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株式会社集英社アーツ＆デジタル

【集英社100％子会社】MD◆集英社公式ECサイト／年休124日／フレックス【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

神保町三丁目共同ビル住所：東京都千代…

￥

500万円〜799万円

正社員

◇◆MD募集！集英社公式ECサイト『HAPPY PLUS STORE』『mirabella』他／株式会社集英社の100％子会社／安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風◆◇ ■業務内容：集英社が運営するファッションECサイト『HAPPY PLUS STORE』などのアパレル・服飾雑貨商品を中心とした商品仕入れと売上・利益責任を担い、ECサイトの事業拡大に従事していただきます。 ■業務詳細：・仕入計画、売上・利益計画の立案と実行（半期・年間）・ファッション全般の販売計画立案と実施 ※プロパー消化策とセール消化策、キャンペーン施策、メルマガやブログ、SNSなどを活用した販売促進業務・商品仕入業務、売上管理、在庫管理・コラボ商品企画開発の提案と実施・新規ブランド誘致活動、取引先との折衝・雑誌通販ページ、カタログなどへの掲載商品の選定・販売準備業務 ■テレワークについて：弊社におけるテレワークとは在宅勤務を指します。在宅勤務の目安：業務の都合により、基本的には出社がメインとなります。 ■活かせる知識・経験：・ECサイトの運営経験・通販カタログの制作・企画経験・Webコンテンツのディレクションや発案の経験・ブログやSNS投稿、メルマガ作成の経験・スタイリングを組んだ経験 ■当社の魅力：【大手出版社の安定基盤とベンチャー気質を合わせたチャレンジ精神あふれる社風】集英社の100％子会社という安定基盤がありつつも、既成概念にとらわれない新しい発想で様々なことにチャレンジしている会社です。伸び盛りの自社ECサイト・Webメディアの運営だけではなく、セミナーの企画や紙媒体を使ったカタログ作り、さらには新たなコンテンツ開発や新規事業の企画からリリース等を機動力高く進めています。変更の範囲：会社の定める業務

ミレー・マウンテン・グループ・ジャパン株式会社

アパレル商品開発／Jr Product Manager【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都品川区上大崎3-1-…

￥

450万円〜649万円

正社員

中長期の視野でビジネスとブランドの両方を最大化するアパレルの商品開発を行います。 ■業務概要： - カテゴリーマネジメントチームからのブリーフに基づき、製品開発をリード、もしくはチームの一員として従事する。 - 中長期の視野でブランドの成長に寄与する、イノベーション（素材、製品、機能）をリードし、中長期計画に適切に統合する。 - SBPに基づいた、コストコントロールを厳守する。 - HQ商品企画チームと連携し、グローバルなクリエイティブの方向性を共有し、日本企画に反映させる。 - 必要に応じてラインマネージャーのサポートを受けながら、ブランド戦略の適切な実施を確実にするため、商品（アパレルやバッグ）の製品開発をチームメンバー、外部ベンダーと共に積極的にリードする。 - 市場投入までのスピードに特に注意を払いながら、与えられた時間枠内ですべてのタスクを管理しながら、商品制作プロセスを完全に理解すること。 - ブランド戦略の適切な実施を保証するため、ベンダー、サプライヤー、部署横断的なチームと強い関係を持つこと。 - MMGJのブランドディレクター／シニアプロダクトマネージャーと緊密に連携し、短期・中期・長期のビジネスプランを構築する。 - マテリアルの統合や、アイテムの効率的な製作、主要数量の集約を通じて、効率性とコスト効率を推進する。 ■組織構成：プロダクトチームは5名で構成、今回は増員になります。 ■就業環境：繁閑期による上下はありますが、月平均残業10時間、フレックスやリモートワークといった制度も整っている為非常に働きやすい環境が整っています。 ■やりがい：主体性を尊重する裁量の大きな環境であり、成長市場において挑戦を続けることができます。また社風としても外資ということもあり非常に風通しの良い社風となっています。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

【戦略人事ポジション】成長企業の人事部長候補を募集！

店舗開発・マーチャンダイザー、フード系その他

東京都内本社（東京都目黒区大橋2-22…

￥

400万円〜650万円

正社員

コロナ禍でも堅実に毎月黒字を維持し続けている優良企業です。他社が苦戦しているこの時期に採用、労務管理、教育の充実を図りたいと考えています。下記が主な業務です ●人事戦略、採用戦略の立案 ●求人募集掲載媒体とのやり取り ●人材紹介会社とのやり取り ●一次面接対応及び二次面接スケジュール調整 ●入社、退社手続き管理 ●労務管理全般管理 ●離職率改善その他総務業務のサポート等人事メンバーの管理と同時に業務全般を担っていただきたいと考えています。営業人事として、店舗に実際入りながら現場を体感し、採用業務を行っていただくことになります。

株式会社エンドレス

店舗開発担当（スタッフクラス）【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都台東区柳橋1-20-…

￥

300万円〜449万円

正社員

同社が取り扱うルナアースやパーツクラブの店舗開発を担当して頂きます。※ルナアース：https://lunaearth.jp/ ■業務詳細: ・新規出店立地調査、商談、契約締結業務・既存店出店地調査、商談、再契約締結業務及び退店業務・出店に関わる資料作成・設計、建築業者・内装業者との協議調整 ■補足事項：新規開拓の営業も担っていただきます。（既に引き合いのある企業様も多数有） ■人員構成:部長1名 ■会社について（１）2019年5月より、PARTS CLUBの姉妹店となる、個人作家によるクラフトアクセサリー製品を取り扱うセレクトショップ「CREATOR CLUB(クリエイタークラブ)」を立ち上げ、現在は関東６か所で展開、今後も拡大予定です。（２）2019年７月より、300円アクセサリーショップ「LUNA EARTH(ルナアース)」を立ち上げています。既成アクセサリーだけでなく、バックやミラーなど幅広いアイテムを取り扱っています。※入社後2〜3週間程度、商品知識等を勉強して頂くため、店舗にて研修になります。【変更の範囲：会社の定める業務】変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＢＵＺＺＷＩＴ

MD担当【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都港区台場2-3-2 …

￥

350万円〜799万円

正社員

■概要：同社は主にZ世代（10−20代）に向けた衣料品・雑貨等の企画・製造・販売をEC専業で行っています。東証プライム上場アダストリアグループ、成長性と安定性を併せ持つ当社で、MDをお任せいたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■詳細【業務内容】販売計画作成・数値管理・販促効果検証・資料作成・発注補佐 ■当社の魅力【創業7年で年商116億円・アパレル業界における新ビジネスモデルを確立】販売チャネルをECのみに絞り、アパレル事業を展開。社内インフルエンサーを中心にSNSを活用して理解したトレンドをスピーディーに商品化しEC展開することで成長を続けております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＶＡＮＳＡＮ

【青山】飲食店SV／全国展開するイタリアン"VANSAN"／2025年100店舗を目指して体制強化中【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区南青山1-15-…

￥

450万円〜649万円

正社員

【業界未経験可◆フランチャイズするイタリアンチェーンの店舗SV】 ■業務内容 FC加盟法人様の店舗経営サポート業務。＜業務詳細＞（1）各エリアの店長育成 ⇒売上管理、人材マネジメント、店舗オペレーション改善（2）各店舗における課題抽出＆改善 ⇒売上改善、利益改善、カスタマー満足度向上の施策立案＆実行 ■仕事の魅力・売上＆利益管理、人材活用などを常に考える仕事なので、経営者視点、経営者マインド等があなたの中に醸成されていきます。・決まった「これをやって」という仕事でなく、自ら考え、動き、成果に繋げる仕事なので、“指示されての仕事が苦手”という主体的な方にはオススメ。・先のキャリアが“経営”や“本部運営”に直結する仕事。 ■社風・はたらく環境 ◎上場を目指して、直近5年で全国300店舗までVANSANを拡げる目標の達成に向けてまい進中。実績に応じて待遇UP、キャリアUPを目指せる環境！ ◎既存FCの成功事例など多数提案材料がある為、仕事のやりやすさがあります。 ◎社員旅行あり（イタリア、大阪、温泉、ワイナリー工場見学、石垣島）をはじめ、家族で参加できるBBQや有志で富士登山などの社外イベント、新年会や忘年会も盛り上がります！ ◎「大変な仕事もあるが、人間関係が非常に良い」と中途採用の社員から嬉しい言葉をよくいただきます。 ◎年間休日120日 ■企業について「家族で気軽に行けるイタリアン」がコンセプトの「Italian Kitchen VANSAN」をFC含めて約90店舗展開しています。「ストップ！」と言うまでのせ続けるVANSANの看板メニュー”のせ放題パスタ”を筆頭に、圧倒的なもっちり感を味わえるもっちり生パスタや石窯ピッツァ、生モッツァレラチーズをつかったメニューなど“本格的なイタリアンをカジュアルに”というコンセプトで創業以来成長を続けてきた会社。おかげさまで、TVや雑誌の取材もして頂き、テレビを見た経営者の方から「ウチでもＶＡＮＳＡＮをやりたい！」と問い合わせを頂けるようになりました。コロナ禍でも着実に売上を伸ばし、店舗拡大をコツコツ続け、既存直営店16店、フランチャイズ店約70店まで至った現在、ここから確固たるVANSANブランドを確立し、上場を目指します。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社良品計画

【フレックス】MDマネージャー候補◆ヘルス＆ビューティー／商品を通じて「感じ良い暮らし」を共に創る【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

本社住所：東京都文京区後楽2-5-1…

￥

800万円〜1000万円

正社員

＜東証プライム上場／世界32の国・地域で店舗展開＞ ■採用背景：第二創業で掲げている「感じ良い暮らしと社会」を実現するため、生活雑貨部は、地球大の発想と生活者視点で、暮らしの基本を担いながら、豊かな生活を創造することを目指して活動しています。そのためには、これまでのメンバーだけでなく、多種多様な経験値や価値観を持つ新たな仲間と一緒に良品計画の未来を考え、変えるところは変える、守らなければならないことは守ることを、よりスピードを上げて進めていかなければなりません。より多くの仲間となってくれる人材が必要です。生活雑貨部は、無印良品らしい、無印良品でしか出来ない商品と売り場を創り上げていく役割を担っています。 ■仕事内容：ヘルス＆ビューティー部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。・生活雑貨の政策を実現するための、ヘルス＆ビューティー部門の政策の立案と実行・ヘルス＆ビューティー部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案・ヘルス＆ビューティー部門の予算を達成するための数値計画作成・開発商品と実行担当者を決定 ■ご担当頂く部門・商品群：・ヘルス＆ビューティー（化粧水・アロマ・トラベル用品など） ■ご入社後の流れ・キャリアパス：入社後は、生活雑貨部のヘルス＆ビューティー部門への配属となります。MDマネージャーという仕事に慣れて頂くため、実際にヘルス＆ビューティー部門をマネジメントしながらOJT形式で学んでいただきます。その際、教育やフォローする先輩MDマネージャー、部長がいますので、一つ一つ着実に理解を深めて頂くことができます。数カ月後からは、ヘルス＆ビューティー部門に関して、主体的にマネジメントに取り組み、お客様が満足を向上させ、地球にも優しい商品・売り場を実現すること、また部門の数字を変化することをミッションとします。また、社内外のプロフェッショナルを巻き込んだ大小様々なプロジェクト的な仕事もあるため、部門や会社の壁を超えて活躍するチャンスがあり、スキルアップの機会は数多くあります。尚、ご本人の意欲やスキル、キャリアプランに応じて、社内の他部門のマネジメントに挑戦することも可能です（年二回の自己申告制度あり）。変更の範囲：会社の定める業務

非公開

店舗開発（外食or小売りor介護業態）@福岡

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

福岡県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【具体的には】・情報ルート開拓（売買、借地、建て貸し、ビルイン、商業施設内テナント情報等・店舗開発業務全般（情報開発、立地選定、地主様交渉、契約後のオーナーリレーション等 ※担当エリア：関西近郊

非公開

【物件・店舗開発（不動産部）/管理職候補/@大阪】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

大阪府につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

【期待する役割】カラオケ・温浴・飲食事業を運営する同社の新規物件の開発と新規・既存物件の不動産管理【業務詳細】・出店場所選定、どのくらいの集客や収益を見込めるのかという予測・計画書作成、新規店舗のレイアウト考案・全国の賃貸物件の賃借物件の管理、大家やテナントとの折衝 ※社内の施工管理のメンバー、さらには外部の設計会社の方たちと連携を取り合いながらプロジェクトを推進いただきます。【業務特徴／組織体制】今回お任せする業務は当社が新しく店舗をオープンする際に必要な、一番の土台となる物件開発業務になります。同社が展開するカラオケ・温浴・レストラン事業を拡大していく上で、非常に重要な役割を担っていただきます。【不動産部/組織構成】副部長2名（50代）、課長代理2名（40代）※内1名大阪事務所、社員1名（40代）【出張について】月1～2回発生するかどうかの頻度

非公開

【物件・店舗開発（不動産部）/管理職候補/@福岡拠点】

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

福岡県につきましてはご面談時にお伝え…

￥

600万円〜1000万円

正社員

非公開

店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、店舗開発・マーチャンダイザー

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

￥

700万円〜1000万円

正社員

「薬膳スープ春雨」店舗の年間20～30店拡大を目標としており、この業態を中心にご対応いただきつつ、その他ブランドのサポートも行っていただきます。【業務内容】※マネジメントメインのポジションではございません店舗開発の部門において、下記業務をお任せいたします。・飲食店の店舗契約・駅前立地や繁華街を中心としたビルインの店舗物件の開発・ロードサイド店舗物件の開発・各物件オーナー様との折衝 ※ビルインは10坪～20坪の物件がメインとなります。

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