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調達部門幹部

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1200万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 ■海外子会社/関連会社の運営・経営管理業務 ■海外事業管理本部のUEC内での各種庶務業務/海外子会社再編業務 ・親会社UECにおける子会社管理規定・職務権限規程(決裁表)に基づく海外子会社/関連会社の統括管理業務 ・当社財務経理部で行っている海外子会社管理業務の受け渡し ■当社子会社所有運営するカジノリゾート(フィリピン)オカダ・マニラの経営企画/財務経理/広報IR部門と、本社該当部門間のコミュニケーション/連携 ■(副業務)通訳・翻訳 【魅力】 ★東南アジアや北米をメインターゲットとしたエンターテイメント事業で更なる事業成長を実現することが可能です! ★同社の総合エンターテイメント業界の国内外の更なる展開の最前線に携わることが可能です! ★働き方も優れており、「自分らしく」ご就業できる環境があります。 【募集背景】 事業拡大に伴う増員募集となります。

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Business Planning/事業企画※Mgr候補

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

【BizPlanningのミッション】 計画を(トップライン側をメインとして)策定し、その達成に戦略・戦術面でコミットする ※策定:中期経営系計画、単年度事業計画、領域別の事業計画 など ※コミット:領域別戦略、コンテンツ戦略、プロジェクト統括、KPI策定、プライシング戦略 など 【具体的な業務内容】 ■BizPlanningの組織マネジメント ・ピープルケアという観点より、BizPlanningの人/組織を介して、いかに事業にインパクトを与えれるかという観点でのオーナーシップの発揮 ■事業/経営計画の策定 ・経営陣との議論を通して、中期経営計画の策定や事業領域に対する投資規模の検討 ■Biz組織に関わる横断的な課題の検討/推進 ・組織編成や権限設計など、組織運営に関する横断的な課題の特定、組織マネジメント施策の検討/推進 ■事業開発におけるプロジェクト体制の管理 ・全社横断で運営されている事業開発プロジェクトの体制管理、ならびにクオリティ向上の推進 【本ポジションに期待すること】 ■特定の責任領域に閉じずに、事業成長に対する全社横断の課題に広くオーナーシップを持っていただきます ■経営陣と共にに成長計画を定め、その実現に向けたBiz組織のアップデートを推進いただきます ■事業開発を現場主導で推進するという同社の柱の統括やクオリティの向上を通して、事業成果に繋げていくことを期待します 【今後BizPlanningとしてより注力していきたいこと】 ■既存事業における新規マーケットの発掘や新規事業の企画推進 ■ビジネスサイドの組織編成など、事業戦略と組織運営の連動の検討 ■プライシング戦略の検討 ■中期事業計画の検討/策定

稲畑産業株式会社

【東京】海外子会社管理・経営支援 ※将来的な駐在員候補

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 中央区日本橋室町2-3-1 コ…

600万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「【東京】海外子会社管理・経営支援 ※将来的な駐在員候補」のポジションの求人です 【期待する役割】 海外子会社(連結・非連結あわせて44拠点)の経営全般に関する支援業務をお任せします。本社側の窓口として、他部署と連携した支援を行っていただくほか、経営状況や概況をBIツールで分析・管理していただきます。 また適性に応じ、将来的には駐在員として海外拠点の管理部門担当者をお任せすることも想定しております。 【職務内容】 ■海外子会社とのコミュニケーション窓口(複数の担当拠点の管理部門業務全般における、幅広い理解と把握、サポート) ■担当拠点の業績分析、情報収集、実態把握 ■グループとしての方針やルールに関する相談・チェック等 ■その他、担当拠点からの依頼に関する対応 ※一人あたり10社程度の管理をご担当いただくイメージです。 【キャリアパス】 ■入社後、まずは3~5年程度本社でご経験を積んでいただき、会社への理解を深めたり、各管理部門との関係性を構築いただきます。その後は、海外拠点の管理部門担当者(実質的なNo.2)として、いずれかの拠点へ駐在していただく可能性があります。 ■海外駐在となった際は、3~5年のスパンで海外各拠点をローテーションすることも想定しています。 【魅力・やりがい】 ■特別対応やイベント等がなければ、基本残業はありません。 ■管理部門業務に関する幅広い経験が得られます。 ■海外のナショナルスタッフとのコミュニケーションや交流があるので、海外の仲間が増えていきます。 ■海外の担当拠点所在国への出張や、海外駐在も可能なポジションです。海外志向のある方、ぜひご応募ください! 【募集背景】 同社では海外売上高比率70%を目指しており、海外拠点の重要性がますます高まっていることから、管理部門担当者の役割も拡大してきております。 それに伴い、海外拠点を支援するための人材、将来海外拠点の管理部門担当者として活躍できる人材を募集いたします。 【配属部署】 財務経営管理室 海外管理部 海外管理課(6名) ※プロパー2名、中途入社4名 【組織構成】※星印が本ポジション 財務経営管理室(全57名) −経理1部(管理会計、国内グループ会社管理・支援、税務) −経理2部(制度会計) −…

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グローバル管掌の執行役員・グループ会社社長候補

事業企画、事業プロデュース、経営系その他

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

1000万円〜

雇用形態

正社員

同グループは「生活機会(より良く生きる選択肢)の最大化」をミッションとして、求人や不動産、自動車や旅行などの領域でライフサービスプラットフォーム事業を展開しており、現在は40以上のメディアを運営。日本国内にとどまらず、アジア、アフリカにも事業を展開しております。 2021年5月に第2次中期経営計画を公表し、2026年3月期において、売上収益100億円超の主力事業の創出を通じて、連結売上収益350億円超、 EBITDA100億円超の達成を掲げております。具体的には主力事業であるVertical HR及びLiving Techを今後の大黒柱になりうる事業に成長させるという思いのもと、主力事業の創出を目指しております。 現在、アジア・アフリカをはじめ、海外展開を積極的に進めているため、グローバル管掌の役員候補を求めており、事業戦略、成長戦略などの裁量をお任せします。 戦略を実行することによって、利益を創出できる事業にしていただくため、グローバル管掌の役員として裁量を持ち、経営に関することや事業方針、事業施策などをご自身で考えて頂くことを期待しております。 ※担当いただく会社については、面談を通じて相談させていただきます。 【仕事内容】 ・グローバル展開のビジョン、戦略、目標の策定および実行 ・事業計画や人員計画の策定および実行 ・組織のマネジメント ・会社の業績向上と収益成長の推進 ・社内外のステークホルダーとのリレーション ・ビジネスのリスク管理と戦略的な意思決定 ・市場トレンドや競合状況の分析と戦略立案 ・サービスの価値向上と市場での競争力強化 ・非連続的な成長を実現するための事業開発(アライアンス、M&Aなど)  等 ※ご経験や適性に応じて幅広くお任せいたします。 【同社ご紹介サマリー】 ・東証プライム上場 ・累計25件、総額約175億円(取得価額)のM&Aを実施しており、事業会社に加え、VC(ベンチャーキャピタル)やPE(プライベート・エクイティファンド)の性質も持つ稀有な会社 ・多様な事業ポートフォリオを活かしてコロナ禍を乗り切り、これからまさに突き抜けるフェーズ ・2023/5/10発表決算:売上187億(YoY 122.5%)、EDITDA53億(YoY 125%) ・他に例を見ないほどに…

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事業責任者候補(オープンポジション)

事業企画、事業プロデュース

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800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

入社後の具体的な役割は、経験スキル・適性・事業課題の優先度などを勘案し決定いたします。入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業責任者として活躍していただくことを期待しています。 【具体的な業務内容】 ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ・粗利1億円以上、メンバー10名以上の責任者として、担当する事業の拡大をお任せします ・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ・市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ・ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります 【本ポジションの魅力】 ■事業責任者として、魅力的なチャレンジ機会がたくさん得られる ■マーケットの継続的な成長が期待でき、企業としてもまだまだ発展途上のフェーズ ■医療課題の根本解決に貢献できるソリューションを扱える

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発電所調整・契約管理リーダー/再エネ×契約管理の要職

事業企画、事業プロデュース

東京都中央区(転勤なし)

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

発電所の契約管理・申請・非化石証書運用の全体統括と、制度や顧客ニーズを踏まえた現場最適化を推進するリーダーポジションです。 ・発電所・契約・証書関連業務の全体管理、運用最適化 ・顧客・関係部署・外部機関との調整・交渉 ・新制度・顧客対応への業務設計、ナレッジ共有 【業務内容変更の範囲】 会社が定める範囲

株式会社神戸製鋼所

新規事業企画・推進(事業開発部/東京・兵庫)(H405)

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都品川区北品川5-9-12 ONビ…

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

●想定年収/570万円~1,100万円 ●賞与年2回支給 ●年間休日121日 ●時短勤務・キャリア継続休職制等あり ●有給は半日単位で取得可 本社(東京/兵庫)事業開発部の 新規事業創出グループにて、 新しい事業ドメインを含む新規事業創出と、 新たなビジネス機会探索の加速・支援をお願います。 <具体的な業務内容> ご入社後は、ご経験および適正を踏まえて、 以下いずれかの業務をご担当いただきます。 【1】新規事業創出活動 営業や企画、操業、技術開発、事業運営など ビジネス資産を最大限活用し、 事業化までの活動を牽引していただきます。 中心となって事業化プロジェクト推進や 社内の気運醸成企画の立案・実行等をお任せします。 【2】新規アイデア創造~事業構想企画 事業アイデア創造~市場調査~事業化企画といった 一連のプロセスを実践していただきます。 最初の1年は、事業開発部員および外部コンサルの 支援を受けながら知識と経験を蓄積し、 2年目以降に独り立ちすることを目指します。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

イーソリューションズ株式会社

オープンポジション/トータルフューチャーヘルスケア

事業企画、事業プロデュース

東京都 港区城山トラストタワー17階

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「オープンポジション/トータルフューチャーヘルスケア」のポジションの求人です 【事業内容】 最新のデジタル技術を用いたヘルスケア領域の革新的なソリューションである「急変の早期発見」「軽症での早期発見」の開発に取り組んでいます。「急変の早期発見」は死亡/発症の多い3つの事象、「軽症での早期発見」は潜在患者が多く未受診率が高い8疾患を対象に、最先端の異常検知技術で早期発見し、病院へ繋げる一気通貫サービスを構築しています。サービスの核となるハードウェア・ソフトウェアを様々なパートナー企業と開発し、多くの事業会社とともに社会へ実装することで日本の医療費/介護費削減を目指します。 【職務内容】 下記いずれか適正に合わせて選考のご案内をさせていただきます。 ・事業開発 ・調達 ・品質管理 ・システム開発

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事業責任者・CSO候補【BOXIL EXPO】

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1500万円

雇用形態

正社員

数年後の事業責任者、CSO候補として、イベント事業の事業戦略を担っていただける方を探しています。 【具体的な仕事内容】 現在の事業責任者とともに、イベント事業の中長期戦略立案・実行・モニタリング、新規イベントの創出をお任せします。 入社から1~2年後を目安に事業責任者、CSOをお任せしたいと考えています。また、将来的には役員候補として活躍いただくことを期待します。

リニューアブル・ジャパン株式会社

【再生可能エネルギー】太陽光発電所の取得・開発(プロジェクトマネージャー)【東京※転勤なし】

事業企画、事業プロデュース

東京都港区(転勤なし)

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

・事業開発(稼働済発電所の取得を含む。) ・許認可取得(協議、申請手続を含む。) ・デューデリジェンス ・契約交渉、ドキュメンテーション作成

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新規事業開発・アライアンス【プラットフォーム連携事業】

事業企画、事業プロデュース

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900万円〜1500万円

雇用形態

正社員

toCプラットフォームを有している当社にて、アライアンスを起点とした新規事業開発を行っていただきます。 【業務内容】 同社プレミアムから構想を開始した同社経済圏の更なる成長を目指すために、当初フォーカスされていた既存のプラットフォーム事業だけではない新たな事業サービスを創出しようとしております。 事業執行役員を中心とし、これらの新規事業サービスを立上げ~グロース推進まで共に実行いただけるBizDevを今回募集いたします。 【事業例】 直近はトラベル/フードデリバリー/でんき等、生活必需/ライフライン/衣食住サービス、先々追加で新規エンタメなども構想中です。 【組織構成】 プラットフォームアライアンスグロース統括部 ※入社時はCOO室所属を想定 ・事業執行役員 兼 部長:1名 ・副部長:1名 ・メンバー:11名(事業開発、推進、データアナリスト、営業、営業支援 等) 【選考の流れ】 カジュアル面談などで当社の現状・課題をお伝えしつつ、候補者様の志向性とマッチするかすり合わせながら選考を進めてまいります。 非公開情報もございますので、具体的な新規事業の情報についてはご選考でお確かめください。

株式会社神戸製鋼所

スタートアップ探索・事業企画【東京/品川】東証プライム

事業企画、事業プロデュース

東京都 品川区北品川5丁目9-12ON…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「スタートアップ探索・事業企画【東京/品川】東証プライム」のポジションの求人です スタートアップ連携の初期フェーズにおける、社内ニーズの可視化から協業候補スタートアップの発掘・初期評価、初期接点構築までを担っていただきます。 【採用背景】 全社の技術総括の役割を担うのが技術戦略企画部です。中長期的に当社グループ全体の技術戦略の企画や現場ものづくりの変革推進等を含め、メーカにとって非常に重要な役割を担っています。 25年度より、オープンイノベーションの強化のため、特にスタートアップとの連携の促進を図ります。スタートアップとの連携促進には、より多くのスタートアップを発掘し、彼らとの関係を築くことが重要となるため、ソーシング活動や面談の頻度を増やし、より多くのスタートアップと連携を可能にしたいと考えています。また、個別のスタートアップとの活動のみならず、グループ全体でのスタートアップの活用、オープンイノベーションの促進に関する企画、実行を行うことができる方を募集しております。 【具体的には】 ■社内関係部門との協議を通じて、スタートアップとの協業に関する技術・事業ニーズの特定 ■オープンイノベーションイベントやピッチイベント等への参加を通じたスタートアップの探索活動 ■候補スタートアップの技術力・ビジネスモデルの初期評価 ■有望なスタートアップへの初期アプローチ・ヒアリング(非NDA範囲) ■社内での協業プランの策定支援と関連部門との初期調整 ■必要に応じてNDAの検討や締結準備 ※出張頻度は4~5回/月程度 【配属組織】技術戦略企画部 戦略企画グループ 部長+担当部長1名+2グループ体制 ・直属:2名 (担当部長、秘書) ・戦略企画グループ(CN技術検討部会、研究開発委員会、リスク対応・表彰担当):3名(兼務者除く) ・ものづくり変革推進グループ(ものづくり変革WG、生産技術交流会、モデル工場駐在担当):10名(兼務者除く) ・上記Gr含む部共通機能(情報収集・分析、課題設定・戦略企画、企画の推進・支援) 【キャリアパス】 ・技術戦略企画部 戦略企画グループ担当 ⇒ 戦略企画Gが主の委員会の事務局総括⇒ グループリーダー ・自部署内のみならず、本社部署であることから、部門技術総括へのキャリアも考えらえる。 …

非公開

【本社事務】新規事業におけるシステム開発担当

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

900万円〜

雇用形態

正社員

【職務内容】 ・中小企業向けの新規事業におけるシステム開発業務 ・非保険領域の新規事業の立ち上げ ※社内異動などによる担当変更あり 【配属先】 企画部

株式会社RevComm

新規事業開発【フルリモート】

事業企画、事業プロデュース

東京都 渋谷区渋谷1-3-9 ヒューリ…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「新規事業開発【フルリモート】」のポジションの求人です 【ポジション該当】 プロダクトを市場に提供し、顧客価値を最大化するためのビジネス開発戦略を立案・実行します。特に新しい顧客セグメントの発見、ユースケースの特定、データ駆動型の意思決定支援を通じて、企業の成長を加速させます。 【具体的な業務内容】 ・新規プロダクトやビジネスの市場展開を推進し、プライシング戦略を策定・実行することで、顧客セグメントの発見やユースケース提案を通じた成長を促進する。 ・企業の顧客案件における実証実験を遂行し、社内外の調整を行いながら、プロダクトの価値を試行しつつ事業化を目指す。 ・市場調査を基に新たなターゲット市場を特定し、Salesとは異なる視点でユースケースを発掘・提案し、競合分析を通じて競争優位性を確保する。 ・ビジネスのフェーズに応じて柔軟に戦略を調整し、PoCや実証実験を活用して事業化を検証し、成長段階では販売チャネル開拓や協業を推進し、必要に応じてアライアンスを活用しスケールアップを図る。 ・顧客データを分析し、満足度向上のための改善策を提案し、プロダクトマネージャー、エンジニア、カスタマーサクセスと連携して具体的なアクションを実行する。 ・プロジェクトの進捗や新規ビジネスの成果を経営陣へ定期的に報告し、事業の方向性を共有する。 【やりがい】 ・顧客の声をプロダクトに直結できるスピード感 顧客からのフィードバックを迅速にキャッチし、製品開発やサービス改善に反映できます。 市場のニーズにリアルタイムで応えられる達成感があります。 ・事業企画から販売戦略まで一貫して関われる裁量 プロダクト戦略の策定から販売計画の実行まで幅広い領域で主体的に関与できます。 企画した内容が直接売上や顧客満足度に結びつくやりがいがあります。 ・エンジニアやビジネス部門と連携することで事業全体を推進 エンジニアチームと協力し、技術的な課題を解決しながら製品を形にできます。 Biz組織や他部門とも密に連携し、会社全体の成長に寄与できるポジションです。 ・新規事業を自ら育てる挑戦 新規プロダクトを自ら育て、事業として成功させる喜びがあります。 市場にない価値を創造するダイナミックな挑戦が可能です。

株式会社PECO

経営幹部候補・事業責任者候補 ※年間休日120日以上

事業企画、事業プロデュース、経営企画

東京都渋谷区千駄ヶ谷3-60-7 JR…

500万円〜700万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 PECOの主力事業の成長を牽引し、今後のIPO・その後の上場市場での事業活動を通じて、事業・会社の成長とともに自己を飛躍的に成長させられる方を、将来の経営幹部候補・事業責任者候補のポジションにて募集しております。 事業をグロースさせるために必要な戦略構築~実行~組織づくりまで、代表やプロジェクトリーダーのもとで、裁量権をもって進めていただきます。 【職務詳細】 ・事業の傾きを変えるための戦略構築 ・新規施策/プロジェクトの企画実行 ・事業の成長に伴う組織作り ★ポジションについて★ 主力事業「スマートクリニック事業(獣医療事業)」「メディア事業」「マーケティングソリューション事業」を急成長させるための新規プロジェクトのリーダーポジション、及び新規事業立ち上げのリーダーポジションなど、候補者様の志向性や能力に応じて、適切なポジションにアサインさせていただきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社ログラス

経営戦略/事業開発【経営管理SaaS】

事業企画、事業プロデュース

東京都 港区三田3丁目11-24 国際…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「経営戦略/事業開発【経営管理SaaS】」のポジションの求人です 【ポジション概要】 同社は「YoYで3倍以上のARR成長」を事業目標の一つとして掲げており、現在、事業/組織規模ともに急速に拡大期にあります。 全社を俯瞰しながら、事業/組織が中長期的に目指すべき姿とそこに至る道のりを描き(≒戦略の策定)、その実現に向けた取り組みを各部署と共に推進すること(≒戦術の実行支援)が必要となり、その中でも特に「戦略の策定」を中心として担って頂きます。 【ミッション】 経営陣とともに、自社ミッション及びT2D3成長の実現に向けた事業・組織戦略を立案し、その実現を主導して頂きます。 【業務概要】 全社および各ビジネス領域の戦略/戦術の立案と実行支援が主な業務となります。入社後、まずはご自身の経験を踏まえて活躍できそうな業務を中心的に担っていただき、徐々に担当領域を拡張していくことを想定しています。 【具体的な業務内容】 ■全社戦略 ・中長期での全社戦略(含. 事業/プロダクトが目指す方向性、財務計画など)の策定と実行計画への落とし込み ・事業やプロダクトのバリュープロポジションの定義と、セールス/マーケコミュニケーションへの落し込み ■セールス領域 ・セールスマネージャーと連携したGTM/営業戦略の検討セールスへの同席や担当者とのディスカッションを通じた顧客課題/提供価値の整理 ・ターゲットとなる顧客像の具体化/優先順位付け ・売上向上に向けた各種施策の検討・実行支援 ・営業生産性向上に向けた施策検討/実行 等 ・売上拡大に向けた、パートナー企業とのアライアンス戦略の検討・実行 ■マーケティング領域 ・マーケマネージャーと連携した事業/プロダクトのマーケ戦略の検討・実行事業/プロダクトマーケティング戦略の立案 ・各種マーケKPIの管理/PDCA支援 ・広告、記事執筆、ホワイトペーパー、セミナー、顧客コミュニティ構築などの各種マーケ戦術の検討(及び担当者と連携した実行) 等 ■企業アライアンス領域 ・セールスアライアンスの実行 ・資本業務提携案の構築・実行 ・M&Aの検討・実行 【魅力ポイント】 ■スタートアップの成長フェーズを経験しながら、自身をレバレッジして強い事業・組織を創っていけるポジションです。…

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事業開発【医療×HRTech】

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

入社直後は、既存事業におけるサービス企画・業務改善・オペレーション設計などを担当しながら、サービスや組織への理解を深めていただきます。 その後、事業開発担当として活躍していただくことを期待しています。 担当領域は限定的ではなく、スキルや適性に応じてお任せしていきます。下記は、お任せする役割の一例です。 【具体的な業務内容】 ■既存事業の拡大、派生サービスの開発 ・粗利1億円以上、メンバー10名以上の部門において、担当する事業の拡大をお任せします ・課題整理や改善プロジェクトの推進はもちろん、派生サービスの開発も担当いただきます ■新規事業開発 ・市場調査・ビジネスモデル設計・テスト実施と、事業を創ることを担当いただきます ・ゼロベースで事業立ち上げ、小さく立ち上がっているサービスの拡大するなど、様々なフェーズがあります ※プロジェクト例: ・薬局・医療機関向けSaaS型採用支援サービス ・薬剤師向けスキマバイトサービス ・往診代行支援 ・メディカルツーリズム ・生成AIの事業活用 ・オンライン診療による地域医療偏在の解消 など 【本ポジションの魅力】 ■事業開発における環境の良さと活躍いただける土壌がある ■事業貢献、顧客貢献の手触り感が持てる ■医療課題の根本解決に貢献できるソリューションを扱える

株式会社神戸製鋼所

事業管理【東京/品川】未経験可/東証プライム/グローバル

事業企画、事業プロデュース

東京都 品川区北品川5丁目9-12ON…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「事業管理【東京/品川】★未経験可/東証プライム/グローバル」のポジションの求人です 【採用背景】 素形材事業部門 企画管理部では、事業部における各ビジネスユニットの事業課題に対する取組みだけではなく、カーボンニュートラルを始めとしたESG/SDGs対応や、労働人口減少への対応など、社会課題に対する取組みを強化していく方針であること、また、次期中期経営計画(24~26年度)の策定を控え、事業部門の事業ビジョンとあるべき姿、ならびに将来の成長戦略の実現に向けて、様々なプロジェクトを進めていくことから、組織体制の強化を図るべく、この度人材を募集したいと考えています。 【配属組織】 素形材事業部門 企画管理部 総括グループ グループ長1名、管理職2名、業績管理担当2名、総括業務1名、アシスタント2名 【業務内容】 事業部門の事業ビジョンとあるべき姿の実現に向けて、部門の事業活動を推進しています。 ご経験や適性などを踏まえ、以下いずれかの業務をお任せします。 ・会議体運営、IR・広報活動、お客様・従業員満足度向上活動関連の担当 ・プロジェクトの担当(TQM活動(Total Quality Management)や、DX推進、働き方改革など) ※ジョブローテーションを行いながら、ゆくゆくは様々な業務を経験いただきます。 【キャリアパス】 3~5年後のキャリアは、これまでの職務経験、本人意向、業務適性などを踏まえて総合的に判断します。 (事業部門内外への異動、他拠点への異動の可能性があります。) ・素形材事業部門の各ビジネスユニットの統括室スタッフ ・素形材事業部門の国内外の事業所の管理部門スタッフ ・素形材事業部門の営業スタッフ など 【魅力・やりがい】 素形材事業部門は、5つのマテリアル(鉄・アルミ・銅・チタン・マグネ)と、6つのプロセス(鋳造・鍛造・圧延・押出・加工・アトマイズ)を持ち、様々な金属製品を取り扱うことができます。ビジネスユニットの事業企画担当として、幅広く深みのある業務を担って頂きたいと考えています。少数精鋭の組織ですが、若手・中堅の方がそれぞれに裁量を持って働いて頂いている職場で、自由闊達な雰囲気があり、事業を引っ張っていける人材が活躍しています。

株式会社リンクアンドモチベーション

プロダクトマーケティングマネージャー(PMM)/リモート主体で勤務可能!

事業企画、事業プロデュース

東京都中央区(転勤なし)※ハイブリッド…

900万円〜1200万円

雇用形態

正社員

具体的には、入社後下記のような領域を中心にご活躍頂きたいと思っています。 ・プロダクト戦略策定、新規プロダクトの立上げ ・ユーザーインタビュー、要望ヒアリング、各種調査の実施・分析 ・事業P/L、KPI進捗の現状分析から課題発見・解決 ・各企業とのアライアンス提携の企画/推進など ・販売戦略立案、販売計画立案から効果検証 ※昇格などの役割変更に伴い、業務内容が変動する場合があります

非公開

【新規事業】サステナビリティ事業開発/代表直下/立ち上げ期

事業企画、事業プロデュース

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【募集背景/期待する役割】 世界各国での30,000社を超える認証実績をベースに、 日本国内でも幅広く認証活動を行っており、お客様は巨大な多国籍企業から小規模組織まで多岐にわたります。 ISO 9001・ISO 14001 認証組織合算件数で国内1位(ISO 9001認証組織件数のみでも国内1位)を取得するなど事業成長を着々と遂げております。 その中で今後ニーズが増加傾向であるサステナビリティ認証チームを組閣し、新規事業として新たなチャレンジをしています。 本ポジションは新規事業であるサステナビリティ領域の事業拡大に向け組織強化のため募集をします。既存のメンバーと相談して事業を立ち上げていただき、新規事業開発やすでに海外展開しているビジネスを日本にスキーム導入することがメイン業務です。 ※新規事業開発例:日本の高齢社会に合わせた独自サービスの立上げなど 【業務内容】 ・サステナビリティ関連やESG関連認証の新規ビジネスの開拓/開発、及び既存ビジネスの拡大(目標/予算管理も含む) ・同社グループで認定を保有している国内未実施の認証規格の導入 ・新規・既存顧客への営業活動(ヒアリング/サービス提案/プレゼンテーション) ・試験機関や業界団体との関係構築 ・トレードショーなどへのイベント出展 ・営業を目的としたセミナーの企画立案・実施 ・マーケティング活動や戦略の立案と実行 ・本国へのレポーティング 等 【組織体制】サステナビリティアシュアランスチーム 約10名ほど 【ポジションの魅力】 ◎直近、業界を代表する大手顧客案件等が増えてきており、影響度や難易度の高い案件を対応して成長できます。 ◎社長直下で国内の市場拡大の為に戦略面の業務にも挑戦できます。 ◎認証を通して安全安心を与えることに貢献できます。 ◎審査員としての専門性を武器にライフスタイルに合わせて長くご活躍いただける職種です。 ◎企業の成長を定期的にみられる楽しさがあります。

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