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★まずはエントリー!★転職活動の第一歩です。
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
【 勤務地 】 全国各地・海外拠点 …
300万円〜700万円
正社員
◆外食産業のお仕事♦ 店長、マネージャー、ホールスタッフ、調理師、メニュー開発、業態開発など多岐にわたります。 ・キャリアアップしたい ・報酬アップをかけて転職したい ・スキルアップしたい ・飲食店未経験だけどチャレンジしたい ・起業の準備としてキャリアチェンジしたい ・調理が好きで自分のお店を将来的に持ちたい などなど・・・ 皆様のご希望をストレートにぶつけて頂ければ ご希望に合わせて飲食業界専任のコンサルタントがフルサポートいたします!★ 【業務内容一覧】 ・ホール業務 ・店長業務 ・マネージャー業務 ・統括マネージャー業務 ・調理スタッフ ・料理長 ・シェフ ・スーシェフ ・ソムリエ ・パティシエ ・バリスタ ・人事責任者 ・一般事務 ・店舗開発 ・経営企画 ・事業企画 ・商品開発 ・海外営業 ・海外店舗責任者
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大手居酒屋チェーン店のエリアマネージャー・SV候補/業界トップクラスの働きやすい環境☆彡
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
転勤可能な方 東京・大阪・名古屋・広島…
350万円〜550万円
正社員
店長昇格後は… ・アルバイトメンバーの採用・育成 ・シフト立案と作成 ・売上・原価の管理 ・食材の発注や在庫管理 ・販促活動 など店舗運営業務にも携わります。 店舗スタッフから店長への昇格は、入社1年弱で叶うことも。月に1度上司とのカウンセリングを通じ、自分の課題を克服しつつ、個性や強みを伸ばしていくことが大切です。
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店長候補/バール・バー,カフェ…
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
東京都目黒区
400万円〜450万円
正社員
ホ゜ーカーに特化したアミューズメント施設にて店舗責任者候補として主に飲食関連業務全般の対応をお任せします。 【業務内容】 ・店舗運営全般 ・スタッフ教育 ・PR動画への出演 ・協賛イベントへの出張業務など… ※詳細はエントリー後にご説明をさせていただきます。
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都内人気店の新業態のスタッフを募集◆人柄重視の採用◆店長候補・マネージャー募集!
店長・店長候補・マネージャー
東京都中央区日本橋 8:00〜23:…
300万円〜550万円
正社員
* 仕事内容 * ■店舗業務全般 …サービス、仕入れ、ドリンクメニュー開発など ■店舗管理業務 …仕入れ、在庫管理、売上の数字管理など ■チームマネージメント …スタッフの育成、チームコントロール、職場環境改善など ストアマネージャーとしてサービス業務全般を中心に、店づくりやのスタッフマネージメント、数字管理に積極的に携わって頂きます。 またそれぞれの役割はありつつも、状況に応じてお客様への対応を第一に考えた上で調理補助(仕込み)にも関わっていただくこともあります。 「今何が最もチームメイトやゲストにとって重要なのか判断する」能力が求められるポジションとなります。 上司とも円滑にコミュニケーションを取っていくことで共に成長しながらゲストや仲間であるスタッフにもホスピタリティを最大限にもったストアマネージャーを目指していきましょう!
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☆大阪エリア急募☆飲食店での接客経験があれば店長候補として勤務可能!/昇給年2回で早期昇格◎(事例あり)/休日取得確実!
店長・店長候補・マネージャー
大阪市内各店舗 自社内勤務 転勤の可…
350万円〜450万円
正社員
【今後出店を加速できる可能性のあるブランド店舗】 店長職で結果を出していただいた後は、 ブランドマネージャーや購買担当、商品企画担当、衛生管理担当など 豊富なキャリアパスを狙えます♪ ご自身の頑張り次第でキャリアアップを狙える環境でのお仕事はいかがですか??? ☆入社1年以内で本部職になられた方も多数!(早い方は入社2ヶ月でマネージャー職に昇格!) ******************** 〇業務内容 ・接客 ・ドリンク作成 ・クレーム対応 ・利益管理 ・販売促進 ・売上管理 など ******************** まずは店長候補として業務に慣れていただき、キャリアアップを目指しましょう! ☆入社半年で店長に昇格可能です♪裁量をもって働けます!
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【飲食チェーン店長経験者歓迎/1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎/時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…
500万円〜550万円
正社員
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,860円~333,760円 固定残業手当/月:39,140円~48,240円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~382,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月・9月/会社業績、社員勤務成績等により決定) 【年収例】 600万円/35歳 エリアSV職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担+家賃補助あり 単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用+家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断 休日・休暇 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)※希望休調整可能 有給休暇(入社後半年以降10日間付与)、特別休暇(病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇)、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇
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★若手スタッフ多数活躍中★今一度飲食でのキャリアを考えませんか?/料理長候補(シェフ・板長など)募集
店長・店長候補・マネージャー
愛知県岡崎市 11:00~23:30…
350万円〜
正社員
≪お仕事内容≫ 店舗での調理業務全般。 料理長としてのスタッフの教育・育成業務も含みます。 将来的にはマネージャポジションへの昇格も有! 具体的には・・・ ●調理業務 ●スタッフのシフト管理、採用・教育 ●店舗の売上・原価管理 ●食材の品質管理、在庫管理 ●グランド・季節メニューの考案 ●販促施策のプランニング、実施 今後も当社では事業の拡大に併せ、社員の 更なる成長のステージを生みだしていきます! 【アピールポイント】 ★店長にとどまらない多彩なキャリアパス ★あなたのアイディアが形になる! ★事業会社の社長を目指せる環境!
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【大阪 梅田】ホテル 調理部門 プレパレ—ションキッチン (部門シェフ Chef de Partie)
店長・店長候補・マネージャー
大阪府大阪市北区
350万円〜
正社員
・プレパレーションキッチンでの調理業務全般 ※経験に応じて調理補助、仕込み、盛り付け等担当業務を考慮 ・スタッフのトレーニング
創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)の成長企業グループ
【正社員、横浜】病院内レストランの店長候補を募集!◆車通勤可◆
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
神奈川(横浜市)
400万円〜450万円
正社員
病院内のレストランにて、店舗運営管理をしていただく店長候補 【調理業務】職員食堂、一般レストランでのランチ・オーダー調理、仕込み、産後食の調理・提供、パン工房でのパン製造、食材管理・仕入 【運営管理】店舗運営管理(売上や金銭管理)、シフト管理、事務処理 ※調理師免許と調理職経験をお持ちの方の募集です 「資格を生かして働きたい」「調理師のお仕事にブランクがある」という方も歓迎! お仕事の流れ【朝~夕勤務の場合】 出社後、モーニングの準備・提供 ↓ ランチタイムに向けて仕込み・準備・店内清掃 ↓ 11:00頃 朝礼。当日の連絡事項や流れ・内容の確認 ↓ ランチタイム開始。(12:00がピーク)厨房でスタッフを仕切りながら調理業務 ↓ ランチタイム終盤は、店内片付け・翌日の発注等 閉店後は、レジ締め・入出金・日報記入やシフト管理等
創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)成長企業グループ
正社員募集【月給28万~32万円/病院内レストラン店長候補】賞与・昇給あり!店長経験ある方歓迎
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
滋賀県(大津)
350万円〜450万円
正社員
大津赤十字病院内レストランで店長候補(レストランの運営管理)の募集です! ※飲食店での調理実務経験をお持ちの方(調理師免許あれば尚可) 【具体的には】 ・レストランでのランチ、オーダー調理 ・仕込み ・食材管理、発注仕入 ・接客 ・運営管理(店舗運営管理/売上や金銭管理、シフト管理、事務処理)など ご来店するのは主に入院や外来の患者さまや、お見舞いの方、病院スタッフさんなど。 自然と顔見知りになり、あいさつや会話も楽しめるようになりますよ。 病院内のオアシスとして、ほっと一息つける居心地の良いレストランをつくっていきましょう。
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【大阪 福島 レストランバー】店長
店長・店長候補・マネージャー
大阪府大阪市福島区福島6丁目16-1
450万円〜
正社員
当レストランにて店長として店舗管理、スタッフマネジメントなど全般をお任せいたします。
カトープレジャーグループ
【大阪・梅田 和食レストラン】店長・マネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー
大阪府大阪市北区梅田3-1-1 大丸梅…
300万円〜
正社員
うどんは「ハレ」の日の食物として古来より日本全国で食されてきました。 お祝い事に欠かせない食物だったということです。 そのような幸せな食べ物を健康的に沢山食べることができる。 まさに健啖であること。 つるとんたんの名称はこれらの三つの意味から成り立っています。 TSURU-お祝い事、めでたきことを表す瑞鳥の「鶴」 TON-うどんの長い歴史や起源を思わせる温飩の「飩」 TAN-健康に沢山食べることのできる健啖家の「啖」 職務内容 店長候補として、これまでのご経験を活かし、お客様に満足していただけるサービス企画や人材の育成、また収益管理などのマネジメント業務全般をお任せします。一人ひとりの笑顔のために頑張る、そんな’’世界一楽しい仕事’’を共に始めましょう。 具体的な職務内容 ■組織の構築と運営 ■数値管理(予算策定、予実管理、収支管理) ■要員管理(教育、育成) ■顧客対応 ※店舗運営にかかわる業務全般をお任せします。
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焼き鳥業態
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
東京都内
300万円〜500万円
正社員
首都圏で店舗展開する焼き鳥店で焼き鳥の調理を担当していただきます。 下記の業務をしっかりと担っていただきます ●調理全般 ●仕込み ●衛生管理 ●原価管理 ●人材育成 ●店舗運営全般
創業50年の介護福祉関連(大人用紙おむつ専業メーカー)の成長企業グループ
【正社員、東海】調理実務経験があれば資格は不要!病院内レストランのSV・エリアマネージャー候補
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
名古屋
400万円〜500万円
正社員
名古屋支店管轄の東海エリア(愛知・岐阜)で病院内レストランのエリアマネージャーを担当いただきます。 研修期間の3ヶ月は、店舗での勤務を行い、メニューレシピや店舗オペレーションを把握します。 仕事の流れは先輩社員が親切丁寧にお教えしますので、安心して業務に取り組めますよ。 管理職として幅広い経験とスキルを身につけたい方、達成感を持って仕事に取り組みたい方を歓迎します! 【研修後の具体的なお仕事内容】 ・スーパーバイジング、本社会議の参加 ・担当店舗の売上、利益の予測と確保、病院担当者との打合せ、クレーム対応 ・店舗社員の育成、パート社員の採用育成 ・新メニューやサイクルランチ、お弁当レシピの店舗への落とし込み ・店舗スタッフとの面談 ・経営会議で決定した事業計画の達成 など
北関東全般に店舗展開している大手スーパーマーケットチェーン
精肉技術を持っている方探しています。スーパーや専門店経験者歓迎です。
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
茨城県、埼玉県
400万円〜600万円
正社員
店舗精肉部門の調理加工、発注、陳列、販売を中心とした業務。
非公開
求めるものは「真剣な想い!」⇒誠意をもった運営に自信あり!前職給与保証◎店長候補・マネージャー募集
店長・店長候補・マネージャー
東京都中央区銀座 9:30〜23:0…
450万円〜600万円
正社員
===■:===■:=== ——飲食業に対して考える“あなたの想い”。 ぜひ聞かせてください! 「目標」や「夢」、「飲食が好き」という気持ち… 「真剣」な気持ちに、私たちは「誠実に」向き合います。 あなた・当社、両方にとって、素敵な出会いとなりますように。 ===■:===■:=== 【 仕事内容 】 店舗マネジメントからホールでの接客まで。 店長・店長候補としての業務全般をお願いします。 パソコンでの作業や、電話対応などの事務的な業務もあります。 店舗運営ノウハウを身につけながら、さまざまなスキルを磨ける環境です。 **英語は話せなくてもOKです!** 英語での接客ができる方は、優遇して採用いたします(職能手当あり)。 「これから話せるようになりたい」という方も、どしどしご応募ください! ========= スタッフ一人ひとりの「熱意」を重視するからこそ… 福利厚生・待遇の良さに、自信をもってお応えしています! =========== ■■■ 面接時に「3年分の最低給与額」を提示! ■■■ 入社してから3年間分の給与&賞与額をすべて提示します。 そして…これはあくまでも最低金額◎ ほとんどの方が、頑張りに応じてもっと収入UPしています! 【 安定して働きたい人へ 】 ◆*ライフスタイルの変化にも対応できる休日・休暇制度 飲食店ではめずらしい、年末年始休暇あり◎ 閑散期は有給休暇の取得を推奨しております。 幅広い世代のスタッフが、私生活も充実させながら活躍中です◎ ◆*収入安定◎ユニークな待遇も充実! 試用期間後は、前職の給与を保障。 残業代のお支払いなど、法律を遵守した労働環境を整えています。 お誕生日の蟹プレゼントなどユニークな制度も自慢★ 【 スキルアップを大切にしたい人へ 】 ◆◇体験を通して学べる研修が多数! 神奈川県三浦市にある自社農園『蟹みつファーム』での研修や、豊洲市場での仕入れ研修、繁盛店の視察など…。 実体験を通じてスキルを磨ける、当社ならではの研修が充実しています。
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◎自分から楽しんで働きませんか◎未経験歓迎!人気ラーメン店★全国に40店舗以上展開中!!
店長・店長候補・マネージャー
愛知県名古屋市港区 10時00分〜翌…
300万円〜
正社員
●仕事内容 まずはレジや接客、ラーメン・サイドメニュー作りを覚えてください。 調理は誰でも効率よくできるよう機械化、手順のシステム化が進んでいるので未経験でも安心です。 店舗全般の業務が身についたら厨房の設備・備品・在庫管理、人事(採用・教育)、仕入れなど段階的にマネジメントをお任せします。 ★見学も可能です★ 月給28万円〜(昇給・賞与)、手当多数、退職・支度金等あり、冷暖房完備、完全個室の独身寮有の厚待遇。 ※賃料:月5000円(インターネット・水道・光熱費込み) ※週休2日制(休日は月7〜8日) ※土日休暇制度があり、プライベート・家族との時間が大切にできます。 現場での充実した研修制度に加え、キャリア研修や資格取得支援、独立支援制度があり、成長しながら将来を見据えて働くことができます。 \アピールポイント/ ◎“高い”定着率 直近3年の正社員の定着率は91.5%! 一度入社すると長く働いてくれるスタッフが多いです。 ◎男性も育児休暇を取りやすい! 「育児休暇は女性しかとりずらい…」ということはありません。 当社の男性スタッフの育児休暇取得率は85%です!(※2023年度実績) 男性スタッフも女性スタッフも、お子様との時間を大切にできますよ♪
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★入社3か月でのマネージャー昇格事例多数あり★/店長候補からブランドマネージャー候補/職種未経験◎/福利厚生充実度◎
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
東京都内各店舗 神奈川県内各店舗 千葉…
400万円〜550万円
正社員
焼き鳥×ワイン、日本酒専門店など、和・洋・中の多彩なジャンルの店舗にて 調理・接客・店舗運営をお任せします! ******************** 〇業務内容 店舗運営に関する業務全般 ・お客様のお迎え、見送り ・調理 ・料理の提供 ・ドリンク作り ・洗い物 ・予約管理、在庫管理 ・レジ会計 ・人員管理 など ******************** 〇キャリアビジョン ゆくゆくは、エリアマネージャー/事業本部長/店舗・業態開発/FC開発/販売促進など、豊富にご用意! 「育成を担いたい」という社員の意見から、【ホスピタリティトレーナー】というポジションも新設。 料理や接客のスキルだけでなく、ファンビジネスを学び、独立したメンバーも! <キャリアパスの例> 店舗スタッフ:月給28万円 ↓ 店長(入社半年):月給32万円 / 年収384万円 ↓ マネージャー(入社2年):月給45万円 / 年収540万円 ↓ 本社勤務 ☆入社してから3か月でマネージャーに昇格した事例も複数あり!
不動産開発、設計、建設、(ホテル、老人ホーム、マンション、アパート、戸建て)物流、流通支援
レストランで、キッチン調理求人です。
店長・店長候補・マネージャー、調理師・栄養士・調理スタッフ
川崎市溝の口
350万円〜500万円
正社員
肉関係中心のレストランでのキッチン業務です。
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【飲食チェーン店長経験者歓迎/1年弱でSVに昇格実績有で店長以降のキャリア構築◎/時間責任者も基本在籍で休みの調整◎】
店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー
初任地は現在のお住まいを一定考慮。首都…
500万円〜550万円
正社員
<賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):270,860円~333,760円 固定残業手当/月:39,140円~48,240円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 310,000円~382,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給与・経験・能力・スキル等を考慮し決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(3月・9月/会社業績、社員勤務成績等により決定) 【年収例】 600万円/35歳 エリアSV職 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 待遇・福利厚生 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■転居が必要な場合は引っ越し費用を会社が全額負担+家賃補助あり 単身赴任手当あり。単身赴任が必要な場合は、引越し費用+家賃会社全額負担 ■制服貸与 ■社宅補助 ■社員割引 ■定期健康診断 休日・休暇 月9休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 シフト制/月9日休み(2月のみ8日休み)※希望休調整可能 有給休暇(入社後半年以降10日間付与)、特別休暇(病気休暇・転勤休暇・慶弔休暇)、産後前後休暇・育児休暇・介護休暇