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大黒天物産株式会社

【広島】◆高年収◆店舗開発〜東証上場/高年収企業/創業以来35期連続増収増益/全国No1の売上伸長〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

広島エリア店舗 住所:広島市、呉市、福…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

〜高年収&役職定年なし!東証上場/連結売上2,200億超・総従業員数8,317名/毎年105%以上の業界トップクラスの成長率/ITを駆使した最先端流通モデル〜 ■業務内容: 同社の出店計画に基づき、出店候補地の選定、地主交渉、所轄官公庁との許認可に関わる各種行政対応などを行って頂きます。具体的な業務内容としては次の通りです。 ・出店エリア、候補地の選定 ・ディベロッパー、不動産関連業者からの用地情報の収集 ・マーケット状況をもとに店舗に最適な用地に関わるリサーチ(商圏人口、年代構成、競合店の状況、交通量調査など) ・不動産所有者との条件交渉、関係省庁との調整折衝(許認可取得や届出等の行政対応)など 店舗展開ができていない地域のお客様に「1円」でも安く商品をお届けすること、より多くのお客様に食を通した豊かな生活環境の提供を目指すこと。 その為に店舗開発スピードを加速化・効率化させながらROAを意識した店舗開発の実現/向こう3年間で60店舗程度の店舗拡大を目指すことが業務ミッションです。 ■業務特徴: ◇現在店舗開発では10名ほどが在籍。部長、次長、課長、マネージャーの40〜50代ベテランを中心に、中国・関西・四国エリアと、各エリア単位で複数県を担当しています。 ◇エリア内の不動産情報を幅広く収集し、店舗用地を取得。異業種とのコラボもプランニングしながら地域の目玉となるような高い集客力を持つ店舗を開発しています! ◇「2030年に1,000店舗を出店する」目標を掲げ、立地や集客性、商圏内の競合店の状況などの諸条件を検討し、出店計画を推進しています。 ◇主婦層をメインターゲットとし、国道などの幹線道路沿いではなく生活道路沿い、車での入店のしやすさや駐車場スペースの確保に考慮するなどの基準を設けています。 ◇店舗用地の広さによっては、より集客が見込めるドラッグストアやクリーニング店などとの同時出店も企画。地域内で高い訴求力を持つ複合施設をプランニングしています。 ◇店舗用地の不動産情報は、各地の不動産会社、自治体をはじめ、同時出店企業からも収集。不動産オーナーとの直接交渉により中間マージンを抑えるなど ローコスト戦略も実践しながら、スピード感を持った用地の仕入れ、出店に繋げています。

UDトラックス株式会社

【上尾】整備拠点の投資計画担当/リモートワーク可能/いすゞグループ※req11169【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:埼玉県上尾市大字壱丁目1 …

650万円〜999万円

雇用形態

正社員

【高い技術力で輸送業界をリードする大手商用車メーカー/年休121日/キャリアパス多数】 ■概要 お客様の利便性/アフターサービス強化をしており、整備拠点の統合/再編を実施。その担当として、整備拠点の統合・再編・移転・建替に関する、投資企画立案&実行、交渉、出店関連業務を担当していただきます。 (1)いすゞ自動車とUDトラックスで合計400ヶ所の整備拠点があり、その在り方を根本から投資企画まで何十億単位のスケール感がある業務です。 (2)地域の持続的な成長・雇用や、日本国内のお客様満足も考慮する、拠点統合・再編を行います。 (3)自ら企画したことを地域拠点に共感・協力いただきながら、人員/時間/設備から地域課題までに関わる業務です。 ■業務内容 (1)スケジュール期限と予算内で各地域拠点と投資計画を立案する。 ・経済計算とP/Lへの影響をリージョン、拠点と共に試算。 ・工場キャパシティとリソース(人員/時間/設備)をシミュレーションする。 (2)投資予算を獲得し上司、関係部署と共に計画を実行する。 (3)投資プロジェクトを着実且つ粘り強くリードする業務です。 ・プロジェクトマネジメント(改善、実行、部門横断の連携、書類作成能力、期限・予算管理) ・地域拠点へのアフターサービスデータとKPI分析力・提案力 ・マルチタスクの実行能力と業務優先順位の的確なアサインメントをして頂きます ・エグゼクティブへの提出書類の英文翻訳 ■出張 月4〜5回程度 ■当社について 当社は、いすゞグループの組織として、日本を本社として商用車総合ソリューションを展開するグローバル企業です。 当社では、オートメーション、エレクトロモビリティ、コネクティビティの高度なイノベーションを通じて次世代のスマートロジスティクスソリューションを提供しており、大型、中型、小型の様々なトラックの製造販売を全世界60か国以上で行っています。私たちの製品、人財は、お客様とビジネスパートナーの皆様のために、その一歩先へと日々邁進しています。 全世界40か国で8千人を超える社員がおり、製品とサービス提供のため多様性と熱意をもって働いています。お互いを信頼し、コラボレーションと変化を大切にしています。 変更の範囲:会社の定める業務

グリーエックス株式会社(GREEグループ)

【六本木】マーケティング企画◇GREEグループ◇ゲーム・エンタメに特化/企画立案〜実行支援/若手活躍【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都港区六本木6-11-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■募集背景: 同社は、グリーグループの一員として、ゲームやエンターテインメント領域に特化した広告代理店業務を行っています。マーケティングDXを推進するための新たなメンバーを募集し、クライアント企業の事業成長をサポートするために、マーケティング企画の強化を図っています。現在、さらなる事業拡大とクライアントの多様なニーズに応えるために、経験豊富なマーケティング企画担当者を募集しています。 ■業務内容: マーケティング企画担当として、グリーグループのゲーム事業やメタバース事業のマーケティング支援を行います。具体的には、国内外のクライアントに対して、マーケティング戦略の立案から実行支援までを担当します。アプリ事業会社を中心に、クライアントのビジネスを成功に導くためのマーケティング企画を提案し、実行に移す役割です。高い運用力と豊富な経験を活かし、クライアントのビジネス成長を支援することが求められます。 〈業務詳細〉 ・クライアント企業のマーケティング戦略立案および実行支援 ・プロモーション活動の予算計画とKPI策定 ・デジタルマーケティングの運用およびメディアバイイング ・クリエイティブ制作の発注および管理 ・マーケティング活動の効果測定とレポーティング ■キャリアパス: 入社後は、マーケティング企画担当としてキャリアをスタートし、経験を積むことでリーダーやマネージャーへの昇進が可能です。また、グリーグループ内の他部署や関連会社への異動も視野に入れ、自身のキャリアの幅を広げることができます。多様なプロジェクトに関わることで、マーケティングの専門知識と実務経験を積むことができます。 ■特徴/魅力: 同社は、グリーグループの一員として、インターネット事業の豊富な経験を活かし、クライアント企業のDXを支援しています。マーケティングDXをはじめ、インフルエンサーマーケティングや地域活性化を推進するリージョナルDXなど、多岐にわたるサービスを提供しています。社員の成長を支援するための充実した研修制度や資格取得補助制度が整っており、働きやすい環境が整っています。また、オフィスはアクセスの良い六本木ヒルズにあり、快適な職場環境で働くことができます。

株式会社イシイ

【秋田/未経験歓迎】種鶏施設スタッフ※残業月平均5時間以内/週休2日制/福利厚生充実【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、公務員

大館農場 住所:秋田県大館市出川字林ノ…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

【〜未経験歓迎/残業月平均5時間/週休2日/年間休日108日/福利厚生充実〜】 1969年創業以来、肉用鶏の種鶏と孵卵の生産を中心に事業を展開する当社にて、以下の業務をご担当いただきます。 当社はブロイラーひな導入のパイオニアとして、ブロイラーのひな生産・飼養受託・販売も行っております。 近年、後継者不足によりブロイラー農場の廃業が相次いでおります。当社では、そういった農場を従業員を含めて買収し、鶏舎をオートメーション化することで従業員が重労働をする必要がなくなるように取り組んでおります。 ■業務概要:種鶏農場スタッフ ひなを生む元となる親鶏の飼養管理をお任せします。 ・種鶏の飼育:集卵作業、選別、チップ捲き(床の管理)、鶏舎の清掃 等 ・飼育データの管理 ・その他、農場内にて社用車を使用して運搬を行うことがあります。 ※種鶏とは: ブロイラー(肉用鶏)を生産するための鶏のことで、通常ブロイラーひなの親世代を種鶏、その親世代を原種鶏といいます。 当社の種鶏場では、種鶏と原種鶏を育てています。種鶏場は、北は青森県から南は鹿児島県まで全国に展開しており、異なる気候や飼養条件の中、夏場・冬場の管理方法について情報を共有し、より良い種鶏管理に努めています。 ■入社後について 半日程度の研修を本社かWEBで受けていただきます。その後、配属になり、配属先での研修やOJTで業務を覚えていただきます。先輩社員が手厚くフォローするので、未経験の方でも安心して入社いただけます。 ■組織構成 69名(20代:9名、30代:5名、40代:9名、50代:15名、60代:20名) 幅広い年代の方が活躍いただけてます!女性の方も活躍中! ■評価制度:当社の評価制度では、社員一人一人が目標をもち、公正な評価・行動と成果に見合った評価を行うことを大切にしております。 そのため、コンピテンシー(プロセス評価)とMBO(数値評価)による評価制度を採用しており、結果ばかりではなく過程にも目を向けて、社員の評価を行っております。 ■働き方: ・週休:シフトによる週2日制です。※シフトの都合により、1日休みの週が発生する可能性があります。 ・転勤:当面の間なし(年に一回希望を取り、社員の方と相談をしながら決めております。) 変更の範囲:無

中部電力ミライズ株式会社

【名古屋】電力調達・再エネ制度対応/社内業務運用構築<第二新卒・未経験歓迎>(100296)【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、企画・マーケティング系その他

本社 住所:愛知県名古屋市東区東新町1…

450万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜安定した経営基盤を元に「生活に欠かせないインフラサービス」を提供する中部電力グループ企業/ワークライフバランス・福利厚生◎〜 ■業務内容: ◇グループ会社等が有する大規模電源から国の買取制度に基づく再エネ電源に至るまで、多種多様な電力調達を行っている部署です。 ◇資源価格等のマーケット分析や各種リスク評価等をもとに発電事業者との調達交渉を行い、双方がWin-Winとなる取引を実現するとともに、お客さまに対する安定的かつ低廉な価格での電力供給を調達面から実現することがミッションとなっています。 ■具体的には: ・電力卸契約の条件検討(電力調達が必要な時間帯や量、価格など当社ニーズの分析) ・発電事業者などとの交渉(契約協議、質疑対応、情報収集など) ・電力卸契約の管理(料金精算や実運用調整など) ■組織構成: 20代から50代まで幅広い年齢の社員が活躍中です。チームは20名弱、女性も活躍しております。 ■働きやすい職場環境: (1)中部電力Gは1990年のフレックスタイム導入を皮切りに、在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 (2)最近は新たにサテライトオフィスの活用を推進しており、中部電力、中部電力パワーグリッド、中部電力ミライズの事業拠点76カ所のフリースペースに228席を設置し、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 ■企業の特徴/魅力: 中部電力ミライズ株式会社は、中部電力グループの販売事業会社として、エネルギー事業環境の変化やテクノロジーの進化に対応し、お客様と共に未来図を描き、実現していくことを目指しています。お客様との信頼関係や技術力、提案力などの強みを活かし、お客様の様々な課題解決に貢献する「コミュニティサポートインフラ」を提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ゲシャリーコーヒー

【京橋】店舗開発推進担当(新店舗立ち上げ)◆世界初ゲイシャコーヒー専門◆店拡大フェーズに携われます【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都中央区京橋3-1-1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜ゲイシャコーヒー専門店として2019年11月1日、日比谷に1店舗目を展開〜 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: 新店舗立ち上げに関わる実務を担当に以下業務を行って頂きます。 ・市場調査と分析業務 ・新店開発企画の立案 ・物件の選定 ・業者の選定 ・施工管理 ・全体スケジュール管理と関連部署との調整 ■ゲイシャコーヒーとは: ゲイシャコーヒーとは、世界でもっとも高級なコーヒー豆の一つとされるゲイシャ品種から焙煎されるコーヒーです。ゲイシャ種は栽培が難しく収穫量の少ないために、非常に希少な品種となっています。フレッシュな酸味、濃厚な甘さ、香水のように香り高いゲイシャコーヒーはこれまでにない高級なコーヒーとして知られています。 ■同社について:同社は世界初の「ゲイシャ」のみを扱うゲイシャ専門コーヒー店です。「Farm to Cup」というコンセプトを掲げ、農園からカフェに至るまで、自社グループで一貫して管理・運営を行い、お客様に最高の一杯をお届けしています。 ・高級カフェとして2019年11月1日、日比谷に1店舗目を展開。原料から焙煎、コーヒーマシンまで自社で完結する一貫体制で行なっております。 ・至高の一杯であるスペシャリティーコーヒーとして日比谷からゲイシャコーヒーを広めていきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社千葉ロッテマリーンズ

★プロ野球/MD★アパレルの商品企画経験者歓迎◎フルフレックス/在宅可/プロスポーツビジネス【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、営業企画・販促戦略

本社 住所:千葉県千葉市美浜区美浜1 …

500万円〜699万円

雇用形態

正社員

◇◆◇日本に12球団のみ/プロ野球・パシフィックリーグ/プロ野球球団のグッズ開発に携われる◎コアタイム無しのフルフレックス/リモートワーク可能/年間休日120日/プロスポーツビジネス◇◆◇ 日本のプロ野球団パシフィック・リーグに所属する千葉ロッテマリーンズの運営企業である当社のMD担当として、マーケティング調査やシーズンの売れ行きを踏まえてより魅力的な商品グッズ開発をお任せします。 今までにない魅力的な新規商材を作り、ファンの皆さんに喜んでもらえると、非常にやりがいを感じることができる仕事です。 ■業務詳細: ・アパレル年間計画立案 ・その他応援商材企画(雑貨等ベンダー交渉含む) ・メーカー(IPコラボ含)折衝、社内調整 ・デザイン監修調整 ・分析(在庫、売れ筋、顧客等) ・プロモーション ・その他MD商材企画 ※ベンダーからの提案ありきではなく、発想自由度高く、これまでにはない新たな発想や感覚を活かした新商品開発を期待しています。 ※マーケティング部門と協働でスタジアムイベントの限定グッズや、地域企業とのコラボグッズ、地域貢献イベントのグッズ企画にも関わります。 ■働き方の魅力: ・月の平均残業は20〜30時間程でコアタイム無しのフルフレックス制も活用しておりワークライフバランスを整えやすい環境です。 ・リモートワークは週1〜2回程度の活用となります。 ・年間休日120日(土日祝)、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇有 ■魅力ポイント: ・プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえるのが最大の醍醐味です。プロ野球チームの仕事という大変貴重な業務経験が積め、当社球団日本一のために、大きく貢献できるのがこのポジションです。 ・自分がプロデュースした商品が店頭やECサイト展開され、ご来場いただいたファンの方に購入をしてもらう姿をダイレクトに実感できることが魅力です。いつも決まった商品を作るのではなく、ニーズやタイミングに合わせて様々な商品を作れることも面白みの一つです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社キャニー

【長野県北佐久郡】ホールマネージャー候補◆「大浅間ゴルフクラブ」内レストラン/正社員【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、店舗開発・マーチャンダイザー、店長・店長候補・マネージャー

「大浅間ゴルフクラブ」内レストラン 住…

300万円〜449万円

雇用形態

正社員

<高速道路SA・PAやゴルフ場・空港内のレストラン運営を受託/創業68年の安定基盤の元、地産地消の店舗ごとのメニュー開発が特徴/夏期休暇あり> ■業務内容: 長野県北佐久郡にあるゴルフ場「大浅間ゴルフクラブ」内レストランでのホールマネージャー業務全般をご担当頂きます。 【変更の範囲:店舗運営業務含む当社業務全般】 ■業務詳細: ・スタッフ管理(育成、教育) ・シフト管理 ・その他数値管理 ・ホール業務全般(お客様案内、オーダー取り、配膳業務等)など ※冬季クローズ店舗のため、期間中(12月〜3月)は、長野県のスキー場やホテルでの勤務となります。 ◇ホテルやコテージが併設されており、当レストランには、ゴルファーだけでなく長瀞を訪れる観光客の方々も多くご来店いただき、食の提供をおこなっています。 ■当社の『ゴルフ場レストラン』の特徴: ◎関東近郊、関西地区のゴルフ場レストランの運営を受託しています。 ◎ゴルフ場のコンセプトに基づきレストランの企画・設計からメ二ューの設定、スタッフ教育まで、あらゆる観点から総合的にマネージメントしています。 ◎フードサービスで長年の歴史と実績を誇る当社ならではの質の高い、心のこもったサービスでお客様にご満足いただける空間づくりが自慢です。 ■当社について: 当社は、フードサービス業界を率引する「グリーンハウスグループの一員」として、創立68年にわたり、様々な業態の飲食店を展開してきました。 ◆◇当社の事業を生み出す「4つの力 」◇◆ (1)商品力 グループの豊富な業態・購買力・物流網素材・品質重視の商品開発 (2)運営力 60年を超えるフードサービスの運営ノウハウ (3)企画力 ゴルフ場・サービスエリア等あらゆるシーンへの対応ニーズを捉えた柔軟な対応・展開 (4)グループ総合力 国内・海外で600店を超えるフードサービス事業展開ノウハウ 変更の範囲:本文参照

トリコ株式会社

【新宿/週1在宅】デジタルマーケ責任者候補◆ポーラ・オルビスHD/年休124日/自社美容ブランド【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都新宿区新宿2-3-1…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

◆◇新規顧客獲得をミッションとして戦略立案からお任せ!/土日祝休み/パーソナライズビューティーケアブランド「FUJIMI」/年休124日◇◆ ■業務内容 本ポジションではパーソナライズビューティーケアブランド「FUJIMI」のダイレクトマーケティング及びブランドの戦略立案〜施策実行までお任せいたします。 既存の手法に囚われず、積極的に新しい手法にチャレンジし、GINZUBAを世に認知していただくためにマーケティングの観点からリードしていただくことを想定しています。 【具体的には】 ・新規ユーザーの獲得施策の立案および実行 ・デジタル広告の運用 ・インフルエンサーマーケティング 等 ゆくゆくはデジタルマーケティング以外にもオフラインマーケティング等の幅広いマーケティングの施策もお任せをする予定です。 ※ブランドの配属は今までのご経験やご志向性に応じて決定いたします ■FUJIMIについて WEBの美容分析をもとに、お客様に合わせた成分をパーソナライズしてお届けするというコンセプトを軸に、フェイスマスクやプロテインなどをリリース。プロテインに関しては発売から1年半で累計18億円のヒット商品となっております。 ■就業環境 残業は月平均20時間程でフレックスタイム制を導入。現在は週4出社(週1日在宅勤務)のハイブリッド勤務が可能な体制となっているため、柔軟な働き方が可能です。 ■当社について 当社は2021年4月にポーラ・オルビスホールディングスにグループ入りし、グループの育成ブランドとして、強固な経営基盤を構築しております。上記踏まえ、資金調達がしやすいというメリットを活かし、新たなプロダクトの定期的なローンチを計画しております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アンビス

【東京】市場調査・地域連携◆プライム上場G/在宅型の病床事業を展開/働き方◎【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

アンビスホールディングス 住所:東京都…

550万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜ヘルスケア業界のリーディングカンパニー/2013年の創業以来、増収増益・時価総額2,000億円越えのプライム上場グループ/年休115日/サポート体制◎〜 ホスピス事業(医心館事業)を全国展開・運営し、高いニーズを受けて急成長中の同社にて、市場調査メンバーとして「医心館」の施設を建てる上でのニーズがあるか、医心館看護師と入居者様の療養生活をサポートして頂ける訪問診療医やケアマネジャーが地域にいらっしゃるかという点を調査して頂きます。 地域の調査をして頂きつつ、訪問診療医や地域の病院、居宅介護支援事業所を回り医心館という施設についても丁寧に説明して頂きます。 ■業務内容 ・新規事業の検討、医療施設型のホスピス「医心館」の出店地域の選定 ・訪問診療医との信頼関係の獲得 ・新規開設候補地の現地での市場調査 ・新規開設エリアでの病院や居宅介護支援事業所などへ入居者獲得(営業担当がいるためメイン業務ではございません。) ※最初は先輩に同行し、OJTにて学んでいただきます。 ■同ポジションのやりがい 地域の調査を行う中で、幅広い医療機関や施設などに伺い、様々な方々にお会いすることができます。多業種多職種の方々にお会いし、医心館のことを説明する中で「医心館が開設してくれたら嬉しい、助かる」等、直接ポジティブなお声がけを頂けることが多いです。 ■魅力 ・【社会的意義】…地域社会においては、医心館が慢性期・終末期医療の不足を補い、医療の地域間格差の是正に貢献します。 医心館は地域の実情に合わせて受け入れ対象を調整し、より切迫度が高い方のニーズに応えます。 このような取り組みを通して、地域医療にとって欠かせないプラットフォームとなることを企図しています。 ・【将来性】…これからの社会に必要とされる在宅型の"病床"「医心館」を展開しており、創業以来、急成長を続けております。また今後も高齢者人口の増加は続き、中核事業の高い成長性が見込まれます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Thinker

【大阪市/中央区/転勤なし】法人営業(AI組込の最先端ロボットハンド)/年休129日/フレックス制【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、企画・マーケティング系その他

大阪本町オフィス 住所:大阪府大阪市中…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【累計4.7億円調達の急成長ベンチャー/大手企業と取引多数/オンライン面接可】 大阪大学発のスタートアップ企業である当社にて、大手企業を含めた各メーカーへの法人営業をお任せします。 ■採用背景: 「近接覚センサー」の提供により、“指先で考えるロボットハンド”の実現に取り組んでいる当社では、シードラウンドをクローズし総額で4.7億円を調達しました。当社の製品は近接覚センサー技術を活用した製品TK-01を2023年7月31日に上市しており、会社のさらなる成長を加速させる仲間を募集します。 ■業務内容: 近接覚センサーの顧客となり得る様々な企業への販路確保・関係構築などの営業業務を中心に、ご経験や希望に応じて、当社経営陣とともにビジネスモデルの企画、売上を最大化させるマーケティング施策、新たな価値を創出するためのアライアンス立案まで、幅広い業務をご担当頂きます。 近接覚センサーは電機メーカー、自動車メーカー、産業用ロボットメーカーを中心に様々な現場に活用が期待される製品であり、サンプル段階からも引き合いが来ております。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務詳細: ・自動車関連、ロボット関連、半導体関連などの顧客へ対する販路確保、開拓及び営業業務 ・顧客とのリレーション構築及びマーケット開拓 (以下はご経験・希望に応じて) ・同社経営陣とともにビジネスモデルの企画、売上を最大化させるマーケティング施策立案 ・新たな価値を創出するためのアライアンス立案など 《出張について》 月2回程度出張がございます。行先は東京や名古屋などです。 ■組織構成: 社員は現在計12名です。代表1名(50代)、役員3名(30代)、経理総務1名(30代)、営業部4名、エンジニア3名です。 規模が小さいためトップマネジメントや経営層と近い距離で営業活動を行えます。 ■入社後: 入社後はOJTという形で、先輩社員に同行しながら知識等を身に着けていただきます。 ■株式会社Thinkerについて 当社は、メディアや投資家からの注目度の高い商品を扱っております。 そのため、既に様々なお客様からも引き合いをいただいております。 ロボットマニピュレーションに革新的な進歩をもたらすことが可能であり社会的な意義が大きい製品に携わることが出来ます。 変更の範囲:本文参照

清水食品株式会社

【静岡市/清水/未経験歓迎】店舗運営・店舗開発補佐◆年休124日/国産野菜スープの直営販売店 【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

モンマルシェ株式会社 住所:静岡県静岡…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

■担当業務:子会社であるモンマルシェ株式会社へ出向いただき、国産野菜スープの『野菜をMOTTO』ブランドの直営販売店舗において、新規店舗の立ち上げ・店舗運営の組み立ての補佐業務からお任せします。 ゆくゆくは、下記業務のメイン担当として、ご活躍いただくことを期待しています。 (1)百貨店等商業施設内や路面店として新規店舗の立ち上げ・店舗運営の組み立て (2)プロモーションやブランディングなどの観点も踏まえつつ、各店舗を横串にした管理・施策推進 ■採用背景・ミッション: 現在、本店以外に3つの常設店舗を持ち、今後首都圏での新規出店も見据えているほか、期間限定の催事出店も行っています。野菜をMOTTOブランドの成長に伴い、中心事業であるEC事業に加え、売上・店舗数も拡大しているリアル店舗事業についても、より円滑・効果的に運営を進めていきたいと考えています。今回採用する方には、将来的には、主担当者として店舗運営管理や、新規店舗立ち上げを担っていただくことを期待します。 ■仕事の面白み・やりがい: ・成長中の『野菜をMOTTO』ブランドをリアル店舗の場で体現し、共に育んでいくことができること。 ・役員とも距離が近く、上層部含めて皆でコミュニケーションを取りながら仕事をしていく雰囲気のため、裁量権もって業務に取り組むことができます。 ■組織体制 現在、常務取締役が全体を統括、ブランドディレクターが各店の店長とともに店舗運営管理を行っています。(各店舗には、スタッフが10名弱在籍)20代〜40代前半の社員がほとんどで、チームワークがある雰囲気です。 ■働き方詳細: ・催事や新規出店の対応の際は、首都圏が中心となることが想定されるため、県外出張の頻度は高くなります。※基本的に日帰り出張想定 ・本人希望によって、転勤のある総合職、転勤のない地域限定職のいずれかに決定します。 ■自社ブランドについて: ・野菜をMOTTO…国産野菜を美味しく簡単に食べて欲しいをコンセプトにレンジで1分スープなどを販売。東京では日本橋三越本店に店舗を持ち、20代〜40代の働く女性からの支持も高い。 ・オーシャンプリンセス…素材から製法までこだわりぬいた贅沢缶詰ブランド。世界最高値ツナ『ブラックレーベル鮪とろツナ缶』は様々なメディアに露出。

株式会社くすりの窓口

【池袋】商品企画担当※既存サービスの新機能や新商材の企画/東証グロース上場/年間休日124日【エージェントサービス求人】

商品企画、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都豊島区池袋2-43-…

350万円〜449万円

雇用形態

正社員

【ヘルスケア領域に新しい価値を/月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス「EPARKくすりの窓口」を提供】 ■職務内容: 病院、クリニック、診療所といった医療機関へ「みんなのお薬箱」、「共同仕入れサービス」等の営業をおこなっている医療事業部において、営業担当者が回収してくる医療機関様の課題やニーズをとりまとめて、既存サービスの新機能や新商材の企画をおこなっていただきます。 また、営業が利用する提案資料やターゲット顧客への宣伝チラシ等の作成などもご担当いただきます。 貴方が企画した商品が、医療従事者の業務を効率化したり、世の中に浸透する代表的な医療サービスになることがあるやりがいのある仕事です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■組織について 所属部署:医療事業部(部門長1人、営業25名、管理4名) ■提供サービス: 【ユーザー向けサービス】 「EPARKくすりの窓口」:月間2,300万PV、累計1,000万予約を超える国内最大級の薬局・ドラッグストア検索、予約サービス。 「EPARKお薬手帳」:400万ダウンロードを超える、家族全員の服薬情報を簡単にデータ管理できる電子お薬手帳アプリ。処方箋予約サービスも利用可能。 【企業向けサービス】 「Pharmacy Support」:薬局業界に特化した予約管理・決裁管理・顧客管理を一元化できるシステム 「みんなのお薬箱」:月間流通額2億円規模のデッドストックとなる医薬品の出品・落札が行えるマッチングサービス 「共同仕入れ」:医薬品をまとめて購入することで仕入れ値を安くするサービス ■企業理念「ヘルスケア領域に新しい価値を提供します」 真摯にお客様と共に課題に向き合い、新しいサービスを創造・提供することが、医療業界及び現代社会における様々な課題への改善につながるものと考えております。 現在、薬局事業における加盟店舗数は28,000店舗(市場シェア47%)を超えました。今後さらにサービスを拡充して、医療のDX化を進めることによって、患者様・医療機関・介護・福祉すべての生産性向上を目指していきます。

アポプラスキャリア株式会社

【代理店出身の方も歓迎】WEB集客担当 ※東証プライムG/残業10h程度【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:東京都千代田区丸の内3-3…

350万円〜549万円

雇用形態

正社員

医療系職種に特化した人材紹介サービスを展開する同社にて、主に薬剤師領域の集客WEBマーケティング・広告運用のサポートポジションにてご活躍いただける方を募集します。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める事業所】 1.運用型広告のサポート ・自社運用ではなく、社内事業部門のニーズを汲み取り広告代理店運用をチェックする担当者  ∟運用型広告(リスティング広告、アドネットワーク、DSP広告)  ∟アグリゲート型サイト 2.集客効率の集計分析業務(CV、CVR、CPA、ROASなど) 3. 求人管理  ∟自社サイトおよび一部ポータルサイト  ∟求人の件数コントロール、ライティング修正、営業所との連絡) ※上記業務を主担当もしくはサポートからなど、経験に応じて実施していただきます。 ■求人の魅力 <事業の根幹を支える重要な部署・ポジションです!> ・本ポジションのミッションは転職のご支援が効率的に出来るかをベースにマーケティングを実施しております。 転職希望者の登録促進はあくまで過程と捉えており、実際に転職成功が出来る方をいかに集客できるかを営業部門内で協業しながら実現するため、本質的なマーケティングを実施するやりがいのあるポジションとなっております。 ・求人サイトを中心にWebサイトを運用しており、広告費は年間で億単位投資しております。 投資金額・タイミング・媒体の選定、事業戦略などにも関わっていただき、広告運用の他、SNS施策やSEO対策などもご自身の成長に合わせて担当頂くことが可能です。 またサイトリニューアルを2024年度に控え、事業部サイトの構築にも携わって頂きます。 <働き方・働く環境について> ・上場企業のグループ企業として安定した経営基盤の元、安心して働けます ・リモートワークにも力を入れており、ダブルワークも可能です。 *過去10年間で入社1年以内の退職者は4名、過去5年では1名と離職率の低い会社です 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社Cygames

WebサイトGDPR担当◆ゲームタイトルのサイト制作・運営業務/ビッグタイトル多数/残業平均月18h【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

1> 本社 住所:東京都渋谷区南平台町…

400万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【サイバーエージェントグループ/世界180以上の国と地域でコンテンツを提供/残業平均月18h/年休125日/福利厚生充実】 ■業務内容: 当社が運営するゲームタイトルのプロモーションサイト・コーポレートサイトなどの制作・運営業務に携わっていただきます。 GAやGTMなどを利用した計測とレポーティング、改善提案や、GTMを利用してサイトへの広告タグの設置、及びカスタマイズ等のデジタルマーケティング業務と自社のサイトをGDPRへ準拠させるため、Cookieの制御やマーケティングタグの制御などの進行管理、または運用保守業務を担当してもらいます。 ■具体的な業務: ・アクセス解析ツール、および、最適化ツール等の導入設計、実装 ・タグマネージャーを使った広告タグの設置 ・ツールの実装における技術的な検証 ■歓迎条件: ・所与の目的のもと、ステークホルダーを巻き込んだ進行管理経験 ・サイト改善のためのKPI策定と計測プラン立案経験 ・GDPRに関する知識 ・リクエスト〜描画までの処理順、非同期通信などWebサイトの仕組みを理解できている方 ・JavaScriptのコーディング知識を持ちツール種別にとらわれないコードの設計ができる方 ・複数サイトで共通で利用しているGA4タグに対し、GTM上で特定のサイトのみ別のトリガーを設定することができる方 ・Cookieの発火元を、ソースを辿って特定できる方 ■当社の特徴: ◎「グランブルーファンタジー」「Shadowverse」など、オリジナルコンテンツにこだわりソシャゲ業界をけん引してきた当社。今後も数多くのオリジナルコンテンツをリリース予定です。億超えのヒットゲームを生み出してきた社長、役員陣と一緒に働くことで、業界の中でのヒットを生み続ける企画立案ノウハウを直接学ぶことができる環境です。 ◎中途入社社員が大部分を占めており、新卒、中途入社を合わせて3000名以上のスタッフで構成されております。規模は順調に拡大していますが、非常に風通しがよく様々な価値観の人材が集まっている会社です。サイバーエージェントグループの一員として福利厚生はサイバーエージェントと同様のものを利用しています。充実した福利厚生を受けながら、チャレンジングな仕事に取り組むことが可能な環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アエナ

【三軒茶屋/管理職候補】PB商品開発(化粧品・衣料品・家電・食飲料)◆100店舗突破中の「アエナ」【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画

本社 住所:東京都世田谷区三軒茶屋2-…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【様々な商材の商品開発/業績好調・年間80店舗新規出店計画中の急成長企業】 ■業務内容 お客様や市場のニーズを汲み取りながら、当社PB商品の企画〜商品化まで、 トレードオフを実現した企画全般に携わっていただきます。メーカーとのコラボや、原料に関する商談、物流構築まで行い、アエナでしか購入できない商品の企画から商品化までの業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・市場調査 ・商品開発計画の策定 ・海外工場(製造元企業)の選定・交渉 ・各種ベンダーの開拓とやり取り ・価格の決定 など 【お任せしたいカテゴリ】 ご経験に応じて下記カテゴリに分かれてご対応いただきます。 衣料関係(軽衣料・季節衣料)/家電(美容家電・健康家電・季節家電)/食飲料(飲料・乾物・菓子類・麺類・調味料・冷凍食品・レトルト食品等)/美容品(スキンケア・メイクアップ・フェイスマスク・ネイル用品) ■採用背景 (1)取扱い商材の拡大:コスメやスキンケア、健康食品にとどまらず、毎週のように新商品が増え、扱うカテゴリも拡大中です。 (2)出店エリアの拡大:一昨年までは一都三県を中心とした関東への出店が中心でしたが、昨年関西エリア、本年は中部エリアへの出店を進めており、今後九州・将来的には海外への出店を予定しています。店舗数も年間で80店舗の新規出店を計画している状況です。 (1)(2)の状況で、全店への安定した商品供給と良い商品の安さの実現のために、PB商品の取り扱いを重視しています。現在はPB開発専任ではなく、バイヤーとの兼任で対応しているメンバーが多いため、専任メンバーを採用することになりました。 ■当社の特徴 化粧品やサプリメント、日用雑貨から食品まで、美容健康に関する商品・PB商品の販売をする会社です。コロナをきっかけにマスク等の売上が伸び、店舗数は100店舗を突破。誰もが立ち寄れるコンビニのようなオフプライスチェーンを目指しています。 オフプライスとは:各メーカーや小売店の余剰在庫などを活用し、お客様により良い商品を安価に手に取っていただく仕組みです。アエナを通して、廃棄をなくして地球温暖化への社会貢献や、貧富の差が理由での体験格差をなくしていきたいという思いで、SDGsに貢献するビジネスモデルを運用しています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社薩摩川内鰻

【鹿児島/薩摩川内市】通販運営・マーケティング■業界トップクラス/拡大フェーズ/UIターン◎/転勤無【エージェントサービス求人】

マーケティング、企画・マーケティング系その他

本社 住所:鹿児島県薩摩川内市東郷町斧…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◇◆部門強化に伴う募集/100%国産うなぎ/大手スーパーやコンビニ、大手問屋などへ卸実績あり/引っ越し代補助/鹿児島市内からでも通える(新幹線補助あり)◇◆ 〜自然豊かなふるさと「南九州」から、「おいしい!」の力で、皆さまの食卓に幸せと感動を、お届けしています〜 ■概要: 現在拡大フェーズにある通販部門にて、販路拡大と売上拡大に向けた戦略の立案や、部門の牽引、メンバーのマネジメントをお任せします。 うなぎ蒲焼をメインとしたサイトを運営しております。 ■業務内容: ◎SNS等を用いたマーケティング業務全般 ◎AI機能を用いた業務効率化の推進 ◎ECサイトの販路拡大に向けた戦略の立案と行動計画の策定 ◎通販全般の企画と運営、顧客問い合わせ対応 ※これまでの業務の延長ではなく、新しいプロダクトを用いてチームを巻き込んでチャレンジできるような方を募集しております。 ■通勤について 通勤手当が上限3万円までかつ、鹿児島中央駅からの新幹線代は上限が更に上乗せになるため、鹿児島市内からでも通うことが可能です。 また、転居の際は引っ越し補助もあるため、UIターンの方も大歓迎です。単身赴任制度もございますので、県外の方で単身赴任することも可能です。 ■当社魅力 ・本社工場は創業からわずか7ヶ月で、日本総菜協会からHACCP認定。 ・2年連続モンドセレクション「金賞」受賞(2011年、2012年)!世界食品オリンピックとも言われる世界で、厳しい審査をクリアし受賞 ・当社の事業が、地域活性化を期待され、薩摩川内スピリッツに認定され、過去には、地元テレビ局に取材を受けた事もあります。 ■当社について 当社は2014年創業の、業界としては新しい企業です。 鹿児島県と宮崎県の養鰻場で、健康に育った『100%国産』のうなぎを取り扱い、「食への安全」を届けたいという想いから、水や加工、品質管理など、全てに厳しい基準を設定しております。工場は最新の設備が整っており、綺麗で清潔な環境の中で仕事ができ、立て場、サキ場、投入室、白焼ライン、蒲焼ライン、包装室、梱包室、工場ライン全ての工程をご視察できる見学通路として約400平方メートルを設けております。

株式会社ミズプラ

【愛知/春日井市】<未経験歓迎>温浴施設の運営管理◆転勤なし/残業少なめ/温泉業界のシェアトップ【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:愛知県春日井市味美白山町1…

350万円〜499万円

雇用形態

正社員

〜職種未経験&業種未経験の方も歓迎!温泉業界のシェアトップ★「ろ過装置システム」全国1位のシェア率30%以上/キャリアアップ可能!転勤なし/残業少なめ/土日祝休み/U・Iターン、移住定住希望の方、大歓迎〜 ■職務概要: 当社が運営している豊田拳母温泉おいでんの湯・Spa専太平のゆ・名古屋エリアを中心にテナント契約している温浴施設のリラクゼーション(エステ)店舗の運営管理をお任せします。管理を担当する施設を回ることもありますが、基本的には本社勤務です。 ■具体的な仕事内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 ・リラクゼーションを営むセラピストの方々の間に入り、店舗の総合的運営(売上計画、販促企画、スタッフ管理など)をお任せします。 ・10店舗程度を受け持っていただきます。店舗の規模はさまざまなため、大型店舗を含む場合は3〜4店舗程です。中部エリアを中心に、管理をお任せします。月を通して各店舗1回ずつを程度に巡回していただきながら、売上報告会議などにも参加していただく予定です。 <将来的にお任せしたい業務> ゆくゆくは弊社が運営する温浴施設 2店舗の運営管理もお任せしたい考えております。 ・店舗の数値管理、売上UP施策立案 ・業務改善の提案 ・スタッフの教育・マネジメント ・人員計画の立案・採用業務 ・キャンペーンやイベントの企画 ■組織構成: 現在40代の課長(男性)と温浴店舗の店長を兼任している40代男性の2名体制です。 ■入社後について: 先輩社員に同行しながら、実際の業務を通して仕事の流れを覚えていただきます。展開しているサービスには、ボディケア・あかすり・エステなど、いくつかのブランドがありますが、一人ひとりの経験や適性に合わせて店舗をお任せします。施術者としての、業務をお任せすることはありませんので、未経験の方でもチャレンジしていただける環境です。 ■キャリアステップ: 業務に慣れてきたら、ゆくゆくは新規出店のやり取りもお任せする予定です。また、新事業を展開していることもあり、ポストも数多くご用意。エリアマネージャーから統括マネージャー、事業部長といったように、努力次第でキャリアアップも実現できます! 変更の範囲:本文参照

株式会社アコーディア・ゴルフ

【近畿東部エリア】ゴルフ場コース管理幹部候補◆世界トップクラスのゴルフ場運営企業/賞与年2回【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー

各エリアのゴルフ場 住所:三重県、大阪…

400万円〜699万円

雇用形態

正社員

〜三重・大阪・京都・奈良での募集/全国に172ゴルフ場と26ゴルフ練習場を運営/国内トップクラスシェア〜 ■仕事内容: ゴルフ場の総合業務(コース管理総合業務、スタッフ育成指導、予実管理等)をお任せします。 成長を続ける企業体の組織強化の為、様々な経験や知見を持つ方の力を必要としています。 コース管理業務経験はもちろん、異分野での経験をお持ちの方も歓迎いたします。 ■主なミッション: (1)包括的マネジメント ゴルフ場のコース管理業務(コースメンテナンス、各種機械管理、施設管理等)を理解・把握し上司と連携して包括的なマネジメントを行う。年間通じたコースコンディション維持の計画立案。 (2)スタッフ育成指導 現場スタッフのレベルアップおよび次世代のリーダーの育成。 会社方針とゴルフ場運営の仕組みを正しく理解した上で自身の経験や知見とともに後進の社員へ落とし込む。 (3)予算実績管理 コスト管理による利益確保を行う。季節、気候に応じたコースメンテナンス計画の実施、計画に則った材料費用のコントロール。 ■ポジション・役割: コースM・アシスタントコースM・クルーリーダー ■当社について: ゴルフ場は一事業所あたり約50〜100名規模、様々な職種のスタッフが協力して運営を行っています。 変革を求められるゴルフ業界では、日々様々な課題を解決していかなくてはいけません。 その為、自ら現場を理解し先頭に立って指揮をとるプレイングマネージャーが求められています。 個性豊かなゴルファーの集まる会社でゴルフ関係の福利厚生も充実しており、ゴルフ好きな方にはうれしい環境がそろっております。 実際にゴルフ好きがきっかけで入社されてきた方も多く、各々の経験を活かし様々な部署で活躍されています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社日本一

【日本橋】店舗開発◆年商200億突破/全国280店舗運営中の日本一で更なる店舗拡大を目指す【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

東京支社 住所:東京都中央区日本橋室町…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務概要: 中食のリーディングカンパニーである日本一で、対象エリア調査から新規店舗オープンまで店舗開発業務全般をお任せいたします。 日本一では、日本国内に留まらず海外進出を視野に入れ店舗拡大に力を入れています。店舗開発課のチームで連携し、日本全国を飛び回り日本一の顔として未未開地の開拓を行なっております。 ■業務詳細:【変更の範囲:会社が定める業務】 ・マーケット分析、トレンド予測 ・業態プランニングや競合各社のリサーチ ・出店モデルの構築、出店ターゲットエリアの選定 ・オープン後の店舗検証と出店モデルの修正 ・物件の価値判断およびプランニング ・条件交渉〜契約 ・個別の出店プロジェクトへの参加と推進 ・契約後のオーナー対応、物件管理全般 ■ミッション: 今後の更なる事業成長んは店舗数の拡大が必須と考えており、未開発の土地の分析から店舗オープンまで一貫して行っていただきます。 日本一の魅力を伝えるため、山陽エリア〜九州/沖縄への出店も視野に入れ、店舗数の拡大に貢献することです。 ■目指せるキャリア: 店舗開発課のメンバーとして経験を積んでいただき、いずれはリーダーや課長も目指せるポジションです。将来的には日本一の店舗開発課を牽引していく立ち位置です。 ■入社後のサポート体制: 当社の事業について学んでいただき、OJTを中心に業務に必要な知識やノウハウは丁寧にサポートしていきます。 ■ポジションの魅力: ・新店舗をオープンさせ地域の社会貢献にも携わることが可能 全国に出張し、その土地の文化や食を調査していただくことも多いため、新しいエリアに興味をを持ち、アクティブに動ける方にピッタリのお仕事です。 ・事業拡大に関わる重要なポジション 今まで日本一を利用したことがなかったお客様に料理の美味しさ、こだわりを伝えることができるきっかけは店舗開発の業務だと考えております。 チームで0からお店を作り上げ無事にオープンできた際は、大きな達成感を味わうことができます! ・食卓に「美味しい笑顔」を生み出す 2018年には、食品産業における卓越した取り組みと成果が認められ、食品産業優良企業等表彰において「農林水産大臣賞」を受賞。また2019年にも地域社会への貢献が評価され、千葉県優秀企業経営者表彰において「知事賞」を受賞。 変更の範囲:本文参照

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