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検索結果: 8,243件(61〜80件を表示)
第一企業中央株式会社
【浜松町/未経験歓迎】ビル清掃スタッフ管理◆夜勤無・年休120日(土日祝)/景気の影響受けにくい業界【エージェントサービス求人】
警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理
本社 住所:東京都港区芝大門2-12-…
350万円〜449万円
正社員
【学歴・経験一切不問!】【正社員スタート】【離職期間がある方や正社員デビューの方も歓迎!】〜昭和50年設立/景気に影響を受けにくいビルメンテ業界〜 ■業務内容: トータルビルメンテナンスを手掛ける同社にて、管理物件の清掃現場をマネジメントし、作業員の労務管理・作業員への清掃指導を行っていただきます。 ▼具体的には… ・人員管理(スタッフとのコミュニケーションやシフト作成) ・現場に入って清掃の実務をいただくことも想定しています。(ごみ回収、モップ掛け、掃除機掛け、トイレ掃除など) ・必要に応じて既存顧客への清掃提案などの営業も行います。ノルマはございません。 【一日の例】 ▽現場管理(簡単な清掃業務も担当) ▽事務所帰宅、メール処理や書類作成など ▽ランチ(会社の1階にコンビニが入っています。周辺にも美味しいランチのお店がたくさんあります。) ▽事務処理やお客様との打ち合わせ ▽帰宅 ※担当現場数:20〜30 ※1現場あたりの作業員数:1〜2人 ■ご入社後の流れ: 事務業務(労務)などのやり方や清掃の実務業務について研修があります。 未経験の方に関しては半年〜1年ほど現場での清掃業務に入っていただきます。 ■身につくスキル: シフトの制作や売上報告など、マネジメントスキルが身につくことも特徴です。また、既存顧客への清掃提案をすることも可能です。 ■組織構成: 女性2名、男性2名の計4名が在籍しています。アットホームな環境で会社負担で社員旅行をしたりなど、社員同士の仲が良いことが特徴です。 ■働きかた: 年休120日、土日祝日休み、残業約20〜30H以内で/月など、プライベートとのメリハリをつけて働くことができます。また担当物件は都内が中心で、転勤もございません。作業員さんの管理や現場フォローのために、朝7時から勤務が発生することがございますが、その分早くご帰宅いただくことが可能です。 ■当社について: 昭和50年設立の当社。「施設管理」「設備管理」「環境衛生管理」「警備保安管理」の4本柱を中心に事業展開をしております。
セイフラインズ株式会社
【春日井市】道路規制スタッフの管理業務※若手が活躍の成長企業/社会インフラの維持・安全確保のプロ集団【エージェントサービス求人】
警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理
本社 住所:愛知県春日井市二子町2-6…
300万円〜449万円
正社員
〜正義感の強い方・社会の安全を守りたい方大歓迎/道路規制を専門に行う「安全確保」のプロ/毎年成長中の会社でスキル・キャリアアップができる環境〜 ■業務概要: トンネル・橋梁などで行われる点検や、メンテナンス時に行われる交通規制、作業員や通行人の安全をチームで守る仕事です。単に保安資材の配置や誘導を行うだけの業務ではなく、「安全確保のプロ」として事前の施行箇所・状況確認から、図面への落とし込み、必要資材の準備・設置手順の構想など、入念な準備からスタート。実際の現場においても、お客様が安心して業務に取り組めるよう、チームワークを最大限に発揮し、安全・スピーディに規制を設置します。 ■業務詳細: ・規制設置 (交通規制のサインやカラーコーンの配置)、撤去 ・国道事務所や各自治体のルール・周辺環境に応じた規制計画の立案、図面作成 ・隊員の取りまとめ、指導、教育 など ■セイフラインズ株式会社の魅力: (1)豊富な道路規制の実績を積み重ねてきた当社には様々なご依頼・ご相談が寄せられます。こうした規制の計画段階からのお悩み/図面作成/規制設置/完了後の報告まで、お客様のご要望にワンストップでお応えすることができます。 (2)公共性の高い安定事業をフィールドとし、徐々に対応エリアを広げながら成長を遂げています。今後も新たなポジション・拠点が創出される予定。自身の成長が事業成長に関わる醍醐味を感じることができます。 ■代表の経歴と思い: 代表が18歳の時に警備のアルバイトをしていた所から当社の歴史は始まっています。20代半ばに経験を生かして警備員を派遣する会社を設立しました。そこから付帯業務として行っていた保安資材や点検業務にも幅を広げていきました。業界全体で人手不足と言われている中で、道路はここから10年で老朽化が激しく進んでいきます。そんな時に当社が街の安全を守り、1人でも多くの困っている人を助け、安心感を与えていきたいと考えています。 変更の範囲:会社の定める業務
株式会社PRIME CHANGE
【目黒】ビジネスホテルの客室清掃の統括マネージャー◆柔軟な働き方◎/経験を生かして働ける環境◆【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
株式会社PRIMECHANGE 住所:…
500万円〜799万円
正社員
【柔軟な働き方が可能/経営側へのキャリアパスあり/仕事も休みも裁量権◎/タスクが終わり次第、定時前の帰宅OK/産休や育休の取得実績有/清掃を軸にホテルをトータルプロデュースするスタートアップ企業】 ■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】 6店舗を担当いただき、担当現場の数字管理、社員の状態と成長の監視、ホテルとの打ち合わせ、現場の状態確認などを行っていただきます。 ■求める成果 ・客室の美化を通じたホテルの品質担保(クレームを出さない) ・利益創出(契約は年単位。一部屋ごとの清掃料) ・部下の育成(モチベーション管理、成長支援など) ・労務管理(業務過多になっていないか) ■業務詳細 現場にて下記の業務を遂行いただきます。 ・現場の円滑な運営の確認と管理 ・統括MTGや数字の報告 ・社員のモチベーション管理 ・現場の品質管理と定期的なチェック ・社員の教育や研修計画の策定(スキルと人間性の向上) ・上層部が決定した内容を部下と共有 ・部下からの意見収集と上層部への伝達 ・定例のクライアント会議への出席 ・担当現場の支配人からの社員フィードバックと問題のヒアリング ・新規事業やサービスの提案 ・営業活動(特別清掃の提案や見積もり作成など) ■入社後の流れ マネージャー研修に参加していただきます。その後、担当エリアのマネージャーとして、同チームの社員10名以上と、5〜6の現場(ホテル様)の統括とマネジメント業務を行います。業界未経験の方には、ホテル清掃の基礎を学んでいただくため、数ヶ月間は現場での実務研修も行います。 ■キャリアパス 評価に応じて、将来的にはエリアマネージャーや役員などの経営側のポジションをお任せする予定です。 ■同ポジションの魅力 ・シフト管理はマネージャーが行っておりますので、ご自身の都合に合わせ柔軟に設定いただくことができます。タスクが終われば定時前の帰宅OK等、働きやすい環境です。 ・基本的には個人の自立と責任を重視しておりますので、当社のやり方に倣う形ではなく、ご自身のマネジメント経験を生かして裁量をもって働くことが可能です。また、スタートアップ企業だからこそ、実力とプロセス次第で、スキルアップや昇進のチャンスが早いスピードで得られていけます。 変更の範囲:本文参照
株式会社クロスサービス
【大阪市】警備マネージャー◆現場責任者としてご活躍/将来の幹部候補/裁量権◎/月残業20h【エージェントサービス求人】
スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー
本社 住所:大阪府大阪市西区北堀江1-…
300万円〜399万円
正社員
〜業界・職種未経験歓迎/現場の責任者としてご活躍/裁量権◎の将来の幹部候補/西大橋駅徒歩1分〜 ■お任せする業務: 同社管理職として、警備の現場、顧客、スタッフまで総合的に管理していただきます。 ■具体的には: ・担当顧客管理、現場巡回 ・担当現場管理(採用、指導) ・新規物件、見積、立ち上げ等 ・その他、警備業務 ■魅力点: 〈裁量権◎〉 ・ご自身が担当する現場を、いかに安全に効率よく業務を遂行していただくために、周囲の方を巻き込んで業務を行っていただきます。 ・実際に、ご自身の裁量権で現場スタッフを採用します。 ・どういう方に就業いただければ、滞りなく業務を行えるのか、意欲重視の方を採用するのか、ご経験豊富な方を採用するのか。ご自身の判断で現場の雰囲気も決まります。 ・そんな1現場の責任者として、ご活躍いただきます。 〈社長様との距離感が近い〉 ・裁量権とも通ずる部分ですが、ご自身が成し得たいこと、実行したいことが決済の期間が長いために、中々行えない、、そんなご経験ございませんか? ・同社ではフラットな社風であるため、良い意味で距離感近く、ご相談、ご提案が叶います。 ・現場の意見を尊重する社風でもあるため、風通しのよさも魅力の1つです。 ■組織構成: ・現在5名の方がご活躍されております。 ・40代〜60代までご経験豊富な方が就業されております。 ■キャリアアップについて: ・メンバー→課長→本部長 ・ご経験やご入社後の習熟度に応じて早期キャリアアップが可能です。 ・将来的には幹部としてご活躍いただけることを期待しております。 ■ご入社後の流れ: ・ご入社後業務についてのご説明等を受けた後、まずは現場経験を積んでいただきます。 ・現場経験を積んでいただいた後、管理職としてご活躍いただきます。 ■同社について: ・1975年設立、「安全と快適」をテーマにビルの総合管理を中心とする様々な環境づくりをお届けしております。 ・迅速で効率の良い作業が求められる清掃業務、きめ細やかなフォローが信頼を生む警備業務、経済性と合理性を兼ね備えた管理を要求される設備業務など、単に高度な技術を持つだけでなく、一歩進んだトータルなサービスを心がけております。 変更の範囲:会社の定める業務
オールドレイク株式会社
ゴルフ場の機械を整備する【整備士】※16時半が定時|賞与年2回
物流、メカニック・整備士、警備員・守衛
【転勤なし/マイカー通勤OK/UIJタ…
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正社員
【難しい業務はありません】会員制ゴルフ倶楽部の芝刈り機械等の整備をお任せします。 ※豊かな自然と緑に囲まれながら、清々しい気分で働けます <主な実務内容> ■機械のメンテナンス・故障修理 手が空いた時には下記もお任せします。 ■コースの整備 ■ゴルフ場全体の芝刈り・草刈り など <CHECK POINT> ★基本は黙々と仕事に取り組むイメージです。 コミュニケーションをとる場面は少なく、 話すのが不得意でも大丈夫です ワークスタイルについて 勤務時間は7時半~16時半(夜勤なし)。 日によって変化はありますが、だいたい お客さまが倶楽部へお越しになるまでに グリーンとフェアウェイの整備を済ませ、 日中はゴルフ場全体の芝刈りと草刈りを 行うというのが一般的な業務フローです。 16時半の定時でサクッと帰れる日もあり、 心身を十分に労れますよ♪
中国クリーナー工業株式会社
化学プラントの【保全・メンテナンス】*年休129日 *残業少なめ
警備員・守衛、清掃関連職、技術(建築・土木)系その他
《 転勤なし 》 山口県周南市(積極採…
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正社員
石油・化学プラントで機器や配管のクリーニング・メンテナンスをお任せします ◎複数名のチーム体制で担当。いつも同じ職場なので仕事が覚えやすい! プラントに設置されている機器や 配管内の開放業務・高圧洗浄を行います。 《 チームで作業を行います 》 どの現場もチーム体制のため、 一人で問題を抱えることはありません! わからないことは一緒に働く先輩に質問できるので、 安心して業務に取り組めます。 《 同じ現場が中心 》 当社では同じ現場で作業を行うことが多いです。 繰り返し同じ作業を行うため、仕事が覚えやすく、 早く活躍できるようになれますよ。 《 安全対策は万全 》 化学プラントというと気構えてしまう方も いらっしゃるかもしれませんが、 安全対策は万全に行っているため、 危険はありません。 安全講習やルールを全員で徹底しています。 《 できることからお任せします 》 入社後は現場を見るところからスタート! 普段社員がどんな仕事をしているのか 見てもらって、次に工具を触ってもらいます。 少しずつ出来ることを増やしてください。 出張が無い事業所もありますよ♪ 当社は、東証プライム上場企業である 日本ゼオン(株)にも常駐しており、 時々全国への出張対応も行っています。 徳山事業所の場合は 日本ゼオン(株)の工場内に常駐となるため、 基本的に出張はありません。 出張がある場合も、2~3日程度から長くて3週間ほど。 キレイなホテルへ宿泊でき、食事手当も支給!
オールドレイク株式会社
\未経験歓迎/ ゴルフ場の【コース管理スタッフ】残業基本なし
警備員・守衛、清掃関連職、技術(建築・土木)系その他
【転勤なし/マイカー通勤OK/UIJタ…
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正社員
《自分のペースで働きたい方必見!1人で黙々と働けます》ゴルフ場のコースのお手入れをお任せします【研修もしっかり行うので安心】 ゴルフ場のコースのお手入れをお任せします。 【仕事内容】 ホール切(カップの位置を変えていくこと) 専用カートで芝刈り 草刈り、芝刈り など — 研修制度も万全です — 入社後2~3ヵ月は先輩社員が しっかり仕事を教えます。 最初は簡単なサポートからお任せするので、 未経験の方でも安心して仕事に取り組めますよ。 数年経験を積んでもらったら、 グリーンの芝を刈る専用の機械の メンテナンスをお任せする等、 ステップアップも可能です。 — 自分のペースで働ける — 基本的には独り立ち後は 少人数で仕事をお任せします。 1人で作業をすることもあるため、 自分のペースで黙々と 作業に取り組むこともできますよ。 — 自然に囲まれて働けます — 勤務地はゴルフ場なので、 自然に囲まれて働けるのも魅力の1つです。 四季を感じながら、開放感ある職場で働けるのは もしかしたら贅沢な事かもしれませんよ。 プライベート重視の方もぜひ! 残業はほぼありませんし、 月7~8日のお休みがあるため、 プライベートも大切にしながら働けます。 17時前には退社できるため、 その後の時間を自由に使えたり、 お休みでリフレッシュしたりと、 先輩社員ものびのびと働いています!
東神システム株式会社
女性も活躍中!料金所・ETCの【点検・モニター監視】未経験歓迎
警備員・守衛、清掃関連職、サービス系その他
【転勤なし/首都圏勤務/直行直帰OK】…
400万円〜600万円
正社員
【丁寧な研修+マニュアルで安心】首都高の管理事務所でモニターを監視したり、ETCの設備障害を復旧する応急業務等を行います。★ネイル・髪色自由! ◆監視 ETC設備を監視装置やカメラなどで確認。 異常が発生した場合に 緊急応急班へ出動を依頼します。 ◆応急(メンテナンス) 現場で発生した障害に対応します。 ※基本的には待機です。 <対応するケースは?> 「ETCバーが開かなかった」 「ETCバーに車が接触してしまった」 …といった事態に対応します。 とある出勤日の流れ <午前> 9:00~ 出勤、応急内容確認/書類作成 10:00~ 応急作業 11:30~ 事務所到着/書類作成 12:00~ 昼食 <午後> 14:00~ 応急作業 17:00~ 事務所到着/書類作成 19:00~ 夕食 21:00~ 応急作業 <次の日> 0:00~ 事務所到着/書類作成 2:00~ 仮眠 7:00~ 書類作成 9:00~ 退社
株式会社大阪ダイケンビルサービス
【清掃スタッフ/責任者】日勤のみ◎資格取得支援&資格手当あり
警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理
大阪府下の各施設(オフィスビル・医療機…
250万円〜350万円
正社員
【夜勤なし】担当施設内の清掃作業および現場管理(スタッフのマネジメント、品質チェック等)◎あなたがお持ちの清掃経験を活かせます! 日常清掃・定期清掃 アルバイト・パートスタッフの管理(シフト調整、指導育成、要望のヒアリングなど) 作業現場の管理(進捗確認、品質チェックなど) 業務改善の提案 など 大阪府下のオフィスビル・医療機関での常駐勤務です。キャリアアップの場合を除いて、初回の配属先を専任でご担当いただきます。 聞く力や、相手に寄り添う姿勢も活かせます 聞き上手は話し上手 スタッフとのコミュニケーションを通じて、それぞれの状況や要望をキャッチすることも大切な役割の1つです。 (例) 「家の用事があるのでシフトを変更したい」 「清掃用具が壊れているので新調してほしい」 要望内容によっては、本社に持ち帰って検討する場合もあります。
万葉倶楽部株式会社
<未経験OK>国内外注目の施設!「豊洲千客万来」の【販促企画】
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
★2024年2月オープン/転勤なし/駅…
350万円〜450万円
正社員
<自治体との連携で地域貢献も!大きなスケールでやりがい満載♪>「豊洲 千客万来」に関する販売促進、イベントやディスプレイの企画管理を担当。 (1)販売促進 ■運営状況の把握・分析(自社システムあり) ■団体バスの予約管理 ■広報業務 └マスコミ対応、SNSでのPRなど ■各種タイアップの企画提案 └催事、広告など。広告はラフ案を企画して代理店に発注します。 ■年間販促計画の企画提案 └社内上層部に対する予算・企画内容の提案です。 異なるキャリアプラン 異なるキャリアとして、”テナント管理”のポジションもご用意。入退店や更新に関わる「契約諸手続き」ほか、各テナントとの「関係づくり」や「日常的な折衝」、売上・集客向上に向けた「施策提案」など、施設運営に欠かせない業務です。不動産管理やリーシング経験を活かしたい方も、ご活躍いただける環境があります。
三井物産フォーサイト株式会社
【施設管理の事業所責任者候補】年間休日121日/土日祝お休み!
警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理
東京都港区西新橋1-2-9 (1)所属…
450万円〜600万円
正社員
【施設管理の事業所責任者候補】ご経験に合わせて、出来る事から業務をお任せいたします。 【主な業務内容】 ・事業所の立ち上げ業務 ・事業所の施設管理業務(設備、清掃、警備の管理等) ・施設の維持保全計画に関する業務(中長期営繕計画策定 等) ・関係各所との調整(工事や点検、修繕計画策定など) ・工事や保守等の協力会社管理 ・自社スタッフの勤怠管理・労務管理やマネジメント業務
株式会社三共消毒
◆入社祝い金5万円!◆学歴・職歴不問【メンテナンススタッフ】
販売スタッフ、販売スタッフ、警備員・守衛
★転居を伴う転勤なし 東京エリア・神奈…
300万円〜450万円
正社員
【座学+マンツーマン研修でゼロから成長!さまざまなお客様先から感謝の言葉をいただけます】多彩な業種のお客様を訪問し衛生管理・各種点検作業など ◎建物の衛生環境を守る仕事です! ◆オフィスビル・飲食店・食品工場・病院などさまざまな場所を訪問 ◆ネズミ・害虫等の駆除・防除の施策実行・点検 ◆契約更新の提案 等 《点検業務が約7割!》 駆除業務よりも点検が約7割。 最近は薬剤等の使用は減っており、 超音波器等を活用した予防業務が増えています! 【収入アップもOK】早期に年収500万円が可能! ●年功序列なしで待遇アップ! お客様のためになれる仕事で、 感謝の声をいただきながら待遇アップも可能。 能力と実績が正当に認められ、 昇給・賞与(年3回:昨年度実績)に還元されます! 年功序列もないので、キャリアのハンデなく 早期に年収500万円以上を目指せます。
株式会社エス・ピー・ネットワーク
型量販店の保安警備(万引きGメン)◆直行直帰/男性育休取得率67%/賞与年2回/残業少なめ◆のコピー
警備員・守衛
大阪府、兵庫県の店舗(直行・直帰可) …
350万円〜449万円
正社員
【具体的な業務内容】 ■コスメショップや大型量販店などの店内を巡回、商品ロス対策や不正行為への対応などをお任せします。 【具体的には】 ・施設/店舗/企業の巡回を通して、犯罪やトラブル等を抑止する環境作り ・施設/店舗/企業のリスク情報収集等の提案 \★キャリアチェンジ可能です/ 現場で経験を積んで頂いた後は、適性やご希望に応じて 下記の職種にキャリアチェンジして頂く事も可能です。 ■コンサルティング職 ■リスクマネージャー職等へ 【入社後の一ヶ月間は】 社内研修後、現場研修を経て、いざ現場へ。 最初はチームで現場に入るため、「ひとりで不安…」といったことはありません。 完全な独り立ちのタイミングもご相談に応じます。 安心して現場に出ていただけるようにしていますので、どうぞご安心くださいね。 【一日のスケジュール】 ◆直行直帰が基本です◆ ○出社(店舗へ直行) 店長と打ち合わせ ▼ 店舗内の安全確認 ▼ 書類作成 ○退社(ご自宅へ直帰)
非公開
【直営店の店舗開発】課長クラス/役職定年無・定年65歳
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
900万円〜
正社員
【職務内容・Mission】 第2創業期を迎えた弊社ではグローバル戦略、ローカル戦略、オンライン戦略、オフライン戦略を明確に切り分けております。所属いただく直営店事業UnitのMissionはローカル×オフライン戦略成功となっております。 ローカル戦略では大都市圏(1都3県、京阪)でのリアル店舗展開をより強化し、顧客との直接的な接点を増やしロイヤリティと収益の向上が至上命題であり、それを成し遂げる為のリアル店舗の拡大と維持をお任せ致します。出店先は商業施設がメインとなっております。 加えて、課長職として組織づくりやチームビルディング・マネジメントの領域でご活躍いただく予定です。 【職務内容の詳細】 ■新規出店地調査、商談、契約締結業務 新規出店候補地の調査を主導し、地域の人口動態、競合分析、消費者行動パターンなどを分析し、最適な立地を見極めていただきます。また、取引先との商談・条件交渉、契約締結までお任せする予定です。 ■既存店(定期借家物件)の契約交渉・契約締結 既存店舗(定期借家物件)に関して、契約条件の見直しや再交渉を行い、更新手続きを主導していただく予定です。 店舗運営コストの最適化を前提とした交渉を通じて、賃料や契約条件の再調整を行い、最終的な契約締結までを遂行いただきます。 ■既存店の移転交渉・折衝~契約締結 既存店舗の移転が必要な場合に移転候補地の選定と移転条件の交渉を担当いただきます。 オーナーや不動産業者との折衝を行い、店舗移転に関する諸条件を確定させ、契約締結までを遂行いただきます。 ■経営陣への上申 店舗開発に関する事項について、経営陣に対しての提案・レポートをグループリーダーと共にお任せ致します。 新規出店や既存店舗の改装・閉店に関する戦略的な判断や、プロジェクトの進捗報告、リスク分析等の内容を想定しております。 ■チームビルディング、マネジメント グループリーダーと共にメンバーのオンボーディングやOJTをお願いする予定です。 メンバーの役割分担を明確にし、プロジェクトごとの最適なリソースを配分、 チームのパフォーマンスやモチベーション向上施策、メンバーへの定期的なフィードバック等をお任せする予定です。 【特徴】 ★経営陣との近い距離 同Unit自体が経営陣直下の…
非公開
バイヤー(水産部)/マネージャー
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
700万円〜1500万円
正社員
【職務詳細】 ■水産物の仕入れ、販売業務 ■水産物に関わる商物流の構築業務 ■在庫管理、商品登録業務 ■新規取引先開拓業務 【募集背景】 事業拡大による増員のため
非公開
【直営店の店舗開発】課長補佐
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【職務内容・Mission】 第2創業期を迎えた弊社ではグローバル戦略、ローカル戦略、オンライン戦略、オフライン戦略を明確に切り分けております。 所属いただく直営店事業UnitのMissionはローカル×オフライン戦略成功となっております。 ローカル戦略では大都市圏(1都3県、京阪)でのリアル店舗展開をより強化し、顧客との直接的な接点を増やしロイヤリティと収益の向上が至上命題であり、それを成し遂げる為のリアル店舗の拡大と維持をお任せ致します。出店先は商業施設がメインとなっております。 【職務内容の詳細】 ?既存店(定期借家物件)の契約交渉・契約締結 既存店舗(定期借家物件)に関して、契約条件の見直しや再交渉を行い、更新手続きを主導していただく予定です。 店舗運営コストの最適化を前提とした交渉を通じて、賃料や契約条件の再調整を行い、最終的な契約締結までを遂行いただきます。 ?既存店の移転交渉・折衝~契約締結 既存店舗の移転が必要な場合に移転候補地の選定と移転条件の交渉を担当いただきます。 オーナーや不動産業者との折衝を行い、店舗移転に関する諸条件を確定させ、契約締結までを遂行いただきます。 ?新規出店地調査、商談、契約締結業務 新規出店候補地の調査を主導し、地域の人口動態、競合分析、消費者行動パターンなどを分析し、最適な立地を見極めていただきます。 また、取引先との商談・条件交渉、契約締結までお任せする予定です。 【特徴】 ?経営陣との近い距離 同Unit自体が経営陣直下のような組織であり、意思決定や実行のスピードが速い傾向にあります。 加えて経営方針等がよりクリアな状態で伝わるので事業や業務の方向性が弊社の中でも明確な傾向にあります。 ?一気通貫な業務スタイル 立地調査から契約締結、設計、施工管理、店舗立ち上げまで一気通貫で行われます。 業務の進行が滞ることなく進められます。 【想定されるキャリアパス】 垂直方向の課長職を目指していただきます。 ┗詳細は面接・面談時にお話をさせていただきます。 【組織】 直営店事業U ユニット責任者 直営店開発G グループリーダー(課長) 店舗開発担当 1 名(グループリーダー兼任)、施工監理担当 1 名。(50代女性) その他連携する職種と…
非公開
MD担当/マネージャー候補
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ファブリック部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 【業務詳細】 ・生活雑貨の政策を実現するための、ファブリック部門の政策の立案と実行 ・ファブリック部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・ファブリック部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定
非公開
MD担当/マネージャー候補
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜1100万円
正社員
【業務内容】 ヘルス&ビューティー部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 【業務詳細】 ・生活雑貨の政策を実現するための、ヘルス&ビューティー部門の政策の立案と実行 ・ヘルス&ビューティー部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・ヘルス&ビューティー部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定
非公開
グローバル事業推進部 責任者候補
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…
800万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 「牛角」をはじめとするコロワイドグループ店舗の海外出店促進業務 ・現地パートナー(JV・FC)の探索 ・現地子会社の設立 ・JVの設立 ・出店場所の選定 ・店舗内装施工管理 ・原材料の調達 ・店舗オペレーションの構築 ・メニューの現地カスタマイズ 等をプレーイングマネジャーとして推進
非公開
【直営店の店舗開発】課長補佐
店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー
東京都 につきましてはご面談時にお伝え…
800万円〜
正社員
【職務内容・Mission】 第2創業期を迎えた弊社ではグローバル戦略、ローカル戦略、オンライン戦略、オフライン戦略を明確に切り分けております。 所属いただく直営店事業UnitのMissionはローカル×オフライン戦略成功となっております。 ローカル戦略では大都市圏(1都3県、京阪)でのリアル店舗展開をより強化し、顧客との直接的な接点を増やしロイヤリティと収益の向上が至上命題であり、それを成し遂げる為のリアル店舗の拡大と維持をお任せ致します。出店先は商業施設がメインとなっております。 【職務内容の詳細】 ?既存店(定期借家物件)の契約交渉・契約締結 既存店舗(定期借家物件)に関して、契約条件の見直しや再交渉を行い、更新手続きを主導していただく予定です。 店舗運営コストの最適化を前提とした交渉を通じて、賃料や契約条件の再調整を行い、最終的な契約締結までを遂行いただきます。 ?既存店の移転交渉・折衝~契約締結 既存店舗の移転が必要な場合に移転候補地の選定と移転条件の交渉を担当いただきます。 オーナーや不動産業者との折衝を行い、店舗移転に関する諸条件を確定させ、契約締結までを遂行いただきます。 ?新規出店地調査、商談、契約締結業務 新規出店候補地の調査を主導し、地域の人口動態、競合分析、消費者行動パターンなどを分析し、最適な立地を見極めていただきます。 また、取引先との商談・条件交渉、契約締結までお任せする予定です。 【特徴】 ?経営陣との近い距離 同Unit自体が経営陣直下のような組織であり、意思決定や実行のスピードが速い傾向にあります。 加えて経営方針等がよりクリアな状態で伝わるので事業や業務の方向性が弊社の中でも明確な傾向にあります。 ?一気通貫な業務スタイル 立地調査から契約締結、設計、施工管理、店舗立ち上げまで一気通貫で行われます。 業務の進行が滞ることなく進められます。 【想定されるキャリアパス】 垂直方向の課長職を目指していただきます。 ┗詳細は面接・面談時にお話をさせていただきます。 【組織】 直営店事業U ユニット責任者 直営店開発G グループリーダー(課長) 店舗開発担当 1 名(グループリーダー兼任)、施工監理担当 1 名。(50代女性) その他連携する職種と…