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株式会社ケーメックス・オートメーション

【埼玉/ときがわ町】物流管理◆英語活かす※マイカー通勤可/家住宅手当・食事手当あり/リモート相談可【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流

埼玉物流センター 住所:埼玉県比企郡と…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒歓迎/英語を活かせる/大手取引多数/ヨーロッパ製の電子制御部品など多様な製品を扱う専門商社として、物流管理をご担当いただきます〜 ■当社の強み: 世界を代表するサプライヤーの商品を扱っており、日本のサプライヤーの汎用型製品とちがい、ユニークかつ堅牢で高付加価値な製品が多いのが特徴です。 多種多様な製品を仕入れ販売する専門商社ですので、お客さまのご要望に合わせた最適な製品を提供することで日本のものづくりを支えています。 ■業務内容: ・国内出荷の管理改善   ・海外サプライヤーとの物流に関するコミュニケーション(関係構築、発注や納期遅延、不具合発生時の応対、支払条件交渉等) ・在庫の管理     ・物流に関連する不具合対応 ・諸経費管理やマニュアル作成など物流総務全般 ■働く環境: ・物流組織体制:7名(男女比:6:4) 内2名が総合職・管理職になります。実務的な教育があり、フォロー環境も整っていますので未経験でも安心してご入社いただけます。入社後まずは、受注した製品がどのようなプロセスを経て、お客様へ納入されるかを学んでいただきます。(発注→入荷→検品→保管、および出荷に向けた準備) ・在宅勤務は業務の進捗状況や担当業務内容に応じて、調整の上で週1回を目安に実施可能です。 ■ミッション: ◇管理改善 通常業務プロセス上での不備修正や業務改善だけで無く、システム面から調整を行い業務の効率化を促していきます。また、他部署とも連携し、会社全体としての業務効率化/経費削減を行い利潤の最大化を目指します。 ◇付加価値の追求 顧客満足度の向上を目指し、お客様の要求仕様や配送先へのあらゆるニーズを考慮し、物流プロセスを適切に調整します。 ◇社内サポートと円滑な業務構築 製品情報の提供や見積もりの作成、納期の調整など、社内からの問い合わせに対応し、物流面での円滑なサポートを行います。 ■取り扱い商材例: ・ケーブル:機械を動かすための電源や、信号を送るための電線です。用途によって様々な種類があり、お客様の要望に応じて適切なケーブルを選び、提案します。 ・コネクタ:ケーブルとケーブルをつなぐためのものです。従来は一本一本手作業でつなげていたものを、コネクタを使うことによって簡単にまとめてつなぐことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社トーカン

【愛知/一宮】発注担当(在庫管理)◆総合食品商社/名証メイン市場上場グループ◆年休121日【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

一宮低温流通センター 住所:愛知県一宮…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜東海圏を中心に事業展開/食生活の創造カンパニー/食生活を支える/年休121日〜 ■業務概要: 東海圏を中心に事業展開する食品卸売業兼食品メーカーである当社のフードサービス営業部にて発注業務を行って頂きます。 商品の発注を行い、在庫が適切な水準で維持されるよう在庫管理業務と不良品が発生した際には、返品処理を行って頂きます。 【具体的には】 ・得意先へ商品を安定供給するためのメーカー発注 ・商品の入荷確認 ・営業からの情報(商品供給期間、出荷予測など)を元に適正な在庫管理を行う ・センターから連絡があった不良商品をメーカーへ連絡し返品 ・受注の増減情報、センターからの要望など営業への情報フィードバック ・取引メーカー、センターとの交渉・調整業務 ・業務改善活動 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織構成 課長(40代)含む10名(20代〜60代)で構成されております。 ■ビジョン: 当社は創業時より中京エリアを中心に事業の展開を続け、地域に密着したリージョナル・ホールセラーとして「地元企業」の方々と共に成長を続けてきました。その結果全国を商圏とするナショナル・ホールセラーではできない、よりきめ細かなサービスの実現が可能となりました。さらに他エリアへの事業展開を推し進められる企業の方々には、リージョナル・ホールセラーとしての枠にとらわれることなく、エリアを超えてサポートしています。リージョナル・ホールセラーとして培った機能を活用させ、「単なる地域の卸を超えた卸」を目指し、日々発展を続けられる地元企業の方々のビジネスをサポートをする「スーパー・リージョナル・ホールセラー」として、更なる進化を続けていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

高尾工業株式会社

【茨城/未経験歓迎】倉庫管理(工場内)※面接1回/業績好調/60年の安定基盤/クボタ等大手と取引有【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

1> 機械事業部 第一工場 住所:茨城…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【創立60年の安定基盤/クボタ・小松製作所からの受注案件増/3つの工場で設備も充実しています】 ■募集背景:現在のコロナ禍の状況を受け、北米などへのトラクターの輸出が非常に増えています。その中で、案件数が増え、組織体制を強化する必要があり、増員募集です。 ■業務内容:下記の業務をお任せいたします。 ・フォークリフトの運転 ・納品、出荷、梱包、仕分け等 ■当社の特長 クボタ様のトラクターのミッション部分に使われる部品を製作。また、小松製作所様からはフォークリフトのメイン部品(後車軸:舵を切るために必要な部品です)を年間1万個以上、発注いただいているなど、大手とも長年の取引をいただいています。 ■当社について ・当社は1957年東京都葛飾区にて自転車ブレーキの製造販売業として設立。1988年には現在の茨城県常総市に工場を移転し現在に至っています。 創業当初から工作機械を中心とした精密機械加工を主な事業とし、事業環境や顧客要望より現在は板金加工、組立までを行う一貫生産設備を取り揃え付加価値生産性を高めています。 ・材料調達、切断から機械加工・熱処理・溶接・表面処理・組立・検査まで、すべて一貫して対応し、経験で培った技術とノウハウ、豊富な加工設備による複雑加工品への対応が可能であり幅広いニーズに対応することが可能です。

岡山スイキュウ株式会社

【静岡】運行管理(配車業務)※残業平均月20h程度/転勤無/大手メーカーとの取引実績多数※【エージェントサービス求人】

物流、一般事務

裾野営業所 住所:裾野市下和田字十三郎…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜誰もが知るあの大手メーカーの仕事も!年次問わず早期昇進も可能/緻密な人事・キャリアアップ制度で中途入社者が多数活躍中/多角事業で成長拡大を続ける企業です〜 ■業務内容: ・運行管理:ドライバー点呼、自社車両の配車手配 ・安全指導・労務管理・事故対応 変更の範囲:会社の定める業務 ※お任せする業務内容については、これまでのご経験等を考慮して決定いたします。 ■ミッション: 年間売り上げが好調に推移しており、現在事業成長に伴う組織変革期を迎えています。新たな拠点開発を予定している中で、現体制において役員が兼務する拠点が多く、 後任の育成、次期所長の選任が課題となっております。大規模拠点である倉富もしくは瀬戸内にて次期管理職候補として勤務頂ける方、 もしくはこれまでのご経験、ノウハウにて共に後進の育成に取り組んで下さる方を募集します。 ■当社の魅力: ・人事評価制度:直近でも様々な異業界からの受け入れを行っています。入社後半年内での昇進例もあり、社員全員の取り組みをフラットに評価する仕組みを構築しています。 ・キャリアサポート制度:次世代幹部育成プログラムでは中間管理職へのキャリアコンサルティング・教育プログラムを実施しています。 複線型キャリアアップ制度ではマネジメントライン/専門職ラインへのキャリア選択を実現させています。 ・女性の雇用促進:「かもめ保育園」の運営を行うなど、女性が活躍できる働きやすい職場作りを行っています。 ・資格取得制度:業務に関わる資格取得だけでなく、自己啓発に関わる資格取得費用も負担しています。従業員の「なりたい自分」を応援します! ■スイキュウグループの特徴: 創業60年以上となる同社では、主要道路沿いに自社倉庫(常温、冷蔵、冷凍)を構え、輸送・保管・荷役・物流加工など一貫したサービスを提供しています。 運輸・倉庫・不動産を3本柱とした多角化事業を展開している同社ですが、中でも食品の配送・保管・コールドチェーンの設計・運用に強みを持ち、他社との差別化が図れていることが大きな特徴でもあります。 変更の範囲:無

日立グローバルライフソリューションズ株式会社

【栃木県/宇都宮市】サービスエンジニア※工程管理/日立ブランド家電担当/年休126日/住宅手当充実【エージェントサービス求人】

物流、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

宇都宮SC 住所:栃木県宇都宮市御幸ケ…

450万円〜599万円

雇用形態

正社員

【日立グループで安定性◎/サービスエンジニア※工程管理など修理業務担うサービスエンジニアへの技術サポートをお任せ/完全週休2日制※基本土日祝休み・土曜出社月数回あり/エリア内での転勤あり】 ■職務概要: ご入社後はホームソリューション事業部家電サービス本部に配属後、まずはエアコンをメインとした日立ブランド家電品のサービスエンジニアを担当いただきます。その後、業務に慣れて頂いた後はサービスエンジニア(代行店)に対する技術的サポートや人員管理、工程管理などをメインでお任せいたします。業務詳細は以下の通りです。 ■業務詳細: ・家電修理部門の各種とりまとめ ・製品情報教育 ・部品対応 ・設計や製造部門に対する製品情報のフィードバック ・修理拠点での修理業務や技術者教育・作業進捗管理など ※難易度の高い修理案件が発生した場合は、サービスエンジニアに同行し自ら対応するケースもございます。また、お客様と接する最前線のポジションであることから、製品に関する情報やお客様の声を集約して技術部門にフィードバックし、製品の品質向上、日立ブランドの向上につなげていくミッションも担っています。 ■取扱製品: 日立ブランド家電品を担当します。エアコン、洗濯機、冷蔵庫など生活に欠かせない製品を担当いただきます。 ■繁忙期について 6-9月前後の期間は繁忙期となります。特にエアコンに関する修理案件が多く発生することからアフターサービス部門全体で対応を行なっています。1日に数件、お客さまに訪問し修理対応をすることが多くなります。一方で、閑散期についてはサービスセンター内での業務が大半となります。 ■働き方: ・年間休日126日、完全週休2日制でワークライフバランス良く就業いただけます。 ・残業時間は通常は月20時間程度となりますが、繁忙期については月40時間を超えるケースもあります。また、土日の修理対応も行なっているため、社員は当番制で出社対応しています。当番対応した際は振替休日取得いただきます。 ■当社の特徴: ◇日立グループ内で家電領域における開発〜メンテナンスまで全てを一括して担っており家電品、空調機器、設備機器等の販売及びエンジニアリング・保守サービスの提供、デジタル技術を活用したプロダクト・ソリューションの提供を行っております

ユニファ株式会社

【福岡/小倉駅】サプライチェーンマネジメント(調達先・プロセス最適化)◆残業20H以下・年休123日【エージェントサービス求人】

物流、購買

北九州オフィス 住所:福岡県北九州市小…

300万円〜549万円

雇用形態

正社員

【子どもともっと向き合える環境を目指す、保育ICTサービスを展開/残業20H以内・年休123日・副業可で働き方◎】 ■概要 同社は、保育園の労働環境改善を支援する保育ICTサービス『ルクミー』を展開しています。 全国60か所以上の自治体・シリーズ2万件以上の導入実績を持ち、先生・子ども・保護者がもっとわくわくできる保育の実現を目指しています。 ■業務内容 『ルクミー』は、システムの提供だけでなく、自社オリジナルの医療機器(自社開発体動センサー)をはじめとしたタブレット端末やネットワーク機器(ルータ・アクセスポイント等)の提供を行っています。 今回は、調達先の見直しや最適化、業務プロセスの改善などのサプライチェーンマネジメントをお任せいたします。 ■主な業務 (1)運用管理 ・調達状況のモニタリング、進行管理 ・問題発生時のエスカレーション対応、関係部署との連携 (2)業務プロセス構築・改善 ・既存の業務プロセス分析、非効率箇所の抽出 ・業務の自動化、DX化に向けた施策提案〜実装 (3)外部ベンダーとの折衝 ・物流委託業者とのコミュニケーション ・QCD最適化における施策実行 ■組織構成 ・所属:オペレーション部 ・構成:課長1名、メンバー2名(うち1名が小倉オフィスに在籍しています) ■入社後の流れ 入社後は先輩社員が必ず付き、独り立ちまで二人三脚でサポートします。 定期的にチームミーティングも実施しており、と苦境・小倉間でのメンバーコミュニケーションも活発に行っています。 ■『ルクミー』とは? 現在の保育現場は、登降園管理・検温・記録・帳票管理など、業務負担が非常に大きい環境が問題となっています。 ルクミーは、アナログ管理が中心だった保育園の業務をデジタル化し、保育現場の業務負荷軽減やサービス向上に寄与しています。 ICTを積極的に活用しながら保育士・保護者の方々が子どもに向き合える時間が増える環境づくりを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

藤本食品株式会社

【広島/三原市】物流管理 ☆食品メーカー/有給◎/WEB面接可/残業20h以下【エージェントサービス求人】

物流

広島工場 住所:広島県三原市沼田東町両…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

\創業50年の老舗食品メーカー/日産45万食を全国に流通/有給取得率◎/ ■業務内容: ・配送業者の配車手配や調整、運行管理、配送業者との打ち合わせ ・配送/納品ルートやコストの見直し及び最適化 └お取引先の増減に伴い、コース編成の最適化を図り、委託会社及び社内関係部署との調整を行っていただきます。 ・配送の際の安全管理や作業品質管理 └業務委託をした会社が商品を業務手順に沿って納品しているかを確認し、品質安定への指導を行っていただきます。 ・イレギュラー発生時の配送作業 ※将来的にはスタッフの育成や指導等も担当していただきます。 ■組織構成: 正社員3名、嘱託社員1名となります。それぞれが複数拠点の物流に関する手配を行っている状態となっています。 平均年齢は50歳ほどで、いずれも男性です。 ■藤本食品の強み: ・弁当・寿司・おにぎり等の米飯類を始め、うどん・そば等の麺製品、惣菜、各種サラダ、調理パン、冷凍食品、機内食等の製造を手掛けています。40年以上続く食品製造のノウハウを活かすと同時に、時代に即した製造方法を取り入れる事で常に生産性の向上・改善を追求し続けています。 ・主な取引先を近畿一円のスーパーに絞る事で、仕入れ面におけるスケールメリットを発揮し、コスト削減を達成しています。また、リスク分散という面でもメリットがあり、販売先の納入量に左右されない安定生産も当社の強みのひとつです。 ・2022年にJFS-Bの外部認証を取得し、それに則した品質方針・品質マニュアルに基づいて、高品質で美味しい商品を製造しています。また、入念な「検査」や所定の品質基準をクリアしているかの「追跡管理」等、徹底した品質管理を行い、食の安全を担保しています。 ・外食事業も手掛けており、めし処『いも膳』を7店舗、お蕎麦や『壱里』を1店舗展開しております。和洋中取り揃えた約40種類のメニューから、具材に拘ったお蕎麦まで、いつ来てもほっとして頂けるような店づくりを目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

協和企業株式会社

【成田市】運送営業・配車担当◇業界未経験OK/頑張りに応じた評価制度/創業50年以上の抜群の経営基盤【エージェントサービス求人】

物流、ルートセールス

成田営業所 住所:千葉県成田市多良貝2…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜第二新卒OK/営業経験を活かし、年収を上げて行きたい方へ/売上50億円突破!日本の物流を支える運送会社/大手取引あり〜 協和企業グループの売上向上に向けた営業と、ドライバーの管理・教育を担当いただきます。 ■具体的には: ・既存取引先との運賃交渉 ・見積書作成 ・請求書チェック ・下払いチェック ・ドライバーの管理・配車管理 ・その他管理業務(車両管理、運転日報チェック、ボーナス査定、事故処理(事故報告書、始末書、顛末書作成) など 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■配属先について: 成田営業所(9名):男性5名、女性4名 ■ポジションの特徴: 運行管理や配車業務、ドライバー手配、労務管理、車両管理のほか、一部営業業務を担当するなど、サービスの質向上に向け幅広い業務を担当いただきます。 ■キャリアパス: 単なる営業配車係ではなく、会社が求めるものに共感し、取り組み結果を残していくことを継続いただくことで、自身の評価・その後の待遇について前向きに検討する組織風土があります。 「頑張りに応じて評価をする」という考え方のもと、評価をしておりますので、昇格に伴い年収を上げて行くことが可能です。 また、現在の役員は全員現場からの人材で構成されており、将来的に役員を目指していただくことも可能です。 ■モデル年収: →課長職:年収約600万円→部長職:年収約750万円  横浜営業部長は、前職にてシステム会社の営業を経験し、中途で入社。40代で部長職に就任しております。 中途入社から活躍されている社員も多く、ご自身の頑張り次第で年収を上げて行きたい方にお勧めです。 ■当社について: <ミッション>※各事業所共通 ・顧客拡大売上増 ・事故防止(交通事故/労災事故/貨物事故)への取組み ・ドライバー増員確保 <目指す姿> 一流、好感度UP、風通しの良い社内 変更の範囲:本文参照

株式会社ディーアンドエムホールディングス

【川崎駅】グローバルサプライチェーン管理/英語が活かせる/創業100年オーディオメーカー【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

本社 住所:神奈川県川崎市川崎区日進町…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【年休128日/残業20h/英語が活かせる/高級路線のマーケット戦略により、高級オーディオ分野においてトップクラスシェア/ヒアラブル分野への注力により売り上げ拡大中】 ■業務内容: 当社のSCMチーム、統括生産管理チーム、ロジスティクスチーム、プロジェクト管理チームと連携し、オーディオ製品の需給計画を最適化します。具体的には以下の業務を担当します。 ・地域SCMチームからの依頼に基づき、需給計画を立て、各地域の需要を集約/検証し、生産供給を最適化 ・本社統括生産管理チームと連携し、グローバル販売機会を最大化、在庫を最適化 ・製品のEOL(End of Life)と新製品の立ち上げに伴う需要計画の調整 ■組織構成: 配属チームは30代〜50代の計5名で構成されています。 ■製品について: 「音」と「映像」にとことん拘ったD&Mは、プレミアムAV事業に特化することで、高音質・高画質を追求し、斬新なデザイン、新フォーマットへの対応などお客様のニーズにきめ細かく対応する市場価値の高い製品を提供しています。世界中のプレミアムオーディオファンを魅了し続けています。 ■当社特徴: 同社のブランドDENONは110年以上、Marantzも65年の歴史を持つ老舗ブランドです。2022年に米国医療機器メーカーMasimo社の傘下となり、製品開発において、シナジーを生み出しつつある環境で、同社として大きな変革期を迎えています。また、日本国内では、HiFiオーディオにおいて、55%を超えるマーケットシェアを占めており、国内シェアトップを誇っております。その他AVレシーバーや、ミニアンプに関しても、国内シェア約40%を占めています。業界トレンドとして、音声認識をUIとしたスマートスピーカーや、サウンドバーの需要が伸長しております。 ■ポジションの魅力: PSI(Production、Sales、Inventory)のご経験を活かし、 海外工場を含めた需要予測などをお任せします。英語力を活かして当社のグローバルサプライチェーン業務を日本で統括する点が魅力です。最終製品であるオーディオ製品をハンドリングできる醍醐味があり、キャリアを積む上で興味深いポジションです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ギークプラス

【茨城・常総】物流センター長(運営管理/シフト管理) ◆新規事業立ち上げフェーズ◆残業20H程度【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流、商品・在庫管理

常総LaaSセンター 住所:茨城県総市…

600万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜大手物流プレイヤーに導入実績あり/国内最大手の地位を確立/企業の人手不足解消に貢献〜 ■業務内容: 当社が保有する物流倉庫のセンター長(もしくはその候補)として倉庫管理業務に携わって頂きます。 具体的な業務に関しては以下の通りです。 ・運営管理 入荷出荷の管理に加え、お客様ごとの収支管理、生産性管理、改善進捗管理などのマネジメントもお任せします。 ・従業員やスタッフの勤怠・シフト管理 自社もしくは協力会社様従業員の管理運営をお任せします。 ・倉庫全体の管理業務 契約管理や労務管理などもお任せします。 ■当ポジションのやりがい・魅力: ・最先端の自動化設備の敷設を行うので、物流業界の変革に関わることが出来ます。 ・中国とのやり取りが発生することもあり、グローバルな視点で仕事に関わることが出来ます(中国語を業務で使用することはありません) ・ベンチャー企業の成長期に関わることが出来、裁量をもって業務を推進出来ます。 ■募集背景: 物流課題を総合的に解決するため、当社はAGVを始めとしたロボティクスの提案だけではなく、SaaSの提案や3PLの提案など事業を多角化しています。 常総の倉庫センターは新規に立ち上げしたばかりの倉庫で当社の3PL事業において非常に重要であることからその管理業務をお任せできる方を探しています。 ■当社について: 当社はギークプラステクノロジー(北京)とのジョイントベンチャーとして発足しました。ギークプラステクノロジーは、中国で2015年に創業され、既にグローバルで200社 / 1万台以上の自律型協働ロボットの導入に成功している世界シェア首位のユニコーン企業です。 日本市場でも大手物流プレイヤーに導入され、国内最大手の地位を築いています。今後の人手不足の深刻化も見据え、次世代ロボティクス技術を活用した新たな物流スタンダードの創造を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務

NX・NPロジスティクス株式会社

【千葉/浦安】物流管理 (リーダー候補)〜NXグループ×パナソニックの物流会社/オフィス勤務〜【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、物流

1> 東日本グローバル物流センター(浦…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

■仕事内容: NXグループとパナソニックのノウハウを持つ物流専門会社である当社にて、物流業務のオペレーション全般をお任せします。 日々、社内外の多くの方々と電話/メール/対面等で連携を図りながらスムーズに商品を管理・配送すると同時に、お客様や物流現場に対して改善提案を行い、物流品質の向上や効率化、環境対策も含めたトータルマネジメントを構築・運営していく仕事です。 ■業務内容: (1)お客様窓口としての日常業務運営及び物流効率化提案や業務改善の実践: お客様の生産・販売計画をもとに、効率化を意識した各部門との連携を通して業務が円滑に進むよう調整を行っていただきます。 (2)パートナー会社様(荷役、輸送)/関連部門との連携による物流業務推進: 荷役パートナー会社と協力して現場運営を行い、高品質・高効率そしてスピーディーに作業が出来るよう、改善・合理化を行っていただきます。 ■就業環境: ・従業員とその家族が安心して生活できるよう、パナソニックグループの充実した福利厚生・教育制度を受けられます。 ・女性の育休産休制度も充実しており、男性社員もファミリーサポート休暇の取得で、プライベートを両立して働くことが可能です。 ・風通しの良い社風で、残業も月20時間程度と働きやすい環境です。 ・平均有給休暇取得日数16日/年(ほとんどの社員が毎月1日以上有給休暇を取得できています。 ■当社について: ・パナソニックグループの物流を一手に担う物流専門会社として誕生し、NXグループとして事業を展開しています。NXグループの持つネットワークとパナソニックグループで培ってきた物流ソリューションを駆使し、エレクトロニクス産業を支えるトップ企業を目指しています。 ・当社の強みはパナソニックグループの総合力と、ロジスティクスプロフェッショナルの融合ができることです。商流の理解力、グローバルネットワーク、ボリュームディスカウントなどを活かして、お客様の課題解決に取り組んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Luup

【大阪】「Luup」車両メンテ/オペレーションリーダー※街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる【エージェントサービス求人】

物流、サポートエンジニア、フィールドエンジニア

大阪オフィス 住所:大阪府大阪市浪速区…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜「新たな交通インフラを創りあげていく」未来を変えていく株式会社Luupで働きませんか?/人口減少・高齢化社会における新たな公共交通・社会インフラへ/事業拡大期にジョイン!更なる成長を共に創っていく仲間の募集〜 ■組織とポジションについて: ・当部は、Fieldオペレーションチーム(車両の充電や再配置)、リペアメンテナンスチーム、から構成される部署です。 ・Luupのユーザー様に安全に快適に車両をライドいただけるよう、サービスレベルの維持・向上に日々チャレンジしています。その中で各エリア(東京・横浜・大阪・京都)での日々の車両の配置や充電などのメンテナンスを行い、リアルサービスを支える根幹の部分を担ってます。 ・関西エリアのオペレーションチームを率いて経験を積んでいただき、今後のサービス拡大の重要な役割を担っていただきます。 ■業務詳細: ・オペレーション全般の設計・体制構築及び現場管理 ・充電・バッテリー交換・再配置・ポート設置等のオペレーション設計及び現場スタッフへの業務指示 ・オペレーションに際して必要となる作業用モビリティ(車・バイク・自転車等)の調達及び維持管理  (各種備品の在庫・発注管理業務等含む) ・チームスタッフ(業務委託、インターン、アルバイト)の労務管理及び採用業務  勤怠管理、面接対応等 ・定期的な現場稼働 ・外部ベンダーマネジメント ※複数会社との折衝・調整業務 ■仕事の魅力: ◇社会的に影響力のある電動マイクロモビリティのシェアリングという新規ビジネスのグロース時期に関わることができます。 ◇責任と裁量権が大きく、事業の根幹となるオペレーションを自身で0から組み立てることができます。 ◇その上でサービスが生まれる、開始する感動の瞬間を味わうことができます。 ◇組織の風通しが良く、活発な意見交換や提案が可能で意思決定が早い環境で働くことができます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マルノウチ

【未経験歓迎】ドライバー輸送のプランニング調整業務※創業65年の安定基盤_京都営業所【エージェントサービス求人】

物流、一般事務

京都営業所 住所:京都府京都市伏見区横…

450万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験歓迎!新車や中古車の輸送ドライバーの配車担当をお任せします/自動車輸送事業で日本トップ5の安定企業/大手自動車メーカーとの取引メインで安定基盤】 ■業務内容: 当社は新車や中古車の輸送をしています。当社にて、輸送ドライバーの配車担当をお任せします。ドライバーや輸送の手配、ルートの設計などを担当する業務です。顧客やドライバーとの納期の調整など調整力や折衝力が活かせます。運行管理者の資格取得に向け業務を進められるため、手に職がつく点も魅力です。 ■業務詳細: 下記の業務を中心にご経験に合わせてお任せします。 ◎配車:どの自動車をどのキャリアカーでどのドライバーが輸送するか計画します。 ◎ルート設計:ドライバーがより効率的に輸送できるようにルート確立いただきます。※1回の配送で2〜3拠点まわることが多いです。 その他、点呼対応や顧客訪問(荷主)やトラブル対応、並びに月間の稼働状況分析、車両別の損益分析等がございます。既存顧客が中心のため新規開拓等は一切ございません。 ■1日のスケジュール例 午前中: ・当日配車の変更や前日の稼働のデータチェック、出発点呼対応 ・当日夜勤、翌日の積荷を各所へ確認(TEL・FAX・メール等) 午後: ・積荷確認続き、当日夜勤の配車連絡・配車表作成、印刷等準備 ・翌日の配車組み作業、翌日配車連絡・配車表印刷、メール配信、伝票等準備 ■組織構成: 京都営業所では配車担当は現在2名(40〜50代)にて行っております。ドライバーは約40名(1日の稼働人数は約20名) ■OJT体制: 現場の先輩社員の方が横につきながらOJTメインで実施します。入社後3か月程度で慣れ、半年程度でひとり立ちされる方が多いです。販売職出身者など未経験者も活躍中です。 ■就業環境: 残業について通常は定時で退勤する社員が多く、トラブル対応の際に残業が発生することがあり、月残業20〜30時間程度です。日中に用事などで中抜けも可能で、メリハリをつけて就業しやすい環境です。 ■当社の魅力: 当社は大手自動車メーカーとの取引をメインに自動車輸送事業を展開しています。創業65年で日本トップ5に入ります。既存顧客である大手自動車メーカーとの取引を継続しているため安定した経営基盤があり、創業以来黒字経営を達成しています。 変更の範囲:会社の定める業務

関東鉄道株式会社

【守谷】京成G『かんてつ』バスの運行管理事務◇正社員/福利厚生◎/茨城のインフラを支える/未経験歓迎【エージェントサービス求人】

物流、一般事務

守谷営業所 住所:茨城県守谷市百合ヶ丘…

300万円〜399万円

雇用形態

正社員

【「健康経営優良法人」認定/「働きやすい職場認証」取得/未経験歓迎/有給取得率80%超】 ■業務内容: ・運行管理業務(バスの円滑な運航をサポートします) ・バス車内・窓口の売上金清算業務 ・定期券、回数券発売業務 ・乗務員のシフトの作成 ・イベント等のお客様の列整理や車両誘導 ・時刻表変更等のお知らせ板等の設置、張替業務 ・電話応対(運賃、時刻、路線案内等)及び一般庶務 ※入社後は先輩と一緒に一つずつ仕事を覚えていただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務の特徴: 運行管理業務は、安全でスムーズなバス運行に不可欠です。 定刻通りに安全にお客様を乗せ、目的地に到着するように運転士をサポートするポジションになります。 円滑なバス運行を陰で支える重要かつ責任感のある業務です。 連携をとる運転士も人柄がよい方が多く、働きやすい環境になっております! ※日勤のほかに宿泊勤務/早番(例:6:00〜15:00)/遅番(例:12:00〜21:00)などがあります。 ■こんな人にオススメ: ・安定した環境で長く働きたい方 ・地元茨城に貢献したい方など ■当社の特徴: ・未来の社会環境は、私たちが想像している以上に変化していくと考えられます。その中で、当社は自分たちにしかできないこと、自分たちが求められていることに最大限の力を注ぎ、努力を惜しまず行動することが大切であると考えております。そして、100年という長い歴史のもとで諸先輩方が培ってきた「進取の精神」を遺憾なく発揮し、次の100年も関東鉄道が地域の皆様の「オンリーワン」の会社であり続けられるよう、これまで以上に事業運営に邁進してまいります。 ・当社は、バスや鉄道を動かす従業員があってこその会社です。社員1人ひとりに「この会社に入ってよかった」と思ってもらえるような職場環境づくりに、尽力しております。公共交通事業者としてあるべき姿に徹底してこだわり続け、お客様のために努力を惜しまない社員たちとともに、公共交通機関の使命である「安全・安心・快適な輸送サービスの提供」を最優先に、地域の発展に貢献し続けていただける方を求めております。地域を支える「誇り」と「使命感」を抱き、当社と共に成長していきたい、そんな「人財」を歓迎しております。

軽急便株式会社

◆営業未経験歓迎◆【浜松/中央区】物流サービスのルート営業/営業未経験から活躍できる教育体制あり【エージェントサービス求人】

物流、ルートセールス

浜松営業所 住所:静岡県浜松市中央区常…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

★自社サービスやお客様についての知識をつけていただく研修があるため、営業未経験でも活躍しやすい環境です/スポット配送緊急配送に強みのある物流のリーディングカンパニー/残業10時間程度★ ■採用背景: 法人の顧客向けに荷物の物流配送行っている当社ですが、配送は自社ドライバーではなく個人事業主のドライバー委託して物流配送を行っております。そのため、スポット配送や緊急配送など大手物流サービス企業が担うことが難しい案件を請け負うことができ、顧客からの信頼を勝ち得ています。そんな当社ですが、現在組織強化を行っており、営業未経験から将来的に営業メンバーの中心として活躍いただける方を採用したいと考えております。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】 (1)既存顧客への物流サービスの企画提案 ニーズやお困りごとなどをヒアリングし、お届けする商品の種類やコストなどを考慮し、最適な物流サービスを提案します。 (2)ドライバーの管理・育成 ドライバーのレベルアップがサービス向上につながるため、積極的にコミュニケーションを取ることも大切です。 ■営業スタイル: 既存顧客を担当いただきます。電話や訪問ベースで接点を取っていただきます。1日の訪問、電話件数は概ね5〜8社程度です。 ■組織構成 30代のスタッフを中心に幅広い世代が活躍しております。 異業種から転職してきた営業未経験のメンバーも多数在籍しています。 ■当ポジションの魅力: ◆◇自社サービスやお客様についての知識をつけていただく研修があるため、営業未経験でも活躍しやすい環境です!◇◆ (1)研修・教育体制 入社後3か月間程度を目安に、配送センターで配車業務を経験頂きます。 「どんな荷物を扱っているか」「どんなサービスを提供しているのか」「各ドライバーの得意分野は何か」などを1つひとつ理解しながら、物流の流れを学んで頂きます。ここで自社サービスやお客様のことを深く理解することで、営業未経験であっても営業として長期的に活躍することができます。 (2)顧客から感謝されるお仕事 「どうしても明日までに運ばなくてはならない、でも急だからと運送会社に断られた…」同社はそんな案件にも対応できます!顧客から感謝される非常にやりがいのあるお仕事です!! 変更の範囲:本文参照

カトーレック株式会社

【松山工場】電子部品の製造工場の製造管理 ※管理職候補◇国内EMSメーカー売上トップクラス◇【エージェントサービス求人】

物流、生産管理・製造管理

松山工場 住所:愛媛県松山市空港通7-…

450万円〜649万円

雇用形態

正社員

【松山工場/中途入社者多数活躍/これまでの管理経験を活かし新しキャリアを築きませんか?/物流×モノづくりを行うグローバル企業/海外売上比率58%】 ■業務概要: 国内外9ヵ国12ヵ所の製造拠点においてグローバルに展開し、EMS(電子機器類の受託生産サービス)業界でもトップクラスの売り上げを誇る当社は、設計開発から部品調達、完成品の組み立てまでをトータルで行なっています。 生産増加に伴い人員強化を行うため、「国内工場の製造管理課長(または課長候補)」を募集いたします。 どうすればより効率よく良い品質の製品ができるのかを考え、改善・実行をしていただきます。より良い生産ラインとなるよう、作業リーダーと協働し、人、機械、品質の管理をお任せいたします。 ■業務詳細: ・生産管理:製品が計画に基づいて確実に出荷されるよう、全体の工程を管理。工場の生産性向上、業務効率化への取り組み ・製造管理:製品の生産指示および実績に関する管理、生産ライン(作業者/機械/品質)の管理・指導 ・材料管理:部品の検品・在庫管理・お客様への報告 等 ・お客様対応 ・チームマネジメント ■キャリアパス: 入社後、研修を経てスキルアップして頂きます。まずは現場から経験を積み、管理者として独り立ちして頂きます。 松山工場にて製造責任者として活躍頂く想定です。将来的には、キャリアアップのため、高松工場または海外工場へ製造担当者または責任者として赴任の可能性もございます。転勤についてはご志向に合わせて、ご本人と相談の上決定いたします。 ■組織構成: ※2024年12月現在 ◇松山工場:180名在籍(工場長ー次長1名ー課長4名ー係長3名ーリーダー9名ー作業員) ■当社の魅力・特徴: ・EMS(電子機器の受託生産)業界国内トップクラスの企業として新しい技術開発にも力を入れており、電子部品をプリント基板に実装する「表面実装技術(SMT)」は、大手電機メーカーなどから高い評価を獲得しており、海外でのニーズが急増しています。 ・物流:国内外に倉庫や物流拠点を整備し、保管から輸配送まで、ワンストップサービスを提供することにより、お客様により効率的な物流提案が可能です。国際的な美術輸送の連盟に加盟しており、専門的な物流分野でもその力を証明しています。

株式会社タカミヤ

未経験歓迎★年休125【北海道】機材管理職◆業界トップシェア/東証プライム上場/土日祝休み【エージェントサービス求人】

物流、一般事務

株式会社タカミヤ 北海道札幌Base(…

300万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜働き方◎福利厚生充実!業界トップシェアを誇る仮設資材メーカー!東証プライム上場・年間休日125日・土日祝休み〜 ■業務概要: \将来的には、2026年秋にOPENする北海道札幌Base(小樽市銭函)のオープニングスタッフとしてBase運営に貢献いただきたいと考えております!/ 業界トップシェアを誇る仮設資材メーカーの当社にて、仮設資材の管理業務をお任せします! ■具体的には: ・受付対応 ・資材運搬車の搬入、搬出の確認作業(出荷検査、返却資材の数量確認など) ・在庫状況管理 ・PCでの各データ入力作業 ・協力会社への指示、打ち合わせ その他、一部搬入・搬出作業の補助や場内軽作業が発生します。 ■働き方: ・年間休日125日(完全週休2日制/夏季冬季休暇) その他、有給休暇、慶弔休暇、バースデー休暇、結婚記念日休暇リフレッシュ休暇、出産立会い休暇など働きやすい環境づくりに向けて様々な制度が整っています◎ ・リフレッシュ休暇制度: 5の倍数の誕生日(25歳・35歳・45歳・55歳)に1週間以上、最長で4週間の休暇取得が可能になっています。 10の倍数の誕生日(30・40・50歳)には最大30万円の旅費を支給いたします。 ■魅力ポイント \安定した企業基盤◎/ 軽仮設機材のレンタル専属企業では業界でトップクラス、業界1100社中、他に例のない上場企業で財務体制が安定! \若手が活躍中◎/ 全員で意見を出し合いながら切磋琢磨できる環境です。 \当社の強み!/ 当社は足場のレンタル・販売事業だけではなく、商品の製造から倉庫管理、お客様にお届けをする物流まで一貫して行っており、利便性の高さからも取引先の方々より信頼・リピートをいただいております 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ライズトランスポート

【群馬県前橋市】運行管理(コンプラや監査がメイン業務)◆年間休日110日/夜勤なし/転勤なし【エージェントサービス求人】

物流、一般事務

本社 住所:群馬県前橋市総社町1-7-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

〜創業48年/運行管理者資格お持ちの方応募お待ちしております/夜勤なし/転勤なし/年間休日110日/ワークライフバランス◎/腰を据えて安定して働ける環境です〜 ■職務内容 当社の運行管理者として従事いただきます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■具体的には ・ドライバーの点呼業務(1日30〜40名程) ・コンプラ対応(健康診断を受診しているかなどの確認) ・監査対応(日報の確認) ・簡単な社内清掃(朝) ※基本は点呼がメインの業務になります◎ ■入社後 先輩社員からOJTにて業務を教えてもらいます。 ■採用背景 現在在籍している運行管理者が70代になった為、後継者となる方を探しております。 ■働き方 ・シフト制ではありますが、土日祝の休みにすることも可能でございます。 土曜日は業務状況により出社をお願いすることもあります。 ・夜勤はありません。 ・安定した仕事になりますので、腰を据えて長く働くことが可能です! ■当社について 創業48年の物流会社です。 主力品目は青果物、生花、冷凍食品、燃料で、運送を通じて、農業の未来に貢献し、運送事業の地位向上に努めております。 変更の範囲:本文参照

株式会社Cosmo Japan

未経験者歓迎【神戸】車のバイヤー◆英語を活かしてグローバルに活躍/日本の中古車を世界へ/年休120日【エージェントサービス求人】

物流、一般事務、購買

本社 住所:兵庫県神戸市東灘区本山南町…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

<業績好調/年休120日/英語を活かした業務が可能/英語での電話対応もあり/世界から信頼を得るユーズド・イン・ジャパンの車を世界に/車の知識不要> ■担当業務: 海外で人気の日本の高品質な中古車をヨーロッパ・ロシア・アジア等世界各国へ輸出販売している当社にて、高品質の日本中古車を海外のお客様に提供する業務の一連をお任せ致します。 ■具体的な業務: ・既存の取引先から希望をヒアリング(車種/年式走行距離/修復歴/装備の違い等。英文メールや電話やりとり) ・国内オークション等から希望に合った車の仕入れ(情報収集→国内オークション中心に価格を考慮しつつ中古車を仕入れ取引先へ提案) ・船積みの部署へ引き継ぎ(発注後は別の専門部署が対応) ※輸出国は、イギリス・キプロス・北米・カリブ海諸国・アジア・中東・ヨーロッパの各国など。すべて英語でのやり取りとなります。 ※担当マーケットにより年に数回海外出張の可能性あり現地で運転発生致します。 ■組織構成: 約17名の営業メンバーが在籍しています。男女比は 6:4で、平均年齢は32歳です。個人でのノルマ設定はなく、担当マーケットに応じて予算がチームに設定されております。 ■入社後の流れ: 入社後は社長をはじめ、上司・先輩他部署のメンバーが丁寧にフォロー致します。専門的な知識や経験は不問です。海外企業とやり取る際のビジネスマナーからレクチャー致します。将来的には同部のリーダーやマネージャーへのキャリアパスを描くことが可能です。 ■当社の特長: ・世界でも指折りの人気を誇る日本のユーズドカーを、海外の法人向けに輸出している当社。「ノーサプライズ(驚かせない)」の精神を大事に、お客様へ誠実な対応をすることで、長年にわたり厚い信頼関係を築いてきました。 ・「ノーサプライズ」とは? お客様としっかりとコミュニケーションを取ることで、お車がお客様の手元に届いたときに「聞いていた通りだ」とある意味驚かせない、丁寧で確実なサービスを目指しています。お客様の求めるものを提供し、誠実に対応するのが当社のミッションです。 変更の範囲:会社の定める業務

プラス株式会社

【群馬/前橋】物流企画◇大手文房具メーカー「PLUS」のオフィス家具事業/社風・就業環境が魅力◎【エージェントサービス求人】

物流、営業企画・販促戦略

ファニチャーカンパニー 前橋工場 住所…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

【国内大手の文房具メーカーのオフィス家具事業部門/年間休日125日・土日祝休み/残業20時間/在宅勤務可◎】 ■業務内容 当社の前橋工場にて、オフィス家具事業に関する物流企画をお任せいたします。具体的には以下の業務を想定しておりますが、ご経験や希望に応じてお任せする業務を決定いたします。 (1)物流システム企画構築(見直し改善) (2)物流コスト把握管理とその分析からの適正化 (3)物流業務委託先との契約とその管理 (4)物流委託業務(商品の保管、搬出、輸配送、搬入設置)の管理と改善 (5)物流に関するご指摘管理と物流品質改善 (6)物流費用全般の予実管理 ■配属先 経営管理本部 物流企画部 物流企画課は4名(男性3名、女性1名)在籍しております。 ■当社ファニチャーカンパニーの特徴: ・オフィス家具事業:オフィス家具、オフィスインテリア用品の製造・販売、およびオフィス環境のデザイン・施工・内装工事 ・ホスピタリティ事業:ホテルやレジデンス、福祉施設などへ独自のネットワークで海外プロダクトの調達や特注家具を製作 ・Garage事業:「楽しい仕事場」をテーマにした当社のファニチャーブランド ※「PLUS DESIGN CROSS」:2022年11月、恵比寿ガーデンプレイスに位置する社会活動と企業活動を結ぶプラスの新たな拠点としてオフィスを移転し、自社オフィス兼体験型ショールームとして展開しております。

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