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店長・SV(スーパーバイザー)/新規オープン店舗

スーパーバイザー

東京都千代田区神田

350万円〜650万円

雇用形態

正社員

入社後は店舗へ配属となり、まずは店長や先輩社員からの指導を受けて職種ごとの基本的なスキルや考え方を身につけます。 基本的な業務を担って頂くところからはじまります。 その後は、自力で担える業務範囲を広げていき、新たに入ってくるパートやアルバイトの方々や後輩社員への指導などを担って頂くようになります。 さらにその先の未来として、店舗運営のプロとして店舗責任者やエリアやブランドのマネージャーとして活躍頂くだけでなく、マーケティング・商品企画・調達といった店舗運営を支える部署や、人事・財務経理といった企業経営を支える機能を担う部署で外食企業のより幅広い知識や経験を積むこともできます

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新メンバー募集☆一緒にBAR業界No.1を目指しませんか?◎各種手当充実!若手スタッフ活躍!本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都中央区銀座 17:00~翌3:…

500万円〜

雇用形態

正社員

【 仕事内容 】 ■各店舗の管理、企画 ■店舗運営、スタッフ教育 など あなたにはエリアマネージャーとしてご活躍をいただきます。 まずは店舗での業務を覚え、お店についてしっかりと学んでいただきます。 スタッフの管理や人材育成は勿論、経営管理のノウハウ等も覚えていただきます。 代表をはじめ、多くの経験と実績を重ねてきたメンバーがサポートします。 将来は会社の幹部として活躍いただきたいと考えています。

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SV候補◆527万~/世界中で愛されるラーメンの仕掛人へ/本部・海外などキャリア◎

スーパーバイザー

九州エリアの各店舗 住所:福岡県、佐賀…

500万円〜650万円

雇用形態

正社員

【九州】SV候補◆527万~/世界中で愛されるラーメンの仕掛人へ/本部・海外などキャリア◎ ~直営SV候補/本部・海外事業など豊富なキャリアパス★/最大100万のインセンティブあり/深夜営業基本なし~ 国内外で約300店舗、世界15の国や地域で展開する世界的ブランドのSV候補をお任せいたします。 国内の複数店舗のマネジメントを行っていただき、マーケティングや店長の教育など、実際に店舗で店長と一緒に店を磨き続けます。 ■職務内容 入社後はまずは「店長」としてご活躍いただき、その後SV業務をお任せいたします。 ・調理業務、仕込み、ホール業務 ・売上金管理、食材管理 ・店舗の衛生管理 ・スタッフの育成、シフトの管理 ・店舗の経営戦略の立案 ・店舗の売上を高める企画立案 ※店長、SVとしてご活躍いただいた後は、海外事業部、商品開発部、人材開発部など本部・海外事業へのキャリアパスや独立支援制度もございます。 ■モデル例: ・入社5年目27歳・SV職/(インセンティブ含む年俸)580万円 ・入社8年目30歳・ブロック長職/(インセンティブ含む年俸)660万円

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月給45万スタートも可!【絶品】鶏料理と日本酒のカジュアル和食ダイニング/本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

千葉県浦安市北栄 実働8時間/シフト制

450万円〜

雇用形態

正社員

【 仕事内容 】 まずは店舗の様子や会社について知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 目標やビジョン、過去の経験やスキル、ご希望に合わせたお仕事を順にお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、お気軽にご相談くださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです! FC展開や新店舗も予定しているのでできることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、飲食でご自身の成長を目指される方にぴったりな環境です。

飲食事業を中心とするグループ会社の経営

大手外食企業 店長(東証プライム上場)

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

東京(首都圏)

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

・東証プライム上場大手外食企業での店舗運営責任者 ・店舗運営責任者として企画・推進 ・店舗の人材マネジメント ・業績管理 ・衛生管理面における各種工程の管理 (シフト勤務あり)

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ベーカリー&レストラン/本部スタッフ・SV(正社員)|東京都渋谷区

スーパーバイザー

東京都渋谷区千駄ヶ谷

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

今回採用する方には、ブランドマネージャーとして組織の課題発見~解決に伴走していただきます。 現場の状況を常に把握しながら、幅広い人事的ソリューションを提案・実行してください! ~具体的には~ ひとつのブランドを受け持っていただき、会社の情報浸透、採用活動や組織開発など、幅広く細やかなサポートをお願いいたします。 ・各店舗の状況把握 ・課題に対しての人事的ソリューション提案と実行(採用や配置調整など) ・店舗での接客フォロー(※店舗状況把握のため、必要に応じて) ~お仕事の特長~ 店舗の健全な運営と成長を陰から支えるブランドマネージャーは、縁の下の力持ち的な存在! ブランド全体の情報連携を深めながら、課題にアプローチしていくやりがいのあるお仕事です。 これまでのマネジメント経験を活かし、時には経営層のメッセージの翻訳者として、時には現場の声の代弁者として活躍できます◎ \★ ココがPOINT ★/ 【1】飲食業界の固定概念を打破!働きやすさに自信あり◎ 飲食だから、長時間労働は当たり前…。 そんな固定概念を打ち破り、多様な働き方を選択して、大好きな飲食業界で長くお客様の笑顔をつくり続けて欲しい。 そんな想いから、正社員のお休みは【月8日以上】が基本です。 さらに、【週休3日制・年間休日148日】の新しいワークプランも導入しました! 【2】“自由闊達な社風”を大切にしています! 当社は、誰もが良いものを提供するために声を上げられる【自由闊達な社風】を大切にしています。 決まったマニュアルがないので、もちろん機転や工夫が求められますが…。 だからこそ自由度が高く、得られる“やりがい”も大きいです。 月1回必ず店舗全体の定例ミーティングを実施するなど、発言の場をしっかり設けているのも特徴。 社員・アルバイトを問わず、みんなでアイデアを出し合ってお店づくりに励んでいます◎ 【3】面白い研修&豊富なキャリアステップ! 所属している業態やスキル、入社時期などによって適した研修を受けられます。 マニュアルはありませんが、スタッフ一人ひとりの成長には本気で向き合います! 中には、地元の良さを同僚にプレゼンする、地元ツアーというユニークな研修も。 “地域の文化”を大切にしている当社ならではの制度です♪

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〈連休取得可能×好待遇〉の好条件☆社員平均年齢26.8歳☆年齢関係なしに昇進!◯本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都目黒区上目黒 12:00〜23…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

□■■■■■■■■■■■ 〈連休取得可能×好待遇〉の好条件★ ◎明確な評価軸 ◎経営ノウハウが学べる ◎独立しやすい環境 ◎店舗運営の自由度が高い ◎休暇と給与は高水準 ■■■■■■■■■■■□ 【 仕事内容 】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです! FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。

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青手うなぎを使う専門店|1年で年収70万円UPした方も◎店長候補・マネージャー募集

スーパーバイザー

大分県由布市湯布院町 9:00~20…

350万円〜

雇用形態

正社員

\学歴・年齢・経験ジャンル不問/ 観光地の〈うなぎ専門店〉でのお仕事◎ PC業務経験・マネージャー経験のある方は大歓迎です★ ==・==・==・==・==・== 【仕事内容】 ◆ホールでの接客、配膳 ◆簡単な調理補助業務 ◆スタッフのマネジメント ◆シフト作成・売上データの入力 あなたには店舗運営をメインにお任せします! PCを使った運営・管理業務をお願いしていきます◎ 店長経験・飲食店勤務経験を活かしてご活躍ください。 \働くうえでのポイント/ 【1】努力・スキル次第では大幅昇給も可能★ 皆さんの頑張りをしっかり評価し、給与で還元する当店! 年2回の賞与に加え、個人のスキルに応じて適宜昇給も行います◎ 過去には、入社1年で年収が70万円UPしたスタッフも実際にいますよ♪ 【2】業界トップクラスの福利厚生・待遇を実現☆ 〈充実した待遇面〉も当店で働く魅力のひとつ! 役職・資格・家族手当や住宅手当、飲食代補助などなど。 生活不安を減らし、安定感のある日々を送っていただけます◎ 【3】勉強熱心な方必見!飲食店視察代補助あり★ 他のお店の良い部分を観察し、勉強するための補助金です◎ 飲食店研究を積極的に行い、飲食人としての知見を広げていきましょう!

ANAファシリティーズ株式会社

【東京:リモート】不動産プロパティマネジャー ※年収700万円以上

不動産管理、プロパティマネージャー

東京都中央区日本橋2-14-1 フロン…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

=====★☆★おすすめポイント★☆★============= ●働き方:年間休日120日!残業ほぼなし!リモート可!時短制度相談可! ●手当:住宅手当、家族手当、資格手当など、多数の手当が揃っています! 航空会社でおなじみの「ANAグループ」です! 年収、福利厚生共に、安心して働ける環境が揃っています!!! ================================ 【職務概要】 同社にて、プロパティマネージャー職をお任せいたします。 【職務詳細】 ■東日本エリアのサブリース物件、プロパティマネジメント受託物件の担当 ■サブリースやプロパティマネジメントの新規案件取得営業 ■ANAグループの不動産に関わるコンサルティング業務 ※一人が担当する物件は4~5物件程度です。 【雰囲気】 社員一人ひとりの顔がみえるワンフロアのオフィスで、落ち着いた雰囲気の会社です。フリーアドレス席を採用しています。お昼休憩時や打ち合わせに使える窓が大きくて開放的なリフレッシュルームもございます。また、勤務時間の管理もしっかり行っていますので、働きやすい環境および安心して勤務できる風土がございます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

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青手うなぎを使う専門店|1年で年収70万円UPした方も◎本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

大分県由布市湯布院町 9:00~20…

450万円〜

雇用形態

正社員

\学歴・年齢・経験ジャンル不問/ 観光地の〈うなぎ専門店〉でのお仕事◎ PC業務経験・マネージャー経験のある方は大歓迎です★ ==・==・==・==・==・== 【仕事内容】 ◆各店舗の運営管理 ◆各店舗のマネジメント・売上管理など あなたには統括業務全般をお任せします! マネージャー経験・店長経験を活かしてご活躍ください◎ 特に、全国チェーンの飲食店で経験を積まれた方は歓迎いたします。 \働くうえでのポイント/ 【1】努力・スキル次第では大幅昇給も可能★ 皆さんの頑張りをしっかり評価し、給与で還元する当店! 年2回の賞与に加え、個人のスキルに応じて適宜昇給も行います◎ 過去には、入社1年で年収が70万円UPしたスタッフも実際にいますよ♪ 【2】業界トップクラスの福利厚生・待遇を実現☆ 〈充実した待遇面〉も当店で働く魅力のひとつ! 役職・資格・家族手当や住宅手当、飲食代補助などなど。 生活不安を減らし、安定感のある日々を送っていただけます◎ 【3】勉強熱心な方必見!飲食店視察代補助あり★ 他のお店の良い部分を観察し、勉強するための補助金です◎ 飲食店研究を積極的に行い、飲食人としての知見を広げていきましょう!

大手金融グループ傘下の国内トップクラス信託銀行

大手信託銀行が不動産AMを募集◆40代歓迎・転勤なし◆

プロパティマネージャー、不動産事業企画

丸の内

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

当社が受託する不動産信託(REITを含む)において、 受託前の物件シーズ、順法性、受託後の管理、保全ほか全般の指導。 更新投資、費用コストほか全般の助言。

東京に本社があり、首都圏にスーパーマーケットを60店舗展開

年商700億円スーパーがFF店長募集。自宅通勤範囲です。ファストフード店長

スーパーバイザー、フード系その他

東京、埼玉県、千葉県(自宅通勤範囲)

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

スーパー内の店舗で、ファストフード店の店舗運営全般を行う。

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昨年9月、石垣島にラテンイタリアン&ホテルリゾート誕生!社宅・寮完備!完全週休2日制本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

沖縄県石垣市

400万円〜

雇用形態

正社員

■広報・企画スタッフ ◎デザイナーとのやりとり(各店メニュー撮影、メニューやPOPなどの各種制作物対応) ◎SNSや各種メディアへの対応 ◎提携ホテルとの連携が必要なPR、外部とのやり取り ◎DJイベント等の手配関連 などなど現在、現場で動いている上記のことを全てマルチに対応お願いします。

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【関東・関西エリア】年収650~1000万円!残業代は1分単位で支給します!本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

各店舗による 8:00~24:00(…

650万円〜1000万円

雇用形態

正社員

年3回の賞与で頑張りを評価◎ 日々の努力や成果を年3回の賞与でしっかり還元。 モチベーションUPにもつながり、目標をもって働けます! 【= 仕事内容 =】 100店舗の飲食店を統括するエリアマネージャーとして、担当エリア全体の成長とブランド価値向上をミッションに、幅広い業務をお任せします。あなたの戦略と実行力が、多くの店舗とお客様の笑顔に繋がります。 ▼具体的には… 戦略立案と実行 担当エリア(100店舗)全体の売上・利益目標達成に向けた事業戦略、販売戦略の立案、実行、および予実管理。 店舗運営管理・指導 各店舗のQSC(品質・サービス・清潔さ)レベルの維持・向上に向けた指導、オペレーション改善策の策定と実行。 人材マネジメント 店長および店舗スタッフの採用、育成計画の立案と実行、評価、モチベーション管理、労務管理。強いチーム作りをリードします。 課題解決と改善推進 複数店舗の経営状況や課題を分析し、具体的な解決策を策定、実行。成功事例の共有や水平展開も推進します。

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月給45万円以上スタートも可能!★AI研修や独立支援も充実★毎年昇給・賞与あり★長期休暇あり

スーパーバイザー

東京都墨田区江東橋 シフト制(実働8…

500万円〜

雇用形態

正社員

☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・ ☆・☆・☆・☆・☆ 「楽しい」が原動力♪ ワクワクすることに本気で向き合い、 だれでもイチから挑戦できる場所がここにある。 一緒に“面白い未来”をつくりませんか? ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・ ☆・☆・☆・☆・☆ 【仕事内容】 ◆スタッフ育成 ◆仕入れや原価管理 ◆QSCの管理 ◆その他マネジメント業務 など ◎自ら描くマネジメントと広がるキャリア◎ 店舗運営やスタッフ育成の方法は、 自分で考え、実践していくスタイル。 既存の枠にとらわれない発想力と行動力を磨ける環境です。 将来的な独立志向も全力で応援! 自由度の高い社風の中で、 マネージャーや本部スタッフ・SV、 役員としてのキャリアパスも実現可能です。 ◎こんなスキルが身につきます◎ ◎店舗マネジメントスキル ◎教育・育成スキル ◎商品・メニュー開発力 ◎企画・販促スキル ◎課題解決力 ◎多様な業態への適応力 ◎独立・起業に必要な視点 など 「一人前の飲食人」として成長できるだけでなく、 “自分らしいキャリア”を描ける力が育つ職場です。

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未経験も大歓迎!一緒にBAR業界No.1を目指しませんか?≪待遇充実≫本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都千代田区有楽町 17:00~翌…

500万円〜

雇用形態

正社員

【 仕事内容 】 ■各店舗の管理、企画 ■店舗運営、スタッフ教育 など あなたにはエリアマネージャーとしてご活躍をいただきます。 まずは店舗での業務を覚え、お店についてしっかりと学んでいただきます。 スタッフの管理や人材育成は勿論、経営管理のノウハウ等も覚えていただきます。 代表をはじめ、多くの経験と実績を重ねてきたメンバーがサポートします。 将来は会社の幹部として活躍いただきたいと考えています。

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【日比谷】\\高待遇×年間休日120日超/◎ミドル〜シニア世代も働きやすい企業へ★本部スタッフ・SV募集

スーパーバイザー

東京都港区西新橋 ◆9:30~23:…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

============= 食材・盛り付け・オペレーションなど裁量権を持ったお店づくり! 〈高水準の給与×高待遇〉の好条件★ ミドル〜シニア世代(40・50歳以上)も働きやすい企業へ! ============= 【仕事内容】 まずは店舗や会社を知ってもらうため、現場で企業・店舗理解を深めてもらいます。 ・接客などのホール業務 ・スタッフ育成 ・仕入れや原価管理 ・その他マネジメント業務 経験やスキル、希望に合わせてお仕事をお任せしていきます。 分からないことや不安なことがあれば、なんでも相談してくださいね◎ ゆくゆくは店舗マネジメントや、複数店舗の統括もお願いしたいです! FC展開や新店舗も予定しているので出来ることからお願いしていく予定です。 多くの経験を積める環境なので、将来の独立を目指している方にもぴったりです。

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都内人気店の新業態のスタッフを募集◆人柄重視の採用◆店長候補・マネージャー募集!

スーパーバイザー

東京都中央区日本橋 8:00〜23:…

450万円〜750万円

雇用形態

正社員

* 仕事内容 * ■各店舗管理業務 …売上管理、スタッフマネージメント、育成(店長/シェフ役職者クラス)、ミーティングリーダー、各店舗企画、販促活動、リスク管理など 【本部スタッフ/SV】を募集致します。 主に各店舗の数字管理、人事を含めたマネージメント、組織づくりを中心に本部の重要な柱を担っていただきます。飲食業の経験は必須ではありませんが、経験/知識のある店長や料理長の信頼を得るために、人間性とリーダーシップに優れ、人を引っ張っていく魅力ある人物でなければなりません(最初から完璧である必要はありませんが強く志す気持ちが重要となります)。最低限の飲食の知識や能力も必要となるため現場への実働もあります。また現場と本部たちと円滑にコミュニケーションをとることが求められるので、小さな気づきや課題を明確にし、素早い共有やミーティングなどの資料作りなどをはじめリスク管理の素早い対応が求められます。 また、当社は系列店のMAISON CINQUANTECINQ、Lanterne(ランタン)AELU(アエル)のスタッフ達との交流の場も多く、系列店スタッフ同士でワインや焼酎イベント、音楽カルチャーや生産者とのイベントも積極的に開催しています。本部からも積極的に企画考案に取り組んでもらいチームワークのアップは勿論の事、企画力や進行力などトータルしたビジネススキルのアップを目指してもらいます。 更にケータリングも行なっており、普段の業務とは異なるサービスや表現も経験することが出来るので 向上心、成長意欲のある方は楽しく新しい事を身に付けていける環境です。

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月給45万円~88万円スタート★店長経験3年以上の方限定【千葉】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー

千葉県木更津市 関東エリアでの配属の可…

550万円〜1000万円

雇用形態

正社員

店長候補の仕事は一言で言えば「もんじゃ焼き店の運営」です。 ただ、私たちは「食事」を提供するだけではなく「接客を通じて思い出に残るひとときを提供」いたします。 最近のインバウンド増加により、もんじゃ焼きという日本ならではの食文化に触れたいという観光客の方がとても増えてきています。 その方たちは「ただ食事をしに来た」というより、「日本文化を体験しに来た」という目的をお持ちだったりもします。 旅行という非日常の中での特別な体験の演出は、きっと思い出に残るはずです。 なので、ある意味飲食業界でもあり、観光事業でもあると思います。 もんじゃ焼きは「お客様の目の前でつくる」「コミュニケーションを取りながらつくる」という特別感があります。 ぜひ、あなたの接客や店舗の装飾などで、お客様の思い出に残る体験を演出してあげてください。 ◆仕事内容◆ 基本である接客業務をまずは覚えていただき、 経験を積んだら少しずつ店舗運営業務もお任せしていきます。 ・仕入れ ・売上管理 ・メニューの企画開発 ・人材育成 ・営業戦略の立案 など 入社研修では、ビジネスマナーや接客・オペレーション研修はもちろん、 もんじゃ焼きの歴史や作り方など詳しくお教えします。 最終日は創作もんじゃを自由につくっていただきます!

株式会社フージャースホールディングス

【東京:リモート】アセットマネジメント(リーダー候補) ※年間休日120日以上

プロパティマネージャー

東京都千代田区丸の内二丁目2番3号丸の…

500万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 不動産仕入、立地調査・取得交渉・契約から、収益レポート・売却までの 不動産投資業務全般に一貫して携わって頂きます。 【職務詳細】 ・物件の仕入れ・取得交渉・契約 ・物件の売却 ・ファンドの組成・ファンド運用 ・収益レポーティング ・コンサルティング ◎アセットタイプ:レジデンス グループの事業領域拡大方針の下、投資用不動産事業にも進出し、不動産金融 分野においては、2019年の私募ファンド組成に続き、2022年3月25日には 私募リートを組成しました。 今後の更なる事業拡大のため、不動産リートにおけるアセットマネジメント事業 において、部門の中核人材としてご活躍いただける方を募集します。 【配属先について】 株式会社フージャースホールディングスにご入社後、 株式会社フージャースキャピタルマネジメントへの出向となります。 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務

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