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株式会社湯ネックス

【愛知／転勤なし】温泉施設の運営スタッフ　※完全未経験歓迎◎／web面接可／極楽湯グループ〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、ホテル業務

湯ネックス　祥楽の湯　一宮店住所：愛…

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300万円〜449万円

正社員

【転勤なし／完全未経験歓迎◎／面接1回・web面接可能／残業20H程度】スーパー銭湯「祥楽の湯　一宮店」での、施設管理及び運営管理全般をお任せいたします。 ■業務内容：・開店前準備・設備管理（機器の動作立ち上げ、塩素濃度の確認等）・金銭管理（締め作業等）・接客応対（券売機チケット回収、集計等）・従業員教育　等 ※朝・昼・晩のシフトによっても業務内容は変わります。 ■入社後の流れ・入社後は先輩社員のOJTを通して仕事を覚えていただきます。＜入社後まずはじめにお任せすること＞フロント業務やアメニティ（館内清掃）、食事処の厨房内業務などの業務をひととおり覚えていただくことになります。＜ゆくゆくおまかせしたいこと＞シフト作成、店舗の締め作業（券売機締め・売上等報告、ボイラー等機器のクローズ、戸締り）をお任せすることになります。 ■組織：祥楽の湯一宮店 37名（うち同社社員：2名※40代男性・30代男性）パート・アルバイトの方は、学生を含め幅広い年齢の方が在籍しています。 ■働き方：・シフト制 ※毎月、朝・昼・晩のシフトを曜日固定で組みます。・残業20時間程度・年休108日＋夏季休暇3日＋有給付与10日（初年度）年間121日 ■社員特典・お風呂は無料（同伴者1名まで）・お食事については割引になります。 ■会社の特徴：「三方よし（従業員、お客様、お取引先）」の企業精神に基づき、お客様のニーズである「心身の健康」をテーマにお風呂を通じて、楽しく健康づくりをサポートしています。大きなお風呂やリラクゼーションで心と身体を癒して頂く。湯上りにはお食事でお腹も心も満たして頂く。裸の付き合いや食を通じた語らいを通じて、すべてのお客様に笑顔になって頂きたいと考えます。私たちは、日本が誇る銭湯文化を次代に繋ぎ、育む者として、地域に根ざした心豊かなお風呂づくりを目指します。

スイスポートジャパン株式会社

【東京/羽田】旅客サービス課マネージャー（オペレーション、勤怠管理、約50名のチームマネジメント等）【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、乗務員、運輸・物流サービス系その他

羽田空港住所：東京都大田区羽田空港…

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700万円〜1000万円

正社員

国際空港での旅客サービス、オペレーションサービスなどを提供している当社にて、羽田空港の旅客サービス課マネージャーをお任せします。 ■業務内容：（1）オペレーション・イレギュラー対応（ALへの追加請求等も含む）・お客様からの問い合わせ対応・KPI（Productivity、オンタイムパフォーマンス）の管理・QHSEの取り組み・社内社外（CAB、AL）監査対応・航空関連会社との月例ミーティング（2）社内・勤怠管理・採用面接・50〜70名程度のチームマネジメント・評価、育成など（3）その他・在籍出向先とのコミュニケーション ■当ポジションの魅力：・業務裁量権が大きく、オペレーション／新規受託等のプロジェクト／採用面接にも関わることができ、幅広い経験を積むことが可能です。・他空港でのキャリアアップやマネージャーから支店長等へのキャリアアップも可能です。 ■当社の特徴：・母体であるスイスポートインターナショナルは現在、世界50ヶ国315の空港をカバーする世界最大級のグランドハンドリング会社であり、その日本法人として設立されたのが当社です。・2006年8月に新明和工業のグランドサービス部門を吸収合併し、2007年4月に丸紅と合同事業化（スイスポート51％、丸紅49％）をしました。当時は100名の会社でしたが、現在では1,371名規模にまで成長しました。・エアライン系に属さない完全独立型であり、日本においては海外のエアライン社から業務を受注し、成田、中部、関西にて業務を展開しています。・オペレーションコントロールから旅客／ランプ／貨物／プライベートジェット機のハンドリング、メンテナンスと総合的なサービスを展開しています。・カスタマーのニーズに合わせた柔軟な対応が可能であり、優れたコストパフォーマンスであることも当社の強みです。

株式会社Ｙｕｍｉ　Ｃｏｒｅ　Ｂｏｄｙ

【六本木】スタジオ管理・運営（メンバー）◆メディア出演多数／土日休み調整可／フレックス／残業20h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：東京都港区六本木4-12-…

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350万円〜599万円

正社員

〜骨格から体を変える女性向けフィットネススタジオ／在宅勤務可／完全週休2日制／女性活躍企業／東京3店舗・大阪1店舗・福岡1店舗に展開中／会員数・売上げ増加に伴う事業拡大／レッスン通い放題〜 ■業務内容：・スタジオレッスンの管理全般（環境整備および改善/お客様対応/予約状況の管理など）・体験レッスンの入会率向上（既存会員の来訪率アップ等グロース施策の検討から実行）・Instagram投稿およびメルマガ作成・インストラクターとのコミュニケーション・アルバイト管理・数値分析・（状況に応じて）新店オープンの際の実務 ■業務の特徴：＜追う指標＞全社数値のうちスタジオで目標としている金額、毎月の会員数、会員の平均単価＜やりがい＞事業拡大期にあるため、大小様々なプロジェクトに日々取り組むことができます。目の前のお客様に喜んでもらうことはもちろんですが、それ以上に店舗数が増えていく中で仕組みを作ったり整えることが最も重要です。スピード感をもって業務に取り組んで頂きます。 ■組織構成：全店舗の管理・運営を行うスタジオチーム（リーダー1名、メンバー2名）【チームミッション】・スタジオ運営の中でサービス向上を立案する量を増やしていく・アルバイト指導による接客力向上・今後の店舗拡大を見据えた業務効率化 ■入社後の流れ： 1〜2ヶ月）オンボーディング研修後、OJTでの業務引継ぎ 3ヶ月目以降）独り立ち ※その他月1回程度の全社研修 ■キャリアパス：今後は、リーダーとしてメンバークラスの業務をマネジメント頂きながら、将来的には事業部長まで目指して頂くことが可能です。 ■YumiCoreBodyについて：ダイエットだけを目的にしているわけではなく、体の使い方や体が健康でいるためにどうするかを考えているメソッドで、効果・変化が大きく年齢や性別問わず結果が出ます。解剖学に基づいてメソッドを作っており、理学療法士資格者や看護師などのトレーナーも在籍しているため、日々メソッドが進化しています。

株式会社ＴＣフォーラム

【東京駅近辺】東急G／貸会議室の運営・企画営業　※接客経験歓迎※正社員・転勤無【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

AP千代田区付近の施設住所：東京都 …

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400万円〜549万円

正社員

【東急グループで安定性の高い環境／8割以上のお客様がリピーター／要望のヒアリング、空間のご提案〜イベント終了まで一貫して伴走できる／学歴不問】 ■仕事内容当社が運営するカンファレンス（貸会議室）「ミーティングスペースAP」には、さまざまなイベント・催事を予定している企業・官公庁・教育機関・各種団体等より、催事、イベント、ミーティング利用等に関する相談が入ります。運営スタッフは催事・イベントの内容と目的に関するヒアリングから始めます。ご要望に応じて会場レイアウトを考えたり、機材をセッティングしたり、より高度な会議・催事につながるようなコミュニケーション空間を企画提案しています。《用途例》・ミーティング（小規模な打合せから大規模な株主総会まで）、セミナー、　研修、採用説明会、面接会場、懇親会、オンラインセミナー、Web会議等 ■仕事の流れ（１）問合せ〜企画提案電話やメール（直接来訪もあり）にて、HPなどをご覧になったお客様より催事・イベント開催に関する問合せが入ります。催事・イベントの詳細（日時・内容・目的など）をヒアリングし、会場の大きさ・レイアウト・設備・機器などコミュニケーション空間のプランを提案します。（２）準備予約確定後は企業の担当者と詳細を打合せます。映像や音響、オンラインツールなどの利用を確認し、動員人数に応じた座席のレイアウトや備品・機材等の提案、下見立ち合いなどを行います。（３）会場設営大規模な会場の場合は、スタッフ数人で会場レイアウト、備品・機材のセッティングを行います。（４）当日運営当日はオフィスに待機し、会場で不具合が発生した際には即座に対応。（５）その他ご利用料金の精算や、リピーター獲得のため次回ご利用の提案などを行います。 ■魅力・本ポジションは単なる場所貸しではなく、お客様の要望に沿った空間を提案し、イベント成功まで導く重要なポジションです。最初から最後まで一貫して携わることで大きなやりがいを感じることができます。伴走型のお仕事だからこそ多くのお客様がリピーターとなっています。・アフターコロナで需要は急増しています。最近はオンラインと対面を融合させたイベントもサポートしており、新しいことにもどんどん挑戦しております。

コンシェル＆マッチ

＼野菜・果物などの青果物コーディネーター／未経験◎深夜・早朝

店舗開発・FC

株式会社共栄青果栃木県宇都宮市簗瀬町…

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300万円〜

正社員

青果が大好きな熱い人たちが集まる市場！全国の青果物のこだわりを学べる♪ ◇率先して物事を推し進めていく力のある方 ◇自己成長に対する意欲が高い方 ◇今までの実務経験を活かして業務を行いたい方【仕事内容】青果物卸売企業の営業販売担当として、一緒に学びながらお仕事をしていただきます！スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。＼取扱事業／青果物仲卸業＼具体的な仕事内容／・青果の荷積み・青果の受発注・青果の生産者との交渉や調整・お客様への営業、販売業務（商談）・お客様先での販売提案/販売企画 ◎全国の青果物の仕入れ、販売の診断、決断を自分自身でできます。全国の青果物のこだわりを学べ、販売ができます。＼＼業界未経験の方の応募もお待ちしております／／当社では社員教育に力をいれ、お客様をリードすべく新規販売方法の提案方法や環境が整っております。商売の原点は難しくありません。一緒に学びながら進みましょう！＼＼以下のご経験のある方からの応募、大歓迎です／／量販店青果部門担当者／バイヤー経験／市場勤務経験者／農業経験者

東武タワースカイツリー株式会社

【正社員】東京スカイツリーのオフィシャルショップ売り場担当◆年間休日120日◆豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社(店舗運営) 住所：東京都墨田区押…

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400万円〜449万円

正社員

■募集背景：現在、国内外からの旅行需要の回復に伴い、当施設のにぎわいも回復してきている状況です。2022年に開業10周年を迎えた節目もあり、今後さらなる施設の発展に向けて店舗事業の運営体制を強化すべく、オフィシャルショップ売り場責任者の補佐としてご活躍いただける方を募集します。 ■仕事内容：店舗事業部は、オフィシャルショップのTHE SKYTREE SHOP(展望台内直営店舗)の事業運営に加え、カフェ(業務委託管理)、レストラン(テナント管理)を包括的に管理しています。今回は、その中でもまずは、オフィシャルショップで店頭に立ちながら売り場責任者の補佐としてご活躍いただける方を募集致します。　 ■職務詳細：・オフィシャルショップ「THE SKYTREE SHOP」の運営・売り場責任者の補佐・接客・POSオペレーション・店頭展開、VMD ・商品管理・計数管理・準社員、アルバイト管理、教育、指導 ※複数人で協力して業務を行います。 ■将来のキャリアパス：将来的には同部署内の商品開発や、その他店舗運営の業務、他部署へ異動など様々なキャリアをご用意しております。スカイツリー内の様々な仕事が経験できることも当社の魅力です。 ■配属先-店舗事業部の組織構成：・正社員13名（管理職2名、商品開発・販促担当6名、店舗運営チーム5名）・準社員4名・アルバイト102名 20代〜50代まで幅広い年齢層が働いています。時間帯あたり、正社員1名、準社員1名、アルバイト7〜15名ほどで就業するケースが多くなっています。店舗運営チームは、店長1名、副店長2名、メンバー2名で構成されており、１メンバーとしての活躍を期待しています。 ■就業環境：・年間休日120日、有給取得率70％超（柔軟に取得頂けます）・平均年齢は40歳。女性管理職も活躍しています。・残業時間は閑散期10時間程度、繁忙期45時間程度。・施設は365日営業しているため、土日を含むシフト勤務です。お休みのうち4日間は希望が必ず通るように調整しております。・様々なバックグラウンドを持った中途入社の社員も多く活躍中です。

株式会社BS日本

【新橋】テレビ通販のMD・バイヤー ◆BS日テレを運営する日テレG◆在宅勤務可◆年休122日【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画

本社住所：東京都港区東新橋1‐6‐1…

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500万円〜799万円

正社員

■□通販会社経験者歓迎！／年休122日以上／退職金有り／残業時間30時間程度□■ ■業務概要：・テレビ通販の、マーチャンダイザーとして、幅広い商材のバイイング、販売方法やプロモーション企画なども含め、コンセプト立案から担当した商品がリリースされるまでの一連業務をご担当頂きます。 ■業務詳細：・仕入れ先開拓・メーカーとの価格、数量、納品等交渉・販売方法やプロモーション企画立案・実行・テレビ番組のロケや収録の立ち合い ■組織構成：・配属組織は2名で構成されております。 ■同社の特徴： ★個性的なコンテンツ発信TV局：・日本テレビ系列のBSデジタル放送を担い、BSデジタル放送業界で放送収入トップクラスです。 ≪BS日テレ≫のチャンネル名称で親しまれ、全国一波の特性をいかしつつ、BS放送ならではの番組作りを行っています。地上波にはない個性的なコンテンツを発信するTV局です。 ★働きやすい就業環境：・残業は月15〜20時間程度で、勤務時間については管理を徹底しています。会議などは法人が相手となるため10:00〜18:00勤務が基本となり、深夜残業もほぼ発生しません。・業務に慣れれば週2回程度は在宅勤務が可能です。部内は助け合う雰囲気があります。休暇の取得等も相談しやすい環境です。

株式会社イーウェル※東急不動産、住友商事、豊田通商システムズ出資会社

【週2在宅勤務】健康保険組合サポート部門のSV◆土日祝休み／教育体制・福利厚生充実／年収〜570万円【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

（株）イーウェルヘルスケアサービス　麹…

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400万円〜599万円

正社員

＜東急不動産G×住友商事×豊田通商システムズの安定基盤／6年連続で「ホワイト500」認定／1,000名以上を抱える大規模団体が主な顧客＞ ■職務内容：特定保健指導サービスにおいて、面談を実施する保健師、管理栄養士のサポートや保険者、対象者への窓口となり、特定保健指導全体が円滑に運営できるよう推進していきます。 ■主な業務内容：クライアントである健康保険組合の組合員に対し、特定保健指導を適切かつ円滑に進められるよう、クライアントやメンバーと協力しながら安定的に運用することがミッションです。・業務の進捗管理と業務差配各業務の進捗状況をデイリーで確認していただき、状況に応じてメンバーへの業務振り分けを実施していただきます。週次での進捗会議などにも参加いただき、各管理者とのすり合わせも実施していただきます。・業務フローの構築、改善業務の生産性や品質向上に向け、業務フローの見直しを行っていただきます。新たな業務フローが必要な場合は率先してフローの構築を行っていただきます。・メンバーマネジメントメンバーの勤怠管理から実業務におけるフォロー、育成に向けた支援等実施していただきます。 ■組織詳細：配属先は（株）イーウェルヘルスケアサービス／事業統括本部／運営部／運営グループとなります。グループの中に2つのチームがあり、そのうちの1チームのメンバー10名程度を管理・運営いただきます。 ※部長兼課長（50代）＞メンバー10名（20〜40代） ■業務の魅力：・業界未経験の社員も多く様々なバックグラウンドを持つ社員が活躍しています。入社後はOJTを通して学んでいただくため、事前知識がなくとも安心して入社することが可能です。・2023年4月に設立された会社であり、事業開始からまだ3期目です。年次問わず社員の意見が反映されやすく、組織基盤作りから携わることが可能です。・社会貢献性が高く顧客ニーズも高いため、顧客に感謝されるサービスです。

サンエス警備保障株式会社

【池袋】警備会社の支社長候補＜コロナ禍において140％伸張／新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施＞【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、警備員・守衛、清掃関連職

1＞池袋支社住所：東京都豊島区西池…

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500万円〜899万円

正社員

【日本全国に44拠点、従業員数6,125名の警備会社／支社新設やM＆Aなども積極的に実施／早期キャリアアップ可能】年間2拠点以上の支社新設、M＆Aを積極的に実施している当社にて、組織強化のために支社長候補を募集します。現場で働く警備員のサポートや管理業務をはじめ営業活動など、支社管理全般をお任せします。やればやっただけの評価が期待出来る環境で、実際に早い段階でグループ会社社長や執行役員にキャリアアップした例もございます。 ■具体的な業務内容：・労務管理など管理業務・現場業務の指示や作業内容の説明や当日の指示・新規・既存営業やクレーム対応・現場に赴き、隊員さんの指導やサポート・その他拠点運用に関わる業務（面接業務、商談、災防協等の打合せ参加） ■キャリアパス：試用期間中は、配属支社にて管制業務や管理業務を習得し、3ヶ月後には支社長を目指していただきます。グループ会社の社長として、役員としての活躍や、当社内における役員へのステップアップなどがあります。実例として、支社長として入社し、入社2年でグループ会社社長として赴任した例や、入社3年で当社の執行役員とへステップアップした実例がございます。 ■当社について： ◎交通誘導警備や施設警備を中心とする各種警備業務を主業とし、ビルメンテナンス等警備に関連する業務を行っています。顧客はスーパーゼネコン各社を筆頭に建設関連業者や官公庁、不動産管理会社等です。 ◎新規支社の出店やM＆Aを積極的に実施。売上高は2019年118億、2020年132億、2021年186億、隊員数は約6,000名、拠点数も45拠点にまで成長しています。 ◎更なる成長を目指し、内外から人材登用を行っており、今回、支社をお任せする支社長として活躍していただくことを前提とした募集を行います。

UDS株式会社

【横浜】事業共創施設の運営◆コミュニティ運営・イベント企画※年間10日特別休暇あり【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、事業企画、事業プロデュース

1＞横浜駅周辺のオープン予定施設住…

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350万円〜549万円

正社員

【地域と関係の深い会社が共同運営する、オープンイノベーション施設の立上げ〜運営管理を担うスタッフ募集！／フラットな社風／年間10日特別休暇・年休117日／在宅可能／フルフレックス／“世界がワクワクするまちづくり”がミッション】 ■仕事内容：コミュニケーターとして、会員間の共創を促すための仕組み／環境づくり／現場運営を行います。コミュニティ運営／イベント企画〜運営／会員間マッチング／施設の運営業務設計が主な仕事です。 ■事業内容：・施設マネジメント営業戦略立案、予算策定／営業（リーシング業務など）／施設運営、管理全般／契約、経理業務／会員対応全般／アルバイトの採用、育成、マネジメント／広報施策(PR／SNS等)の策定から実施、取材対応など・共創と成長を促す各種の業務コミュニティ醸成／各種プログラムの運用／会議やイベントのファシリテー・オーナー連携業務定例MTGへの参加／議事録の作成／定期報告書の作成 ■働き方：・フルフレックス・年間10日特別休暇あり・残業10~30時間程度・リモート勤務可能 ■UDSのミッション：私たちUDS株式会社は、社会的意義のある「いいモノ」を創ることにベストを尽くし、仲間１人ひとりを幸せにすることをミッションに掲げています。中学生の職業体験や、ホテルでのエデュテインメントプログラム等、私たちでもできることは、すぐに実行しています。

株式会社ＭＥＤＬ

【大阪市/マネージャ候補】ホテルクリーニングスタッフのマネジメント業務／賞与年2回／転勤無し【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、警備員・守衛、清掃関連職

本社住所：大阪府大阪市西区南堀江1-…

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450万円〜599万円

正社員

＜マネジメント経験が活かせる◎/関西エリアを中心に事業拡大中/大手ホテルの取引実績多数＞ ■業務内容：アパホテルやプリンスホテル等の宿泊施設の客室清掃チームのスタッフ管理・マネジメントをお任せいたします。 ■業務詳細：・スタッフのシフト管理・客室清掃の最終チェック・アルバイトスタッフの指導・教育・フロントとのコミュニケーション　など ※基本的に清掃業務は行いませんが、欠勤などでお任せする場合もございます ■1日の流れ：＜AM＞・朝礼、勤怠管理・スタッフ指導＜PM＞・清掃チェック・シフト作成 ※14:00頃には清掃チェックとなり、業務終了後はシフト作成をホテルでの事務室またはご自宅で行っていただく形となります。 ■組織構成：弊社スタッフは8割以上が日本人であり、責任者は全て日本人です。 20代〜30代を中心に活躍中です。 1施設につき10名〜15名のスタッフのマネジメントを行っていただきます。 ■魅力：・転勤無し、基本定時退社、有給休暇も積極的に取得可能なため、ワークライフバランスを保ちながら安定して長期就業することができます。・社員一人ひとりのアイデアを重視する自由な社風です。これまで社員の声をもとに福利厚生を手厚くしたり新規事業に挑戦したりといった実績があります。 ■入社後の流れ：１）まずはスタッフの業務を経験し、現場業務のノウハウを学びます。２）1ヶ月程は現場にて清掃業務を行っていただき、その後管理業務に専念していただきます。先輩に付いて、OJTを通して業務を覚えていきます。３）十分に慣れてきたら少しずつホテルを担当し、現場のマネジメントに挑戦していただきます。 ■キャリアアップ：昇給年1回となり、平均として約10万〜15万ほどの昇給となります。 ■当社について： 2016年に設立し、宿泊施設の客室清掃やメンテナンス、ホテル・旅館の運営等の事業を展開しております。直近は車関連やSNS関連事業などの新規事業にも参入し事業領域を拡大しており、成長中の活気ある組織です。

コンシェル＆マッチ

＜卸売会社の青果バイヤー＞未経験OK★市場でのお仕事！

店舗開発・FC

株式会社共栄青果栃木県宇都宮市簗瀬町…

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300万円〜

正社員

午前2時〜11時勤務⇒みんなが働いている日中はフリータイム♪資格手当あり！ ■自己成長に対する意欲が高い方 ■今までの実務経験を活かして業務を行いたい方 ■率先して物事を推し進めていく力のある方【仕事内容】青果物の販売企画や提案営業をお任せします！スキルや経験不要！未経験の方も安心してスタートできます。＜取扱事業＞青果物仲卸業＜具体的な仕事内容＞・青果の荷積み・青果の受発注・青果の生産者との交渉や調整・お客様への営業、販売業務（商談）・お客様先での販売提案/販売企画 ◎全国の青果物の仕入れ、販売の診断、決断を自分自身でできます。全国の青果物のこだわりを学べ、販売ができます。 ◆業界未経験の方の応募もお待ちしております！◆ 当社では社員教育に力をいれ、お客様をリードすべく新規販売方法の提案方法や環境が整っております。商売の原点は難しくありません。一緒に学びながら進みましょう！ ◆以下のご経験のある方からの応募、大歓迎です◆ 量販店青果部門担当者／バイヤー経験／市場勤務経験者／農業経験者

株式会社松屋

【福島市】イベント企画運営＜美術庭苑、美術館など＞マネージャー候補◇老舗優良企業◇残業20h/転勤無【エージェントサービス求人】

映像・サウンド系その他、イベントプロデューサー・イベントディレクター、イベントプランナー

本社住所：福島県福島市飯坂町字銀杏1…

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300万円〜449万円

正社員

〜創業70年超の老舗企業／集客・売上UPを目指してイベント企画・運営やスタッフ指導などを担う／マネージャー候補／残業月平均20時間と働きやすい◎〜 ■仕事内容：【変更の範囲：会社が指定する業務全般】・イベント企画運営（美術庭苑、美術館などのイベント）※イベント例：アーティスト方とのタイアップ等・集客・売上アップのための、施策の立案、実行・仕事の成果創出に向けた部下の教育、指導 ■組織構成店主（社員）1名60代　女性レストラン兼美術館の受付スタッフ　4名　アルバイト（30代〜40代）女性　 ※後4名〜5名増員予定になります。 ■業務詳細： ◇平日で200名、土日で600名程の集客を見込んでいます。事前の館内案内の計画、お客様の安全管理、人員配置、ご案内なども担います。 ◇イベント運営・従業員の採用・教育、品質管理といったマネジメント業務をご担当いただきます。常に売上、利益につながる行動を起こせる方や数値分析の指導ができる方、大歓迎です。幹部候補として企業の主軸として業務出来る方、お待ちしております。 ◇スタッフ10名程の教育指導などのマネジメントをお任せします。 ■マネージャーとして求めるスキル：・集客のためのイベント開催、企画の立案、実行・適切なイベント運営のサポート・仕事の成果を出させるための部下の教育指導 ■当社について： ◇東北中心にミスタードーナツの運営を手がけている当社。現在は、福島県・山形県・宮城県で21店舗を展開してます。ショッピングセンター内中心の店舗の為テイクアウトニーズが安定して高く、売上が順調に伸びていることが大きな強みです。その他片岡鶴太郎美術庭苑では美術品の展示を行っています。 ◇実際にここ数年は継続的な予算達成を実現しており、2年連続ベースアップを行い社員への還元をいたしました。全体の約70％のスタッフが女性です。

アスクル株式会社

【在宅勤務可】MD（家電/文具　いずれかをお任せ）※商品の企画・仕入れ〜売上戦略／プライム上場【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画

本社住所：東京都江東区豊洲3-2-3…

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450万円〜699万円

正社員

【事業所向けECサイト『ASKUL』・個人向けのECサイト『LOHACO』、オリジナルやOEM商品の企画仕入れなどのマーチャンダイザー業務をお任せ！／ご経験に応じて商品カテゴリはアサインします】 ■お任せする業務内容： ▼商品・サービスの企画開発（オリジナル、OEMなど）および仕入業務・市場調査やお客様分析をもとにした価値ある差別化商品の立案・取引先（メーカー、商社）との商談、仕入れ条件交渉他・新規仕入先の開拓、品揃え強化 ▼売上利益目標に対する担当カテゴリの予実管理・販促企画の提案、実行、他部門との調整・需給バランスをみた追加発注の判断、取引先との折衝 ▼担当カテゴリの売上実績に基づいたMD計画立案からのPDCA分析 ▼担当カテゴリの売場最適化（カタログ、Web、他） ※家電、文具いずれかの部門に配属予定です ■配属部署について：現在10名（男性4名／女性6名　※平均年齢30代後半） ASKUL（法人）、LOHACO(個人）を問わず、お客様にお届けする商品の責任部門になります。厳しい市場競争のなか、ASKUL/LOHACOサービスをご利用いただけるために、思い浮かべて頂けるような商品の開発、選定をメンバー一同で検討をし、御取引先様のご支援のなか商品をお届けしています。 ■部門責任者より：働く環境や生活が大きく様変わりするなか「社会問題を解決する商品は必ずお客様が喜んでくれる」という思いで、「『仕事場とくらしと地球の明日に「うれしい」を届け続ける。』を実現する商品はなにか」を考え、日々奮闘しています。 30周年を迎えたアスクルの更なる成長のために、商品をお客様にお届けする基幹部門として、一人ひとりが自走しています。今回、同じ気持ちで一緒に働けるメンバーを募集致します。 ■『ASKUL』『LOHACO』について：・ASKUL（アスクル）…働く人々のライフラインとして、仕事場に商品を届けるECサイト。登録お客様IDは480万件以上（2022年時点）、様々な業種業態のお客様にご利用いただいています。・LOHACO（ロハコ）…LOHACO本店とLOHACO Yahoo!店の2チャネルを展開。累計930万人（2022年時点）のお客様にご利用いただいている個人向けECサイトです。

株式会社リムズキャピタル

【栃木】飲食・宿泊経験者向け　ロッジ・飲食店施設の管理運営 /面接1回/転勤なし/マイカー通勤OK【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、ホテル業務

NASU SATOYAMA FIELD…

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400万円〜499万円

正社員

大田原市のロッジ、キャンプ場、飲食店施設「NASU SATOYAMA FIELD」のオープンメンバーとして、管理・運営業務をご担当いただきます。 ■募集背景「NASU SATOYAMA FIELD」2025年4月オープンに向けての増員募集です。 ■業務詳細・施設運営全般（場内整備作業・商品管理・フロント接客業務・厨房のサポート・事務等）・業務の仕組み化、システム化の実行改善業務・パート、アルバイトスタッフの教育と育成・売上の管理と分析、事業戦略の立案・宿泊、体験プランの施策立案実行 ※まずは現場感覚を養い、適切なステップを踏みながら複数の業務にチャレンジしていただきます。入社後は先輩社員のサポートのもと業務を覚えていきますので、早期にキャッチアップしていただけます。 ■組織構成・「NASU SATOYAMA FIELD」のオープンメンバーになります・新規事業の為、現在立ち上げ中。今後増員していく予定です ■同ポジションの魅力・一から作り上げる施設となり、会社と共に様々なことにチャレンジ出来る環境が整っております。・同社は地方創生をテーマに地域の活性化も目指しており、社会貢献性の高い事業に関わることができます。 ■キャリアパス・経験を積んだのち、ご希望があれば他施設の管理やエリア全体の運営にも挑戦していただけます。 ■通勤についてマイカー通勤可能となっております。

株式会社フーディア

【福岡／未経験歓迎】公共複合施設における宿泊・飲食物販の店長候補【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ

行橋市総合公園住所：福岡県行橋市今井…

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300万円〜399万円

正社員

集客施設の運営維持管理業を行う当社にて、行橋市総合公園の宿泊施設及び飲食の調理・物販のマネジメント（幹部候補）をご担当頂きます。※飲食物販が中心 ■具体的な業務内容・宿泊施設（研修施設）及び施設内レストランでの調理・飲食物販の運営管理・労務管理（シフト作成・管理、人材育成等）、経理支援（経理担当は別途配置）・日常的な施設の維持管理（特殊作業は別途）・飲食物販系の企画広報・その他行政や関係者との調整（行政資料の作成）・近隣の弊社類似施設の支援 ■就業場所：希望と経験に応じて決定をいたします。・行橋市総合公園…公園、宿泊施設、運動施設（体育館、野球場、サッカー場、弓道場、武道場）のある複合施設・グリーンパーク…公園、動物と触れ合い、BBQ施設、カフェ等ある複合施設・長井浜公園…公園、マリンスポーツ、カフェ等が楽しめる複合施設 ■当社の特徴：「アイディアでローカルな文化を元気に」を理念として、新しい地域の魅力や文化を創造し、地域のGDP向上を目標に事業展開する企業です。単なる施設の運営管理にとどまらず、自ら投資を行い事業展開を図りながら、地域活性化に貢献する企業です。弊社の活動は、お客様、生産者、企業、学校、行政等との地域連携を深めながら、地域全体が活性化するよう取り組んでまいります。いつも笑顔で、元気よく、挨拶、コミュニケーションを図り、良いものをご提供する情熱と地域活性化する気持ちを大切に行動し、地域の誇りとなるよう目指してまいります。

株式会社ミサワ

【恵比寿】商品開発責任者／インテリアブランド「unico」の家具・雑貨等の商品開発※年収600万~【エージェントサービス求人】

テキスタイルデザイナー、アクセサリデザイナー、デザイン・ファッション系その他

本社住所：東京都渋谷区恵比寿4-20…

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600万円〜1000万円

正社員

【インテリアブランド「unico（ウニコ）」を展開する東証スタンダード上場企業】同社の商品開発責任者として、ブランドコンセプトに応じた家具・雑貨等全ての商品開発に携わっていただきます。ブランドコンセプト、販売計画、トレンド、市場動向、売上分析等に基づき、「数値分析」と「感性」による商品政策を行っていただきます。 ■業務内容：・『unico』『unico loom』を展開している当社にて、取り扱うすべての商品のコンセプト策定、ディレクション及び管理、制作工程管理、社内外のデザイナーのディレクション等、商品開発の責任者・ブランドコンセプト、トレンド、市場動向、販売計画、売上分析に基づき、商品（家具・ラグ・ファブリック等のインテリアアイテム）のコンセプト及びデザインの方向性を決定 ■業務詳細：ビジュアルのディレクション・管理だけでなく、マーケティングチームと協業しながらブランドコンセプトに基づいたビジュアル戦略の企画・立案までお任せするため裁量大きく、やりがいを感じながらご就業いただけます。 ■同社の強み：・同社はSPAにて商品企画、製造、販売まで一貫して行っており、完全オリジナルブランド「unico（ウニコ）」にて他社にはない商品を提供しています。独自のブランディングにより、「unico」が好き、同じ家具・雑貨なら「unico」の商品を選ぶ、「unicoファン」となっていただけるお客様も多く、今日まで右肩上がりの成長を遂げております。・今後はより多くのお客様へ「unico」をお届けするため、EC事業・OMO事業へ力を入れており、2022年2月にはオンラインサービス専用スタジオを解説予定です。 ■社風：「挑戦すること」を良しとする社風で、年次や立場に関係なく誰もが自分の意見を発信し挑戦できる環境が整っております。チームや社内でのコミュニケーションがとても活発なため風通しも良く、お互いが補完し合い最大限の効パフォーマンスを発揮できることが同社の特徴です。 ■組織構成：配属部署では17名（男性５、女性12）が在籍しており、20代〜30代中心に構成されております。

MARK STYLER株式会社

【Ungrid事業部】MD職◆人気女性ファッションブランド複数展開／年休125日【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都渋谷区広尾5-19-…

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350万円〜499万円

正社員

【人気ブランド／年休125日／在宅勤務あり（月5日まで）／産休育休・介護休暇・全社平均残業時間月約14時間などワークライフバランスも充実】「枠に囚われず生きよう。」がブランドテーマである、Ungrid事業部でのMDアシスタント兼商品管理を担って頂きます。Ungrid は、当社において一番大きいブランドの為、規模感の大きな業務に携われます。また、2022年度年間表彰で大賞を獲得しており、社内外への貢献度も高くモチベーション高く勤務できることがメリットの１つです。 ■主な業務内容：以下のような部内アシスタント業務からお任せします。・商品化計画の立案・売上・仕入・在庫管理・企画スケジュール管理・販売、販促計画の立案・予実管理・リピート及び新規数付け・市場及びトレンドリサーチ ■職場環境： ◎感性とビジネスの両軸をバランス良く保ち、トレンドを発信するセンスある人材が多く活躍しています。これまでのご経験を生かして、仲間たちと共に成長していきたいという方にフィットする企業です。 ◎2022年度全社平均残業時間が約14時間／月（部署により多少の差はあります）でありワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得でき女性にとって働きやすい職場環境です。 ◎在宅勤務（月5日まで）、時差出勤（最早始業時刻　7：30、最遅始業時刻10：30）も実施しています（職場の実状により多少の差はあります）。 ■当社について：当社は2005年に設立し、トレンドを発信し続けるファッションカンパニーとして、国内外で事業を展開。Ungrid、GYDA、EMODA、MURUA、MERCURYDUOなどの人気ブランドや自社ECサイトRUNWAY channelなどを運営。常に新しい挑戦を繰り返しながら、最先端・最高のジャパン・トレンド・ファッション企業を目指しています。 ■事業内容： ◎オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売 ◎自社運営 e コマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営e コマースサイトを利用した商品のインターネット販売

Ｒｅｃｏｖｅｒｙ　Ｉｎｔｅｒｎａｔｉｏｎａｌ株式会社

【東京】エリアマネージャー◆グロース上場／幅広い経理経験可能／訪問看護事業を全国24箇所展開【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都新宿区西新宿6-16…

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650万円〜799万円

正社員

〜グロース上場／全国24か所に訪問看護サービス展開／土日休み／時間有給制度あり〜 ■募集背景 2022年2月に株式上場を果たし、今後も積極的な拠点展開と人材採用・人材育成を通し、事業規模の拡大を図っていきます。その上で、ステーション運営の基盤をより盤石にするべく、複数ステーションを管轄するエリアマネージャーを募集いたします。担当エリアの予実管理や従業員マネジメントを通して、社会課題解決に一緒に取り組んでくださる方を募集します。 ■業務内容エリアマネージャーとして5~6ステーションの運営マネジメントをお任せします。・担当事業所の予実管理・地域連携活動の施策立案と実行・従業員マネジメント　└人数：約60〜70名　　職種：看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士・採用面接対応・訪問サービス関連のトラブル・クレーム初期対応・関係機関（ケアマネジャー、病院等）とのやりとり・その他、ステーション運営に係わる業務 ※月1回程度、地方出張の可能性があります ■配属部署現在、エリアマネージャーは４名在籍しています。 └年齢構成：40代男性1名・女性１名、30代男性２名 ■使用ツール・グループウェア：Google Workspace ・クラウドソフト：マネーフォワード ■魅力・やりがい・“もう一人のあたたかい家族”を企業理念とし、共感して入社を決めたスタッフがほとんどです。利用者様目線を大切に訪問業務に日々従事しています・新しいことへの挑戦や、異なる価値観の尊重も行動指針としており、全社的に年齢や社歴に関係なく、意見を出しやすい環境です。・週１回のリーダー研修を通し、多面的な視点でステーション運営ができるスキルを培うことができます。 ■当社について当社は「もう一人のあたたかい家族」を企業理念に掲げ、看護師・セラピストがご自宅に訪問して医療処置やケアを行う訪問看護サービスを提供しています。後期高齢者が増加の一途をたどる日本において、在宅医療の需要は伸びる一方ですが、サービス提供体制が追いついていないのが現状です。当社は東京を中心に24拠点の訪問看護ステーションを展開しており、社員数は昨年より1.5倍と会社全体が急成長しております。

株式会社ベネッセスタイルケア

【東京】ベネッセの有料老人ホーム　施設長　※サービス系異業種からの転職者9割【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、医師・歯科医師・獣医

東京都内いずれかのホームへ配属住所：…

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450万円〜649万円

正社員

【お客様の生活や人生に寄り添えるやりがいがある社会貢献性の高い業務／介護業界経験不問（異業種からの入社約9割）/約1年以内で9割以上の中途入社者がホーム長昇格】 ■業務内容　ベネッセの有料老人ホームの運営をお任せします。・ホーム運営管理／スタッフマネジメント・育成・定着（1ホームのスタッフは40〜50名）／入居促進（ホーム見学対応等　※営業職と連携）・収支等のホームの数値管理／社内外関係各所との調整（地域活動への参加も）　等 ■ホーム長着任まで：入社後1年以内にホーム長着任を目指します。（1）入社後３日間の中途入社研修で、サービスの考え方や介護の基礎的な知識・技術を習得（2）介護職員初任者研修資格を取得しつつ介護職のシフト勤務に入り、ベネッセのホームのサービスを理解。ホーム長と一緒に動きながらホーム運営を学ぶ（3）ホーム長着任決定後、着任するホームの前任ホーム長よりOJT・引継ぎ（4）着任後半年の間に新任ホーム長研修を受講。ホーム運営に必要な基礎知識の習得、制度の理解、専門知識を身に着ける研修、マネジメント研修等 ■働き方：・ホーム長候補期間…サービス理解のための介護業務期間あり（1〜3か月）介護業務勤務例※1か月単位の変形労働制(週平均40時間勤務) 早番：7時〜16時／日勤：9時〜18時／遅番：11時〜19時／夜勤：16時〜9時（※1夜勤で2日働いた扱い）でのシフト制：夜勤は月約4回・ホーム長…基本の就業時間は9時〜18時です。お客様のご相談をお受けするための時間が19時以降になる日などに午後出勤にする際は勤務時間を調整のためフレックスを使用可能。土日についても、従業員のマネジメント次第で休暇取得可能。

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