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検索結果: 1,987件(181〜200件を表示)

株式会社ワンダースタッフ

電動パワートレーンユニットの他社車両搭載に向けた企画/立案・

商品・メニュー開発、商品企画

愛知県豊田市トヨタ町1番地

￥

600万円〜1000万円

正社員

「電動パワートレーンユニットの他社車両搭載に向けた企画/立案・」のポジションの求人です【概要】同社の電動パワートレーンユニットを、他社車両へ搭載に向けた企画/推進をお任せいたします。電動車両向けの部品として、モーターや電池、PCU（パワー・コントロール・ユニット）などの他自動車メーカーへの供給を進めており、脱炭素を目指す上で、メーカーの垣根を超えた活動を行なっています。【詳細】 ◆電動パワートレーンユニットを他社の車両に搭載するための企画～開発、またアフターサービスまでの一連の業務 ◆トヨタの海外事業体や他社とのグローバルな連携、企画段階のビジネス構築【具体的な業務内容】 ◆電動パワートレーンユニット搭載を検討中または契約締結した後の技術的な連携、サポート業務例）検討段階：パワートレーンユニット搭載可否、ニーズにあったユニット提案が出来ているか等　　契約締結後：搭載に向けた技術的課題の解決やその後のサポート ◆社内外の開発メンバーとプロジェクト推進 ※社外秘の情報を多く含むため詳細については面談/面接の際にお話しさせていただきます ※「ユニットの細かい開発は社内の専門部署が担当しますので、ユニットの直接的な設計等は行いません」【イメージ】・2019年に新設された組織です。・トヨタ自動車で開発に携わっていたメンバー中心ですが、キャリア採用のメンバーも在籍しており各々の経験を活用し分からない事は皆で助け合い、仕組みが無いものは皆で知恵を出し合い新たに作って仕事に取り組んでいます。【ミッション】・電動パワートレーンユニットを他社の車両へ搭載し、開発を効率よく短縮させ脱炭素社会の実現に向けて貢献する。・共通目標である脱炭素に向けた戦略で、他社の困りごとに寄り添い電動化の技術でサポートを行っています。【やりがい・PR】 ◆トヨタの中でも他社と電動化の仕事が出来る数少ない部門であり、技術面のサポートで他社から感謝される、電動車を広めて脱炭素に貢献しているやりがいを得られる仕事です。 ◆企画から開発、アフターサービスまで一貫して開発に携われ、トヨタの海外事業体やグローバルな会社ともつながりが持てます。 ◆日々変化していく電動化の戦略の中で、トヨタのマルチパスウェイだからこ…

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【部長職】マーケティング戦略の策定・KPI・予算管理

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

【同社について】 ■不動産投資家の為のインターネットサイト「INVEST ONLINE」を通じて個人投資家とコネクションを作り、彼らに投資用不動産のコンサルティング及び販売をしています。（投資家によるリピート購入が多数。） ■投資家に土地を販売して投資家自身にアパートを建てて頂く「土地から探す新築一棟投資法」をメイン商品としています。【期待する役割】一棟アパートを中心とした不動産投資×IT事業を中心に手掛ける当社にて、投資用不動産のマーケティング戦略・施策プランニングの策定と計画全体のハンドリング業務を中心にお任せします。また、施策が計画通りに実行されるようフォローアップもご担当いただきます。【職務内容】 ■景況・市況・業界動向の情報収集と分析 ■投資用不動産のマーケティング戦略策定　市場調査や分析を基に、効果的なマーケティング戦略と施策を計画 ■計画の管理と施策の実行フォローアップ　マーケティング計画全体の進行管理と、施策が計画通りに実行されるようフォローアップの実施 ■オンライン/オフライン（セミナーやイベント）を問わず、マーケティング活動を通じたリードの獲得及びナーチャリング ■デジタル広告戦略の策定と各チャネルのKPI管理 Google、Yahoo、Facebookなどのデジタル広告の戦略の策定および実行のフォロー及び各マーケティングチャネルごとにKPIを設定 ■予算管理マーケティング活動に関する予算を管理し、適切な資金配分実施【募集背景】仕入れ部隊の体制が強化・構築されたことにより、土地の仕入れ（販売商材）量が急増する見込みのため、従来のリピート客以外にも新規の販売先を広げるマーケティングの強化に力を入れていきたいため。【組織構成】マーケティング企画部１名（50代中盤）※中途入社8年目。【働き方】 ■制度として、分業制を敷いており、全社の平均残業時間は「8時間」 ■企業風土としてフレックスも積極活用可能！【組織の課題感】 ■現部長は元々、情シスでのCRM業務等がコアスキルのため、今後マーケティング部強化に伴い、WEB集客に限らずマーケティング予算を元に、マーケティング戦略や構想を描き、経営層に提案をし、実行に落とし込める人材を募…

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【東証プライム上場/業界No.1製品】PMMマネジャー候補

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1300万円

正社員

プロダクトマネジメントにかかわる以下業務についてご経験を踏まえ、お強みを発揮していただける業務から少しずつご担当いただき徐々にメインのプロダクトマネージャーとしてご活躍いただけるよう、お任せしていきます。【具体的な業務内容】・市場・競合動向の調査＆分析：各種外部レポート分析やアナリスト・顧客からの情報収集・製品戦略の企画、立案：開発側から上がってくる仕様案の取りまとめ、販売目標を落とし込んだ開発計画の企画立案、プレゼン　等・営業部との協同による販売＆パートナー戦略の企画、立案・製品リリースにともなう社内外のスキーム整備（仕入、受発注、サポート、商流など）・価格決定などを含んだマーケティングプロセスのすべて（マーケティングミックス／４P）・その他、STPなど各種マーケティングフレームワークを元にした戦略立案　等【扱って頂く商材】※下記は一例です。 ■Webフィルタリングソフト「i-FILTER」 ■メールフィルタリングソフト「m-FILTER」※4年連続新規の導入社数No.1 【導入実績】電子メールフィルタリング市場：シェア率51.1％　大手中心に3,000社以上導入 ■Webセキュリティ・アプライアンス「D-SPA」 ■ファイル暗号化・追跡ソリューション「FinalCode」　等【ミッション】製品戦略、販売戦略のブレインであるプロダクトマーケティング（PMM）として、ユーザーが求める「商材」を生み出し、そして最も効率よく販売できるスキームを確立し、収益を最大化すること。【募集背景】増員のため。本来製品ごとに専任のプロダクトマネージャーが存在するべきですが、現状では複数プロダクトを兼務しているマネージャーがおります。各製品の今後の飛躍を目指し、早期に新たなプロダクトマネージャーを採用・育成したいと考えています。【配属部署】マーケティング部：課長以下13名ープロダクトマーケティング担当 ※製品ごとにチーム体制をとっており、それぞれベテラン・若手の混合組織で強みを活かしながら業務を推進しています。 ★中途入社メンバーも多数活躍しています★ 【社風】新卒採用にも力を入れており、若くエネルギッシュな社員が多い、活気ある職場です。年齢や社歴を問わ…

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【用地仕入れ】高インセン／課長候補800～1400万円検討可能／一般・リーダークラスでも1000万円

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

東京都新宿区

￥

600万円〜1400万円

正社員

都内(城南、城西)を中心に戸建分譲事業,中古不動産再生事業,収益不動産開発事業を展開する当社にて用地仕入れをお任せします。課長候補の場合は若手社員育成やマネジメント業務をお任せします。リーダー候補の方にはご経験を活かして、後輩の成長を目的とした適切な助言・指導も期待しております。

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ファッション商品開発責任者/課長クラス/リモート

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1000万円

正社員

【同社について】ハルメクグループは「情報コンテンツ」「物販」「コミュニティ」の3事業を中心に事業展開しております。（１）情報コンテンツ雑誌「ハルメク」が2022年以降「全雑誌No.1」、インターネットではサブスクリプションサービスとして「HALMEK UP」を展開（２）物販 80％がプライベートブランドの商品を、7カテゴリーを4チャネルにてダイレクトコンシューマーモデル（D2C）で展開（３）コミュニティ旅行・イベント・講座をリアル及びネットを通じて展開。同社は、上記3事業を通じて、50代以上の女性にライフスタイル提案を行い、前向きな気持ちをサポートするシニア業界のリーディングカンパニーです。【募集背景】事業を司る組織は「物販ビジネスユニット」で、販売計画・MD計画・商品開発・生産管理・品質管理・販売チャネル（カタログ・EC・店舗・新聞・テレビ）を統括する組織です。組織は大きくは4つに分かれており、「カテゴリーマネージメント本部」「商品開発統括部」「生産管理部」「チャネル統括部」で構成されています。今回は、その中の「商品開発統括部」のファッションカテゴリーにおいて、「アパレルデザイナー/ディレクター/コーディネーター経験者による、商品開発責任者（課長クラス）」を募集しています。ハルメクのファッションカテゴリーは、「50代からの女性が“今の自分らしさ”を楽しめる装い」をテーマに、快適性・機能性・美しさを兼ね備えた商品を展開しています。なかでも近年は、“着心地の良さ”と“気分の上がるデザイン”の両立を重視し、他にはない独自の世界観づくりを強化しています。アパレルの開発は、顧客の声、販売データ、世の中のトレンドのすべてを踏まえて、「売れる商品」を作り出すことが最重要ミッション。創造性だけでなく、商業性・実行力・部門間連携力が問われる、やりがいのある仕事です。【具体的な仕事内容】ファッション商品開発課に所属し、アパレル商品の開発責任者として、MDなど他部門と連携して企画から量産までの開発業務全般をリードしていただきます。・市場・顧客・トレンドリサーチ（国内外の動向・競合分析・販売実績把握）・月ごとのターゲットやシーズンテーマに基づいた企画立案・スタイル画や仕様書（…

株式会社コントロールテクノロジー

【プロダクト企画】

商品・メニュー開発、商品企画

東京都港区港南 2-15-2 品川イン…

￥

600万円〜1000万円

正社員

■募集背景当社が運営する国内最大級のクラウド型予約管理システム「RESERVA」のプロダクト企画を担当していただきます。「RESERVA」は自社開発によるBtoB向けSaaSとして、政府・自治体、大学、病院、サロン、ホテルなど、幅広い業界のDXを推進し、業務自動化を支援しています。導入企業数は35万社を超え、国内No.1の予約システムとして圧倒的な地位を築いていますが、さらなる機能拡張やUI改善が求められています。プロダクト企画職の最大の魅力は、ユーザーの課題をテクノロジーの力で解決し、継続的な価値提供を仕組みとして実現できる点にあります。ホリゾンタルSaaSとして各業界のニーズを敏感に捉えながら、UX設計・ビジネスモデル・技術要件を組み合わせ、新機能をゼロから形にするプロセスは、非常に創造的な業務です。さらに、サブスクリプション型ビジネスモデルの特性上、新機能のリリース後も、改善や追加機能を通じてユーザーとの関係を継続的に深化させることができます。企画内容が収益や継続率に直結するため、プロダクトの成否に深く関わる責任感と達成感を得られます。顧客とともに成長するSaaSならではのダイナミズムこそが、「プロダクト企画職」の醍醐味です。 ■業務内容・Webサービスにおける新機能や改善機能の企画立案および要件定義・エンジニアへの仕様共有や、開発中のQA対応を含む実装支援・リリース後の営業・CSチームへの社内展開(資料作成・レクチャー対応など) ・機能の設計背景・意図・制約事項をドキュメント化し、全社に共有・顧客の課題や利用状況をもとにした継続的な機能改善の検討・複数チームと連携しながら、プロダクト価値の最大化を推進

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グループ中核企業におけるサービス企画（ハイレイヤー）

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜1200万円

正社員

急成長中のFintech企業である同社にて、営業現場、運用チームや開発チームと連携し、サービスの企画立案と推進をお任せいたします。同社を牽引する非常に重要な役割を担っていただきます。 ◆サービスの企画立案・営業部門の顧客要望、開発部門や運用部門と連携した、サービスにおける課題設定、定量・定性分析に基づいた企画の立案・市場調査や競合分析等に基づいたサービスの企画立案 ◆サービスリリースのプロジェクトマネジメント・実施が決定したサービス関係部の役割分担の決定とリリースまでの工程管理・サービスのリリース判定業務 ◆サービスのプロダクトマネジメント・サービス開発の優先順位の決定・サービスの採算管理と採算改善策の立案と実行【ポジションの魅力】 ■サービスの企画立案からリリース、リリース後のKPI管理まで、サービス企画のすべてを体験出来ます。 ■拡大を続けるFintech分野において、サービス企画という企業戦略の中枢に携わり、商品企画の経験と決済業界の知見が同時に習得できます。 ■IT企業（SIer等）/カード会社/Web業界/建築系/コンサル/金融機関等の様々な業界出身者が活躍しています。

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SaaSのマーケティング責任者候補【介護×IT】

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

800万円〜

正社員

【具体的な担当業務】・介護事業者のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）を基にした4Pの立案・実行・4Pを変数としたマーケティング戦略の立案から実行・市場調査・競合調査・マーケティング部門とセールス部門の連携・プロダクトへのFB・改善・プライシングの検討・販売チャネル／方針の企画／実行（特にWebマーケティング領域）・20名規模の組織マネジメント・人材採用・育成・仕組化・新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発・部門横断で発生するイシューに対してのプロジェクトマネジメント・介護事業者のニーズ抽出、市場調査、カイポケのデータ分析をもとにした新規サービスの企画開発

トヨタ自動車株式会社

Lexus Electrified Program企画・運営

商品・メニュー開発、商品企画

東京都文京区

￥

600万円〜700万円

正社員

「Lexus Electrified Program企画・運営」のポジションの求人です【特色】カーボンニュートラル社会を目指して電動化を推進するレクサスブランドにて、レクサス電動車オーナー様がBEVと共に過ごす時間をより豊かなものにしていくレクサスならではの付加価値サービスの企画・実行をリードできるポジションです。【概要】 - レクサスは電動車の本格的な普及に向けて、電動車にまつわるお客様の様々な不安や困りごとをサポートし、レクサスならではの提供価値をお届けするLEXUS Electrified Programのサービス拡充に取組んでいます。LEXUS Electrified Programサービス構築チームの一員として、主に充電をタッチポイントとして充電中・前後の時間での付加価値サービス構築のチームリーダーをお任せします。【詳細】 - レクサス電動車オーナー向け体験サービス全体のプロジェクトマネジメント - レクサス電動車オーナー向け体験サービス企画・実行 - 体験サービスのインターフェース（アプリ、ウェブページ等）企画（要件定義、企画書制作等） - 社内・社外メンバーとの連携（プロジェクトチーム構築、業務委託契約等） - レクサス充電ステーション利用時の体験サービス協業先へ提案・交渉 - スケジュール・予算管理【応募資格】レクサス電動車普及のためにをレクサス電動車オーナー様がBEVと共に過ごす時間をより豊かなものにしていくレクサスならではの付加価値サービスを戦略的に立案・実行し、またSDV化された車のソフトウェア技術を活用したサービスとの連動など、充電体験における付加価値・ブランド独自性を創造できる人材。【ミッション】トヨタ自動車がモビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指す中、レクサスカンパニーはラグジュアリーライフスタイルブランドとして、ひとりひとりのお客様へ心の豊かさを提供するために挑戦的なクルマづくりやワクワクする体験の創出を通じて新たな価値創造を目指しています。 SDV （Software Defined Vehicle）を基盤とした新たな施策による事業変革と移動の価値拡張にチャレンジするトヨタ自動車コーポレートの先陣役として、企画・開発・生産といったカンパニー内のメンバーや、デジ…

ローランドディー.ジー.株式会社

グローバルマーケティング・製品企画/DGSHAPE市場開発部

商品・メニュー開発、商品企画

静岡県浜松市浜名区新都田一丁目1番2号

￥

600万円〜800万円

正社員

「グローバルマーケティング・製品企画/DGSHAPE市場開発部」のポジションの求人です DGSHAPE製品の企画およびマーケティング【市場調査】・世界200か国以上の市場における動向や競合状況の調査・分析【製品企画】・新製品開発プロジェクトの提案・企画・チームをリードするプロジェクトマネジメント業務・顧客ニーズに応じた製品戦略の立案・提案【グローバルマーケティング】・新製品企画立ち上げにおけるプロモーションコンテンツ作成業務・世界規模でのプロモーション戦略の立案と実行・各国の販売チームとの連携による地域ごとの最適化施策 ※海外出張：年に2～3回（展示会など）主な販路はヨーロッパ圏や米国等です。また今後インド等新たな市場開拓も行っていきたい方向性です。 ※ローランドディー.ジー.社は海外子会社が世界にございます※ https://www.rolanddg.com/ja/about-us/offices-and-group-companies 【ミッション】我々の最大のミッションは、当社で開発した先進的なデジタル製品群を販売代理店を通じて海外市場へ販売し、収益向上をはかることです。また、市場の声を開発へ届け、製品改良や次世代製品の開発に活かしてもらうという役割も担っています。【商材】主にデンタル（歯科技工士向け）のミリングマシンです。【ターゲットエリア】現在ヨーロッパ・アメリカ・オーストラリア。今後中期的には発展途上国にも展開を広げていきたい構想です。【強み】業界内でDGSHAPEはミリングマシンの先駆者です。まだまだ販路拡大が可能と考えております！【募集背景】部門強化の増員【部署名】グローバルセールス＆マーケティングユニットマネージャー：40代 ■マーケティンググループ　メンバー：4名（20代中心） ■グローバルセールスグループ　メンバー：6名 ※その他サービス契約にて海外メンバー：2名（50代、30代）【ポジションについて】ローランドディー.ジー.株式会社の100％子会社である『DGSHAPE株式会社』への出向を前提とするポジションです。 ※従業員はローランドディー.ジー.株式会社からの出向社員で構成されております。 …

株式会社ニコンビジョン

光学製品の商品企画【ニコングループ】在宅・フレックス有

商品・メニュー開発、商品企画

東京都品川区西大井１丁目７−１１

￥

600万円〜800万円

正社員

「光学製品の商品企画【ニコングループ】◆在宅・フレックス有◆」のポジションの求人です【職務内容】双眼鏡及びレーザー距離計などの光学製品（ニコンブランドの自社製品）の商品企画に関する業務をご担当いただきます。【具体的には】 ■新商品の企画立案・販売戦略立案 ■中期商品計画の立案 ■新商品の商品化決定 ■市場分析/消費者ニーズ分析 ※将来的に上記業務だけでなく、担当製品のマーケティング全般をご担当頂きたいと期待しています。 ※売上の7割が海外の為、海外向けの業務がメインとなります。海外の現地法人と英語を活用して業務に取り組んで頂きます。【担当製品】Nikonブランドの双眼鏡、望遠鏡、レーザー距離計等【配属先部署】マーケティング部商品戦略課（課長含め10名）【募集背景】社内人事異動による欠員補充【魅力】・コンパクトな組織のため、経営陣と距離が近く、業務の視点だけではない経営などの多角的な視点を育めます。・海外の現地法人とのやり取りも頻繁にあり、グローバルでの活躍も可能です。・在宅勤務（上限週3日）、コアタイムなしのフレックス制度もあり、柔軟な働き方が可能です。【キヤリアパス】・製品の新市場展開のための能力・適性を踏まえ、海外赴任の可能性もあります。・実績、能力、適性により将来的に幹部社員へ登用の可能性もあります。

日東紡績株式会社

【半蔵門】体外診断用医薬品の商品企画　※プライム上場

商品・メニュー開発、商品企画

東京都千代田区麹町2-4-1麹町大通…

￥

600万円〜900万円

正社員

「【半蔵門】体外診断用医薬品の商品企画　※プライム上場」のポジションの求人です【職務内容】体外診断薬の開発～製造～上市～出荷までのプロジェクトを推進頂きます。プロジェクトの進捗管理や社内外の関係者と密にコミュニケーションを取り、製品開発の責任者としてプロジェクトを取りまとめる立場です。製品開発の拠点は福島・郡山にあるため、出張ベースで拠点間の連携をいただきながら、業務を推進するポジションです。 ※プロジェクトの期間は数か月から数年に及びます ※商品企画の担当者は別にいるため、各所連携をしながら、製品化が決まってから上市までの一連のプロジェクトをリードいただくポジションです【同社について】 1923年設立／東証プライム上場の素材メーカーである同社。多角展開している各事業においてトップレベルの技術、シェアを誇っている点が強みです。主力製品の一つであるグラスファイバーは、比較的近年産業の中に登場し、1938年に同社が世界で初めて工業化に成功した素材です。繊維メーカーとして起った同社ですが、今では「繊維事業」「グラスファイバー事業」「ライフサイエンス事業」の3つの事業を核に、国内・海外で広くビジネスを展開しています。

株式会社大和総研

ビジネス企画担当（証券・銀行・資産運用会社）

商品・メニュー開発、商品企画

東京都江東区永代1-14-5　永代ビル

￥

600万円〜1100万円

正社員

「ビジネス企画担当（証券・銀行・資産運用会社）」のポジションの求人です【採用部門のミッション】本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。本部内に、ITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。【業務の魅力】・経営目線で新規ソリューションの企画やマーケティング活動をご担当いただくポジションです。・顧客との会話の中からニーズを引き出し、新しいビジネスを企画検討するやりがいのあるポジションです。【業務詳細】ビジネス企画担当として、金融業界（証券・銀行・資産運用会社）向けに以下のような業務をご担当いただきます。・ビジネスモデルの企画、提案、マーケティング活動・提案の素材となるソリューションの企画・制度情報などの収集、顧客に対するコンサルティング・プリセールス、営業支援【採用部門概要】 ITコンサルティング、営業、企画・マーケティングを有する本部で、事業会社、生損保・銀行・証券等の金融機関、官公庁、健康保険組合が主な顧客です。【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95％以上★ ■平均勤続年数：17.7年 ■平均年間有給休暇取得日数：18.2日 1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。 ■平均残業（所定外労働）時間：30.5時間　※所定労働時間7.5時間 ■育休取得率・育休からの復職率共に100% ■住宅手当：家賃額の50％（最大5万円） ■テレワークについて：生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。（横浜、立川、船橋）メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。 ■その他充実の福利厚生はこちらから： https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html

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CEO直下/新規事業責任者

商品・メニュー開発、商品企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

1000万円〜1400万円

正社員

キャッシュレス業界は、国策として日本のキャッシュレス比率を将来的に80％まで向上させるべく推進している確実な成長業界です。その中でも、同社は新規金融サービスに関わる複数のデジタル基盤を開発・展開し、小売・交通などのナショナルクライアントを含む多くの非金融・決済プレイヤーのFintech化や既存金融事業者のDX化を支援しております。そのような事業環境の中で、日本を代表する大企業と共同で法人決済/金融に関する新規事業を立ち上げることになりました。本新規事業は、双方の法人向けビジネスにおいて今後の柱になるような巨大プロジェクトになり、国内におけるSMB向けの決済・金融分野において革新的かつ新たなスタンダードとなるDX基盤を提供していきます。その大型新規事業の立ち上げに際して、戦略・企画の策定～実行を、現場トップで推進していく責任者クラスを募集します。【具体的には】 ■マーケット・ユーザ・競合戦略/動向に対する深い洞察と理解及び予測 ■ビジネス・プロダクト・システム・マーケティング・オペレーションなどの事業要素を統合的に深く理解し、広く高い視野・視座を持ち速やかに戦略の策定や意思決定を実施 ■立案された戦略・企画の具体化（Biz、Ope、Sys、Design、Legalなど複数チーム/タスクを牽引） ■蓋然性の高い事業計画の策定と必要なリソースの明確化、及びその調達【ポジションの魅力】同社およびアライアンス先の大企業双方にとっての、次期法人ビジネスの軸になる共同事業の立ち上げ責任者というキャリアを経験できます大型プロジェクトとのため、実際にビジネスが世の中に広がっていくプロセスやその中でのユーザの広がり、それに伴う事業戦略の変化などをダイナミックに経験できます。将来的には役員クラスとして自社の他サービスの事業責任者などをお任せする場合もございます。

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【埼玉】バイヤー（日配）/大手食品スーパー/年収600～800万円/東証プライム上場

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

埼玉県比企郡屋内禁煙

￥

600万円〜800万円

正社員

■バイヤー（日配）首都圏を中心に120以上の食品スーパーを展開する同社（東証プライム上場）にて、バイヤー（日配）を募集します。【業務内容】・仕入先とのコミュニケーション・マーケティング、市場調査・購買傾向などの顧客データ分析・商品選定・メーカーや商社と仕入れ値や買取個数、輸送方法などを交渉・商品の買い付け・商品レイアウト、ディスプレイ ※同社雇用後、グループ会社への出向勤務となります。同社はスーパーでも独自のビジネスモデルにより、堅実な成長・拡大を続けています。社長は40代と若く、店舗・本社のデジタル化にも大規模な投資を行い、業績を大きく拡大している注目企業です。同社では中途採用も積極的に行っており、本社の約1/3は中途採用の人材です。中途入社のハンデなどは一切ありません。【ワークライフバランスを大切にできる環境】同社では従業員一人ひとりが充実した人生を送れるように、仕事とプライベートは、はっきりと分けられるような環境を整えています。充実した休日・休暇に加えて、月の平均残業時間は21.3時間。適正な労働時間の管理により、生産性の向上、高い給与体系を実現しています。【チーム／組織構成】本社約300名（男65％、女35％）管理番号：22560

株式会社ネスタリゾート神戸

新規アトラクション・イベント企画責任者【兵庫】役職定年無

商品・メニュー開発、商品企画

兵庫県三木市細川町垂穂894-60「…

￥

600万円〜800万円

正社員

「新規アトラクション・イベント企画責任者【兵庫】役職定年無」のポジションの求人です ◆ネスタリゾート神戸における顧客満足度に責任を負うイベントやアトラクション開発の責任者（マーケティング／プロダクト　ディレクター（管理監督職））となります。【職務内容】新規アトラクション開発・季節イベントにおける戦略策定から実行における全ての業務に責任をもつポジションです。 ”どのようなイベントや新規のアトラクションを開発すれば消費者がより満足していただけるか”という点に対し、徹底的に考え企画します。テーマパークというビジネスモデルは”リピーターの獲得”が非常に重要なビジネスドライバーです。１度来場していただいたゲストがまた来たくなる仕掛けを常に作り続ける必要がありますので、新しいイベントやアトラクションの開発は非常に重要な業務です。自分の開発したプロダクトが実際にオープンし、ゲストに満足して帰っていだく様子を生で見ることができるのが、このお仕事のやりがいです！【具体的には】・自社の現状分析・他社分析・プロダクトアイディアの立案・消費者調査の設計、実施（実際に開発するプロダクトの投資採算性の検証）・関係部署を巻き込み、プロジェクトのリード・開発に関わるメンバーのマネジメント、タスク管理【募集背景】 2016年7月に新たな再生事業としてスタートした「ネスタリゾート神戸」 2018年より「大自然の冒険テーマパーク」として、新たにアクティビティを導入し、一大テーマパークとして成長してまいりました。 2020年には【鳥のように両手をひろげながら、ジップラインとして日本最長のスカイイーグル】2023年には【山をまるごとバギーコースにした超本格オフロード体験が味わえるマウンテンバギー】など、大型アトラクションを導入しております。コロナの影響が落ち着いた今、ネスタリゾートのメインとなる大型アクティビティの導入を企画するにあたり、プロジェクトを推進していただける方を迎え入れたいと考えております。 2023年10月16日付で共同経営されていた株式会社刀が経営および資本から退くことになったため、株式会社ネスタリゾート神戸自社で自走体制を構築する必要があります。マーケティングのプロフェッショナル集団から引き継いだノウハウを…

株式会社MonotaRO

【東京】マーチャンダイザー・バイヤー（東京拠点マネージャー候補）

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

東京都

￥

700万円〜1200万円

正社員

【業務内容】私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数は2200万点、ご登録ユーザー数は900万件を超え、間接資材販売のEC(電子商取引)として日本最大規模のサービスへと成長しています。本ポジションでは、「ナショナルブランド(メーカー生産)商品の採用」と「東京拠点チームのマネジメント」をお任せします。まずはメンバーとして入社し、担当カテゴリーを持ちながら、企業を中心とした多くのユーザーにご満足いただくための商品構成・サイト掲載情報の最適化を目指していただきます。現在全23カテゴリーの商品展開をしている中で、平均1～2カテゴリーを担当し、年間で数万種類の採用に関わっていただくため、裁量の大きなポジションです。その中で、当社での業務習得とメンバーとの関係性構築に努めていただき、早期にマネージャーをお任せしていくことを想定しています。商品領域の東京拠点拡大に関わる第一人者として、お持ちのノウハウ・経験を発揮いただけることを期待しております。(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

非公開

【空家リノベーション再販事業・企画販売営業】※募集枠に限りあり

バイヤー・買取査定、バイヤー、バイヤー

〒432-8023 静岡県浜松市中区鴨…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【業務内容】１．中古物件の仕入および仕入先の開拓と管理２．買取価格および販売価格の企画３．販売計画および販売活動【仕入業務】不動産会社や一般の売主様から情報を収集し、基準をクリアした物件を買い取ります。【企画業務】現地調査や相場調査を行い、リノベーション内容を工務担当とも相談しながら、買取価格と販売価格を企画します。【販売業務】長期在庫化しないように販売計画を立て、買い手を見つけるために販売活動を行います。

株式会社武蔵野フーズ

【商品開発】★完休2日★賞与4.35月分★子育て支援金最大650万円

商品・メニュー開発、商品企画、製品開発(化学)

U・Iターン歓迎【武蔵野グループR…

￥

400万円〜550万円

正社員

【3ヶ月の手厚い研修あり！】■『イトーヨーカドー』や『ヤオコー』など大手スーパーに並ぶお惣菜の開発を担当します。☆穏やかで質問しやすい社風！ ▼市場調査 SNSでのトレンド食品のリサーチ、店舗での試食などを通して消費者のニーズを調査します。 ▼商品企画調査結果を加味して、大手スーパー（イトーヨーカドー・ヤオコーなど）や健康宅配食品へ向けた商品を企画します。状況によっては営業に同行し、お客様への提案をサポートすることもあります。企画する商品は和・洋・中などのジャンルを問わず、時にはお客様のご要望をもとに企画することも。過去には社員のアイデアから、人気商品が生み出されたことも多くあります！ ▼試作味や見た目、食感などにもこだわりながら、試作と試食を繰り返して商品をカタチにします。商品化までの期間は約1ヶ月。3名ほどでチームを組み、1人あたり常時2～3品を担当しています！【その他に…】 ◎季節ごとの新メニュー会議への参加 ◎工場へ向けた製造マニュアルの作成 ◎原料の手配 ◎関係各所との連携 ◎現場への落とし込みなど＜入社後の流れ＞3ヶ月の研修で安心してスタート！ ▼座学・工場研修座学で会社のことや安全・衛生について学習。その後、当社工場にて商品化までの過程を学びます。 ▼OJT・独り立ち配属先でのOJTを通して、業務の流れを学んで徐々に独り立ちを目指しましょう。独り立ち後も先輩がしっかりサポートしますし、未経験の方にもスキルに合わせて教えるので安心です！＜社内の雰囲気＞どなたでも馴染みやすい和やかな社風開発部門は20名。30～40代が中心に活躍しており、未経験スタートのメンバーも多数在籍しています。気さくで穏やかな人ばかりなので、どなたでもすぐに馴染んでいただけるはず。困っていることがないか声をかけ合い、協力して業務を進めていく社風なので、わからないことがあっても気兼ねなく質問できますよ！

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