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ＳＤエンターテイメント株式会社

※業界経験※【宮城】フィットネスクラブの管理者（支配人）／SDフィットネス／RIZAPグループ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

SDフィットネスフォルテ大河原店住所…

￥

350万円〜499万円

正社員

【東証スタンダード上場◆RIZAPグループ／SDフィットネス、スターピラティス、などのフィットネス事業をはじめ、保育園事業、介護事業、就労移行支援移行事業など、健康で笑顔あふれるウェルビーイングな社会を創るため多世代にわたり全ての人々が輝ける事業を展開！／福利厚生充実◎】 ■概要：・当社が運営するフィットネスクラブの店舗管理・運営(スタッフ・数字の管理)業務をお任せします。 ■業務内容： (1)施設内設備の維持管理・安全管理業務 (2)スタッフの指導・マネジメント業務 (3)ご来店されたお客様の対応・接客業務 (4)店舗の売上管理・運営管理業務 ■入社後の流れ：・既存社員とのOJTを通して、まずは全体像を捉えて頂きます。ご経験を活かし、管理者としてのご活躍を期待致します。チャレンジ精神を推奨している環境ですので、どんどん挑戦できます。 ■組織構成：・各店舗2~5名の社員とアルバイトスタッフで構成されており、20代の若い社員を中心に活躍をしております。全国12店舗を運営しており、エリアを跨いだ協業やコミュニケーションも多い環境です。 ■ミッション：・各施設の拡大に向け、会員数を増やし、長く続けて頂く為に、施策を考えて頂いたり、施設の運営をして頂きます。まずは、1施設を見て頂き、将来的にはエリアマネージャー等での活躍を期待しております。 ■配属について： SDフィットネスフォルテ大河原店に配属予定です。 ■当社の特徴：・2014年1月よりグループ入りした親会社であるRIZAP グループ(株)とのシナジー効果が、より発揮しやすいと見込まれる、フィットネスジム(スポーツ)や保育・介護など、成長分野であるウェルネス（健康）関連事業に特化し、経営資源を集中させ、親会社グループとのアライアンスを十分に発揮させるべく、企業の発展を狙うものであります。変更の範囲：会社の定める業務

ひろしま信愛不動産株式会社

賃貸管理◆広島（広島市）

プロパティマネージャー

広島県広島市中区国泰寺町

￥

400万円〜650万円

正社員

同社が保有するビル・マンションの修繕・更新投資等を、管理会社の申請に基づいて計画策定し、業者発注を行って頂きます。【具体的には】・同社が保有するビル・マンションの修繕・更新投資等を、管理会社の申請に基づいて計画策定し、業者発注。・管理物件の不具合発生時には、適宜取引業者と連携し個別対応。 ※修繕の現場確認を行う場合も有りますが、実際に補修を行うといった業務はありません。 ※ビル管理業務の一環としてリーシング業務をお任せする可能性もございます。

株式会社ザイマックス

【ザイマックス関西】企画系オープンポジション（事業拡大のための企画職）【第二新卒・若手・未経験歓迎】

不動産管理、プロパティマネージャー

大阪府大阪市北区堂島1-1-5 転勤当…

￥

350万円〜500万円

正社員

【事業企画/事業統括グループ】事業拡大のための事業企画業務を担当・新規事業の企画、立案・売上計画、利益計画の企画、立案・経営課題の調査、解決策提案　など経営陣に近い距離で、当社の方針や経営目標数値などを立て推し進めていただきます。

非公開

【プロパティマネジメント・リーシング】電力会社グループ／残業20時間程／年休122日／大阪府内

プロパティマネージャー

大阪市中央区【最寄り駅】JR・京阪「…

￥

350万円〜550万円

正社員

ビルや商業施設などの建物のプロパティマネジメント委託を受け、その物件の経営や管理、運営の代行を行います。希望を考慮のうえ、以下いずれかの業務を担います。【職種1】PM業務入居テナント対応、賃料請求・回収業務等、オーナー対応、レポート作成・報告等・担当物件：関西エリア、PM受託物件一人当たり6件程度・担当案件比率：オフィスビル7割、その他3割（商業施設／ホテル／物流施設）【職種2】リーシング業務新規テナント募集の企画　マーケットデータ分析、募集賃料の策定、入居テナントの発掘、誘致、契約管理、仲介業者対応 ■魅力：・グループ子会社として安定した経営基盤と整った労働環境があります。・不動産管理業務の中でも上流で仕事に関わることができ、関係各所のマネジメントを行う責任感と高いスキルを身につけることが可能。今後さらに事業領域の拡大を目指していくポジションです。 ■組織構成： PM 18名リーシング 4名 ■特徴：電力会社グループの建物総合管理会社。グループ企業の施設を中心に管理することで、安定的に受注を獲得。関西を中心に東京・福岡などに拠点を有し、全国に事業を展開。東日本では特に物流施設の案件が増加しています。

非公開

50代も活躍中/未経験可/マンションリフォームの点検業務/年収400万以上

建築・施工・設備工事系その他、プロパティマネージャー

谷町四丁目、堺筋本町駅から徒歩7分

￥

400万円〜500万円

正社員

【仕事内容】マンションリフォームのアフターサービスに関するお仕事です。建物の点検、チェックを定期的に行い、管理組合に不具合を報告し業者手配を行っていただきます。・主にマンションや施設等の共用部分（エントランス、廊下、階段、エレベーター、駐車場など）の確認です。・外出６割、内勤４割・運転免許不要・配属部署は男性５名（30～60代）が活躍中【勤務時間】9：00～17：30（休憩60分）　残業月5～10時間

株式会社ＹＡＺＡＷＡ　ＬＵＭＢＥＲ

【立川】】木造戸建て物件のアフターメンテナンス担当〜月9日休み／直行直帰可能／フレックスタイム制【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、プロパティマネージャー、不動産系その他

本社住所：東京都立川市錦町6-11-…

￥

400万円〜799万円

正社員

?造造建て物件のアフターメンテナンス担当〜月9日休み／直行直帰可能／フレックスタイム制〜注文住宅・規格住宅・マンションの建築及びリフォームの建築事業を行う当社にてて造造建て物件のアフターメンテナンス業務をおまかせします。具体的には…… ・定期点検や日常のメンテナンス対応・お客様の依頼によるリフォームム事の他、古い物件へ塗装・有償償事の提案など現場に合わせた対応、外部業者へのの配キッチン、バス・トイレ、洗面所等水回りの補修、サッシ・玄関ドア、床・階段・天井、クロス張替え、外構まわり（タイル張替え、照明）屋根まわり、台風時期の被害の修復、など様々なお客様からの依頼に応じてて事のの配をします。定期点検も合わせ、、平均80件くらいの依頼があり、、、当たりの平均20件ほど担当しています。お客様と永続的に関係をもつ部署です。丁寧且つ真摯な対応が求められます。 ■当社の魅力・建築を他社に依頼することが多い業界において、同社では実際の家創りまでグループ一括で手掛けています。そのため自由度高く、顧客満足へのフォーカスが可能です。・安定基盤のサポートのもと、大きく活躍することができます。結果はしっかり評価、報酬に反映される環境です。 ■LUMBER ONE GROUPについて私たちは、グループの中で土地の仕入から建築、アフターメンテナンスまでのワンストップ体制を構築しており、スケールメリットを生かした低コストかつ質の高い柔軟な施工が可能です。分譲住宅の「ベルベデーレシリーズ」は、モダンデザインの都市型分譲住宅として、美しい外観と高級感のある内装が人気となっており、注文住宅におきましては、お客様が思い描かれているイメージどおりの家づくりが実現できます。また、戸建住宅以外にも、特殊建築物の建設やリフォーム・リノベーション事業、プロパティマネジメント事業も手掛け？変更の範囲：会社の定める業務

株式会社安江工務店

【尾張旭/第二新卒】リフォームアドバイザー/地域密着/インセンティブあり/土日休みシフトも可【エージェントサービス求人】

営業・セールス(個人向営業)、プロパティマネージャー

1＞瀬戸尾張旭店住所：愛知県尾張旭…

￥

400万円〜799万円

正社員

〜住宅設備・不動産業界経験者活躍中／顧客に寄り添った提案で高い顧客満足度を実現◎飛び込み営業無〜 ■職務内容リフォームアドバイザーとして、住宅リフォーム及びリノベーションの提案営業をお任せします。住まいに関する顧客の要望を伺い、形する仕事です。全面改装等の大規模工事から、キッチン/風呂等の水まわり工事、和室から洋室への改装、網戸の張替え等の小工事まで、幅広くフレキシブルに対応します。ゆくゆくはリーダーや店舗マネージャーとして、店舗運営やメンバーの育成・マネジメント業務もお任せします。もちろんプレイヤーとして最前線で活躍を続けたい方も歓迎。希望に合わせたキャリアを描けます。 ■働く環境残業20〜30h／毎週木曜日ノー残業デー（17：30退勤）／20時でPC強制シャットダウン／各拠点ごとのエリアカット制でお任せする案件エリアは車で30分圏内 ■給与について〇月給：25.3万〜50万円〇年収：400〜700万円 ■PR 創業50年周年以来、企業理念「話しましょ、たくさん」を体現してきました。お客様のご希望/お悩みを何度もヒアリングしながら、理想の家づくりに貢献しています。お客様に寄り添い、お客様が求めるものを形にする、顧客志向が強い方必見の求人です。 ■当社の魅力＜売上の半分が紹介・リピート＞お客様の悩みと希望に寄り添う顧客満足度重視の経営(ご納得頂けるまで手直し工事をする等)を行うことで、ご紹介や再注文を非常に多く頂いており、当社の売上の半分以上を占めています。＜人口/新築ニーズが減少しても安定的に事業を拡大＞国勢調査によると、日本の総人口は2030年には1億1,522万人まで減ると予測されています。また全国の空き家は820万戸（空き家率13.5％）にも上り、事実上住宅の数は現存する中古だけで十分といえます。そんな時代の流れを受け買取仲介やリノベーション、インスペクション等に業態転換を図る業者も増えている中、先んじて市場のニーズをキャッチした当社は安定的に事業を拡大。今後も東海3県での直営店舗展開を広げ、事業成長を実現していきます。

非公開

不動産管理

プロパティマネージャー

大阪府

￥

350万円〜

正社員

FDS保有物件や分譲物件の不動産管理業務全般をお任せします。・管理戸数2,500～3,000戸【仕事の魅力】不動産デベロッパーとしてFDSグループが企画開発、設計、施工、分譲する一棟収益マンションの管理に携わります。自社開発物件ですので、企画段階からプロジェクトに係り、グループ内での賃貸事業や管理事業を担っています。

株式会社イシイ

【大分／未経験歓迎】ブロイラー農場スタッフ※残業月平均5時間以内／週休２日制／福利厚生充実【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、公務員

真玉第１農場住所：豊後高田市臼野２２…

￥

350万円〜499万円

正社員

【〜未経験歓迎／残業月平均5時間／週休２日／年間休日108日／福利厚生充実〜】 1969年創業以来、肉用鶏の種鶏と孵卵の生産を中心に事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。当社はブロイラーひな導入のパイオニアとして、ブロイラーのひな生産・飼養受託・販売も行っております。近年、後継者不足によりブロイラー農場の廃業が相次いでおります。当社では、そういった農場を従業員を含めて買収し、鶏舎をオートメーション化することで従業員が重労働をする必要がなくなるように取り組んでおります。 ■業務概要：ブロイラー農場スタッフブロイラーひな導入のパイオニアの当社にてブロイラー（肉用鶏）の飼養管理全般をお任せします。具体的には ■ブロイラー（肉用鶏）の飼養管理全般 └選別や鶏舎の清掃等 ■農場の管理 └真玉第１農場を拠点とし、数名の社員にて、　当社のいくつかの農場を巡回。　※農場巡回には、社用車（MT）を使用します。 ■入社後について半日程度の研修を本社かWEBで受けていただきます。その後、配属になり、配属先での研修やＯＪＴで業務を覚えていただきます。先輩社員が手厚くフォローするので、未経験の方でも安心して入社いただけます。 ■組織構成 10名（30代:1名、40代:3名、50代:4名、60代:2名）幅広い年代の方が活躍いただけてます！女性の方も活躍中！ ■評価制度：当社の評価制度では、社員一人一人が目標をもち、公正な評価・行動と成果に見合った評価を行うことを大切にしております。そのため、コンピテンシー（プロセス評価）とMBO（数値評価）による評価制度を採用しており、結果ばかりではなく過程にも目を向けて、社員の評価を行っております。 ■働き方：・週休：シフトによる週2日制です。※シフトの都合により、1日休みの週が発生する可能性があります。・転勤：当面の間なし（年に一回希望を取り、社員の方と相談をしながら決めております。）変更の範囲：会社の定める業務

住友不動産建物サービス株式会社

【大阪】＜異業界営業経験者歓迎＞マンション管理／土日祝休／営業ノルマなし【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

関西支社住所：大阪府大阪市西区土佐堀…

￥

500万円〜799万円

正社員

■業務内容：住友不動産が分譲した物件を中心に、管理組合をサポートするフロントとしてご活躍いただきます。入社後はマンション10棟程度をご担当いただきますが、将来的にはランドマークとなるような大型・タワー型物件を中心にご担当いただく想定です。委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います。・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成・点検結果報告、修繕工事提案、漏水対応等、清掃・植栽等の美観状況チェック・現場勤務スタッフのサポート・イベント企画等、その他マンションの課題解決提案 ■ポジションの特徴：・両ポジション共に毎年多くの新規物件が供給されることから、新築マンションの管理を立ち上げ期から経験できるチャンスも多くあります。担当物件10棟程度。手厚い管理で顧客満足度を高めていく方針です。・営業ノルマ一切無し。顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ■年収例：（1）27歳・542万円（入社2年目：基本給27.2万円＋残業代月30時間想定＋賞与）（2）30歳・690万円（入社4年目・副主任：月額44.2万円＋賞与）（3）34歳・780万円（入社7年目・主任：月額51.7万円＋賞与）（4）40歳・960万円（入社9年目・所長代理＜課長級＞：月額80万円、年俸制） ■働き方： 1人当たりの担当棟数が他社と比較して少ないこともあり、非常に働きやすい環境です。残業は月30時間程度、時間外及び休日の携帯電話への着信はコールセンターへ転送可、PC19時自動シャットダウン、年休124日、土日出勤が発生した場合は振休を取得していただきます。 ■同社の特徴：管理対象は10世帯前後の小規模マンションから2,000世帯を超える高層タワー型マンション、好立地で一部屋数億円にも及ぶ超高級マンション等、多岐に渡ります。多様なマンションの資産価値の維持・向上に携われるのは、住友不動産グループの管理会社である当社だからこそ。住友不動産は新築分譲マンション供給戸数全国トップクラスを誇っており、当社の管理に対する需要は年々増加し、安定性も抜群です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社　レオパレス21

【賃貸管理】東証プライム上場企業！充実した福利厚生！年休123日でワークライフバランス◎／年収450万～＠福島県郡山市

不動産管理、プロパティマネージャー

《　勤務地　》 ●郡山支店：郡山市駅前…

￥

450万円〜700万円

正社員

《　賃貸アパート管理業務　》 ●具体的な業務内容・PCを使った各種入力や検索作業・建物管理業務（点検登録・各種手配業務）・電話やインターネットによるお問合せ対応・ご退出居室における現状復旧手配・ご入居予定部屋の入居前点検・必要時、町会などの近隣対応・延滞督促補助業務（文書投函など）・上記を含めた賃貸アパート管理業務全般 ●特色／やりがい・全国で社員数約4,000名の東証プライム上場の企業・研修育成体制が整っており、資格取得支援制度あり・未経験者の応募も歓迎！従業員を育成する企業風土◎

非公開

【GW・夏季休暇・年末年始休暇8~10日★業界未経験歓迎★】未経験から挑戦できるプロパティマネジメントのお仕事です★

営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー、金融・不動産その他

盛岡支店（岩手県盛岡市津志田中央１?３…

￥

350万円〜600万円

正社員

【具体的な業務内容】・施工賃貸アパートの入居促進業務・家賃相場分析や適正家賃設定などの査定業務・オーナー様への管理契約及びリフォーム提案・入退居管理／クレーム対応 ※平日18時以降、土日の入居者様からの問い合わせはコールセンターに委託しております。【募集背景】管理戸数が毎年約1,000戸ペースで増加中につき、組織体制の強化を図ります。まずは現場に入ってもらい、即戦力として活躍してもらいながら将来的にはマネジメント職やアセットマネジメント部へのチャレンジも可能となります。【募集背景】管理戸数が毎年約1,000戸ペースで増加中につき、組織体制の強化を図ります。まずは現場に入ってもらい、即戦力として活躍してもらいながら将来的にはマネジメント職やアセットマネジメント部へのチャレンジも可能となります。

三和エステート株式会社

【東京】総合職＜賃貸管理コース＞土日祝休み／転勤なし／豊富なキャリアパス【エージェントサービス求人】

ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー

東京オフィス住所：東京都港区虎ノ門1…

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350万円〜499万円

正社員

◆◇事業拡大中！不動産業界では珍しい土日祝休み（年休126日）／業界未経験歓迎／一部リモートワーク可能／まずは先輩社員について業務を覚える◆◇ ■職務概要：自社管理物件の管理業務をご担当頂きます。ご入社後はまず、入居者対応を行います。業務に慣れた後、オーナー様への提案や折衝を担当するチームでリーダーシップを発揮していただきます。不動産企画開発から販売、管理まで一貫して対応が出来る為、自由度高く提案することが可能です。 ■業務詳細：＜対入居者対応＞：入居者からの問い合わせやリクエストに対応をします。一次対応はコールセンターで行いますが、2次的対応をご担当いただきます。（例）修理対応、業者対応や見積もり　等また、入居者のクレーム対応等も担当業務となりますので、交渉・調整も行っていきます。＜対オーナー対応＞：オーナー様の収入向上、入居率向上のために、金額設定やリフォーム等を提案していきます。・同社の管理物件数は約9500件で、毎年自社企画物件の供給が年約40棟前後ずつ増加しています。今後さらに管理物件を拡大していきたい考えのため、同部署への期待は大きいです。 ■研修体制：先輩社員に同行し、現場を見ながらOJTベースで覚えていただきます。業界未経験の方でもしっかりとフォローしますのでご安心ください。 ■就業環境：社員の働きやすい環境整備の為、業務効率化に積極的に取り組んでいます。自社オリジナル業務システムの導入、ネットワークインフラ整備、効率化研修を通し、残業時間の削減に成功しています。不動産には珍しい土日祝休み導入、就業時間30分短縮等の実施。時間をかけて実績を出すよりも、短時間で実績を上げる為に生産性向上を強く意識しており、評価も生産性をみています。 ■同社の特徴：強みは投資用物件の企画・販売・入居者募集・管理と、一連の業務が自社にて完結できることです。「満室運営ができる仕組み」には投資家から高く評価されており、年間約40棟、通算250棟程度と、競合と比較しても高い販売実績を有しています。また、物件の企画力の高さも大きな特徴です。物件の企画は、賃貸ショップ店長・設計担当・物件管理担当が意見を持ち寄り、リアルな顧客ニーズを踏まえて毎回新しい企画の物件を提供。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アコーディア・ゴルフ

【茨城】ゴルフ場支配人候補（管理職）※日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

茨城県内のゴルフ場住所：茨城県のグル…

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400万円〜799万円

正社員

【日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社／全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営／積極的にM&A実施する拡大期】 ■業務内容：ゴルフ場の総合業務（マネジメント、スタッフ育成指導、営業施策およびCS向上施策の企画立案実施、予実管理等）をお任せします。 ■業務詳細：（1）包括的マネジメントゴルフ場の様々な業務（フロント、レストラン、コース管理、営繕、施設管理等）を理解・把握し上司と連携して包括的なマネジメントを行う。（2）スタッフ育成指導現場スタッフのレベルアップおよび次世代のマネージャー育成。会社方針とゴルフ場運営の仕組みを正しく理解した上で自身の経験や知見とともに後進の社員へ落とし込む。（3）営業施策および顧客満足度（CS）向上施策の立案実施顧客のニーズに応じた効果的な営業施策およびCS向上施策の立案実施。既存サービスの見直しと改革。⇒他業種・異分野で経験をお持ちの方には自身の経験や知見を活かしていただき、ゴルフ業界の固定観念にとらわれない斬新なアイデアを期待します。（4）予算実績管理売上およびコスト管理による利益確保を行う。営業・CS向上企画の立案実施、昨今のインフレに伴うコストアップへの対応など。 ■募集背景：事業成長・組織強化に伴う増員募集となります。当社はゴルフ業界で成長を続ける無二の企業として、今後も更なる成長を見込んだ組織強化のため、様々な経験や知見を持つ方の力を必要としています。接客・サービス業の経験はもちろん、異分野での経験をお持ちの方も歓迎いたします。 ■企業の魅力：当社は日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社として全国173ヵ所のゴルフ場と練習場22ヶ所、契約4ヶ所を運営しています。国内有数のゴルフ場運営グループとして、400 万人の顧客DB、年間延べ1,200万人以上の来場者を有するスケールの大きなビジネスです。全業界比較でも高い収益性、磨かれた現場力が強みです。また、コロナ禍において若手ゴルファーが増加し、事業のさらなる成長が見込まれます。変更の範囲：会社の定める業務

ジェイ・エル・ソリューションズ株式会社

【不動産業界における転職サポート】20代・30代活躍ポジション多数／転職理由を先ずはお聞かせください！

用地仕入、プロパティマネージャー

★主要エリア★ 関東エリア（東京、神…

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300万円〜1500万円

正社員

■□■□■取り扱い求人の一例■□■□■□ 【1】職種名:アセットマネジメント勤務地:東京/千代田区仕事内容:ファンド組成、不動産評価、不動産証券化支援等の施策の企画・立案および実行　等年収:400～700万円※経験や年齢を考慮します。【2】職種名:売買仲介/事業用不動産勤務地:東京/港区仕事内容:グループ企業の不動産売買に伴う法人営業業務年収:400～700万円※経験や年齢を考慮します。【3】職種名:法人営業/不動産×IT 勤務地:東京/新宿区仕事内容::不動産会社向けの業務管理システム販売年収:500～800万円※経験や年齢を考慮します。【4】職種名:物件紹介営業/飲食店舗勤務地:東京/新宿区仕事内容: 店舗物件と飲食店出店希望者のマッチング営業年収:450～1000万円※経験や年齢を考慮します。 ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□ 私達、ジェイ・ライン株式会社は間もなく設立30周年を迎える【人材に関わる課題解決】を主事業としている企業でございます。 ■人口減少が進む中で、様々なクライアント様が若手人材の採用に苦戦している現状を目の当たりにしています。 ■そして入社した企業で「今の環境だと将来が不安・・・・」「スキルアップがしたい・・・」「頑張っても評価してもらえない・・・」など、様々な理由で転職を考えている求職者様からも多くご相談いただいております。そんな「若手人材を採用したい優良企業様」と「自分の想いが実現できる環境を求める求職者様」を繋げる懸け橋になる事が私たちの永遠のミッションと捉えております。ーーーーーーーーーーーーーーーまた、私達がご相談を受ける中で大事にしている事は ★今回の転職で実現したい事を明確にする ★むやみやたらに求人情報をご案内しない ★【自己理解】を進め転職活動に臨んでいただくーーーーーーーーーーーーーーー皆様の【転職成功】へ向け、伴走いたします！！先ずはお気軽にご相談ください！！

株式会社　レオパレス21

【賃貸管理】東証プライム上場企業！充実した福利厚生！年休123日でワークライフバランス◎／年収450万～＠千葉県市原市

不動産管理、プロパティマネージャー

《　勤務地　》 ●市原支店：千葉県市原…

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450万円〜700万円

正社員

株式会社アコーディア・ゴルフ

【愛知】ゴルフ場支配人候補（管理職）※日本・世界共にトップクラスのゴルフ場運営会社【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

愛知県内のゴルフ場住所：愛知県のグル…

￥

400万円〜799万円

正社員

株式会社ワールド・スピリット

【西三河/転勤なし】個別指導塾の販促企画※未経験歓迎◆教育体制充実/やる気スイッチG/評価制度〇【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、学校・スクール運営スタッフ

スクールIE(西三河地域) 住所：愛知…

￥

400万円〜649万円

正社員

〜異業種からのキャリアチェンジも大歓迎！研修制度充実！挑戦できる環境です！〜 ●子供の教育に関わってみたい方 ●自分の頑張りを評価してほしい方こんな方は是非！！！ ■業務内容当社がフランチャイズ展開している、やる気スイッチグループ「スクールIE」のスムーズな教室運営をお任せいたします。【具体的な仕事内容】 ■塾の運営 └・生徒、保護者との面談　(年3回ほど) 　・月1回程度ミーティング等を通して、講師のマネジメント・育成　・生徒の進路相談　など ■販促・生徒獲得に向けた販促活動/販促企画（キャンペーンやイベントなどの企画から実施までを行います）・売上アップに向けた販促企画　など ■入社後の流れまずは「やる気スイッチグループ本部」にて導入研修を2週間受けていただきます（オンライン）。ここで、教室運営の基礎知識を身に着けられるので、安心して配属先での業務をスタートできます。配属後も、教育担当の先輩社員からのレクチャーと当社独自の研修が毎月ありますので未経験者の方でも始めていただきやすいです。適性を見て、すぐに室長へ昇進する事も可能です。 ■評価制度各教室の売り上げと、ご自身の行動評価で評価が決まります。勤続年数ではなく、頑張りがしっかりと給与に反映される評価制度を設けています。 ■ワークライフバランス重視の働き方ができます 2024年の4月より働き方を選ぶことも可能となりました！週休2日制を選択する場合は、月曜〜土曜／13：00〜22：00（実働8時間）となります。（毎週日曜＋1日休み／シフト制）春、夏、秋、冬にしっかり連休をとれます。また休日はちゃんと休めるように保護者の連絡は教室へのみ。個人に連絡がいくことはありません。変更の範囲：会社の定める業務

ヒューリック不動産投資顧問株式会社

【ヒューリックG／東京】アセットマネジメント<私募ファンドのAMフロント・ミドル業務>年収800万〜【エージェントサービス求人】

プロパティマネージャー、アセットマネージャー

本社住所：東京都中央区銀座6-13-…

￥

800万円〜1000万円

正社員

〜ヒューリックグループ／都心の主要エリアに豊富な物件を保有／転勤無し、土日祝休み、スライド勤務可、在宅・リモート可で働きやすさ◎〜 ■職務内容：・私募ファンドの期中運用、管理業務（収益最大化のための計画立案と実行、投資家やレンダーとの折衝・報告、キャッシュフロー・各種レポート作成、リーシング業務、修繕計画などのPMとの連携）・ファンドの組成および出口関連業務・新規投資家、新規顧客開拓業務・将来的なコアファンド組成業務等 ■業務詳細：フロント、ミドル業務をクロスしながら、私募ファンドの業務全般に携わります。 PMへの指示出し、投資家へのレポーティング、レンダー調整、バック担当の作成資料のチェック等、主担当として社内外の関係者を巻き込みながら、調整や折衝を行います。 ■関係部署 PMはグループ会社です。スポンサーや私募リートと共有で保有している物件も多数ございます。社内ではファンド組成時にアクイジション部隊と共同しながら案件を進めます。 ■組織構成：不明な点も聞きやすいフランクな組織です。部長1名、フロント４名、バック１名の組織体制です。男女比は1：1。運用残高が増加している中、互いに協力・補完しながら、業務を行っています。 ■働きやすさ：・スライド勤務：7〜10時まで出社の間かつ1日の労働時間7時間15分以上・リモートワーク：週2回目途・有給：20日/年付与（1月入社時）消化率80%以上を目指して、取得を推奨しています。 ■ポジション・同社の特徴：親会社ヒューリュックからの物件購入実績が100%で、安定的に成長しています。私募ファンドであるものの、運用期間が5〜7年と長いことも特徴です。また、物件サイズが大きいため、少人数で効率的な運用を行っております。運用資産のタイプは銀座・新宿・渋谷の都市型商業を中心にオフィス、物流等です。 ■ヒューリックグループについて：・成長のカギは『選択と集中』…グループ保有物件の内、70％以上を東京23区に保有。人口流入が続き、ビルの需要がある首都圏に好立地物件を多数保有していることが強みです。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

オフィスPM

プロパティマネージャー

東京都本社ないし各地事業所(首都圏､札…

￥

350万円〜700万円

正社員

PM／BM業務担当者として、受託物件（オフィス・商業施設等）に関し、ビルを運営管理する上で必要な業務全般を管理・マネジメントしていただきます。【具体的には】ビルオーナーとの折衝、テナント誘致・リーシング、テナント稼働率管理、賃料交渉・契約管理、ビル収支管理、テナント対応、各種書類作成（届出書・報告書）といった『プロパティマネジメント（PM）』業務から、建物維持管理、ビル工事計画・監理、法定点検計画立案・遂行、協力会社管理などの『ビルマネジメント（BM）』業務まで、幅広い業務をお任せします。 ※原則3～4物件の運営管理をお任せします。　基本的には担当物件に関するPM／BM業務全般をご担当いただきますが、　大規模物件の場合、PMとBMで役割分担をするケースもあります。

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