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検索結果: 21,228件(21001〜21020件を表示)

株式会社スタッフサービス

【ME/神奈川県・横浜市中心】未経験から事務デビュー／土日祝／残業5h程／研修充実／産育休・復帰率◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、一般事務

神奈川県横浜市を中心とした各クライアン…

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〜299万円

正社員

＜約85％の求職者様が事務未経験からスタートして活躍中♪無料で受けられる講座や研修・サポート充実／１から事務職としてキャリアの幅を広げられる環境／ライフイベントを経ても長く働ける◎＞ ■ミラエール社員として当社の契約企業でオフィスワークを担当していただきます。具体的には下記のような業務です。高度な作業等は原則ありませんのでご安心ください。 ◎PCによるデータ入力・集計 ◎各種資料作成 ◎伝票整理、経理補助 ◎電話やメールの対応 ◎受発注業務のサポート　等【担当職種】一般事務、営業事務、人事事務、総務事務、経理事務、貿易事務、金融事務、英文事務、受付事務、事務アシスタント、経理アシスタント、人事・採用アシスタントなど豊富にございます。【魅力】 ◎未経験からオフィスワークの経験を身に付け、さらにスキルアップが出来ます。また、一つの業界・経験に拘らず様々な事務経験をすることで、オールラウンドな活躍も可能です。配属先も相談可能でチャレンジしたい仕事、叶えたい条件など自分の希望を叶えるチャンスがございます。 ◎就業後も、定期面談やキャリア相談など手厚いサポートがあるため安心して就業が可能です。いつでも相談に乗っていただける環境です。 ◎無期限の雇用契約で、産休・育休制度等もあるので長く働くことができます。 ◎配属先の90％以上が土日休、残業も月平均5時間未満なので働きやすい就業先が多いです。（ご本人の希望や志向性に応じて相談可能です） ◎憧れの大手企業で就業のチャンスや実勢多数ございます。大手メーカー、IT、通信、食品、広告、不動産などの業界で多数実績があります。 ◎就業先での経験を積み、配属先で直接雇用となる方も多数です。【未経験でも安心な理由】 ◎PCスキルやビジネスマナーに自信がないという方も、無料で１からビジネス基礎を学ぶことができます。また、最大101種ある講座から研修受講可能なため安心してスタートできます。 ◎20代女性／アパレル販売の方など実際に未経験からご活躍されています。 ■当社について：「ミラエール」とはスタッフサービスの社員として、各々に合う企業で仕事をしながらキャリアを積める制度です。変更の範囲：会社の定める業務

クイック・ネットワーク株式会社

【千葉】中古車の査定★直行直帰のフルリモート／実質年間休日130日／完全週休２日制／未経験歓迎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、メカニック・整備士

千葉勤務住所：千葉県受動喫煙対策：…

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400万円〜549万円

正社員

■業務内容： CtoB中古車オークションサイト『SellCa』において、【専任スタッフがスケジュールを調整】アポに従い、お客さまのもとへ自宅から直行！査定〜オークションサイトの掲載サポートをお任せいたします。 ≪具体的には≫ （1）訪問・査定お客様先に訪問し、専用アプリで車を査定 ↓ （2）価格決定査定をもとに、最低落札価格やセールスポイントを練り、お客様と相談の上価格を決定 ↓ （3）サイト掲載貸与したiPhoneで必要情報を入力するだけ！細かい手続きは本部が対応 ↓ （4）落札落札後は業者が車を引き取りに行き、取引完了！ ★自宅周辺エリアで1日4〜5件程度訪問していただきます。 ★成約後の事務手続きや調整業務は本部で行うので、お客様への訪問に集中できます！ ★アポイントは本部のアポインターが担当。調整業務も必要なく訪問するだけ！ ■入社後：入社後は約1ヶ月の研修から開始！当社事業や、査定知識など座学はもちろん、オークション会場での実技研修や先輩同行など、現場ノウハウもレクチャー。知識を蓄えた上で現場デビューできるので、自信を持って取り組めます。独り立ち後もマネージャーやリーダーに相談しやすい環境なので、安心してスタートできます。 ■組織構成：当社では、20〜30代の若手メンバーが活躍中！フルリモートでありながらも、毎日コミュニケーションが取れる環境なので、業務上の相談もしやすく、仲間と共に切磋琢磨できる環境です◎ ■当社サービスの魅力：安く買い取るのではなく、高く売れるようにサポートします！ SellCaでは、車を高く売りたいお客様と、車を買いたいバイヤーを直接つなぐことで、中間コストの削減を実現しました。車の値段はすべてオークションで決まるので、私たちの仕事はお客様の愛車をなるべく安く買うのではなく、高く売れるようにサポートすること。また当社には成約・落札時のみの手数料をいただいているため"顧客満足度"でも高い評価をいただいています！ひとり一人に寄り添った提案ができるからこそやりがい・自信を持って仕事ができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ベストプラクティス

【大阪／第二新卒・24卒歓迎】コンビニ調査員／ローソグループの安定基盤／正社員・残業月10時間【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、マーケティング

大阪営業課住所：大阪府吹田市江坂町一…

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300万円〜349万円

正社員

【24卒も大歓迎！／ローソン子会社の安定基盤／面接1回／車が運転できればOK／残業月10時間・有給消化9割以上／コンビニを支えるお仕事】 ■業務内容：自店および競合店調査を調査を行い、調査書を作成いただきます。・調査の準備、集計業務・調査報告書作成、納品提案資料作成・チームマネジメント（スタッフ職登用後） ※調査業務で車両の運転業務あり。 ■業務の詳細： 2人1組で店舗へ訪問し覆面調査を行います。事前に決められている評価項目を顧客目線で調査します。調査後は車内で記録をとり、2人のそれぞれ記録票を作成し一つにまとめます。 1回の調査で最大6セット、12店舗を行います（距離に応じて回数調整）。業務の流れとしては、調査週、まとめ週を交互に繰り返して進めていきます。 ■基本勤務パターン：隔週で調査週とまとめ週のスケジュールにて業務にあたっていただきます。出張で現地調査、翌週はレポート作成、出張準備の流れとなります。・調査週火曜日：事前準備・作戦会議水〜土：現地入りし、調査業務日〜月：公休・まとめ週火曜日：経費処理等、雑務(在宅) 水〜土：纏め作業と翌週の準備日〜月：公休事前準備として交通機関及びホテル手配（自宅に帰るパターンあり）、出張申請、レンタカー手配、ルート確認、作戦会議、書類準備、練習を行います。 ■魅力：・ローソン社100％出資のため、安定性が高く、腰を据えて就業いただけます。・調査内容を通じて店舗サービスの品質向上に寄与し、顧客満足度の向上に直接貢献するやりがいがあります。・2人1組での調査やチームマネジメントを通じて、円滑なコミュニケーション能力が養われます。・隔週での出張を楽しめる方におすすめです。様々な地方の店舗を巡るため、新しい場所や文化に触れる機会が多いです。・有給消化率は、2021年〜2023年の平均消化率90.4％。残業も月10時間程度と働きやすい環境です。 ■キャリアパス：調査員になるまでに3〜4回プレ同行を行う予定です。アシスタントスタッフ、スタッフ、アシスタントリーダー、リーダー、主任、係長、課長とポジションを設けており、毎年昇格の機会がございます。 ■組織：約30名で構成。20代の方も活躍中です。変更の範囲：会社の定める業務

むすびす株式会社

【東京／未経験歓迎】エンディングディレクター職※ノルマなし／転勤なし／年休127日で福利厚生◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ブライダルコーディネーター・冠婚葬祭関連職

新木場 LOFT 住所：東京都江東区新…

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350万円〜499万円

正社員

〜葬祭サービス事業のエンディングディレクター職／お客様の希望を丁寧に反映したセレモニーをお届け／2週間の座学研修で業界知識を吸収できます／「分業制」だから担当業務に集中できます〜 ■業務詳細お客様が大切な方をお見送りするためのセレモニーの準備をお任せします。＜お仕事の流れ＞ ▼セレモニー当日までの準備・打ち合わせ担当者（プランナー）から引き継いだ資料の確認・お客様にお渡しする資料の作成 ▼セレモニーの設営・現場の進行管理・スタッフへの指示 ▼通夜式・葬儀・告別式の開式・セレモニーの進行・ご遺族やご参列者への案内・ホスピタリティサービスの提供 ■配属先情報：現在在籍中のメンバーは、20代〜30代が中心です。男性4割・女性6割と性別関係なく活躍しています。その他アシスタントスタッフ／花屋／料理屋・配膳／司会者／宗教者（住職）の方々…さまざまな方と協力してセレモニーを創り上げていただきます。 ■ポジションの魅力：〜プランナーと一緒にセレモニーを創り上げていきましょう〜〈葬祭プランナー〉と〈葬祭ディレクター〉が中心となり、セレモニーの企画・セッティングを行います。プランナーが企画したものをディレクターが形にしていくのが基本の流れです。式当日に「もっとこうしたら良くなるかも」と思ったことがあれば、ディレクターが臨機応変に工夫してお客様に寄り添うことができます◎ 〜人を大切にする社長たっての方針で、働きやすい環境の整備に注力〜情に厚く、誰よりも熱い心を持っている当社の社長。そんな社長のもと、社員が安心して働けるよう環境改善を実施しています。業界では珍しく年間休日を127日まで増やしたり、固定残業代の制度をなくしたりなど、一人ひとりがお客様に真剣に向き合い、前向きに働ける環境づくりを心がけています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エムデジ

【稚内】携帯ショップの販売担当※未経験歓迎／正社員◆教育体制◎／資格手当充実／年間休日120日【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

auショップ稚内住所：北海道稚内市潮…

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300万円〜399万円

正社員

〜経験・学歴不問で、入社後の手厚い研修で働きやすい！学校の先生をされていた方など、異業種からもご入社いただいております！/au・ソフトバンクショップの資格取得に応じて年収UP！入社後3年以内に半数以上が取得に成功！〜 ■業務内容・契約、受付業務・契約内容などのご説明・商材のご提案・修理受付・出張商品案内・問い合わせ対応　等 <社員の待遇向上中企業> 基本給は10年間毎年UP (もちろん令和5年度も) 産休、育休から復職した社員は子供が小学校4年生まで時短勤務OK！など社員が働きやすくライフスタイルに変化があっても働き続けることができる環境。 ■キャリアステップ大きく分けると2つ。店舗責任者等を目指す道とシニアスタッフという、接客販売のプロになる道をご用意。全社員が半年ごとの目標を自身で設定し、年4回上司との面談の中で振り返りや軌道修正を行っています。入社後は教育担当の先輩社員がマンツーマンで、接客の基礎や商品知識からビジネスマナーまで丁寧に教えていきます。キャリア教育制度が充実しているため、同社の管理職は全て、ショップスタッフ等、実務経験のある現場からの成り上がりの社員で構成されています。『キャリアパス』…社員⇒副店長→店長→課長代理⇒課長⇒部長 ※目安として課長代理は自店＋2〜3店舗の管理を行い、課長は7〜10店舗の管理を行います。 ■評価制度や昇給について：同社は役職付きではなくても、シニアスタッフ制度を採用しております。お客様満足度や販売スキルなどを加味した8段階のグレードを設け、グレードによって月2,500〜20,000円の手当を付与しております。また、販売員としてキャリア主催の資格認定試験（初級〜最上級）も存在しており、最大月80,000円の手当を付与しております。こちらの試験取得に関しては、会社としてのバックアップ体制を完備しております。 ■就業環境：全国の各店舗で20代〜30代のスタッフが多数活躍しています。女性の責任者も多く、子育て中の方もプライベートを両立できる制度を利用して自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。（弊社での正社員履歴がある場合には、育休後の時短勤務が可能）。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＧＲＯＷＴＨ（ロイヤルグループ）

【知立市／未経験歓迎】店舗スタッフ（ボウリング） ※転勤なし／長期連休／働き方◎/研修、福利厚生充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

イーグルボウル住所：愛知県知立市宝町…

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300万円〜599万円

正社員

〜仕事もプライベートも楽しいを実現！ボウリング投げ放題など多種多様な福利厚生〜 ■職務内容『イーグルボウル（ボウリング）』の店舗スタッフとしてお客様に最高の遊技体験と笑顔を提供し、地域コミュニティの一員として信頼され続けるボウリング場を運営して頂きます。・フロント業、イベントや大会の企画・運営、ゲームコーナー、ショップ運営・子ども会など、お楽しみ企画のお手伝いなどを行います。キッズコーナーでの催し事なども運営します。・企業様のレクリエーションのお手伝いなども行います。ルール説明や司会など、お客様に合わせたマイクパフォーマンスをお任せします。・競技志向のお客様との対決マッチも…！ ■施設の特徴・魅力 76レーンを構えており、日本で上位1.5%に数えられる大型施設です！所在地でもある知立市のマスコットキャラクター「ちりゅっぴ」の公式サポーター企業も担っております。地域密着型のボウリング施設で、お客様との距離も近くアットホームな仕事環境で、アルバイトスタッフの大半は学生で非常に若い職場です。未経験入社の方も活躍中です。 ■福利厚生・働き方ライフプランやキャリアプランに合わせた働き方が実現でき、積極的な制度改革により社員一人ひとりが「イキイキ」と働ける会社を目指しています。 ◎実質残業無しの働き方、時短勤務 ◎ビジネスカジュアル（ヘアースタイル、ヘアーカラー、ネイル自由） ◎夏季／冬季休暇や結婚休暇、出産立会い休暇、産前産後／育児休暇など。リフレッシュ休暇として最大6連休の長期連休も取得可（取得率100％） ◎サウナ入浴し放題やボウリング投げ放題など社員から好評な福利厚生 ■キャリアの多様性（1）店長やエリアマネージャーなどマネジメント（年収1000万円可）（2）パチンコやボウリングなど他業種（3）本部の人事総務やマーケティング・企画職など管理部門など多様なキャリアを描けます ■会社の特徴「アミューズメントでお客様の笑顔をつくる」という思いのもと、パチンコやボウリング、温浴スパ施設などアミューズメント施設を展開しております。新規店舗出店（2023年：岐阜高山／パチンコ店、2024年予定：温浴施設／三重）＆全店舗黒字経営で、毎年売上高は過去最高益で成長を続けております。変更の範囲：本文参照

株式会社Ｇｒａｉｓｅ　ＨＯＭＥ

【千葉／柏】暮らしのヒアリングスタッフ ※25卒歓迎・未経験歓迎！/豊富なキャリアパス◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

柏支店住所：千葉県柏市柏中央町3-2…

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350万円〜649万円

正社員

■仕事内容：・個人のお客様宅を訪問して住まいのお悩みをヒアリングし、リフォームをご案内、次回商談日時を決定するところまでがお仕事です。・その後の本格的な商談は、専門知識を持った別担当が対応する分担営業制を取っているので、効率的で未経験の方も始めやすいです。・後日の商談が契約に繋がればインセンティブが入るため、取得したアポ数に比例して成果が出る仕組みです。そのため社歴は関係なく、実際新卒1年目で無料見積もりを多く獲得してその後受注3件以上に繋がったというケースもあります。・宿泊を伴う出張が発生します。頻度やエリア、期間などは面接内で確認をお願いいたします。（配属先によって異なるため） ■充実した研修制度：・入社後は２〜３週間座学研修（ビジネスマナーやリフォームの基礎知識）＋顧客対応のロープレ実施＋先輩同行等手厚い初期研修を用意しています。・商談日時を設定するまでの必要なトーク内容を完全マニュアル化。様々な場面を想定した「基本トーク」をご用意しているので、未経験の方でも会話に戸惑うことはありません。・3〜4人、1チームとしてチーム制で動きます。責任者1名＋中堅社員＋新人社員という構成です。不安なことがあれば、もう一度初期研修に戻るなども可能で、成長スピードに合わせ柔軟に対応します！ ■就業環境：・有給休暇年間10日以上取得の奨励/振替休日の義務化/基本直帰の徹底+分業で残業ほぼ０時間…と長期就業が叶う環境で、新卒定着率96.1%！・女性社員の積極登用をしており、入社数年後は時短勤務も可能、突発的な家庭の事情で休むなども理解がある職場です！ ■当社について：住宅の総合リフォームを担う当社。家を長年守るだけでなく、断熱効果や揺れへの耐性など付加価値を提供しています。お客様からも、色味やデザインが多様であることから、好評のお声を頂いております。 ■キャリアパス：・営業として数年経験を積んだ後（２年後から申請可能）、他事業部（人事、広報、本部業務等）へのチャレンジが可能です。・勿論クローザー等の商談担当へ異動したり、マネージメントとしてメンバーの成長支援をするポジションに着任する等、営業スペシャリストになることもできます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ユニオンゲートグループ

【横浜】『Felisi』『Felisi Golf』の販売員（経験者向け）※月平均残業5h／転勤なし【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

フェリージそごう横浜（横浜市西区） …

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350万円〜449万円

正社員

＼26年間黒字経営・丁寧な接客、対応でお客様にご満足いただいています・月平均残業5h・休暇制度や福利厚生充実！／ ■業務内容：自社ブランドFelisi（フェリージ）の魅力を伝えるための、接客・販売をお任せします。Felisiは、「時代を越えて愛され、親から子へと受け継がれるモノづくり」を信条とするブランドです。モダンなデザインと、手づくりの温もりが30代〜50代のお客様を中心に愛され、旅行やビジネスシーンなど、商品の活躍の場が戻ったこともあり、ニーズが拡大中です。 ■本ポジションの魅力： ◎男女問わず愛されています…男性のお客様は30〜50代、女性のお客様は40代前後。商品価格はバッグで5万〜20万円。財布で2万〜7万円、アパレルで2〜5万円ほど。お客様は、Webで商品を見た後「実際に手に取って購入を決めたい」という方が多いです。リピーターも多く、指名をいただくこともあります。 ◎ときには、30分以上の接客を…こだわりを持って来店される方が多数。納得したうえで購入いただけるよう、30分以上接客をすることも。商品の好み、使う場面を聞くことはもちろん、ブランドの歴史や、革製品のメンテナンスの仕方なども説明します。 ◎商品をより魅力的に演出するディスプレイづくり…店長がディスプレイや仕入れなどのVMD業務をメインに担当しますが、現場を一番知る販売員も関わります。週単位でお客様の動向を確認し、店内のレイアウト変更や、飾り付けをすることで、商品が輝く店舗をつくりましょう。 ■当社の特徴： ◎特別休暇や残業月平均5hなど、休みの多さや残業時間の少なさが特徴です。年間10日間の特別休暇は、販売員の声から生まれました。業界経験者のスタッフもいますが、休みの多さや残業時間の少なさに驚く人がほとんどです。プライベートの時間を大切にしながら働くことができます。 ◎店舗ごとの目標達成に向けて、販売員一人ひとりが目標を持って仕事に取り組んでいます。頑張りはしっかり評価します。 ◎社販制度があり、自身で商品の使い心地を体感、自分の言葉でオススメすることが出来ます。変更の範囲：会社の定める業務

福島日産自動車株式会社

【会津エリア】セールスコンサルタント◆月平均残業10H/平均勤続年数16.8年/創業85年の日産G【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

会津エリアの店舗住所：会津エリアの店…

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400万円〜549万円

正社員

◆◇◆福島日産自動車株式会社にて「カーライフアドバイザー」を募集中◎/業界未経験者OK/月平均残業10時間※繁閑有/平均勤続年数16.8年/福利厚生充実◆◇◆ ■業務内容：カーライフアドバイザーとして、ショールームに来られたお客様に対し、新車・中古車の提案・販売から点検のご案内・JAF・任意保険の販売・部品・用品のご提案などの業務を行っていただきます。家族構成やライフスタイル等を踏まえてヒアリングし、適切なご提案をすることが重要な仕事です。 ※接客の合間に電話でお客様に点検やイベントや新製品のご案内をし、来店の予約の対応することもあります。また、管理システムへの入力、DM作成、商談スキルトレーニングなど、時間を有効に使っていただきます。 ■研修体制：当社は早期に現場デビューをさせるというような方針は取っておらず、基本的には約6ヶ月間手厚い研修を行っています。テキストを元にした研修はもちろん、店舗ごとに先輩社員によるOJT研修を行います。また、中途入社者の業界未経験者率は約82％なので、もちろん業界未経験者の方も歓迎いたします◎ ■働き方：月平均残業10時間、転居を伴う転勤はなし（通勤可能範囲での店舗異動のみ）、また、結婚祝い・出産祝い・新築祝い等、ライフイベントの際にお祝い金の支給があり、福利厚生も充実しています。 ■キャリアパスや給与について：入社後はスタッフ（一般職）からスタートしますが、一定の基本給額（年齢給でUP）に到達すると係長に昇格できる資格を得ることができます。その際、試験にクリアできれば係長に昇格となり、役職手当も支給されます。※課長への昇格も同様です。他、成果に応じてインセンティブも支給されます。個人予算が付くわけではなく、店舗ごとに目標販売台数があるため、店舗全員で目標達成を目指しています。 ■当社について：当社は、創業1938年8月と戦前から長い歴史を持ち、福島県内工場併設40店舗を運営する地域密着型の自動車販売会社です。また、創業以来、社員の解雇などは一切せずに社員のはたらきやすい環境作り（退職率約7％、平均勤続年数16.8年）に努めています。

株式会社グルメ杵屋

【埼玉】店舗スタッフ◇プライム上場の安定企業／勤務地多数／オープニング店舗多数／残業月15H以下◇【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、ホール・フロアスタッフ

埼玉県内の各店舗住所：埼玉県受動喫…

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300万円〜499万円

正社員

◇未経験から活躍可能／引越支援や独立支援が充実◇3年で140店舗を新規出店予定！グルメ杵屋レストランが経営する各店舗での運営業務をお任せいたします。 ■仕事内容：店舗スタッフとして以下のような業務をお任せします。・ホールでの接客・キッチンでの調理・レジでのお会計・店内の清掃、整理整頓・店舗のオープン準備　等 ■働き方について： ◎残業月15時間以内 ◎遅くても22：00には閉店（商業施設内の店舗が多いため） ◎有給休暇を使って連休取得も可能 ◎月8日休み ■キャリアステップについて： ▼店舗スタッフ約8ヶ月をかけて基礎の基礎から丁寧に学んでいただきます。 ▼副店長アルバイトの育成や売上・予算管理、発注などもお任せします。 ▼店長 1〜1年半でお任せした実績もございます。ご経験に合わせて、店長経験者は店長からスタートも可能です。 ■モデル年収：年収1000万円／ 33歳店長職／入社2年年収600万円／ 27歳店長職／入社2年年収350万円／ 27歳／入社1年 ■組織構成：各店舗の社員数は1〜2名、大型店舗では4〜5名。アルバイトスタッフと協力しながら、より良い店舗づくりに励んでいます。また、同社の管理職はみな現場経験者。店舗で働く社員の気持ちが分かるからこそ、環境の改良にも積極的に取り組んでいます。 ■勤務地について：全国に勤務地多数／原則転居のない異動のみ ※本人の希望を考慮し、配属を決定いたします。詳細は、弊社ホームページの店舗一覧をご覧くださいジェラート屋さんや韓国料理など幅広い業態を展開しています。 ■同社の特長： <今後3年で140店舗を新規出店予定> 当社は東証プライム上場企業の安定基盤を持ち、着実に成長を続けてきました。今後は3年で140店舗の新規出店を予定しています。オープニングに関わり、お店をイチからつくる楽しさを感じられる機会も。 <自分の店を持つことも！支援あり> 「将来的には自分のお店を持ちたい！」そんな夢も応援します。料理をお客様に提供するための、従業員の動き方。店舗を運営するための経営スキル。当社で基礎を学び、夢や目標に向かって新たな道を進むことも歓迎です。独立支援制度を準備し、サポートします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社かんぽ生命保険

【岡山】保険コンサルタント（個人向け営業）未経験歓迎◆平均残業9.2時間/日本郵政グループ【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、個人営業(FP含む)

1＞岡山中央郵便局住所：岡山県岡山…

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350万円〜499万円

正社員

【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給＋インセンティブで安定就業】個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当いただきます。 ■業務詳細：・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認・何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた商品をご紹介・ご提案いただきます。 ※コミュニケーション能力を活かして保険営業として一からキャリアをスタートいただけます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指していただけます。 ■報酬制度：営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。【モデル年収】・600万円入社14年目(月給31万円＋諸手当＋賞与年2回) ・500万円入社5年目(月給23万円＋諸手当＋賞与年2回) ■キャリアパス：保険コンサルタントとして下記のようなキャリアを築くことができます。「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」その他にも、他のコースへの転換や他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアを描くことも可能です。 ■特徴・魅力：・入社後は上司・先輩のフォローだけでなく定期的なフォローアップ研修があるため未経験でも安心してスタート頂けます。・安定して長く働ける職場です（新卒3年間での定着率約9割）・完全成果報酬の保険個人営業とは異なり、基本給・ボーナスは一定保証されております。・チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。・郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、会社から郵便局の制服や仕事で使用いただく物品が支給、貸与されます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ツクイスタッフ

【浜松／未経験歓迎】人材派遣営業（介護・医療業界）◆学歴不問／教育体制◎／年休125日／社会貢献性◎【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

浜松支店住所：静岡県浜松市中央区板屋…

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300万円〜399万円

正社員

◆第二新卒歓迎／完全未経験OK／企業と求職者の人材マッチングで社会問題解決／介護業界大手のツクイG／土日祝休◆ 介護・医療業界に特化した人材紹介と人材派遣を行っている当社にて、介護施設・医療機関への提案営業及び求職者の面談からマッチングまで行うコーディネート業務をお任せいたします。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 (1)営業業務：クライアント(介護施設や医療機関)訪問、電話でのヒアリング・人材におけるサービス提案・採用や集客方法等の企画提案　 (2)コーディネート業務：求職者の面談、登録対応・求職者とクライアント(就業先)のマッチング・クライアントへの面談設定(同行/アドバイスを含む)・就業後のアフターフォロー等 ■研修について：導入研修では以下の基礎知識から学べるため、業界知識や経験がなくても大丈夫です。・敬語、電話応対、名刺交換等のビジネスマナー・業界理解、関係法令、人材派遣業務・人材紹介業務・エントリー、テレアポなどのロープレ支店配属後は、先輩職員との同行営業をメインに、業務の理解度を確認しながらOJTを進めていきます。2ヶ月目以降は、担当エリアを持ち、新規営業（テレアポ・訪問）、求職者のエントリーやマッチング、面談同行など、一通りの実務を実践しながら営業スキルを学んでいただきます。引き続き先輩職員が同行やフォローを行いますのでご安心下さい。 ■当社の強み：（1）医療・福祉業界に特化 1983年に訪問入浴サービス事業をスタートして以来、40年以上にわたり医療・福祉業界のリーディングカンパニーとして事業を展開してきた株式会社ツクイのグループ会社として、医療・福祉業界の人材支援、育成支援で20年以上の実績があり、業界特化型で事業展開を行い蓄積してきたノウハウには自信があります。（2）一気通貫の強み当社のサービスにおいては、キャリア・コーディネーター（営業職）が介護施設・医療機関などのクライアントと求職者、双方の担当。クライアント・求職者双方へのスムーズな情報提供と想いを把握したうえでご紹介が可能です。「クライアントが欲しい人材」と「求職者が働きたい職場」というお互いにベストなマッチングが実現できます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社福屋不動産販売

【滋賀／転勤なし】未経験者活躍中◎売買仲介営業！≪独立系不動産№１≫◇完全週休２日制◇充実の研修制度【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(個人向営業)

彦根店住所：滋賀県彦根市京町2丁目1…

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300万円〜599万円

正社員

＼★「仕事が早い！福屋！」CMでお馴染みの「FUKUYA」グループ！飛び込みやテレアポは一切ございません！個人ノルマなし！完全週休２日制！転居を伴う転勤なし！未経験中途入社者がほとんどのため「わからない気持ち」に寄り添ってみんなであなたをサポートします！★／＼自家用車で営業に回ります！／＊家から営業先へ直行、直帰も可能なので、通勤時間を削減！＊通勤や帰宅ラッシュの満員電車の時間をさけられるため、ストレス軽減できます！ ★お仕事内容：全国に不動産事業を展開する「FUKUYAグループ」である当社にて、不動産アドバイザー（売買仲介営業）をお任せいたします！ ★充実の研修制度：社員の９割が未経験かつ、中途入社である当社では、不動産の知識や業界のことから住宅ローンの知識、契約書類の書き方までイチから学べます！ ★研修制度の詳細：（１）デビュー研修（入社後〜2日間）営業としての実践的なスキルを学びます。（２）基礎研修（3ヶ月・12回）不動産の知識から、広告・資料作成、住宅ローンなどの基礎をしっかり習得します。（３）営業デビュー！先輩の同行を通じて、間近で多くのノウハウを学んでいただきます。 ★具体的なお仕事の流れ：お客さまのご都合に合わせるため、商談は土日がメインです。平日は商談の準備をするイメージです。（リモート商談も増えています）【商談の流れ】（１）ヒアリング・ご提案全国約１万２千件以上の物件から、ニーズに沿った物件を紹介します。（２）現地見学興味をお持ちの物件へお客様をご案内（３）成約までの手続きサポート　希望の物件が決まった後は、各種手続きをお手伝いします。（４）アフターフォロー既存のお客さまから次の依頼をいただくこともあり、近年ではリフォームの依頼も増えています。 ★組織構成：各店舗５〜１０名ほど在籍しています。 ★過去未経験中途入社者の実績：教職員、飲食スタッフ、保育士、自動車ディーラー営業、お引越しスタッフ、ガソリンスタンドスタッフ、海上保安庁、警察官、消防士、トラックの運送業等様々なご経歴の方がご入社され、ご活躍されています！変更の範囲：会社の定める業務

株式会社タイレル

【正社員】＜東京都内勤務＞＜未経験歓迎＞コンビニ店長職/年間休日125日・完全週休2日制【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

東京近郊各店舗住所：東京都千代田区 …

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300万円〜449万円

正社員

創業以来50年以上、ホテル、コンビニ、飲食、建設、不動産と着実に事業領域を拡大してきた当社。中でもコンビニ事業はファミリーマートを都内に36店舗構えるなど業界トップクラスの規模を誇っています。そんな勢いのある当社であなたもファミリーマートの運営・【店長/マネージャー候補】に挑戦しませんか。【変更の範囲：会社の定める業務】【具体的には】店長候補として以下のような業務をお任せします。〇接客〇店内の清掃〇商品の検品・陳列〇商品の発注〇販売・調理〇アルバイトやパートの育成・採用・シフト管理〇売上げ・在庫管理〇POPの作成〇その他店舗全体の運営業務など ■働き方・所定労働週40h ・完全週休2日制・店長も年間休日125日人手不足のシワ寄せで絶対に休めない。そんなことは一切ありません。 ■キャリアパス様々な資格制度を用意しており、取得できれば主任やマネージャー、店長と徐々にステップアップが可能。店長は入社後半年でお任せしたこともあります。さらにその後も上席店長や複数店を管轄する統括店長、事業部長や本部長と意欲があれば様々なキャリアを描ける環境です。 ■役職副店長→店長→上席店長→統括店長→事業部長 →就業から半年程度で副店長。1年程度で店長と早期のキャリア形成が可能です。 ■配属店西新宿八丁目、新宿新都心、新宿野村ビル、御苑大通り、新宿ゴールデン街、六本木一丁目、南青山六丁目、天王洲ファーストタワー、天王洲パークサイドビル、野村不動産天王洲ビル、下丸子三丁目、大田区役所前、羽田空港第2ターミナル、世田谷下馬一丁目、世田谷新町、玉川台二丁目、中野松が丘、練馬土支田二丁目、練馬高松五丁目、練馬大泉小学校北、エミオ保谷、小平上水南町、三鷹東八通り、三鷹中原、三鷹台団地南、新川吉祥寺通り、府中東芝南門通り、府中四谷通り、府中南町二丁目、府中住吉三丁目、国立青果市場前、日野旭が丘三丁目、立川グリーンスプリングス、八王子アイロード、京王八王子駅前、日本文化大入口（通勤時間・距離考慮いたします。） 1店舗あたり社員1〜2名、アルバイト10〜30名※店舗規模による ◎店舗指導をする統括店長が5名おり何でも相談できます。 ◎本部サポートもばっちり。個々が意見を出して実行できる環境です。

安全自動車株式会社

【水戸/未経験&第二新卒歓迎】法人営業（自動車関連）※既存9割/創業100年経営安定/研修充実【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

水戸営業所住所：茨城県水戸市見川町2…

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350万円〜399万円

正社員

【週休2日/年間休日123日/未経験の方も人物と成長意欲を重視した面接/クルマ社会の安全を支える車検機器メーカー機能あり/完成車メーカーとの共同開発実績あり】 ■業務概要：「アフターマーケット事業」と呼ばれる主に商社機能の分野で業務に携わっていただきます・取扱商品：車検機器や整備商品機械工具のほか、自社開発製品や自社企画商品を扱い、その数は3万点を超える、クルマの今と未来を担う仕事です。・お客様先：カーディーラー、整備工場、車検場、ガソリンスタンド、カーショップなどが対象であり、9割以上がすでにお取引のあるお客様なので安心して業務に専念していただけます。・業務スタイル：1日に3〜5件のお客様を社用車で訪問し、目標はチームで追いかけます。お客様先の新たな整備工場・店舗の立ち上げや車検場のリニューアルなどにも携わることがあり、お客様と共に1つの歴史を築き上げていくことが出来ます【変更の範囲：会社の定める業務】 ■安心の研修体制：OJTはもちろん各種集合研修・現場研修・勉強会が実施されるため、未経験の方でも安心して働けます。最初は先輩社員が同行し、現場で知識や技術を身に付けていくため、安心して業務をスタートすることができます。人事部によるキャリアヒアリングでは、現在の業務内容や職場における課題について、自身のキャリア形成や能力開発についてじっくりと意見交換を行うため、明確なキャリアパスを描けるようになります。 ■同社の特徴・魅力【創業100年の歴史と“これから”】1918年の創業以来、日本の自動車産業の発展とともに歩んできました。同社が製造する完成車の検査設備は、世界中の自動車の「安全」を支えています。先端技術が搭載された自動車の一歩先を見据えたモノ創りをする同社は、たとえAIがドライバーになっても、燃料電池が動力になっても変化に対応し、進化を遂げながらANZENのシゴトは未来へと広がっていきます。【クルマ社会の牽引社】創業期には時代に先駆けて欧米車輸入を開、日本初の地下タンク式ガソリンスタンドを開設したりと、パイオニアとして日本のクルマ社会の基盤作りをして参りました。【経営安定/大手と取引】トヨタ自動車、本田技研、三菱自動車、マツダ、スズキ、ダイハツなど、完成車メーカーの車検工場にも同社の車検機器が納入されています。変更の範囲：本文参照

〜パルモグループ〜イズモ株式会社

【浜松】フォトスタジオ『スタジオアクス』スタイリスト※未経験歓迎／生活をトータルに支えるパルモG【エージェントサービス求人】

服飾デザイナー・パタンナー、ヘアメイク・スタイリスト、販売スタッフ

STUDIOaxe浜松店住所：静岡県…

￥

〜399万円

正社員

■業務内容パルモグループが浜松・磐田・掛川・岡崎に展開するアニバーサリースタジオ『スタジオアクス』にてスタイリストを担当いただきます。 ☆お宮参り・七五三・成人式等の人生の節目となるお客様に当社保有の衣装を提案、フィッティング。 ☆近年ニーズの高い「フォトウェディング」。お客様のご希望に合わせたドレス・タキシードをご提案。フィッティング、アクセサリー等のスタイリング。 ■パルモグループについてパルモグループは冠婚葬祭のイズモ株式会社を中心に、物流を担うパルモDC株式会社、飲食事業の株式会社彩和等が一体化した企業グループです。パルモグループ会員制度を軸に、お客さま個人だけでなくそのご家族の毎日の生活までをサポートすることを目指しています。 ■パルモグループだからこその強み・特徴 <多彩なフォトロケーション> 結婚式場を展開しているパルモグループだから、チャペルやガーデン等の特別な空間の中で、特別なシーンを演出できます。

株式会社大塚

【浜松市・転勤無】補聴器の販売スタッフ※日本最先端の補聴器店／教育体制充実／基本定時退社【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー

1＞相生店住所：静岡県浜松市中央区…

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300万円〜449万円

正社員

■募集背景：当社が運営する「プロショップ大塚」は、業界をリードする補聴器の専門店です。現在は、静岡県・東京都に5店舗を展開しています。業績も順調に拡大しており、今後一層の事業成長を見据え、従業員の増員募集を行っています。 ■業務内容：補聴器専門店『プロショップ大塚』にて補聴器を提案・調整します。お客様の “聞こえ” の悩みを、”補聴器”を通して解決していく仕事です。お客様は高齢者の方が中心で平均して、1日に5〜10名ほどの方が来店されます。初回のヒアリングは1〜2時間ほど、その後は30分〜1時間ほどの接客です。 ■入社後の流れ：研修期間は半年〜1年程度です。座学・実践を通して、耳や聴力の仕組み・補聴器の仕組み・提案のノウハウなどを学べるのでご安心ください。独り立ち後も、毎月の勉強会で知識を学べる環境があります。 ■業務詳細：【1】ご説明・ヒアリング補聴器が初めての方には、補聴器の仕組みや目的からご説明。その上で「どんな音が聞こえにくいか」「どんな場所で聞こえにくいか」などをヒアリングします。【2】聴力の検査専用の機械で検査を実施。結果のデータから聴力の状態について説明し、補聴器の機種を選びます。【3】補聴器の調整（3ヶ月間）無料のレンタル期間がスタート。週に1回ご来店いただだき、ヒアリングと検査を行ないながら補聴器を調整します。聞こえる音量を変えたり、別の機種を試したりしながら、フィットする状態をめざします。【4】ご契約レンタル期間を終えたらご契約。実際の生活で使っていただいているため、この時点で「会話が楽しくなった！」「会議で疲れにくくなった」と喜んでいただけていることが多いです。【5】アフターフォローお客様からのご相談を受け、調整などを行ないます。買い替えのご相談、お知り合いのご紹介などをしていただくこともあります。 ※その他、ダイレクトメールの作成・WebサイトやSNSの更新・経理や店舗づくりのアシスタントを行なうこともあります。 ■業界の特徴：日本をのぞく先進国では、難聴を自覚した人のうち、補聴器を利用している割合が24.6〜41.1％です。これに対し、日本は、たったの”14.1％”です。日本では、補聴器が普及していきれていないため今後の伸び余地がある市場です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ブランド

【袖ヶ浦】携帯販売スタッフ◇残業平均15H◇基本予約ゲストの対応で丁寧な接客できる環境◎賞与あり【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ

auショップ袖ヶ浦住所：千葉県袖ヶ浦…

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300万円〜449万円

正社員

〜業界未経験・第二新卒歓迎！／働き方改革積極推進中／残業平均15時間程／資格手当あり／顧客満足度高く過去にはNPS関東2位の実力を有します！〜 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】同社の店舗（携帯販売店）において、店頭での販売・サービススタッフとして、1日に5名前後のお客様を対応していただきます。・電力自由化等も相まって、扱う商材は幅広くありますが、丸暗記ではございません。iPad等の先端設備を駆使している為、直ぐに業務に馴染んで頂くことができる環境です。・過去にはNPS(顧客満足度)関東2位を獲得したこともあるほど接客力に対して思い入れの深い社風であり、一人当たり一時間程度かけて丁寧に説明していくスタイルです。基本的には予約制となっている為、事前にお客様の要望を把握したうえで、最適な提案を周りと練っていくことができます。 ■入社後の流れ：まずは店頭業務やコンプライアンスについて3日間本社（千葉県君津市）研修がございます。店舗配属後はメンター制度があり、3か月間OJTにて業務を習得していただきます。 ■組織構成：平均年齢27〜28歳で10名前後のスタッフが在籍しております。auショップ袖ケ浦では常時約８名体制でお客様対応をしております。店長との日々の面談を通して、業績だけでなく適性やモチベーションの維持等にも力を入れているため、平均勤続年数は5〜6年となっております。 ■同社の特徴・魅力：・「地域密着」をコンセプトとしており、「薄利多売」ではなく「信用多売」を日々心掛け継続的に地域に貢献できる企業を目指しております。・業界に先駆けて働き方改革を積極推進しており、残業時間0を目指す取り組みや、皆勤・子ども手当、子育てママさんの支援施策や時短勤務制、各種部活や会社負担での社員交流会、法人会員登録しているスポーツジムの無料利用等、社員が働きやすい環境を整備するのに、労力を厭わないことが、大きな魅力です。・様々な施策に付随し、業界の中でも社員の定着率も高くなっております。また、NPS(顧客満足度)に関しては特に注力しており、過去には関東で2位の実績を獲得したことがあるほど、ホスピタリティ精神の高い社員が多く在籍しており、仕事に対して前向きに取り組んでいる環境で馴染みやすさがあります。変更の範囲：本文参照

株式会社クロップス

【三重/四日市】auショップでの受付 ★上場企業/年休120日/連休取得可/有給取得率85%【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、コールセンタースタッフ

1＞ UQスポットイオンタウン四日市泊…

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400万円〜549万円

正社員

<スタンダード上場企業／3年連続増収を続けており経営基盤も安定／有給取得推奨で年間130日以上のお休みも可能／リフレッシュ休暇(5連休)あり／有給取得率85％／個人ノルマなし／産休育休取得率100％＞ ■魅力： ◎東証スタンダード上場企業。三期連続増収。2020年以降も全国で40店舗以上増えており、KDDI株式会社の一次代理店として安定成長中です。店舗数は東海エリアトップクラスです。 ◎ワークライフバランスが整っております。休日の制度がしっかりしているため、プライベートを充実させている社員ばかりです。毎月10日間の休日が確保されており、年間休日は120日。毎月3日間は、好きな日を指定することが出来る「希望休」制度もあり、土日や連続での希望を出すことも可能。 ◎豊富な教育・研修制度により、接客スキルの高さにも定評があります。 au CS AWARDS2007 中部大会の『グランプリ』初受賞以降、中部大会の賞レースの常連です。 ◎接客のインセンティブで月々2〜3万円支給可能性もあり。3つあるKDDI（キャリア）の資格試験に合格すると、その時点からずっと、1つの資格取得ごとに月々資格手当1万円を支給。そのため、頑張れば頑張るほど、年収が1年目から、最大で30〜40万円ほども増える可能性もあります。 ■職務内容：ご来店されたお客様に対する接客・受付をお任せ致します ■具体的には：・料金収納手続き・料金プラン変更・機種変更・新規契約・故障対応・他サービスの提案営業店内のレイアウトやPOPもみんなで企画したりしています。ゆくゆくは店長のサポート業務もお任せしていきます ◎個人の目標はありますが、未達成でもペナルティがあるわけではありませんのでご安心ください ■店舗情報： 20代、30代を中心とした店舗です。未経験でご入社されている方も多数います。 ■働き方：・年休120日＋リフレッシュ休暇＋月1回の有給取得推奨で年間130日以上の休日可能・残業は平均26時間程度・有給消化率85％以上・産育休取得率100％（復帰後は時短勤務など応相談） ※2連休・3連休はカンタンに取得できます。 ※2ヶ月前に申請すれば10日間以上の長期連休も取得できます。

株式会社八幡自動車商会

【酒田市／未経験OK】自動車販売スタッフ ◆週休2日制／固定日休み／売上右肩上がり◎／老舗企業【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、営業・セールス(法人向営業)

fino酒田店住所：山形県酒田市東両…

￥

350万円〜449万円

正社員

【顧客対応のマニュアルがあるから未経験でも安心して挑戦できる！/東北最大規模の中古車販売サービス/週休2日制／売上右肩上がり/設立から50年以上続く企業】山形県内を中心に「車検のコバック」「軽未使用車専門店ふぃの」を7店舗展開し、新車・中古車の販売を行っている当社にて、新たな販売スタッフを募集しています。お客様のクルマへの想いに寄り添い、最適なカーライフを提案していただきます。 ■職務概要（職務詳細）：・来店客の対応とニーズのヒアリング・車の提案・見積もり作成・契約から納車までの一連の手続き・アフターサービスの提供 ■教育体制：カリキュラムが整っており、車の知識を1から学べます。お客様への提案シナリオを店長と相談して決めることに加え、接客中も適宜店長・先輩のサポートがありますのでご安心ください。顧客の来店から提案まではある程度マニュアル化されているため、対応に迷わずに顧客と向き合うことができます。また、日々のロールプレイングや成功事例を共有しながら話法を磨いています。個人目標はなく、店舗目標を全員で目指しています。 ■職務の魅力：・先輩社員によるOJT制度が整っており、車の知識を一から丁寧に教えますので、異業種からの転職者でも1か月程度で実績をあげることができます。・営業や販売というよりサービス業に近いのが当社の販売スタッフの仕事の特徴です。・評価軸や昇給の仕組みが明確になっており、気持ちよく働ける環境づくりを行っています。 ■配属部門（組織構成）：販売スタッフの半数が20〜30代の若手スタッフです。未経験からの転職者も活躍しており、新しい視点やアイディアを持ち込んでいます。前職が、携帯販売員、葬祭セレモニースタッフ、通信関係の営業、パチンコスタッフの方も入社後に活躍しております。 ■当社の特徴／魅力： (1) 当社の展示場は山形県内、そして東北地区においてもトップクラスの規模と販売実績を誇ります。常時200台以上の車を展示しており、それぞれのお客様のニーズに合わせた多岐にわたる選択肢を提供しています。 (2) 中古車のみならず、国内外の各メーカーの新車も取り扱っています。変更の範囲：会社の定める業務

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