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検索結果: 2,214件(1〜20件を表示)

株式会社ISSEI

急速に事業拡大中！焼肉店の【総合職(店舗開発・商品開発・SV)】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★転勤なし本社＞東京都墨田区緑1…

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300万円〜850万円

正社員

当社直営の焼肉店およびFC店のブランディングや店舗拡大、他店舗マネジメント、魅力となる商品開発など、あなたの適性に合う仕事で活躍！＼適性や経験を踏まえて担当業務を決定／ ◆店舗開発東京都内を中心に展開してきた直営店や郊外や地方に展開してきたFC店の店舗開発業務をお任せ。《仕事内容は？》・新たな市場開拓を目指した戦略の立案・出店候補地のピックアップ・マーケティング・調査・契約業務・外装・内装工事の手配　など

有限会社村上商事

★栃木に根付いて働ける★ローソンの【店舗スタッフ】未経験OK！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

希望を考慮し、栃木県内29店舗に展開し…

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正社員

最初は一般クルーからスタートし、コンビニでの仕事をこなしていきます。その後、徐々にシフト作成や売り上げ管理などをお任せします。【クルー業務】レジ打ち・接客品出し清掃業務フライヤーの調理など【店舗運営業務】シフト作成・管理在庫・売上管理スタッフの教育・育成　など安定した経営を実現し、MO認定企業の一員に！コンビニ経営のプロフェッショナルと認められた企業のみが取得可能なMO（マネジメント・オーナー）。当社はローソン本部から厚い信頼を頂き、MO企業に認定され、今まで維持してきています。 MO認定企業の特権で、ローソンが長年培ってきた販売や経営の戦略を学べるため、より高いスキルを身につけられます。

有限会社かがやき

シフトやスタッフの管理をお任せ！【総務職】※未経験者歓迎！

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【イーザ三国店】福井県坂井市三国町…

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正社員

【シフト・スタッフの管理をお任せ！】お仕事を覚えて頂きながら社長の右腕として一緒に事業計画をしていきましょう！【お願いしたい業務は】・8番らーめん/リトルマーメードのシフト管理・〃のスタッフの管理・社長とともに将来の人員計画や事業計画を作成するサポート

株式会社アクトワンプラス

未経験から正社員に！【清掃管理スタッフ】★年休130日以上

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

【転勤なし】 ★都庁前駅より徒歩2分 …

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正社員

【チーム制でしっかり育成◎】現場の巡回や指導・育成など、当社で清掃業務にあたるパートさんのマネジメントをお任せ ★年2回の長期休暇あり★ 【主な仕事内容は？】ビル・マンション共用部の日常・定期清掃自社所有マンションのルームクリーニング（退去後）パートさんの面接・採用・マネジメント見積書・報告書の作成など【清掃を請け負う建物は？】東京ビルグループの自社物件が中心です！ ★ほとんどの物件が駅徒歩5分程度！業界をリードする働きやすさ～うれしいポイント3選～ ★年2回、長期休暇あり！夏季休暇と年末年始休暇に加えて、 5日間の休暇が取得可能です。 ★直行直帰有り！仕事に慣れてきたらあなたの裁量で働くことも◎ 直行直帰で時間を有効活用できます。 ★新宿駅のオフィス！通いやすい立地に加えて、雨の日も通勤が楽々です。

アトムロジスティクス株式会社

アットコスメ原宿店の【品出し】シフト管理など★完全週休2日制

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【@cosme TOKYO／原宿駅の駅…

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300万円〜450万円

正社員

女性が多く活躍中【未経験でも安心の研修あり＆最初は品出し作業からスタート】◆アットコスメの原宿店にて勤務◆マネージャー職も目指せるまずは品出し業務から商品を店内に陳列する作業が日常業務のメインです。どうしたら、作業をスムーズに行えるかを提案していただいたり、実施していきます。アルバイトさんのシフト作成、月1回程度の打ち合わせ、請求書や見積書の作成、スタッフの採用面接・入職案内・教育　などを対応していただきます。残業なしだからプライベートもしっかり♪ ■特徴残業することはほとんどありません。「現在、アルバイトさん社員さん管理職も女性が中心となって活躍中」ライフワークバランスを重視させるのもいいですし、管理職に挑戦するのもよし、色々な働き方にチャレンジできるように応援します！プライベートな時間も大切にできますよ♪

株式会社A.ver

『武田塾』のスクールマネージャー☆経験者募集☆FC本部のSV候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

東京都文京区／東京都千代田区／東京都板…

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350万円〜600万円

正社員

＜FC本部直営校舎の運営＞生徒の進路指導から講師マネジメント、広報・マーケティングまでトータルに担っていただきます。 ◎生徒の進路指導学習状況を把握しながら勉強法をアドバイスしたり、進路だけでなく人生相談にも乗ることも多いです。 ◎講師マネジメント講師がより良い指導を生徒にできるように研修・育成からトータルにマネジメントします。 ◎広報・マーケティング集客から入塾希望者対応まで経営的な業務も行います。一人ひとりに寄り添った理想的な教育参考書を用いた“自学自習”こそ最も効率的な学習法と捉え、一人ひとりのレベルを踏まえつつ基礎から志望校レベルまで参考書を一冊ずつ完璧に進めていくことが指導の根幹です。偏差値30、40だった生徒が有名大学に逆転合格した例も数多く、それだけに寄り添い、指導する面白さと感動は常に目の前にあります。経営者としてのノウハウも学べる『武田塾』をどう地域に認知させ、生徒から選ばれる場所にしていくかもあなたに任されます。 Webを活用してマーケティングを行ったり、地域の特性を把握した上で宣伝手法から考えたり、塾内をより良くするコンサルに取り組んだりと、 “創ること、チャレンジすること”を存分に楽しめることも魅力だと思います。

有限会社かがやき

8番らーめんの【店長候補】※未経験歓迎※金津店・イーザ三国店

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

【金津店】福井県あわら市大溝3-5…

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正社員

【店舗での接客と調理をお任せ！】お仕事を覚えて頂きながら後々は店長、さらにはSVとして複数店舗のマネジメントが目指せます。【お願いしたい業務は】・販売商品の調理・仕込み・カウンターでの接客・レジ業務・閉店・開店準備など ——◆8番らーめんのフランチャイズ店を展開する当社において、店舗での接客と調理をお任せします。お仕事を覚えて頂きながら後々は店長、さらにはSVとして複数店舗のマネジメントが目指せます。 ——◆マネジメントスキルが身に付きます！まずは現場経験を積み、ゆくゆくは副店長・店長とステップアップ。ポジションやスキルに合わせた研修を用意しているので未経験のあなたもしっかりと成長できます！

イオンディライトコネクト株式会社

【清掃管理スタッフ】未経験歓迎◆週休2日/年休118日◆残業20h程

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

九州支店積極採用中【兵庫、岡山、愛知、…

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300万円〜400万円

正社員

担当する企業との打ち合わせ、清掃スタッフの管理、書類作成などをお任せ◆管理業務が中心です◆充実の研修で安心してスタートできます◎ ▼現場管理 ◎スタッフの勤怠/シフト調整/教育 ◎現場へスタッフの手配 ※清掃作業を行う場合もあり ▼取引先企業との窓口業務 ◎企業や担当者と清掃が必要な場所・内容の打ち合わせ ◎新案件獲得や契約更新に向けて、見積書作成・新たなプランの提案将来的には清掃道具の発注やスタッフの採用に関わることも！適性に合わせたキャリアパス将来的には「プロフェッショナル職」「マネージャー職」と2つのキャリアをご用意。 ■プロフェッショナル職清掃に関する資格を取得し、技術面からチームをリードするポジション。 ■マネージャー職顧客とのやり取り、メンバーの教育などマネジメントを中心としたポジション。

有限会社かがやき

全国チェーンのパン屋さんの【販売スタッフ】★未経験者歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

リトルマーメイド福井県福井市中央１丁…

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正社員

【店舗での販売と製造をお任せ！】お仕事を覚えて頂きながら後々は店長、さらにはSVとして複数店舗のマネジメントが目指せます。・パンの調理・仕込み・ドリンクの充填・カウンターでの接客・レジ業務・閉店・開店準備など ——まずは上記の業務からお任せし、慣れてきたら店舗の売り上げ管理や仕入れ管理、スタッフの採用・教育など様々な業務をお任せします。将来的には店長として店舗のマネジメントが目指せます！

オトロンカーズ株式会社

未経験から始める【仕入れスタッフ】◎直行直帰◎ノルマなし

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、バイヤー・買取査定

【社用車貸与／車通勤OK】 ◆羽生フ…

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500万円〜550万円

正社員

【ほとんどが未経験入社/充実の研修制度】当社で販売する中古車の仕入れとして、オークション会場での車の見極め・落札をお任せします。当社が運営する中古車販売店『オトロン』で販売する車をオークション会場で落札・仕入れをお任せします。【主な業務内容】 ◆オークション会場で出品された車の見極め・落札【他にも...？】 ◆店舗からの依頼対応／下取り査定 ◆必要に応じた車の修理指示 ◆車の販売価格の設定　などノルマなし！月給30万円～の高待遇でお迎えします！本当に良い車の落札を心がけてほしいからこそ仕入れ台数や売上などのノルマはありません！焦らず、安心して取り組むことができます。また、頑張りはしっかり評価昇給年2回、賞与最大年6回！月給30万円～の待遇に加えて、スピーディな給与アップも実現することができます。

株式会社ゼンショーホールディングス

店舗開発※外食業界第1位／新規出店の開発をお任せ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区港南2-18-1…

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450万円〜1000万円

正社員

【コロナ禍でも「すき家」を中心に売り上げ伸長・387店舗新規出店（2022年3月度）／外食業界No.1／世界9944店舗を展開するグローバル企業で店舗開発に携わる／土日祝休】「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などの各種外食チェーンを運営し、海外事業も積極的に展開する同社にて店舗開発業務に携わっていただきます。 ■採用背景：ゼンショーグループは国内外食事業・海外外食事業・小売事業・介護事業を４つの柱として事業を展開しております。その中で現在、新規出店業態も多様化してきており、これに対応すべく組織強化を推進して参ります。 ■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】・情報ルート開拓（売買、借地、建て貸し、ビルイン、商業施設内テナント情報等・店舗開発業務全般（情報開発、立地選定、地主様交渉、契約後のオーナーリレーション等 ■同社の特徴：縮小傾向だといわれた日本の外食市場で、当社のメインのフィールドであるファストフードの市場はこの18年間で9,000億円程伸長しています。「世界中の人々に安全でおいしい食を手軽な価格で提供する」を企業理念として、原材料の調達から製造・加工、物流、販売までの全てを自社管理下で行う独自の「MMD（マス・マーチャンダイジング・システム）」を構築し、食料の偏在を無くし供給の絶えない持続可能な仕組み作りを行っております。コロナ禍で逆風の吹く外食業界ですが、同社の2022年度3月期決算では売上6,585億円（前年同期比 +10.7% ）、新規出店387店舗と、安定した運営が見られます。また、今後10年間のベースアップの実施および人員整理を行わないことを確約。マネジメント層に対しては業績連動型株式報酬制度導入するなど、社員に対しての価値還元も重要視しています。 ■社風：「どこまで自分が関わるか」という気持ち次第で担当業務の幅が変わってくる風土があります。年功序列ではなく、職位に関係なく意見を取り入れる組織風土です。

ライフ＆ワークデザイン株式会社

【東京／営業経験者向け】シェアオフィス運営責任者◆東急不動産G◆〜年間休日121日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

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400万円〜649万円

正社員

＜東急不動産Gの社内ベンチャー事業／成長性の高い企業で豊富なキャリアパス／完全週休二日制・年休121日・残業20H程度とWLB◎中途入社100%＞ ■企業概要東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業で、会員制のシェアオフィスを運営・企画しています。運営責任者として下記業務を中心にお任せします。 ■業務詳細：【変更の範囲:会社の定める業務】・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など）・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など）・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など）・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案など）・店舗営業統括（新規入会獲得施策の立案、新規問合せ・店舗内覧対応、契約締結など）・数値管理（売上・経費・利益・会員数などの目標進捗管理） BtoB、BtoCの両側面を持っている事業のため業務内容は多岐に渡ります。裁量も大きく、企画にやりがいを感じる社員も多いです。 ■休日休暇について土日祝を含むシフト制ですが、全店舗土日いずれかは休館日です。ビジネスシーンでの利用が多く平日により多くの人員を配置することから、土日のお休みも取りやすい環境です。月の半分程度は土日連休となるイメージです。また、年末年始（12/29〜1/3）もお休みとなります。 ■キャリアパス早い方で半年程度でフロントマネージャー、1年で店長に昇進される方もいらっしゃいます。店舗でのキャリアパスは＜スタッフ→フロントマネージャー→店舗責任者→統括店長＞となります。総合職としての採用となりますので、適性・志向により、新店開発や、総務・人事・経理・ITといった管理部門などへの異動・配属の可能性がございます。 ■配属先 1店舗に社員3〜4名とアルバイトが1〜4名体制で業務を行っています。希望や適性により配属先を決定します。

株式会社メフォス

【静岡／給食サービスのエリアマネージャー】三井物産G／土日祝休／飲食業界出身者活躍中【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東海事業部住所：静岡県静岡市葵区御幸…

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450万円〜549万円

正社員

【三井物産Gの安定企業／土日祝休み／残業月20時間程度】病院・社員食堂・学校等に給食サービスを展開しており、創業時から高い業界シェア率を誇る当社のエリアマネージャーとして、複数の給食施設の運営・管理をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的には・10施設前後の事業所へ定期訪問、クライアント折衝、調理現場の巡回・現場スタッフのフォロー、マネジメント、採用面接、安全・食品衛生管理・食堂の利用者、レイアウトや周辺の飲食店等をリサーチし、現状分析から改善策立案・行事食などのイベント立案など ■1日の流れ【AM】食事提供の時間に合わせて、現場がスムーズに進むよう本部として対応。事務処理、トラブル対応や現場応援【PM】現場の状況確認やスタッフの育成・指導、クライアント折衝を行う日も多め。現場巡回、採算管理、面接対応等【その他】上記ミッションに関する調査・提案書作成、契約交渉、給食委員会　等 ■このポジションの魅力担当地域や施設ごとに、お客様と一緒にメニューを考えたり地域とコラボレーションしたりと、食を通じて多くの価値創成ができる唯一無二のお仕事です。また、働き方も残業月平均20h程度、基本土日祝休みと、オンオフを分けて働いていただくことができます。※休日出勤となった場合は必ず代休を取得していただきます。　また、社宅（法人名義であれば物件は自由）や単身赴任手当など、福利厚生が充実していることも魅力の一つです。 ■キャリアパス本社・配属先拠点での現場業務・マネジメント研修後（約6か月間）の研修後、独り立ちしていただく予定です。総合職採用のため、数年後には現場昇格だけでなく、営業開発や本社勤務(営業企画・人事)など、縦横への幅広いキャリアパスがございます。 ※給食業界未経験の方でも、手厚い準備期間があるため安心して働くことができます。 ■当社の魅力三井物産資本のエームサービス社の完全子会社です。エームサービス社資本の下、非常に安定した経営を行っており、現在では創業60年以上、全国2000以上の地域・施設に給食サービスを提供しています。企業の社食に限らず病院・福祉・学校など総合的にサービスを展開しているからこそコロナ禍の影響も少なく、提供先施設数も年々増加しています。

ライフ＆ワークデザイン株式会社

【東京／美容・宝飾・アパレル業界向け】シェアオフィス運営責任者◆東急不動産G◆〜年間休日121日【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

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400万円〜649万円

正社員

＜東急不動産Gの社内ベンチャー事業／成長性の高い企業で豊富なキャリアパス／完全週休二日制・年休121日・残業20H程度とWLB◎中途入社100%＞ ■概要会員制のシェアオフィスを運営・企画しています。運営責任者として下記業務を中心にお任せします。〈職務内容〉：【変更の範囲:会社の定める業務】・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など）・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など）・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など）・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案など）・店舗営業統括（新規入会獲得施策の立案、新規問合せ・店舗内覧対応、契約締結など）・数値管理（売上・経費・利益・会員数などの目標進捗管理） BtoB、BtoCの両側面を持っているため業務内容は多岐に渡ります。裁量も大きく、企画にやりがいを感じる社員も多いです。 ■休日休暇について土日祝を含むシフト制ですが、全店舗土日いずれかは休館日です。ビジネスシーンでの利用が多く平日により多くの人員を配置することから、土日のお休みも取りやすい環境です。また、年末年始（12/29〜1/3）もお休みとなります。 ■キャリアパス早い方で半年程度でフロントマネージャー、1年で店長に昇進する社員も。店舗でのキャリアパスは＜スタッフ→フロントマネージャー→店舗責任者→統括店長＞となります。総合職としての採用となりますので、適性・志向により、新店開発や管理部門などへの異動・配属の可能性がございます。

株式会社メフォス

【九段下／給食サービスのエリアマネージャー】三井物産G／土日祝休／飲食業界出身者活躍中【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東京事業部住所：東京都千代田区九段南…

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450万円〜549万円

正社員

キュービーネット株式会社

＜渋谷＞店舗SV※店長・営業経験歓迎／土日祝休／店舗開発まで携われる／QB ハウス【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区神泉町8-1 …

￥

350万円〜649万円

正社員

【業界未経験歓迎／SV〜店舗開発まで携われる／研修制度◎／年休121日土日祝日休み／実労働7時間半／残業20時間程度／働き方◎】 ■職務内容 QB ハウスの既存店フォローや店舗開発などを行う営業企画を募集。10〜20店舗のSV業務からスタートし、業務に慣れてから店舗開発業務に挑戦可能。担当エリアの管理を通して経営的な視点を学ぶ事ができます。広告代理店との店舗プロモーション企画/デベロッパーとの店舗開発交渉等多岐にわたる経験を積むことも可能で、個々の裁量も大きく、やりがいも感じられるお仕事です。 ■業務詳細 ◎既存店舗のSV業務(営業支援、広告プロモーション企画、売上管理等) ◎QB ハウスの店舗開発(施設/デベロッパーとの交渉)1日あたり5件程の店舗に訪問し、ヒアリングやフォローを行います。(事務作業がメインののも有） ■組織構成 10名の方が所属しております。（部長1名、グループ長1名、メンバー8名）※配属後、OJTでの研修があり中途入社の方もご活躍いただいております。 ■期待すること入社後一定期間は現場業務習得のため上記の基本業務をお願いすることとなります。担当者の裁量に任せているためノルマもありません。働く仲間と共に企業を成長させていくことを期待しております。 ■特徴・魅力カジュアルな社風で、年次問わずフラットに発信・コミュニケーションしています。有形商材を扱う事業ではありませんので、店舗スタッフの皆さんに寄り添いながらサポートをすることが役割です。スタッフ皆さんが何を感じているか、現場にどのような課題があり改善すべきなのかをキャッチし、コミュニケーションを取りながら行動実践します。複雑なコントロールというよりは、スタッフ皆さんと共にどんな店舗にしていくかを考え一体感を持って伴走するイメージです。繋がりを軸とし、互いの信頼や想いを共有しながら施策やプロジェクトを進めることを楽しめると、よりモチベーションを持って頂けると考えています。【職務内容補足】雇入れ直後：詳細は【上記】に記載変更の範囲：会社の定める業務

ＳＤエンターテイメント株式会社

※業界経験※【宮城】フィットネスクラブの管理者（支配人）／SDフィットネス／RIZAPグループ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

SDフィットネスフォルテ大河原店住所…

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350万円〜499万円

正社員

【東証スタンダード上場◆RIZAPグループ／「SDフィットネス」や保育園「ディノスキッズ」などを展開する創業100年超えの老舗企業／福利厚生充実◎】 ■概要：・当社が運営するフィットネスクラブの店舗管理・運営(スタッフ・数字の管理)業務をお任せします。 ■業務内容： (1)施設内設備の維持管理・安全管理業務 (2)スタッフの指導・マネジメント業務 (3)ご来店されたお客様の対応・接客業務 (4)店舗の売上管理・運営管理業務 ■入社後の流れ：既存社員とのOJTを通して、まずは全体像を捉えて頂きます。ご経験を活かし、管理者としてのご活躍を期待致します。チャレンジ精神を推奨している環境ですので、どんどん挑戦できます。 ■組織構成：・各店舗2~5名の社員とアルバイトスタッフで構成されており、20代の若い社員を中心に活躍をしております。全国12店舗を運営しており、エリアを跨いだ協業やコミュニケーションも多い環境です。 ■ミッション：・各施設の拡大に向け、会員数を増やし、長く続けて頂く為に、施策を考えて頂いたり、施設の運営をして頂きます。まずは、1施設を見て頂き、将来的にはエリアマネージャー等での活躍を期待しております。 ■就業環境について：・土日休みは取りやすく、店舗管理者のほとんどが土日が公休です。土日のほうがお客様の来館が少ない業種ですので土日休みが業務に支障がないケースが多いです。また管理者は本社とも出勤日をあわせたほうが業務効率がよいため土日休みを推奨しております。・産休・育休を取得した女性店舗社員も複数名おります。職場復帰後は、朝〜夕方の固定シフトで時短勤務なども可能です。 ■当社の特徴：・2014年1月よりグループ入りした親会社であるRIZAP グループ(株)とのシナジー効果が、より発揮しやすいと見込まれる、フィットネスジム(スポーツ)や保育・介護など、成長分野であるウェルネス（健康）関連事業に特化し、経営資源を集中させ、親会社グループとのアライアンスを十分に発揮させるべく、企業の発展を狙うものであります。

ＳＤエンターテイメント株式会社

※業界経験※【青森】フィットネスクラブの管理者（支配人）／SDフィットネス／RIZAPグループ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

SDフィットネス365青森浜田店住所…

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350万円〜499万円

正社員

ライフ＆ワークデザイン株式会社

シェアオフィス運営責任者◆東急不動産G◆〜年間休日121日／WLB◎／転勤無し／風通しの良い社風〜【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区道玄坂1-21…

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400万円〜649万円

正社員

＜東急不動産Gの社内ベンチャー事業／成長性の高い企業で豊富なキャリアパス／年休121日・残業20H程度とWLB◎中途入社100%＞ ■企業概要：【変更の範囲:会社の定める業務】東急不動産の社内ベンチャーとしてスタートした事業で、会員制のシェアオフィスを運営・企画しています。運営責任者として下記業務を中心にお任せします。・施設運営（店舗運営統括、受付業務、備品管理など）・人財マネジメント（店舗スタッフの育成、評価、労務管理など）・サービス企画（会員様向けサービス品質の向上、新サービス検討、店舗内イベント企画など）・顧客アプローチ（既存会員様の事業と状況把握、契約管理・更新提案など）・店舗営業統括（新規入会獲得施策の立案、新規問合せ・店舗内覧対応、契約締結など）・数値管理（売上・経費・利益・会員数などの目標進捗管理） BtoB、BtoCの両側面を持っている事業のため業務内容は多岐に渡ります。裁量も大きく、企画にやりがいを感じる社員も多いです。 ■キャリアパス早い方で半年程度でフロントマネージャー、1年で店長に昇進される方もいらっしゃいます。店舗でのキャリアパスは＜スタッフ→フロントマネージャー→店舗責任者→統括店長＞となります。総合職としての採用となりますので、適性・志向により、新店開発や、総務・人事・経理・ITといった管理部門などへの異動・配属の可能性がございます。 ■休日休暇について土日祝を含むシフト制ですが、全店舗土日いずれかは休館日です。ビジネスシーンでの利用が多く平日により多くの人員を配置することから、土日のお休みも取りやすい環境です。月の半分程度は土日連休となるイメージです。また、年末年始（12/29〜1/3）もお休みとなります。 ■配属先 1店舗に社員3〜4名とアルバイトが1〜4名体制で業務を行っています。希望や適性により配属先を決定します。

ユニバーサル企業株式会社

機内食用の食器洗浄チームのマネージャー／未経験OK／創業57年／連休取得OK／30～40代活躍中／退職金あり

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

大阪府泉南市泉州空港南１番地（株式会社…

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300万円〜400万円

正社員

今回お任せするのは機内食で使用されている食器を洗浄する作業！最初は現場の業務から取り組んでいただき、将来的にはチームのマネジメントをお任せします。未経験の方でも大丈夫です。食洗機を使用して洗うので難しい作業もありません！先輩スタッフが丁寧にレクチャーしますので、安心してください◎ 現在10代～60代の幅広い年齢のメンバーがのびのびと活躍中！和気あいあいとした活気溢れる環境です。 ≪最初は…≫ ▼カートからトレイセットを出す ▼残飯・ゴミと食器を分別 ▼食器を大型洗浄機で洗浄 ▼食器を機内食の盛り付け部門へ ≪慣れてきたら…≫ ◆パート・アルバイトスタッフの管理 └面接・育成・作業時の指導などを含む ◆シフトの確認・調整 ◆取引先に提出する報告書の作成 └フォーマットへの入力作業メイン ◆必要な備品などの発注業務マネジメント業務を中心に、必要に応じて現場へ入っていただく場面もあります！プレイングマネージャーとしてスタッフとコミュニケーションを取りながらチームの管理をお願いします。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】◆快適な空の旅を提供するのに欠かせないお仕事なんです◆ 機内食の航空機内への搭載には多くの工程が存在し、様々なセクションを経由して完成されます。そして今回募集のポジションはフライトを定刻通りに離発着するために、飛行機に搭載する機用品の食器やフォーク、スプーンやグラスなどを時間通りに洗浄する作業を担っています。機内食は、飛行機を利用するお客様に提供するサービスの一環として、航空会社のサービス品質を表す重要な要素です。そのため、お客様にとって快適な空の旅の思い出に、彩りを添える重要なポジションとして活躍できます。空港を飛び立つ飛行機を身近に感じながら、安心とともに達成感と誇らしさを感じられるお仕事です。【注目】◆未経験者でも活躍できる研修やサポート体制◆ 先輩社員の指導を受けながら、食器ごとの洗浄方法や作業の流れ、前後のセクションとの連携やメンバーの管理業務などを覚えていただきます。早い人なら3ヶ月ほどで全ての業務を把握し、一人立ちできるようにレクチャーしています！お互いのサポートが手厚いため、いつでも相談できますので安心して取り組める環境です。

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