検索結果 | 転職ならGLIT (グリット)

トップ

検索結果: 16,833件(16541〜16560件を表示)

ウィーメックス株式会社

【営業企画／予防医療ソリューション】圧倒的シェアのITサービス◆リモート可◆年休125日◆フレックス【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都渋谷区渋谷3-25-…

￥

700万円〜1000万円

正社員

◇国内40％と圧倒的シェア／医療業界のIT化で今後更なる成長が見込める業界／年休125日／リモート・フレックスあり◇ ■業務内容当ポジションでは、企業および健康保険組合にいたる幅広い顧客層に対する予防医療に関わるサービスの拡販に向けて、営業企画の役割を担っていただきます。 ■具体的には目標達成に向けた営業戦略の立案および進捗管理、データ分析をもとにした課題の特定から対策立案まで行っていただきます。また、市場および顧客のニーズを把握し、新たなサービスの開発に向けた社内調整および他社とのアライアンスを含め、事業拡大につながる最適なソリューションを立案して頂きます。 ■魅力・電子カルテや医事コンピューターの国内シェアNo.1のヘルスケアソリューションカンパニーです。ここ数年は、当社の基盤を活かし法人向けにもサービスを広げ、組織課題の解決に加え、あらゆる人のWell-beingの実現に挑戦しております。・予防領域についてはサービス開発や連携も増えてきており、顧客の課題に対して総合的に提案できるソリューション営業が可能になってきております。また、今後も事業拡大に向けて新サービスの開発も積極的に進めていきたいと考えております。 ■キャリアパス入社後1ヶ月程度は、事業およびサービス理解のために座学での研修や営業同行を行っていただきます。2ヶ月目以降は、営業戦略の立案および数値管理、対策の立案を行っていただきます。その後、実績・志向に応じてマネージャーやその他ポジションなどキャリアを拡げて頂く予定です。 ■当社について PHCグループでは、中期計画のひとつとして「健康経営」の領域に取り組むことを標榜し、健康状態の可視化や予防医療による従業員の活力向上に向け貢献する企業・健保向けソリューションの構築に取り組んでおり、その一環として、2023年4月よりLSIメディエンスの健康診断サポート事業をウィーメックスに統合しました。高齢化や医療費の高騰などを背景に「医療から健康・予防・未病へ」への期待が高まり、国家的にも戦略的な取り組みが加速しています。健康経営においては、予防や健康管理にとどまらず、生産性改善や長時間労働抑制、メンタルヘルス等を意味し、大企業中心に経営者や人事の注目する重要テーマの一つとなっています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社Ｈａｃｏｂｕ

【COO室/幹部候補】事業開発/事業企画◆物流の2024年問題を解決するSaaSスタートアップ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都港区芝5-29-11…

￥

700万円〜1000万円

正社員

◎企業間物流のDXを促進する市場規模約30兆円に挑む/シェア№1SaaSを提供/2023年に政策パッケージにも盛り込まれ、今まさにホットな物流の社会課題を解決するインパクトの大きい事業◎ 成長過程にあるスタートアップ企業の経営層直下のポジションで、ビジネス拡大に向けた戦略立案から施策プランニング、実施までを担っていただきます。【業務内容例】・プロダクト軸での事業拡大に向けたグロース戦略立案、実施・事業成長を実現する戦略・戦術の立案と実行（PR・マーケティング・営業を通貫する施策の策定）・営業、カスタマーサクセスにおけるKPI設計とモニタリング・株主との事業シナジー実現のための折衝・契約実務、パートナー企業や代理店チャネル開拓【同社事業について】 ■物流業界の現状：企業間物流の領域はメーカー、運送、倉庫、卸売、小売など業界をまたがり数多くのステークホルダーが存在します。現状一連のSCでは今だにアナログな連絡手段が横行しています。また部分最適が進み、物流情報が各社内に留まることで、一連のデータが繋がらずDX化を阻む要因となっています。そのため、荷待ち時間は平均1時間34分、トラックの積載率でみると60％は空気を運んでいると言われています。 2024年問題と言われるトラックドライバーの残業抑制措置に伴い、ただでさえ人手不足が叫ばれる中、物流インフラの崩壊が危惧され社会問題となっています。 ■運ぶを最適化する（https://hacobu.jp/）：物流DXアプリケーションであるSaaSプロダクト「MOVO（ムーボ）」を基盤に物流情報プラットフォームの構築を目指します。すでに利用事業所数は1.5万を超え、累計登録ドライバー数50万超、国内トラックドライバーの2人に1人相当に利用されています。【今後の事業展望】 SaaSを基幹としながら、ツールとデータをアンカーとして、事業の多角化を進めます。コンサルティング事業はすでに事業化されており、ミッションとして掲げる「運ぶを最適化する」につながる新しいソリューションを生み出し、事業化していきます。【就業環境】 COO室はATカーニー出身のCOO筆頭に、メガベンチャーの事業開発、外資系ITコンサル出身のメンバーなどが在籍しています。変更の範囲：会社の定める業務

Dynabook株式会社

【豊洲】販売促進・営業企画（toB）〜法人向けトップクラス！PCブランド／規模の大きさ◎年休126日【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略

本社住所：東京都江東区豊洲5-6-1…

￥

500万円〜899万円

正社員

〜BtoBマーケ／法人向けトップクラス！PCブランド／パートナー企業との協業など貴重な経験がつめる／年休126日／リモート併用可〜 ■業務概要： 1989年に世界初のノートPCを発売した同社にて、法人向けの拡販をミッションとするマーケティング担当を募集いたします。 ■業務詳細・BtoBマーケティング分析・戦略・オンライン広告・オフライン広告制作・営業部門（BtoB）販売支援・パートナー企業との連携 ■募集背景：法人営業トップクラスの実績で安定した販売台数を推移していますが、さらなる拡販と次世代の人材育成に向け、マーケティング担当を募集いたします。マーケティングのご経験が浅くても、どうしたら営業が提案しやすいか？と営業担当の視点で企画や提案、分析ができる方はぜひご応募ください！ ■配属部門：国内マーケティング本部　マイクロソフトソリューション推進本部組織構成：部長1名 ■このポジションの魅力・パートナー企業と協業することで、規模の大きな施策やグローバルな視点でのマーケティングに携わることが可能です。・残業は月平均20時間程、リモートワークは業務習得後に週2回程併用することが可能です。 ■同社について： 1989年には、世界初のノートPCを発売し、快適にコンピュータを外へ持ち出せるといった、現在のノートPCのスタイルを具現化しました。メーカーとしての開発・製造から販売、保守に至るまで一気通貫でおこなっているため、顧客の連絡工数を減らすことができるという価値発揮だけでなく、顧客の声を開発にFBしやすくなるなど、他社との差別化を図っています。 ◇一気通貫（ワンストップサービス）で価値を提供：メーカーとしての開発・製造から、販売、保守に至るまで、同社の中で一気通貫で行っております。顧客の連絡工数を減らすことができるという価値発揮だけでなく、実際の顧客の声を開発にFBしやすくなるなど、メーカーとして重要な情報を獲得しやすいという強みもございます。

関東スターワークス株式会社

【大宮】人材営業（幹部候補）※営業戦略立案もお任せ／10年連続増収増益／各業界の大手メーカーへ提案【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

大宮テクニカルセンター住所：埼玉県さ…

￥

600万円〜999万円

正社員

【「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援／インセンティブ有／大手企業と取引有】 ■業務概要：ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当頂き、早期にセンター長（拠点長）業務をお任せします。センター長就任以降は幹部職として会社経営に関わる業務をお任せします。＜センター長（拠点長）業務＞各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名〜10名在籍）をお任せします。そして、ゆくゆくは複数拠点の事業運営（営業／採用／管理全般）を担当いただきます。具体的には、・営業・採用における目標管理（KPI／KGI等）・各拠点長のマネジメント・メインクライアントへの営業活動・採用面接の実施上記のように派遣事業におけるマネジメント業務全般をお任せします。 ■求人の魅力：・年間の成果・成長に応じて優績者には大幅な昇給有り、段階的に大幅な年収UPを目指すことが可能です。・成果に応じてインセンティブを賞与として支給されます。頑張った分だけ、給与にしっかり反映される仕組みです。 ■当社の魅力：〜高平均年収、大幅な昇給実績あり〜・スターワークスグループは人財こそが全てのアウトソーシング業界においてサービスを展開し雇用を拡大していく上で、再度基本的な目線で“働く”と言う事を捉え、『地域に密着したサービス＝長くその地域で働くことが出来る』ということで2009年11月より分社し、関東スターワークスが誕生しました。・10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。・多くの方の就業機会を創出する事により企業活動を通じて社会に貢献できればと考えております。従業員ならびに当社と関わったお客様全員がより多くの“幸福”を享受できる事を目標に、今後も取り組んでいく所存で御座います。変更の範囲：会社の定める業務

蛇の目ブロック株式会社

【熊本】営業部長〜熊本シェアトップクラス／事業拡大の戦略立案／役員候補／転勤無【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：熊本県熊本市東区月出1-4…

￥

450万円〜549万円

正社員

コンクリートブロックの製造販売、輸入建築資材の販売、ブロック建築施工などを行う当社にて、事業拡大のための営業戦略企画、立案や、メンバーへのマネジメント業務を行います。 ■現状の課題と期待する役割：熊本県内でシェアを確立し、安定した業績を上げられるようになってきたが、現体制ではこれ以上の拡大は難しく九州地方でシェアNo.1を目指すには、当社にはないノウハウを活かした戦略立案と人材教育が必要です。本採用ではこれまでの経験を活かした事業計画、営業計画の立案と次世代メンバーの育成が実現できる方を歓迎しております。 ■職務内容：プレイングマネージャーとして営業活動・営業戦略立てをお任せいたします。・営業先：施工工事会社、建材店（販売店）、ホームセンター・担当エリア：熊本県内を中心とした九州全域、出張は基本ありません ■直近の目標：熊本県内のシェアを45％→80％へ拡大。福岡県や佐賀県にも商圏を広げて、九州地方マーケットとしての拡大を目指しています。＝「ブロックの価値」を社会に広めたい＝という当社の想いのもと、災害やプライバシーを守れるブロックの価値をメーカーとして社会に認知、普及をしたい。そんな想いと自信を持って事業拡大を進めております。 ■配属先情報：営業部3名　部長1名（70代）メンバー2名（44歳 38歳）

株式会社大柿産業

【広島市】営業／エネルギーソリューション事業部／転勤無／業界未経験歓迎！／創業75年以上の歴史！【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

営業所住所：広島県広島市中区東平塚4…

￥

300万円〜599万円

正社員

太陽光発電システムの提案営業／地域のエネルギー問題を解決するための企画立案営業経験があれば業界未経験者も歓迎！【具体的な仕事内容】太陽光発電システムを活用した新規開拓営業をお任せします。・お客さま探し（Googleマップ等で太陽光パネルを設置できそうな施設や建物の情報収集）・DM送付やアポイントの日程調整・太陽光発電システムを中心とした商品、サービスの提案・提案書、見積書作成・各部署との打合せ・土地仕入れ（土地の大きさに合わせて多角事業ならではの提案を行っていただきます） ※設計、施工は別部署で行いますのでお客さまへの提案やフォローに専念していただける環境です【提案から導入の流れ】（1）ヒアリング・現地調査（2）ご提案（3）詳細設計（4）ご契約（5）施工引き渡し（6）アフターメンテナンス ※お客さまの約7割が産業用工場となりますが、投資用として購入を検討している個人のお客さまへの対応をお任せすることもあります ※管理職候補として業務・メンバーのマネジメントも少しずつお任せします【提案しやすい環境】 ★産業用工場では多くの電力を必要とするため、電気代高騰により頭を抱えるお客さまが多数。自家消費型太陽光パネルは電気代を削減できるため、提案を前向きに考えてくださいます。 ★環境問題解決のため、SDGsに取り組む企業様が増加。自社の電気代削減や遊休地の有効活用など、グループ全体を通して環境に配慮した製品を提案する当社への信頼度は高く、積極的に話を聞いていただける場面も多いです。【入社後の流れ】まずはオリエンテーションとして会社理念、太陽光事業の市場動向などを理解していただきます。その後商品知識の習得や既存顧客の引き継ぎを通して徐々に個々の営業スタイルを確立していただきます。自信がつくまで先輩社員がしっかりとサポートしますのでご安心ください。

ヴァンテージマネジメント株式会社

【営業企画】KPI管理・マーケ施策立案・分析など◆様々な社会・経営課題支援◆平均成長率140％超【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都中央区築地2-3-4…

￥

350万円〜649万円

正社員

〜社長直下で即断即決のスピーディな環境／平均成長率140％超／コロナ禍でも着実に売上を伸ばす／大手含む650社以上と取引〜 ■業務内容ハイキャリアのフリーランス人材と企業をマッチングする『HighClass』というサービスで事業企画をお任せします。・契約管理業務・業務効率化の仕組みづくり・Excelやスプレッドシートでの進捗管理・更新作業・各業務の進捗管理や報告・各種資料作成（Word、PowerPoint）・メール対応、電話対応、諸雑務、その他・営業KPI（問い合わせ件数→アポ数→提案件数→成約数）の管理・分析・売上粗利、平均売上、平均粗利、契約件数、解約率、LTVなどの事業数値の分析・管理・広告などの投資周りの費用対効果の分析・フリーランス側の獲得施策の立案・実施・法人側のリード(問い合わせ/反響)獲得施策の立案・実施など事業を伸ばす上で最適な意思決定や事業判断をしていく上で強固な事業企画を求めています。 ■組織構成 16-18人（代表＋社員6名＋業務委託&アルバイト&インターン）平均年齢は28歳で成長意欲旺盛な若いメンバーばかりの組織になります。成果にこだわり、プロフェッショナルとして切磋琢磨しあう分、ぶつかり合うこともありますが、目指しているビジョンが一致しているため非常に仲が良く、お互いに感謝や尊敬の気持ちを持っているメンバーが多いです。 ■当社について： Webマーケティングコンサルを行うWeb&AI事業、ハイキャリアのフリーランス人材と企業をマッチングするHighClass事業、紙DM送付・商談獲得SaaSサービスのKeymanLetter事業を展開しております。毎期大手企業を含むお取引社数が増加しており、現在では650社以上の企業と取引させていただいています。 ■文化会議0。セールスフォース、LINE、チャットワーク、slack等を駆使し、議題があがったら即、最速で意思決定をします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社エス・ブイ・デー

【虎ノ門／未経験歓迎】需給管理※在宅可／残業10h程度／三井物産G／国内大手コンビニ向けベンダー【エージェントサービス求人】

倉庫管理・作業、営業企画・販促戦略、商品・在庫管理

本社住所：東京都港区虎ノ門1-1-1…

￥

350万円〜649万円

正社員

〜店舗へ商品が納品されるまでの一連の流れを管理／国内大手コンビニエンスストアの雑貨商品を扱う企業／年休122日／在宅勤務可〜 ■業務内容：国内最大手コンビニエンスストア向けベンダーとして取引先各社と協力し店舗へ商品が納品されるまでの一連の流れを管理します。 ■具体的には：・PBオリジナル商品に関わる需給管理業務全般（グループ各社のマーチャンダイザーやメーカーとの折衝にて、生産数をコントロールする業務です）・取引先との商談（Webの場合もあり）では積極的な提案をする場面が多数有・安定供給するための受注予測と商品手配（季節感を意識しながら、各種SNSやWeb等から情報収集し、受注予測を行います） ■入社後について： OJTにて先輩社員の下で経験を積み、積極的に業務に取り組める環境です。 ■当社について：当社は三井物産グループ間接保有連結子会社であり、国内最大手コンビニエンスストア向けベンダーです。商品の企画提案から各得意先マーチャンダイジング政策のもと品質管理、需給予測、物流まで一気通貫で業務を行っています。取り扱い商材はコスメ／ヘアケア商品／洗剤／オーラル／文房具／家電小物など幅広く、日本を代表する流通業界のダイナミックな業務に携りたい方を歓迎します。 ◎主要販売先セブン-イレブン・ジャパン、イトーヨーカ堂、ヨークベニマル、ヨーク（セブン＆アイ　ホールディングス　グループ各社）変更の範囲：会社の定める業務

Ｃａｄｄｉｒｅａｔ　Ｉｎｎｏｖａｔｉｏｎ株式会社

【東京中央区】美容商品メーカー/マーケティング担当〜ベンチャー企業/女性活躍/土日祝休み〜【エージェントサービス求人】

店舗開発・マーチャンダイザー、営業企画・販促戦略

【2024年新拠点】東京支社住所：東…

￥

400万円〜549万円

正社員

自社製品のシェイプアップインナーや化粧品などを展開している当社にて採マーケティング業務及びマーケティング戦略の策定などを担当していただきます。トップシェアを創出するという強い信念と推進力を持ち、チームを引っ張っていける方をお待ちしております。 ■業務内容：市場分析やマーケティング業務を通して、顧客のインサイト分析・トレンド分析・プロモーション設計〜実装までを通して、事業拡大を推進いただくことを期待しています。・課題抽出・戦略立案のための調査・社内外との連携、折衝業務・効果測定・各施策の実行　など… ■募集背景高品質な商品(自社インナー製品)×営業力にて、事業を拡大している中、化粧品事業をスタート。自社製品の拡大に伴い、さらなるプロモーションが必要となる中、マーケティング選任担当がいないため、今後の事業拡大を見越した募集となります。 ■入社後の流れ：まずは、しっかりと当社に関する1ヶ月間の研修を受けるところからスタートします。商品知識や会社の考え方は座学で、仕事の流れについてはOJTで学んでいただきます。分からないことはいつでも相談できる環境を整えています。 ■20代〜30代中心とした若手活躍中：「やりたいことを実現できる会社にしたい」そう私たちは常に考えています。また社員同士の距離がとても近く、業務においても自由度が高いのが特徴です。自身の取り組み次第で研修資料や毎日のスケジュールなどアイデアを活かして活躍できるフィールドです。 ■当社について：代表は化粧品メーカーでキャリアを積み、2016年に同社を設立しております。ニッチな業界で競合他社が少ない補正下着商品に着目後、高品質の商品をリリースすると一気に人気が高まり、急成長に繋がりました。新しくスキンケアブランド「PAGE UNE」もスタートし、の新規事業拡大中です。今後は「社員満足度の向上」に注力します。社員が輝ける環境を整えることで、結果的にお客様への貢献にもつながります。社員の声を積極的に取り入れ、最良の環境を目指し続けています。自分らしさを発揮した働き方を追求いただき、美容業界の発展へ貢献していただくことを期待します。変更の範囲：無

SMFLレンタル株式会社

【ポテンシャル】営業企画※月残業20時間／リモート可／三井住友ファイナンス＆リースグループの安定基盤【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社住所：東京都千代田区一ツ橋2-1…

￥

500万円〜699万円

正社員

当社はRaaS（Retail as a Service）の進化を求め、次世代のレンタルソリューションを創造し、お客様と社会の課題解決に貢献することを掲げております。 ■業務概要主に営業社員の技術的なサポートを担当します。顧客からの要望をもとにサプライヤーやメーカーを調整しソリューションを構築します。営業への商談同行他、販売促進のチラシ作成などにも挑戦できます。 ※技術的なサポートとは：お客様のニーズに応えるべく商品（計測器）を選定。導入による効率化と運用までのスキームをサポートします。・マーケティングや営業企画の経験は不問。製品の知識を活かして新しい職種に挑戦したい方歓迎。未経験の業務に関しては入社後フォローを実施します。・計測器を取り扱うため商品の知識を活かして主要メンバーとしてご活躍していただくことを期待しています。 ■組織構成：7名　　∟部長：1名　∟チーム長：1名（30代後半）　∟メンバー：5名 ■業務の魅力：・企画⇒導入⇒運用まで携われる・人数がそこまでいないため若いうちから裁量もって働ける・社内コミュニケーションが活発 ■キャリアパス：・入社後は先輩に同行して知見を養っていただきます・30代で管理職実績あり ■当社の特徴日本を代表する金融グループの一つ、三井住友フィナンシャルグループにおいて、唯一、総合レンタル事業を展開しております。 2013年に現体制となって以来「時代を先取りし、付加価値の高いレンタルサービスを提供することにより社会貢献する」を企業理念に掲げ、レンタルという存在の更なる普及を目指しております。近年、サブスクリプションが台頭してきたこともあり、分割払いでサービス提供できるレンタルの認知度が増してきてます。得意としてきたのはPCやタブレットなどの「IT機器」、電波や電気信号などを測定する「計測器」、介護ベッドを軸とする「介護福祉用具」の3ジャンルです。現在の体制になってからは総合レンタル業を極めるべく、果敢に新しい商材の開拓に挑んでおり、既にデジタル複合機やLED照明などで実績を上げております。

株式会社みどりホールディングス

【広島】各グループ会社の課長候補※不動産業界経験者歓迎／マネジメント業務お任せ／年間休日112日【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

1＞本社住所：広島県広島市中区大手…

￥

350万円〜549万円

正社員

■業務内容：中四国にて不動産総合サービス事業を中心に、様々な事業を展開しているみどりグループ各社での事業マネジメントをご担当いただきます。全16社あるグループ会社に適性とご希望に応じて出向し、事業の中枢を担うマネジメント業務を行います。また本ポジションでは、新規事業開発も期待されており、グループの新たな売上軸となるようなビジネスの企画、推進を後押しする風土があります。これまで他社で培われてきたご経験を活かし、新たな風を同社に送り込んで頂くことが求められます。 ■みどりグループについて：グループ全16社広島県を中心に、まちづくり・地域貢献に携わる事業を展開しております。また出向の場合は以下いずれかになります。・株式会社第一ビルサービス…プロパティマネジメント／ファシリティマネジメント／マンション管理/指定管理業務・株式会社マリーナホッププロパティ…商業施設「マリーナホップ」運営・株式会社第一リアルティ…不動産コンサルティング／管理仲介業務／第二種金融取引・株式会社ＡＲＣＯＮ…環境関連工事／バリューアップ工事／健康診断・コンサルティング・株式会社エポカケアサービス…グループホーム／デイサービス／小規模多機能ホーム／事業所内保育所・株式会社エポカフードサービス…医療福祉施設への給食提供／レストラン運営／スポーツ栄養指導・株式会社吉谷…消防設備点検／消防器具設備・株式会社山陽ビルサービス…建築物清掃／掃除用品の販・株式会社広島まちづくりファンド…施設内コンビニエンスストアー（FC）の経営・株式会社トレハン…人材紹介・山口調理機株式会社…調理厨房機械器具販売・日建工業株式会社…保温・保冷・防露・断熱工事、各種ダクト工事設計等・株式会社セツビ…空調、給排水、給湯、消防設備点検・修理・株式会社第一ホテルマネジメント…温泉リゾート施設・ビジネスホテルの経営 ■グループの中核企業：第一ビルサービス約60年の歴史を持つビル、マンションなどの不動産管理会社です。中四国地域で建物管理はビル550件、分譲・賃貸マンション・公営住宅を計1809棟扱っており、長年培ったノウハウをもとに、商業施設「ココだけモール広島マリーナホップ」レジャー施設「風の国」などの運営もっています。

公益財団法人日本英語検定協会

【英検の問題作成における工程・品質管理（メンバー）】◆「英検」需要増加／年休125日／土日祝休【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、社内情報化推進・導入

公益財団法人　日本英語検定協会住所：…

￥

600万円〜899万円

正社員

【年休125日／土日祝休み／賞与年6ヶ月分（年4回）／昼食手当2万円有／国内最大級の英語検定試験である「英検」を運営する企業】 ■採用背景：検定のデジタル化（AIを活用した作問・採点工程の効率化の実現）や、新設級作問等の協会全体の注力事項を背景に、今後更なる、問題制作の生産性向上（高速化・低コスト化）を実現することが求められます。旧来の紙媒体で定期的に実施してきた検定のあり方を脱し、問題作成プラットフォームの活用、AI作問の導入・拡大を積極的に行いながら、「変革を推進していく企画推進・工程管理に長けた人員」を増強することが目的です。 ■仕事内容：制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進いただきます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業をいただきながら、担当ミッションを推進いただきます。英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。 ※これまでの業務経験やスキルに合わせて入職ポジション及び年収を決定いたします。 ■詳細：（1）AI活用推進（問題作成／チェック、採点）（2）新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理（3）問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化（4）問題品質の改善サイクル管理・高度化（5）問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析（6）各種資材の作成・発注管理・生産管理／改革　他また、英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合があります。 ■年収補足：＜年収634万以上の等級レンジで採用の場合には、みなし残業手当が支給されます＞・みなし残業手当：110,000円/月〜150,000円/月（年収780万以上の場合） ※時間外労働の有無にかかわらず､30時間分の時間外手当として支給 ※30時間を超える時間外労働分については追加で精算手当として別途支給 ※職位・等級により、月額のみなし残業手当額は異なります。変更の範囲：会社の定める業務

ヤマハ発動機株式会社

【静岡／袋井】製造技術／ロジスティクス・物流企画◆売上高20％以上を占めるマリン事業◆年休121日◆【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、製造技術・プロセス開発

袋井南工場住所：静岡県袋井市新池70…

￥

500万円〜999万円

正社員

〜世界に誇る「YAMAHA」ブランド／キャリアアップ◎フレックス制／福利厚生充実／陸・海・空で活躍する多彩な製品群多数〜 ■募集背景：ヤマハ発動機のマリン部門では先進国を中心に大型化が進む船外機市場において、高い信頼性により顧客から高い支持を得ている船外機事業の更なる成長と拡大を目指しています。市場要求に応えるよう工場の物流（ロジスティクス）に関連した生産能力増強をFA化しながら実現できる人材を募集します。また、物流を通じてデジタル技術から製造DXを進め、お客様へのサービス向上やものづくり改革を推進しています。 ■業務内容：・物流企画（モノの流れ・運搬方法・FA化の検討）・物流FA化に向けた設備仕様検討と導入（ラック・AGV等）・工場内の物流レイアウト設計（合理化改善） ■業務のやりがい・魅力：・好調を維持し且つ事業拡大を目指すマリン事業である為、新しい事ややりたい事を実現できるチャンスがあります。・自らが作りこんだ工程で生産した新商品を市場に送り出す事が出来ます。 ■マリン事業部の魅力・やりがい：・マリン事業はヤマハ発動機において売上高の20％以上を占める事業で、2020年から3年連続で売り上げを伸ばし、営業利益率は20％を超えています。そのため、最先端のFA技術を導入するなど投資も積極的に行っています。・福利厚生も充実し、船舶免許取得の費用補助や、参加希望者は外洋でのカジキ釣り大会へ参加する機会もあります。業務においても頻繁に船に乗る機会があり、非日常体験を仕事で味わうことができます。アウトドアレジャーが好きな方には良い選択肢になると思います。・北米では、ファミリ—レジャーを通じて家族の絆を深める「コト」に対する消費が期的なトレンドとして増加傾向で、マリンレジャー市場は年々拡大しています。・遊び心をはぐくむ環境を大事にしており、マリン事業部の年間有給取得実績平均18.5日、月平均残業21時間です。また、男性社員の育休取得率は50％を超え(2歳まで取得可)、事業所内に託児所があるなど家族との時間も大切にすることができます。変更の範囲：会社の定める業務

はなさく生命保険株式会社

コンプライアンス（募集に関する不祥事案調査）◆日本生命戦略子会社/在宅勤務可/転勤なし【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、法務

本社住所：東京都港区六本木3-2-1…

￥

600万円〜1000万円

正社員

〜就業環境◎/私服勤務可/リモートワーク可/転勤なし/スピード感のあるフラットな社風/急成長中の日本生命保険100％出資子会社/マネジャー候補としての採用/豊富なキャリアパス〜 ■職務内容：販売代理店の募集管理領域において、以下の業務をおまかせします。・生命保険の募集に関する不祥事案調査（販売代理店・お客様宛）・業務進捗管理、報告書作成、当局届出事案管理、各種法令対応・再発・未然防止に向けた募集コンプライアンス教育、体制整備の企画・運営　等 ■今後のキャリアパス：募集コンプライアンスチームが所属するチャネルマネジメント部では代理店管理領域を包括的に担当しています。将来的にはコンプライアンスだけでなく、代理店管理領域において、企画業務、委託業務、手数料管理業務など幅広い業務を担当頂く可能性があります。また、社内他部門へのキャリアパスもございます。 ■同社の魅力ポイント：・日本生命保険という強固な安定基盤を持ち、また一方で戦略子会社という位置づけから、積極的な事業展開を行うことができます。・2019年に開業後、急成長中の会社にて、業務を通じて会社とともに成長することができます。・本社勤務（転勤なし）のため、安定して就業することができます。・新しい価値創造に向け、新商品の開発やお客様へのサービスを拡充することはもちろん、会社成長を支える従業員の皆さんに対しても、前向きに働いていただけるような制度の拡充に積極的に取り組んでいます。・今までの金融機関にない、フラットな社風、働きやすさを追求したオープンでカジュアルなオフィス環境を設けており、現在の会社の急成長を後押ししています。

HUMAN MADE株式会社

【代々木・リモート可】販売物流・倉庫の運営／管理◆アパレルブランド「HUMAN MADE」展開【エージェントサービス求人】

物流、営業企画・販促戦略

本社住所：東京都渋谷区代々木4-27…

￥

450万円〜899万円

正社員

【売り上げ好調／在宅勤務・時差出勤可／ワークライフバランス◎／アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開／年休121日／土日祝休み】アパレルブランド「HUMAN MADE」を展開する当社で、売り上げ好調に伴い、販売物流および国内倉庫の運営／管理強化ができるスタッフを募集します。 ■具体的な業務内容：・販売物流のKPI分析から現況整理・オペレーションの見直しやロジスティクス5Rの改善・国内EC倉庫の運営および管理強化・販売物流規模の拡大に伴う新倉庫の立ち上げや倉庫高度化の検討 ■就業環境：・リモートワーク、時差出勤の制度があります。個々人のライフ／ワーク／スタイルに合わせて選択の上、勤務可能です。 ※今後も、働きやすい環境の整備を行っていく予定です。・平均年齢は30代前半です（アルバイト社員除く）。・男女比は男性60％、女性40％です（アルバイト社員除く）。・服装や髪型に規定はありません。TPOに応じて自己判断で勤務しています（店舗スタッフについては、当社ブランド商品を着用しています）。 ■会社・ブランドの特徴・魅力：当社ブランドは業界内でもデザイン性があり非常に認知度が高いブランドです。また、クリエイティブディレクターが世界的にブランドを訴求していくためのいわゆるインフルエンサーの役割も果たしています。よって全世界から認知度を獲得しております。売上としても好調な上、日本の20ブランドを集めてブラックライブスマターのチャリティーTシャツを作成したり、ルイ・ヴィトンやアディダス、ポーターなど幅広いブランドとのコラボ商品も展開するなどファッション業界を盛り上げているブランドです。変更の範囲：会社の定める業務

クロススポーツマーケティング株式会社

プロバスケリーグの事業戦略担当＜大会誘致、大会価値向上を目指した戦略立案＞◆ゼビオグループ【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都千代田区神田錦町3-…

￥

500万円〜699万円

正社員

◇◆プロバスケリーグ『3×3（スリーエックススリー）』事業の戦略立案／事業拡大に向けた増員募集◆◇ スポーツ小売業界トップクラスシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社の戦略的マーケティング子会社である当社にて、事業戦略マネージャーを募集いたします。 ■業務内容：主に、プロバスケットボールリーグ『3×3（スリーエックススリー）』の事業拡大や大会価値向上を目的とする、今後の事業戦略立案を担当いただきます。現在のマネージャーは、主にバックオフィス管理に強みがあります。ご入社後は、経営層とすり合わせながら今後の事業計画を描いていただきイベント・プロモーション事業を現在のマネージャーと共に推進いただきます。他、経営層やイベント運営メンバー等と共に当日のイベントに足を運び関係者との折衝を行ったり、大会誘致（営業）の業務もございます。＊イベントについて：日本バスケットボール協会（JBA）と共に、3人制のバスケットボール「3×3」を普及、発展させるべく「JBA 3x3 パートナー」として、国内最高峰のプロリーグ「3×3 PREMIER.EXE」から全国での草の根大会まで普及活動を推進しています。当社は国際バスケットボール連盟FIBAとも関係が深く、世界大会の国内誘致等の実績を挙げています。＊土日祝日勤務が発生した場合は当月中の平日に振替休日を取得します。 ■組織構成：現在全7名で構成されています。（マネージャー1名、メンバー6名／20代〜40代）スポーツ経験者やスポーツが好きな人が多く、社員のチャレンジを後押しする社風に惹かれたといった理由や、自分がスポーツ経験者だからこそ、スポーツ業界に貢献したいという想いから入社しています。 ■同社について：スポーツ小売業界トップクラスのシェアを誇る、ゼビオホールディングス株式会社のグループ会社です。ゼビオホールディングス株式会社は「スーパースポーツゼビオ」や「ヴィクトリア」等12のブランドで全国に700店舗以上を展開しています。そんな同グループの中で新規事業の推進を担うのが、同社です。スポーツマーケティング事業、リサーチ・コンサルティング事業、イベント・プロモーション事業、プロパティ管理事業を展開し、「世界をフィールドに活動するスポーツマーケティング会社」を目指しています。変更の範囲：会社の定める業務

スタンレー電気株式会社

秘書業務（将来のマネジメント候補）／役付取締役の専属秘書業務など／英語力＃SS【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース、一般事務

本社住所：東京都目黒区中目黒2-9-…

￥

500万円〜899万円

正社員

経営機能を担う経営管理部に属する秘書課は、課長以下8名の体制で経営をサポートしています。担当いただく役付取締役の専属秘書業務（リーダー）を主に担当いただく予定です。将来的には組織のマネジメントとしての活躍を期待しております。【担当する業務（詳細）】・スケジュール管理・アポイント調整（社内調整がメイン）・来客対応・国内外出張手配、精算、トラブル発生時の緊急対応・書類・名刺管理・会食、手土産、慶弔関連等の交際業務　・会議体の運営補佐（会議招集、資料作成補助・印刷等）若手が多い職場ですので、今までのご経験とスキルを活かしたアドバイスを通じて、リーダーの役割と人材育成も担っていただきたいと思います。【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】ベテラン課長のもとで、若いメンバーが業務をおこなっている、明るくて元気な職場です。一人ひとりが担当役員を受け持っていますが、チームとしてお互いサポートしながら進めています。任された業務は責任をもっていただくこと、また必要な研修は受けていただくことで、自身の経験、スキル向上も図っていくことができます【入社後の中長期的なキャリアパス】専属秘書としての業務と、チームメンバーの育成を図りながら、事業や会社の知見、人脈を広めていただいた後、スペシャリスト職またはマネジメント職を選択していただく予定です。マネジメント職であれば、他部署へのローテーションも可能です。【働き方について】担当いただく取締役のスケジュールに合わせて、フレックスタイム（10時から15時がコアタイム）や月に数回程度の在宅勤務を選択することが可能です。担当いただく取締役の予定に合わせて、月に数回程度の出張があります。【募集の背景】役付取締役専属担当からスタートして、若手の育成を行うチームリーダーの役割を担い、将来のスペシャリストやマネジメントを目指す秘書業務経験者を募集いたします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ヒトイキ

【恵比寿】営業課長（戦略立案）◆ヘルスケア領域の人材紹介／年休125日／残業17h／社長直下で裁量◎【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都渋谷区恵比寿1-24…

￥

700万円〜999万円

正社員

【＜社長直下のポジションで裁量あり！将来の役員候補＞2年連続300%成長！ヘルスケア領域における、慢性的な人材不足を解決するベンチャー企業／営業マネージャーとして戦略立・新規事業立案／人がイキイキと生活するために必要なサービスを作り、社会貢献】 ■採用背景増員募集です。需要の拡大に伴い、営業組織を4チーム（看護師、リハビリ、マッサージ、薬剤師）で構成する中でそれぞれにマネージャーの方を1名配属することになりました。現在、お客様を関東地域だけでなく関西地域にも広げるなど、当社の事業拡大期に貢献してくださる方を募集しております！ ■業務概要：ヘルスケア業界で働く国家資格保有者（理学療法士や柔道整復師、看護師など）のキャリア支援を行う当社にて、営業戦略立案と運用をお任せいたします。まずは、人材紹介領域でより多くの成果を出せるよう戦略を立てていただきながら、ゆくゆくは、ダイレクトリクルーティングなど新たなサービスの事業戦略などにも携わっていただくことを期待しております。 ■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】・事業戦略/営業戦略策定・予算/KPI設計・事業モニタリング・課題抽出から仮説検証、実行計画の立案、実行後の振り返りおよび改善・組織マネジメント＜参考：セールスマネージャーの1日のスケジュール＞ https://www.hitoiki-recruit.jp/work-schedule02 ■評価制度半年に一度、人事考課を行っています。職務に与えられた役割に対して、定量的、定性的な成果をベースに評価を行っています。 ■組織構成：全体で35名、20代〜30代前半（平均年齢27歳）若く活気のある雰囲気です。 2チームの媒体で分かれており、1名20代男性のマネージャーが在籍しております。 ■研修制度入社後は代表もしくは役員と、現マネージャー社員のOJTを通して、当社のサービスや仕事内容の理解を深めていただきます。その他、書籍、オンライン学習ツール等の購入支援を行う学習支援制度もあるなど、個人の成長を後押しします！変更の範囲：会社の定める業務

オルガノ株式会社

【東京】半導体事業の海外向けマーケティング・営業企画 ※英語力を活かせる／水事業グローバル企業【エージェントサービス求人】

営業企画・販促戦略、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都江東区新砂1-2-8…

￥

550万円〜999万円

正社員

〜創業75年超／大手総合水処理エンジニアリング会社／働き方・福利厚生◎／在宅勤務有／土日祝休み／年間休日123日〜 ■職務内容：海外市場における水処理エンジニアリング半導体事業の拡大のため、マーケティング、他社との協業、新規事業に関わる業務などをお任せします。・エレクトロニクスビジネユニットにおける海外事業の現状認識と長期的な事業戦略立案・事業現地法人各社（台湾、中国、マレーシア、米国等）の事業管理（業績管理、投資案件、ビジネスリスク管理）・新たな展開地域（米国、欧州、韓国、インド等）でのマーケティング活動 ▼お任せする業務… 新たな展開地域でのマーケティング活動を行って頂きます。・（マーケットリサーチ結果を踏まえた）営業戦略策定と実行・協業会社の探索・関係構築、協業会社との事業戦略策定（ターゲット案件の設定と営業活動等）と実行・新たな展開地域での機能強化　※マーケットリサーチは他部署が担当します ■働き方：月平均残業30時間程度となっており年間休日123日です。またリモートワーク週2日利用可能となります。上長や関係部署担当者と同行で出張頻度は多いときで毎月行っていただくこともありますが、出張期間は１週間〜10日間程度となります。 ■事業魅力：水に対する需要は、2050年に人口増加と共に現在の約2.6倍になると言われており、インフラ事業は、世界的な規模で大きなビジネスチャンスとして注目されています。当社はプラント向けから小型水処理装置、水処理薬品など水処理関連を幅広く手がける大手水処理装置メーカーであり顧客の要望に合わせて自社のサービスを提供している事が強みです。事業フィールドは、民間向け9割、官公庁向け1割です。近年は半導体向けの超純水製造装置で高い需要を獲得し業績が伸長しており、2025年3月期の連結純利益が前期比24%増になる見通しです。お客様の要望に寄り添ったプラントを作りながら、今後半導体需要と共に更なる海外展開も事業強化をしている成長企業です。変更の範囲：会社の定める業務

スターワークス東海株式会社

【豊田市駅】人材営業（センター長候補）平均年収800万／10年連続増収増益／各業界大手メーカーへ提案【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、営業企画・販促戦略

豊田テクニカルセンター住所：愛知県豊…

￥

500万円〜799万円

正社員

【「ものづくり」の欠かせないエンジニアリングニーズに対しソリューションを提供！／航空宇宙防衛・エアモビリティ・自動運転等の国内最先端・先行開発プロジェクトを中心とした技術支援／インセンティブ有／大手企業と取引有】 ■業務概要：各拠点における課題や戦略の検討、部下のマネジメント（拠点毎に5名〜10名在籍）をお任せします。具体的には、・年間の営業計画や採用計画などの作成・予実管理管理・営業・採用・技術者管理等、拠点全体の管理を担当します。また、拠点運営における組織力向上の取り組み（成長戦略の検討／部下の指導育成）もお任せする予定です。 ■入社後の流れ：ご入社後、当面は営業・採用業務を中心に担当しながら、習熟度に応じてセンター長（拠点長）をお任せします。＜業務内容＞・最先端の技術開発を行う大手メーカーに自社エンジニアのご提案・新規／既存顧客の拡大、課題ヒアリングや人材マッチング、アフターフォロー（定期的な管理面談）を中心に担当 ※丁寧に上司・先輩が教育・研修していくので、技術的知識が無い方でもご安心下さい。 ■求人の魅力：・拠点長の平均年収は800万円です。年間の成果・成長に応じて優績者には大幅な昇給有り、段階的に大幅な年収UPを目指すことが可能です。・成果に応じてインセンティブを賞与として支給されます。頑張った分だけ、給与にしっかり反映される仕組みです。 ■当社の魅力：〜高平均年収、大幅な昇給実績あり〜・目の前に広がる何十倍ものグローバル経済市場に対し、“ALL WIN”思考でパートナーとのオープンネットワークを促進する事で、更にその可能性を広げて行きます。・地域産業の柱でもある、鉱工業を基盤とした輸送機器産業。中でも自動車・航空機・鉄道産業と半導体産業が今後更に地域にシナジーを紡ぎだす事が課題の地域でも有ります。・我々はスターワークスグループにおける東海地域のソリューションパートナー企業として地域に根差した活動を更に本格化致します。・10年連続増収増益の当グループ。これからさらに伸びていくと言われるHR領域、より付加価値の高い技術者派遣領域の営業で市場価値の高いスキルアップが可能です。変更の範囲：会社の定める業務

1 827828829 842