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株式会社クリエイト 派遣・紹介事業部

【「大手中華料理店」の店舗スタッフ(CRE250139-01c)】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

関東圏内の直営店舗 希望のエリア・店舗…

〜268万円

雇用形態

正社員

中華料理レストランチェーンで№.1企業!店舗業務をお任せします。 <具体的な内容> ・各種調理 ・食材の管理 ・調理の仕込み ・厨房内の清掃 など <業務内容> ・手作り調理(餃子場、鍋場、揚げ場、麺場、洗い場・仕込み) ・接客(案内、オーダー受け、料理提供、配膳、レジ、持ち帰り対応) ・清掃・衛生、シフト作成 ・発注、売上管理、コスト管理、労務管理、人材育成 <研修制度充実> ・新入社員研修(接客・衛生・労務・コンプライアンスなど) ・調理師免許取得支援制度 ・副店長研修 ・調理研修 ・接客研修 など キャリアアップできる環境を整備してます。 ※店長になれば、店舗運営だけでなく、経営ノウハウを身につけることができます。 店舗運営の他、地域のお客様に合わせてイベントを考案したり、季節に応じて店内の装飾を変えたりと、やれることは多岐にわたります。 ニーズを読み取り、地域に根差した店舗展開ができます。 【まずは職場の雰囲気に慣れて、明るく元気に対応できればOK!】 「お互いさまの優しさ」をもって支えあうことを大切にしています。調理師としての経験が浅い方やブランクのある方でも大丈夫!何かわからないことや、疑問があれば遠慮なくご相談ください。 変更範囲:変更なし

株式会社秋吉グループ 東京本部

【キッチンスタッフ】◆住宅手当最大4万2500円◆月給28万円以上◆5連休以上取得可◆土日休み可

ホール・フロアスタッフ

【池袋・神田・中野・渋谷・銀座・上野な…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

━━…… あなたには、炭火を使って焼き上げる焼き鳥や 揚げ物・一品料理などの調理をお任せします! ……━━ ◎やきとり串は福井の工場で生産され、全国のお店に届けられているので、串うちの作業はありません!届いた焼き鳥を焼くところからスタートです♪ \社員の声「秋吉って最高じゃん…!」/ 【Q】秋吉で働いていて、どんな瞬間が楽しいですか? →オープンキッチンなので、お客様との会話が自然と生まれます。「おいしかったよ」「また来るね!」と直接声をかけてもらえるので、毎日やりがいを感じられます! 【Q】焼き鳥を焼くのって難しいんですか? →お肉の大きさや厚さ、脂の乗り具合によって焼き方が変わるので、実はとても奥深いんです。極めたくなる面白さがあって、どんどんハマっていきます◎ 【Q】職場の雰囲気はどんな感じですか? →20代30代が多数で活気のある職場だと思います。みんなに会うのが楽しみで、つい出社したくなるような、居心地の良さが自慢です! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 \秋吉の人気メニューランキング/ 1.純けい 2.しろ 3.串カツ 4.ネギマ 5.焼きおにぎり 【注目】面接は私服でOK、一緒に焼き鳥を食べませんか? 当社の面接では、店舗で実際に焼き鳥を食べながら リラックスした雰囲気で行うことが可能です! まずはお店の味やスタッフの雰囲気を 実際に見て、味わって、体感してみてください◎ また、選考は面接1回のみで 応募から内定まで約1週間のスピード選考なので 当社の働き方や雰囲気に納得していただけたら すぐに働き始めていただけます! 【注目】キッチンは初めてという方も安心◎1年間の研修で焼き鳥職人に! 【STEP1】接客からスタート 入社後1~2週間は、メニューを覚えたり、 お店の雰囲気に慣れたりするための期間として 接客をお任せします! 【STEP2】調理にチャレンジ ▼フライヤーを使って揚げ物 ▼包丁を使って一品料理 ▼焼き場で焼き鳥 スキルや経験に応じて、できることからスタート。 包丁が握れない方でも問題ありません◎ 最も難しいとされる焼き鳥の塩加減や焼き加減は 先輩社員がマンツーマンでレクチャーします! ファミリー層向けのメニューもあるので ちょっとしたおつまみが作れるようになるだけでなく お子様が思わず笑顔になる料理まで作れるようになれます! 【身につくスキル・キャリアパス】 \焼き鳥の技能検定試験があるってホント…!?/ 2年に1回、焼き鳥の技能検定試験があります! やきとりを焼く技術はもちろん、 揚げ物や包丁の使い方、盛り付けまでを評価◎ 3級(3,000円)、2級(5,000円)、1級(8000円)と 各級を取得するごとに毎月の手当がつくので スタッフみんなで上級を目指してチャレンジしています! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

タムスグループ

事務次長(タムス杉並病院) ※年収600万円以上

スーパーバイザー、企画・管理・事務その他

東京都杉並区和田1丁目40ー5 東京メ…

600万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 199床のケアミックス病院地域に根ざした病院で事務管理職を募集しています! 病床199床(地域包括ケア病棟32床、緩和ケア病棟20床、療養病棟147床) 診療科:内科/循環器科/精神科/神経内科/整形外科/皮膚科/リハビリテーション科 【職務詳細】 199床の病院で事務次長業務全般をお任せします。 ・事務長補佐業務及び病院運営業務全般 ・人事業務(採用、考課、配置、労務など人事関連業務全般) ・行政対応(報告書作成等) ・病院経理 ・設備、備品管理 ・苦情対応 【院内見学OKです!】 実際の職場環境をご覧いただくため、面接時に院内見学が可能です。 お気軽にご応募ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社松富士食品

飲食チェーン店の店舗スタッフ◆未経験歓迎/面接1回/募集人数10名以上/月給26万円以上◆

ホール・フロアスタッフ

群馬県・埼玉県・千葉県・東京都・神奈川…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 ●ホール業務: ・提供する料理や飲み物のセッティング、配膳業務。 ・お客様からのご要望やご質問に迅速に対応し、満足度向上を図ります。 ・店内の清掃や整理整頓を行い、清潔感のある店舗づくりに貢献します。 ●キッチン業務: ・マニュアルに基づいて、セントラルキッチンから届いた材料を用いた調理業務。 ・仕込みや盛り付けなど、調理の基本を学びながらチームで協力して作業を行います。 ・食品衛生や安全管理に関する知識を習得し、常に衛生的な調理環境を整えます。 ●発注業務: ・必要な食材や備品の在庫管理を行い、適切なタイミングで発注業務を実施します。 ・売上データを基に、需給の予測を立てて発注業務を最適化します。 ●スタッフ育成: ・新しい仲間が加わった際には、実務を通じて業務の指導を行います。 ・チームメンバーとのコミュニケーションを密にし、意見交換を促進します。 ●顧客サービスの向上: ・料理やサービスに対するお客様のフィードバックを収集し、店舗運営に活かします。 ・積極的にお客様とのコミュニケーションを図り、リピーターを獲得するための工夫をします。 ●業務効率化の推進: ・店舗業務のマニュアルに基づき、業務の標準化を行い業務効率化を図る。 ・各種ツールを活用し、ペーパーレス化を進め、事務作業を最小限にします。 【入社後の一ヶ月間は】 ラーメンの基本を学ぶための本社研修から始まり、 その後、店舗研修を経て、実務の指導を受けます。 各自のレベルに応じた階層別研修もあり、成長を実感できます。 【達成感を感じる瞬間】 お客様から直接感謝の言葉をいただいたり、 店舗が繁盛している姿を見た瞬間に達成感を味わえます。 【この仕事の大変なところ】 忙しい時間帯はお客様が集中し、 体力的に負担が大きくなることがありますが、 チームで支え合う環境があります。

非公開

◆飲食店複数店舗マネジメント経験者優遇/社宅・寮完備/住宅手当もあり!◆ 地域密着飲食店マネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

新宿駅西口・東口近郊の各店舗

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです! 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 (下記が主な業務内容です) ●店舗指導 ●商品管理指導 ●人材教育 ●接客指導 ●数値管理全般 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします! 社長と二人三脚で店舗の管理、新規出店を推進していただきます。

非公開

◆自己成長を感じられる企業/店長経験者優遇/社宅・寮完備/住宅手当もあり!◆ 地域密着飲食店での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

新宿駅西口・東口近郊の各店舗

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです! 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 (下記が主な業務内容です) ●店舗運営 ●商品管理 ●人材教育 ●原価管理 ●お客様のおもてなし ●数値管理 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします! 将来的にはスーパーバイザーとして店舗の管理やセントラルキッチンの管理や人事を担当していただきます。

西日本旅客鉄道株式会社

JR西日本の線路を守る【メンテナンス】未経験OK/賞与年5.3ヶ月

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ルートセールス

JR西日本本社(大阪市北区)または当社…

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雇用形態

正社員

【線路設備のメンテナンスを中心に、保守管理等をお任せ!】◆万全の育成環境&資格取得支援もあり ◆ワークライフバランスを大切にしながら働ける環境 新幹線や在来線などの線路設備のメンテナンスや工程管理など各種業務を行います。 ★作業は2人1組で行うため、慣れない間も安心して取り組めます! ★状態によっては大型機械を使ったメンテナンスを行う場合もあります。ダイナミックなやりがいも感じられますよ◎ 《主な仕事の流れ》 線路がどんな状態になっているかを、実際に歩きながらミリ単位で点検。線路や線路の下にある「まくらぎ」などの状態を確認します。  ▼ その結果によって、線路の交換・軌道整備などを実施。 ★この作業を計画的に繰り返していきます。経験を積めば、細かい変化も見落とさないようにレベルアップしていきますよ! インフラに携わるという使命感を大きく実感! 日々多くのお客様を乗せて運行する列車。その列車を最前線で支える使命は非常に大きく、お客様が安心してご利用いただけることがやりがいにつながっていきます。 未経験からでも新しい技術を蓄積していける学び・刺激の多いダイナミックな環境です。

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《47都道府県どこでも働ける》残業20時間以内+1分単位支給/地方でも狙える年収500万円以上〜飲食店 店長候補〜

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

全国各地(地域限定可能)

400万円〜700万円

雇用形態

正社員

自社で直営店として展開する店舗の管理・運営などマネージメント業務をお任せします。 まだまだ出店を加速するため、増員募集です。 【主な業務内容】 ●店舗での簡単な調理・接客 ●アルバイトスタッフ、パートさんのマネジメント、教育 ●衛生管理 ●在庫管理 ●販売促進 ●数値管理全般 その他、店舗運営にかかわる業務 ■研修制度 入社後2日間、座学研修等で企業理解を深めていただきます。 その後、教育店舗にて4ヶ月間程度の研修を実施。 ■キャリアパス 1.一般社員/研修期間  ↓ 2.店長/最短入社半年  ↓ 3.SV(スーパーバイザー)/地域限定の場合、最短入社2~3年 ※5~7店舗担当 【他社との違い】 飲食店の店長はとにかく忙しそう、残業が多くてプライベートの時間が確保できない などのイメージが強いと思いますが当社は違います! 当社では、店長本来の業務に集中できる環境があります。 報告業務のシステム化やオペレーションの改良を続け、ただホールキッチン業務をこなすのではなく「あなたにしかできない店舗づくり」に向き合えるように体制を整えています。 また、店長の大半は複数店舗を統括管理しています。 他社ではエリアマネージャーの様な業務を店長の段階から行っていただきます。 店長として複数店舗の管理に慣れていただくと次のステップとして、各店舗のスーパーバイザー(以下SV)として担当します。 管理店舗数 5~10店舗程度 各エリアの店長育成、各店舗における課題の抽出と改善、売上・利益、店舗QSC向上の施策の実行等、エリアの店舗運営において幅広い業務をご担当いただきます。 しっかりと将来を見据えてお仕事に就いていただけます。

株式会社NIS

上場グループで活躍できる店舗スタッフ◆販売業務経験者優遇/面接1回/年齢不問/駅直結◆

ホール・フロアスタッフ

●大丸梅田本店 大阪市北区梅田3丁目1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 阪神梅田百貨店、または大丸梅田百貨店のどちらかで 店舗スタッフの業務をお任せします。 お任せする業務としては簡単な調理、配膳業務をお任せします。 調理に関しては、既製品のカットや盛り付けなどの為、 難しい調理をお任せすることはありませんので、安心してくださいね♪ 今回は何かしらの販売業務に携わった事がある方を優遇しております! アパレル、飲食などなど、業界は問いませんので、 販売に携わった事がある方のご応募、お待ちしております! 是非、当社であなたの経験を存分に活かしてください!

株式会社カワチ薬品

地域限定採用|20代活躍中!充実研修で安心の【店舗スタッフ】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

【U・Iターン歓迎!慣れ親しんだ街で働…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

【未経験スタート多数!研修&サポート体制あり】医薬品・化粧品・雑貨・食品の売場管理、接客、在庫管理など。資格取得やキャリアアップも目指せます ●商品/在庫管理 ●売場づくり(POP作成など) ●接客 ●スタッフのマネジメント など 扱うのは、医薬品・食品をはじめとした 生活必需品なので、ニーズは安定しています。 「医薬品」「化粧品」「雑貨」「食品」の 4部門で担当が分かれており、 すべての売り場を担当するわけではありません。 「プラチナくるみん」認証を獲得! 男女ともに働きやすい環境を整えています。 お休みは月9~10日 女性の産休育休取得率100% 男性の育休取得実績あり 入社後すぐに慶弔休暇などが取得可能(規定あり) 残業代は全額支給!サービス残業なし など 営業時間中はかなり忙しい場面もありますが、 オンとオフのメリハリを大切に働けます。

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■昨年度過去最高利益で事業展開加速■ 組織改編で新組織の直営店のエリアマネージャー候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京都内本社

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

2023年には創業以来の最高利益も出し、好調な企業のけん引役となってみませんか? 東京近郊でドミナントで店舗を展開する企業が業績好調の中、更に事業を安定拡大していくために組織改編を行います。 そのけん引役としてマネージャー候補を5名採用予定です。 (現在1名採用済み) まずは、現在の店舗の問題点の抽出・改善を営業支援部として行っていただきます。 その後体制が整ったのち(目標2025年6月)にエリアマネージャーとして店舗統括を担当していただきます。 現在はリブランド、フランチャイズ店舗の出店加速と業務が煩雑になってきていますが、近い将来の株式公開に向けて組織構築を進めていきます。 (主な業務内容) ●担当店舗の数値管理 ●担当店舗の店舗指導 ●担当店舗の人材育成 ●担当店舗の販売戦略立案 その他、ご自身の担当店舗の経営全般を担っていただきます。 将来的には役員の道も開けるポジションです。   

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【ペットホテルのマネジメント】2025年12店舗出店→3年後100店舗を目指す エリアマネージャー候補

店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

神奈川本社(東京都内店舗)

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

マネジメントとエリア全体の運営責任者業務をお任せ致します! 【仕事内容】 マネジメントとエリア全体の運営責任者業務をお任せいたします! *具体的な業務 ・担当エリアの店舗の運営管理 ・顧客満足度向上のための施策立案と実行 ・売上・利益管理および収益向上のための改善活動 ・スタッフの教育・指導およびパフォーマンス管理 ・サービス品質の向上施策の立案および実行 ・各種KPI管理と運営状況のレポーティング

株式会社東京ドームスポーツ

未経験歓迎【公共運動施設のインストラクター/運営】★残業月10H

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、インストラクター

東京・千葉・埼玉の運動施設 ◎公共スポ…

200万円〜300万円

雇用形態

正社員

《フォロー・研修充実で未経験も安心》公共スポーツ施設で地域住民に貢献♪インストラクター業務・施設運営業務をお任せします! ★公共体育館などでの運営・指導 未経験でも本部研修&OJTで安心。今回は10名以上の積極採用なので、心強い同期たちと一斉スタートできます! ———— 1)運営・管理業務 受付・入会案内 施設やレッスンの予約管理 スポーツイベントの準備 顧客データの入力管理 アルバイトの労務管理 など 2)インストラクター業務 子供~成人までのプール指導 トレーニングジムでのお客様補助や指導 スタジオの一部レッスン業務 ※配属先により受け持ち業務が変わります ※施設全体の巡回や監視で施設の安全管理も行ないます ———— 《ここがポイント》 ★“新卒並み”の研修制度をご用意 入社後まずは1ヶ月の本部研修。座学・実技を習得したら、配属先でのOJTに進みます。基礎から丁寧に学べるので、特別な経験はいりません♪

株式会社GALA

人気居酒屋の店舗スタッフ◆高収入可/賞与年2回/未経験者歓迎/完全週休2日制もOK/東京エリア◆

ホール・フロアスタッフ

◆炭火焼ダイニング 口八町 渋谷店 東…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

【具体的な業務内容】 当社が運営している店舗にて、下記業務をお任せいたします♪ ★具体的には…★ 店舗での接客業務・キッチン業務 アルバイトスタッフの採用、育成・指導 シフト作成 新メニュー・キャンペーンの企画 店舗運営業務全般 ★今後のキャリア★ 一通りの経験を積み、まずは店長を目指してください。 成長中の企業なので、更に上のポジションも空いてます! 当社で飲食業界のキャリアを築いていきましょう? 【入社後の一ヶ月間は】 3ヶ月〜半年間の研修有★ あなたの経験に応じてしっかりサポートいたします。 安心してご応募ください。

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◆ホワイト企業/充実の研修制度/初年度から高給与/連続休み取得/今後も出店◆ 成長企業の飲食店店長・SV候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

★転居を伴う転勤なし★ 新規オープン予…

450万円〜700万円

雇用形態

正社員

しっかりとした研修制度で早期のキャリアアップの実現も可能です! 店長経験者は早期のSVへのステップアップも夢ではありません!! <具体的な仕事内容> ●サービス業務 ●キッチン業務 ●メニュー開発 ●販促の企画立案 ●アルバイト・パートのシフト管理や教育 店舗マネジメント全般をお任せします。 大きな裁量権を持ち、幅広い業務に取り組んで頂く事が可能です。 ※早い段階でマネージャーを目指して頂く事も可能です。 各地でオープンが続きますので「店長」というポジションだけでなく半年でSVへ昇格など、早期の昇給昇格を実現しています。 年功序列とは無縁の当社。 実際、今回の人事で入社6カ月でSV昇格や最年少の部長が誕生しています! (こんな会社です) ●「現場の意見」を何よりも大切にしています。 例えば「メニュー開発」などの裁量も店舗にあります。 グランドメニュー以外のランチメニューや、キャンペーン時の新メニュー開発は、それぞれの店舗の店長・料理長が実施しています。FCブランドと異なり全てが直営店なので、地域性、客層を考えた的確な施策が打て、結果に結びつき易い環境にあるので、仕事のやり甲斐も倍増します。 ●経営ノウハウが身につきます。 売上管理や原価管理なども全て各店舗に任せています。予算をどう使うかは、すべて店長次第。 採用やキャンペーンにかかる費用も各店舗で負担している為「経営者」として、 お店を運営するノウハウが身につきます。 ●漬物以外は、すべて全店舗で調理。 手づくり調理にこだわり、仕込みもいちから各店舗で行なうのが当社のこだわり。 もちろん、調理のノウハウは 入社後に学べますのでご安心下さい。 ●出店加速 2024年内にもオープンが予定されています。 まだまだオープンにできない情報が多々ありますが、積極的な店舗展開が進行中です。 また、新宿エリアでのリニューアルオープン予定もあり、今後も続々控える新規出店や既存店のブラッシュアップの為、関東・関西を中心に各地でポジションが豊富です。 年功序列とは無縁のため、近い将来の幹部候補として会社の未来を担う仕事をお任せします。

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◆自己成長を感じられる企業/店長経験者優遇/社宅・寮完備/住宅手当もあり!◆ 地域密着飲食店での店長候補

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

新宿駅西口・東口近郊の各店舗

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

毎日、新宿区内にあるセントラルキッチンで仕込まれるため、残業もなしです! 新宿駅周辺に全ての店舗があり、どの店舗も常連のお客様が多数来店される繁盛店です。 (下記が主な業務内容です) ●店舗運営 ●商品管理 ●人材教育 ●原価管理 ●お客様のおもてなし ●数値管理 など地域に根付いた店舗の運営をお任せします! 将来的にはスーパーバイザーとして店舗の管理やセントラルキッチンの管理や人事を担当していただきます。

株式会社秋吉グループ 東京本部

【キッチンスタッフ】◆月給28.1万円~+賞与年2回◆未経験OK◆住宅手当最大4万2500円◆5連休以上OK

ホール・フロアスタッフ

【池袋・神田・中野・渋谷・銀座・上野な…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

━━…… あなたには、炭火を使って焼き上げる焼き鳥や 揚げ物・一品料理などの調理をお任せします! ……━━ ◎やきとり串は福井の工場で生産され、全国のお店に届けられているので、串うちの作業はありません!届いた焼き鳥を焼くところからスタートです♪ \社員の声「秋吉って最高じゃん…!」/ 【Q】秋吉で働いていて、どんな瞬間が楽しいですか? →オープンキッチンなので、お客様との会話が自然と生まれます。「おいしかったよ」「また来るね!」と直接声をかけてもらえるので、毎日やりがいを感じられます! 【Q】焼き鳥を焼くのって難しいんですか? →お肉の大きさや厚さ、脂の乗り具合によって焼き方が変わるので、実はとても奥深いんです。極めたくなる面白さがあって、どんどんハマっていきます◎ 【Q】職場の雰囲気はどんな感じですか? →20代30代が多数で活気のある職場だと思います。みんなに会うのが楽しみで、つい出社したくなるような、居心地の良さが自慢です! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 \秋吉の人気メニューランキング/ 1.純けい 2.しろ 3.串カツ 4.ネギマ 5.焼きおにぎり 【注目】じっくり1年間の研修で、未経験から料理上手に! 包丁の使い方や火の扱い方から学べるので プライベートでもちょっとしたおつまみや 休みの日の特別なご飯が作れるようになります! 【STEP1】接客しながらお店の雰囲気に慣れよう! 入社後1~2週間は、メニューを覚えたり、 お店の雰囲気に慣れたりするための期間として 接客をお任せします! 【STEP2】包丁・フライヤーを使ってみよう! ▼フライヤーで揚げ物を時間通りに揚げる ▼包丁を使う料理にチャレンジ └握り方・研ぎ方から学べます 【STEP3】いよいよ憧れの焼き場へ! 塩加減・焼き加減は先輩社員が マンツーマンで教えるのでご安心ください◎ 【注目】面接は私服でOK、一緒に焼き鳥を食べませんか? 当社の面接では、店舗で実際に焼き鳥を食べながら リラックスした雰囲気で行うことが可能です! まずはお店の味やスタッフの雰囲気を 実際に見て、味わって、体感してみてください◎ また、選考は面接1回のみで 応募から内定まで約1週間のスピード選考なので 当社の働き方や雰囲気に納得していただけたら すぐに働き始めていただけます! 【身につくスキル・キャリアパス】 \焼き鳥の技能検定試験があるってホント…!?/ 2年に1回、焼き鳥の技能検定試験があります! やきとりを焼く技術はもちろん、 揚げ物や包丁の使い方、盛り付けまでを評価◎ 3級(3,000円)、2級(5,000円)、1級(8000円)と 各級を取得するごとに毎月の手当がつくので スタッフみんなで上級を目指してチャレンジしています! 試用期間中の雇用形態の差異はありません

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■外食企業の本部職!店舗職はそろそろという方へ…■ 外食チェーン店の営業支援部門

スーパーバイザー、フード系その他

東京都内本社

450万円〜550万円

雇用形態

正社員

現在国内外に約60店舗の飲食店を展開をしています。 新規に立ち上げたイタリアン業態、既存の和食業態含めて好調を維持しています。 インバウンドも含めて更なる販路拡大に向けての募集です。 本部人材として、店舗のサポートを行っていただくポジションです。 <具体的には> ●販売促進・集客 ●店舗状態チェック ●オペレーション指導・フォロー ●商品企画 ●売上・商品データ分析 ●仕入れ ●新業態企画 など 店舗を側面からサポートしていく部門です。 将来的には営業の統括や各部門のマネージャー職も狙えます。

令和食品 株式会社

【介護施設の調理スタッフ】未経験歓迎◆経験者優遇◆女性活躍中

ホール・フロアスタッフ、調理師・栄養士・調理スタッフ

介護老人保健施設 ヴィラ大森 変更の可…

〜276万円

雇用形態

正社員

サービス付き高齢者住宅などの施設で、利用者さまに健康的でおいしい食事を提供していただきます。簡単な調理(盛り付け、配膳、食器洗いなども含む)の仕事から始めていただき、ゆくゆくは各施設の責任者としてパートのシフト作りや食材の管理などの業務もお願いします。 <勤務先施設は一都三県> 勤務先は高齢者施設、保育施設、社員食堂、病院などの施設で、エリアは埼玉、東京、千葉、神奈川です。転居を伴う転勤はありません。 <調理師の資格がある方は大歓迎!> 高齢者施設や保育園などの施設で調理経験のある方、調理師の資格をお持ちの方は、経験と資格、前職の給与などを考慮して優遇します。 <タイヘイグループの一員> 当社は食品をはじめ物流・旅行・広告印刷など、多種多様な事業を展開するタイヘイグループの一員。安定した経営基盤があることで、低価格で食材を仕入れられるなどタイヘイグループの様々なスケールメリットを活用できます。 ↓以下のどれか1つでも当てはまる方はぜひご応募ください! ◎未経験から始められる仕事を探している ◎食べ物や料理に興味がある ◎人の役に立つ仕事がしたい ◎自分の仕事ぶりが適正に評価される会社で働きたい など 業務の変更範囲:なし

公益財団法人キープ協会

八ヶ岳のふもとに佇む*宿泊施設のレストラン【ホールスタッフ】

販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ、ホテル業務

【転勤なし!U・Iターン歓迎】 清泉寮…

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雇用形態

正社員

【口コミサイトで高評価◎有機野菜や地元食材を使った料理が人気】宿泊者にも日帰りの観光客にも愛されるレストランで、接客業務全般をお任せします! 大自然に囲まれたホテル『清泉寮』のレストランで、 お客様を笑顔でお迎えするホールスタッフのお仕事です! お客様のご案内 注文受付 料理・ドリンクの提供 レジ・会計 清掃・準備 など ご宿泊利用のご家族や団体のお客様はもちろん、 日帰りで立ち寄る観光客の方まで、さまざまな方が訪れます。 一期一会の出会いを大切にしながら 心地よい時間をお届けする接客をお願いします♪ \清泉寮レストランの魅力ポイント/ ◎地元食材&自家製にこだわり! 地元農家さんからいただく野菜や卵などを使い、 ケチャップやドレッシングなども手作りにこだわって 安心・安全の味を提供。 ◎山梨県産ワインも楽しめる! 地元の恵みを存分に味わえるメニューが自慢。 ◎高評価の食事口コミ・受賞歴あり! 口コミサイトの飲食部門で高評価を獲得★ 多くのお客様から支持されています。 みんなで創る居心地の良い職場 スタッフ一人ひとりの声を大切にする、 風通しの良さが自慢! 新人の意見も積極的に取り入れ、全員が 協力しながら職場づくりに参加しています。 トップダウンではなく、 自由にアイデアを出し合える環境で、 あなたの考えも反映されます◎ 自分らしく働けるからこそ、 居心地の良さを実感できるはずです♪

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