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株式会社ガーデン

店舗スタッフ★完全未経験OK・学歴不問★入社祝い金50万円★月8～9日休み★応募から2週間で入社もOK！

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

関東エリアでは、現在約160店舗を展開…

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300万円〜350万円

正社員

あなたには『壱角家』『山下本気うどん』などでの飲食スタッフとしてご活躍いただきます。 ★≪具体的な仕事内容をご紹介≫★ ○現場オペレーション（仕込み・商品提供・締め作業など） ○レジ打ち ○接客　など業務に慣れてきたら、ゆくゆくは店長ポジションをお任せしていきます。 ★≪それぞれのブランドをご紹介≫★ ◇壱角家妥協を許さないこだわりの横浜家系ラーメン！濃厚スープに、老舗中華製麺所に特注している中太面を合わせ、「三度食べたらやめられない」一杯を提供しています。 ◇山下本気うどん讃岐の特徴である「いりこ」を使用した出汁と、数種類をブレンドした小麦を使用した本格生麺。うどんに本気で向き合っているからこそだせる味をお届けしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】「○○ができれば給与UP」など明確な評価基準あり！入社直後は店舗スタッフとして活躍いただきますが、将来的には店長としてスタッフのマネジメントや売上・備品管理をお任せします！新規出店の計画が多数あるため、お任せするポストは多数。「○○ができたら給与・ポジションUP」と明確な評価制度が整っているため、ポジティブに業務へ取り組めます！ ≪もちろん昇進と共に、給与もUP！≫ ▼年収378万円（入社1年目・スタッフ） ▼年収460万円（入社2年目・店長） ▼年収620万円（入社4年目・エリアマネージャー） ▼年収850万円（入社8年目・ブロック長）【注目】社員想いの働きやすい環境をご用意！ ◆【5連休取得】もOK。海外旅行へも行けちゃう！ ◆【月8～9日休み】でしっかりとリフレッシュ ◆【有給を含めて年125日休み】で自分の時間を確保 ◆【最寄り駅から1時間以内】の店舗に配属 ◆【入社祝い金50万円支給】（規定あり）など、安定した環境だからこそ、ストレスフリーで長く働けるのがポイント！公休をしっかりと確保できるように、会社全体でシフト管理を徹底しています。試用期間中の雇用形態に差異はございません

株式会社ガーデン

店舗スタッフ（店長候補）◆入社祝い金50万円◆月8～9日休み◆未経験OK・学歴不問◆明確な評価基準あり

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

関東エリアでは、現在約160店舗を展開…

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300万円〜350万円

正社員

★月収30万円スタート ★堅苦しい志望理由、一切必要なし ★学歴・職歴不問 ★『壱角家』『山下本気うどん』で勤務入社後は仕込み・商品提供から接客からスタート。将来的には店長職としてスタッフのマネジメントや売上管理、在庫管理など幅広い業務にチャレンジできます！＝◆店長のその先のキャリアも充実◆＝当社では3ヶ月に1回評価を実施。2～3等級の「スタッフ」→4～5等級の「店長」→6等級以上では「エリアマネージャーなどのマネジメントコース」または「独立開業支援のあるスーパー店長コース」を選べます！＝◆それぞれのブランドをご紹介◆＝【壱角家】妥協を許さないこだわりの横浜家系ラーメン！濃厚スープに、老舗中華製麺所に特注している中太面を合わせ、「三度食べたらやめられない」一杯を提供しています。【山下本気うどん】讃岐の特徴である「いりこ」を使用した出汁と、数種類をブレンドした小麦を使用した本格生麺。うどんに本気で向き合っているからこそだせる味をお届けしています。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】堅苦しい志望理由は不要！ありのままの理由をお聞かせください。 ◆「壱角家のラーメンがスゴイ好きなんですよ」 ◆「アルバイトで飲食で働いていた時、楽しかったから」 ◆「フリーターから正社員へ転職したいから」など、面接ではあなたの率直な入社理由をそのままお話ください！経歴や年齢・志望理由などの過去ではなく、“今”のあなたの気持ち・人柄を見て判断します。 ★毎月7名の正社員を積極採用している当社では、応募から最短2週間で正社員デビューも可能！上場企業の正社員として活躍できるチャンスがあります！【注目】収入も時間も「ゆとり」があるから将来も安心！＝社員想いの働きやすさアリ＝ ◆有給を含め、年125日休み ◆5日以上の長期休暇OK ◆最寄り駅から1時間以内の店舗に配属＝頑張りはしっかりと給与に還元＝ ◆月収30万円スタート ◆入社祝い金50万円支給 ◆賞与年2回（規定あり）東証スタンダード上場ならではの安定性あり！腰を据えて長いキャリアを歩んでいけます。試用期間中の雇用形態に差異はございません

バレーパーキングシステムズ　株式会社

【百貨店の駐車代行サービス】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

専門店・量販店・小売系その他、ドライバー、サービス系その他

渋谷区の百貨店【勤務地変更の可能性あ…

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〜276万円

正社員

百貨店にいらっしゃったお客様が所有する車の鍵をお預かりし、代理で駐車場から車を出し入れするサービスのお仕事です。【バレーパーキングサービスって？】欧米では主流の日本ではまだ珍しいサービスで、ホテルやレストラン、高級マンションでの駐車サービスを行うお仕事です。お迎えとお見送りでお客様と言葉と笑顔も交わすことができることもやりがいのひとつ。 VIPのお客様が多いため、様々な高級車に触れることができます。発売されたばかりの新車や、日本ではあまり見かけない外車、長く乗り継がれてきた旧車など、色んな車に触れられることも魅力！「車好き」「乗り物好き」の方ならワクワクが止まらない職場になるでしょう。 ——　仕事の流れ　—— ▼キーをお預かりお客様が車を乗りつけた施設のエントランスなどで、お客様から車とキーをお預かりします。 ▼駐車お客様の代わりに車を運転し、専用駐車場に駐車。キーはそのまま管理します。 ▼出庫お客様がお帰りになる際や、マンションにお住まいの方がお出かけの際に、エントランスまで車を運転して移動させます。 ◎その他、お客様をお出迎えする際、ドアの開閉や荷物の積み込みなども手掛けます。また、お客様がタクシーをご利用される場合には乗車位置までご案内もします。 ◎VIPのお客様が多いため高級車も多く扱いますが、慣れるまではしっかりフォローするのでご安心ください。＼充実した研修サポート／バレーパーキングサービスを手掛けるのが初めての方も、実際に先輩たちもほぼ全員が未経験からスタートしていますのでご安心ください。運転のコツや対応方法など、先輩がつきっきりで丁寧にトレーニングしてくれます。どなたでも安心して飛び込んできてください。【業務の変更範囲：なし】

株式会社唄天

卸売市場スタッフ◆＜レア求人＞魚が捌ければ応募OK!?月給35万円〜＆賞与年2回◎年間休日110日◆

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他

大阪府大阪市福島区野田1-1-86 （…

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350万円〜

正社員

【具体的な業務内容】卸売市場内での水産物の販売をお任せします。冷凍商品は仕分けがメイン、生鮮は店舗販売がメインとなります。担当を分けて行う仕事もありますが、実際に経験していただきながら適性を見て担当を決定します。〜具体的には〜 ▼開店準備 ▼商品の仕分け、量販店などへの出荷準備 ▼店頭での販売、場内の商品配送 ▼近隣のお客様の店舗まで直送　など＜職場の雰囲気＞直近の新入社員は25歳、27歳、35歳と若手が多数活躍中！ここ数年で若手社員が増え、思っていることを気兼ねなく伝えられる雰囲気になっています。ただ単にワイワイ楽しく働くのではなく、お互いにサポートし合う環境ができているので、新しく入った方も早期に成長し、活躍しています！＜キャリアパス＞魚の知識があれば入社半年を目途に単価が低めの商品の仕入れにチャレンジ（先輩に教えてもらいながら少しずつ覚えていきましょう） ↓ 徐々に仕入れ商品を増やしていき、1年ほどを目途に担当持つことも ↓ 水産物のセリに挑戦 ↓ 希望者は経営に関するポジションへ【入社後の一ヶ月間は】先輩が横につきながら、卸売市場全体の説明や販売の流れ、商品の取り扱い方など3ヶ月ほどかけて教えていきます。（魚の知識がある方は入社半年を目途に単価が低めの商品の仕入れにチャレンジしていただきます）最初は誰でも失敗するもの。まずはお客様との関係性づくりを第一に、「おはようございます！」と挨拶するところから始めましょう。【達成感を感じる瞬間】お客様はスーパーや飲食店といった馴染みの顧客がほとんどです。厳しい目を持っているプロを相手にするからこそ、「信頼してるよ！」「今日も任せたよ！」と言った声を直接かけていただけた際は、大きな達成感を得られるでしょう。【この仕事の大変なところ】勤務時間の内、ピークタイムは約3時間。その間に1日分の商品が売り買いされます。 1分1秒を大切にする集中力と臨機応変力が求められるため、日々真剣に取り組むことが重要です。【一日のスケジュール】 ▼23:30 出勤/開店準備 ▼1:00 開店/場内配送 ▼2:30 休憩 ▼3:00〜6:00 ピークタイム商品の袋詰めや仕分け ▼7:00〜7:15 休憩/閉店準備 ▼8:30 退勤 ※休憩はとれるタイミングで交代制となります。

金子コード株式会社【Signature（シグニチャー）】

ストアスタッフ【Signature】★年休121日★賞与年2回（5か月分）

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

東京都中央区銀座6丁目10-1 GIN…

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400万円〜500万円

正社員

＜GINZA SIX内の英国カフェ「シグニチャー」＞国内唯一のGRAFFワインやHighgroveワイン、自社生産のキャビアなど、希少価値の高い商品の魅力をお客様に伝える接客をお任せします。オンリーワンの製品を扱うシグニチャー。国内で唯一特別に輸入・販売許可されたワインとフレッシュキャビアのマリアージュやアフタヌーンティーもここにしかない、洗練された文化と上質な味わいを提供しています。＜Signature（シグニチャー）の商品紹介＞・日本の養殖技術を逆輸入し世界に認められた『NOVA CAVIAR』・最高の品質と評されるキング・オブ・ダイアモンド『GRAFF』が生みだすワイン・英国チャールズ国王がチャリティー精神のもと設立された『Highgrove』の酒類・王室の気高さを感じるデザインが施された紅茶、食器＜具体的には＞・店頭でイートインメニューのオーダー対応・商品の販売、包装、レジ業務　→キャビアやワインなど、プレゼント用にご購入されるお客さまもいらっしゃいます・そのほか付帯業務 ★インバウンドのお客様も多く、外国人観光客への対応も行います（語学力は不要です！） ★商品ディスプレイの提案、SNS運用のサポートなど、売り場づくりや販促企画も提案できます♪ ★未経験でも、商品知識は入社後に身につけられるので安心してください。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般試用期間中の雇用形態の差異はありません

株式会社SICホールディングス（合同募集）

福岡で働く│未経験OK！美容と保育を支える店舗管理・SV職｜キレイで新しいオフィス◎のコピー

スーパーバイザー

福岡県福岡市西区拾六町1-7-1　ME…

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300万円〜499万円

正社員

【具体的な業務内容】 ≪美容事業（美容室）≫ ▼売上管理、改善施策の立案 ▼求人・集客のための企画、SNS運用、広告業務 ▼マーケット分析・戦略立案 ▼フランチャイズオーナー候補になる方の募集・プレゼン、契約業務　など ≪保育事業（保育園）≫ ▼保育園運営に関するサポート業務 ▼求人や園児募集のための企画・戦略立案 ▼保育園との連携先企業の開拓 ▼美容室とコラボした連携イベントの企画未経験でも安心の研修制度があり、最初は適性のある業務から始められます。幅広い業務に携わりながらスキルアップし、新しい価値を生み出す楽しさを感じられるポジションです！【達成感を感じる瞬間】・売上や集客が自分の施策で改善し、具体的な成果が出たとき。・地域イベントやプロジェクトが成功し、多くの人の笑顔を見た瞬間。・スタッフの成長やチーム全体の成果を間近で感じたとき。・自分のリーダーシップがチーム全体の士気向上に貢献したとき。【この仕事の大変なところ】・美容と保育という異なる分野の管理業務には柔軟性が求められます。・多くの現場スタッフとのコミュニケーションが欠かせません。・売上や集客の改善には、戦略的な思考と実行力が欠かせません。・業務量が多岐にわたるため、タスク管理能力が求められます。

センチュリー株式会社

ドアコンシェルジュ（セキュリティスタッフ）◆未経験歓迎/日勤のみ/固定給の相談もOK◆

専門店・量販店・小売系その他、警備員・守衛、サービス系その他

東京（銀座・表参道・新宿・六本木）大…

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300万円〜449万円

正社員

【具体的な業務内容】高級ブランド店にて、「コンシェルジュ業務」や「店内の防犯カメラ監視」などの業務に携わっていただきます。 ◆ドアコンシェルジュ　? 来店者の確認・案内 ◆セキュリティ管理　? 店内の防犯カメラ監視　? 店内巡回・安全監視 ※30分〜1時間ごとに交代で業務を行います。 / 　身体的負担が少ないお仕事です！＼【POINT01】立ちっぱなし・座りっぱなしじゃないドアコンシェルジュといっても、30分〜1時間ごとに立ち仕事と座り仕事を交代で行います。適度にリフレッシュできるから、集中力も自然とキープ。【POINT02】日勤のみ！安定した生活リズムお店の営業時間に合わせた勤務だから、日勤のみで働けます。生活リズムが整いやすく、体への負担も少なめ。【POINT03】季節や天候に左右されない、快適ワーク！勤務場所は室内だから、冷暖房完備で一年中快適。夏の暑さや冬の寒さ、雨や風の心配もなく、安定した環境で働けます。【POINT04】“一流のおもてなし”を、自分の手で。高級ブランドを訪れるお客様へのご挨拶やお声がけを通じて、丁寧で品のある接客を身につけられます。「ありがとう」「感じがよかった」と言ってもらえる瞬間は、やりがいもひとしお。毎日がちょっと特別な、接客の楽しさを実感できるお仕事です。【入社後の一ヶ月間は】入社後の約1ヶ月は、座学研修とOJT研修からスタート。まずは警備の基礎知識や接客マナーを学び、その後は先輩社員と一緒に実務を経験しながら、少しずつ現場に慣れていきます。チーム制での勤務なので、わからないことや困ったことがあってもすぐに相談OK。「はじめての警備」「接客は初挑戦」そんな方でも安心してチャレンジできる環境です。【達成感を感じる瞬間】 ◎かっこよくスーツを着こなす“一流”に高級ブランドの「顔」として、お客様を最初にお迎えするドアコンシェルジュ。品格ある立ち居振る舞いや細やかな気配りで、ブランドの価値を支える誇りがあります。「ありがとう」の一言が、大きなやりがいに繋がります。【この仕事の大変なところ】 △丁寧な対応を心掛けるブランドのイメージを守る役割として、清潔感のある身だしなみや丁寧な対応が求められます。加えて、お客様やスタッフと円滑なコミュニケーションを取るための気配りや対話力も大切です。

株式会社ＦＩＶＥ　ＳＰＡＣＥ　ＪＡＰＡＮ

ショップスタッフ【ADERERROR】未経験OK20代活躍中社割あり*転勤なし

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

＊大阪&東京の2拠点で募集うめだ阪…

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250万円〜550万円

正社員、アルバイト、パート

「ADERERROR」の直営店にて、接客や販売をお任せします。 ◆具体的な仕事内容・お客様への接客や販売・商品の管理や品出し・マネキンやディスプレイのコーディネート・シフトの作成や管理などの店長業務　…など ◆入社後の流れ入社後はまず接客やブランドのことを基礎から学んでいただきます。 ▼▼ その後は店舗で接客を行っていきます。20代かつ社員雇用のスタッフばかりなので、同じ立場で悩みを相談しやすい環境です。 ▼▼ いずれは新店出店の際に、新しいお店をお任せする店長ポジションなどをお任せしていく予定です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】■「ADERERROR」について「ADERERROR」は、韓国発のファッションブランドで、2014年に設立されました。ブランドのコンセプトは「But Near Missed Things」で、日常の中にある見過ごされがちなものに新たな価値を見出すことを目指しています。ユニークで斬新なデザインが特徴で、ジェンダーレスかつミニマルなスタイルを提案しています。アートやカルチャーとのコラボレーションも積極的に行い、ファッションの枠を超えたクリエイティブな活動を展開しています。世界中の若者から支持を集め、グローバルなファッションシーンで注目を浴びています。日本初上陸を果たし、さらに多くのファンを魅了することが期待されています。【注目】■接客未経験の方も歓迎します当社ではブランドの理念から接客の仕方などをまとめたマニュアルを用意しています。入社後はその内容を覚えていただくことからスタートするので、これまでハイエンドブランドで働いたことがないという方も安心してください。「ADERERROR」が大切にしている考え方や接客スタイルまで、基本から細かくまとめているので、この先アパレル業界で長く活躍できるスキルや知識を学ぶことができます。 ※試用期間中に関する雇用形態に差異はございません

株式会社丸千代山岡家【東証スタンダード上場】

ラーメン山岡家の店長候補未経験OK40代活躍中入社祝金30万円入社1～3年で月給41万円も可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

★マイカー通勤可（駐車場完備） ★全国…

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350万円〜550万円

正社員

【Q】どんなことをするの？まずは店舗スタッフとして、下記のお仕事からスタート！・接客・調理(仕込み、スープ作りなど) ・食材管理・衛生管理・店舗設備の管理その後は店長として店舗運営全般を担当します。【Q】未経験でも大丈夫？入社後は研修センターで接客や調理方法など基礎からレクチャー。店長になるための心構えや店舗運営についてもしっかり学べます！【Q】働く環境は？効率的な店舗運営を行っているので、店長でも基本的に急な呼び出しや休日出勤はありません。最大5連休も取得できるので、お休みをしっかり確保できます！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般【注目】店長になるためのサポートも充実！【STEP1】入社後研修研修センターで、接客や店舗の設備など山岡家について学びます。 ▼▼▼ 【STEP2】店舗配属研修を受けた後は店舗へ配属。ベテランからサポートを受けながら現場でオペレーションについて学びます。 ▼▼▼ 【STEP3】調理研修店舗配属1ヶ月後に、再度研修センターで 2日間程度の調理メインの実習を実施します。 ※交通費宿泊費会社負担また、店長になるための基準もシンプルで、多くのメンバーが未経験からキャリアアップしています！【注目】プライベートもしっかり大切にできる環境です「飲食の店長＝ブラック」というイメージを持っていませんか？当社では店長を含め、社員が働きやすい環境を整えているんです！ ◆最大5連休取得可能。旅行に出かける社員も。 ◆SVや本部のスタッフが店長の勤務状況をしっかりチェックプライベートの時間も大切にできるからこそ社員の15％以上が勤続15年以上、27.2％が勤続10年以上と飲食業界では高い定着率を実現しています。【身につくスキル・キャリアパス】 ●複数店舗をマネジメントするスーパーバイザー ●店舗開発、商品開発、人事、経営企画などの本社キャリアなど、色々な道を選択できます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社セリオsacaso派遣

【ランチ手当1日600円】【月25万円以上可】【車・バイクOK】【交通費又はガソリン代支給！】【日払い】【即日勤務】未経験から働けるお仕事/HS-0682-OO

専門店・量販店・小売系その他

[勤務地] 米子市

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288万円〜

派遣社員

[概要] 【ランチ手当1日600円】【月25万円以上可】【車・バイクOK】【交通費又はガソリン代支給！】【日払い】【即日勤務】未経験から働けるお仕事/HS-0682-OO [詳細] 【お仕事内容】【お仕事point！！】・大手優良企業で長期安定した収入をゲット♪・ランチ手当あり！手当はご飯以外にも自由に使ってください♪日々のご褒美の手当として支給しています！・呼び込み＆電話対応なし！落ち着いた空間でゆったりとした接客をお願いします！・平日は比較的落ち着いています！カタログやマニュアルを見ながら覚えたりしていますよ♪・「米子駅」から車ですぐ！通勤方法は色々♪あなたの好きな通勤手段でOK！車通勤の場合ガソリン代支給♪・ライフスタイルにあわせて土日祝日関係なく働きたい時に働く！休みたい時に希望休を提出するだけ！-------------------------------≪STEP：1 笑顔で挨拶しよう！≫リフォームコーナーに立ち寄られたお客様にまずはご挨拶。≪STEP：2 展示品の説明をしよう！≫展示はキッチンやトイレ、お風呂等です。カタログやマニュアルを確認しながら、お客様のお悩みを聞きましょう！≪STEP：3 サービス員の訪問日程を決めよう！≫ご自宅の現状を確認するために訪問になります。訪問するサービス員の予定を確認しながら、お客様と一緒に訪問日程を決めましょう。※訪問は別の担当が伺うようになります。【研修】・OJT（業務をしながら丁寧に教えて下さります）※平日は比較的落ち着いていますので、カタログやマニュアルを確認したりして覚えることができます♪※社員の方が近くにおられるので、分からない事があればすぐに聞けます！(HR-004) 【PR・職場情報】【就業先・主力商品】・家電量販店【貸与物】・制服貸与(エプロン、ジャンパー、名札)・白ブラウス、白シャツ、黒パンツをご準備頂きます。※通勤時の服装自由！【その他】・髪型・髪色自由（華美でなければＯＫ）・シンプルネイルOK【職場環境】・室内禁煙・休憩室（電子レンジ、冷蔵庫）・更衣室・20代、30代、40代、50代の男女多数活躍中！【求人の特徴】 ≪急募のため、積極採用中！≫・即日～長期／3ヶ月以上急募ですが、3月～、4月～、5月～など入社日の相談OK！応募いただいてから最短即日に選考案内を開始！「お仕事の詳細をすぐに知りたい！」「職場見学を早めに行きたい！」「今月中に入社を決めたい！」そんなお急ぎの方にも、弊社はお応えします☆彡ご応募をお待ちしています！

株式会社シン・コーポレーション

店舗運営スタッフ/未経験歓迎/地元で働く/学歴不問/賞与年2回/20～30代活躍/社宅手当有/U・Iターン歓迎

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

全国の『カラオケBanBan』の各店…

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250万円〜500万円

正社員

店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 　具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など大好きな地元を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。自分が望むキャリアアップと自己成長を実現してください！ ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。半年から1年を目途に店長を目指してください。その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています！ ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長：1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV：担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ【注目】■□自分自身のアイデアを活かせるお仕事です□■ 地域密着の店舗運営を大切にしているからこそ、場所によって店内の内装なども様々なバンバン。その地域の特色を活かしたお店づくりが実現できるのも魅力のひとつです。 ●たとえば… ・ファミリー層の多いお店にはキッズコーナーを設置！・会社員が多いお店では終電パックを導入など、様々なアイデアを導入した企画が発信でき、自らの手でお客様に愛されるお店を作っていけます。試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社シン・コーポレーション

店舗運営スタッフ/未経験OK/半年で昇進も可/学歴不問/20代で年収400万円/月給35万円～も可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…

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300万円〜450万円

正社員

店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■ 　具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など首都圏を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。自分が望むキャリアップと自己成長を実現してください！ ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します【注目】■□自身のアイデア・企画を活かせるからやりがい抜群！□■ 地域密着の店舗運営を大切にしています。そのため店長が大きな裁量のもと、地域毎の特色を店舗に反映させることが可能です。あなたの発想力で、多くのお客様を呼び込んでください！ ≪こんなアイデア・企画を実現してきました≫ ・ファミリー層の多い店舗でキッズコーナーを設置・会社員のお客様の多い店舗で終電パックを導入・その他、店舗の装飾やカラオケ大会など多数【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。半年から1年を目途に店長を目指してください。その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています！ ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員：OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長：1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV：担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社　川島コーポレーション

【有料老人ホームのフロントスタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、サービス系その他

サニーライフ君津転勤の可能性：なし …

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〜240万円

正社員

・施設内でのご入居者様へのお菓子等のワゴン販売業務・商品管理 ★接客対応の経験者優遇【サニーライフはおかげさまで35周年！！】 ◎充実した施設・研修などによるサポート完備！ ◎高齢者へのいたわりの気持ちを新しい施設で力に変えませんか？ ◎Hiring caregiver　他の施設では外国人の方、活躍中！！充実した施設・研修などによるサポート体制は整っていますので、これから経験を積みたい方や、ブランクがあるけれど現場復帰がしたいという方にも最適です。「もっとこうしたほうがいいのでは？」「ここを改善したら、利用者様に喜んでもらえるのでは？」といった意見は、ぜひ積極的に発信してください。経験の有無や知識の量に関らず、施設を良くするアイデアなら大歓迎です。私たちの施設では、経験者はもちろん、これから経験を積みたいという方々を歓迎します。 ※業務の変更範囲：なし ■TVCMでおなじみの「サニーライフ」グループ・有料老人ホーム ■全国159施設の実績と信頼 ■福祉施設・高齢者住宅定員数全国5位（2024年8月現在）※出所：週刊高齢者住宅新聞

株式会社youth personnel

【モバイルアドバイザー】笑顔で働いて！月収UPも叶う職場！

販売スタッフ、専門店・量販店・小売系その他、販売スタッフ

【転勤なし／イベント会場へ直行直帰OK…

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300万円〜600万円

正社員

「気になる」と感じたお客様に対し、ニーズに合った商品をご提案いただきます。未経験でも安心して働けるよう、丁寧な研修とサポート体制をご用意！スマホや関連商品の販売を担当し、お客様に最適な商品提案やプラン選び、料金プランの説明を行います。店舗内での接客を中心に、お客様のニーズに合ったサービスを提供し、信頼関係を築いていくお仕事です。店舗のスタッフと協力し、チーム一丸となって業務を行い、お客様に最高のサービスを提供していただきます。

タカラスタンダード株式会社

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区渋谷4-5-6…

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600万円〜1000万円

正社員

〜多店舗展開・拡大中ベンチャー／自己成長◎／今後の事業拡大を担えるポジションです！〜【募集背景】超後期高齢者社会により、癌、神経難病などでお亡くなりになられる方は今後構造的に増えていく一方、国の政策を通して病院の機能分化が進みこういった方々を受け入れる床数はどんどん減少していきます。これらの受け皿となる施設が私共の運営しているホスピスの業態になります。日本全国でケアが必要な方々のために私共は今後３−５年で５０施設以上の運営を計画しており、今後の更なる事業拡大のために、施設の体制をより一層強化し、働くスタッフのチーム強化はもちろん、患者様ご本人やご家族様がご自宅のように安心して大切な時間を過ごしていただける施設にしていくことが重要だと思っております。【業務内容】※主にホスピス事業運営に携わっていただく予定です ●施設全体の統括・各施設長のマネージメント ●各施設の事業運営に関するオペレーション設計・各施設長への落とし込み・運営管理 ●ご入居者に提供するサービスの立ち上げ・仕組みづくり・メンテナンス ●各施設で働くスタッフの指導・教育・サポートなど【このポジションのキャリアパス】施設近隣の病院・居宅支援事業所・訪問診療クリニック・その他介護施設などとの関係性を深め、各施設にとって最適なオペレーション設計の業務をお任せいたします。また将来的に、代表、事業責任者と連携しながら、事業戦略・人員配置プランの策定、コスト管理などを行っていただくことを期待しています。２０２３年８月には医療依存度が高い方向けのホスピスとして、ウェルホーム鎌ヶ谷を開設し、今年中に志木（埼玉県）、川口（埼玉県）、来年には、東浦和（埼玉県）、名古屋（愛知県）、金沢（石川県）を含む７施設を開設予定です。また、２０２５年以降は毎年１０−２０施設の開設を計画しております。変更の範囲：会社の定める業務

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