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株式会社エンパワー

※営業未経験者歓迎※【完全反響営業】FC加盟営業/問合せの絶えない人気商材!未経験者が活躍できる環境【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、店舗開発・マーチャンダイザー、販売スタッフ

本社 住所:東京都新宿区西新宿6-8-…

350万円〜899万円

雇用形態

正社員

【営業未経験者含めたポテンシャル層歓迎!/30件のアポイントから平均2~3件の高い成約率を誇る人気商材/テレアポ無・反響対応100%/多くの業界未経験者が活躍する環境】 ■業務内容: 『買取大吉』のFC加盟店獲得のご提案をお任せします。 (1)日程確認:お客様とお約束をしたアポイントの日程確認 (2)提案の流れ:2〜3回に分けて実施 ・1回目/FC事業の内容ご説明やニーズヒアリング ・2回目/開業された場合の収支計画などのご説明(開店場所や月の来店数見込み、売上見込み等) ・3回目/契約 ※営業スタイル:WEB8割/対面2割 ※面談数:平均1〜2回/日 ★『買取大吉』の商材の強さ/成約率の高さの理由 ・出店のスピード感に実績があり、高いブランド力を誇るため、オーナー候補の方が前向きに商談してくださるため ・開業後の手厚いサポートや、成果を出せる立地調査に強みがあり、これらをアトラクト情報として提案できるため ■入社後の流れ: 入社後は、「当社について」「FCについて」を研修で学んだ後、教育担当の先輩とロープレを実施し、提案について覚えていきます。その後、サービス内容やニーズを理解するためにも過去にお問合せのあったお客様へお電話。自身でアポを設定し、商談を担当します。商談を担当した後は、結果や先輩のフィードバックから独り立ちを目指します。 ■未経験者が活躍できる環境: 営業経験者はもちろん、接客販売の経験者や、対人折衝を伴う公務員(消防士・警察官・自衛官等)や医療・介護系の専門職の方も応募歓迎です! 前職が販売職の社員や、不動産業界でFCや加盟店ビジネスが初めての社員も所属しており、未経験の方が活躍できる実績と環境があります。 ■当ポジションの魅力: (1)景気×変動不況に強いビジネスモデル 『買取大吉』を全国展開し、FC事業においては業界トップクラスの店舗継続率96.4%を確立。確かな実績と信頼があるからこそ自信を持ってご提案できます。 (2)分業制で”提案”に専念できる 月間2000件以上の問合せに対してアポ取得はアポインターが行い、事務作業や契約・開業後のサポートは専任のスタッフが対応します。 (3)成果主義な環境 インセンティブは社内規定で明示され明確かつ高水準で個人目標だけでなくチーム目標の達成状況も反映されます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社プラスワンインターナショナル

【東京/未経験歓迎◎】オリジナルグッズ制作会社のSV◆店舗開発にチャレンジ!/エンタメ色強め!◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1> 熊本店 住所:熊本市中央区上通町…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【企業、学校等様々な団体や個人顧客の要望に応え、Tシャツやユニフォーム等「オンリーワン・グッズ」の製作を請け負う会社です】 ■採用背景・ミッション: 九州エリアの店舗運営強化及び再構築のための募集となります。 まずは熊本の店舗で1年程立ち上げから運営までを担っていただき、自走できる体制を整えていただきます。 その後東京に異動の上、全国のFC店舗のバックアップを基本業務とし、数年後には新エリアの開拓・店舗開発をお任せします。 ■業務内容: 主な業務として、店舗管理・マネジメントを行っていただきます。 各店舗のスタッフが成果を出せるように、進捗管理や教育、指導、サポートを各店舗のオーナーと連携しながら行います。 熊本が立ち上がった後は、拠点を東京に移しますが、全国にあるFC店舗の底上げやバックアップに入っていただくため、出張が発生いたします。 数年後には新しいエリアでの店舗開発や立ち上げにも従事していただく予定です。 ■入社後について: まずは熊本の店舗の立ち上げを通して、当社のことや基本的な商品知識を学んでいただきながら、店舗管理・マネジメントにシフトしていきます。 未経験でも、お客様とコミュニケーションを取ることが好き!店舗開発に興味がある!という方にオススメのポジションです。 ■評価とキャリア: 毎年の昇給に実績が反映されます。中小企業の中では昇給幅も大きく、しっかり頑張りを評価させていただきます。 ■組織構成: FC事業部は現在4名体制で運営しております。 現在は熊本の立ち上げに力を入れているため、メンバーも熊本に在中しております。 ■同社について: 【あらゆる“オリジナル“を創るお手伝いをする会社です】 オリジナル制作に特化したECサイト「プラスワン」は業界有数の規模で、WEB売上で業界トップクラスのシェアを誇っています。 全国に実店舗を展開しており、業界随一のサポートを提供しています。 店舗には最新のプリンターを置いているため、20~30分で商品をお渡しできるのも実店舗を持つ同社ならではの強みです。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アインファーマシーズ

【東京/海外出張有】商品販売戦略&仕入れ(アインズ&トルペ)リモート可/残業少な目/最大9連休取得可【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

★東京オフィス 住所:東京都渋谷区代々…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜海外MD/プライム市場上場/創業以来、実質無借金経営で抜群の安定性/国内メーカー・ブランドに対するマレーシアの「アインズ&トルペ」販路開拓に挑戦!〜 【概要】 マレーシアの「アインズ&トルペ」における商品販売戦略の立案輸出の開拓、仕入れ業務をお任せいたします。ブランドと直接交渉し、商品の魅力を最大限に引き出す為の戦略を策定します。 【業務内容】 ■国内メーカー・ブランドに対する国外販路開拓の直接交渉 ■商品選定:市場ニーズに基づき新商品を選定、既存商品を改良 ■在庫管理:在庫状況を確認し、必要な商品の発注・補充 ■データ分析:売上データと顧客購買行動を分析し、販売戦略を立案 【1日の業務スケジュール例】※あくまでも一例となります。 ■8:45〜9:30 チーム全体朝礼(当日の業務確認と連絡事項共有) ■9:30〜11:00 市場調査 (競合他社の動向やトレンドを調査し、価格やプロモーション戦略を検討) ■11:00〜12:00 商談 (取引先から新商品や既存商品の提案を受け、商品の価格や条件を交渉) ■12:00〜13:00 昼休憩 ■13:00〜15:00 在庫管理(在庫状況を確認、必要な商品の発注・補充) ■15:00〜16:00 データ分析 (売上データや顧客の購買行動を分析し、次の戦略を立案) ■16:00〜17:00 店舗対応(店舗からの問合せに対してフィードバック) ■17:00〜17:45 残務処理 【働き方の魅力】 <ワークライフバランス◎> リモートワーク可能、残業少な目、年休123日と、ご家庭との両立が可能! また、連続休暇制度(年1回、最大9連休を取得できる制度/初年度は最長5日間)や、育児短時間勤務制度(1日最大2時間まで時短勤務可能)もあります! <英語力を活かせる> 海外出張があるため、英語力を活かして働きたい方にオススメ!出張費用は会社負担有り。 【当社について】 アイングループはグループの連結実績で売上約4,000億円・従業員数15,000名を超え、更なる拡大の一途をたどっています。2024年8月に新しくFrancfrancがアイングループに参画いたしました。今後も、人々が健康で美しく、幸せな日々を過ごせる社会を目指し、更なる成長を見込んでいます。 変更の範囲:会社の定める業務

オルビス株式会社

【東京※転勤無】《ORBIS》直営店ラウンダー ◆店舗スタッフと連携した売り場づくり/運営サポート◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:東京都品川区平塚2-1-1…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆職務内容 オルビスブランドを体現するショップを作り、運営するための店舗営業・店舗開発を担う店舗営業担当を募集します。 直営店舗は、ブランドのフィロソフィーである「SMART AGING」を体現する場所として、「売る」だけを目的にしておらず、入店から接客、購入に至るまで、その空間を通じて「お客様一人に寄り添うここちのよい」ブランド体験をしていただくことを大切にしています。 「ここちのよい」ブランド体験の実現に向け、担当店舗の営業指導・サポートやスーパーバイザー・店舗の評価を行い、店舗運営の最適化を実現していただきます。ゆくゆくは、店舗ごとのパフォーマンスを分析し、業績向上のための施策提案・実行から新店渉外まで幅広い業務をご経験できるポジションです。 ブランドの成長に直接的な影響を与える重要な役割を担い、経験を積みたいという想いを持った方を募集します。 ◆職務詳細 ・担当店舗(約20店舗)のスーパーバイザー・店舗の営業指導・サポート・評価 ・その他、個別の企画案件のリードまたはサポート ・新店渉外・出店後評価:出店交渉、オープン対応 ・既存店渉外:契約更新、移転交渉、賃料交渉 ・退店渉外:閉店店舗の渉外 ・店舗のあるべき姿の検討と実践 など ◆就業環境・キャリアパス ・店舗統括部 店舗営業グループへの配属となります。店舗営業担当は部長以下10名体制です。 ・中途入社者や子育て中の社員も多く在籍しバックグラウンドを問わず、活躍できる環境が整っています。 ・入社後はすぐに担当店舗をもって実務にチャレンジいただけますが、将来的にはマネージャーなどの役職を目指すことも可能なポジションです。 ◆同社のビジョン 2018年に新ブランドメッセージ「ここちを美しく。」を発表し、リブランディングを行いました。現在の化粧品市場では「アンチエイジング」という価値が当たり前になっていますが、同社では一人ひとりが自分らしく年齢を重ねる「スマートエイジング」を掲げ、多様性・可能性のある美を価値とし、独自のブランドポジションを目指しています。現在、創業当時のスピリットに立ち返り、「ビューティブランド」としての価値提供に向かって新たなブランドコンセプトと事業戦略へのチャレンジをスタートさせています。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エンブリッジ警備保障

【神奈川県横浜市】支店責任者候補/年休120日/週休二日制/定着率95%以上/前期比178%成長企業【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:神奈川県横浜市中区不老町2…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

〜【神奈川県横浜市】支店責任者候補/年休120日/週休二日制/定着率95%以上/前期比178%成長企業〜 ■採用背景: 将来を見据えた組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 交通誘導警備、駐車場警備、施設警備、イベント警備などを行う当社にて、支店責任者候補をお任せいたします。 ■詳細: ・稼働予測や営業戦略の策定 ・メンバーの作業進捗管理 ・メンバー育成(指示出しや面談など) ・行政からの問い合わせ1次対応 ・採用管理(予実管理、面接会企画など) ■入社後: 研修を実施します。その後は基本的にOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 ■組織構成: 配属先は5名の組織となります。30代を中心にご活躍いただいております。 ■魅力: ・前期比178%成長と業績好調。新たな支店の立上げも計画している成長中の企業です。 ・定着率95%以上と業界トップクラスの定着率。社員ひとりひとりと向き合う社風が醸成されており、長期的に安心して働ける環境です。 変更の範囲:会社の定める業務

Inagora株式会社

【港区】MD/事業企画・開発(越境EC事業の戦略立案・開発など)◆土日祝休み/フレックス【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都港区芝4-1-28 …

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【全世界へECを拡大するグローバル企業/当社メイン事業の事業企画/年休122日(土日祝休み)】 越境ECビジネス全体の戦略の立案や実行、取引先の開拓や交渉などをご担当いただきます。 ※能力やご経験に応じ業務領域や難易度を調整します。英語や中国語は翻訳機能を使って対応するため必要ありません。 ■具体的な業務内容: まずは商品の仕入れ(MD)から始めていただき、業務に慣れてきたら市場動向、競合分析、顧客ニーズの把握と分析などをお任せしていきます。 ・商品の仕入れ(MD)、中国販売チーム&グローバルチーム(各海外エリアのニーズ)との調整※取り扱う商材:化粧品、食品、健康食品、日用品、雑貨、玩具、アニメグッズ等 ・越境ECビジネス全体の課題分析、営業戦略や戦術の立案、実行 ・取引先の開拓や交渉、様々なステークホルダーとの折衝や他広告やキャンペーン、ブランディングの提案 ・メンバーの育成、数値管理などのマネジメント業務 ・市場動向、競合分析、顧客ニーズの把握と分析 ■当ポジションの魅力: ・当社において中心的な役割を担い事業成長の実感が感じられるコアポジションです。 ・海外のECモールを展開するチームとやり取りをおこない、取引国のトレンド等を理解していきます。日本の良質なブランドをECを通じ自ら国外に拡げることができます。 ・海外展開する当社でグローバルな経験を積み確実に自己成長に繋がる経験を得ることができます。 ・組織はフラットで風通しよく、年齢や役職に関係なく皆でオープンに意見を出し合いながら仕事を進めることができます。 ■当社の特徴: 当社は2014年立ち上げられた日中の越境ECに特化したベンチャー企業です。「ショッピングに国境はない」というミッションを掲げ、持続的な事業成長を目指せる越境EC事業により、日本の商品の魅力を広げ豊かな世の中の創造に貢献することを目的としています。 現在は販売エリアの拡大を図っており、会社として第二創業期ともいえる更なる成長を目指せるフェーズに入りました。エリアは中国のみならず北米、韓国、台湾へと拡大を進めており、他にも国内向け新規事業を含め様々な事業の展開を行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社エブリイ

【広島/福山市】店舗開発(出店戦略等)◇未経験歓迎◇23期連続増収の地域密着スーパーマーケット【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社 住所:広島県福山市南蔵王町1-6…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

〜23期連続増収◎TV番組でも紹介された、広島県の人気スーパーマーケット「エブリイ」〜 ◇採用背景: 今後の事業拡大に向けて、多様な顧客ニーズに対応し、時代の変化に合わせる必要があります。同社の良さも活かしながら新たな視点での店舗開発に携わっていただくメンバーを募集します。 ■業務内容: エブリイホーミイグループの出店戦略・立案をお任せします。 ・グループの出店戦略立案 ・出店までの物件開発業務 ■本ポジションの魅力: ◎経営者の近くで、専門スキルを身につけることができます。 ◎未経験でも「想い」や「情熱」があればOKです。 ■「エブリイホーミイグループ」について: 食材宅配・外食・スーパーマーケット・農業・青果物卸など、グループで「食」の川上から川下まで、また、システム会社・研修教育会社・動画制作、企画と多様な事業を展開するグループです。 当グループが目指すのは、「食」の背景にある尊さを知り、つながりを感じ、自然と「いただきます」の言葉が響く食卓を一つでも多く増やすことです。そのために、心から「美味しいものを届けたい」という想いをもつ仲間が、それぞれの分野で知恵を絞りながら、日々ひたむきに自分たちの仕事に向き合っています。 ■当社について: そんな「エブリイホーミイグループ」の中核を担うのが、スーパーマーケット「エブリイ」です。エブリイは、広島、岡山、香川エリアで店舗展開をしています。 店舗の責任者に権限委譲する「個店主義」と、チェーン店ではなく「地縁(ちえん)店」づくりが大きな特徴です。 地域の皆様、生産者の皆様、お取引先様とのご縁を頂きながら、店舗出店数と売上高を伸ばし続け、お陰様で売上1,000億円規模に成長することができました。 ■エブリイの特色: 【全店20時閉店】 2022年10月より営業時間を全店短縮しました(一部店舗は19時閉店)。早めに帰り、家族や大切な人とプライベートの充実した時間を過ごせます。 【自分のアイデアを活かせる】 スタッフに大きな裁量が与えられている当社では、店舗ごとに地域特性に合わせて仕入れを行うため、あなたの分析力・アイデアを活かした提案が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社キリン堂

【新大阪/転勤なし】店舗開発(管理職候補)◇基本土日祝休み・残業少な目/大型ドラッグストアチェーン【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:大阪府大阪市淀川区宮原4-…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【変革期かつ拡大期のドラッグストア業界/再上場準備中/積極出店に伴う増員採用/転勤なし/基本土日祝休み/国内370店舗を展開/安心して長く働ける環境◎】 ■業務内容: ・関西圏、郊外店(大型店舗含む)を中心としたドラッグストアの出店計画、投資予算の立案、店舗の構造、規模、不動産、地域渉外、基準の立案をお任せします。 ■業務詳細: 店舗開発業務全般を実施頂きます。 ・適格物件の探索、出店店地の取得、賃貸借に関する基本条件の立案 ・不動産の取得、賃貸借に関するオーナーとの交渉の実施、契約条件の立案 ・開発行為に関する申請手続きの実施 ・店舗開発に係る不動産、地域渉外業務の管理 ・新設店舗及び増改築店舗の経営計画の立案など ■業務の特徴: ◇直近、2年で30店舗近く積極出店を行っており、今後は500店舗を目指しています。また近年の傾向として生鮮食品なども備える店舗や、医療モール併設店舗など、店舗が大型化してきているため、幅広い経験が積めます。 ◇再上場も近づき、30代、40代の若い役員も増え、今までのやり方にとらわれず、自分の腕を試してみたい。チャレンジングであるほど燃えるという方にとっては、日々腕が鳴り続ける環境をご用意することができると思っています。 ■配属組織: 現在、店舗開発部は社内のSV経験者からの異動者や、ドラッグストア、コンビニ等での店舗開発のあるキャリア入社者で構成されており、約10名です。積極出店に対応し、この数年で人数は倍増しました。更なる出店強化のため、複数名の積極増員採用です。 ■当社の特徴: ・キリン堂は60年以上の歴史を誇り、創業地である関西を起点に、全国へと店舗を拡大中のドラッグストアチェーンです。今では当たり前となった「未病」対策を創業時から60年以上追求。「未病」=「健康な人に健康を提案する」という考えから、素材からこだわる独自の健康食品、漢方薬の開発に注力し、健康食品約60品目、医薬品約40品目にのぼります。

アイリスオーヤマ株式会社

【東京(浜松町)】バイヤー(海外ブランド輸入販売/食品、飲料、インテリア、雑貨など)【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

東京本部 住所:東京都港区浜松町二丁目…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 バイヤーとして、当社ECサイト「アイリスプラザ」で取り扱いを行う海外商品の調達/仕入れや買い付けをご担当いただきます。当社での取り扱いを拡大するべく、話題のお菓子や雑貨など世界中から魅力的な商品を開拓、発掘してください!「プラザセレクト」としてお客様へご提案していきます。 ・サプライヤー開拓 ・展示会での取り扱い商品の開拓、開発 ・MD・マーチャンダイジング ・海外メーカーの商品の選定、買い付け ・サンプル取り寄せ、品質チェック など ※海外出張もございます。 【扱う商品例】 ・日用雑貨 ・輸入食品(お菓子など) ・飲料 ・インテリア、エクステリア用品 ・調理機器、キッチン用品 ・日用家電 ・美容用品 ・家庭用品全般 ・寝具、家具 ・スポーツ器具 ・繊維・アパレル系商品 ・ヘルスケア商品 ・家電アクセサリー、モバイルアクセサリー ・その他ネット系販売商品 ■アイリスグループの特徴: アイリスグループは「快適生活」をキーワードに、生活者の潜在的な不満を解消するソリューション型商品で、暮らしをより豊かで快適にするためのものづくりを行ってきました。不満解消型商品として代表的なのが、クリア収納ケースです。中身が見えない潜在的不満に注目し、世界初の透明の収納ケースを開発しました。日本で大ヒットした後、海外にもニーズがあると考え、アメリカとヨーロッパで販売。日本と同じく欧米で大ヒットし、世界中の収納ケースが透明に変わりました。こうして「しまう収納」から「探す収納」へとその概念を変えたことで、世界の収納文化を変えました。世の中は常に変化しており、想定外の出来事も起こります。移り行く時代の変化にスピーディに対応し、グループ力を最大限に活用すること。それが新しい需要と市場を創造することであり、使命だと考えます。アイリスグループはこれからも、企業理念にあるように「健全な成長を続けることにより社会貢献する」企業であり続けます。 変更の範囲:本文参照

株式会社メディアワークス

オンライン接客スタッフ(インフラサービス)

ショールーム受付

株式会社メディアワークス 札幌営業所 …

268万円〜

雇用形態

契約社員

未経験OK!社会インフラを支えるオンライン接客スタッフ 「ヒト」とテクノロジーで未来を切り拓く 私たちの最大の強みは「ヒト」。 働くことで本来の力を引き出し、 成長できる環境を大切にしています。 最先端デジタル機器を常時体験! 新製品の実機研修や接客トレーニングで、 業界の「今」を体感しながらスキルアップ。 柔軟な働き方と温かいチーム 最新テクノロジーと人間らしい 温かみを融合した職場で、 あなたの可能性を広げませんか? 【仕事内容】 ●どんな仕事? ショップに来店されるお客様を、 最新のオンラインシステムを 使ってサポートするお仕事です。 「直接お店に行かなくても、 画面越しにお客様を笑顔にできる」 そんな新しい接客スタイルを 一緒に体験しませんか? ●主な業務内容 ・スマホやサービスのご案内 ・ご提案(オンライン接客) ・カンタンな事務作業 ・提携ショップのスタッフさんからの 問い合わせ対応 ●未経験でも安心! スタートしやすい理由 研修&サポート充実 基本的なパソコン操作や接客マナー、 システムの使い方まで、 イチから丁寧に教えます。 困ったときは先輩スタッフが すぐにフォロー! ●マニュアル完備 「どう話せばいい?」 「この場合はどうする?」も マニュアルでしっかりサポート。 チャットやビデオ通話もすぐに慣れます! ●仲間と一緒に成長できる 20代中心の若いチームで、 相談しやすい雰囲気。 友達感覚で楽しく働けます♪ ●この仕事の“楽しい”ポイント 最新テクノロジーに触れられる! スマホやITに興味がある方にピッタリ。 新しいサービスや機能を いち早く知ることができます。 お客様からの「ありがとう」がやりがいに 画面越しでも、お客様の 「助かった!」 「ありがとう!」 の声を直接聞けるので、モチベーションUP!

横浜ダイヤビルマネジメント株式会社

【横浜駅直結】横浜ベイクォーターの運営管理(オープンポジション)/未経験歓迎/三菱倉庫100%子会社【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:神奈川県横浜市神奈川区金港…

450万円〜999万円

雇用形態

正社員

〜【横浜駅直結】横浜ベイクォーターの運営管理(オープンポジション)/未経験歓迎/三菱倉庫100%子会社〜 ■採用背景: 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容: 商業施設「横浜ベイクォーター」での管理運営業務を行う会社です。本採用後、適性を見て、以下いずれかの運営業務をご担当していただきます。将来的に部署異動の可能性もあります。 ■詳細: <テナントのリーシング・契約業務> 新規テナントのリーシングや既存店を含む契約実務、出退店の調整などを行います。 ■新規誘致テナント候補のリストアップ・テナントへのプレゼンテーション ■新規テナントとの条件交渉・契約締結 ■既存テナント再契約に関わるテナント評価・条件交渉・契約締結 ■出退店に伴う内装工事調整(工事範囲・内容確認、工期管理等) <施設管理業務> 施設の維持管理やサポートスタッフの取りまとめ、駐車場運営などを行います。 ■建物・設備の不具合対応 ■長期修繕計画の遂行 ■協力会社への指示、対応(警備・設備・清掃・インフォメーション・植栽管理) ■駐車場の運営 <店舗運営、販促業務> 入居テナントの継続的な売上確保を目指し、テナントとコミュニケーションを図りながら営業支援を行います。販促では、施設の集客や売上増加のために、装飾企画やイベント、キャンペーンを企画、実施します。 [具体的業務(習熟度や特性を考慮して調整します)] ■店舗担当20〜30店舗(売上分析、売上向上策提案、問合せ対応、月次報告書作成等) ■従業員研修・ES施策の企画・推進 ■マーケティング調査 ■販促企画の立案、実施 <総務・経理業務> 経理事務、総務人事事務を始めとした運営会社本体の事務業務がメインとなりますが、商業施設運営のサポートにも携わっていただきます。 ■経理事務・総務人事事務 ■テナント売上管理業務 <開業20周年プロジェクト> ※施設の開業20周年(2026年度)に向けてリニューアルプロジェクトや改善プロジェクトなどがスタートいたしました。プロジェクトにも適性を見ながら参加していただきます。自分の意見が施設に反映できるチャンスです。 ■入社後: 基本的にはOJTとなりますが、先輩社員がしっかりとサポートいたしますのでご安心ください。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社マルイ

【岡山】店舗開発 〜創業90年以上の安定企業/残業20時間程度/従業員1,500名規模〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:岡山県津山市戸島893-1…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

【地域密着型のスーパーマーケット/男性育休制度所得実績あり/福利厚生・教育制度充実/キャリアップしやすい環境】 当社は地域の食のライフラインを支えるスーパーマーケットとして、岡山・鳥取・島根で店舗展開をしております。現在食品スーパーマーケット事業の拡大、収益性の向上により、今回は店舗開発職を募集しています。 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 新規出店・リニューアル・テナント誘致・既存店舗の修繕等、店舗のハード面に関わる業務を一手に担っています。具体的には下記業務をご担当頂きます。 ・経営課題の把握・課題解決の戦略立案。 ・行政・各種業界キーパーソンとのコミュニケーション構築。 ・各種プロジェクトの立案・資料作成・進捗管理。 ・各種管理資料の作成・管理。 ・既存店舗からの設備に関する問い合わせ対応 ■当社の人材育成制度: 「マルイアカデミー」を設立し、社員の教育、資格取得を後押ししています。店舗における様々なスキル向上のための各種研修が充実しており、入社から10年後のキャリア形成を計画します。 ■当社の特徴: 1931年2月、津山市元魚町14番地にマルイ食料品店として創業。西日本エリアの食料品店では最も早くセルフサービス方式を導入したスーパーマーケットです。1958年8月には株式会社マルイを設立。現在は岡山県、鳥取県、島根県で食品スーパーマーケットを展開しています。2020年からは本格的にデジタルトランスフォーメーション(以下、DX)への取組みを開始しました。フルセルフレジの導入、デジタル販促の強化、お客様1人ひとりの購買実績からお客様に最適な商品提案を実現しています。 今後も、新たなサービスや商品を創造し、変革し、地域の皆様の健やかな食生活のお手伝いが出来る「食の専門家」を目指し、地域とともに歩む企業として、より一層努力して参ります。

株式会社ローソン

【福岡/発注者】新規出店・既存店の改修などの工事監理/残業20H以内/男性社員の育休取得9割越え【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

福岡支社(建設) 住所:福岡県福岡市博…

500万円〜799万円

雇用形態

正社員

■業務の詳細: ローソンの店舗建設職として、店舗建設に関わる業務全般をご担当いただきます。立地(ロードサイド、ビルイン、面積など)、出店業態ごとにあわせた最適なプランニング設計し、店舗オーナー、社内関係各所、協力会社等の間に立ち、同社がが目指す「マチのほっとステーション」を創りあげていただきます。 具体的には、 (1)新しいローソン店舗の新築工事関連のプランニング、取引先様への発注、FCオーナー様への引渡 (2)既存のローソン店舗の改装工事関連のプランニング、FCオーナー様への引渡、改装効果検証 (3)既存のローソン店舗の維持修繕、資産管理、保守保安、災害対応、閉店対応 (4)ローソン店舗における建築・設備・販売什器仕様・コスト方針策定、エネルギー調達方針策定、新規施策企画・交渉・実行・効果検証 (5)全てのローソン店舗ハードに関わる通常業務から企画業務まで、幅広い業務領域を管轄します ■業務の魅力 ・自らが店舗計画の立案から事業予算策定を行い、工事請負契約にて発注し、計画的な工程管理を実現する事ができます。 ・店舗建設を通じて、お客様のニーズに合わせた対応が可能で、自らのマネジメント能力を高める事ができ、お取引先様や関係部署との連携スキルを習得する事が可能です。 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 ■社風: 当社では、「私たちは”みんなと暮らすマチ”を幸せにします。」という企業理念を掲げており、マチに合わせた店舗づくりを徹底しております。そのため、お客様の声を反映できる現場の意見を重要視しております。実際に「プレミアムロールケーキ」や、「ナチュラルローソン」などは現場起点でビジネス化したものとなります。 ■就業環境: 住宅手当や家族手当等が充実しております。休日に関しても連続休日(夏・冬各8日間)、原則、土日にしっかり休日を取得できる環境です。また、育児休暇取得率100%、復帰率95%、イクメン休暇(男性社員の育児休暇)取得率90%となっております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社アワバリュー

【バイヤー事業責任者候補】まずはバイヤー業務〜戦略立案お任せ◆2025年ベストベンチャー100【エージェントサービス求人】

バイヤー・買取査定、店舗開発・マーチャンダイザー、バイヤー

1> 本社 住所:東京都中央区京橋2-…

400万円〜899万円

雇用形態

正社員

当社「PREMIER VALUE 一括査定(https://premiervalue.jp/)」におけるバイヤー事業の責任者としての業務全般(戦略設計、マネジメント、グロース)をお任せします。 責任者候補として、まずは以下バイヤー業務をご経験していただきます。 PREMIER VALUE 一括査定にお問い合わせをいただいたお客様の高級時計やラグジュアリーブランドバッグ等の一括査定や良質なアイテムの仕入れを担当いただきます。 ※オンラインでの対応が主ですが、予約来店されたお客様のご対応もございます。 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務内容: (1)個人査定の依頼への対応 個人査定の依頼が来たら、お電話やメール、LINEにて対応。 (2)査定完了までのお客様とのやり取り お客様の商品の適正値にて金額交渉を進めていく。 (3)買取手を探す 商品・金額によって、個人間取引サイトへ自社在庫として出品、広告に展開し買取手を募集、個人富裕層宛に直接購買取引を行うのいずれかを決定する。 ※ゆくゆくは、マネジメントや事業をグロースさせていくための戦略立案などをお任せいたします! ■募集背景: 当社は「新たな価値を生みだすグローバルプラットフォームを創る」をミッションに掲げ、『高級動産テック』の「高額二次流通プラットフォームサービス」を展開するスタートアップ企業です。 創業から2期目で売上約50億円を超えて黒字化を達成し、動産テックカンパニーとして今期も売上・利益を伸ばしております。 今後グローバル展開を見据えており、数年内の上場に向け具体的な準備段階のため、事業をさらに成長させていくにあたり、このたびを事業責任者候補を募集することとなりました。 現在の私たちは類を見ないスピードでサービスをグロースさせています。 すでに2期目で黒字化、3期目の現在は100規模の売上を目標にグロースさせています。 入社いただいた場合は事業のグロースを担当していただき、自らIPOにも貢献していただく役割をお願いすることになります。 そのため、非常に短期的に責任者としての経験を積むことができ、圧倒的に成長できる環境です。 変更の範囲:本文参照

株式会社ワイズ

【岐阜/未経験歓迎】サーティワンFC店エリアマネージャー◆店長・マネジメント経験者歓迎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1> サーティワンアイスクリーム 岐阜…

400万円〜549万円

雇用形態

正社員

【未経験からFC経営に携わるチャンス/一人当たり3店〜5店舗程度を管理/月8休・土日休みや連休取得◎/手当充実】 ■職務概要: サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの飲食・小売FC店舗を展開し、事業拡大中の当社にて店舗運営の収益向上・販売力の強化のため エリアマネージャーの業務をお任せします。 <具体的な業務>【変更の範囲:なし】 ・予算策定 ・人件費や原価率等の数値管理 ・店舗運営の収益向上や販売力強化のための施策立案、実行 ・店長の育成 ・業務運営の効率化 ・FC本部、デベロッパー担当者との調整 ・スタッフ人材の確保、採用 ※補足 ・担当店舗を中心に近隣の3〜5店舗を担当します。 ・現場オペレーション(調理・接客)も行って頂く事があります。実際に現場を知った上で、店舗運営に関する施策を立案いただきたいと思っております。 <ポジションの魅力> ・それぞれのスキルに合わせて担当店舗数は考慮しますので、未経験からチャレンジしたい方も安心してお仕事できる環境です。 ・FC店舗であるため、担当エリア内で大きな裁量権を持ち、地域に密着した経営が可能です! ・シフト調整が柔軟で、土日祝の休みや連休も取得OK!夏季や年始休みも有給休暇とは別に取得でき、プライベートも大切にできます◎ ・家族手当、住宅手当等、手当が豊富なので安定して働く事が可能です。 ■今後のキャリアパス: ・エリアマネージャー⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等(本社への異動)  最短3年ほどで統括マネージャーにステップアップした実績あり! ■担当店舗:岐阜羽島店・モレラ岐阜・イオンモール大垣・アクアウォーク大垣店 ■その他求人募集店舗: ・土岐市エリアマネージャー (サーティワン土岐プレミアム・アウトレット店・サーティワンアイスクリーム イオンモール土岐店担当) ■特徴: 各種飲食業のフランチャイズ店を運営する当社は現在、奈良県下を中心に京都、三重に店舗展開しており、東海など他エリアへの進出も計画中です。 順調に業績を伸ばしており、今後も新店舗の出店や新業態への挑戦など新たな経営計画も進行中です! 変更の範囲:本文参照

株式会社ワイズ

【三重/多気郡】サーティワンFC店のSV候補◆未経験歓迎/月給30万〜/土日休み調整可能◎/手当充実【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1> サーティワンアイスクリーム イオ…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験・ブランクOK◎未経験から複数店舗をマネジメントできる/一人当たり3店舗程度を管理/転勤なしでキャリアアップ!/月8休・土日祝休みや連休取得◎/夏季や年始の連休アリ】 <ポジションの魅力> ・未経験・ブランクOK!手厚い研修で安心! ・FC店舗だからこそ!大きな裁量権を持ち、地域に密着したお店作りができる◎ ・プライベートも大事に♪自分でシフト調整ができるため、予定に合わせて調整したり土日休みの調整も可能!  有給休暇とは別に夏季冬季の大型連休も取得◎ ・家族手当や住宅手当等、手当が豊富!安定就業が叶う! ■職務概要: サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC店舗を展開し、事業拡大中の当社にてSV(エリアマネージャー)の業務をお任せします。 <具体的な業務> ・予算や人件費、原価率等の数値管理 ・収益向上や販売力強化のための施策立案、実行 ・店長の育成 ・FC本部との調整 ・スタッフ人材の確保、採用 ※ ・担当店舗を中心に近隣の3〜5店舗を担当します。 スキルに合わせて担当店舗数を調整しますので、未経験からチャレンジしたい方も安心です。 【変更の範囲:なし】 ■教育体制: 入社後3か月間の研修期間を設け、時間をかけて丁寧に業務をお教えします。 配属先のブランドによっては本部での座学研修もご用意しており、サポート体制が充実しています。 ■今後のキャリアパス: ・SV(エリアマネージャー)⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等(本社への異動)  最短3年ほどで統括マネージャーにステップアップした実績あり! ・配属先は、【サーティワンアイスクリーム 関マーゴ本館店】となり、その他2店舗(サーティワンアイスクリーム MEGAドンキホーテUNY美濃加茂店、サーティワンアイスクリーム ラスパ御嵩店)のマネジメントをお任せします。 変更の範囲:本文参照

株式会社メディカルフロンティア

【港区】店舗開発担当《管理職候補/美容クリニック・ネイルサロンの物件契約》◆残業月10H未満【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都港区西新橋3-25-…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

【美容クリニック・ネイルサロンの物件契約・プレイングマネジメントを募集/国内トップクラスの規模を誇る美容クリニックG】 【はじめに】 今回は、店舗開発担当(管理職候補)を募集します。同社が展開する美容クリニックやネイルサロンの新規出店における物件契約や既存店舗の契約更新業務をメインでお任せします。ゆくゆくはプレイングマネジメントとしてお任せする想定です。 【業務内容】 グループ全体のオフィス及び、店舗、クリニックの物件調査〜契約までの一連の業務をお任せします。プレイングマネージャーとして取りまとめをお任せします。 ■不動産業者との打ち合わせや交渉・物件の内見業務 ■物件オーナーとの条件交渉 ■社内提案資料作成 ■工事業者との打ち合わせ ■店舗、クリニックからの修繕等の問い合わせ・相談対応 ■物件の契約更新や引越し対応 など ※主に日帰りで全国出張が発生いたします(0〜5日程度/月) 【おすすめポイント】 ■ワークライフバランス◎ 全社的に残業をしない社風で、月平均も10時間未満とメリハリをつけた働き方が可能です。また、年間休日は110日or 120日で選択いただけるため、ご自身の働き方にあった方をご選択ください!有給取得率は90%以上と休みもとりやすい環境です。 ■美容が好きな方必見!充実した福利厚生◎ ネイル・服装・髪型/髪色自由、また美容施術や美容商品の社員割引など、嬉しい制度がございます。美容医療の最先端情報もキャッチできる環境で、美容が好きな方におすすめです◎ 【マーケット状況】 美容医療業界とネイル業界は、コロナ禍を経て新たな成長期に入り、顧客ニーズの多様化が進んでいます。特に美容医療は国内市場規模が年々拡大しており、2030年まで年平均成長率9.8%と予測されています。一方、ネイル業界では、小規模で高品質な店舗が人気を集めており、ブランド価値の高い店舗展開が鍵となります。このような成長市場において、店舗開発は事業成功の要となる重要な役割を果たします。 【同社の魅力】 自由診療を中心に戦略、業務オペレーション改善、システム構築、人材採用・育成、グローバル戦略など上流工程から実行支援などの下流工程までを包括的に支援する医療経営コンサルティングを行っております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ラホス

【二子玉川】月給30万〜/串揚げ・串むすび専門店の料理長候補 ※正社員・転勤無し/研修制度◎【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、ホール・フロアスタッフ

串むすび・琢 住所:東京都世田谷区玉川…

350万円〜599万円

雇用形態

正社員

【直営事業の増員採用/自社ブランド『串むすび』の料理長候補/コンサル事業のノウハウ】 ■業務内容【変更の範囲:会社の定める範囲】 自社ブランド串あげ居酒屋串むすびの料理長候補として、店舗のオペレーション業務、メニュー開発等をご担当頂きます。現在のメニューは下記をご覧ください。 https://xn----t8twa8htc659xca73ee33g28b5bu7zdrykg4cr4bu63r.com ■当社について 多岐に渡る業種・業態へのコンサルティング活動をして参りました。中にはメガフランチャイジー企業も含まれ、多くのノウハウを実績として吸収する事が出来てます。また反対に、弊社は他のコンサルティング企業とは違い実際に飲食店を運営している為、その実店舗での経験や結果を踏まえ、成功事例を他企業様にコンサルティングする事が出来ております。人や状況を見る目には自信があります。 ■魅力 (1)早くから裁量の大きい役職・仕事に携わることができる…事業・店舗の立ち上げに携わることができます。同店舗立ち上げを足掛かりに今後店舗拡大予定のため、早いスピードで成長が可能であり、チャレンジできる環境があります ■キャリアモデル 3,600,000円円//入社1年目・店舗スタッフ、24歳 4,500,000円円//入社4年目・料理長、27歳 5,400,000円 //入社8年目・マネージャー、34歳 (2)教育を得意とした当社で、入社後の研修制度・キャリアアップも充実 「店長教育コース」「SV教育コース」等、教育研修事業を展開する当社が運営する店舗にて研修を実施するため、未経験でも安心して就業できます。また、当社の特徴であるコンサル事業でのノウハウを活かし、一人一人に合ったキャリアを考えていきます。将来的には統括店長・ブランドマネージャーへと昇格し、事業部長・経営幹部への昇格、人事部・経理部などの管理本部への着任、起業等多くの可能性があります。 ■働く環境 社員は各店舗2名〜3名でアルバイト在籍数は20名前後です。男性6割:女性4割で20代前半のアルバイトスタッフがメインです。 売上等の数値だけでは相対評価が難しいため、年間2回社長とキャリア面談があり、自分が求める給料を提示する話し合いの機会が有ります ※1週間ごとの店舗ごとのシフト 変更の範囲:本文参照

株式会社ゴールドウイン

【東京】ディストリビューションブランドのMD担当/プライム上場/リモート可【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社 住所:東京都港区北青山3-5-6…

700万円〜799万円

雇用形態

正社員

当社で取り扱うインポート(ディストリビューション)ブランドのMD担当を募集します。 【変更の範囲:当社業務全般。入社後当面は本ポジション業務に従事いただく予定です。 その後、ご本人の適正により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ■募集背景 ディストリビューションブランド(特に「icebreaker」「macpac」)の事業拡大のために、MDポジションの強化を行います。 ※これまでマネジメントやリーダーとしてチームを牽引されたご経験がある方歓迎致します。 ■配属予定部署情報 人数:11名(男性:8名 女性:3名) ■業務内容 具体的には下記の業務を行って頂く予定です。 【製品企画】 (35%) ・シーズン製品企画および商品構成の立案(年2回:春夏、秋冬) ・本国ご連携した商品開発に向けたコンセプトメイキングと、商品企画のプレゼンテーション ・受注、発注、納期管理、品質管理 ・販売部に対するセールスミーティング(年2回)や、店頭スタッフや得意先バイヤーへの商品説明 【計数管理】 (35%) ・シーズンおよび年間流動(売上、粗利、仕入、在庫)計画の立案と実行 ・店頭売上動向の把握とデータ分析 ・原価率の目標設定と実績管理 ・広告宣伝費や販売促進費、旅費交通費など経費管理 【海外関連会社との連携】 (20%) ・ブランド本国との折衝や交渉 ・ブランド本国のグローバル会議や海外展示会への参加 ・契約関連 【マーケティング】 (10%) ・自他社を含めたマーケット全体のリサーチやデータ分析 ・店頭販促やキャンペーン等の販売促進などのプロモーション案や、マーケティング施策の立案 ・展示会運営全般 ・新規接点開発 ※出張:年6〜12回程度(国内:富山など ※語学力やご経験により海外出張の可能性あり) ※在宅勤務:週2回程度で在宅している方が多いです。入社後数ヶ月の期間は業務レクチャー等で基本的には出社頂きます。 ■歓迎条件 ・海外経験や英語でのコミュニケーションスキル、またグローバル感覚 (ビジネス会話レベル:TOEIC 600点〜700以上) ・チームマネジメントやリーダー等のご経験 ・プレゼンテーション能力 変更の範囲:本文参照

株式会社ワイズ

【奈良/郡山市】サーティワンFC店のSV候補◆未経験歓迎/月給30万〜/土日休み調整可能◎/手当充実【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

1> サーティワンアイスクリーム イオ…

400万円〜499万円

雇用形態

正社員

【未経験・ブランクOK◎未経験から複数店舗をマネジメントできる/一人当たり3店舗程度を管理/転勤なしでキャリアアップ!/月8休・土日祝休みや連休取得◎/夏季や年始の連休アリ】 <ポジションの魅力> ・未経験・ブランクOK!手厚い研修で安心! ・FC店舗だからこそ!大きな裁量権を持ち、地域に密着したお店作りができる◎ ・プライベートも大事に♪自分でシフト調整ができるため、予定に合わせて調整したり土日休みの調整も可能!  有給休暇とは別に夏季冬季の大型連休も取得◎ ・家族手当や住宅手当等、手当が豊富!安定就業が叶う! ■職務概要: サーティワン、ビアード・パパ、久世福商店、麺屋NOROMAなどの人気飲食・小売FC店舗を展開し、事業拡大中の当社にてSV(エリアマネージャー)の業務をお任せします。 <具体的な業務> ・予算や人件費、原価率等の数値管理 ・収益向上や販売力強化のための施策立案、実行 ・店長の育成 ・FC本部との調整 ・スタッフ人材の確保、採用 ※ ・担当店舗を中心に近隣の3〜5店舗を担当します。 スキルに合わせて担当店舗数を調整しますので、未経験からチャレンジしたい方も安心です。 【変更の範囲:なし】 ■教育体制: 入社後3か月間の研修期間を設け、時間をかけて丁寧に業務をお教えします。 配属先のブランドによっては本部での座学研修もご用意しており、サポート体制が充実しています。 ■今後のキャリアパス: ・SV(エリアマネージャー)⇒統括マネージャー⇒営業本部の課長・次長等(本社への異動)  最短3年ほどで統括マネージャーにステップアップした実績あり! ・配属先は、【サーティワンアイスクリーム 関マーゴ本館店】となり、その他2店舗(サーティワンアイスクリーム MEGAドンキホーテUNY美濃加茂店、サーティワンアイスクリーム ラスパ御嵩店)のマネジメントをお任せします。 変更の範囲:本文参照

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