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株式会社再春館製薬所

【大阪・梅田】「ドモホルンリンクル」の美容部員／未経験歓迎◎年休114日／残業月20ｈ／ノルマなし【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、エステティシャン

ドモホルンリンクル阪急うめだ本店住…

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350万円〜449万円

正社員

【大阪／梅田】百貨店勤務『ドモホルンリンクル』美容部員＜未経験OK＞《”気軽に相談できる場”のため強引な販売一切なし》肌悩みのヒアリング・商品のご案内◎【年収370〜401万・年休114日・残業ほぼなし】 ■おすすめPOINT　＼50周年を迎える基礎化粧品ブランドでの対面接客業務／・熊本本社での1か月の充実した研修制度があり、未経験でも安心してスタートできます！研修費用は会社負担・寮完備です◎ ・百貨店の閉店時間に合わせるため、残業少なく安定的に働けます◎ ・リピートのお客様も多く、ノルマもなく強引な販売は一切しないため、お客様に向き合える環境です◎ ■職務内容：百貨店内（阪急うめだ店）での、「ドモホルンリンクル」の対面でのご案内をお任せします！ ■職務詳細：・お客様の肌の悩みのカウンセリング（肌測定器、iPad（カルテ記入）、PCを使います）・商品のご説明や使用方法の説明・ドモホルンリンクルのフルラインを体験・「無料お試しセット」の申し込みや商品の購入手続き ■魅力・ノルマはなく、商品購入率などの目標達成率が賞与に反映される仕組です◎ ・お客様の来店予測をもとにシフトを作成しているため、複数のキャビン予約やイベント等がない限り希望通りお休み取得可能です◎（店舗社員の平均有休取得は10.1日です） ■研修：・店舗配属前に1ヵ月程度の熊本本社での研修があります。・研修では、工場見学、COOなどとの対話、接客ロープレなどを予定しており、部門管理職などの方から直接学べます！・研修期間中は社員寮（一人部屋/備品あり）を利用できるので安心です。・研修後も店舗で先輩のフォローがあります。 ■一日の流れ（例）：立ち仕事・座り仕事が半々のイメージです。 10:00-10:30 朝礼 10:30-12:30 店頭業務（タッチ＆トライ） 12:30-13:00 事務処理 13:00-14:00 昼食 14:00-14:30 店長との1on1 14:30-15:00 カウンセリングの準備 15:00-16:00 お客様対応 16:00-17:00 片付け・事務処理・本社との連携 17:00-18:00 店頭業務（タッチ＆トライ） 18:00-19:00 翌日のお客様対応準備変更の範囲：会社の定める業務

タイホウコーポレーション株式会社

【愛知県名古屋市】将来の店長候補※モスバーガーのFC店舗／全国表彰の優良店舗有り／勤務先考慮【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

店舗（愛知県内／11店舗）住所：愛知…

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300万円〜499万円

正社員

多角経営を行うタイホウグループの飲食事業として、愛知県内のモスバーガー11店舗の運営を行っております。今回売上増加に伴う増員を背景に、将来の店長候補として募集致します。 <業務詳細> ・店舗における接客/調理実務：販売接客業務と調理業務を行います。・店舗の管理：売上管理をはじめ、食材の消費期限の確認や資材の在庫確認・発注、品質管理等を行います。・店舗スタッフの労務管理：シフトの調整をはじめ、勤怠管理・給与計算等をお任せします。・スタッフのマネジメント：アルバイトスタッフの採用・育成業務を行います。 ■組織構成：当カンパニーは部長1名（50代）の元、9名（20代2名、30代2名、40代4名、50代１名）の構成です。各1店舗あたり正社員は最低1名配属されています。アルバイト・パートは1店舗あたり20〜30名ほど在籍しております。 ■勤務について：店舗内の他社員と相談し、シフト調整となります。土日祝のお休みは運営に支障がなければ取得可能です。 ■入社後について：入社後はまず販売接客や調理業務等を担当しながら、店長業務を学んで頂きます。店長になるまでおよそ3年ほどスタッフ業務を経験していただく必要があります。 ■キャリアパス：店長→ブロック長→エリア長→カンパニー責任者といったキャリア形成が可です。業務の中でマネジメントや経営のノウハウが取得できます。また希望があれば、レジャーや保険、本社経理、人事といった他部門への異動も可能であり、多様なキャリアの選択肢があります。 ■当社の特徴好きな外食チェーンの常に上位にランクされるモスバーガーですが、タイホウグループの運営するモスバーガーは、モスバーガーチェーンの中でもちょっと有名です。全国で毎年実施されるHDC(ホスピタリティー＝おもてなし・デリシャス＝おいしさ・クレンニネス＝清潔さ)の審査で、何百という店舗の中でトップクラスの内容であると、表彰を何度も受けています。具体的には、中部全120店舗ほどの中で、毎年優良な5店舗ほどが表彰されていますが、当社運営の鳴海店は全国で1番表彰を受けている店舗です。接客や商品のこだわり、店舗の清掃等のマニュアルによる働きがスタッフみなに行き届いています。

〜パルモグループ〜イズモ株式会社

【浜松】湯灌・納棺士※未経験歓迎／生活をトータルに支えるパルモグループ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ケアマネジャー

パルモ葬祭納棺事業所住所：静岡県浜松…

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〜399万円

正社員

愛知県・静岡県を中心に冠婚葬祭サービスを展開する当社の「パルモ葬祭」にて、人生の最期に彩りを添う「湯灌・納棺士」をお願いします。 ■業務内容：・棺に収めるための納棺ではなく、最初から最後までご遺族のお立ち会いの中で執り行うのがパルモ葬祭の納棺です。メイクや着付けは、故人が生前に近い姿となるよう意識して行っていただくことで、ご遺族が故人との思い出に浸っていただく時間にします。・万全の研修プログラムがあり、未経験の方でも安心して挑戦できる環境が整っています。福利厚生も充実していますので、長くキャリアを築いていける職場です。・お客様に寄り添ったサービスで、感謝のお言葉を頂けるお仕事に長く携わりたい方であれば経験は不問です。面接にて業務の詳細について詳しく説明いたします。 ■パルモグループについてパルモグループは冠婚葬祭のイズモ株式会社（静岡西部エリアにおける葬儀シェアは40％以上！）を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ホンダカーズ埼玉中

【春日部・東松山エリア急募】営業◆インセン平均10万円超／県内トップクラスのホンダディーラー【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

埼玉県内の拠点住所：埼玉県内の拠点 …

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400万円〜649万円

正社員

〜転居費用補填有／未経験・第二新卒歓迎／お客様のライフスタイルに応じた長期的なカーライフサポートが可能／未経験でも丁寧に学べる研修プログラムをご用意／M&Aを積極的に行い右肩上がりの成長〜 ■業務内容： (1)埼玉県内にある店舗にて、ホンダ製自動車の販売数拡大に向けた販売促進、各種サービスの提案営業、既存顧客のフォロー、ショールームでの顧客対応をお任せします。 (2)既存顧客リストを基に、顧客へ車の状況を確認した上で新車情報を顧客に提供し、週末店舗にお越しいただく為の営業活動を行います。また見積書・資料の作成・送付、納車の準備などが平日の主な業務です。週末には多くの顧客がご来店されるので接客業務が中心です。 ■魅力ポイント：【（1）安定性】当社の営業地域は車をより必要としている地域をカバーしています。その上、埼玉県は人口が微増しているため他のエリアに比べると車のニーズが高いことも特徴です。販売だけではなく”基盤収益”と言われる車検、点検、保険などは法律で義務付けられているため、景気に左右されず、安定的な収益基盤となっています。【（2）やりがい】車を販売するだけではなく、顧客のライフスタイルに応じておすすめの車種を提案。顧客のニーズに沿い幅広い提案ができることや、顧客と長期的な付き合いができる醍醐味ややりがいがあります。【（3）インセンティブ】車両販売、点検、車検、自動車保険などの各項目。販売台数が一時的に低調な場合であっても基準を満たせば支給される仕組みです。新車営業スタッフ平均インセンティブ月12万5千円です。【（4）福利厚生】月1万５千円で新車に乗れる車両貸与制度（新車営業職のみ）。自動車保険料、メンテナンス費用込み。大人気の福利厚生制度です。【（5）研修（人材育成プログラム）】約1ヶ月間、本社での座学研修、保険会社等の研修を通じ基本的な知識を身につけていただきます。店舗でもＯＪＴが用意されており、先輩営業スタッフに同席することが可能です。 ■商況：県内トップクラスのHONDAディーラーとして着実に成長を遂げています。2021年度127億円→2022年148億円→2023年163億円の売り上げを記録。営業エリアの利点をうまく活かしながら、これまでに築いてきた多くのお客様との関係性もあり、安定的に成長をしています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オークワ

【名古屋/中村・千種・熱田】生鮮部門担当(チーフ職)★年休116日・連休5日取得可能/上場企業【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

1＞パレマルシェ池下店住所：愛知…

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350万円〜649万円

正社員

<プライム市場上場企業／東海・関西を中心に150店舗以上展開／働き方◎／半期に1回5連休取得可能> ■働き方：・年間休日116日・残業は全社平均10時間程度・休日出勤原則禁止・半期に1回5連休取得可能・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能！ ■業務詳細：生鮮部門（農産/畜産/水産/惣菜/ベーカリー）のチーフとして、お客様にご満足いただける売場作りをして頂きます。・売場管理・商品加工・陳列・発注・売上管理　など ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております。 ◎1店舗約150名程度の人数で、内10〜15名が社員。（店舗規模により異なる） ◎ゆくゆくは店長として、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします。 ■キャリアパス：年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です。 ■評価制度：店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です。 ■当社の強み店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています。変更の範囲：会社の定める業務

ル・クルーゼ・ジャポン株式会社

【名古屋】＜ル・クルーゼ＞ストアマネージャー◆転勤なし／残業月5H／贈り物にも選ばれる信頼のブランド【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

直営店（名古屋タカシマヤ）住所：愛知…

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400万円〜549万円

正社員

〜WLBを整え長期就業をしたい方へおすすめ／残業月5h程度・有給消化80％以上／世界一のキッチンウェアブランドで販売力を活かせます〜 ■職務詳細商品の補充、ディスプレイ、納品作業などル・クルーゼでの接客および店長業務をご担当いただきます。お客様は、お料理を始めたばかりの方から日常的にお料理をされる方やプロの方までいらっしゃいます。ウェディングギフトやバースデーギフトなど、ギフト需要が多いのもル・クルーゼブランドならではです。ギフトを差し上げたその先のお客様に必ず喜んでいただける、そんな信頼あるブランドであることを働きながら、実感していただけることでしょう。また、食器やフライパンから、ワインアクセサリー、ペットの食器まで、幅広く商品展開を行っています。テーブルからキッチンまでを提案できるブランドで、楽しみながらお仕事をしてください。店長には、これらのミッションに加え、売り上げ管理やスタッフの育成、成果向上につながる業務プロセス構築、顧客分析など店舗運営におけるすべてのマネジメントをお任せします。 ■教育制度/資格補助担当エリアマネージャーから丁寧にOJTを通して学ぶことができます。安心して実践しながら学んでいただけます。その他、自社製品を使ったお料理を実食する研修などにご参加いただくこともあります。 ■就業環境残業時間は繁忙期でも平均5.0ｈ/月です。プライベートとお仕事のバランスがとりやすい環境です。月8〜10日はしっかり休め、繁忙期以外であれば、有休と併せて連休を取得することもできます。 ■ル・クルーゼの特徴フランス製鋳物ホーロー鍋をはじめとするキッチンウェア（厨房用品）の輸入・国内販売（全国百貨店・直営店・オンライン他）です。繊細なグラデーションが施された上質なデザインとカラフルな色使いの製品は、雑誌やテレビでも取り上げられ、ますます人気が出てきています。現在、直営店に力を入れており、多数の新店舗がオープンしています。今後も店舗展開はまだ続きます。成長過程にある企業を伸ばすことが自身の成長にきっとつながるでしょう。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社トムブラウンジャパン

【関西】「THOM BROWNE」MTMスペシャリスト◆アパレル／残業月平均3~5H／制服貸与◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

関西の店舗（大阪府または兵庫県）住所…

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400万円〜549万円

正社員

◆ラグジュアリーブランド「THOM BROWNE（トム・ブラウン）」のMTMスペシャリスト｜残業月平均3~5時間｜制服貸与｜連休取得OK◆ ■職務内容：店舗にてMTM（Made to Measure）スペシャリストを募集いたします。接客販売に加えて、オーダーメイドスーツや洋服の仕立てをご担当いただきます。ブランドの魅力や世界観をより多くの方に伝えてください。 ※取り扱い：ウェア（メンズ、ウィメンズ、チルドレンズ、MTM）、バッグ、シューズ、フレグランスなど ■職務詳細：・接客販売、顧客管理・MTM販売管理・採寸、オーダーシートの作成・出来上がった商品の検品、納品・その他付帯業務（商品出入荷業務、バックヤード整理、清掃等）・販促業務（店舗のある商業施設で開催されるイベントに向けて扱う商品を考えたり、お客様に送るメッセージ・コンテンツの中身を考えたり、ポップアップを開催したり。ブランドを広めるために、マーチャンダイザー・PR担当・マーケターなどと連携していただきます。） ■THOM BROWNE（トム・ブラウン）について：ニューヨーク発のラグジュアリーブランド。ユニークなデザインの観点を持ち合わせた上質のテーラリングを専門とし、メンズ、ウィメンズ、チルドレンズのRTW、アクセサリーを展開。ランウェイショーや映画でも幅広く認知されており、世界的な注目を集めています。日本国内のお客様はもちろん、海外からのお客様も多くご来店されます。英語や中国語ができる方は語学力を活かすことができる環境です。 ■キャリアパス：マネージャーコース：店長、副店長、エリアマネージャーなどセールスコース：セールススーパーバイザー、セールスマネージャーなど ※顧客向けのイベント企画やトレーニングの企画立案にも携わることが可能。 ※社内公募にて本社オフィス職へ応募することも可能です。 ■働く環境：・インセンティブ制度あり（張りは評価や年収にきちんと反映されます。ノルマはございません。）・シーズンごとにユニフォームの貸与があるため、トムブラウンの洋服を身に着けて働くことができます。購入義務はございません。・残業月平均3時間〜5時間・5日以上の連続休暇取得が可能変更の範囲：会社の定める業務

株式会社じゃんぱら

【埼玉県/大宮】スマホPCガジェットの買取販売スタッフ◇顧客折衝経験歓迎！/買取知識が身に付く◇【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

じゃんぱら大宮東口店住所：埼玉県さい…

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300万円〜499万円

正社員

【スマホやPCに関する知識が活きる！/強固な経営基盤ビックカメラG/売上高3年連続アップ中/完全週休2日制/残業10h程度】 ■採用背景同社では毎年5店舗の出店拡大を目標としており、拡大に伴う人員補強に向けた増員採用となります。リユース市場は国内のみならずインバウンド増加から、国外需要も高い状況が続いています。更なる売上増加の見込みもあるため、今後ご入社いただく方にはPCやスマホガジェットの積極的な買取や販売活動に注力いただき、店舗拡大の一翼を担っていただきたいです。 ■業務内容【変更の範囲：無】店舗スタッフとして、スマホ・タブレット・PCなどガジェットの買取・販売をご担当いただきます。未経験の方でもしっかりとフォローを行うのでご安心ください。以下具体的な業務内容です。・リユース商品の買取や販売業務・商品管理や陳列、在庫管理やディスプレイの清掃・販促イベントやキャンペーンの企画実行・アルバイトスタッフの管理・SNSの更新買取や販売に個人ノルマなどはなく、店舗目標の達成をチームで目指します。また、店舗ごとにガラポン抽選会や買取価格アップ等の施策も行っており、好評であれば全社イベントに採用されるなど企画要素ある業務にも挑戦可能です。 ■入社後の動きご入社後はOJT形式にて、段階を踏んで業務に慣れていただいます。まずは清掃や品出しといった簡単な業務からスタートし、店舗環境やルールに慣れていただいます。その後は販売業務に携わっていただきます。販売経験を積んだ後に買取業務へ挑戦いただきます。買取に関する基準マニュアル等ありますが、正しい価値判断をお客様へ提供するために、重要な業務です。電子機器に対する目利き力が身に付くこと、間違いありません。 ■はたらき方完全週休2日制、かつシフト制であるためご自身の状況に合わせて柔軟な働き方を実現いただけます。シフト希望は毎月20日前後に提出し、25日に翌月シフトが掲出されます。残業も会社として削減する方針を取っているため、現在は月10h程度まで抑えています。 ■キャリアパス同社は行動評価体制を採っており、年2回の面談を通じて評価します。店舗スタッフからは店長を目指し、その後はエリアマネージャー→副部長→部長といったキャリア形成も可能です。

株式会社トムブラウンジャパン

【東京】「THOM BROWNE」アパレル販売◆インセンティブ制度有／残業月平均3~5H／制服貸与◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

東京都の店舗（青山店または銀座店）住…

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300万円〜499万円

正社員

◆ラグジュアリーブランド「THOM BROWNE（トム・ブラウン）」の販売｜インセンティブ制度あり｜残業月平均3〜5時間｜制服貸与｜連休取得OK◆ ■職務内容：セールスアソシエイトとして店舗にて接客販売を担っていただきます。ブランドの魅力や世界観をより多くの方に伝えていただくお仕事です。接客スタイルに決まりはなく、あなたらしい接客で顧客様を増やしてください。 ※配属は東京２３区 ※取り扱い：メンズ、ウィメンズ、チルドレンズ、SLG、フレグランスなど ■職務詳細：・接客販売・顧客管理・在庫管理、売り場整理・その他付帯業務（商品検品、商品出入荷業務、バックヤード整理、清掃等）・販促業務（店舗のある商業施設で開催されるイベントに向けて扱う商品を考えたり、お客様に送るメッセージ・コンテンツの中身を考えたり、ポップアップを開催したり。ブランドを広めるために、マーチャンダイザー・PR担当・マーケターなどと連携していただきます。） ■THOM BROWNE（トム・ブラウン）について：ニューヨーク発のラグジュアリーブランド。ユニークなデザインの観点を持ち合わせた上質のテーラリングを専門とし、メンズ、ウィメンズ、チルドレンズのRTW、アクセサリーを展開。ランウェイショーや映画でも幅広く認知されており、世界的な注目を集めています。日本国内のお客様はもちろん、海外からのお客様も多くご来店されます。英語や中国語ができる方は語学力を活かすことができる環境です。 ■キャリアパス：マネージャーコース：店長、副店長、エリアマネージャーなどセールスコース：セールススーパーバイザー、セールスマネージャーなど ※顧客向けのイベント企画やトレーニングの企画立案にも携わることが可能。 ※社内公募にて本社オフィス職へ応募することも可能です。 ■働く環境：・インセンティブ制度あり（張りは評価や年収にきちんと反映されます。ノルマはございません。）・シーズンごとにユニフォームの貸与があるため、トムブラウンの洋服を身に着けて働くことができます。購入義務はございません。・残業月平均3時間〜5時間・5日以上の連続休暇取得が可能変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ゲオホールディングス

【東京／地域限定】ゲオモバイル店舗スタッフ◆スマホ販売活かす／残業5H／年休120日／キャリア充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ゲオ・ゲオモバイル店舗（東京都）住所…

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300万円〜449万円

正社員

★東京エリア限定の地域配属です★ 【モバイル販売経験活かしてキャリアUP★プライム上場・リユース業界トップシェア／2ndSTREETを展開するゲオHDの成長事業に携われる／年休120日以上×残業5H以内×フルフレックス】 □■求人のポイント■□ ◎＜成長事業＞当社で成長事業と掲げ、成長率も高いモバイルリユース領域で、店舗運営を担当！〜市場シェアは約30％で業界No,1〜 ◎＜キャリアアップが叶う＞ご経験を活かして、知識の深いスペシャリストや人財育成、研修の仕組み作り等、選択肢は様々。 ◎＜充実したWLB＞東証プライム上場企業として、年間休日・残業時間・充実した研修・目標設定制度など働き方と福利厚生が整ってます！ ■仕事内容：まずはゲオモバイルの価値提供する最前線で、全国展開するゲオストア店舗でお客様にお買い得なモバイル商品・サービスをご提案いただきます。リユースモバイル市場においてトップシェアを誇る環境で働くことで、これまでの経験を活かして更なるスキルアップへ繋げていただけます。・お客様対応（販売・買取・提案）・店舗QSCの維持向上・人財教育・商品陳列など店舗運営【扱う商品】リユースモバイル、格安SIM（UQモバイル、Yモバイル）等 ※買取は社内DX化によりマニュアル構築が整っているため、モバイル販売の知見があれば買取知識がなくても問題なく就業いただけます。（モバイルの型番をいれたら価格帯が自動で決まるシステムを完備） ■今後のキャリア：事業拡大期により、社内でキャリアアップの選択肢が多いことも魅力です。将来的には育成や販促の上流領域でキャリアを目指すことが可能です。【パターン（1）：育成・研修の仕組みづくり】価値提供ができる人財を育成するため、従業員のスキルを高める教育の仕組みを構築し、従業員へ研修などを通じて教育を実施。・スペシャリスト人財育成の仕組みづくり・研修の実施・評価制度の仕組みづくりなど人財育成に関わる業務【パターン（2）：販売・育成・マネジメント】お客様に合った価値を届ける為、複数の従業員へ現場教育を行い、自らもお客様対応を実施。・人財育成・お客様対応（販売・買取・提案）・キャリアイベント手配・商品陳列などリユースモバイル販売に関わる業務変更の範囲：会社の定める業務

株式会社藤田商店

【香川・善通寺市／未経験歓迎】コンビニ併設型SS運営スタッフ（将来の店長候補）◆転勤なし【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

善通寺市上田店住所：香川県善通寺市上…

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300万円〜449万円

正社員

〜未経験歓迎！販売、接客経験のある方歓迎！／創業140年以上の総合エネルギー企業／賞与3.8ヶ月／福利厚生充実／転勤なく長期安定的に活躍できる環境〜コンビニとガソリンスタンドの複合型店舗の将来の店長候補を募集します。 ■業務内容：・店頭活動（レジ接客、商品検品・品出し、清掃、セルフサービスSSでの給油や洗車方法説明など）・店舗管理（売上管理、人財管理など） ※人財管理…アルバイトスタッフの管理と指導、人財育成、採用・各種固定化ツールの獲得 ■業務の進め方・キャリアアップ：本求人は未経験歓迎です。入社後は既存店舗での業務からスタートいただき、店舗活動について丁寧に指導いたします。スタッフとしての業務経験を積んだ後は、店長候補としてキャリアアップを目指していただきます。店長は任された店舗の経営者として、店舗の損益管理、売上管理と売上拡大のための方針検討、スタッフの教育／指導、人員管理／アルバイト採用など責任者業務をお任せしたいと考えています。 ■当社の特徴：・石油・ガス・電気などの供給と住宅商材を通じて、四国No.1のエネルギーソリューション企業を目指しています。・エネルギーを取り巻く環境が大きく変化する中、当社はその変化を好機と捉え、真の『エネルギーソリューション』に進化すべく、ビジネスモデルの構築と優秀な人財の確保・育成に力を入れています。成長途中にある当社と共に、スキルアップ・ステップアップしていける成長意欲のある方を歓迎します。変更の範囲：会社の定める業務

一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会

【大阪】TOEIC試験会場調達営業(総合職)※第二新卒歓迎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業系その他

大阪事業所住所：大阪府大阪市中央区博…

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400万円〜499万円

正社員

■業務内容：主に以下２つの業務に従事頂きます。【試験会場の開拓】・公開テスト実施回ごとの申込見込数に合わせた、関西エリアの受験地における試験会場（大学・短大・高校・貸会議室等）の調達手配・試験会場候補の施設・周辺の下見、試験教室の音響確認などのクオリティーコントロール、価格交渉、日程調整等の実施【試験実施業務運営委託先の管理業務】・試験実施業務運営委託先への試験監督業務の指導、研修会等の実施 ※出張、出張に伴う宿泊２〜３ヵ月に１回程度有り。 ■組織構成：大阪営業所は計15名で構成されており、営業9名、会場調達4名で業務を行っております。未経験活躍している社員も多く在籍しております。 ■当協会の特徴：近年ますますグローバル化が進む中、世界共通語としての英語能力だけが国際ビジネスパーソンとしての活躍の要素ではありません。世界の方々と理解を深め信頼関係を築きあげていくためには、コミュニケーションスキルとしての英語能力のみならず、グローバルな視野を持ち相手の文化や歴史を尊重し、変化に対応できる柔軟な能力も不可欠です。その一環として、フォーラムの開催や情報サイトの運営、高校生を対象としたエッセイコンテスト等の様々な活動を行っています。 ■休日出勤補足：年7回程度（日曜日実施）のTOEIC公開テスト時の出勤があります。前日からの出張も発生しますが、その際の業務内容は通常業務とは異なり、試験会場での試験官等やあるいは本部での電話応対等となります。休日出勤については代休取得可能です（取得期限の制限あり）。代休が取得できない場合は、休日出勤手当の支給を選択することができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社オークワ

＜上場企業＞【愛知・岐阜・三重エリア】グロサリー部門担当(チーフ職)★年休116日・連休5日取得有【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞オークワ、パリマルシェ　愛知県内…

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350万円〜649万円

正社員

<プライム市場上場企業／東海・関西を中心に150店舗以上展開／働き方◎／半期に1回5連休取得可能> ■働き方：・年間休日116日・残業は全社平均10時間程度・休日出勤原則禁止・半期に1回5連休取得可能・年1回自己申告制度が有り、希望や適性により様々な職種に挑戦が可能・専任でのナイトマネージャーがいるため、営業時間のラストまで残る必要はありません（状況によっては可能性あり） ■業務詳細：グロッサリー部門のチーフとして、お客様にご満足いただける売場作りをして頂きます。 ■具体的には：・商品陳列・補充・発注業務・売場管理・価格管理・在庫管理・プロモーション活動・スタッフ教育・管理・売上管理 ◎今後も東海エリアでの積極的な新規出店を予定しております ◎1店舗約150名程度の人数で、内10〜15名が社員。（店舗規模により異なる） ◎ゆくゆくは店長として、売場の商品管理（陳列・発注など）やスタッフの労務管理などの店舗運営業務をお任せします ■キャリアパス：年に一度、自己申告で様々な職種に挑戦できる制度も設けており、店長からスーパーバイザーやバイヤー、商品企画、管理部などへキャリアチェンジできます。特にグロサリー部門は組織構成の兼ね合いで上位役職が詰まっておらず、スピーディなステップアップが可能です ◎若手向けの技術研修や中堅以降はリーダー研修などもあります ◎また入社年次に合わせた、年次研修もあります ■評価制度：店舗実績と勤務態度をもとに評価し、チーフの場合は4段階のグレードで評価します。グレードが上がるにつれて、ご自身の評価・実力に合った店舗へと配属いたします。より良い売場づくり・店舗運営のための頑張りがしっかりと評価され、更なるステップアップにつながる環境です ■当社の強み店舗に裁量が与えられており、店長・チーフが本社と連携しながら地域に合わせた商品選定や陳列の工夫を行っています。またドミナント戦略に基づき増店しているため、近隣店舗同士で情報交換をしながらお客様に寄り添った店舗運営を行うことがが可能です。常に「お客様視点」での売場づくりが当社の強みであり、実際に多くの社員が店舗や売り場を見て「こんなお店を作りたい」との想いから入社を決めています変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ゲオホールディングス

【大阪／地域限定】ゲオモバイル店舗スタッフ◆スマホ販売活かす／残業5H／年休120日／キャリア充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

ゲオ・ゲオモバイル店舗（大阪府）住所…

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300万円〜449万円

正社員

★大阪エリア限定の地域配属です★ 【モバイル販売経験活かしてキャリアUP★プライム上場・リユース業界トップシェア／2ndSTREETを展開するゲオHDの成長事業に携われる／年休120日以上×残業5H以内×フルフレックス】 □■求人のポイント■□ ◎＜成長事業＞当社で成長事業と掲げ、成長率も高いモバイルリユース領域で、店舗運営を担当！〜市場シェアは約30％で業界No,1〜 ◎＜キャリアアップが叶う＞ご経験を活かして、知識の深いスペシャリストや人財育成、研修の仕組み作り等、選択肢は様々。 ◎＜充実したWLB＞東証プライム上場企業として、年間休日・残業時間・充実した研修・目標設定制度など働き方と福利厚生が整ってます！ ■仕事内容：まずはゲオモバイルの価値提供する最前線で、全国展開するゲオストア店舗でお客様にお買い得なモバイル商品・サービスをご提案いただきます。リユースモバイル市場においてトップシェアを誇る環境で働くことで、これまでの経験を活かして更なるスキルアップへ繋げていただけます。・お客様対応（販売・買取・提案）・店舗QSCの維持向上・人財教育・商品陳列など店舗運営【扱う商品】リユースモバイル、格安SIM（UQモバイル、Yモバイル）等 ※買取は社内DX化によりマニュアル構築が整っているため、モバイル販売の知見があれば買取知識がなくても問題なく就業いただけます。（モバイルの型番をいれたら価格帯が自動で決まるシステムを完備） ■今後のキャリア：事業拡大期により、社内でキャリアアップの選択肢が多いことも魅力です。将来的には育成や販促の上流領域でキャリアを目指すことが可能です。【パターン（1）：育成・研修の仕組みづくり】価値提供ができる人財を育成するため、従業員のスキルを高める教育の仕組みを構築し、従業員へ研修などを通じて教育を実施。・スペシャリスト人財育成の仕組みづくり・研修の実施・評価制度の仕組みづくりなど人財育成に関わる業務【パターン（2）：販売・育成・マネジメント】お客様に合った価値を届ける為、複数の従業員へ現場教育を行い、自らもお客様対応を実施。・人財育成・お客様対応（販売・買取・提案）・キャリアイベント手配・商品陳列などリユースモバイル販売に関わる業務変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジーアフター

＼引っ越しを伴う異動なし！／【販売】★完全週休2日

販売スタッフ、販売スタッフ、ホテル業務

【転居を伴う転勤なし】 ★初期配属は希…

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450万円〜900万円

正社員

【手厚いフォロー体制★チームでサポート★ノルマなし】車の販売・店舗の運営をお任せ！店舗に来店されたお客様へご案内する『完全待ちのスタイル』。「こんな車が欲しい！」と来店されたお客様 WEBで予約されたお客様に、ライフスタイルや予算をお聞きし提案。 ▼掲載情報の説明・来店予約 ▼来店したお客様へ車の販売・案内 ▼車の納品・アフターフォローなどを行います。＜ポイント＞ ★成約率は約50％ ★完全に“待ち”のスタイルお客様満足度は、社員の働きやすさから働きやすい環境づくりに注力中当社で一番の資本となる財産はやはり「人」。『長く活躍してほしい』という願いから社員の声を大切にしています。年間休日115日+計画年休5日のため、多くの社員が年に120日休んでいます。より働きやすい職場となり、オフも充実できる環境です！ 2026年上場を目標に急成長売上は200億円を達成当社は現在、2年後の上場を目指し組織・制度・環境と改革をおこない業績も大幅UP。だから叶う！収入UP 販売スタッフの平均月収は48.4万円超。 7割が年収600万円以上です。インセンティブ+賞与もあり収入UPも叶います。インセンティブは車1台の販売から支給されます♪

三栄電子株式会社

連続黒字経営の部品商社で活躍【法人営業】年間休日125日以上

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

【★転勤なし★今年秋に新オフィスに移転…

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400万円〜500万円

正社員

【個人ノルマなし】部品からロボットまで！国内トップクラスメーカーを中心に様々な製品を提案◎かかりつけ商社として信頼大！文系出身の先輩も活躍中こんなことをします・お客様の「欲しい」をヒアリング・ピッタリの部品や機器を選んで提案・提案資料の作成や納品後のフォロー・新製品の企画開発にも関われる！取り扱うのは村田製作所やロームなど国内トップクラスメーカーの製品がズラリ！海外メーカーの1次代理店としても多種多様な実績があります。リピート率の高さが安心！長く取引を続けられる営業お客様は… ・アミューズメント機器メーカー・電子楽器メーカー・通信機器メーカー・産業機器メーカーなど営業のしやすさは… 信頼関係をベースにした営業スタイルで 10年・20年・30年と取引が続く顧客が多数！「またお願いしたい」という声をよくいただき価格交渉などのタフな商談にはなりません。売るより、考える。お客様と一緒にベストな選択を！営業の強みは… 「かかりつけ商社」として関係を築くこと！お客様のニーズを深掘りして本当に必要なものを一緒に考える。対等な相談相手として頼られます。営業方法は… 対面の商談がメインですが必要に応じてリモート商談も実施。慣れてくれば新規も挑戦できますがノルマはないのでご安心ください。

株式会社加森観光本社

【北海道・ルスツ】調理スタッフ◆北海道最大級のオールシーズンリゾート◆【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

ウェスティン　ルスツリゾート住所：北…

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〜399万円

正社員

■業務内容：ウェスティンルスツリゾートホテル内のレストランでの調理業務です。ブッフェレストラン、和食、鉄板焼の店舗があり、ブッフェレストランでは、お客様の前での調理実演もあります。仕込みから盛り付けまでの調理全般を担当して頂きます。ご自身の経験やスキルを踏まえて段階をを踏みながらお仕事をお任せします。 ■業務内容：料理を通じてお客様に最高のサービスを提供する業務です。国内外から多様なお客様をお迎えするので、語学を活かすチャンスもあります。2015年、旧タワーホテルが『ウェスティンルスツリゾート』にリブランドしたのを機に、海外からますます多くの支持を集めルスツリゾートは世界的リゾートとして発展中です。外国語スキルやホテル経験を活かして磨いていただきます。 ■職場の特徴：ルスツリゾートでは海外からの集客はもちろん、外国人スタッフも数多く在籍しています。一緒の職場で働くスタッフも多く、日本語以外の言語（英語等）に触れる機会を作る事ができます。 ■魅力：・北海道最大級のオールシーズンリゾートで広大な自然を満喫することができます。夏はキャンプやゴルフ、ラフティング、冬はスキー、スノーボードなどアウトドアを満喫できる環境です。また同ホテルは「World Ski Awards」で複数回受賞するなど、スキーリゾートとして世界から高く評価されています。・単身寮や社員食堂、保育所、スキー場のシーズン券など福利厚生が充実しております。単身寮はホテル近辺に4つほど用意されており、雪が降る冬の期間のみ入寮するといった柔軟な利用の仕方が可能です。またグループ従業員施設利用制度があるため、スキー場やゴルフ場、ホテルや観光施設の優待利用が可能です。・ルスツ保育園の利用が可能です。勤務中も安心してお子様を預けていただけます。・月1回、道南バスの乗車費用負担有※規定あり・シャトルバスの空席利用可※規定あり【クローズ休暇は年2回あり】毎年、4月と11月は施設クローズに伴い、長期休暇を取得可能です。クローズ休暇を利用し、国内旅行・海外旅行に出かける従業員も毎年たくさんいます。繁忙期･閑散期がハッキリ分かれているからこそ､ONとOFFのメリハリをしっかりつけて働くことができるというのが魅力のひとつです。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エレメントルール

【新店／横浜ニュウマン／未経験歓迎】BRILL（ブリル）販売スタッフ／〜アダストリアG〜福利厚生◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

BRILL ニュウマン横浜店住所：神…

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300万円〜449万円

正社員

横浜エリアで2025年9月のオープンする新店、販売スタッフを募集します。【新店／横浜ニュウマン／未経験歓迎】BRILL（ブリル）販売スタッフ／〜アダストリアG〜福利厚生◎ 同社は高感度なファッションブランドを展開するアダストリア社のグループ企業です。安定した福利厚生の他、接客販売の研修制度なども設けており、充実した環境の中で長期的に、自身が望むキャリアを目指すことが可能です。 ■内容：同社ブランド（BRILL/ブリル）のスタッフとして、販売・接客、後輩指導をご担当いただきます。アンドエスティー：https://www.dot-st.com/brill/ 【BRILL/ブリルについて】「Briller ＝輝く、光る」なにげなく過ごす毎日が、キラキラと輝く時間であってほしい。そんな想いからフランス語の“Briller”を語源として誕生した〈BRILL〉。がんばる自分も、気を緩めた自分も、すべてが本当の私。どんな姿も包み込み、大人の女性に寄り添うニットウェアを中心に展開していきます。やさしい肌触りに、思わず心がほころぶ。まろやかさは、触れた瞬間に高揚さえ覚える。癒しとパワーを与えてくれるニットこそが、今を生きる女性に必要なキーアイテムであると確信しています。上質でベーシックなものから、デザインテクニックを加えた遊び心溢れるアイテムまで。糸や編み地など細部までこだわることで無限に広がるニットウェアの可能性を、概念にとらわれないプロダクトとスタイリングによって表現していきます。【担当業務】・接客、販売・商品のディスプレイ・売り上げ、商品管理・後輩育成 ■組織体制：1店舗あたり3〜4名体制です。個人予算ではなく、店舗で全体での予算のため売り上げの作り方等、ノウハウを共有しながら働ける環境です。 ■評価について：スタッフの場合は、行動評価のみで年2回目標設定に対しての振り返りと行います。店長の場合は、店舗の予実に対する振り返りと行動評価の目標に対する振り返りのいずれもが対象となります。 ■同社VALUE 4つの動画で同社が体現するVALUEをご覧いただけます。ぜひご覧くださいませ。 https://www.elementrule.co.jp/about/ 変更の範囲：会社の定める業務

さくら薬局株式会社

【藤が丘駅前】調剤薬局スタッフ（患者受付・事務など）◇未経験歓迎◇年収303万◇日祝は休み◇業界大手【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

藤が丘薬局　南口駅ビル店住所：神奈川…

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300万円〜349万円

正社員

【正社員／接客経験活かす◎患者様の健康を守るお手伝いができるやりがい／9割が未経験スタート！丁寧な研修とサポートで安心／年126休日＊転居を伴う転勤なし／面接1回で採用】 ★求人のポイント★ ◎お休みは年126日＊プライベートの計画も立てやすい！ ◎年収300万円台が叶う／残業代は1分単位で支給！働いた分はしっかり還元 ◎9割の社員が未経験入社◎じっくり学ぶスタイル＆丁寧なサポートがあり、初めての方も安心♪ ■仕事内容：調剤薬局にて、患者様対応や薬剤師サポートなどお任せします。・患者様対応：処方箋の受付や電話対応など・在庫管理：お薬の入荷チェックや消耗品の発注、在庫管理・売上管理：レジ開け、レジ閉めや、売上金の入金、釣り銭管理など・その他：薬局内の清掃、薬剤師のフォロー＜1日の流れ（例）＞※店舗によって異なります 9:00：出勤、開局作業（レジ開け等） 9:00〜13:00：患者様受付、医薬品の入荷検品、薬剤剤師のフォロー等 13:00〜14:00：お昼休憩 14:00〜18:00：患者様受付、売上入金のため銀行へ、在庫管理、発注等、処方箋の管理・帳票の整理整頓 18:00：閉局作業（レジ締め、清掃等）、退勤 ■経験や専門知識は不要！充実した研修を用意：・入職当日：動画やオンライン研修 └新人事務研修や、業務を行うにあたり必要な知識や接遇に関する研修を実施・店舗配属後：OJTで業務を通して学んでいただきます。周りのスタッフが丁寧にサポートするので安心です。 ※定期的な動画研修を用意。より専門的な知識を学び、じっくり1年かけて独り立ちしていただきます。 ★医療事務や丁寧な接客スキル、お薬に関することなど、幅広い専門知識が学べる環境です。 ■長く働ける環境・働き方：・年間休日は126日（業界トップクラスの休日数） ※土日祝日が開局、閉局時間が19時以降の店舗もあるため、シフト勤務となります。 ★希望休も出せるため、プライベートの計画も立てやすいです。＜充実した子育てサポート＞・産前産後休暇、育児休暇あり └産休・育休取得率：女性100％、男性45％・育児短時間勤務制度あり変更の範囲：会社の定める業務

大成株式会社　

【東京】ビルメンテナンスの管理スタッフ◇年休123日／残業少なめの環境／入社2年目〜フレックス【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ビル・設備管理

★東京本社住所：東京都千代田区紀尾井…

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400万円〜549万円

正社員

【創業65年の総合ビルメンテナンス会社の安定基盤／残業平均10h程で働き方◎】 ■仕事内容：幅広い事業を行う当社にて、オフィスビル、複合ビル、ホテル、学校、工場等のオーナーや管理会社に対しての顧客折衝、清掃・警備・設備管理スタッフの労務管理、見積書・契約書作成等の事務処理を行っていただきます。【業務割合】顧客折衝4割・現場管理4割・事務処理2割【顧客折衝】新規顧客や既存顧客への営業・クレーム対応、定例会、頻度としては週に2-3回程度顧客訪問をしていただきます。【現場管理】現場で働く清掃スタッフや設備管理スタッフの労務管理、作業指導、安全管理、品質管理を行っていただきます。【事務処理】見積書作成、売り上げ・支払い計上、契約書作成、勤務表確認等 ■研修： OJT制度や机上研修で教育しますので未経験でもご安心ください。入社後、1年の研修期間がございます。研修期間中は現場に合わせたシフト制で、就業時間は現場ごとに変更になります。 ■働き方：・所定労働:9:00~18:00 ・残業時間:平均10時間・完全週休2日制　土日祝・年末年始（12/29〜1/3） ※業務の状況によっては休日出勤が発生する場合がございます。その場合でも振替休日は取得いただきます。・時差出勤制度あり・フレックスタイム制度あり（入社2年目〜）＜研修期間の勤務時間等について＞ ※研修期間中(1年間)の休みは現場に合わせたシフト制で、現場ごとに変更になります。(研修期間後は、土日祝休み) ■当社の特徴：業界トップクラスの企業として、ビルメンテナンス事業を国内外に展開しています。顧客先は大手不動産開発会社や金融機関等で、品質への評価は高く、名古屋や栄にある高層ビルや商業施設を中心に数多くの管理物件があります。長年の総合ビルメンテナンス事業で培った資産･関係性を基盤に事業領域を拡大し、「ビルサービス業」としてさらに事業を発展させていく中計ビジョンが進行中です。変更の範囲：会社の定める業務

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