契約社員になります

株式会社グルメ杵屋

【大阪】店舗スタッフ◇プライム上場の安定企業／勤務地多数／オープニング店舗多数／残業月15H以下◇【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

大阪府内の各店舗住所：大阪府受動喫…

￥

300万円〜499万円

正社員

◇未経験から活躍可能／引越支援や独立支援が充実◇3年で140店舗を新規出店予定！グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での運営業務をお任せいたします。 ■仕事内容：店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。・ホールでの接客・キッチンでの調理・レジでのお会計・店内の清掃、整理整頓・店舗のオープン準備　等 ■働き方について： ◎残業月15時間以内 ◎遅くても22：00には閉店（商業施設内の店舗が多いため） ◎有給休暇を使って連休取得も可能 ◎月8日休み ■キャリアステップについて： ▼店舗スタッフ約8ヶ月をかけて基礎の基礎から丁寧に学んでいただきます。 ▼副店長アルバイトの育成や売上・予算管理、発注などもお任せします。 ▼店長 1〜1年半でお任せした実績もございます。ご経験に合わせて、店長経験者は店長からスタートも可能です。 ■モデル年収：年収1000万円／ 33歳店長職／入社2年年収600万円／ 27歳店長職／入社2年年収350万円／ 27歳／入社1年 ■組織構成：各店舗の社員数は1〜2名、大型店舗では4〜5名。アルバイトスタッフと協力しながら、より良い店舗づくりに励んでいます。また、同社の管理職はみな現場経験者。店舗で働く社員の気持ちが分かるからこそ、環境の改良にも積極的に取り組んでいます。 ■勤務地について：全国に勤務地多数／原則転居のない異動のみ ※本人の希望を考慮し、配属を決定いたします。詳細は、弊社ホームページの店舗一覧をご覧くださいジェラート屋さんや韓国料理など幅広い業態を展開しています。 ■同社の特長： <今後3年で140店舗を新規出店予定> 当社は東証プライム上場企業の安定基盤を持ち、着実に成長を続けてきました。今後は3年で140店舗の新規出店を予定しています。オープニングに関わり、お店をイチからつくる楽しさを感じられる機会も。 <自分の店を持つことも！支援あり> 「将来的には自分のお店を持ちたい！」そんな夢も応援します。料理をお客様に提供するための、従業員の動き方。店舗を運営するための経営スキル。当社で基礎を学び、夢や目標に向かって新たな道を進むことも歓迎です。独立支援制度を準備し、サポートします。

株式会社ＺＵＮＤ

【埼玉】【正社員】豚骨ラーメン店のスタッフ・副店長候補／飲食未経験から月収40万円以上可能！【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

埼玉県下いずれかの店舗住所：埼玉県下…

￥

350万円〜499万円

正社員

【年休113日／働き方◎夏季、冬季でそれぞれ5日間ずつ連休可／髪型・髪色自由／国内飲食店で伸長率No1／店長一人で頑張るのではなく、スタッフ全員で楽しく店舗を作れる会社です。】 ■具体的な業務について・店舗運営：お店の売上獲得のための施策の企画や、食材ロスをなくす、水光熱費／人件費をコントロールするなど、店舗経営に直接携わっていただきます。・調理・接客・スタッフ育成、シフト管理：お店のアルバイトスタッフの指導や、スタッフのシフトの作成、調整、管理を担っていただきます。・食材・備品発注業務、アルバイト採用面接、清掃管理業務等 ■店舗経営のこだわり接客にて下記を大切にしています。 L身だしなみ L挨拶 L笑顔 L声のトーン L営業姿勢（お客様への心配り、気遣い） ■正社員とアルバイトの割合店舗にもよりますが、１〜3名の社員と20名程度のアルバイトです。 ■研修店舗大阪府・京都府・兵庫県・滋賀県・奈良県・三重県・和歌山県店舗のいづれか ■育成環境入社後1か月間は、研修店舗にて新人集合研修を実施し２か月目から配属店舗で就業いただきます。（研修店舗が遠方の場合は社宅完備。家賃は全額会社負担）研修店舗では、人財教育専門の部署が育成担当として育成プログラムに基づき指導していきます。そのエリアの課長やマネージャー、また先輩社員やパートさんもいますので、いつでも相談して頂ける環境です。プログラムはトレーニングノートとして各自に配布し、ノートを埋めながら１つずつ習得していけます。 ※マニュアルは、紙と動画でご用意しております。 ■入社後の流れ：まずは現場の仕事を通して業務フローや会社の理念を学んでいただきます。経験を積んだ後、頑張りや努力次第で店長に昇格が可能です。 ◆店長昇格後店長は1店舗につき1店長です。店長になった段階であなたは月商6,000万円〜3億円規模を管理する経営者。採用計画・教育・販促など、店舗のこと全てに裁量がありますので、やりがいを持って働いて頂けます。 ◆マネージャーや管理部門へのキャリアを目指すことが可能マネージャー昇格後は、担当地域の店舗4〜8店舗を統括していただきます。 ★店長として入社し、3カ月でマネージャー、2年半で課長になった先輩もいます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社綿半ホームエイド

【長野県】惣菜の売場管理〜年間休日116日／車通勤可／賞与平均3.0ヶ月分／24年連続黒字経営〜【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

1＞伊那・箕輪エリア/長野県住所：…

￥

350万円〜599万円

正社員

〜店長・バイヤーへのキャリアステップあり／店舗ごとに色のある経営／5連休制度あり／地域のニーズに合わせたメニュー開発〜スーパーセンター・ホームセンターのチェーン展開を行う当社の惣菜部門において、販売接客・マネジメント業務をお任せします。 ■具体的な業務内容：・店舗での商品加工、作成・接客、販売・数値管理及び売場管理・パート、アルバイトへの指導、教育 ※将来的に店長・バイヤー・トレーナーへの登用あり業務の特徴：「一店舗一経営」当社は「一店舗一経営」の事業理念のもと、店舗従業員がやりたい事を自由に売場で表現しています。1つとして同じ店舗がないことが綿半の面白いところでもあります。今までのご経験やスキル、想いを売場で表現して頂き、リアル店舗の価値を高めていただきます。 ■働く環境：・年間休日は116日、5日以上の連休取得制度もあります。社員の有給取得率も80％を超え、積極的に有給を取得しています。・社員平均年齢は35歳と比較的若い会社です。若手の意見が通りやすく、「一店舗一経営」の事業理念に基づき、社歴やポジションに関係なく、意見を出し合いお店を作り上げています。 ■当社の魅力：綿半ホームエイドは、長野、山梨、岐阜、愛知、東京に店舗を展開し、ホームセンターとスーパーの便利さを併せ持つスーパーセンターを運営しています。生鮮食品も扱う便利なホームセンターとして地域の人々に親しまれています。また、スタッフの働きやすい環境づくりを進めて、様々な福利厚生をご用意しています。変更の範囲：会社の定める業務

ケンゾーエステイトワイナリージャパン株式会社

【銀座/六本木】ホールスタッフ/ワイン好きの方歓迎！◆カプコン創業者がオーナーの世界的ワイナリー◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

1＞銀座店住所：東京都中央区銀座5…

￥

300万円〜549万円

正社員

★未経験・ソムリエ資格取得したい方歓迎！/正社員/キャリアパス豊富/資格取得のサポートあり/引っ越し手当・家賃手当あり/ファーストクラスでも提供されている圧倒的な商品力とブランド力を強み ■業務概要圧倒的な商品力とブランド力を強みに世界中のワイン愛好家から愛されるワインを手掛ける当社が運営する直営店にてソムリエおよびホールスタッフを募集いたします。 ■業務詳細物販・店内飲食共にワイン各銘柄の特徴など、ソムリエの知識を最大限活用したご案内を行っていただきます。・接客業務（オーダー、会計、料理提供、ワインの提供）・お客様へのワインの提案、サーブ・お客様のアテンド、お見送り・ワインの物販お食事をゆっくりと楽しまれるお客様が多い環境になりますので、お一人お一人のお客様に対ししっかりと対応をいただくことが求められます。 ■入社後について OJT中心に習熟していただきます。・イベント（年に数回）に向けた企画・準備・店舗清掃などの雑務 ※ソムリエ資格を取得している先輩社員が資格取得のサポートをいたします！ ■キャリアステップ（1）営業へのキャリアチェンジ資格取得、ホールスタッフにてお客様対応・自社ワイン知識を学んでいただき、法人営業ポジションへキャリアチェンジが可能です。（2）店長職昇格直営店スタッフのピープルマネジメント/店舗運営を任せていただける環境がございます。 ■シフトについて早番や遅番、公休などご希望を考慮して決定しております。 ■事業の特徴：創業より毎年10〜20％の増収を果たす一方で過度な利益追求よりも”ブランディング”を重視した事業方針を掲げており、価格高騰への配慮から最適な流通量と適正価格を守り「多くの人に最高のワインを愉しんでほしい」という想いを大切にしています。年間の生産量30万本（国内25万本、米国5万本）は半年で完売するほどの人気で大半は自社オンラインサイトおよび自社の運営するレストランでの直販が流通経路となります。保有する470万坪のうち4％しか葡萄畑にしていないことから大きな事業拡大の余地を残しつつも、今後50万本の生産を計画していますが創業の想いを忘れず丁寧な販売を手掛けていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社西洋菓子倶楽部

【福井県坂井市】洋菓子販売店長~イベント企画や店舗運営/月残業3時間以下/働き方◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

丸岡店住所：福井県坂井市丸岡町西里丸…

￥

300万円〜499万円

正社員

＼季節のイベント企画や商品企画などに挑戦も可能！華やかな洋菓子販売店舗店長・運営ポジション・月残業3時間以内で働き方◎／ ■業務概要誰からも愛されるお菓子づくりを。を理念に福井県下で、多くのお客様に愛されている当社カフェの店長管理職をお任せいたします。季節のイベント企画や商品企画などにも関わりながら、店舗売上の向上を行っていただきます。 ■業務詳細 ▼販売接客 ▼季節に応じたイベント企画や、商品企画 ∟顧客目線での企画立案などもしていただきます。 ▼広報・イベント告知 ∟季節イベントなどどのように告知・マーケティングすればお客様に来ていただけるかを考えて運営していただきます。 ▼アルバイト育成・管理 ∟メンバーが日々問題なく働き続けれる為に、店長としてサポートしていただきます。 ∟シフトのパワーバランスや勤務時間などを把握し最終調整を行っていただきます。 ▼日々の生産企画・計画 ∟1日の売り上げやロスなどを把握しながら、翌日に生産する量を計画し生産部と打ち合わせし個数を決めていただきます。 ※販売技術を高めたい方を支援しますお菓子販売のプロフェッショナル資格「ヴァンドゥーズ認定資格」の取得支援を行っています。※取得すれば給与UPです ■組織構成 8名（アルバイト・パートさん/学生〜主婦まで幅広いスタッフさんがいます） ■キャリアパスチーフ・店長・マネージャーと定性・定量面共に評価する制度もあり、着実にスキル・キャリアアップが可能な会社です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社綿半ホームエイド

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

壱番屋豊橋岩田店住所：愛知県豊橋市平…

￥

300万円〜899万円

正社員

★活躍次第で年収1000万円を目指せる環境／毎月昇給制度アリで年12回昇給 ★飲食経験がない方も活躍中／社内コンテストでも毎年上位入賞 ★残業5H、有休消化率100％でプライベート充実＜キャリアパス豊富＞ ◇部下育成や原価管理ができるレベル・豊富なキャリア選択が可能です。・CoCo壱番屋で独立開業コース（本社が失敗しない独立を徹底的に支援）・幹部社員コース（設立間もない為未経験からでも幹部社員を目指せます）・新規事業独立コース（自身のスキル次第で可能性は広がります） ■仕事内容：社内コンテストでも全国上位に入賞するレベルの当社にて、まずは提供するメニューのラインナップや内容を覚え、接客や調理全般を担っていただきます。よりよいお店づくりのためのオペレーション改善や構築についてのアイデアも大歓迎です。＜具体的には＞・開店、閉店準備、清掃・お席へのご案内、オーダーテイク、レジ対応など接客全般・予約管理、電話対応・仕込みや盛り付けなどカンタンな調理・仕入れや在庫管理などキッチンの管理業務・アルバイトスタッフの教育など ■モデル年収：・入社1年目／年収320万円（店長補佐職）・入社2年目／年収400万円（店長職）・入社5年目／年収800万円（スーパーバイザー職） ■入社後の流れ：入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に業務の幅を広げていきます。飲食経験のない方もご活躍しており、入社後にスキルを身に着けられる環境です。先輩スタッフがあなたの成長をサポートするため、経験が浅い方も安心してスタートできる環境です。ゆくゆくは、店長や料理長、SVといった本部職への昇格をめざせます。 ■教育制度：調理・接客などの基本的業務は店舗研修を通じて業務を学んでいただきます。仕事を通じて経営に必要な販促ノウハウやコスト管理の徹底、部下の育成や収益確保のノウハウを実務を通じて学んでもらい、経営者として売り上げを伸ばすスキルを身に着けていただきます。 ※販促ノウハウは勉強会に講師として呼ばれるほど大きな強みを持っています。 ■キャリアパス：入社1年目（店長補佐職）→2年目（店長職に昇格） →3年目（SV職に昇格）→5年目（独立／年収800万）など変更の範囲：会社の定める業務

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