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グローバルソリューションサービス株式会社【東証プライム上場グループ】
ルート営業*未経験OK*リモート可*テレアポなし*残業ほぼナシ*時差出勤も可
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
東京都港区海岸3丁目9-15 LOOP…
300万円〜500万円
正社員
\\テレアポ・ノルマなし!ガツガツしない営業スタイル// ★未経験・第二新卒も歓迎 ☆年間休日120日以上・土日祝休み ★グループ会社中心にご提案するルート営業スタイル ☆1年間は先輩がサポート! グループ会社を中心に、省エネサービスや施設管理業務のご提案をお任せします◎ 「電気代が高い」「空調の効きが良くない」などの お悩みを解決するお仕事なので、ご提案を受け入れてもらいやすいのがポイントです♪ …〈*具体的なお仕事内容*〉… ■グループ企業へのサービスのご提案 ■お客様への施設管理対応 ■見積書の作成や請求書の発行 ■工事業者の日程調整やアテンドなど ■電話応対や来館業者への対応 など 【新規開拓・飛び込み営業・ノルマは一切ナシ!】 ご提案するのはグループ会社や当社と既にお取引がある会社様。 関係性が既にできているため、ガツガツとした営業スタイルとは無縁なのがポイント◎ 入社後、1年間は先輩社員と一緒に行動しながら仕事を覚えていただきますので 未経験の方も安心してチャレンジできます! ☆研修後もチームのメンバーにいつでも相談できる環境があるので、 分からないことや不安なことはいつでも聞いてください◎ (変更の範囲)会社の定める範囲 試用期間中は契約社員として雇用し、期間満了後に正社員として登用します
株式会社Mマート【東証グロース上場】
法人営業(課長クラス)/原則定時退社/22万社が選ぶ自社ECサイト/年休124日/年収700万円可/駅チカ
内勤営業・カウンターセールス、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
\西新宿駅から徒歩30秒!駅の目の前に…
500万円〜700万円
正社員
当社が運営する食材のBtoB向けECサイト「Mマート」の 新規出店企業の開拓など、営業活動をお任せします。 【具体的には】 ◆見込み企業(売り手候補)から、「Mマート」市場への出店を獲得 ⇒アポイントの取得から商談、クロージングまでを担当 ⇒契約後は、カスタマーサクセス担当に引き継ぎます ◆デジタルマーケティング施策の実行 ◆「Mマート」市場の UX/UI の継続的な改善 ◆部の成績/KPI 管理、必要な挽回策の実施、部下の教育・支援 【お客様先について】 生産者や卸問屋、農協、漁協、大手食品メーカーなど 幅広い企業様とのお取引を行っています。 ※(変更の範囲)会社の指示による 【営業スタイル】 ■新規開拓をメインでお任せし、既存フォローは別の担当が行います ■電話でのヒアリングやご提案になるため、外出は発生しません ■開拓先は、社内のリストを使用しても自由に選定してもOKです 【扱う商材】 <当社の展開サービスについて> ■「Mマート」:業務用食材のインターネットサイト ■「Bnet」:業務用厨房機器・食器などの総合サイト ■「卸・即売」:食材のアウトレットサイト ■「ソクハン」:食材以外のアウトレットサイト ■「ラプター」日本初の業務用フリーマーケット 【注目】定時退社が当たり前。新時代の働き方へ 当社では全社を挙げて"残業ゼロ"に取り組んでいます。18時以降は自動で留守番電話に切り替わり、業務報告や片付けを済ませたら、スッキリと退勤できる環境が整っています。この取り組みは、役職に関係なく全社員が実践し「やるときはやる、休むときはしっかり休む」考えを大切にしています。また、残業がほとんどないからこそ、家庭やプライベートとの両立もしやすく、自分らしい働き方を実現できる環境です!やりがいを持って働きながら、私生活も充実させられます。 【注目】安定基盤×成長企業で、生涯活躍できるキャリアを実現しましょう 22万社を超える買い手企業が利用し、毎月1000社以上の新規登録が続く食材BtoB「Mマート」。食器・調理器具を扱う「Bnet」、食品ロス削減に貢献する「卸・即売」など、複数の自社サービスを展開し、約100億円の流通規模を誇ります。2018年の東証グロース上場以降も売上は最高額を更新し続け、各メディアにも多数取り上げられる注目企業へと成長。この安定した経営基盤が、あなたの長期的なキャリア形成を支えます。また、当社には役職定年制度がなく、年齢を重ねても第一線で活躍できる環境があります。管理業務に埋もれることなく、プレイヤーとしての志を持ち続けられる。そんな生涯現役の働き方を実現できるのが、当社の特徴です。腰を据えて、存分に力を発揮できる環境で、新たなキャリアを築いてみませんか? 試用期間の雇用形態に差異はありません
株式会社ウイルプラスホールディングス
【相模原】セールスコンサルタント/未経験歓迎/年間休日120日/残業20H程度/上場企業/M&A【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
ジャガー・ランドローバー相模原 住所:…
400万円〜699万円
正社員
【接客販売サービス経験を活かしてスキル・年収アップ可能!明確な評価制度◎頑張りが評価に繋がる/高級輸入車の正規ディーラー/新規出店、M&Aにて店舗拡大中/残業時間20程度/年間休日120日/インセンティブあり】 ■担当業務:【変更の範囲:会社の定める業務】 神奈川県の店舗にて、海外輸入車の営業を担当いただきます。 新規でご来店のお客様への営業、商品案内、既にご購入いただいている既存のお客様へのアフターフォローを担当いただきます。 価格帯は国産車と比較すると高額であるため、お客様に対してより丁寧に商品や機能の説明、見積り・プラン提案して頂きます。入社時に車の知識はなくても大丈夫ですが研修やOJTにて学んでいただきます。 同社の強みでもありますが、販売することだけで完了することなく、アフターフォローまでサポートするため、お客様とは長くお付き合いすることになりますので、その関係性作りが最も重要となります。輸入車と言う商材を通じ、お客様に「豊かさ・楽しさ・歓び」を提供することがミッションです。 ■魅力: 【インセンティブ】 賞与とは別にインセンティブ制度もあり月間100万円近くを得る社員もいます。インセンティブが獲得しづらい入社から半年間は研修手当を支給しています。 【評価制度】年2回上長と目標設定および振り返りを行います。 8段階の等級と100段階の号俸での明確な給与設定の元実績に応じて明確な評価を得られます。 【ポスト多数】20代の抜擢人事など、実力に応じて早期キャリアアップが可能です。 【チームプレー】ノルマは個人単位で厳しく課せられてはおらず、店舗ごとにたてられています。 ■キャリアパス: 経験を重ねていただく中で、マネジメント層(店長)へのキャリアがあります。スタッフのマネジメント(販売指導,係数管理など)や、販売計画立案、店舗VMDなどを管理する立場となります。 ■業界特徴:人口減少、若者の志向性の変化から国産車の売り上げが減少していく一方で、輸入車は確実なニーズのある商材となるため、外部要因の影響を受けづらい特徴があります。 ■会社特徴:今後も輸入車ディーラーのM&Aを重ねる予定です。取扱いブランドを増やし、当店では多様なブランドの車種を見比べられるという顧客への価値を提供していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社ファーストライフ
営業*未経験歓迎*東証プライム上場企業グループ*昨年度賞与4カ月分*社用車貸与*直行直帰OK*残業平均10h
営業・セールス(個人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
◇直行直帰OK! ◇社用車貸与・車通勤…
400万円〜900万円
正社員
太陽光発電システムや蓄電池、 EV(電気自動車)充電設備など、 家庭向けの省エネ製品を扱います。 提案先は、グループ会社で住宅を 購入されたお客様が中心。 すでに関係性のあるお客様に対し、 生活をより快適・安心にするための 「後付け提案」をお任せします。 ≪業務の流れ≫ ▼ お客様のヒアリング(事前アポイント制) 住宅購入後のお客様を訪問し、 電気代や災害対策などのお悩みを伺います。 ▼ 最適な省エネ設備をご提案 太陽光発電や蓄電池などの中から、 ライフスタイルに合った製品を提案。 スクリプト完備で未経験でも安心です。 ▼ 見積・契約・工事日程の調整 専用システムで見積作成から 契約、施工日の調整までを一元管理します。 ▼ 導入後のフォロー 設置後のお客様の質問対応や、 必要に応じた追加提案も担当します。 【注目】約6カ月間の研修あり ▼STEP 1|基礎知識を学ぶ(座学研修) 太陽光や蓄電池などの商品知識、 提案の流れ、業界動向などを座学で学びます。 営業未経験の方でも理解できるよう、 スクリプトやマニュアルがしっかり用意されています。 ▼STEP 2|先輩との同行研修(OJT) 続いて、先輩社員の商談に同行。 現場での提案の進め方やお客様との やり取りを間近で体感しながら、 少しずつ実践に慣れていきます。 ▼STEP 3|一部提案を担当しながらスキル習得 商談の一部を自分で担当したり、 ロープレを通じて提案スキルを強化。 ▼STEP 4|ひとり立ち(目安:約3か月) 無理のないペースで徐々に独り立ち。 営業経験ゼロの先輩も、 3~6か月で自信を持って 提案できるようになっています。 【注目】注目の成長市場!再エネ・省エネが“暮らしの標準”に 再生可能エネルギーや省エネ設備は、 今後ますます需要が高まる「未来に向けた成長市場」です。 社会全体がエネルギーの使い方を見直す中で、 私たちが扱う商材やサービスも、 生活インフラとして“当たり前の存在”になりつつあります。 \省エネ事業の将来性とは?/ ・国や自治体が推進する「脱炭素」や「再エネ普及」政策の追い風 ・太陽光や蓄電池は、新築だけでなく既存住宅への導入も拡大中 ・EV(電気自動車)の普及に伴い、家庭用充電設備のニーズも上昇 ・電気代の高騰や停電リスクを背景に、防災・節電対策として注目 ・補助金・助成金制度の充実で、導入ハードルが年々下がっている ・市場規模そのものが今後も伸び続けると予測されている分野 ※試用期間:最大6ヵ月あり。期間中の待遇に差異はありません。
株式会社タウ
第二新卒未経験歓迎【横浜】ダメージカーの仕入営業※平均年齢32歳/土日祝休み/約8割が中途入社【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
★横浜支店 住所:神奈川県 横浜市中区…
400万円〜549万円
正社員
【個人ノルマ無、支店全体で目標を追いかけます!】 ・新車ディーラー、鈑金・整備工場、損害保険会社等の店長や社長など経営者に営業を行います。 ■業務特徴: ・取引先を訪問し、ダメージカー買取の提案活動。査定表を利用し、マニュアルに沿って査定を行い、金額を提示、買取交渉をしていきます。1日につき平均10件の顧客を社有車で訪問。営業スタイルは朝は現場へ直行し、活動終了後は支店に帰社し事務処理を行います。遠方エリアの場合は直行直帰も可能です。顧客の比率は、固定客:新規客=7:3程度。ルート営業中心の活動です。 ■ミッション: ・「売る営業」ではなく「買う」営業を行うことがミッションです。支店全体で目標を追うため、自分1人で目標を追おうとせず、チームで力を合わせ、目標達成を目指します。自分自身で買い取り金額を設定することができるほか、チームワークを尊重することが求められます。 ■研修制度: ・2週間の研修を実施、営業の基礎や査定方法はしっかり伝授します。 ・査定研修:物流拠点にて様々な状態のダメージカーを見学。損傷具合、走行距離、タイヤの減りなど査定の方法を実物で学びます。マニュアルがあるので、自動車に詳しくない方も安心です。 ・営業同行:車の種類や基礎知識、営業の流れについて学んだら、実践。最初は先輩がサポート。その後1〜2ヶ月半で一人立ちを目指します。 ■入社後: ・AT限定の方は費用は弊社にて負担、勤務内で解除いただくことも可能です。 ■組織構成: ・1つの拠点には営業が約6名〜17名在籍しており、全体では約130名、男女比は6:4で、20代〜30代のメンバーが中心。ガツガツしている人よりも、芯が通っていて穏やかなメンバーが多く、人当たりが良く、誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方が活躍しています。 ※アパレル定員、元教員や現場監督の方も活躍しております。 ■キャリアプラン: ・ご自身にて「行動目標」と「業績目標」を立て、半期ごとの人事考課にて、それぞれ50%ずつA〜Dの相対評価してまいります。入社1年で主任、5年で支店長になるなど、年齢や社歴に関わらず社員の頑張りを正当に評価します。また、営業経験を活かし、販売などのセクションや海外オフィスのマネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスが用意されています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社谷沢製作所
【北九州市/未経験歓迎】ルート営業◇業界トップシェアの防災用具メーカー◇年休124日/残業20H程度【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
九州営業所 住所:福岡県北九州市小倉北…
350万円〜449万円
正社員
【未経験から営業職にチャレンジ!/国内生産数トップクラスシェアを誇るヘルメット/中途入社者多数/定着率◎/年休124日/残業20時間程度/住宅・家族手当あり】 ■当ポジションの特徴 ◇営業スタイル…ルート営業メイン(8割)※新規は少なく、知名度から話も聞いてもらいやすい環境です。 ◇顧客先…造船・製鉄・建設業界がメインです。 ◇商品…ヘルメット等保護具/現場で働く方の命を守る商品 ◇特徴…業界最大級の製品数、国内生産数トップクラスシェアを誇る ◇働き方…年休124日とメリハリのある働き方◎離職率も低い環境◎ ■業務内容 工事現場等で使用されるヘルメット等保護具のルート営業をご担当頂きます。現場の方から直接「命が助かった・けがを未然に防げた」と感謝をいただけることもある、社会貢献度の高い仕事です。 ■顧客 造船・製鉄・建設業界をメインに、港湾/林材/運送/官公庁/販売代理店等の総務部/安全部/資材部 ※必要に応じ工場現場訪問もありますが直行直帰が可能です。 ■働き方 基本ルート(8割)。ゆくゆくは慣れに応じ新規もお任せしたいですが、シェアが高く為、話を聞いてもらえる環境です。 ■取扱い商材 商品数は数千点にのぼり、ヘルメットだけでも110種類程と業界最大級の製品数を誇ります。 ◇ヘルメット:産業用ヘルメットは国内生産数の約30%とトップクラスシェア ◇シールド面、保護めがね、呼吸用保護具、安全靴、安全帯、携帯無線機、風管、防音扉 等 ■組織風土 ◇営業所ごとに目標が設定されており、それをもとに個人の目標が設定されます。チーム全員で目標に向かって行動する社風があるため、チームで達成することに喜びを感じられる仕事です。 ◇じっくりと育てる教育方針であり、アットホームで働きやすい職場となっております。そのため離職率もかなり低い状況です。 ■同社の特徴・魅力 ◇産業安全保護具の生産・販売を通じて、様々な現場で働く人たちの命を守っています。現在、事業の柱となっているのはヘルメット、安全帯、風管、携帯用無線機の4つで、これらは自社で設計から製造までを一貫して行っております。 ◇扱う商材は、現場で働く方々の安全を守るために絶対に必要とされる製品。業界で「タニザワ」を知らない人はいない位、高い認知度を誇ります。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社高橋木工所
【群馬/伊勢崎】家具メーカーのルート営業/ニトリや東京インテリア等大手取引多数/残業月15H/転勤無【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:群馬県伊勢崎市曲沢町775…
350万円〜649万円
正社員
【転勤なし/未経験から法人営業にチャレンジ!/残業月15時間程度/基本土日休み/退職金制度あり/家族手当あり/自社工場保有/ニトリや東京インテリア等大手取引多数】 ■担当業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社で製造している家具(食器棚他)の営業を行って頂きます。主に既存取引先のルート営業となります。 ・既存顧客に対する商談、展示商品のメンテナンス、販売応援等 関東近県の小売店をメインとする得意先を定期的に訪問していただきます。 ・小売店の店外催事の参加協力(商品の搬入、展示、搬出、販売応援等) ※仕事の流れを覚えていただいた後、各エリアごとに担当を決定いたします。(関東一円の中で担当) ※営業活動には社有車を使用して頂きます。訪問エリアによっては直帰いただいても問題ありません。 ※営業職の経験がある方優遇・営業職未経験の方も歓迎いたします。 ■配属部署: ・配属:営業課へ配属となります。男性社員5名(40代2名、50代1名、70代2名)で構成されております。 全員未経験スタートで、元アパレルの販売員や電子部品の営業担当などの中途入社社員が活躍しており、馴染みやすい環境です。 ■特徴・魅力: ◎自身でスケジュールを決めて活動! 営業は個人の裁量でスケジュール等を決めて活動して頂くことが可能です。 ◎新製品の企画に携わることも可能! 営業個人で新製品の企画開発を行うことも可能で、自分で開発に携わった商品を小売店に展示、販売することも可能です。また、自社工場が併設しているため柔軟に開発していくことが可能です。やりがいに感じる営業社員が多いです。 ◎大手家具販売店との取引有! ニトリや東京インテリアなど、大手家具販売店との取引もあり、安定した企業です。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社東急タイム【東急グループ】
時計・宝飾の営業スタッフ*未経験OK*最大8連休*残業少なめ*社割あり
営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営
東京都渋谷区渋谷3-25-14
250万円〜400万円
正社員
ラグジュアリーブランドの時計・ジュエリーを販売*月平均残業15時間*時計・ジュエリーが5%~最大30%offで購入可 高級時計・ジュエリーの法人様・個人様への提案をお任せします。 ≪詳しいお仕事内容≫ ■百貨店への定期的な訪問 ■百貨店が所有していない商品の提案・商談 ■外商担当者との協力による富裕層向け販売活動 ■商品在庫管理、発注業務 ■展示会やイベントの企画・運営 ■アフターフォローを含む顧客管理 主に百貨店への外商活動が中心。既存顧客のフォローを担当し、百貨店のVIP顧客への同行提案なども行います。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪取扱商材について≫ 時計・宝飾…海外有名ブランドや国産ブランド取り扱いあり ※試用期間2ヶ月(雇用形態に変更はありません)
株式会社ONE
【採用コンサルティング営業・広告運用】転勤なし可
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
【東京本社】 新宿区新宿4-3-25 …
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正社員
人材不足などの悩みを抱える企業に対し、 求人広告を中心に、解決を図ります。 今あなたが見ている『type』も取扱い広告の1つ。 その他には… ▼求人広告(転職サイト) 『indeed PLUS』、『求人ボックス』、『engage(エンゲージ)』、 『マイナビ転職』、『エン転職』、『doda』など多数 ▼ホームページ制作・SNS 企業HPや採用サイトの制作、 採用広報のためのInstagramやTikTok運用支援など ▼SaaS系商材 採用管理システム、勤怠管理システムなど多数 取扱い商材が多いからこそ、採用だけでなく 企業ブランディングや人事担当者の業務効率化など それぞれの課題に寄り添ったご提案が可能です◎ 《入社後の研修について》 東京本社にて約2週間の研修を実施します。 その後は配属先での研修を行います。 ◆ビジネスマナー研修 社会人未経験やビジネスマナーに自信のない方は、 名刺の渡し方や敬語の使い方などから習得いただきます。 ◆座学研修 業界知識や取り扱っている求人媒体について、 業務に活かせる専門知識を学べます。 ◆同行研修 先輩の商談に同行して、話の進め方やヒアリング・提案の方法を学びます。 一通りの研修が終了したら、営業活動スタートです! 【注目】挑戦しやすいポイント ◆社内のDX化推進 DX化を進めており、柔軟にシステムを導入。営業スタッフの業務効率化を図り、残業削減にもつながっています。 ※導入例:MAツール(自動化システム)、原稿制作ツール、Zoom Phone(クラウド電話システム)など。 ◆業界トップクラスの取り扱い媒体 クライアントの置かれている状況や欲しい人材に応じて柔軟にアイテムを組み替えることができ、戦略の立案から実施までワンストップで手掛けられるため、ご提案がニーズにマッチしやすくなっています。 【注目】社内外とのコミュニケーション 一度受注した案件は、その後も自分でそのお客様を担当することになっています。そのため求人広告の掲載後も関係が切れることはなく、信頼関係を築いていけるお仕事です。 また、分からないことがあれば先輩に気軽に相談できたり、意見も上長に積極的に発信できる、風通しが良くてフラットな環境も魅力のひとつ。若手が多く活躍しているからこそ、プライベートの話題で盛り上がるなど居心地の良い環境です。 【身につくスキル・キャリアパス】 ■豊富なキャリアパス 社員の理想のキャリア実現に向け、積極的にサポートしています。組織を牽引するマネージャーや、コンサルタントとして第一線で活躍し続けるプレイヤーをはじめ、希望があれば独立支援も行っています。 ■ジョブポスティング制度 営業としてご活躍いただいた後は、現場で得たスキルや知識を活かし、別の部署やポジションにキャリアチェンジすることが可能。自分の個性や好きなことを強みに新しいフィールドへ挑戦することができます。 ■評価制度 実績や成果を第一に考えた明確な評価制度を実施。スピード昇格が可能である他、定期面談やフィードバックを行い、社員のアップグレードを図っています。
バリュエンスホールディングス株式会社
【東京/買取業界経験歓迎!】内勤◆ブランドバッグの査定・値付け/年休128日/残業20H/転勤無【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
鮫洲オフィス 住所:東京都品川区勝島1…
300万円〜399万円
正社員
【国内・海外160店舗以上展開/9割以上が未経験入社・教育体制◎/東証グロース上場/月10日休/キャリアパス◎】 ※WLB重視の方歓迎!/長期休暇も取得可/産休育休取得率100%/転勤なし※ ■業務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】 当社が全国に展開しているブランド品買取専門店『なんぼや』で買い取ったブランドバッグなどのアイテムの検品や管理、値付けをお任せします。 (1)検品・査定業務:商品の状態(傷や破損、汚れがあるかなど)、品番、型などのチェック、査定対応 (2)値付け業務:市場での相場調査や自社オークションの販売実績などのデータをもとに値付け (3)販路選定:複数ある販路(オークションや小売り)の中から一番高く販売できるところを選定 ■未経験でも挑戦できる環境: ブランドやアイテム知識について学ぶ導入研修や商品研修をはじめ、充実した研修を用意しています。また、スムーズに仕事を進めることができるよう様々なシステムを導入しており、「トレンドによって価格が変化するから難しそう」というイメージがある値付けについても、社内データベースを元に判断が可能となります。 ■組織について: 配属されるチームは15名程で平均年齢は28歳です。20〜30代のメンバーが多く活躍しています。服装、髪色自由で風通しも良い職場です! ■ポジションの魅力: ・年功序列型でなく、実績が評価される環境です。未経験で入社し1年未満で350万円、2年半程で420万円まで年収が上がったメンバーもいます。 ・毎日多くの商品に触れるため、知識が豊富になっていきます。その知識から、他部署からも頼られることが多い部門であり、やりがいを感じて頂けます。 ■キャリアパス: 部門内でのマネジメントやスペシャリストへのキャリアは当然、社内公募制度を利用し他部署へのキャリアチェンジも可能です。 ■就業環境: 年間休日128日、月平均残業時間20時間未満となっております。月10日のシフト休で夏季休暇・冬期休暇の長期休暇も取得可能でワークライフバランスが整った環境です。 ■同社の魅力: 東証グロース上場であり、ラグジュアリーリユース買取専門店並びに圧倒的顧客基盤を誇るBtoBオークションプラットホームを展開しています。
有限会社花川商事
サーティワンアイスクリームの店長*賞与2回*連休OK*転勤なし*月収27万~可
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他
埼玉県所沢市東住吉10-1 エミテラス…
350万円〜500万円
正社員
★店長経験がなくてもOK ★朝はゆったり!11時・12時スタートシフトもあり ★土日祝の休みも取れる ★誕生日にアイス5000円分プレゼント ★出勤日はアイス50%off&お給料日はアイス20%off ★女性スタッフ約9割 『サーティワンアイスクリーム エミテラス所沢店』の店長として、 お客さま対応やスタッフのトレーニング、シフト作成・資材発注などの店舗管理をお任せします。 ≪ 入社後の流れ ≫ まずは店舗で一つひとつの業務に慣れていきます。 アイスをすくったり、キレイに盛り付けたり… だんだんとコツを掴めるようになります! ▼ サーティワン本部の店長研修で、 店長として必要な業務を学びます。※約2週間 ▼ 店長として業務スタート! 焦らずに必要なスキルを身に付けていけるので、 店長の経験がない方もご安心ください◎ *+☆ フレーバーの豊富さが愛されるポイント☆+* 32種の多彩なラインナップが魅力の一つ。 新しいフレーバーが登場したら、 「どんな味か」を説明できるようスクリプトも教えてもらえます! 新作フレーバーの試食もできるので、 お客さまからの「どっちが甘い?」「おすすめは?」といった質問にも、 自分なりに答えられるようになりますよ◎ ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態は契約社員です。6ヶ月経過後に正社員として雇用します。
住友生命保険相互会社 京都支社
ライフデザイナー(営業)駅チカオフィス*未経験スタート多数*京都市エリア
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス
【住友生命保険相互会社 京都支社 新東…
200万円〜450万円
正社員
【プラチナくるみん認定】未経験歓迎/土日祝休/駅チカ ★入社後の3か月間の研修などでイチから丁寧に教えていきます! 〇生命保険・損害保険のコンサルティングセールスやアフターサービス 〇人材の導入及び会社から指示された事項 【*例えばどんなお客さまがいる?*】 ●結婚を機に保険を見直したい ●子どもの教育費を用意したい ●"もしも"の時のために備えたい など 一度ご契約いただいたお客さまとは長いお付き合いになることも。ライフイベントや人生の転機において"○○さんに相談しよう!"と頼っていただけるような関係性をつくることが大切です。 「誰かの相談に乗ることが好き」「頼ってもらえると嬉しい」という方にはピッタリのお仕事です!
レジェンダ・コーポレーション株式会社
採用オペレーション担当*未経験OK*賞与年2回*残業少*リモート&フレックスOK
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、渉外・代理店管理
東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フ…
400万円〜500万円
正社員
◎入社後は最大半年間フォローあり◎月給27万7000円以上◎リモート比率は50%◎フレックスタイム制◎私服勤務OK◎残業月平均22h◎土日祝休み◎リモート時のデスク・モニターなどの貸出も可◎賞与年2回 独立系RPOとして、大手企業の採用のサポート実績も多数ある当社。 プロジェクトマネージャーやコンサルタントなどと協力して 企業様の採用業務をバックオフィスから支える役割をお任せします。 .・+*具体的なお仕事*+・. ■候補者データの管理・システム入力 └専用システム(ATS)を使って、応募者情報などを入力・管理 ■選考プロセスのサポート └ 面接日程の調整、候補者への連絡、説明会の運営補助など ■問い合わせ対応 └候補者や社内からの問い合わせに、電話やメールで対応 ■資料作成・データ集計 └Excelなどを使って、採用状況に関する資料作成やデータ集計 ■業務改善の提案・実行 └「もっと効率的にするには?」といった改善案出し .・+*仕事の進め方*+・. 支援している企業ごとにプロジェクトチームがあり、 マネージャーや先輩メンバーと協力・分担しながら業務を進めます。 最初は定型的な業務からスタートしていき、 徐々に担当範囲を広げていきましょう! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用条件の差異はありません。
株式会社ホンダ小牧
【愛知/名古屋・尾張エリア】自動車販売営業/営業・販売経験者募集!/業績好調/年間休日115日【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:愛知県小牧市大字間々原新田…
400万円〜649万円
正社員
【業績好調の地域に根差した安定企業】 【自身の頑張りが給料に反映される評価制度】 業績好調による事業拡大のための増員募集です。 ホンダ正規ディーラーの営業職として、契約〜納車、保険の提案までの販売業務全般に携わって頂きます。 ■職務詳細: ・新車・中古車・保険の提案及び販売。点検、車検の受付 ・来店されたお客様の接客対応 ・過去お取引のあるお客様に電話で買い替え時期確認お電話 ・購入に関わる書類作成業務など ■組織構成:現在営業部には17名の営業が在籍しており、20代〜50代まで幅広い世代のスタッフが活躍しています。 ■キャリアパス: ・座学研修(会社・業界・営業・車両の基礎)等、入社後の手厚いフォローで営業フローを徐々に習得頂けます ・各店舗配属後はOJTより商談方法や社内システムの使い方、法令知識、各種手続き方法を習得頂きます。 ・各店舗でのお客様対応を通じて独り立ち→将来の組織強化に向けて業務指導や人材育成にも貢献頂きます。 入社後5年〜で主任、入社後10年〜で店長、部長といったキャリアを歩むことができます。 ■働き方、就業環境: ・通勤車両を会社で貸与可能です(自家用車が無くても通勤可能/規定あり) ・従業員通しのコミュニケーションが良く若い従業員も多い会社です。 ・営業目標はあるものの、ご自身のペースに合わせた業務やご提案を進めて頂く事が可能です。 ■勤務店舗(ご希望も考慮して相談可能): ・小牧原店:愛知県小牧市間々原新田848-1 ・西春店:愛知県北名古屋市九之坪天下地68番地 ・守山志段味店:愛知県名古屋市守山区下志段味一丁目201番地 ・春日井六軒屋店:愛知県春日井市六軒屋町西3-3-1 ■当社の仕事の魅力: 研修制度が充実しており、業界未経験スタートの方にも安心して仕事を始めて頂ける環境で働けます。 また、インセンティブ制度に関しては車両販売のみではなく保険に対しても明確に支給基準が決まっており、上限もないため自身の頑張りがしっかりと給与に還元される評価体制を構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社HOUSINGOOD
【大塚/未経験歓迎】不動産売買営業◆経験3年で年収1000万円が叶う/社長直下で学べる環境【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都豊島区南大塚2-40…
400万円〜649万円
正社員
〜年収1,000万円も現実的に叶う環境!大手不動産会社出身の社長直下で学べる/売買・賃貸、幅広いスキルが身につく/実績に応じて年2回の賞与にてインセンティブを支給〜 ■業務概要: 北区、荒川区、豊島区を中心に、SUUMO等からお問い合わせのあったお客様に対して、新築・中古の戸建住宅の売買、賃貸仲介をお任せ致します。 ■業務内容: ・仕事の流れ SUUMO(広告媒体)やお客様のご紹介、月に数回の現地販売会などからお問い合わせのあったお客様に対して、物件をご提案いただきます。 ・成約までの期間 物件のご案内から成約までは1週間〜2週間程度が多いです。 ・物件について 新築・中古の戸建住宅がメインとなっておりますが、お客様からのご要望があれば賃貸の仲介も行っております。また、戸建住宅の売買時にはカーテン・網戸・小規模リフォームなどお客様に必要となるものをトータルでご提案しております。 ■組織構成: 社長、営業社員2名の計3名の少数組織ですが、その分、社員のやりたいことなどを尊重できる環境です。 ■研修について: OJTをベースに、経験に応じて社長自ら研修します。反響からのアポイント取得、現地販売会などからスタートし、物件提案、契約までできるよう、丁寧に指導します。未経験から半年程で独り立ちできるように目指していただきます。 ■株式会社HOUSINGOODについて: 社長は大手不動産会社にて長年経験を積まれる中で、地元へ貢献したいという思いと物件を販売して終わりではなく、その先に必要となるものまで提供したいという思いから大手不動産会社を退職し当社を設立しました。大手ではなかなか新しいビジネスアイディアがあっても実現することは難しいですが、当社ではそのようなアイディアを持った方を歓迎しております。 ■今後の事業展開について: これまでは仲介をメインに行っておりましたが、より安定性と売上を拡大するためにも、昨年から中古の戸建住宅を購入し、リフォームして販売するなど新しいビジネスを始めております。まだまだ駆け出しの企業だからこそ、新しいことに挑戦していくことができます。
株式会社 ラネクシー
【新宿/週3在宅】法人営業/既存中心<業界未経験からIT知見を◎>自社セキュリティソフト◇働き方◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
本社 住所:東京都新宿区西新宿8-1-…
350万円〜549万円
正社員
〜業界未経験歓迎・ポテンシャル採用/研修◎/週3前後リモート可・年休123日/需要高まるセキュリティプロダクトの提案〜 ■職務内容: 当社の自社製品セキュリティプロダクトの製品スペシャリストとして、販売パートナー企業、導入検討するお客様に対する販売活動をお任せします。 基本的には既にお取引のある既存パートナー顧客様との販路拡大がメインとなり、クライアント特性に合わせたサービスラインナップをご提案いただきます。 ■自社製品「MylogStar」: 〜業務効率化と情報漏洩を防ぐログ管理ツール〜 ◇導入社数:約8,200社 ◇実績:NEXCO中日本様、mizkan様、地方銀行様など ◇特徴:PCログ管理ソフトで、PC上のログ分析を行うことによりセキュリティ対策や業務効率を実現することが可能。収集したログの圧縮、リアルタイムにログを監視するモニタリング機能、ログの不正な改ざんを防ぐ機能など、管理者が必要とする様々な機能を提供します。 https://www.mylogstar.net/ ■組織構成: 全体で35名、20代〜50代前半まで幅広く在籍。エンジニアも同部署におり営業は16名です。製品についての意見交換などスムーズに行える、風通しの良い部署です。 ■フォロー体制: 入社後にOJTにて先輩社員から丁寧に業務フォローを行います。週1回程、勉強会(製品やIT知見等)を開催しており知識をインプットできます。 ■キャリアステップ: 将来的にはセールスチームのマネージャーを担っていただくことも可能です。キャリア観点での希望に添った配属転換も可能になりますので、キャリアステップを柔軟に描きやすい環境です。 ■就業環境: ◇リモート(週3程)やサテライトオフィス主の環境 ◇平均残業時間20時間 ◇有休が取得しやすく、勤続10年超の社員も在籍 ■会社の特色: 〜創業30年/ソリューションプロバイダ〜 情報漏洩対策のソフトウェアを中心に、自社開発や世界で使用されている最新のテクノロジーを採り入れたソフトウェアを発掘し、ご提供する「プロダクトソリューション事業」、公共・文教市場を中心としサーバーやNWといったIT基盤の構築他、ソフトウェア受託開発も行う「デジタルアクセラレーション事業」の2事業を柱に展開しています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社アクト石原
【栃木】プラスチックダンボール製品の営業職※ルート営業中心/働き方◎【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
関東工場 住所:栃木県下野市薬師寺33…
350万円〜499万円
正社員
■職務内容 既存取引先へのルート営業を中心に担当していただきます。軽量で耐久性のあるプラスチックダンポールやPP発砲シートを加工し、主に自動車・電機産業の高精度な部品や製品の保管・物流で活躍している商品を、得意先へ提案・受注後のフォローが業務となります。 ■教育体制. 先輩が親切丁寧に指導を行うため未経験者の方も歓迎しており、一年後を目途に独り立ちしていただきます。 ■組織構成 営業5名(50代中心)。同事業所(工場)全体で16名が在籍。 ■当社のビジョン: 木材、紙、樹脂の素材を基に、商品をやさしく守り価値を育む、全ての商品は色々な資材で梱包されております。梱包、すなわちパッケージングは、いわはオーダーメイドの洋服つくりのような物であり、素材やカタチはもちろん、梱包、輸送段階での取扱い易さまでも考慮して、綿密に設計されたオーダーメイドの創作品です。当社は常に新しい素材や技術、合理的な物流システムを提案しながら、時代に即した梱包をお届けしております。それは、従来のパッケージ産業の枠を超えた総合パッケージ企業として、梱包・物流の新たな価値を創造する当グループならではのアプローチです。当社は1924年の創業時の木箱つくりを起点に、紙、樹脂等の素材を複合・進化させた機能素材へと幅を広げ、それそれの時代のニーズにあわせた物流・梱包を提案してまいりました。梱包箱(BOX)が持つ保護機能にプラス価値が求められる今、当社においても保冷機能や防虫・抗菌機能をもつBOXの開発販売、自動ライン対応のコンテナBOX等、常にお客様の課題に向き合い当社の持つ技術、ネットワークで対応し、お客様満足度を追及してまいります。また、タイ、フィリピン、書港に拠点、現地法人を有し国際化するマーケットに生産と販売面でお客様をサポートしグローバルネットワークを広げてまいります。地球規模の環境保全の大切さ、それに伴う省資源化・リサイクルの推進等の環境対策、合理化を目的とした生産ラインのトータルコストメリットの追及、またグローバルマーケットの拡大による国際化等、市場を取り巻く様々なファクターも視野に入れながら、当グループは、全てのお客様の満足向上を基に、社会真献し、新たな、そして他者の追随を許さない、オンリーワンの価値創造企業を目指し邁進してまいります。 変更の範囲:会社の定める業務
非公開
【企画営業】医療に特化した広告会社〈医薬知識不問〉リモート&フレックスタイム
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
〈勤務地〉 ①東京本社:東京都千代田区…
600万円〜1000万円
正社員
■仕事内容 医療および医薬分野におけるプロモーションニーズをしっかりと把握し、最適なソリューションの構築・提案を担当します。 社内外のメディカルライターやデザイナーを束ねて、イベント企画や広告、販促資料の制作プロジェクトを推進していただきます。 ・クライアントからの要望や課題を丁寧にヒアリング ・プロモーション戦略に基づくソリューションの検討、プランニング、提案、受注からプロジェクトマネジメントまでを包括的に実施 ・プロモーション戦略の実施に応じた追加の提案を提供 - ■サービス概要 医療従事者、製薬会社のMR、製薬卸のMS、そして患者様に対し、正確で適切な情報発信を行うため、医薬品情報の企画・構成・取材・原稿執筆までを一貫した制作体制でサポートします。
非公開
※急募※《★インサイドセールス☆》☆リモートワーク / フレックスタイム制☆彡
営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
☆フルリモート 定期的な出張可能性の…
400万円〜750万円
正社員
✅️募集背景 私たちが挑むのは、日本の社会を支える産業そのものの「変革」。そのためには、大手・中堅企業の“現場”に入り込み、 当社サービスの価値を深く理解してもらい、ともに現場の未来を創っていく必要があります。 プロダクトは進化中。マーケットもこれから。 だからこそ、単なるインバウンド対応ではなく、誰に・どんな価値を・どう届けるかを考え抜き、仕組みをつくりながら動ける営業力が必要です。 一緒に、その最前線を担ってくれる仲間を探しています。 ✅️業務内容 * インサイドセールスとして、商談機会の最大化をミッションにリード対応〜ヒアリング〜アポイント創出 * マーケティング・フィールドセールスなど他部門との連携によるリードナーチャリング・ターゲティングの戦略立案 * 顧客の課題や現場のリアルを元に、セールスプロセスの改善・最適化にも関与 ✅️ポジションの魅力 * Go-to-Marketフェーズ真っ只中。プロダクトも市場も「これから」だからこそ、仕組みづくりから携われる * 大手建設会社、製造業など、“日本の現場”を代表する企業に対して提案ができる。提案の難易度も、その分やりがいも大きい * 受注やKPI達成だけでなく、“産業の進化”に手触り感を持って関われる
株式会社タウ
【福岡】ダメージカーの仕入営業※第二新卒未経験歓迎※平均年齢32歳/個人ノルマ無/約8割が中途入社【エージェントサービス求人】
販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)
福岡支店 住所:福岡県福岡市博多区博多…
400万円〜549万円
正社員
【年齢や社歴に関わらず頑張りを正当に評価/失敗を恐れず行動力ある方歓迎】 ・新車ディーラー、鈑金・整備工場、損害保険、リース会社等の店長や社長など経営者に、ダメージカー買取の提案活動します。 ■業務詳細: ・オフィスに出社せず毎朝直行で、担当エリア内の既存の取引先を中心に1日10〜20件訪問。(遠方の場合は直行直帰も可)約3〜4割が新規顧客なので、まずはコツコツ足を運び、ニーズが発生した時に依頼をもらえるよう関係を構築いただきます。 ■流れ: ・ダメージカーの査定:査定表に従い、「どれくらい修理費がかかるか」「再利用できるパーツはあるか」、マニュアルに沿って査定を行い、国内外の需要動向を支店内で共有し、今後の販売先などを考えながら、自分自身で買取金額を検討します。 ・仕入金額を提示し、交渉がまとまれば成約。慣れるまでは先輩が商談をサポートします。 ・その後支店に帰社し、事務作業、車の引上げ手配、活動報告書作成、先輩とのMTG、事務スタッフに書類の作成依頼していきます。 ■仕事魅力: ・「買う」営業がミッションの為、お客様と関係性を築き、定期的に訪問して仲良くなることが大切です。買取と言っても、実は値段の「高い・安い」以外の要素が非常に多く、営業の腕の見せ所です。チームワーク尊重の為に、個人目標はなく、チームで力を合わせ、支店全体で達成を目指します。 ■2週間の研修: ・座学研修…当社の理念や業界の基礎を学びます。 ・車両買取研修…買取に必要な知識や接客手法などを学びます。 ・店舗配属・OJT研修…先輩の営業活動に同行し、営業ノウハウを習得していきましょう。 ・独り立ち…1〜2カ月後には1人で営業活動ができるようになります。 ■組織構成: ・1拠点に営業が約6名〜17名在籍、ガツガツしている人よりも、芯が通っていて穏やかなメンバーが多く、人当たりが良く、誰とでも円滑なコミュニケーションが取れる方が活躍しています。※アパレル定員、元教員や現場監督の方も活躍しております。 ■評価制度: ・ご自身にて「行動目標」と「業績目標」を立て、半期ごとの人事考課にて、各50%ずつA〜Dの相対評価してまいります。また、経験を活かし、販売などのセクションや海外オフィスのマネージャーなど、多岐にわたるキャリアパスがございます。 変更の範囲:本文参照