GLIT

検索結果: 2,864(201〜220件を表示)

株式会社イシス

エリアマネージャー/業界未経験OK/完休2日/家族手当/住宅手当/有給休暇消化率100%/産休・育休取得実績有

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

*転勤ナシ 【本社】 東京都世田谷区…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

神奈川県内を中心に展開する、5つの院内・企業内保育室の 運営管理をお任せします。 施設を巡回しながら、管理者やスタッフと密にコミュニケーションを取り、 現場が円滑に回るようサポートするのがあなたの役割です。 【具体的な仕事内容】 ◆施設の巡回・運営サポート  各施設を定期的に訪問し、施設長や保育スタッフと情報を共有。  運営に関する相談対応や業務のアドバイスを行います。 ◆保育スタッフの採用対応  欠員が出た際には、保育士などの採用活動も担当。  面接の実施や人員配置の調整を行います。 ◆運営・管理・営業業務全般 ・運営計画・営業計画の立案・実行 ・医療系学会などの一時保育の新規獲得・運営 ・新規施設の契約獲得・顧客管理 ・請求書や各種申請書の管理業務 ・行政とのやりとりや監査対応 など 医療現場と連携しながら、保育の現場を支えるやりがいのあるポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【注目】社会インフラを支える、目に見えない「架け橋」 当社が運営する院内・企業内保育室は、医療と育児をつなぐ社会インフラとして機能しています。これまでのマネジメント経験を活かし、直接保育に関わるのではなく、保育のプロフェッショナルたちをマネジメントする立場で、社会貢献度の高い仕事に挑戦してみませんか?医療と保育、二つの社会システムの架け橋となり、目に見えない形で多くの命を救う——そんな誇りある仕事があなたを待っています。 【注目】人を育てる組織づくりのスキルが、新たなステージで花開く 当社が運営する5つの院内・企業内保育室では、医療従事者の子どもたちを24時間365日体制で見守る保育のプロフェッショナルたちが活躍しています。彼らの力を最大限に引き出し、組織として成長させていくのがあなたの役割です。これらはまさに、あなたがこれまでのキャリアで培ってきた「人と組織」のマネジメントスキルが存分に活きる場面です。業界は異なっても、組織づくりの本質は変わりません。医療と保育という社会的意義の高い分野で、あなたのマネジメント経験が新たな価値を生み出すのです。 試用期間中の雇用形態に差異なし

Astemo株式会社

IT監査・IT統制 【リモート前提/可】@群馬

企画・管理・事務その他

群馬県 伊勢崎市粕川町1671番地1

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「IT監査・IT統制 【リモート前提:可】@群馬」のポジションの求人です 【ミッション】 21年に4社統合で設立された「日立Astemo」社は、25年4月より「Astemo」社へ社名変更し新たな経営体制のもと、IPOを目前に控え日立グループから独立し、「Astemo」独自の体制構築を進めております。 この度、グローバル監査室の更なる強化を目指して2025年4月に「IT & DX部」を新設いたしました。当部門では、IT監査、ITGC(IT General Control)の機能に加え、監査部門全体の業務効率化を進める「DX推進(AI導入、データ分析など)」の機能も含めた総合的な役割を担います。 これまでは、グローバルそれぞれで監査対応しておりましたが、各リージョン(欧州、アメリカ、中国、アジア 等)に監査拠点を立ち上げている段階のため、本ポジションではAstemonoグローバルHQとしてグローバル監査全体をコントロールできる司令塔としてご活躍いただきます。 ダイナミックな変革を迎えるタイミングであり、統合した4社それぞれの良さを残しつつ、方向性の統一化や全体レベルの向上をより進めながらHQの立場としてグローバルスタンダード・今までのやり方に捕われない「Astemo」ならではの内部監査体制の構築を目指します。 ミッションとしては下記を掲げています。 ・当社のITシステム、プロセス、および統制の有効性の評価と強化の支援 ・部門横断的なチームと緊密に連携して、リスクを特定し、コントロールを評価し、ITインフラストラクチャの全体的な効率とセキュリティを向上させるための推奨事項の提供 ~補足~ ・大枠の監査項目は決まっているため、まずはその項目に則って監査を行っていただきますがその後は業務における課題の発掘、それに応じた監査項目の策定をいただくことも期待しています。 ・一部海外出張の可能性もありますが、あくまで海外拠点の監査人が機能するようサポートをしながら国内の監査がメインになるイメージです。 ・情報システム統括本部と連携しながら、監査管理ツールの開発も進めております。(監査室内で開発するわけではありません) ・英語力について:海外や外国籍社員とのやり取りで使用しますが、流暢でない方でも意思疎通ができれば問題ございません。 …

PwC税理士法人

《社内》リスク・品質・コンプライアンス管理/在宅勤務可

企画・管理・事務その他

東京都 千代田区大手町1丁目2番1号O…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「《社内》リスク・品質・コンプライアンス管理/在宅勤務可」のポジションの求人です 【PwCについて】 ◆「Price Waterhouse Coopers」の頭文字であり世界4大コンサルティングファーム「Big4」の1社です。本拠地英国をはじめ、157か国で関連会社を展開している巨大コンサルティングファームです。 【PwC税理士法人について】 ◆企業税務、インターナショナルタックス、M&A税務などを含む幅広い分野の税務コンサルティングをはじめ、税務業務のデジタルトランスフォーメーション(DX)を促進し、企業のビジネスパートナーとして重要な経営課題解決を支援しています。 【ミッション】 ◆クライアントワークは発生せずPwC税理士法人のバックオフィス業務となります。 全体を通じて広い裁量をお持ちいただき、PwC税理士法人における業務のリスク管理、品質管理、コンプライアンス関連業務を軸に以下よりご経験・スキルに応じてアサインいたします。 【担当業務領域】 ・グローバルポリシー及び社内規程等に基づくリスクマネジメントプロセス(クライアントアクセプタンス、エンゲージメントアクセプタンス、アンチマネーロンダリング対応等)の実行、推進 ・グローバルポリシーに基づく社内規程やガイドライン及びそれらに関するマニュアルの策定 ・ポリシー等の遵守状況のモニタリング ・情報セキュリティ対応 ・研修やイントラネット等による社内啓蒙活動 ・税理士法、犯罪収益移転防止法等の法令、規制対応 ・業務全般のリスクコントロール、品質管理 ・チームメンバーのマネジメント及びコーチング ・グローバルR&Qチームとの連携、PwC Japan R&Qチームとの連携 *実際に動いているビジネスプロジェクトに参加する場合、発生するリスク抽出・分析から、解決策の提案までをご担当いただきます。 【業務詳細(例)】 ・リスクマネジメントに関するポリシー、規則等の遵守状況のモニタリング ・各種リスク・コンプライアンス関連のプロジェクトマネジメント ・資料・報告書などの文書ドラフト作成・レビュー(定型・非定型文書双方) ・各種プロジェクト推進(リスク抽出/分析/解決策提案等) 例:グループ内への新システム導入プロジェクトにおけるルール策定、新規程の導入 …

株式会社商工組合中央金庫

監査部(本社or業務監査)【監査のプロとしてキャリア形成可】

企画・管理・事務その他

東京都 中央区八重洲2丁目10番17号

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「監査部(本社or業務監査)【監査のプロとしてキャリア形成可】」のポジションの求人です ◎監査部にてガバナンスの強化、社内改革の推進役として下記の業務をお任せ致します。現在、経営に資する監査の実現を目指すため、外部の目、文化を積極的に受け入れつつ、内部監査業務の高度化に取り組んでいます。ガバナンスの強化、社内改革を進める中、豊富な知識・経験に基づいた内部監査業務の高度化、営業店・本部室への業務監査等を行っていただきます。 ■本部または営業店の業務監査、内部監査業務 (業務が法令に則って行われているか、業務上のリスク等) ■監査マニュアルの企画・整備、(将来的には)指揮系統業務等 【魅力】 ★ご年齢に応じてとなりますが、出向や部署異動は想定しておらず、長く監査領域でご活躍頂ける想定です。 ★監査領域の中で幅広く経験を積むことが可能です。経験・スキルにより海外監査のご経験を積むチャンスもございます。 ★監査はチームプレイですので、組織感を持ってチームで協力しながら業務を進めていきます。営業店監査は3~4名、本社監査は5~6名、大型案件は7~8名で対応していますので、協力・補完し合える体制です。 ★リモートワーク可。中期監査計画の中でも「多様性」を打ち出しており、WLB観点含めダイバーシティを推進していく方針です。ほぼ出社の方もいますし、在宅週3~4日・時間給を取得等対応されている方もいます。   【配属組織】監査部全体で部長含め39名 □本部監査11名、営業店監査17名、資産監査5名、企画5名の4つのGがございます。 【募集背景】 監査業務の高度化のための増員。また、グローバル内部監査基準が2025年1年~適用開始となり、体制構築・運用等に伴う組織強化。

非公開

内部監査

企画・管理・事務その他

大阪 本町

600万円〜700万円

雇用形態

正社員

内部監査・統制評価(部署長補佐) 子会社含めた全社の内部統制評価や内部監査業務をご担当いただきます。 経験に応じて、内部監査に関する一連の業務を順次お任せいたします。 ■具体的な業務内容: <入社直後>  業務監査、全社統制、業務統制(ELC)OJT(実質担当は入社1年後から)、内部監査の品質評価、5S委員 <入社1年後> 業務監査(定期2部署)、業務統制(ELC)、全社統制(2拠点)、内部監査の品質評価、5S委員、J-SOX会議書記 <入社2年後>  業務監査(定期2部署、フォローアップ2部署)、業務統制(ELC)、全社統制(3拠点)、決算財務統制、内部監査の品質評価、5S委員、J-SOX会議書記

日本住宅株式会社

内部監査|(課長~次長)東京/丸ビル勤務

企画・管理・事務その他

東京都 千代田区丸の内2-4-1丸の内…

650万円〜900万円

雇用形態

正社員

「内部監査|(課長~次長)東京/丸ビル勤務」のポジションの求人です 【募集背景】 日本住宅株式会社 内部監査室では「社員の幸福を創る」をコンセプトに 更なる組織の発展を目指しております。 各組織の従業員の支えとなり、経営陣とのリレーションを実施し 組織発展を担っていただけるメンバーをこの度募集を致します。 【業務内容】 建築請負業における経営視点の業務監査 ◆主たる監査対象 (1)工事予算の承認フローチェック (2)工事台帳の適切性チェック (3)工事台帳とシステム連動の確認 (4)注文書・請書の内容及び回収チェック (5)その他、経営層が求める業務監査 当社の業務フローおよび社内ルールが遵守されるよう、監査していただきます。 建設請負業では、特に工事原価が質的及び金額的に重要な位置づけを占めており、 工事原価に関する業務監査に興味がある方を募集しています。 事業部が抱える課題へ入り込み、部門側目線での改善提案からフォローアップ等、 幅広いフィールドで活躍してみたいという方をお待ちしております。 【組織構成】 内部監査室 現状3名  室長1名、次長1名、課長1名 【下記のような方のご応募をお待ちしております】 ・建築請負営業や不動産営業の経験があり、契約書や金額交渉、原価管理に対する感覚を持ち、対人調整力を活かしながら、仕組みを整える仕事に関心のある営業出身者。 ・建築施工管理の経験があり、原価管理や工期管理を通じて改善提案にやりがいを感じてきた方で、現場視点に加え「経営に近い意思決定」に携わりたい方。 ・「何が非効率なのか」に気づき、改善提案を繰り返してこられ、業務監査という形で活かしたい方。 ・積算や予算管理の経験があり、数値の整合性や業務フローの見直しに関心を持ち、正確性と分析力を活かして監査職で再スタートしたい方。 ・会社全体を俯瞰する働き方を志向し、経営企画や監査などを通じて「全体を見る視点」で力を発揮したい方。 ・社内ルールやコンプライアンスの整備に積極的で、社内制度や仕組みの改善に関心を持ち、経営層とも関わりたい方。

株式会社フジフードサービス

モスバーガーの【店長候補】*将来の幹部候補 *月給50万円も可能

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

★原則転居を伴う転勤なし/マイカー・バ…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

<将来の幹部候補募集!>「モスバーガー」の店舗運営業務を幅広くお任せします。★まずは副店長⇒店長へのステップアップを目指しましょう♪ ▼まずは… ◎ホール・キッチンなど店舗オペレーション └接客・サービス、レジ、簡単な調理 など ▼慣れてきたら… ◎売上管理 └売上データの分析、利益計算、販売促進 ◎商品管理 └食材の発注や備品、在庫の管理 ◎スタッフ管理 └アルバイト・パートスタッフの採用、育成、シフト管理 など

株式会社APOSTRO

総務 ※年間休日120日以上

総務、企画・管理・事務その他

東京都文京区大塚3-20-1 紅屋茗荷…

350万円〜500万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 管理部門で総務人事関連実務、総務実務をお任せします。 下記業務の見直しや業務効率化に向けた提案、実行などもお任せします。 【職務詳細】 (1)人事総務責任者のサポートとして、人事総務全般業務(全社PJT含む) ・中途採用、入社手続き、入社受け入れ準備に関わる業務 ・労務:勤怠集計、給与計算実務サポート(freee人事労務)関わる業務 ・人材開発、組織開発、教育研修に関わるサポート業務 ・評価制度構築及び運営、人事制度施策導入検討サポートに関わる業務 ・その他、管理部として経理のお仕事のサポートをお願いする場合があります。 (2)総務業務 ・規程・様式の新設及び改定業務のサポートに関わる業務 ・総務:備品発注管理、文書作成、データ収集、業務改善活動etc ・全社にまたがる業務改善企画提案に関わる業務 【PCスキル】 ・office系ソフトにおいて基本的なPCスキルをお持ちの方 ・Excel:簡単な関数(SUM関数やVLOOKUPなど)を操作できる方 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

岡三証券株式会社

【千葉】内部管理責任者候補(全国型) ※年間休日120日以上

法務、企画・管理・事務その他

【関東】千葉県 (全国転勤あり:入社当…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ◆全国各支店にて内部管理業務に従事していただきます。  支店の営業部署における内部管理業務  ・営業職に対するコンプライアンス指導・教育  ・投資勧誘・営業姿勢のチェック及びモニタリング  ・その他、コンプライアンス業務全般 ※入社当初は希望地域を考慮しますが、その後人事異動により  全国各支店への転勤があります。 【同社について】  創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。  証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対して  リテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという  同社の戦略に基づいています。  これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが  同社は創業以来独立経営を貫いています。  これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない  真の金融プロフェッショナルとしての力が  お客様にされて支持されている何よりもの証拠です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社イング

人事リーダー候補 ※転勤なし

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区神宮前6-19-20プレフ…

400万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 ご経験やキャリアのご志向によって業務をアサインいたしますが、まずは人事企画・人材育成業務を主に取り組んでいただく想定です。 将来的には管理職としてメンバーのマネジメントもお任せいたします。 【職務詳細】 ☆人材育成☆ 育成課題の抽出及び育成施策の企画立案、新入社員(新卒、中途など)向けの研修体制の構築 ☆採用☆ 各店舗含む採用戦略及び人員計画の策定 ※店舗採用では各地に面接官(SV)がおり、地域で完結できる体制を完備 ☆制度設計☆ 人事制度考案(評価制度、報酬制度など)、エンゲージメント向上施策考案 ※労務業務はアウトソースしているため、業務は発生しません。 『INGNI』を全国に100店舗展開し、増収/増益を継続中。現在も成長を続けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社 シン・コーポレーション

店舗運営スタッフ/未経験OK/半年で昇進も可/学歴不問/20代で年収400万円/月給35万円~も可

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、スーパーバイザー

首都圏(東京都、神奈川県、埼玉県、千葉…

300万円〜450万円

雇用形態

正社員

店長候補として「カラオケBanBan」の店舗運営全般をお任せします。 ■─────■  具体的には ■─────■ ◎店舗の売上・コスト管理 ◎キャンペーンの立案・価格設定など ◎スタッフの採用・教育・マネジメント ◎勤怠などのシフト作成 ◎受付カウンター・接客などのオペレーション業務 ◎食材・機材管理など 首都圏を舞台に活躍し、将来はマネジメント業務、 事業戦略など責任のある仕事にチャレンジすることもできます。 本社管理部門などポストは常に増加しているのでチャンスは豊富です。 自分が望むキャリアップと自己成長を実現してください! ★経験者の方は、店長待遇からの入社を考慮します 【注目】■□自身のアイデア・企画を活かせるからやりがい抜群!□■ 地域密着の店舗運営を大切にしています。そのため店長が大きな裁量のもと、地域毎の特色を店舗に反映させることが可能です。あなたの発想力で、多くのお客様を呼び込んでください! ≪こんなアイデア・企画を実現してきました≫ ・ファミリー層の多い店舗でキッズコーナーを設置 ・会社員のお客様の多い店舗で終電パックを導入 ・その他、店舗の装飾やカラオケ大会など多数 【注目】■□BanBanで歩めるキャリアパスについて□■ まずはOJTで店舗運営を学ぶところからスタート。 半年から1年を目途に店長を目指してください。 その後は徐々に上のポジションを目指していただきます。 ハイペースで新規出店をしているので、店長以上の役職がどんどん増えています! ◇◆キャリアステップ例◆◇ ▼一般社員:OJTで実務に慣れて、店舗運営業務全般を学ぶ ▼店長:1店舗の運営業務全般を担当(小規模から中規模、大規模へステップアップ) ▼SV:担当エリア内の店舗を担当し、より経営的な視点から店舗指導を行う ▼統括・本部長へ 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

W2株式会社

【東京:リモート】労務リーダー ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区築地1丁目13-1 銀座松…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 労務総務部のリーダーとして幅広い業務をお任せします。 【職務詳細】 ・給与計算業務のマネジメント ・グループ会社を含めた労務管理 ・社内関連規程の改訂や策定 ・各種会議体の運営(株主総会、取締役会、コンプライアンス委員会など) ・契約書管理 ・稟議書等決裁書類の確認 ・業務全般の運用フローの構築や改善プロジェクトの発足、運用 等 【キャリアパス】 労務リーダーから、副部長・部長へとキャリアアップのステップがあり、裁量をより大きく持てる土壌が整っています。 ※給与計算と社会保険手続きがメイン業務ですが、ご自身のキャリアの志向性に応じて幅広い労務領域の業務にチャレンジできます! 例:就業規則の改定、組織運営における改善策の立案/実行 労務領域だけでなく、総務領域の業務にもチャレンジできるので会社の基盤を支える重要なポジションとして活躍することが出来ます。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ビスカス

経営企画部長(経理統括含む) ※年収800万円以上

企画・管理・事務その他、経営企画

東京都渋谷区東3-13-11 A-PL…

800万円〜900万円

雇用形態

正社員

財務会計、管理会計および財務を統括するポジションをお任せします。 ・予算策定と予実管理などの管理会計業務 ・支払及び借入等の財務業務を統括 ・株主総会・取締役会の運営 【職務詳細】 (1)経理担当者の計上する各種仕訳及び会計資料のチェック・承認 (2)新規取引に関する会計基準に則った会計処理の検討(監査法人との協議含む) (3)会計基準に則った月次決算・四半期決算・年次決算作業(収益認識会計、税効果会計 、減損会計等を含む) (4)会計監査対応 (5)顧問税理士対応(税務申告書は顧問税理士が作成) (6)予算実績分析資料の作成、資金繰り表の作成(いずれも月次ベース) (7)年度予算・中期予算の作成(管理統括本部長及び各部署と連携して作成) (8)有価証券報告書・四半期報告書・短信・会社法計算書類の作成(キャッシュ・フロー計 算書、各種注記資料の作成含む) (9)支払・借入・与信管理等の財務業務の統括 (10)株主王会・取締役会の運営 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社Synspective

【東京:リモート】経理(連結決算・開示担当メイン) ※年収600万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都江東区三好3丁目10-3 東京メ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

★★24年12月グロース市場上場★★ 【職務概要】 単体(日本子会社管理含む)担当、連結(在外子会社管理含む)/開示担当に分かれています。 本ポジションは、連結決算・開示担当メインでの募集ですが、入社後は、まず単体業務を理解していただくため、単体月次・四半期・年次決算業務等を行っ ていただきます(チームで業務を進めます)。 その後、海外子会社の支援を含めた連結決算・開示業務をお任せします。 現在、経理ユニットは3名(女性マネージャー1名・メンバー2名)の体制で業務 を行っており、本ポジション採用により増員予定となります。 【職務詳細】 ・単体/連結決算関連業務(月次・四半期・年度末※日本基準)、および会計 監査対応業務等 ・決算短信、四半期報告書や有価証券報告書、その他IR関連等の開示資料の作成業務 ・海外を含む子会社に対する経理面での指導・支援業務 ・その他上記に付随する業務等 ・ジェネラルマネージャーは監査法人(公認会計士)、マネージャーは 上場企業経理、メンバーは税理士法人に長年勤めている経理のプロフェッ ショナルです。分からない事があれば気軽に質問ができる、教え合うことが出来る環境です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

新晃工業株式会社

【大阪】採用担当(係長) ※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

大阪府大阪市北区南森町1-4-5 大阪…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社人事部人事課にて、係長候補として以下業務をお任せします。 【職務詳細】 ・新卒採用:母集団形成、会社説明会、面接対応、内定者フォロー ・中途採用:求人作成、採用エージェントの管理、面接対応 ・労務業務:就業規則、諸規定の改正 ・研修業務:教育研修の企画立案、運営担当 【同社の魅力】 ・同社はオフィスビル、病院、学校、工場など、あらゆる大規模建築物の特徴に合わせ、受注生産で空調機器を納入しています。国産品の空調機を手掛けた空調のメーカーとして業界をリードし続け、業務用空調機(セントラル空調)の国内シェアはトップクラスの企業です。 ・同社は、「空調機器のトップクラスメーカーであり続ける」という戦略スタンスどおり、業界をリードし、画期的な製品を開発し続けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社みどりホールディングス

【広島】経理(役職者候補) ※転勤なし

経理、財務、企画・管理・事務その他

【本社】広島県広島市中区大手町5丁目3…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 これまでのご経験を参考にしながら当面の業務内容を決定しますが、想定業務としては主に下記の業務のマネジメント及び実務対応を予定しております。 【職務詳細】 ・月次、年次決算業務の取りまとめおよび精査 ・会計処理のチェックおよび適正性の確保 ・子会社管理 ・会計士・税理士対応(監査対応、会計・税務相談等) ・資金繰り管理・キャッシュフロー分析 ・経理業務の効率化・仕組み化の推進(システム導入含む) ・メンバーマネジメント(目標設定、進捗管理、育成・指導) ・各種社内プロジェクトへの経理面からの参画・支援 ・経営層・他部門へのレポーティングや提案 ・内部統制の整備・運用 ・業務フローの見直し・文書化(マニュアル整備) ・経理関連規程の整備・運用管理 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社日本カードネットワーク

人事採用担当(新卒・中途/リーダー候補) ※年収600万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都新宿区大久保3-8-2 新宿ガー…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事担当として下記の業務をお任せいたします。 採用業務(中途・新卒)や配置業務を中心にお任せいたします。 【職務詳細】 中途採用業務(主担当) ・採用計画(直近3年平均:50名前後)の立案、役員報告 ・進捗管理(週次、月次) ・面接官(一次) ・人材紹介会社折衝 新卒採用業務(今後立ち上げ予定) ・採用計画の立案(当面は数名程度の想定)、役員報告 ・進捗管理(週次、月次) ・面接官 配置業務 ・配置方針の策定 ・人事異動案策定、役員報告 ・各部門役員との折衝および課題抽出 ・自己申告、人事面談の立案、運用 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ポピンズ

総務 リーダークラス ※年間休日120日以上

総務、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区広尾5-6-6 東京メトロ…

450万円〜600万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 総務課にて、下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ■オフィス環境管理 ・事務用品、備品、設備の管理・発注・在庫管理 ・オフィスレイアウトの調整、移転計画の実施 ・オフィス・社宅の賃貸契約 等 ■福利厚生・防災管理 ・健康診断の運用・管理 ・防災・安全対策(BCP)の企画・運用 等 ■社内外イベントの企画・運営 ・社内全体会議の企画・運営 ・株主総会対応 ■その他庶務業務 ・郵便・宅配便の管理 ・社用車・社内施設の管理・運用 ・社外からの問い合わせ対応 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

レッドホースコーポレーション株式会社

【静岡】カスタマーセンター運営・マネジメント職(浜松市) ※第二新卒可

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、企画・管理・事務その他

静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜…

350万円〜450万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 浜松拠点では、主にふるさと納税におけるワンストップ申請の処理を行っておりますので、拠点SVとして、実務を行うスタッフの教育・マネジメントを行っていただきつつ、日々の業務改善や顧客満足度向上のための企画提案・実行まで行っていただきます。 【職務詳細】 ・業務管理(件数予測、管理、人員の差配) ・スタッフマネジメント(通常5名程度、繁忙期は15~20名程度) ・業務やセンター運用のフロー改善 ・マニュアル作成・改定 ・業務改善のための企画提案・実行 ・他部署と連携した各種対応 ※申請の受付確認や、申請内容のチェックなどの実務は主にスタッフが対応しますが、業務を覚えていただくために一緒に作業を行っていただくことがあります。 入社後は業務内容や使用するシステムの研修はもちろん、OJT制度もございますのでご安心ください。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

A’alda Y株式会社

財務経理(マネージャー候補) ※年収600万円以上

経理、財務、企画・管理・事務その他

東京都品川区西五反田7-1-10 五反…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 子会社機能としての財務経理の統括業務をご対応いただきます。 組織が円滑に回るよう現場・親会社との連携を中心に、税理士等と連携をして業務を推進頂きます。 【職務詳細】 役員及び、人事・法務総務のコアメンバーと共に以下のような業務を行って頂きます。 ・経理体制の整備 ・月次、四半期、年決算業務 ・予算、事業計画の作成、予実分析 ・債権債務管理、与信管理 ・資金繰り表の作成、銀行折衝 ・顧問税理士対応 ◎ポジションの魅力 ・ゼロベースで構築していただくため、マネージャーから入っていただきますが、ゆくゆくは管理部長やCFOなどのポジションを目指せます。幅広く豊富なご経験/スキルを得ていただくことが可能です。 ・社長直下で仕事をしていただくため、財務経理だけではなく、他部門の基幹部門の中心として、経営管理やグループ会社の責任者なども含めた豊富なキャリアパスが可能性としてございます。 ・まだメンバーが少ないため、自部署において採用から育成なども含めた組織づくりに関しても、マネージャーとしてご経験を積んでいただくことが可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

GLIT
アプリなら便利な機能満載 🎉 キープ・応募もアプリから!
AIによるおすすめ求人の提案マイリストに求人を保存
アプリの ダウンロードはこちら
ダウンロード