GLIT

検索結果: 21,825(1541〜1560件を表示)

竹岸産業株式会社

★残業少なめで、月給27万円~【配送】\若手新メンバー歓迎/

販売スタッフ、販売スタッフ、ドライバー・デリバリー

【 マイカー通勤OK/転勤なし/U・I…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【 夜間配送・出張・転勤はナシ!】■愛知県内を中心に2tもしくは4tトラックで配送、回収をお任せします■お客様との関係性も良好で働きやすい◎ <業務自体はいたってシンプル> 当社が販売するガスを「配送」し、空のボンベの「回収」が基本業務です! ——【運ぶものは?】 自動車部品の溶接や熱処理に使われている”高圧ガス“で、モノづくり企業にとって欠かせない燃料です。 ——【配送エリア】 愛知県内を中心に1日5~10件程の配送をお願いします。 あなたの強みを最大限に活かしましょう! 全員でつくる 当社は必ず現場の意見を聞きますし、発信しやすい職場の雰囲気をつくっています。「こんなに雰囲気の良い会社あるんだ!」と驚かれることも多いです! 適材適所の活躍を コミュニケーションが得意なら配送を少なくし、お客様対応も行ったり、運転に集中したい方は配送を多くするなども調整できます◎ \不安を解消する『嬉しい』ポイントをご紹介/ ★分業制ありで、内勤業務などはなく、配達に集中できます! ★早朝出発だから渋滞なく、快適な運転が可能です! ★配送は複雑な工程なしで、すぐに覚えられます! ★お客様との複雑な調整業務などはないです! ★社用スマホを支給で、渋滞でも焦らず連絡できます! ★高速道路の利用を推奨!少ない負担で効率的UP!

株式会社やまと

きものの【販売アドバイザー】年間休日120日★20~40代女性活躍中

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

【全国転勤あり or なしが選べる♪】…

250万円〜350万円

雇用形態

正社員

【入社研修・OJT研修・産地研修など充実】着付け小物や着物の接客・販売、クリーニングの受付、着付けレッスンなどお客様に合わせたご案内をお任せ。 。.:*★お客様への提案・販売 お客様の「着物をいつか着てみたい」という想いを叶えるために、ご不安事の解消や、着物を着られる豊かさを丁寧にご提案していきます。 商品が出来上がるまでの“ストーリー”を学び、お客様へお伝えすることも、私たちの大切な使命です。 ★充実の制度がサポート!女性スタッフ多数活躍中 ■月平均残業5時間 ■育休取得率100% ■育児時短勤務制度:お子様が小学校卒業するまで取得可能 安心して長く働ける環境・制度があるから、女性社員も多く活躍しています。 また、当社は「ハタラクエール2025」において福利厚生の充実に取り組む「福利厚生推進法人」を受賞! 福利厚生の充実が自慢です♪

神戸日野自動車株式会社

第二新卒歓迎!トラックなどの【営業職】社用車貸与★土日祝休み

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

兵庫県内の以下の営業所に配属いたします…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

当社が扱うトラック・バスなどの提案営業や部品販売、また車検・定期点検等のアフターサービスのご案内をお任せします。 トラックは、お客様が運ぶ荷物や用途によって、一台一台仕様が異なります。営業スタッフはお客様を訪問し、要件や要望を聞き上げて様々なオプションや仕様を提案し、お客様にとって最適な一台をお届けします。 また新車納入後もお客様の元へ足を運び、車検の勧誘や部品の販売など、長くお付き合い頂けるような関係を築いていきます。 ☆充実した研修制度で未経験の方でも安心 入社後は、導入教育や先輩・上司によるOJTを実施。日野自動車主催の集合研修もあり、全国の販売会社から集まった社員と交流・刺激し合いながら、営業の基礎や提案力強化など必要な知識や能力を高めることもできます。 キャリアを重ねても階層別研修があり、常にスキルアップできます。

株式会社SABON Japan

年休120日*基本定時*研修充実【ビューティーアドバイザー】

販売スタッフ、販売スタッフ、理容師、美容師

2025年夏、池袋エリアに新店オープン…

-

雇用形態

正社員

【ウォータースタンドで「SABON」ブランドを体験していただき感動を分かち合う接客を】 *研修制度充実/キャリア多彩* SABONの接客はお客様を温かくお迎えし、ウォータ—スタンドを囲んで心ゆくまで製品を体験していただくことが特徴です。 ◎接客・販売 ◎売上・顧客管理 ◎納品・商品補充 ◎ラッピング ◎その他付随する業務

株式会社アイスタイル

中途採用担当人材経験者歓迎【フレックス/プライム上場】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 港区赤坂1-12-32アーク森…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

「中途採用担当★人材経験者歓迎【フレックス/プライム上場】」のポジションの求人です 【ミッション】 アイスタイルはBeauty業界に特化し、@cosmeをはじめとした各種メディアの運営をはじめ、ECサイトの運営、リアル店舗の運営と事業領域を拡大させ、それらを1つのPF(プラットフォーム)として捉え成長してきました。 これまでは事業領域の拡大にあわせてバーティカルメディアという位置づけで広告ソリューションを中心として提供してきました。しかし、現在では全ての事業でユーザーを共通IDでデータベース化し、ユーザーのメディア上の行動履歴からECや店頭での購買に至るプロセスを可視化出来るSaaS型のサービスである「ブランドオフィシャル」をローンチするなど、変化の多い時代においてより多様化・複雑化するクライアントのマーケティング課題に応えられるよう、提供価値の幅にも進化を遂げてきています。 2023年7月より25期目を迎え、今期も人と組織の力で更なる事業成長を実現するべく、採用も加速させていきますが、プラットフォームビジネスの特性上、複数求人が同時に立ち上がり採用プロジェクト推進の難易度も高いゆえに、それをディレクション・推進する採用チームもより強くなっていく必要があります。 単なるオペレーションに留まらず、上流の採用企画~実行まで担う推進力の高い仲間を求めています。 今後のアイスタイルコアとなる仲間を集めるために、何が必要なのかから考え、各採用ファネルごとの課題解決に導いていただける方からのご応募をお待ちしております。 【具体的な業務内容】 これまでのご経験を踏まえ、お強みのある領域から関わり始めていただくイメージです。入社後すぐに下記すべてを一手に引き受けていただくという話ではないので、ご安心ください。 ■採用戦略・戦術の立案と実行、採用活動(選考・面談・面接)、採用分析 ■各種採用媒体への出向手続き ■候補者/エージェントとのやり取り ■ダイレクトリクルーティング等を活用した母集団形成 ■採用マーケティング、リファラル採用の促進グ等の横断プロジェクトの推進 【このポジションの魅力】 ・事業成長を、採用/組織の側面から一緒に実現できる ・各事業責任者と対等にコミュニケーションできるレベルでの事業や職種の理解 ・事業特…

株式会社情報技術センター

創業57年の安定基盤◎完全未経験から始められる【ITエンジニア】

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

【転勤なし/U・Iターン歓迎!】 本…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

【「3カ月の座学」+「3カ月の現場研修」でしっかり育てます!】森永乳業・オムロンヘルスケアなど大手企業や、官公庁の案件など多彩なプロジェクト◎ Webオープン系からデータベース、ネットワークまで、多彩なプロジェクトがあります。 ■Webオープン系システム・アプリ開発 ■データベース設計・開発 ■ネットワーク・サーバの基本設計・構築 ■システム運用に関する企画~設計・開発 ■自社サービスの企画・開発 など 大手企業と直接取引しています! 森永乳業やオムロンヘルスケアといった大手エンドユーザーや日本オラクルなどの大手IT企業と直接取引しているのが当社ならでは。 ◎法務省や厚生労働省など官公庁関連 ◎ガスや電気などのエネルギー関連 ◎通信キャリア関連 など、社会インフラを支えるシステムに携わっています。 一生ものの資格取得をバックアップ! IT系の資格取得を全面的にバックアップ。基本情報処理やオラクル・Javaなどのベンダー系資格の受験料を会社が負担します。合格時には1万~最大20万円のお祝金も支給!ほかにも、書籍購入補助やe-Learningがあります。あなたの「学びたい!」を会社が積極的にサポートしていきます。

株式会社ライフドゥ・パートナーズ

未経験から快適な住まいをサポートする【不動産営業】◎宅建不問

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

◎マイカー通勤OK ◎転勤なし ◎U・…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【男女ともに活躍中/大半が20~30代のメンバー!】入社後あなたの希望・適性を考慮して売買または賃貸に配属します!未経験でも安心の研修体制完備◎ お客様の「買いたい」「借りたい」というニーズに応える営業職としてご活躍ください。 \売買仲介または賃貸仲介 いずれかチームに配属/ 問い合わせ対応やご来店時の接客 ご希望に合った物件の提案、案内、契約サポート 物件情報のリサーチ、写真撮影、資料作成 チラシ制作やポスティングなどの広報活動 当社のキーワードは“チームワーク”です! 助け合うカルチャー 体調不良などで欠勤してもチームメンバーが自然にカバーする風土。誰かが困っていたら「大丈夫?」と声をかけるような温かい空気感があります。 「忙しそうで頼みづらい…」はありません! お休み前の引き続きなども気を遣わずに行える職場です!休日は仕事のことを気にせず満喫できますよ♪ 一生涯誇れる資格取得をサポート! 資格取得支援制度あり 宅建の取得に挑戦したい方には通信講座の受講費用を補助。勉強方法やスケジュールの立て方についても経験者の先輩がアドバイスします。 スキル&収入もUP 資格取得後は資格手当も支給されるため年収UPも狙えます。頑張った分が評価される、やりがいのある環境が整っています!

株式会社STK

売上絶好調!中古車販売の【販売アシスタント】☆完全週休2日

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

【マイカー通勤可能】 八王子本店 ー〒…

-

雇用形態

正社員

【ほぼ全員の社員が未経験スタート!】中古車販売のアシスタントや事務作業を中心にお任せします!☆ほぼ残業なし☆シフトは社員の希望を最大限考慮! ◎販売車のネット掲載 ◎お客様からの問合せ対応(メール・電話) ◎担当する車の洗車 ◎点検案内、アフターサポート等 ※入社後の研修は店長が担当します! 『売りやすいのにはワケがある』 当社の営業スタイルはホームページや中古情報サイトなどを見て、 メールや電話でお問い合わせいただいたお客様の対応がメイン。 購入に前向きであればご来店いただくスタイルなので、 成約率がとても高いのが特徴。 そのためほとんどの社員が入社2~3ヶ月で 初成約しています! \しかも新規営業は無し!/

株式会社SHIFT

【人事】組織活性化/組織開発エンゲージメントソリューション

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 港区麻布台一丁目3番1号麻布台…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【人事】組織活性化/組織開発_エンゲージメントソリューション」のポジションの求人です ※同社管理部門について※ 人事組織だけで200名が在籍。 IRでも人的資本経営に10ページ以上割いており、事業計画(IR)に人事組織としての未来像があるとおり、「ヒト」を中核に置いている企業でございます。 経営陣からの【人事】への期待値が非常に高く、外部のHRコンサル部隊が立ち上がるまでに成長。圧倒的な【攻めの管理部門】としてチャレンジができる環境です。 単なるオペレイティブな管理部門をご希望な方よりは、常に変化を楽しみ、自身の成長にやりがいを感じることができる方がマッチしております。 人事組織の強さがしっかり数字にも現れています。 ・定年:70歳 ・年間平均昇給率:11%(23年実績) ・平均残業:7.5h/月(23年実績) ・離職率:6.9%(23年実績)※業界平均10%~12% 【具体的な仕事内容】 ビジネスの拡大に伴い直面する様々な人材、組織上の課題解決に携わっていただきます。 既成概念にとらわれず「日本のDX人事部」として第一想起になるべく、 社内外のニーズを的確に捉え、エンプロイーサクセスを実現することがメインミッションです。 SHIFT単体だけでなく、グループ会社も含め適切な関係性をアサインし推進していくPJTマネジメント力、課題を抽出して実現していく論理的思考力、抽象化力が活かせます。 ■具体的な仕事内容 ・SHIFT単体、グループ会社におけるHR課題の特定と解決  └課題や成果の言語化 ・上記に付随する、全体スケジュール設計/経営層へのレポーティング  └成果の定量化/測定  └運営のための組織作り ■取り組み事例 ・オンボーディング強化 ・情緒ネットワークの徹底強化 ・幹部育成の型化  …など 【配属部署について】 人事本部 人事総務統括部 コーポレート人事部 エンゲージメントソリューショングループ ・グループ長:40代男性 ・メンバー:40代男性1名、30代女性3名、30代男性1名、20代女性1名

非公開

人材育成、研修企画運営担当

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【同社および同部門の位置づけについて】 同社はもともと同社グループ会社のIT部門がスピンアウトして設立したIT企業となります。現在は、同社グループ全体のIT支援を行い、グループ全体のIT推進の一躍をになっております。同社には2023年には2000名を超える社員が在籍しておりますが、業態がら多くのIT人材が在籍しておる環境です。システム開発において大切なのは「人」であるという考えから、社員が働き甲斐をもち自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくために同社では人材育成・教育研修について専門組織を立ち上げ、力を入れております。 【期待する役割】 同社及び同社グループ各社のIT教育研修・施策に関する企画・設計・運営業務を担っていただきます。 【職務内容】 ・人材育成施策の企画・運営 ・研修の企画・運営  IT、グローバル、コンセプチュアル・ヒューマンスキル向上の研修、新人・若手向け研修 等 ・資格取得推進・自己啓発支援制度の企画・運営 <主な関係者> 社内:本社部門、開発部門のマネジメントおよびメンバー 社外:外部研修ベンダー等 【魅力】 同社グループのシステム部門は拡大期にあり、人材育成の重要性が益々高まっています。 日本最大・世界有数のメガバンクグループの中で中長期的な企業価値向上や経営課題、それらに紐づく人材に対する課題や対応策を長期的な視点や高い視座で考え企画・推進できるなど、大きく成長する機会があります。 【募集背景】 同社は同社グループのシステム開発・運用を担っています。 システム開発・運用に重要なのは「人材」であり、社員が働きがいを持ち、自律的にスキル・専門性を高めながら、会社の価値・競争力を高めていくことが必要です。 そのために教育研修部門は、会社の経営戦略に基づいた人材戦略、人材育成方針に応じて、研修や施策を通じた社員の技術力・スキルの向上を後押ししていかなければなりません。 このような背景を踏まえ、会社の基盤となる「人材育成」のポジションで、同社の教育研修に関する企画・設計・運営を推進・実施していただける方を募集しています。 【組織構成】 ITアカデミー:約45名(全体)

GMOリザーブプラス株式会社

HRBP(戦略人事)【GMOグループ】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 渋谷区道玄坂1丁目14番6号 …

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「HRBP(戦略人事)【GMOグループ】」のポジションの求人です 【職務内容】 ■人事評価制度の設計・運用 既存の自社評価制度・グループ会社の評価制度をベースに、最適な内容へのアップデート 各部門や経営陣と連携し、評価項目・基準・プロセスの設計 制度の運用、サイクル改善、評価結果の活用(報酬・人員配置・育成) ■中途採用戦略の立案・実行 各部門と連携し、採用ニーズのヒアリング・要件定義、採用戦略の策定 求人票作成、媒体運用、エージェント・候補者対応、面接~内定までのクロージング 候補者体験の改善・選考プロセスの見直し 採用HPやブログなどを活用した採用ブランディング強化 ダイレクトリクルーティング ■社員がよりはつらつと働ける仕組みづくり 社員のパフォーマンスと満足度を高める仕組みの企画・提案・実行 オンボーディング、社内制度の設計・改善 その他、アイディアを出していただき、企画から運用までをご担当いただきます 【この仕事で得られるもの】 ■制度を“自社仕様”に設計できる機会 ■採用、育成、制度運用、などHR領域全体の幅広い経験 ■経営や現場と密に連携する“攻めの人事”としての影響力 ■事業と組織の成長をダイレクトに実感できる環境 ■より経営に近い場所で、人事全般の上流工程に携われる

株式会社ホンダカーズしなの

長野県有数のHonda正規ディーラーで活躍!【整備士】★残業月15h

販売スタッフ、販売スタッフ、物流

長野県東北信エリアの各店舗(長野市、上…

250万円〜400万円

雇用形態

正社員

■Honda車の整備・点検、お客様対応をお任せ★高い技術が身につく!★キャリアUPも可能 納車前の点検・整備 用品取付(ナビ・ドラレコ・エアロ等) 納車後の定期点検、車検整備 故障などトラブルが発生した場合の点検・修理業務など を担当していただきます。 整備以外にも修理内容を説明したり、アドバイスをしたりと、 お客様が安心して車に乗れるまでのサポートを行います。 社内でも営業・整備・事務が、一つのチームとして、 協力し合いながら、サービス向上に努めています。 ◆スキルアップも応援! メーカー研修や資格認定など レベルに応じたカリキュラムも充実。 頑張るほどに、昇給や賞与にも反映されます。

東京レストランツファクトリー株式会社

★SNSでも話題!未経験OK!【店舗スタッフ】★オープニング募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、販売スタッフ

【UIターン歓迎】東京・大阪募集! …

350万円〜400万円

雇用形態

正社員

【オープニング募集/未経験・第二新卒歓迎★】超人気イタリアンの新店舗にて、店舗運営をお任せします。 ◆調理 ◆接客 ◆シフト作成 ◆食材等の発注・売上管理 ◆スタッフの採用・育成 等 メディア絶賛! インパクトあるビジュアルと癖になる味が 様々なメディアやSNSで大人気! この感動体験をより多くの人に伝えるためにFC展開がスタート。 オペレーションの仕組みも再構築し、 全国展開に向けて動いています。 あなただけでなく、あなたの「家族」も守ります 当社が大切にしている考えの一つ「家族優先」。 一生懸命仕事を頑張る方には、 会社としてできることはとことん歩み寄ります。 もちろん、自分で環境を作ることも可能。 ■日曜を固定で休みたい ⇒今の店舗は日曜は営業日 ⇒自分が出勤しなくても運営できる環境を作ればいい これも、最強の裁量の一つです。

非公開

採用人事/責任者候補【フルリモート/急成長SaaS】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【ミッション】 採用責任者として、戦略・戦術の設計から管理、実際の採用業務までを一貫して担当していただける方を募集しています。 企業成長に伴い、以下の点を強化していく予定です。 ・組織フェーズの変化に伴う、最適な採用戦略設計 ・採用体制の強化、最適化 ・体系的な採用チームの構築 ・採用、制度、労務まで一気通貫での業務最適化、情報連携 【具体的な職務内容】 RevCommにおける採用業務マネジメント、採用戦略の立案から実行までを担当 ・採用戦略の策定および実行、効果検証など ・採用プロセスの管理と最適化 ・応募者のスクリーニング、面接、および選考プロセスの実施 ・採用データの分析と報告 ・採用ブランディング(採用広報、マーケティング戦略設計)の強化 ・チームOKR策定、管理 ・メンバーマネジメント(2,3名程度) ・その他、採用に関わる業務(候補者進捗対応やエージェントコントロールなどを含みプレイングをしていただきながら、マネジメント業務に携わっていただきます) 【本ポジションの魅力】 採用戦略の設計、メンバーマネジメント、一部採用実務まで行います。 経営陣、事業部責任者、投資家など、様々なステークホルダーとの連携を行いながら事業・組織づくりを牽引いただくことが可能です。 ・発展途上の企業であるため、自身の取り組みが企業の成長に直結する実感を持つことができる ・戦略策定から実行まで一貫して担当することで、大きな裁量と責任を持ちながら業務を遂行できる ・スタートアップならではの柔軟な働き方が可能で、自身のアイデアや創造力を存分に発揮できる ・変化の激しい環境での業務を通じて、自己成長を続けることができる環境

株式会社カスミ

慣れ親しんだ地域で活躍!【店舗スタッフ】★茨城エリア限定募集

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

茨城エリア限定募集> 通勤約60分以内…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

売り場づくりや接客、発注、シフト管理など☆男女とも育休取得実績有(復帰率100%)☆7連休/3連休を年1回ずつ取得⇒ライフステージが変わっても働ける レジ、青果、鮮魚、デリカ(惣菜)、ベーカリー、グロサリー(加工食品など)いずれかの部門に配属します。 配属部門で多少内容は異なりますが、 ▽売り場づくり(陳列やPOP作成など) ▽店内での接客対応 ▽商品の発注や棚卸 ▽商品製造・調理 ▽スタッフのシフト作成 など、できることから担当していきます。

非公開

中途採用チームリーダー【東証グロース市場上場】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 更なる事業成長を目指す当社において、経験や知識を豊富に持った中途入社社員が非常に重要な役割を担っています。当社社員の約8割を占めるビジネス職(営業・企画・管理系職種)と約2割のプロダクト・エンジニア職種の採用において、適切な人材の採用を強化し続けることは、事業成長の根幹を支える重要なミッションです。 今回募集する中途採用グループのチームリーダー(グループマネージャー候補)は、この重要なミッションを牽引し、事業成長を加速させるために、戦略・戦術の設計からCxOクラスの採用、各種制度策定等にコミットしていただきます。 更なる事業成長を目指す当社において、次世代の成長を担っていただける方を募集します。 【職務内容】 中途採用グループのチームリーダー(グループマネージャー候補)として、まずはチームリーダーでジョイン後、将来的に中途採用活動全般の統括およびマネジメントをお任せしたいポジションとなります。プレイングマネージャーとしてご自身もCxO採用や制度策定業務に携わりながら、チーム全体のパフォーマンス最大化を牽引していただきます。 ■中途採用戦略の立案と実行 ・事業戦略や組織計画に基づき、年度および半期ごとの採用計画の策定 ・採用ターゲットの明確化、適切な採用手法の選定、採用KPIの設定と進捗管理を行い、目標達成に向けた戦略の立案・実行 ・市場動向や競合他社の採用状況の分析と採用戦略の最適化 ■メンバーマネジメント ・中途採用グループメンバーの育成計画の策定と実行、日々の業務進捗管理、およびパフォーマンス最大化のためのOJTやフィードバックの実行 ・メンバーのスキルアップやキャリアパス形成の支援やグループのエンゲージメント向上 ・採用プロセスの標準化と効率化による生産性向上の推進 ■ハイクラス人材の採用 ・CxOや役員の採用を推進し、役員報酬制度や各種制度の設計や役員陣への報告 ■採用プロセスの改善とデータ分析 ・採用チャネルごとの費用対効果(CPA)や採用歩留まりの分析 ・選考プロセスにおける候補者体験(Candidate Experience)向上 【キャリアパス】 ■採用戦略を担う中途採用チームリーダー(グループマネージャー候補)から、HRBPや人材企画、人材開発、労務をはじめとし、人事全体のリー…

東洋製罐株式会社

世界有数の包装容器メーカーで活躍!【製造スタッフ】豊橋勤務

販売スタッフ、販売スタッフ、生産・製造スタッフ

【UIターン歓迎!マイカー通勤OK!豊…

400万円〜500万円

雇用形態

正社員

【 暮らしに必要な商品を扱う社会貢献性◎ 】■機械を操作し、レトルトカレーや詰替え洗剤のパウチを製造します ■未経験でも安心の教育体制 \製造するモノは?/ 食品用レトルトパウチ 洗剤の詰替用の袋 など 生活に身近な商品の「パッケージ」を手がけます! 工場内は自動化を進めているので、どの工程も基本的には機械にお任せ! パッケージの印刷や加工をしていきます。 ▼動画で詳細をcheck! https://www.youtube.com/watch?v=wAM49L_vT_0 \大手グループならでは待遇・働き方を堪能/ 住居手当や住宅貸付金、独身の方は、昼・夕食の提供、大浴場完備の快適&格安の社員寮があり、家族がいる方は、家族手当があるなど、それぞれの環境に合わせた嬉しい制度があります!(社員にも好評♪) さらに結婚休暇や結婚祝い金、出産・育児、介護休暇などライフイベントにあった休みもあり、年間休日は126日も!

非公開

【東京/大手町】人事(マネージャー)リモート・フレックス可

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・採用戦略の立案・実行(新卒・中途) ・人事制度(評価・報酬・等級制度)の設計・運用 ・労務管理(勤怠・就業規則・労使対応) ・教育・研修制度の企画・実施 ・チームマネジメント経験(部下3~5名の指導・育成) 【魅力・やりがい】 ・社歴や年次によらず、能力により、全社的に影響のある立場でご活躍頂くことが可能な会社です。 ・能力・適性次第で様々な機会を提供します。 【配属組織】 コーポレート本部 人事・総務部 人事課 計4名(部長、メンバー3名) 【同社の特徴】 1980年、三菱化成工業(株)で開発がスタートしたMAFTEC。2022年3月に、三菱ケミカル(株)のアルミナ繊維事業が、マフテック(株)として独立しました。 【同社製品「MAFTEC」について】 Al源とSi源を元に独自の製法により作られる結晶質アルミナ繊維「MAFTEC」は耐熱性に優れ、1,600℃という超高温下でも安定した機能性を発揮する上、1,300℃でも実用的な弾力性(クッション性)を維持します。主に製鉄所などの炉内断熱材や、自動車の排ガスを浄化する触媒コンバータにおいて走行中の振動や衝撃からセラミック触媒担体を守る把持材(サポート材)として、長年に亘り世界中で実績を有しております。また、その他さまざまな分野でも応用可能です。

非公開

社内人事業務コンサルタント【セントラル人事】

人事、人事・総務・法務系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

本ポジションでは、HRオペレーションの中核を担うスペシャリストとして、以下の業務を通じて組織の成長と変革を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ■戦略的な人事業務の企画・改善 給与労務、評価制度など、人事業務全般において、単なる運用に留まらない戦略的な企画立案と継続的な改善を主導します。 ■人事情報システムの最適化 HRIS(人事情報システム)の企画・運用・改善を通じて、人事データの活用を最大化し、業務効率化と意思決定の迅速化に貢献します。 ■人事領域の予算管理 人事関連予算の企画、運用、改善を行い、人件費の最適化と効果的な人材投資を実現します。 ■全社横断プロジェクトの推進 人事領域における全社横断プロジェクトにおいて、人事部内だけでなく、経理、法務、税務など他部門との調整や制度整理をリードし、プロジェクト成功に導きます。 【ポジションの魅力】 ■業務範囲の「広さ」と「深さ」 多様な事業形態のグループ会社を持つ業務の幅の「広さ」と、企業規模ならではの人事業務の「深さ」と、その両方を経験できる環境の中で人事スペシャリストとしての経験を広げる事が可能です。また、業務・システムの両軸から業務プロセス全体のデザイン企画立案~実行まで対応いただくため、システム的な知見と、人事業務プロセスの理解を高める事ができます。 各事業は成長スピードが早く、人事業務領域においても、その変化に対応するために大小さまざまなプロジェクトを推進する機会があり、コーポレート人事担当として専門性を高めることや経験領域を広げることが可能です。 将来的なキャリアとして、そのスペシャリティを高めていくか、マネジメントラインとして能力を発揮するか、いずれのキャリアも可能なポジションです。

株式会社谷口リテール販売

未経験歓迎♪【店舗スタッフ】残業代1分単位で支給!

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

\マイカー通勤OK!駐車場も完備!/ …

300万円〜350万円

雇用形態

正社員

【三重県限定×転勤なし】ENEOSに併設されているセブンイレブン・ドトールの店舗運営★賞与年3回/夜勤なし/未経験でも安心スタート◎ 【配属先の店舗は?】 当社が展開する「ENEOSサービスステーション」に併設されたセブンイレブン・ドトール 【主な業務は?】 ◆店頭での接客~レジ対応 ◆品出し、入荷・発注業務 ◆店内清掃 ◆会計処理(レジ締め作業) ◆アルバイトスタッフの採用・育成  など ※SS運営で車の移動業務あり。

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード