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株式会社JT

韓国コスメの販促企画【営業】◆飛び込み・ノルマなし◆土日祝休

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【本社】 東京都港区東麻布1-28-1…

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雇用形態

正社員

【★新規・ノルマなし!既存顧客メイン★】大手バラエティショップやドラッグストアで展開する、韓国コスメの販促企画営業をお任せします。 誰もが知る大手バラエティショップやドラッグストアなど、 既にお取引がある企業様に向けて、 当社が取り扱う韓国コスメの販促提案を行います。 商品の配置や在庫数のプランニング 新商品やイベントのご提案 資料作成、データ管理 などをお任せします。

非公開

WEBコンサルティング営業【東証グロース上場】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

専門メディアのフィールドセールスを担っていただきます。 インサイドセールスが獲得したアポイントについて、セールスアシスタント部隊と共にマーケットの調査を行い、企画を形にして商談に臨んでいただきます。 最初は他の方の商談に同席し、商品知識なども学んでいただきながら仕事をしていただきますが、1年程度で慣れていただき、月間の商談数30~40件程度をこなしていただきながら、商談受注率を15%以上を目指していただきます。受注した後は当社カスタマーサクセスの部隊が効果改善のフォローなどを行いますので、フィールドセールスに集中していただける環境です。

株式会社大成

年間休日126日!専門商社の【ルート営業】決算賞与/手当充実!

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

通勤可能な営業所に配属 【静岡営業所】…

300万円〜500万円

雇用形態

正社員

【テレアポ・飛び込みなし!既存顧客中心】「電設資材」「住宅設備」「FA」それぞれの希望を伺い営業ポジション・担当商材を決定 ★平均勤務年数15年 \▽いずれかのチームに配属▽/ ◆電設資材チーム └電気工事に必要なケーブルや照明器具、空調機器等の資材を提案 └お客様:主に電気工事店 ◆住宅設備チーム └住まいやオフィス、公共施設などの電気・ガス・水回り資材・工事の受注 └お客様:ハウスメーカー、工務店、設計事務所など

日本カーソリューションズ株式会社

【長野/営業経験者歓迎】オートリース営業

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

長野県 長野市新田町1137-5NTT…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【長野/営業経験者歓迎】オートリース営業」のポジションの求人です 当社は株主である東京センチュリーとNTTグループの強力なバックボーンを持ち、業界屈指のネットワークと拠点数を活用した顧客データベースを保持しております。 【業務概要】 企業の自動車保有に関する悩みを総合的にコンサルティングし、オートリースという商材を活用して総合的にご提案・課題解決をしていただきます。 【業務内容】 ・既存及び新規取引先へ自社ソリューション商品の提案 ・既存取引先へ当社商品の利用促進に向けたフォロー ・車両管理やメンテナンス、保険の管理から事故削減へのアドバイス 【目標について】 既存顧客7割、新規顧客3割(主要株主からの紹介等)と営業は既存顧客中心となり、リース期間満了後の更新等定期訪問を通じ状況踏まえてニーズに見合った提案をして頂きます。契約台数、獲得粗利などを鑑みて目標に向けて取り組んで頂きますが、入社後OJT含めて組織全体でのバックアップ体制が整っており、異業界からご入社された方の多くがご活躍できる環境となります。 【組織構成】 20代~50代の幅広い社員が混在し、約5名~10名のチームで業務に取り組んで頂きます。 顧客第一主義はもちろんのこと、1人1人の意見が尊重されながら裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 【転勤について】 異動の頻度は配置されたポジションやお客さまとの関係性等によりさまざまな可能性がございますが、同一部署にて一定の勤続年数に達すると、異動候補としてノミネートされる場合がございます。 遠方へ転勤となった場合借上社宅制度や一時帰宅手当などがございます。 【オートリース業界について】 お客様が希望される車両を、オートリース会社がお客さまに代わり購入し、一定期間毎月同じ料金で賃貸する、保有ともレンタカーとも異なるシステムです。車両を購入・ご使用になる際には様々な業務が発生しますが、これらの業務を当社にアウトソーシングしていただくことで、お客様は煩雑な業務から解放され、ご利用状況に応じた適切な車両管理が実現できます。中小法人企業における社用車のリース化が順調に進み、法人企業における社用車のリース化が順調に進展することでオートリ…

冨士ベークライト株式会社

【尼崎市】半導体製品の営業(所長候補)/国内外の新規事業拡大

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

兵庫県 尼崎市道意町7-1-3 ARI…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【尼崎市】半導体製品の営業(所長候補)/国内外の新規事業拡大」のポジションの求人です 次世代の所長候補(プレイングマネージャー)として、当社が製造する半導体ウエハーの保管搬送用容器や研磨キャリアの国内外 (国内・海外半々) 顧客への拡販に関する業務をお任せします。 《主な業務》 ■半導体業界のマーケット調査 (新事業領域) ■既存顧客(約10~20社)、新規顧客開拓、など ※半導体ウエハーを作っている会社に搬送用のキャリアを売り込むのがメインミッションとなります。 ※業務範囲や裁量権が大きく、これまで培われたご経験を存分に発揮して事業拡大を行いたい!というチャレンジ精神旺盛な方にピッタリな環境です。 【所属部署】関西事務所 ※配属先は事務所長他数名の人員となります。

アルプスアルパイン株式会社

【宇都宮/法人営業】年収~1,000万/年間休日125日

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

栃木県 宇都宮市陽東6丁目48宇都宮営…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【宇都宮/法人営業】年収~1,000万/年間休日125日」のポジションの求人です 【募集の背景】 ■マネジメント、将来の幹部候補の採用  【組織のミッション】 ■電子部品の法人営業、主にAUTO Tier1顧客対応のマネージメント業務 【具体的な業務内容】 ■電子部品業界・顧客へのマーケテイングによるニーズ把握新規ビジネス創出 ■顧客への提案・営業活動のグループ運営

株式会社中村製作所

\業界シェアトップクラス/専門メーカーの【ルート営業】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

原則転勤なし マイカー通勤OK 直行直…

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雇用形態

正社員

【アイデアが活かせる仕事!】公園、競技場、学校、幼稚園、保育園等で使用されるベンチや日よけシェルター、遊具などの提案営業をお任せします! 取り扱う商材は——? ◆公園や広場 ◆街路のベンチ ◆競技場のスタンドベンチ ◆日よけシェルター ◆屋外・屋内遊具、 ◆ガーデン関連用品 など お客様は——? 公共施設を管理する官公庁が9割以上。 1人20~30の市町村を担当します。 その他、設計事務所、建設会社、 学校、福祉施設なども既存顧客です。 \過去にはこんな案件を担当しました!/ ★昭和記念公園(東京都立川市) ★江坂公園(大阪府吹田市) ★空中あそびば とばんね(福岡市・木の葉モール橋本) ★出発ゲートラウンジ キッズスペース(羽田空港) など ★日本平運動公園(静岡県静岡市) 《入社後の流れ》 ▼入社後2日間 当社の歴史や事業を学ぶ座学研修を実施。 ▼1~3ヶ月程度 配送センターで組立や出荷準備を経験。 製品の種類や構造等を理解します。 ▼2~3ヶ月 営業同行で、お客様への提案方法、 設置工事の現場管理を学びます。 ワークフロー ▼市町村の担当者を訪問 公園整備の年次計画の情報を収集し、 コンセプトや要望を伺います。 ▼調査⇒提案内容の考案 約2,000種を揃えたカタログから提案する場合や、 オーダーメイド品を提案する場合があります。 ▼お客様へプラン・見積もりを提案。 現地調査をした上で、設計と一緒に検討します。

アームコンサルティング株式会社

【福岡】リスクマネジメントのプロデューサー/保険仲立人

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

福岡県 福岡市博多区博多駅中央街4-8…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「【福岡】リスクマネジメントのプロデューサー/保険仲立人」のポジションの求人です 【期待する役割】 コンサルティング業務全般をお願い致します。 【職務内容】 ・リスクコンサルティングの提案業務(主に問合せや既存顧客からの紹介) ・クライアント企業のリスクマネジメント(リスクの発見・評価・分析・リスク処理方法の選定) ・オリジナル保険プログラムの作成・提案 ・クライアントの事故相談、事故解決のためのサポート業務 ・リスク低減プログラムのコンサルティング ※一連の流れをアカウントエグゼクティブとアカウントサービスと連携して行います。入社後に損害保険仲立人資格を取得して頂きます。 【魅力】 日本ではまだ数が少ない保険仲立人のお仕事です。 覚えることは多いのですが、一から教えて頂ける環境。頑張り次第で年収UP。プロデューサーとして企業への提案から対応、後輩育成まで携わることができます。新卒入社12年目でグループ会社社長就任の先輩がいます。

イー・ガーディアン株式会社

【本社/虎ノ門】ソリューション営業(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 港区虎ノ門1-2-8虎ノ門琴平…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【本社/虎ノ門】ソリューション営業(マネージャー候補)」のポジションの求人です 【業務概要】 急激に成長しているインターネット上のセキュリティや国内シェアトップクラスのSNS、ブログサービスの投稿監視業務会社である同社にて営業マネージャをお任せします。 【詳細】 ・営業戦略の立案・予算策定・進捗確認 ・顧客折衝や経営企画部と連携した契約締結 ・部下のマネジメント ・新規開拓営業・既存顧客営業 【商材例】 国内トップシェアを誇る投稿監視サービス/各種カスタマーサポート/ソーシャルメディアの運用サポート/広告入稿管理サービス等 【仕事の魅力】 ・プライム上場企業として安定した経営基盤がありつつ、第二創業期としてさらなる成長を目指し事業拡大フェーズにあるため、豊富なポジション・キャリアパスがあります。 ・多様な業界のクライアントと取引実績があり、幅広いサービスを展開しているため営業として豊富な経験が積むことが出来ます。また、多様な課題に接する機会もあるので、マンネリ化しにくい仕事です。 【環境の魅力】 ・「女性活躍企業」ランキング100!で7位に選出

阿部興業株式会社

【静岡/未経験歓迎】木製ドア・建具のルート営業※80期を迎える老舗安定企業/大手企業との取引多数【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

1> 沼津営業所 住所:静岡県沼津市東…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

約80年の歴史を誇る、木製ドア・家具のエキスパート/日本を代表する大型都市開発プロジェクトと関わる/“木製”と“本物” にこだわり、お客様に感動を追求/有名施設など多数納入/マイカー通勤可 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 木製ドア・建具・造作家具を販売するルート営業をメインにお任せします。直接お客様のニーズを聞き、商品を作り上げるお仕事です。 ・お客様は販売店様・建設会社様・内装業者様など。 ・既存顧客からの継続受注を行って頂きます。経験を積み、工程管理、新規開拓、提案営業も行って頂きます。 ・お客様のご要望等を伺いイメージを形にしてしていくやりがいのあるお仕事です。 ・創業当時から木製ドア・家具の販売を続けており、79年で培ったノウハウがあります。 ■事業展開 『お客様の挑戦を支える』 4つのブランド事業を展開しています。 1:ウルトラ・プレミアム事業(超高級戸建・ホテル・マンション等) 2:ハートフル事業(高齢者向け施設) 3:スマイリー事業(文教施設/保育園・学校 等) 4:ライフ事業(戸建・リフォーム・店舗) 基本的には、一から企画をするフルオーダーで、顧客の要望や希望を聞き出し、イメージを形にしていきます。 ■入社後の流れ 最初は先輩との同行営業から行います。先輩の顧客を引き継ぐので、滞りなく始められます。分からない部分は、仕事を進めながら解消します。 ・顧客の多様な要望に応えられる実績と、アイテム数があるため、学校、店舗、個人宅、社寺仏閣、高級ホテル、タワーマンション、保育園、高齢者施設等、様々な物件に携われます。 ■同社の魅力: 年間休日122日、土日祝休み、夏季・冬期休暇があります。 賞与の支給額も一定で、10年以上黒字経営、売上126億、従業員数210名の安定企業です。 ・離職率は8%と低く、平均勤務年数が19年以上です。長く働ける環境です。 ■納入実績: 昨年開業した“麻布台ヒルズ”をはじめ、品川プリンスホテル、ザ・キャピトルホテル東急、東京ステーションホテル、虎ノ門ヒルズ、アスコット丸の内東京等の実績があります。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

営業部長候補【売上1000億企業/グロース上場】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜

雇用形態

正社員

【募集背景】 2024年、当社は米国発でプロパティマネジメントおよび投資用不動産マーケットプレイス事業を展開するRW OpCo, LLC(本社:米国、代表:CEO Kevin Ortner)をグループ会社化しました。 新規事業立ち上げに伴い、営業部長候補を募集しております。 【具体的な業務内容】 日本人の富裕層投資家向けの米国不動産のコンサルティングセールスとなります。 ・商品説明 ・投資シミュレーションの作成 ・その他資産運用との比較 ・営業メンバーの売上、KPI管理、育成 など

株式会社ProVision

【横浜】ITコンサルティング営業※裁量東証プライム上場G

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

神奈川県 横浜市西区みなとみらい2-2…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「【横浜】ITコンサルティング営業※裁量◎東証プライム上場G」のポジションの求人です IT製品の品質保証・システム開発などを中心とした同社のITソリューションをご提案いただき、事業拡大を加速していただきます。 コンサルティングフェーズでは、クライアントの事業や経営戦略をヒアリングし、 課題分析や方針策定から、企画提案まで行なっていただきます。 また、営業チームの中心メンバーとなって新規クライアント開拓・新規ビジネスの創出をしていただきます。 【具体的には】 ・新規アポイント獲得 ・クライアントに対するコンサルティング ・クライアント課題に対するソリューション提案企画 ・商談、プレゼンテーション ・技術部門、ステークホルダーとの連携 ・契約締結業務 ・営業戦略の策定(現状の戦略理解、および課題発見) ・クライアントフォロー ・クライアントの経営課題やIT/デジタル化のニーズを探り、 ・企画提案からクロージングまで行っていただきます。 営業スタイルは新規開拓がメインとなります。 商談の際には、基本的には技術部門のエンジニアが同行します。 <主なリード獲得手法> テレアポ / フォームマーケ / メールマーケ / ウェビナー / 展示会など 営業手法は固定されたものではありませんので、これまでのご経験をProVisionの営業に落としこんでいただくことも期待しています。 SaaS企業やSIer企業、ゲーム・ネットビジネス事業などがメインクライアントとなります。 クライアント規模は大企業から中小企業まで幅広く、今後はエンタープライズ領域まで幅広くアプローチしていきます。

非公開

BaaS事業推進/アライアンス推進【転勤/役職定年無し】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■最先端の「Banking as a service(組み込み型金融)=neobank」のアライアンス先を探索し、提携提案・協業推進に向け、案件のソーシングから提携事業推進までの社内外全体の取り纏め役となるポジションです。 ■パートナー企業の事業ドメイン、金融業界・決済市場など幅広い市場動向や競合情勢を常に把握し、競争力のある戦略を策定、多様な関係者と協力し、当社ソリューションを活用してのパートナー企業の価値向上を目指します。 【詳細業務】 ・新規パートナー企業の探索・発掘・交渉 ・既存パートナーとの関係強化 ・neobankのプロダクトやサービスを理解し、クライアントのニーズ・シーズに最適なカスタムソリューションを提案・実行 【入社後の育成・研修について】 基本的には入社後のOJTにて一般的な銀行知識の習得含めたスキル増強・育成を想定しています。 OJT終了後は、新規パートナー企業への提案、既存パートナー先への営業推進・施策立案により、アライアンスマネジメント、プロジェクトマネジメントを担っていただくことを想定しています。 【ポジションの魅力】 ■銀行機能の提供に留まらず、「NEOBANKプラットフォーム」の提供を通じて、提携先の新たなビジネスモデルの構築に携われます! ■BaaSは、既にプライム上場企業を中心に既に17社と提携しており、今後も急拡大していく事業です。Banking機能+αのサービスを創造し、事業開発、アライアンスを行っていきます。 【業務・プロジェクト事例】 ■スポーツ×NEOBANK(北海道日本ハムファイターズ) https://www.netbk.co.jp/contents/neobankservices/fneobank/ →試合日以外の日常シーンでもファイターズを応援する楽しみを金融を通じて感じてもらうえるよう、ファイターズファンに向けた銀行サービスを展開する「F NEOBANK」が誕生。 預金、決済、ローンなど銀行取引の基本機能に加え、F NEOBANKの独自サービスとして、試合日の球場への先行入場権、F Pay利用時の+1%のFマイル付与、順位連動型の預金サービス、デビットカード利用でのFマイル1%付与など球場内外でファイターズを感じられるサービスを展開しています。 【NE…

鈴与株式会社

《静岡市 他》3PLソリューション営業 ~顧客の課題・ニーズに応える物流のプロフェッショナル~

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

静岡県内事業所(本社、支店、物流センタ…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

創業から220年以上、日本の物流を支えてきた当社にて、顧客(メーカー、商社)への最適な物流戦略の提案等のソリューション営業を中心に、物流センターの管理/運営、物流企画として社内の拠点の統括や管理等幅広いフィールドで業務を担当頂きます。 具体例: ・国内外の顧客に対し、物流の効率化のためのロジスティクス戦略策定や改革案の起案など物流全般のコンサルティング営業 ・顧客の物流ニーズを把握・分析し、物流提案営業、新サービス開発の推進・国際物流 ・物流センターの管理・運営業務全般(採算/人材/作業管理・分析等) ・ 顧客の在庫商品の搬出頻度や保存状態を考慮し、5S活動や安全、品質の順守に向けたセンターの環境改善 ・大型入札案件におけるデータ分析、オペーレーション設計、提案資料作成 ・国内外の物流センター立上げ企画や、センター改善(品質・収支)のコントロール 《採用背景》 「世の中にある物流の無駄を省く」 経済のグローバル化、ECの普及等により、動くモノの「量」は増加の一途を辿り、モノの「動き方」も複雑さを極めています。 また、日本国内においては人口減を背景に物流の担い手が減少、トラックなどのCO2排出による環境問題への取り組みも待ったなしの状況にあります。 一方で、世の中にはまだまだ「無駄な」物流が多く残されています。 例えば、貨物輸送の90%以上を担うトラック輸送について、積載率(最大積載量に対する実際の積載数量)が4割を下回っている現状があり、極端に言えば、6割のトラックは空の状態で走っていると言えます。 世の中には「無駄」な物流が非常に多く残されており、私たちは、その無駄をなくすとともに、お客さまのビジネス上の課題解決まで踏み込んだサービスを提供することで、取引を拡大しています。また、社会インフラたる物流を支え、守ることは私たちの使命でもあります。 BtoB、BtoCの領域において、物流の最適化・サプライチェーンの清流化を図る当社のサービスは、あらゆる業種・業界の企業様の販売戦略・サステナビリティ戦略・経営戦略に大きく貢献できるため、多くの企業様から当社サービスにご興味をいただいており、コロナ禍でも毎年業績を伸ばしています。この成長を続け、より高いレベルのサービスを提供していくため、現在、採用強化を図っております。 《実際のソリューション事例》 ・大手小売業様:仕入れ先からの一括納品、各店舗への一括納入、及び品出時間削減による販売機会の確保、売上拡大 ・大手日用品メーカー様:スイッチ輸送と物流DXによる貨物量の平準化、CO2排出量削減 《社風》 ・離職率約4%と低く、穏やかで真面目な社員が多い会社です。 ・「日本一働きやすい/日本一働きがいのある物流会社」という目標のもと、オフィスリノベーションや、働き方改革推進室を設立し業務のデジタル化・標準化を推進しています。 《当社の特徴・強み》 ・グループ会社140余社のノウハウと、UPS社との戦略的提携により世界120カ国に渡る物流ネットワークを有しているため、 各顧客のニーズ・課題に応じた最適な物流が提案出来ます。また、全国に構える物流センターや倉庫を活用した流通加工や 出荷業務を含めた付加価値の高い物流の提案が可能です。取引先も食品から自動車・医療機器等多彩です。 転職事例紹介 <ステップアップの実現とやりがいの獲得> 「営業として担当する物流領域が狭く、商材・顧客が限定的となっていること」に物足りなさを感じ、 仕事にやりがいを持てなくなってきたことに悩んでいた大手総合物流会社の営業担当が鈴与(株)に転職し、 3PL営業として、業界・商材ともに多岐にわたるお客様を担当。 また、物流の戦略パートナーとして、お客様の国際(フォワーディング・通関)から国内(倉庫・運送)まで 一貫物流の全体最適化を担うこととなり、 前職での悩みは解消されました。 現在は、課長に昇進し、忙しくも日々やりがいをもって職務に邁進しています。

株式会社タウ

【千葉】ダメージカーの仕入営業※第二新卒未経験歓迎※平均年齢32歳/個人ノルマ無/約8割が中途入社【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

千葉支店 住所:千葉県千葉市美浜区中瀬…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【年齢や社歴に関わらず頑張りを正当に評価/失敗を恐れず行動力ある方歓迎】 ・新車ディーラー、鈑金・整備工場、損害保険、リース会社等の店長や社長など経営者に、ダメージカー買取の提案活動します。 ■業務詳細: ・オフィスに出社せず毎朝直行で、担当エリア内の既存の取引先を中心に1日10〜20件訪問。(遠方の場合は直行直帰も可)約3〜4割が新規顧客なので、まずはコツコツ足を運び、ニーズが発生した時に依頼をもらえるよう関係を構築いただきます。 ■流れ: ・ダメージカーの査定:査定表に従い、「どれくらい修理費がかかるか」「再利用できるパーツはあるか」、マニュアルに沿って査定を行い、国内外の需要動向を支店内で共有し、今後の販売先などを考えながら、自分自身で買取金額を検討します。 ・仕入金額を提示し、交渉がまとまれば成約。慣れるまでは先輩が商談をサポートします。 ・その後支店に帰社し、事務作業、車の引上げ手配、活動報告書作成、先輩とのMTG、事務スタッフに書類の作成依頼していきます。 ■仕事魅力: ・「買う」営業がミッションの為、お客様と関係性を築き、定期的に訪問して仲良くなることが大切です。買取と言っても、実は値段の「高い・安い」以外の要素が非常に多く、営業の腕の見せ所です。チームワーク尊重の為に、個人目標はなく、チームで力を合わせ、支店全体で達成を目指します。 ■2週間の研修: ・座学研修…当社の理念や業界の基礎を学びます。 ・車両買取研修…買取に必要な知識や接客手法などを学びます。 ・店舗配属・OJT研修…先輩の営業活動に同行し、営業ノウハウを習得していきましょう。 ・独り立ち…1〜2カ月後には1人で営業活動ができるようになります。 ■組織構成: ・1拠点に営業が約6名〜17名在籍、ガツガツしている人よりも、芯が通っていて穏やかなメンバーが多く、人当たりが良く、誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方が活躍しています。※アパレル定員、元教員や現場監督の方も活躍しております。 ■評価制度: ・ご自身にて「行動目標」と「業績目標」を立て、半期ごとの人事考課にて、各50%ずつA〜Dの相対評価してまいります。また、経験を活かし、販売などのセクションや海外オフィスのマネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスがございます。 変更の範囲:本文参照

天竜精機株式会社

東京営業拠点立上/拠点リーダー

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 千代田区麹町三丁目5番地2 B…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

「東京営業拠点立上/拠点リーダー」のポジションの求人です ■自動機関連・実装関連の同社製品の営業・販路開拓をお任せします。顧客のパートナーとしてニーズを深堀しながら、社内の技術者と連携し開発・設計・加工・組立の各工程に向けた提案業務を行います。 ■グローバル展開する上場コネクタメーカー向けの、リピート受注を中心に関係を深耕いただきます。次世代モデルであるクリームはんだ印刷機を中心に販路開拓やお客様要望にあわせた営業をお任せします。 ■販路拡大を狙った新しい拠点立上げに必要な業務も担っていただきます。オーダーFA機器は設計・調達・組立など部署を超えて連携が必要になるため本社・支社間でもスムーズにコミュニケーションできるる運営体制を整えます。 【働く環境】 状況に応じて最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、フレックスタイム・リモートワーク対応・WEB商談など、柔軟な労働環境づくりに取り組んでいます <配属先情報> 【採用背景】 首都圏に拠点を置くことで、今まで以上に多くの顧客に対してアプローチできる体制構築を進めます。営業部:9名

非公開

マーケティング/アンダーライティング Executive

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【企業担当おすすめ求人】 本企業は業界担当歴の長いコンサルタントが担当しており、現場の責任者の方としっかりと関係構築しております。そのため、選考に関する情報提供や条件交渉など、サポート致します。 【職務内容】 ■社内の営業やクレーム部門を連携した既存クライアントとの関係構築業務 ■新規クライアントの開拓業務 ■マーケティング業務(ウェブサイト更改) ※出張時はレンタカーを使用して移動するため運転が発生します。 【働き方】 同社は東京日本橋のみのオフィスのため、中長期の転勤もなく、リモートや柔軟な勤務形態が可能です。これまでの知見を活かしながら腰を据えて勤務いただくことが可能な環境です。11~2月頃は契約更改で繁忙期となりますが、それ以外の時期はイベント等にもよりますが比較的働きやすく、プライベートとも両立できる環境です。 【出張】 月に1回程度、日帰り~数日の国内出張がございます。また年に1回程度、海外での研修やイベントによる海外出張が入る可能性があります。

非公開

ヘルスケア領域のプリセールス/プリセールスリード

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1400万円

雇用形態

正社員

ビジネスデベロップ部門のプリセールス/プリセールスリードはチームメンバーの活動を支援し、成果を最大化する業務です。 ヘルスケア領域特有の市場環境や規制動向を敏感に察知し、売上予算の策定や戦略策定を行っていただきます。 チームの現状分析、課題抽出、施策の実施という一連のサイクルによって部門のマネジメントも支援していただきます。 関連する他部門と連携し、顧客と組織の課題解決に務めます。場合によっては商品やサービスの改善提案を事業企画チームやボードメンバーへ提言も実施します。 【職務内容】 ・ビジネスデベロップメント部門の予算策定 ・ビジネスデベロップメント部門の売上予算の達成 ・チームの現状分析、可視化、課題抽出、施策実施 ・顧客対応商談、提案書作成 ・他部門との連携 ・経営へのレポーティング 【部署】 同社 グローバルヘルスケア(GHC)事業本部 ビジネスデベロップメントチーム 【チーム詳細】 ビジネスデベロップメント部門は当社のヘルスケア事業部門、日本オンサイト約120名(ベトナム人:約90%、日本人他国籍:約10%)およびベトナムオフショアデリバリ部門約1,400名のITエンジニア人材リソース、ソリューション、サービスに熟知し、顧客の課題をもとに最適な提案を行うチームです。 必要に応じて、他部署デリバリ部門、某ホールディングス営業部門、マーケティング部門やインサイドセールス部門、カスタマーサクセス部門と連携し売上を最大化することがミッションです。チームワークを重んじ、それぞれがエキスパートとして自らを高めあう環境です。 【所属部門JOB事例】 1)日本大手医療機器メーカーにて体温、血圧、血糖値等のバイタルデータを一括で可視化・管理するシステムを開発。 2)IoTデバイスからヘルスケアデータ取得に加え、取得データの分析・予測機能システムを開発。 3)超音波画像診断装置のタッチパネル部分やバックエンド部分に対して提案フェーズから、設計、実装、テストまで全ステージを担当。 【会社の魅力】 設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニーの日本法人です。日本マーケットがリード(33%)しており、社員数も連結3600名を超え(2024年9月現在)、2023年度で売上500億円を突破し、…

大同生命保険株式会社

企業福利厚生プランナー*未経験OK*平均月収45.6万円*研修充実*残業ほぼなし

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

全国各支社での勤務 ★転勤なし!お住ま…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

◆企業を支える保険商品を提案するお仕事(※個人への勧誘は一切なし) ◆未経験OK|3年間の充実研修あり!資格取得支援も充実 ◆転勤なし|産育休復帰実績多数|残業ほぼなし|土日祝休み 【Q】具体的な仕事内容は? 【A】中小企業のお客さまに福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。従業員の退職金は準備できているか、労災時の補償はどうなっているか、経営者自身が病気・死亡の場合、会社はどうなるのか…といった中小企業にある様々なリスクを補償・カバーするのが、 私たち大同生命が扱う保険サービスです。 ※個人向け商品は扱いませんので、ご友人や知人への勧誘はありません。 【Q】誰に案内するの? 【A】ご提案するのは、当社提携の法人会・納税協会などに加盟する中小企業のお客さまがメイン。大同生命独自の販売体制があるので、成果を出しやすいことも特徴です♩ 【Q】未経験でも大丈夫? 【A】3年間は育成期間!ひとつずつできることを増やしましょう◎活躍する社員のほとんどが未経験スタートで、ママさんも活躍中!各種研修やサポート、資格取得支援もたくさんご用意しています。 一日の流れ・研修・スキルアップ支援・働き方などの詳細は以下をご参照ください!

株式会社タウ

【金沢】ダメージカーの仕入営業※第二新卒未経験歓迎※平均年齢32歳/個人ノルマ無/約8割が中途入社【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

金沢支店(AUBE 3F) 住所:石川…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【年齢や社歴に関わらず頑張りを正当に評価/失敗を恐れず行動力ある方歓迎】 ・新車ディーラー、鈑金・整備工場、損害保険、リース会社等の店長や社長など経営者に、ダメージカー買取の提案活動します。 ■業務詳細: ・オフィスに出社せず毎朝直行で、担当エリア内の既存の取引先を中心に1日10〜20件訪問。(遠方の場合は直行直帰も可)約3〜4割が新規顧客なので、まずはコツコツ足を運び、ニーズが発生した時に依頼をもらえるよう関係を構築いただきます。 ■流れ: ・ダメージカーの査定:査定表に従い、「どれくらい修理費がかかるか」「再利用できるパーツはあるか」、マニュアルに沿って査定を行い、国内外の需要動向を支店内で共有し、今後の販売先などを考えながら、自分自身で買取金額を検討します。 ・仕入金額を提示し、交渉がまとまれば成約。慣れるまでは先輩が商談をサポートします。 ・その後支店に帰社し、事務作業、車の引上げ手配、活動報告書作成、先輩とのMTG、事務スタッフに書類の作成依頼していきます。 ■仕事魅力: ・「買う」営業がミッションの為、お客様と関係性を築き、定期的に訪問して仲良くなることが大切です。買取と言っても、実は値段の「高い・安い」以外の要素が非常に多く、営業の腕の見せ所です。チームワーク尊重の為に、個人目標はなく、チームで力を合わせ、支店全体で達成を目指します。 ■2週間の研修: ・座学研修…当社の理念や業界の基礎を学びます。 ・車両買取研修…買取に必要な知識や接客手法などを学びます。 ・店舗配属・OJT研修…先輩の営業活動に同行し、営業ノウハウを習得していきましょう。 ・独り立ち…1〜2カ月後には1人で営業活動ができるようになります。 ■組織構成: ・1拠点に営業が約6名〜17名在籍、ガツガツしている人よりも、芯が通っていて穏やかなメンバーが多く、人当たりが良く、誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方が活躍しています。※アパレル定員、元教員や現場監督の方も活躍しております。 ■評価制度: ・ご自身にて「行動目標」と「業績目標」を立て、半期ごとの人事考課にて、各50%ずつA〜Dの相対評価してまいります。また、経験を活かし、販売などのセクションや海外オフィスのマネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスがございます。 変更の範囲:本文参照

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