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検索結果: 12,892件(1381〜1400件を表示)

株式会社折兼

【愛知】給与計算課担当　※地域限定職　※転勤なし

人事

愛知県名古屋市西区菊井二丁目6番16号…

￥

350万円〜400万円

正社員

【職務概要】給与計算課にて、以下の業務をご担当いただきます。【職務詳細】・勤怠管理・給与計算・社会保険手続き・年末調整・入退社業務　等 ※将来的には就業規則改定、人事給与制度構築、人事労務周りのIT化にも携わっていただきます。＜業務で使用するツール＞・オービック奉行シリーズ・e-Gov ・e-Tax　等【業務内容変更の範囲】同社業務全般

山田コンサルティンググループ株式会社

【職務概要】中途採用チームの主力メンバーとして、他メンバーやコンサルタントメンバーと連携しながら中途採用実務全般をお任せいたします。【職務詳細】・採用計画や戦略の立案・実行・採用マーケットの調査・採用要件の定義・選考部門からの課題ヒアリング・求人票作成・各チャネル（エージェント、スカウト、求人媒体、ヘッドハンティング）を利用した母集団形成・エージェントや選考部門とのコミュニケーション・ATS（HRMOS）を活用し、書類選考～面接調整～進捗管理・各採用関連企画の立案・運営・採用プロセスの課題分析・採用データ管理・分析・面談・面接対応・その他、定着・活躍までを見据えた施策の検討・実行【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社フリークアウト・ホールディングス

人事／採用担当　※フレックスタイム制あり

営業・セールス(法人向営業)、人事

東京都港区六本木6-3-1 六本木ヒル…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】まずは、各事業会社の日本領域における新卒・中途の採用業務全般をお任せ致します。※具体的にどの領域をお願いさせて頂くかは、相談の上決めさせて頂ければと考えております。【職務詳細】 ■新卒採用担当：採用人数は毎年10名前後（エンジニア職、ビジネス職合算）と少人数ではありますが、数千名の母集団から厳選した採用を行っています。派手な施策だけではなく学生の選考体験を向上するためのオペレーションの改善、経営陣へのレポーティング等、一見地味な日々の改善活動もより高いレベルに引き上げる必要があります。【具体的な業務内容】経営陣との連携、レポーティング、母集団形成、会社説明会の運用、候補者様の選考フォロー、面談・面接、同社独自プログラムの運用、内定式・入社式の運用、入社後研修の運用など ■中途採用担当：国内外・Biz／Tech／corporateなどの幅広い職種において、毎年数十名の中途採用で複数の採用チャネルを活用し、行っております。候補者と企業の縁を創出する立場として、社内外に正確かつ適切に情報提供すべく、関係各所と密に連携しながらプロジェクトを進行していきます。【具体的な業務内容】採用現場と採用マーケットおよび採用活動状況に関する連携、Job Descriptionの作成、人材紹介会社様へのオリエンおよび選考フローに関する連携、候補者様の選考フォロー、各媒体への求人情報掲載、スカウト活動、リファラル採用の促進、新規採用チャネルの検討・立ち上げ、関連する社内外のBranding活動など【業務内容変更の範囲】同社業務全般

特定非営利活動法人ミライビジネスいずも

【島根】人事総務_係長職　※転勤なし

人事、総務

島根県出雲市斐川町神氷2535-10 …

￥

450万円〜500万円

正社員

【職務概要】総務・労務に携わる業務を中心に、それ以外に下記業務の支援を行っていただきます。 ※ゆくゆくはマネジメントもお任せします。【職務詳細】・企業活動支援に関する事業の企画・企業活動支援に関する事業の実施・正会員企業のサポート（訪問、調査等）・正会員企業増加の取組（勧誘等）例えば・個別商談会の開催（出雲市内で製造された商品及び農水畜産物の販路拡大を図るため、　取引先のニーズに合わせた商材の紹介や商談会を開催）・企業間マッチング（市内企業を中心に情報交換、人的交流会を開催）・事業展開拡大支援事業（意欲的に自社の成長を図る企業または個人が行う「チャレンジ(一歩踏み出す)」や、「レベルアップ」への取り組みを支援し、産業の活性化を促進）【人数割合】採用部門：男性1名、女性1名【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社くふう住まい(旧：株式会社オウチーノ）

【静岡】採用担当（静岡市）　※フレックスタイム制あり

人事

静岡県静岡市葵区追手町3-11 しずお…

￥

450万円〜600万円

正社員

【職務概要】採用業務全般をお任せします。主には、店舗運営（店長／エリアマネージャー候補）や法人営業、マーケターなどの中途採用に携わっていただく予定です。【職務詳細】・中途採用の採用計画の立案および採用プロセス全般の設計・管理・求人票作成および母集団形成・面談・面接実施および選考プロセスの改善提案・内定者フォロー・入社後の定期的なスタッフ面談や課題の抽出、管理職への改善提案の実施・採用活動における新たな施策や制度の企画・提案・採用広報など ■魅力・やりがい・成長企業で、事業拡大の中核である採用に携わることができる・変化スピードが速い環境のため、様々なチャレンジ・成長の機会がある【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社 BLUEPRINT Founders

【東京：リモート】労務　※フレックスタイム制あり

人事

東京都港区芝公園3丁目1番22号 JM…

￥

500万円〜750万円

正社員

【職務概要】「働きやすさ」を支えるバックオフィスの要として、給与計算や勤怠管理、保険手続きなどの労務業務を幅広くお任せします。急成長する組織を、仕組みづくりや運用面から支えるポジションです。メンバーが安心して挑戦できる環境づくりを、一緒に進めていきましょう。【職務詳細】・給与計算・勤怠管理・社会保険・雇用保険の手続き・労務契約の手続き・安全衛生・職場環境の管理労務まわりの業務を担っていただきます。 ◆利用ツール slack／Google Workspace／Notion マネーフォワード／ジョブカン／SmartHR 【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社安楽亭

【埼玉】人事（採用担当）（南中部：さいたま市）

人事、経理、財務

埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5…

￥

400万円〜550万円

正社員

多種多様な飲食店を展開する同社にて、様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。採用プロセスの立案から実行まで、経験スキルに合わせて業務を担当いただきます。【職務詳細】・採用戦略の企画・立案・採用マーケティング、広報（手法や媒体の検討・企画を含む）・新卒採用設計、面接、オンボーディング・中途採用に関する募集部門の要望ヒアリングと人材要件の整理・採用手法の選定・運用及び協力企業との折衝　（人材紹介、媒体、イベント、リファラルなど）・選考業務（応募者対応、書類審査、面接、選考課題の考案、データ管理）　・候補者のクロージング、入社後のフォロー　等将来的には下記に関する業務も担っていただくことを期待しています。【1】自社の採用チームを強化しながら、ターゲット人材の設定や　　選考方法の拡張を含めたより独創的でユニークな採用手法を展開【2】自社の魅力の定義・発信の改善【3】選考基準や選考方法、配属の在り方　【業務内容変更の範囲】同社業務全般

豊通ヒューマンリソース株式会社

【愛知】労務アドバイザー　※フレックスタイム制あり

人事、組織・人事コンサルタント

愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8　セ…

￥

450万円〜650万円

正社員

【職務概要】・グループ各社に対する人事コンサルティングおよび労務相談業務・定期訪問やアンケートなどによるニーズの引き出しから、定性・定量分析による問題の仮説検証と解決策の提案・提案後の人事制度設計から定着支援・規程改訂や法令対応支援・各社からの労務相談対応　など【職務詳細】・人事制度設計　顧客ニーズや各社が抱える問題解決に向けた、等級／賃金／評価制度設計（改訂）など、　各種人事制度設計（改訂）の提案およびコンサルティング業務・規程改訂、法令対応支援　人事制度設計に伴う関連規程の作成（改訂）、人事関連規程の適法化支援など・制度運営適正化支援　各種アセスメント実施や定性・定量分析による、各社の制度運営上の課題の見える化や適正化に向けた支援・労務相談・不祥事対応支援　労務トラブル、不祥事案件などの相談対応、未然防止に向けた対策の提案など・営業活動　グループ各社への定期訪問や各種サービスの提案活動【業務内容変更の範囲】同社業務全般

非公開

※東京【人事（未経験可）】急成長中のD2C企業で会社の成長の鍵を握る採用人事を募集！！

人事、総務

東京都時間 9:00~18:00 …

￥

400万円〜800万円

正社員

■仕事内容急成長中のD2C企業で、グループ全体の採用を統括する人事ポジションです。各事業の責任者やグループ代表と連携しながら、採用戦略の立案から計画の推進、母集団形成、選考対応、進捗管理まで一気通貫で担当していただきます。採用数値の分析や改善提案を行い、成長を続ける組織の中で最適な採用体制の構築にチャレンジしていただきます。 ■主な業務内容・グループ代表や事業責任者との採用計画の策定・実行・採用ニーズの把握と要件定義・採用手法の検討、母集団形成施策の企画・運用・書類選考から面接、候補者対応までの一連の採用フロー管理・採用に関する数値データの分析および改善活動・採用媒体や人材紹介会社との折衝、調整 ■この仕事の魅力急成長を遂げる企業の「人」をつくる根幹ポジションとして、経営に近い視点で採用戦略を描き、ダイナミックに実行できる刺激的な環境があります。年間80名以上、10職種以上の採用をリードしながら、幅広い業務領域で人事としての専門性を磨けます。また、グループの急拡大フェーズで人事制度や仕組みづくりに深く関わることができ、自分の成果が組織の成長に直結するやりがいのある仕事です。

本田技研工業株式会社

【三重】人事（経験業界不問）　※フレックスタイム制あり

人事

三重県鈴鹿市御薗町字加用1810-1 …

￥

550万円〜750万円

正社員

【職務概要】 Hondaのありたい姿を実現するために本社、国内外の研究所、製作所など様々な事業所において以下に関する企画業務から実務・運用まで担当頂きます。 ※入社後のメイン業務はご経験、志向性に応じて決定いたします。【職務詳細】・人事（配置・評価・処遇、採用、人事企画等）・労務（労務管理、給与・社保、福利厚生施設・制度等）・教育研修（人材育成施策、自己研鑽・啓発　等） ※入社後は、国内事業所、本社／事業領域、海外現地法人等の中で３～５年を目途にジョブローテーションを行いながら幅広い経験を積んでいただき、将来的には人事・総務のエキスパートとして国内外のマネジメントや海外HR責任者等、経営の参謀（ブレイン）としての活躍を期待しています。 ※各事業所や領域人材開発部門がそれぞれ独自に施策を展開しており、個人・事業所に大きな裁量を与えています。強い責任感のもと様々な提案をしていただくことも期待しています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社竹内製作所

[坂城]人事採用～係長候補として採用、教育を担当／東証プライム上場／連結売上高の97％が海外～

人事、人事・総務・法務系その他

長野県埴科郡坂城町上平205 本社勤…

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600万円〜900万円

正社員

人事部の係長候補として、以下の業務をご担当いただきます。主に「採用・教育」領域を中心に業務に従事いただきます。・新卒採用（大卒・高卒）・中途採用・非正規採用・教育・研修など事業規模拡大に伴う組織体制強化のための増員の募集です。グローバルスタンダードとなっている建設機械の開発・製造・販売に携わるという仕事のやりがいに加え、充実した教育制度や福利厚生、部署や年齢などの壁もなく、フランクに話せる人間関係のいい職場などが社員の高い定着率につながっています。残業の抑制はもちろん、育児、介護などのライフイベントに合わせた時短勤務も多様なシフトを用意しており柔軟な労働が可能です。その取り組みは例年、厚生労働省でも事例として取り上げられています。また入社前の面談でも希望に応じて、様々な情報を開示することにより、入社後のギャップをなくすことにより、直近10年間での入社者の離職率は1%以下となっています。部門メンバーは、部長、40代課長、30代課員2名、20代1名の5名で構成されています。今回の募集では、プレイングマネージャーとしての係長職候補の採用を目指しています。 1971年に世界で初めてミニショベルおよびクローラーローダーを開発した同社。「ミニショベル」という新たな市場を確立し、そのシェアはEU第2位、北米第5位。グローバルスタンダードとしての信頼を獲得、世界の「TAKEUCHI」として、確固たる地位を築いています。その特徴は、国内に生産拠点を置きながら、連結売上高の97％を海外で獲得するグローバルな事業展開。各現場のニーズを強力なディストリビューター網から吸い上げることで、Made in Japanの名にふさわしい高品質な製品を全世界に向けて提供しています。現在は排気ガスゼロの“次世代型のリチウムイオン電池式ミニショベル”を他社に先駆けて開発中。現場の声を真剣に受け止め、それを製品に反映させる。お客様の求める性能があるかぎり、同社の研究開発に終わりはありません。「世界初」から「世界のTAKEUCHI」へ、飽くなき挑戦は続きます。

株式会社イシヤマホールディングス

【北海道】人事・総務※旭川市　※フレックスタイム制あり

人事、総務

北海道旭川市東４条８丁目１−１５ JR…

￥

350万円〜550万円

正社員

【職務概要】注文住宅・リフォーム・不動産・インテリア雑貨ショップ・サウナ事業を運営している「石山工務店」きたえるーむ旭川５拠点を有する「弥栄」を子会社に抱える人事（採用）・総務スタッフとして、下記業務をお任せします。【職務詳細】・採用業務：石山工務店を中心とした子会社の新卒・中途採用に係る業務（求人票作成、会社説明会実施、応募者対応～入社までのフォロー対応）、SNS運用、その他諸業務・総務業務：石山工務店内の備品や機器の管理、発注など諸業務 ※将来的に人事・総務全般の業務をお任せしたいと考えております。 ■キャリアアップ： 30代本部長や30代取締役もいる実力主義の会社です。 ■業務の魅力： 2021年4月に新設されたホールディングスのコーポレート業務に直接携わる事が出来ます。責任は重大ですが、子会社の成長を肌で感じることが出来る環境になっております。少数精鋭の為、入社してすぐ昇格する可能性も高いポジションです。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スタッフサービス

在宅ワークOK★非営利団体の【総務事務スタッフ】原則定時退社♪

理容師、美容師、エステティシャン、アロマセラピスト

【転居を伴う転勤はありません】東京・…

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250万円〜350万円

正社員

【社会や地域を支えるやりがい♪】非営利団体の総務部門で書類のファイリングや簡単なデータ入力など、シンプルワークが中心です。 ◇人材育成を目的とする一般財団法人　カフェテリア完備の駅チカオフィス！・請求書類の確認　など ◇開発途上国を支援する独立行政法人　月の半分は在宅ワークで通勤ストレス減◎ ・採用の補助業務（面接日程調整）　など ※簡単なお仕事からスタート ※配属後は3～6か月かけて慣れていただくので安心「人のためになる仕事」だからこその魅力がたくさん♪ 非営利団体では、企業では解決しにくい社会課題に取り組むことも多く、医療や福祉・まちづくり・子どもの健全育成など、幅広い分野で活動しています。景気に左右されないため、安定性もバツグン。加えて「社会の役に立ちたい」という思いを持つ人が集まるからこそ、穏やかに落ち着いて働ける環境が揃っています。

株式会社GEEKLY

新卒人事(リーダークラス)　※年間休日120日以上

人事、企画・管理・事務その他

【関東】東京都渋谷区(渋谷二丁目１７番…

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400万円〜650万円

正社員

【職務概要】新卒採用の企画～実行まで担当して頂きます。会社の顔として人的面から会社の成長をさせていくことがミッションです。また、ゆくゆくはチームマネージャーとして人事メンバーのマネジメントもお任せする想定です。【職務詳細】・新卒採用の企画（ターゲット、選考フロー、採用チャネルの策定等）・新卒採用おけるリクルーティング業務全般（人事面談～クロージングなど）・採用ベンダーコントロール・学生向け説明会企画、運営・インターンシップ／グループディスカッション企画、運営【キャリアパス】・新卒採用担当　⇒　中途採用担当へのキャリアチェンジ・リーダー、マネージャーへの昇格・採用担当の枠を超えて人事制度設計や組織開発などの人事企画業務　など【同社について】これまでは、IT人材に特化した人材紹介事業で成長してきましたが、新しい取り組みにも投資しており、新規サービス、新規事業、エリア展開など同時進行して成長を加速させています。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社スマートエナジー

人事（労務・採用）　※転勤なし

人事

東京都港区西新橋 1-18-17 明産…

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450万円〜650万円

正社員

【職務概要】社内外関係各所、部署内メンバーと連携を図りながら、人事業務全般に取り組んでいただきます。メイン業務は希望と適性をみて判断します。 ■労務関係：社会保険関係手続き・給与計算 ┗現在上記2つは、社労士事務所さんと連携して作業を進めています。適性に応じて、ゆくゆく社内比率を高めていきたいと思っています。・規則整備　・勤怠関係　・労使関係管理　・福利厚生 ┗現在、IPO 準備段階であり、上記社内の規則、制度を整えている最中になります。各作業を、関係各所を巻き込んで、主体性をもって進めていただけると有難いです。 ■採用・育成関係：採用戦略・人財育成計画を思考し PDCA を回しながら取り組んでいただきます。・採用戦略の策定・運用：新卒採用・キャリア採用において、採用を実施するための母集団形成、人材紹介・スカウト媒体等ターゲットに併せた戦略を策定し、PDCA を回していただきます。・人財育成計画の策定・運用：一から企画し内製することはもちろん、外部のソリューションからベストなものを選び組み合わせ育成計画を策定・運用していただきます。組織の状況や予算、スケジュールなどを勘案し総合的に企画・実行していただきます。【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ventus

【東京：リモート】労務・総務担当　※フレックスタイム制あり

人事

東京都文京区(本郷1-33-13　春日…

￥

350万円〜450万円

正社員

【職務概要】労務・総務業務を中心として、コーポレート業務のサポート業務全般をご担当いただきます。管理部門で幅広い知識・経験を得たい方にお勧めのポジションです。【職務詳細】メイン（労務）業務・給与／賞与に関する各業務（月次給与／賞与／年末調整等）・勤怠確認（残業集計）等補助・入退社手続き補助・産業医面談の書類作成（産業医とのやり取り）・規程改定補助・健康診断手配（定期健診）・その他庶務業務メイン（総務）業務・取締役会／株主総会議事録作成・オフィス管理（清掃、点検、備品購入・管理、入退室管理等）・来社／郵送物管理【業務内容変更の範囲】同社業務全般

UDS株式会社

【リモート】採用担当（正社員・メンバークラス）　※フレックスタイム制あり

人事

東京都渋谷区代々木２−２８−７　代々木…

￥

350万円〜500万円

正社員

【職務概要】人事採用チームのメンバーとして、新卒・中途・アルバイトを含めた採用業務全般を担当いただきます。【職務詳細】・書類選考・面接・オンボーディング・採用広報・求人票の作成・面接日程調整、面接実施・内定者のクロージング・エージェント各社との連携・その他、社員面談実施や社内イベントの運営などスキルやご経験に応じて：・経営企画部メンバーとして採用業務以外にも教育企画、研修、人事制度の立案と構築・チーム内外問わず人と接することが好きな方、コミュニケーションが快活な方が活躍されております！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

三和シヤッター工業株式会社

【事務系総合職（経理・人事総務・経営管理・企画）】◎土日祝休

営業企画・販促戦略、人事、人事・総務・法務系その他

★仙台市勤務・小鶴新田駅から徒歩10分…

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500万円〜600万円

正社員

【国内トップクラスの総合建材メーカーの管理部門】経験やスキルに応じて、経理・人事総務・経営管理・企画のいずれかの業務をお任せ★残業月20h程度 —【経理】— 決算確定処理（月次、四半期、年次）買掛・売掛管理各種帳票作成監査法人対応決算処理文書の作成など —【人事総務】— 勤怠管理・給与処理など労務管理社屋・設備・車両など維持管理官公庁対応求人関連入・退社事務手続き社会保険手続きなど

みらいコンサルティング株式会社

【山梨】人事労務コンサルタント（甲府市）　※転勤なし

人事、組織・人事コンサルタント

〒400-0031 山梨県甲府市丸の内…

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350万円〜550万円

正社員

【職務概要】同社にて下記の業務をお任せします。【職務詳細】 ■労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ■株式上場やM＆A、事業承継時の労働諸法令遵守ならびに事業継続のためのコンサルティング ■人事評価制度の構築と運用実務支援、人材育成支援 ■人事労務のアドバイザリー業務【同社の魅力】・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結しています。・お客様の「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客様の期待を超える付加価値を提供し続けることができます。【Uターン歓迎】これまで培ってこられたご経験で、生まれ育った地域の発展に貢献したいという方を積極的に募集しています。拠点がまだない地域であっても、ぜひ、その想いを伝えてください！【業務内容変更の範囲】同社業務全般

株式会社ワオ・コーポレーション

【大阪】総務・労務　※転勤なし

人事、総務

大阪府大阪市北区中崎西1-5-14　W…

￥

400万円〜500万円

正社員

【職務概要】本社管理本部にて総務・労務スタッフとして業務に取り組んでいただく予定です。【職務詳細】入社されてからはまず実務経験（給与・社保など）を積んでいただきます。ご経験、スキルに応じて適正なポジションを決定します。・窓口として社内対応業務・全事業所の設備管理業務・安全管理、危機管理に関する業務・給与支給、社会保険手続き等に関する業務・社内各制度の企画・運用、法改正対応　など ★☆★☆★☆★同社のおススメポイント☆★☆★☆★☆ ・有名個別指導塾を運営中・研修制度充実・新しいことにチャレンジできる環境【業務内容変更の範囲】同社業務全般

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