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株式会社EdTech RISE

【東京】CBT試験会場管理◆教育×IT領域／テスト受験者は約1700万人超／在宅勤務可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都港区港南1-8-15…

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700万円〜999万円

正社員

◆◇国内最大の40拠点のテストセンターを運営/週２〜3日程度の在宅可/所定労働時間７H◇◆ ■業務内容各種ツールやアプリを利用し、全国にあるCBT試験会場に対し、新規開拓、需要想定、会場確保など運営に必要な事項の管理や運営等の総括をご担当いただきます。＜詳細＞・事業部長補佐・会場の開発・委託先開拓・貸会議室開拓・47都道府県に点在している試験会場の運営管理・試験運用にかかる人員手配・試験会場の運営は平日よりもむしろ休日の方が稼働が高く、緊急対応等を求められる可能性があることをご承知いただく必要があります。・試験団体、配信会社との需給情報のやりとり ■就業環境・週2~3回程度リモートワークが可能です。また所定労働時間は1日7時間と短いのも特徴です。・実施監督者業務により、土日祝日勤務となる場合がございますが、原則として振替休日を取得頂きます。 ■配属部署について CBT事業部では社員38名、そのうち企画開発室は21名となります。リモートワークが多いため、チャットツールやオンラインミーティングでのコミュニケーションが主体となります。チーム別にそれぞれが業務やタスクを抱えており、一見個々で完結している組織に見えますが、連携が必須な業務であるため、コミュニケーションを密に取っており、質問や相談にも気軽に応じる風土があります。 ■キャリアパス年齢、年次に関係なく、プロジェクトを成功させた実績を積むことで、副事業部長、事業部長へとプロモーションしていく風土があります。 ■当社の特徴テストを作成するだけではなく、作成・実施・分析を行う教育測定技術を展開しています。また、コンピューターを使って精度と効率を追求し、日々テストを進化させています。当社は教育分野における正しい教育測定技術の研究開発およびその成果である正しいテスト法の流布・流通を通して、効果的な教育の実践ひいては個人の能力の発展に寄与していきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ダイニングイノベーション

【東京/スーパーバイザー候補】新業態「七宝麻辣湯」担当◆世界400以上の店舗を展開中【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：東京都渋谷区恵比寿南1-1…

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400万円〜599万円

正社員

【FCの店舗展開をサポート/最近人気沸騰中の新業態/「ヘルシーなのに1度食べたらやみつきになる」/出店店舗はほぼ黒字化達成/土日祝休み】 ■職務概要：当社が店舗展開する新業態「七宝麻辣湯」にて、FCスーパーバイザーとしてご活躍いただきたいです。出店店舗のほとんどすべてで黒字化を達成しており、今後の店舗展開の中心となるポジションとなります。【変更範囲：会社の定める業務】 ■職務詳細：・加盟店オーナー、店長のサポート、コンサルティング・店舗の売上管理・予算実績管理・顧客管理・予約管理・ホール・キッチンスタッフ指導・シフト管理　・その他店舗運営全般　　 ※まずは店長候補として就業して頂き、現場を学んでいただきます。 ■七宝麻辣湯に関して、魅力：「ヘルシーなのに一度食べたらやみつきになる」薬膳スープ春雨と薬膳火鍋を中心に、店舗展開をしております。出店店舗はほぼ黒字化であり、2025年度には年間50店舗の出店計画もございます。シンプルなオペレーションかつ、フードロス率が低く、今後FCの出店の需要が高まることが予想されております。新規店舗における出店サポート、コンサルティング業務を通じて、急拡大する飲食業態のフェーズを味わうことができます。直近では柏、中野、三鷹と続々と新店舗をオープンしております。 https://maratan.com/franchise ■キャリアパス：SV未経験の方の場合店長候補・店長→スーパーバイザー（最短半年） ■当社魅力：日本の食文化を通して世界中の人々の生活をより豊かなものにするというミッションを掲げている当社は、現在世界12か国410店舗を運営しています。今後も国内外含めて新規店舗を出店予定です。業態も焼肉ライク、イタリアン（VANSAN）、寿司屋、蕎麦屋など、幅広く想いを持って展開しています。日本の食文化を通して世界中の人々の生活をより豊かなものにする」をミッションに、革新的な価値提供を目指しています。新業態での飲食事業も続々と開発中です。

株式会社くふう住まい

【店長候補／初任地栃木】住宅相談カウンター◆事業拡大に直接関われる／年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

くふうイエタテカウンター　アピタ宇都宮…

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550万円〜899万円

正社員

静岡・愛知・山梨で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』の店長候補。店舗スタッフを経験した後、1店舗の店長を経て、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを担っていただく予定です。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。 ○アドバイザー業務・お客様のヒアリング・住宅会社への紹介・面談日時の設定・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ○店長業務・店舗運営・店舗スタッフの指導育成、採用・住宅会社との関係性構築　など ■募集背景：『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。2024年5月現在、静岡県内に5店舗、愛知県内に3店舗、山梨県内に1店舗を展開しており、うち3店舗は2024年3-4月に新規オープンしました。今後さらなる出店を予定しているため、将来的に複数店舗の店長を担っていただける方を募集します。 ■やりがい・魅力：・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。 ■働く環境：・年齢に関係なく実力のある人が評価される風土で、実際にマネージャーの7割は20代、30代の社員です。中途入社メンバーの中には入社後1年でマネージャー職を任されている者もおり、近い将来責任と裁量のある立場に就くことが可能です。・1人1人の裁量権が大きく、いちメンバーの声がサービス改善にダイレクトに反映されています。変更の範囲：本文参照

株式会社フェローズ

【博多】大手通信キャリア現場マネージャー（営業企画・運営・管理）◆30代活躍中！／残業平均月20h【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

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400万円〜549万円

正社員

【安定成長中の総合人材企業/現場マネージャー/スタッフマネジメントをお任せ/経験を活かしてスキルアップ】 ■業務内容：大手通信キャリアでの人材を軸としたセールスプロモーションの企画提案から管理・運営までを行います。当ポジションは家電量販店や携帯キャリアショップといった通信業界における現場の販売スタッフの管理／マネジメントをメインにお任せします。 ■業務詳細：・10〜20人規模の販売スタッフの実績管理／マネジメント・顧客課題に対するプロモーション手法／人員枠拡大の提案（顧客の各店舗の売上向上のためOJTや研修の実施、適正な人材提案等を行います。）・チーム強化のための採用活動（外部人材会社との折衝等） ※担当顧客は5〜10社程度、ご経験に応じて幅広い業務をお任せします。 ■魅力：・企業と生活者を結ぶ私たちが最も大切にしているのは「現場の声」。現場の声は、明白で確実な情報です。私たちは4つの事業領域で、現場の声を蓄積し情報として変換、共有し、そして実体を伴った質の高いサービスを提供します。・現場のスタッフ管理・マネジメントから人材提案まで幅広い経験を積むことができるため、キャリアアップの幅が広がります。・半期に一度、上長との面談を行います。定量的・定性的側面から実績を評価し、賞与に反映されます。また、次の半期での目標を上長と共に設定し、達成していくことでキャリアアップを図っていきます。当部署は当社の「顔」とも呼べる事業です。上長と密に連携を取りながら、当社の顔として、第一線で活躍が可能です。 ■当社について： 2008年設立、セールスプロモーション代行サービスを中心に事業を展開する総合人材企業です。当社の主となる販売・営業支援事業では、業界最大手企業の一次取引先として案件を受諾し、運営を行っております。「現場」を常に第一とするマインドが、事業や組織に生かされています。また、販売・営業支援事業・人材事業だけでなく広告デザインや教育事業、さらには新規事業としてD2C事業やゴルフ事業を展開しており、いずれの部も成長を続けています。多角的な事業展開により、安定した経営基盤を築いています。

株式会社文教

【福岡／未経験OK】病院内コンビニの店舗マネジメント〜転勤なし〜【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

福岡支店住所：福岡県福岡市博多区博多…

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300万円〜399万円

正社員

〜店舗の運営やスタッフの教育管理に興味がある方へ！全国の病院でコンビニやカフェ・レストランなど200施設導入／医療業界の経営コンサル事業を行う「総合メディカル」の100％子会社で安定性◎／福岡・転勤なし／年休120日／残業20H程度〜 ■業務内容：当社の病院内コンビニ・売店の店舗運営ポジションでの募集です。拠点拡大のための増員募集です。 ■仕事の詳細 3〜4店舗の売上の向上と運営管理をしていただく仕事になります。・売上の向上：　顧客層や売れている品目などを分析し品揃えを変えたり配置を変更したりなど店長とミーティングを組みながら店舗の収益向上を目指します。・店舗の運営管理　店舗には店長〜アルバイトのスタッフが必要なため人員の確保やシフトの管理など店長と協力し行います。 ★ポイント★ ・事務の仕事よりも店舗へ訪問し状況を確認し、店舗スタッフや病院側とのコミュニケーションを図ることが大事な仕事です。店舗がしっかり運営できるように、また収益向上が図れるようにアイディアを浮かべながら行動をしていくことが重要です。・また協力する店長は30代後半〜50代の方がいらっしゃいます。関係構築をしながらどうやったら改善していけるのかを伝えることが重要です。時には店舗業務を手伝いながら同じ目線でお話していくことが成功のカギです！ ■担当エリア：店舗は福岡・佐賀・熊本・大分・鹿児島・広島にあり今回入社いただく方には九州の店舗のいずれかをご担当いただきます。他の九州地区が中心となります。 ■組織構成：九州には20店舗弱ございますが5名のマネージャーで管理運営をしています。年齢層は30代〜40代の方々で、店長を経験されてマネージャーになっている方や未経験で入社し活躍している方もいらっしゃいます。　 ■入社後の流れ：福岡近郊の病院にて先ずは店舗業務を３カ月程度、先輩社員と一緒にやりながら業務を覚えていただきます。販売している店舗も見ていただき、実際の現場感も把握していきながら業務に活かしていただけることを期待しております。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社くふう住まい

【大阪／初任地】住宅相談カウンターの店長候補◆関西エリア総合職／年間休日120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

くふうイエタテカウンター　イオンタウン…

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500万円〜799万円

正社員

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が、大阪府内に初出店するにあたり、店長候補を募集します。店舗スタッフを経験した後、1店舗の店長を経て、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを担っていただく予定です。 ■業務内容：まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務をお任せする予定です。 ○アドバイザー業務・お客様のヒアリング・住宅会社への紹介・面談日時の設定・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ○店長業務・店舗運営・店舗スタッフの指導育成、採用・住宅会社との関係性構築　など ■募集背景：『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。 2024年5月現在、静岡県内に5店舗、愛知県内に3店舗、山梨県内に1店舗を展開しており、うち3店舗は2024年3-4月に新規オープンしました。また、2024年内に少なくともあと4店舗のオープンを予定しております。来年以降もさらなる出店を予定しているため、将来的に複数店舗の店長を担っていただける方を募集します。 ■やりがい・魅力：・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社くふう住まい

【初任地／大阪】住宅相談カウンターのエリアマネージャー候補◆関西エリア総合職／年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

くふうイエタテカウンター　イオンタウン…

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500万円〜899万円

正社員

静岡・愛知・山梨・栃木・群馬で展開中の家づくりの総合相談窓口『くふうイエタテカウンター』が、大阪府内に初出店するにあたり、エリアマネージャー候補を募集します。店舗スタッフや1店舗の店長を経験した後、複数店舗の店長や新店舗の立ち上げを経て、将来的には関西エリアのエリアマネージャーを担っていただく予定です。 ■業務内容：まずはアドバイザー業務を担当いただき、ゆくゆくは店長業務、エリアマネージャー業務をお任せする予定です。 ○アドバイザー業務・お客様のヒアリング・住宅会社への紹介・面談日時の設定・相談後のお客様、住宅会社のフォロー(お電話、LINE@) ※入社後、約2-3ヶ月間は研修を行います。座学研修、先輩の商談への同席、ロープレ、ロープレ試験、先輩に同席してもらいながらの商談を経て、独り立ちとなります。 ○店長業務・店舗運営・店舗スタッフの指導育成、採用・住宅会社との関係性構築　など ○エリアマネージャー業務・複数店舗の管理・店長のマネジメント・マーケティングチームと連携した集客施策の実行や運用推進　など ■募集背景：『くふうイエタテカウンター』は、注文住宅やリフォーム・リノベーションを検討している方が、希望に合ったベストパートナーを見つけるための、無料相談＆住宅会社紹介サービスです。 2024年5月現在、静岡県内に5店舗、愛知県内に3店舗、山梨県内に1店舗を展開しており、うち3店舗は2024年3-4月に新規オープンしました。また、2024年内に少なくともあと4店舗のオープンを予定しております。来年以降もさらなる出店を予定しているため、将来的に愛知エリア（8-10店舗ほどを想定）のエリアマネージャーを担っていただける方を募集します。 ■やりがい・魅力：・業種・業界未経験の方が、入社1年で新店舗立ち上げを任された実績があります。年齢、経歴関係なく、実績次第で早期に大きな裁量をお持ちいただけます。・まさに出店を加速させ始めたタイミングで、積極的にPDCAを回しているため、様々な経験を積むことができます。・「家を建てる」という、人生でも大きなイベントに携われます。・自社商材の営業ではないため、お客様のご要望に本当に合った選択肢をご提案することができます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アメイズ

【中国エリア】エリアマネージャー候補／直帰直行可／賞与年2回／休暇充実【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞山口岩国店住所：山口県岩国市新…

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450万円〜599万円

正社員

◇◆ビジネスホテル「HOTEL AZ」エリアマネージャー候補／直帰直行可／賞与年2回／月8〜10休／店舗の人員管理や経営戦略をお任せ◆◇ 県内にあるホテル、また飲食店の統括をご担当いただきます。各店長及びスタッフとコミュニケーションをとりながら、人員管理や数値管理などのマネジメント業務、営業会議での施策提案を行います。 ■業務内容：エリア内にあるホテルの一つを拠点とし、電話やメール等で店長及びスタッフとコミュニケーションをとりマネジメントを行います。月に1〜2回程度担当店を臨店し、オペレーションや指示事項の確認、QSCのチェック、従業員の教育指導、人員充足状況や採用状況確認を行います。月に2回程度、福岡事務所での営業会議で、オペレーションの改善案やメニュー案の意見出しを行い全社のルール策定にも携わっていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後の流れ：入社後すぐにエリアマネージャーとして勤務いただくのではなく、まずはスタッフクラスとして業務を行っていただきます。その後、店長試験・エリアマネージャー試験を経てエリアマネージャーとなっていただきます。今回のポジションで採用された方はエリアマネージャー前提での採用となるため、通常経る必要がある期間を排除いたします。実際に入社した方の事例ですと、最短で10ヶ月程度でエリアマネージャーになった方もいらっしゃいます。 ■1週間の働き方の例：月曜日：母店で事務作業／火曜日：営業会議／水曜日：休み／木曜日：臨店／金曜日：臨店／土曜日：臨店／日曜日：休み ■職務の特徴：・社歴に関係なくキャリアアップが可能。当該部署は創設間もない部署です。キャリアアップチャンスも豊富にあります。・発言しやすいフラットな社風、社長とも直接コミュニケーションの取りやすい環境…ファイルの保管方法などの小さな改善の声も拾い上げるなど、年齢に関係なく自分の意見が反映されやすい社風です。変更の範囲：本文参照

株式会社コメダ

【大阪】FC店舗開発＜スタッフ研修／トレーナー＞◆年休124日／研修制度充実／リモート相談可【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、店舗開発・マーチャンダイザー、スーパーバイザー

大阪府内の各店舗住所：大阪府受動喫…

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300万円〜549万円

正社員

◎年休124日／残業20hほど／フレックス活用で働き方抜群！ ◎ブランド力と安定性／全国で1000店舗以上展開！ ■仕事内容『コメダ珈琲店』のFC店舗の新規オープンに向けたスタッフ研修や『コメダ珈琲店』のFC既存店スタッフに向けた研修をお任せします。＜オープンの導入研修＞新規店舗オープンの約4ヶ月前から研修を開始します。座学の講師を担当し、理念や接客、商品知識、調理知識等、オペレーションやサービスについてロープレを交えた研修を行います。＜既存店舗でのOJT＞ OJTの実行は店舗スタッフに任せることが多いです。研修の進捗管理がメインとなります。＜出店先店舗での研修＞オープンの2〜4週間前から、アルバイトも含めた研修を行います。＜フォロー＞オープン後のフォローを現場に入りながら行います（接客・調理も含む）。＜そのほか＞マネジメント研修（店舗運営に必要な知識：採用・教育・労務など）や接客コンテスト運営・各種マニュアル作成（文書・動画）もあります。 ■出張について基本的に店舗での研修業務となりますので出張ベースの業務になります。 ■魅力 ◇福利厚生の充実年間休日124日や残業20時間程度、リフレッシュ休暇など、働きやすい環境が整っております。 ◇研修制度の充実新規オープン店舗の導入研修や既存店舗のOJT、マネジメント研修など、多岐にわたる研修プログラムが整っており、自己成長をサポートします。 ◇ブランド力と安定性全国で1000店舗以上を展開するコメダ珈琲店の一員として、安定した企業で働くことができます。 ◇キャリアアップ店舗運営に必要な知識やスキルを身につけることで、キャリアアップの機会が豊富にあります。 ■当社について・1968年の創業以来、フルサービスの喫茶店として「くつろぐ、いちばんいいところ」をお客様に提供し続けている当社。フランチャイズ加盟店と共に、自社製のコーヒーやパンなどの食材の品質向上と居心地の良い清潔で快適なお店づくりに取り組んでいます。・和を主体とした「甘未喫茶おかげ庵」、「ADEMOK」、「KOMEDA is」などの新業態を立ち上げ、海外展開、ロイヤリティビジネスなど事業展開は多岐に亘ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ジュンアシダ

【代官山】世界的ラグジュアリーブランドの営業職◆土日祝休／創業60年／高い消化率【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、スーパーバイザー、販売スタッフ

本社住所：東京都目黒区青葉台1-3-…

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400万円〜649万円

正社員

高級婦人既製服の企画・製造・販売を手掛ける当社のスタッフのサポートや店舗の運営管理をお任せします。年2回のコレクション（ファッションショー）にて顧客様のお迎え対応があります。・百貨店を中心とする4〜5店舗の運営管理・担当店舗の販売戦略の立案・売上管理、在庫管理、顧客管理・販売スタッフのサポート ◇当社ブランドについて株式会社ジュンアシダは日本を代表する世界的デザイナー芦田淳が1963年に創業した会社です。現在はデザイナー芦田多恵がものづくりを継承し、常に時代のスピリットを表現しながら革新的なファッションを発信し続けています。「世界を舞台に美しさを探求し、創造する」「気品・感性・知性を磨き、優れた商品を提供する」「礼儀正しく、良心的に仕事に取り組む人間集団を目指す」　この経営理念のもと、高品質なものづくりという伝統を守りつつ、積極的に挑戦する企業姿勢を貫いています。 ◇当社製品について当社ではパタンナー、縫製技術者が本社内でデザイナーと緊密なコミュニケーションをとりながら服作りをしています。そして、このことが最高の着心地を生み出すポイントだと考えています。イタリア製の高品質な輸入生地を使用し、職人が1点1点、最高のデザイン、パターン、縫製技術を駆使し作っています。年2回コレクションで新作を発表しています。 ◇当社の歩みとビジョン近年のSDGsへの関心から『環境に配慮し、1着1着に込められる想いを汲んだ一生モノの洋服を買う』という『体験価値』の観点での消費スタイルが注目されています。孫の世代まで着てもらえる洋服を「メイドインジャパン」の期待に応えるべく、つくり続けて参ります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社シャンソン化粧品

【浜松市】エステサロン運営コンサルタント◆営業経験を活かす／転勤無◆年休128日／賞与5か月以上◆【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

浜松支店住所：静岡県浜松市中区大工町…

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300万円〜549万円

正社員

~未経験から挑戦可能／ノルマ無し／シャンソン化粧品と特約店契約を結んでいるエステ・サロンのトータルサポート／店舗拡大、売り上げ拡大の為に店舗経営のコンサルティングをお任せします〜 ■業務詳細：・新規店舗出店時の物件選びやレイアウトの提案・半期営業計画の立案と実行、人員採用計画の策定・個人顧客の分析・リストアップ・販売目標を定め、商品の受注、販売状況の確認、販売促進、商品のキャンペーンやイベントの実施 ※同社と特約店契約を結んでいるエステ・サロンの店舗は全国で1000店舗程あり、1人当たり担当顧客は、30社〜50社程度担当しています。（担当エリアによっては週2〜3日程の出張が発生します。） ※新店舗を出す際はオーナーさんの紹介や、店舗に通っていたお客様ご自身が出店をするというケースが多いです。 ※特約店契約を結んでいるエステ・サロンでは同社の化粧品しか取り扱っておらず、同社の化粧品を長く使って頂いている方へ化粧品も購入頂いております。 ■入社後のフォロー：自社化粧品に関する知識は、現場OJTだけに任せるのではなく、本社に外部講師なども行っている美容のプロを集めた教育部門を設け、商品学や皮膚学、健康食品をはじめとする基礎知識の習得とメイクの仕方なども男性の方にも教育を行っています。みなさんに認定試験に合格していただくため、お客様とへの安心感を与え、信頼関係をえることができます。 ■キャリアアップ：年功序列ではなく、個人の評価に応じて判断していきます。営業や売上げに直結する業務のため、数字に強い方がご活躍されております。 ■働き方の特徴：エステ・サロンのオーナーさんは主婦の方も多く、平日の日中に営業されている方が多いです。そのため、平日の夜や土日に出勤する必要がなく、残業も月20時間程度、土日祝休み、年間休日128日となっています。 ■同社の製品について：トラブル肌を抱える顧客や肌に合った化粧品を使いたいといった顧客のニーズに応える同社の製品は、基礎化粧品の8割以上が医薬部外品（厚生労働省に認可を受けた薬用化粧品）です。特約店で販売を行う販路は拡大傾向にあり、天然成分にこだわった自社製品は近年の「肌に優しい成分を重要視したい」という世の中のニーズに合い、たくさんのお客様から選ばれています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社松屋

【福島市】ミスタードーナツFC店舗のエリアマネージャー候補◆1964年創業の老舗／安定経営で増益中【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

本社住所：福島県福島市飯坂町字銀杏1…

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400万円〜549万円

正社員

＜U・Iターン歓迎／創業73年の老舗／東北最大級のFC店舗運営／売上好調◎/将来的にエリアマネージャー（営業管理職）をお任せいたします◎＞ ■業務内容：【変更の範囲：会社が指定する業務全般】東北最大級のFC店舗（主にミスタードーナツ）を運営する同社にて、下記エリアマネージャー（営業管理職または幹部候補）を目指していただきながらまずは店長業務をお任せいたします。＜業務詳細＞店舗の売上アップを目指し、店舗管理や在庫管理等の各種マネジメントをお任せします。アルバイト・パートスタッフの方々のモチベーション管理や働きやすい環境作り等、様々な業務を裁量もってお任せするため、やりがいを感じられるポジションです。 ※エリアマネージャーに関しては、下記業務内容となります。・複数店舗の売上予算および実績管理・店舗マネジメント（人材育成）・複数店舗運営に係るマネジメント全般 ■入社後について：まずは店舗運営について現場で学んでいただくために、店長として活躍頂きます。商品知識を深めていただきながらニーズの分析を行ったり、スタッフ管理や予算・商品管理等の業務を徐々にお任せします。 ■採用背景：売上好調に伴う店舗拡大のための増員になります。 ■同社について：ミスタードーナツを中心としたFC23店舗の飲食店を経営してしております。コロナ禍でも影響をあまり受けることなく、テイクアウト販売や企業向け外部販売も積極的に展開しております。また、このほか片岡鶴太郎美術館の経営、不動産賃貸業等、幅広い事業展開をしております。

株式会社かば田食品

【福岡】人気明太子×直営店長候補※経験不問◆年収404万〜／残業10H／老舗メーカー「かば田」【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞「かば田」各店舗（福岡）住所：…

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400万円〜599万円

正社員

〜福岡＜未経験OK／年収404万〜＞「かば田」直営店の店長候補◆残業10H・月〜10日休み◆安心の研修体制◎／価格設定や店舗運営のスキル身につく◆CMでおなじみ♪大手明太子メーカー〜 ■業務内容：福岡県を中心に、“昆布漬辛子めんたい” などの辛子めんたいをメインとした、海産物の製造・加工・販売を手掛ける当社にて、将来管理職候補として販売管理業務をお任せします。＜具体的には＞・自社製品の製造、商品の仕入れや価格設定・店舗での販売・接客業務・スタッフの教育／勤怠管理・商品の在庫や品質の管理・売上管理／店舗運営【変更の範囲：会社の定める業務】 ■入社後について：（1）入社後は研修期間として、物流センターで商品の仕入及び在庫管理や自社工場での製造業務を習得します。（2）その後店舗に配属となり、店長候補として店舗での販売管理業務を覚えていただき、おおよそ1年〜2年程度で店長へ昇格いただくことを想定しております。店舗では販売商品の種類を覚えたり、接客などに加え店長として活躍するために必要な価格設定やスタッフマネジメントなども習得します。（3）幅広い業務を経験し、将来的にかば田食品の全体的なマネジメントや基幹職として会社の中核を担っていただきたいと考えております。 ※適性により他部署への配属となる場合もあります。 ■当社の魅力：【「かば田」の歴史とブランド力で安定感抜群】創業大正10年と、100年以上の歴史をもつ当社は、抜群の知名度と安定感があり、福岡県でトップクラスのシェアで誇り業績も好調です。普段使いから贈答用まで、幅広い目的でご来店されるお客様も多く、安心して将来のキャリア設計が可能です。【店舗運営の裁量は店長に与えています】「かば田」の店舗は、お店ごとに販売方法やグラム数が異なっています。販売方法や販売価格を店長の権限で決定することが可能です。店長の裁量権が大きいので、非常にやりがいの大きなポジションです。【プライベートも充実できる】社員・パート社員の方も開けから締めまでできる方が多いため、店長が休んでも問題がないような体制を敷いています。ですので、公休はしっかり休んでいただくことはもちろん、有給休暇取得推進月を設けることで、有休の利用促進も心がけています。

岩見沢ヤクルト販売株式会社

【砂川】総合職（ヤクルトの提案販売）土日祝休／残業月5H程度でWLB◎転居を伴う転勤無【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

砂川センター住所：北海道砂川市東1条…

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350万円〜449万円

正社員

◎充実の研修で未経験でも安心してスタート可能！ ◎17:00定時／残業5h程度／土日祝休みでワークライフバランス◎ ◎転居を伴う転勤なし！地域に根差したキャリア形成が可能です。 ◎時短勤務も応相談！子育てとも両立 ■業務内容：総合職として個人・法人に対してヤクルト製品を広めるため、お客様への提案活動や将来的にはマネジメントをご担当いただきます。『Yakult（ヤクルト）1000』『ミルミル・ミルミルＳ』『ジョア』など知名度の高い商品をチームで商品の売れ行きや成功事例などを共有しながらご提案が出来るので、成約に繋がりやすいのが当社の魅力です。また、地域のお客様とのつながりを大切にしながら日々の活動を行っているので、人と人とのつながりを感じられるやりがいのある仕事です。ノルマや歩合給ではなく、給与は完全固定給です。成果や勤務状況など総合的に判断し、昇給及び昇給査定に反映されます。 ■入社後の流れ：まずは座学にて商品知識を学んでいただきます。その後、将来的なマネジメントを担う為、ヤクルト製品の定期訪問のご案内を中心としたお客様へのご提案を行って頂きます。その後、適性やスキルに合わせてスタッフの育成や取引先への販売業務（納品業務を含む）への配属となります。適性によってはすでにお取引のあるお客様（一般住宅以外の法人やスーパー、施設等）への提案活動を行う部署への配属になる場合もございます。 ■働き方について土日祝休みで毎週水曜日はノー残業デーとするなど社内で残業時間を抑制する取り組みを行っています。毎月の残業時間は5時間程度とワークライフバランスを整えながら働くことができます。 ■組織構成：全社で部長の下、マネージャー5名、お客様担当約10名、ヤクルトレディ140名程で構成されております。マネジメントをするスタッフは小学生以上のお子さんを持つ30代〜40代の母親を中心に、さまざまな年代の方々がいらっしゃいます。日々やり取りをする中で、子育てや家庭のことなど悩みを共有したり、学びを得ることで自分自身の視野も広げていける環境です。 ■将来のキャリアパス：・育成・管理⇒エリアマネージャー⇒リーダーとステップアップしていきます。経験豊富な方であればリーダー⇒管理職⇒役員までステップアップできる環境です。

中部フーズ株式会社

【福井】スーパーマーケットのSV候補＜『日本一』の店舗づくりにこだわる会社／プライム上場グループ＞【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

福井県内の各店舗住所：福井県受動喫…

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500万円〜649万円

正社員

〜プライム市場上場のバローHDのグループ会社／店長からキャリアアップ／会社成長に伴い役職への昇格機会が多い！／直近3年間で20〜25億の規模で売り上げ成長中／将来のSV候補〜 ■スーパーマーケット「valor（バロー）」について：東海圏を中心に約250店舗を展開しています。手作りの商品をできたてのあたたかさで提供することにこだわっています。 ★こんな方にお勧め！★ ・成長企業で責任のある仕事に挑戦したい方 └当社は直近3年間で20〜25億の規模で売り上げが成長しており、事業の拡大にも積極的なため、役職ポストも多数発生しています。 ■業務内容：スーパーマーケット「valor」のデリカ部門において、店舗運営全般をお任せします。具体的には下記業務をお任せします。・各店舗のパートリーダーとの打ち合わせやスタッフの教育や指導、労務管理・担当エリア全体の経営健全化・新規出店に関わる渉外業務＜キャリアパス＞入社後、まずは現場の仕事を覚えて頂き、店舗MGRをお任せする予定です。その後各エリアの運営責任者候補をお任せしていきます。 ■配属先情報：・販売部に配属。約20名のスーパーバイザーが所属しております。 ∟その中で担当エリアごとに2〜3名ずつ配属されます・店舗にもよりますが、スタッフは10名から20名程です。 ■キャリアステップ：・会社全体でも直近3年間は毎年20億〜25億規模で売り上げが成長しており、店舗拡大にも積極的です。会社規模や店舗の拡大に伴い役職ポストも増えていくのでSVやブロック長に昇格する機会も多いです。初めは1店舗の管理を目指していただき、進捗に応じてSVとして担当エリアの複数店舗をお任せしていきます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＤＡＹ　ＴＯ　ＬＩＦＥ

【名古屋】店舗運営職（店長職）◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／平均残業23h【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞栄森の地下街店住所：愛知県名古…

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450万円〜599万円

正社員

◆永谷園グループ／ビアードパパの会社／残業23時間程度／最短半年~2年でマネージャー／完全週休二日制／2025年より年休105→115日に増加◆ 全国各地にある大人気スイーツ「ビアードパパ」の店長として店舗運営業務の全般をお任せします。同求人では店長・SV・派遣営業にてスタッフ管理の経験をお持ちの方を募集しております。未経験の方につきましては「店長候補」にて選考を進めさせていただきます。 ■職務内容：・接客販売・ご経験に即してお任せする業務：商品管理・衛生管理・売場管理・売上管理・労務管理・数値管理 ■入社後の流れ：・入社直後は、座学研修を1日かけて行います。その後、先輩のサポートの元、入社2年目までは、近い時期に入社した他店の店長たちと2カ月に一度、店舗運営についての集合研修を行っています。 ■キャリアパス：・社員→店長→アシスタントマネージャー（エリア担当：5・6店舗）→マネージャー（エリア担当：30店舗） ※1年でアシスタントマネージャー、1~2年でマネージャーに上がった事例もございます。 ■魅力：・店舗を運営する事は全ての仕事の原点となります。現場を知り、1店舗の運営を自力でできてこそキャリアステップに繋げることが出来ます。・その他：ジョブローテーション制度があり、「商品開発」「マーケティング」「新業態開発」等、その後のキャリアステップとしても広がりがございます。 ※店長（店舗責任者）の後、商品企画やその他部署へ異動された方もおります。 ■中途入社者事例：・第二新卒である20代からバイタリティの高い40代まで幅広い年齢層の方がご入社・ご活躍されております。・食品業界や販売営業経験者はもちろんのこと、学生時代に飲食・接客アルバイトをされていた方、学校や病院にて食にかかる業務や保険営業をされていた方など様々なバックグラウンドの方がご入社されております。変更の範囲：会社の定める業務

エバグリーン廣甚株式会社

【大阪南部】エバグリーン店長候補職（G職）◆店舗拡大中につき「人財」募集／マイカー通勤可／やりがい◎【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞スーパーエバグリーン泉南店住所…

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400万円〜499万円

正社員

■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】生鮮部門にて店舗スタッフをお任せします。正社員スタッフとして、売り場管理や売上数字管理、またアルバイト、パートの人事管理等を行います。・店長をまずは目指していただいて、部門主任を目指していただきます。もしご希望があれば、本部の仕入れ担当や管理本部に行く方も可能。・管理業務は、個人の成長具合見ながらご入社後１年〜2年間でやっていただきます。 ■スタッフ様の1日の流れについて：朝の開店準備→品出しや商品準備→発注業務→昼からは売り場変更商品準備、品出しに特に比率が多いです。精肉担当はお肉切ったり、青果・総菜担当はお弁当作成なども含まれます。 ■入社後すぐにお任せしたいこと：品出しからまずは初めていただきます。（生鮮：商品加工などから始めていただく） →先輩とOJTで一緒に進め、3か月を目安に業務習得 ■本ポジションの魅力：自由度が高い（やりたい事がしっかりできる。こうやりたいが決まる）具体例：商品加工を自分で考えてできたり、売り場づくりも自分で考えて作る事ができる。（前向きに自分で考えられる人が合っている） →他のスーパーは「この商品はここに置いてください」と指示されることが多いですが、当社は自由度が高いです。商品の発注も自由！自分が目利きした商品を並べる事が可能。 →商品を並べる位置によって売上が変わるため、自分が「売りたい」と思ってる商品を売れる事が面白味であり、やりがいもあります。 ■組織構成：・社員：20名ほど（店長、副店長、各部門の主任、社員で構成されている）社員は男性が多く、パートさんは女性もいらっしゃる。 ■組織の雰囲気：勢いがあり、皆で目標に向け頑張ろうという、明るくやる気のある方が多いです。スタッフ同士仲が良く、コミュニケーションも活発に行っています。 ■働き方：・有給：有給申請を事前提出にて、取得しやすい環境・リフレッシュ休暇：5連休可能／3日、2日と分けての取得も可能・育休取得実績100%！育休後の時短勤務あり（小学校就学まで延長）・食事補助あり（お弁当が300円ほどで購入可能）・サークル活動もあり、社員間コミュニケーション◎ 変更の範囲：本文参照

株式会社シーユーシー

【福岡】複数拠点の医療機関エリアマネージャー≪業界不問≫19年連続増収増益／業界大手Gで安定性◎【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

福岡県内の支援先医療機関や施設住所：…

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700万円〜1000万円

正社員

【日本を変える！「医療」から社会課題を解決／裁量大・市場価値◎医療業界での成長スピード◎／ヘルスケア領域で急成長中のCUC／グループ企業のシェアトップクラス】 ■CUCの魅力：＜業界未経験の方が多数活躍中！＞小売店・商社・コンサルティングなど幅広い業界の方が多く活躍しております。「社会課題を解決したい／社会に影響を与えたい」という熱い想いを持った方が多く、切磋琢磨できる環境です。＜様々な医療課題に対して新規事業を立ち上げ、売上を伸長＞直近の新規事業として、コロナワクチンの接種促進にも参入。高齢者の白内障増加に伴い眼科事業を立ち上げる等、時代の医療課題に対して柔軟に対応、着実に売り上げを伸ばしています。 ■業務概要：医療機関の運営支援・コンサルティング事業を展開する当社にて、医療機関のエリアマネージャーを募集いたします。支援先の医療機関の経営支援や業績改善策の立案、スタッフマネジメントなどをお任せします。 ■業務詳細：・業績モニタリング、改善策立案、実行（例：ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化）・医師、クリニックのマネージャー、医療従事者を含むスタッフのマネジメント・サービス拡大に向けた基幹病院や多職種との関係性構築、営業活動・CUC本部での会議への出席（業績／各種進捗報告）・業務フローの見直し、改善提案、施策の実行 ※適性とご志向に応じて、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せします。 ■キャリア：本社の企画・事業立ち上げ・海外進出など、様々なキャリアパスがございます。例１：弊社支援先医療法人の法人統括マネージャー例２：在宅医療事業部の事業／経営企画担当例３：その他、適性と志向に応じてご自身でキャリアをお選びいただくことができます。 ■働き方：当社が指定する医療機関に常駐いただきながら、担当エリアの複数の医療機関を担当いただきます。転勤が3年程度を目安に発生する可能性がありますが、初任地（エリア）は考慮、転勤に関する手当支給もございます。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アカツキ

【堺市・転勤無】清掃・警備スタッフマネジメント（官公庁・区役所・学校など）/年休120日/残業10h【エージェントサービス求人】

スーパーバイザー、スーパーバイザー、スーパーバイザー

本社住所：大阪府堺市東区日置荘西町3…

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350万円〜499万円

正社員

【経験者優遇◎現年収考慮／社用車支給／働き方◎／プライベート充実！休日呼び出しほぼなし！安心の取引先で受注増◎/更なる拡大に向け増員】 ★おススメポイント★ ◎月平均残業10時間！管理業務のため夜勤なし！転勤なし！ご家族との時間を大切にして頂けます！ ◎人員育成のための講習、資格取得サポートにも全社的に取り組んでいます！ ◎清掃管理の経験を活かしたい、警備業務の経験を活かしたい、などご面接でぜひご相談下さい！ご自身のスキルによって配属を検討出来ます！ ◎状況により警備・清掃の実作業が発生することもありますが、基本的には管理がメインなため負担が少なく働けます！ ■業務概要府庁・区役所・小学校・病院など、多くの方が利用する建物の安心・安全を守り、建物としての価値を維持向上のために動く当社スタッフのマネジメントや清掃管理業務をお任せします。【変更の範囲：会社の定める業務】＜具体的には＞・スタッフの人員配置（管理人・清掃スタッフ）・現場に派遣するスタッフのシフト調整・現場での業務管理マネジメント・警備/清掃業務の管理・官公庁訪問（入札、依頼の受注など）【取引先】府庁・区役所・小学校・病院など【エリア】大阪・兵庫中心、稀に京都など（お車90分以内がほとんどです）　┗　社用車が支給されます。【直行直帰】可【夜勤】現状なし（今後お任せいただく案件によって発生する可能性は御座います。）【出張】なし【転勤】なし ■入社後の流れ：ご入社時のスキル、ご経験によってサポート致します。まずは先輩社員に同行しながら業務を覚えて頂き、必要に応じて現場対応を学んで頂くことも可能です。その後は、徐々に引継ぎ案件をお任せしながら1か月〜3か月程度で独り立ちとなります。 ※個人の習熟度によってフォロー致しますのでご安心下さい。 ■組織構成：各拠点合わせ12名（60代3名/50代3名/40代2名/30代2名/20代2名）が在籍 ■社風について：年齢・社歴は関係なく気軽にコミュニケーションを取り合うフラットな風土です。困ったことがあれば親身になって相談にのってくれる方ばかりです！どなたでも馴染みやすい環境で、定着率が高いのが魅力です。社長や経営層と社員の距離が近く、直接アドバイスをもらえるような環境です。変更の範囲：本文参照

株式会社くふう住まい

【店長候補／静岡中東部】住宅相談カウンター◆初任地要相談可／事業拡大に直接関われる／年休120日【エージェントサービス求人】

店長・店長候補・マネージャー、スーパーバイザー、店長・店長候補・マネージャー

1＞くふうイエタテカウンターイオン…

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550万円〜899万円

正社員

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