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検索結果: 3,708件(181〜200件を表示)

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CX向上施策/オペレーション構築【マネージャー候補】

経営企画

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600万円〜900万円

正社員

【募集背景】顧客が3者（加盟店、ユーザー、配達員）いるという特異なビジネスモデルの元、顧客体験/顧客の声をサービスやプロダクトに反映させ、素晴らしい体験を提供していきたいと考えています。 2次対応やトラブル発生時のハンドリングと分析を通して、サービス品質、及び、競争力の向上に寄与いただける方を探しています。【具体的な業務内容】配属先のドライバーマネジメント部では、採用～管理まで配達員にまつわることをすべて管轄している部門です。ご希望/適正に合わせて、配達員領域での課題解決に幅広くチャレンジすることができます。【具体的な取り組み事例】・トラブル/2次対応発生時の迅速なハンドリング・トラブル/2次対応を迅速に解決するためのオペレーション構築/導線の見直し・配送サポートセンター（配達員向けCS）からのエスカレーション管理・オペレーターの応対品質向上・トラブル/2次対応発生の分析と再発防止の仕組みの企画・運営におけるリスク管理業務【このポジションの魅力】 ■文化変革や社会課題の解決の挑戦を、この規模感でベンチャーのように取り組めること「デリバリーの日常化」を目指し、日本の食文化やデリバリーの概念を一緒に変えていくフェーズであり、また社会課題である地方の過疎化や高齢化に対しデリバリーを通じて買い物難民支援、高齢者支援としてサービス提供が可能です。タイパを意識する子育て世代にも喜ばれています。 ■自己成長とサービス成長を実感できるまだまだ発展途上の市場であること、会社としてよい意味でも大企業のような「成功体験が少ない」であることから、これから成長の機会・伸びしろが十分にあると考えています。過去の成功体験に縛られることなく、新しい手法や考え方を取り入れ、課題解決に向けて実行できる環境です。自身の成長がサービス成長に影響を与えることができる、貴重なタイミングです。 ▼働き方・週2日までのリモート勤務、直行直帰可・フレックスタイム制度（コアタイムあり）・チーム構成：ドライバーマネジメント部　17名（企画G 8名、運用G 9名） ▼入社後のサポート体制全社共通研修・入社初日：人事のオリエンテーション実施（同期メンバー顔合わせ、ツールや社内制度の紹介など）・社長研修

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BPO事業グロースマネージャー【BPO×SaaS】

経営企画

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650万円〜1100万円

正社員

【業務内容】着任直後は BPO オペレーションマネージャーとして、入出庫・検品・在庫管理を安定稼働させながら、品質と処理速度を継続的に向上させます。同時に、Zapier や Dify などのノーコードプラットフォームで AI エージェントを構築し、データ連携や在庫照会を自動化して自動化率を高めてコスト低減とスピード向上を実現します。同時にオペレーションで得た示唆をプロダクトチームへ共有し、優先機能の決定やロードマップ策定にも参画していただきます。将来的には新ライン立ち上げや組織拡大、P/L 管理まで担い、事業オーナーへと成長いただく想定です。現在の取り扱い台数は月間30台-50台程度 / 5社ですが、少人数で月間1000台以上 / 50社以上のオペレーションを目指していきます。これらは当社のARPU向上や定着率向上に寄与してくれる想定です。またその過程でAI業務化率は0%から50%を今後1-3年で目指していきたいと考えています。組織規模は厳密には決めておりませんが、倉庫でのオペレーター（アウトソース） + 管理監督/プロセスマネージャー（MFI）の体制で少人数で進めていきます。代わりにAIをたくさん活用することで効率化を高めて行きたいと思っています。本ポジションでは、デバイス管理領域のBPOオペレーション構築・改善を通じて、Adminaの事業成長を牽引していただきます。将来的にはP/L責任や人員マネジメントを担う事業責任者としてのステップアップも期待されるポジションです。【具体的な業務内容】 1.オペレーション設計・管理　PC発送・回収・保管・廃棄などの一連のデバイス業務の標準化・手順設計　オペレーションKPIの策定とモニタリング　オペレーター（倉庫・業務委託先）との連携・改善指導 2.業務効率化・自動化　ノーコードツールやAIを活用した業務自動化の設計・実装（プロダクトチームと連携）　属人業務の可視化と仕組み化 3.事業・サービスのスケーリング　顧客数の増加に対応した、BPO体制の拡充と品質維持　複数倉庫・拠点の活用や外部パートナーとの業務再設計　事業オペレーションのP/L管理、予算策定・コストコントロール 4.クロスファンクショナルな連携　プロダクト・セ…

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経営企画部　渉外企画室　非市場戦略推進スタッフ

経営企画

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600万円〜1000万円

正社員

VUCAの時代、中長期的なより良い事業環境創出の為、非市場に働きかけてルールメイキングに参画を行う。 ■ 先端経営課題の探索・分析・提言　ネットワーキング/シンクタンクによる、内外環境変化のモニタリング/分析/提言 ■ グループ経営目標と優先度の設定　非市場（官公庁／業界団体／NGO等）戦略の策定及び渉外案件の優先度付け ■ 実行組織／制度／プロセスの設計　政府省庁への出向者含めた渉外推進体制／渉外文化の構築 ■ 非消費者コミュニケーションの統括　官公庁を中心とした渉外窓口対応 ■ 渉外にかかるテーマ全般　社外出向を含めたキャリアプラン設計、個別渉外テーマへの戦略的支援【期待役割】日清食品Gは『資源枯渇／環境汚染』『労働人口の減少』といった世界的社会課題に対して、『食』で貢献をしてまいります。グループ全体の経営課題はもちろん、社会課題に目を向け、非市場におけるルールメイキングを継続的に実行/組織運営頂くリーダーを担うことを期待しております。 ■在籍企業　　　日清食品株式会社 ■所属企業　　　日清食品ホールディングス株式会社（出向）

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経営企画、業績管理担当【プライム上場IIJグループ】

経営企画

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600万円〜800万円

正社員

■仕事の内容経営企画部に所属し、業績管理業務および事業予算策定をメインとし、経営データを取得しながら分析と提案を一緒に実行していただきます。・月次の役員向け業績状況報告作成・報告（予測まで実施する）・事業予算策定（方針および業績予算）と社内向け説明資料作成・事業計画策定、中期経営計画策定・上記に伴う会議体の運営・上記の他、同部署の持つ業務（総務・広報）への協力 ■募集背景業務拡大に伴う増員募集 ■部署構成経営企画部　9名（含む経営企画部長）部の業務には、「社内広報」「総務」「秘書」が含まれており、兼業体制を敷いている事業計画・予算・管理会計等の企画・計数計の業務では、部長のほか専任1名だったが社内体制の事情により、専任者がいなくなり、兼業者も入れたマンパワー的に2名程度（部長含む）の状況。 ■同社の魅力国内外で、企業向けネットワーク構築・運用サービスを中心に、クラウドソリューションやビジネスソリューションを提供。マルチキャリア／マルチベンダーとして、顧客のあらゆるニーズに対応できる柔軟性と、顧客に最適なソリューションを組み合わせて提供できる点を強みとする。同社のグループ企業として、アジアを中心とするグローバルな事業展開というミッションを担う点も特長的。最近では現地企業へのサービスやソリューションの提供も増え始めている。社長や各役員との距離感も近く、フラットで風通し良い風土がある。 ■組織と社風例えば、経営報告資料は常に新しい切り口・伝え方が無いかを考えてアップデートしていますが、その際もまずは作ってみて出してみて修正加えて定着化と、新しいことへ挑戦をしていこうとする雰囲気があります。また、定期的に全社会議も行われていることで社員全員が会社の業績状況を知ることができるので、トップから社員までが一緒に仕事をしている事が実感できる会社です。 ■募集ポジションの魅力担当業務からも経営陣と直接話す機会は多いため、役員・各部門を巻き込んで会社経営の方針をいち早く察知でき、自部署およびコーポレート部門の他業務の動向も随時共有が行われていますので、会社づくりへの貢献実感を直に味わうことができます。 ■求める人物像・数値を基に課題を発見し、論理的な根拠に基づいて解決策を…

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【金融】事業戦略の立案および実行管理業務

経営企画

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650万円〜900万円

正社員

【職務内容】同組織は、本邦5大金融グループの一角を担う金融機関がお客様であり、年間400億円規模のビジネスを行っています。組織の事業企画スタッフとして、・社内外から情報収集／分析を行い、全社等の方針を踏まえて、中長期の視点での自組織の事業成長、発展のための戦略を策定していただきます。・自組織の既存ビジネスに対する戦略とあわせて、新規事業の戦略（新規事業ターゲット、展開戦略の仮説構築等）を策定、事業戦略の実現のための具体的な施策の企画、推進および事業計画（人事・財務計画）への落とし込み、実行管理を行っていただきます。・上記ビジネス規模に応じた多量な業務オペレーションに対して、事務フローを刷新し、DX等の最新技術を活用したオペレーション改革を企画、実行していただき、業務オペレーションの改革とあわせ、既存オペレーションの推進にかかる実行管理やリソースマネジメントを行っていただきます。【アピールポイント（職務の魅力）】「お客様の成長に合わせて伴に進化していく組織」のありたい姿を描いた上で、その実現に向けた事業戦略の策定および人財開発、リソース調達などの各種施策の推進を「事業オーナー目線」で策定するという、高い目線での業務に取り組むことができます。社内およびグループ会社の経営層に対する事業戦略の立案を通じて、ロジカルシンキング力、プレゼンテーション力を高めることができます。また、業務を通じて最新のテクノロジー、金融機関ビジネスの知見を得ることができます。

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経営企画担当【東証プライム市場】

経営企画

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600万円〜1000万円

正社員

同社の経営企画担当として下記業務をご担当いただきます。【具体的な業務内容】 ■グループ企業（特に海外）との連携推進並びに管理 ■経営企画業務全般

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戦略投資/経営企画担当　＜マネージャー候補＞

経営企画

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700万円〜1000万円

正社員

世界に向けて多数のミリオンタイトルを輩出し、日本を代表する2大シリーズをリリースしている同社にて下記業務をお任せ致します。【業務内容】中期経営計画の策定、管理会計の仕組み構築等、企業戦略の中枢における職務を担って頂きます。さらに、開発力強化に向けた投資や戦略提携等、会社の成長に資する取り組みを行っております。中期経営計画の策定、管理会計制度の構築等に加え、投資業務、戦略提携等の推進をご担当いただきます。【具体的な業務内容】 ■中期経営計画の策定等、当社の経営戦略の策定等を担当 ■管理会計制度の構築および経営管理業務を担当 ■投資先の事業に対する定性的な分析のみならず、事業価値評価等を実施 ■投資を行う上で必要となる資金調達関連立案も実施 ■その他、ビジネスパートナーとの契約締結業務等【キャリアパス】業務に習熟頂き、早い段階で、当部の業務全般を主導頂けることを期待しております【仕事の面白み】 ■中期経営戦略の策定、管理会計の仕組み構築等、会社の中枢機能を担う職務であり、大きなやりがいを感じて頂けるポジションです。 ■成長に資する戦略策定や投資、資金調達等の意思決定に関わる仕事です。当社経営陣に対して、投資判断を行う上で必要となる情報を提供するのみならず、経営陣とのディスカッションを通じて、会社のあるべき姿を志向する等、経営目線でものを考えることができるエキサイティングな業務です。 ■既存事業での投資に加え、新規領域であるブロックチェーンエンタテインメント事業における投資実務を通じて、最新のブロックチェーン事業の知見を学ぶなど、業界最先端の動向に触れることができます。 ■上記の投資知見に加えて、これらを下支えする資金調達に関しても検討を行うことで、総合的にコーポレートファイナンス実務を学ぶ機会があり、将来的にゲームのみならずファイナンス領域のプロフェッショナルとして成長していくことができます。 ■海外のビジネスパートナーや大手投資銀行との接点も多く、英語力を活かすことができます。【福利厚生・サポート】入社時転居費用支給/保養施設/社員割引保活コンシェルジュサービス/社員食堂部活動/子供育成支援制度/退職金制度確定拠出年金制度/従業員持株会/リロクラブ

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経営企画部マネージャー候補～役員直下ポジション×事業戦略～

経営企画

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650万円〜800万円

正社員

【同社とは】有料音楽配信サービスを運営する同社！同サービスだけでなく、「インディーズ活動支援事業」や「BtoBソリューション事業」などtoC・toBの双方でシェアの向上を実現しております！これからも「音楽×Tech」で更なる事業成長とCXの向上を実現します！【募集背景】同社の音楽を軸としたtoC・toB双方の領域において事業成長を図るための増員での採用となります。【期待する役割】事業変革期を迎える当社経営企画マネージャー候補として、経営陣とコミュニケーションをとりながら、以下をはじめとする幅広い業務をお任せします。経営陣に近い立場で、経営の意思決定に直結する責任とやりがいのある重要なポジションです。その中で、toC・toB双方の事業成長を図る過程にて戦略の立案や投資計画の策定など「攻め」・「守り」双方の着眼点を持ち業務をいただきたいと考えております。【職務内容】・中期成長戦略の策定・事業/部門の進捗モニタリングと支援・中期/短期事業計画の策定・予実分析（管理会計）・経営陣/株主への各種レポーティング・広報/IR ・全社プロジェクトの推進・その他経営企画に関する関連業務【魅力】 ★「音楽×Tech」でtoC・toB双方の事業を展開する同社にて更なる事業成長の戦略を立案～実行をいただくことが可能です！ ★社長・役員にも距離が近いポジションにてご自身のアイデアを提案することで意見が反映される可能性があります。 ★フルフレックス×在宅勤務制度もあり「あなたらしい」働き方が実現可能です！【組織構成】経営企画部部長兼MGR1名・メンバー2名・秘書1名・広報1名

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オペレーショングループマネージャー候補【IT知見歓迎】

経営企画

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700万円〜1100万円

正社員

ポイ活アプリやデジタルチラシ等、生活に紐づくサービスを展開するメディア＆トレンド部にて、オペレーショングループのマネージャー候補を募集します。「サービスの運用の基盤を担い、事業目標の達成に貢献する」ことをミッションに、変化が激しい環境の中でも安全な事業運営ができるよう日々励んでいます。縁の下の力持ちという誇りを持って、事業の根幹に携われることが魅力です。【ミッション】・スマホアプリ・スーパーポイントスクリーンと同社リワード（SDK）のサービスオペレーションチームのマネージャー・広告の安全配信と効果の最大化のため最適なオペレーション体制管理・カスタマーサポートマネジメント・AIなどの新規プロジェクトの推進【業務詳細】・上記業務のサービスオペレーションマネジメント・ベンダーマネジメント・カスタマーサポートマネジメント・新規プロジェクトの運用体制の構築・営業チーム、マーケティングチームの運用サポート設計・システム改修・開発時のプロジェクトマネジメント【入社後の動き】入社後まずは業務に慣れていただくためにメンバーとして業務をしていただく可能性がございます。その後、マネージャーとしてメンバーマネジメント及び新規事業のオペレーションフロー構築や、既存事業のシステム刷新プロジェクトの推進など幅広く携わっていただく予定です。【魅力・やりがい】・毎日約200万人が利用しているアプリへ掲載する広告の配信設定やユーザー対応を一手に担っているため、責任とやりがいがあるポジションです。・縁の下の力持ちのような役割ではありますが、事業の基幹を担う非常に重要な業務です。【組織構成】課：約50人強グループ：4名（マネージャー他兼務、メンバー3名）＋業務委託新卒、中途半々くらいの割合です。中途の方は様々な業界でのバックグラウンドを持つ方が活躍しております。【英語使用場面】・資料作成・メールやチャットでのコミュニケーション・会議での発表・質疑応答【部署・サービスについて】「Advertising as entertainment!」のミッションのもと、同社ポイントを通して得られるポイント獲得体験を大切にし、同社エコシステムのメディアプラット…

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経営企画部【大手町】

経営企画

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600万円〜1200万円

正社員

◎経営企画部にて下記業務をお任せ致します。 ※ご経験に応じて、経営企画課・収益管理課いずれかへの配属を検討させて頂く想定です。【お任せする業務】 ■全社経営戦略・経営計画の立案、推進・経営計画の策定および進捗モニタリング・各部門の成長戦略、オペレーション戦略等の推進支援・新規事業の企画・推進（環境分析、ビジネス・プラン等の作成）　等 ■営業業績管理・営業業績計画の策定、実績の分析、進捗管理　等 ■収益管理・収益管理計画の策定、実績の分析、進捗管理・上場に向けた収益管理強化の検討　等

株式会社グッドハウス

営業事務組織を支えるリーダーポジション年間休日120日以上*新宿勤務

事業企画、事業プロデュース、営業事務、経営企画

【新宿駅徒歩5分／転勤なし／東京本部】…

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350万円〜450万円

正社員

★月給28万円～スタート ★20代～50代まで幅広く活躍中 ★残業月平均10時間以下 ★勤務時間は選択可能 ★髪色・ネイル・服装自由 ★ブランクOK ★産育休実績／復職実績ありお客様対応を中心に、資料作成やデータ入力など、バックオフィス業務全般をお任せ。 B to Cでの実績をもとに、B to B to Cの取引案件も拡大中であり、信頼関係を築きながら売上にも直結する、重要なポジションです！ ◆お問い合わせ対応（電話） ◆取引先企業様とのやりとり ◆資料作成や報告書の作成補助 ◆データ入力 ◆備品や伝票の管理　 ◆メンバーの業務支援・育成　など今回募集するのは、組織再編成に伴う営業事務リーダーとして、チームの運営や業務改善にも主体的に関わっていただくポジションです。多くの人に感謝されながら、マネジメント力・調整力・事務スキルをバランスよく磨いていける環境が整っています試用期間（3カ月） ※その他待遇差異なし

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リテール事業第三部※7大総合商社

経営企画

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800万円〜1500万円

正社員

【期待する役割】新規事業開発に向けた戦略策定、ターゲット絞り込み、外部交渉、投資分析、ストラクチャリング、社内決裁、投資実行までの一連のプロジェクトマネージメント。【ポジションの魅力・入社後のキャリアパス】新規事業の開発から立ち上げまでをプロジェクトマネージャーとして主体的に推進する事により幅広い業務経験を積める事。＜キャリアパス＞投資先事業会社、既存主管会社への出向、（マネジメントポジション含む）

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制作業務推進部業務プロセス改善/BPR推進（管理職候補）

経営企画

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800万円〜1100万円

正社員

【採用背景】検定のデジタル化（AIを活用した作問・採点工程の効率化の実現）や、新設級作問等の協会全体の注力事項を背景に、今後更なる、問題制作の生産性向上（高速化・低コスト化）を実現することが求められます。旧来の紙媒体で定期的に実施してきた検定のあり方を脱し、問題作成プラットフォームの活用、AI作問の導入・拡大を積極的に行いながら、「変革を推進していく企画推進・工程管理に長けた人員」を増強することが目的です。【組織図】制作業務企画課課長１名メンバー５名【業務内容】制作業務推進部の新規事業テーマを複数抱えるチームの一員として、数名のリーダークラスに加わって重要ミッションを推進頂きます。関連部門や外部協力会社複数社と、検討目的に応じて連携・協業を頂きながら、担当ミッションを推進頂きます。英検の問題制作部門の運営・変革に関わる主に以下の業務（いずれかあるいは複数）をご担当いただきます。 ※今までのご経験をお伺いさせて頂いて担当領域を決めさせて頂きます。（１）AI活用推進（問題作成/チェック、採点）（２）新規アイテムライター（試験問題原案作成の外部スタッフ）確保・育成・管理、問題作成計画管理（３）問題制作における仕様書（マニュアル）やチェックリストの管理・高度化（４）問題品質の改善サイクル管理・高度化（５）問題作成プロセス改善・KPI管理・コスト分析（６）各種資材の作成・発注管理・生産管理/改革　他また、英語スキルが高く検定の品質チェック業務に適正のある方は、将来的に問題制作の品質を管理する課のマネジメントとして従事いただく場合がございます。一見クリエイティブで属人的に見える「設問作成」や「解答チェック」といった作業も、実は工程設計・品質管理・作業標準化の対象となる業務です。本ポジションでは、そうした”見えづらい知的業務”を見える化し、AIやデジタル技術も活用しながら、安定供給可能な作問体制へと構造的に再構築していきます。製造業や技術部門で工程設計・生産性向上・コスト管理に携わってきたご経験なども、この業務でそのまま活かすことができます。【このポジションの魅力】（１）社会的意義英検という日本最大級の英語試験の「未来のかたち」をつくる変革プロジェクトが立ち上が…

株式会社アンドパッド

オペレーション設計・業務改善（マネージャー候補）

経営企画

東京都千代田区神田練塀町300　住友…

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600万円〜800万円

正社員

「オペレーション設計・業務改善（マネージャー候補）」のポジションの求人です当社の営業プロセスにおけるオペレーション設計・業務改善を行う営業推進マネージャー候補として、以下の業務をお任せいたします。【職務内容】 SaaS事業組織のオペレーションを設計し、メンバーが効率的かつ効果的に業務にあたれる環境を構築していただきます。また、営業部からイレギュラーな対応があった際に、案件整理及び問題解決や、部門横断的な課題に対して、他部門と協業しながら、解決を図ることが求められます。 ■SaaS事業における業務フローが関わるシステム・オペレーションの改善プロジェクトの立案、遂行 ■営業（SFA）、オンボード（ANDPADadmin）、サクセス・サポート（CRM、ANDPADadmin）といった領域で、顧客視点、プロダクト視点、社内効率化視点などから改善ミッションを担う ■見積書や契約書の対応、各種補助金申請業務、新商品の販売管理など定常で発生する実務への対応と、それぞれの業務フローや業務分掌の策定/再検討 ■salesforceのシステムツールの改修や運用の整備【ポジションの魅力】 ■自分が設計構築したオペレーションが定着し、安定的に業務が遂行できる状態になった際に、事業成長の一端を担えているという責任や実感をもつことができます。 ■常に新しい事象が発生するため、新しい知識を習得し、学び続けて実践し続けることで自然と対応できる範囲を拡大できます。 ■提案～アクション～改善までの一連の業務を担うことができます。自分の提案したものに対して、責任感をもって最後までやりきることができる点は本ポジションの魅力です。 ■売上に貢献することができるため、事業成長を肌で感じることができます。 ■将来的にはグループのマネージャーとして、メンバーを育成しながら業務に携わることができます。 ※2,３年後にはマネージャーを任せられるレベルに育成していきます。【キャリアパス】・営業推進マネージャーとしての経験を積む・営業推進部の部長・組織拡大に伴う新規ポジションへの異動・ほかの部のマネージャーへのチャレンジ可（契約・請求管理など） ※営業推進部が発足したのが2024年5月と組織が若い事もあり、ご本人の意向に合わせてキャリアをカ…

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【地域マーケット部法人経営サポート】経営支援アドバイザー

経営企画

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800万円〜1300万円

正社員

■募集背景企業を取り巻く経営環境変化が激しい中、中小企業の経営リスク軽減や課題解決支援へのニーズが高まっており、2024年4月からあいおいニッセイ同和損保との1プラット対応（＝MS&AD経営サポートセンターの共同利用）を開始しました。これら事情を背景として、当部門が携わる中小企業向け経営課題解決支援業務が増加基調のため、新メンバーを募集しています。＜ミッション＞・保険業界初の経営革新等支援機関として、公的資格など高度な専門性やスキルを活かし、経営環境の変化を踏まえた中小企業の経営リスク軽減や課題解決を支援する・中小企業の成長を後押しする価値提供を通じ、他社差別化に磨きをかけるとともに、当社ＳＸ実現に貢献していく・新たな課題やニーズに合致した経営支援ソリューションを作り出し、保険本来の価値以外の「付加価値」を強化し、MS&ADグループの提供価値の向上につなげる。また営業社員や代理店の周辺知識やスキルを向上させる人財育成支援などを通じ、社内カルチャーの変革を後押しする ■業務詳細中小企業の経営課題解決を支援する組織として『MS&AD経営サポートセンター』を30年以上にわたり運営。主な業務は次の通り。・専門的知識やスキルを有した人財※による、中小企業が抱える経営課題の解決支援業務 　※公的資格保有者（税理士、中小企業診断士、社労士）など・経営サポートセンターが蓄積したノウハウ（特に人事労務アドバイス）を生かした、中小企業の経営リスク軽減や人材戦略に資する支援業務・当社営業上の差別化要因たる「経営革新等支援機関」として求められる業務（財務会計、税務、マーケティングなど） ・刻々と変化する外部経営環境を踏まえた、中小企業の経営支援に資する新たなノウハウや施策の開発と展開 ・中小企業支援を通じて当社との関係構築を図り、当社本業へのシナジーを発揮（営業部門と連携した企業開拓や深耕）・経営者向け各種セミナーの講師、企業経営者への個別相談・アドバイス、企業管理職・従業員向け研修講師など（各メンバー平均・年100件以上） ■魅力・やりがい中小企業の経営課題解決という、社会的に意義の大きい仕事に携わる魅力があります。自身のスキルや知識が業務に直結します。常に自己啓発に励み…

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経営企画／事業戦略

経営企画

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700万円〜1400万円

正社員

【事業について】一般消費者向け流通市場の中でも、食品流通市場は特にEC化・デジタル化が遅れている分野です。同社はネットスーパー事業を推進する事で食品流通のEC化・デジタル化を進め、食品流通改革を通じて社会をエンパワーメントします。【部署・サービスについて】同サービスは、ネットスーパー事業の中でも同社がファーストパーティとして運営する倉庫出荷型のサービスです。少ない拠点で大規模商圏にサービスが展開できる利点を生かし、広域チェーン店と専門小売店の良さを併せ持ったサービス展開で食品流通のＥＣ化を進めます。某社：同社ならではの強みを生かし、これまで以上に同社エコシステム（経済圏）との連携を強めた商品を取り揃え、より一層便利で高品質なサービスの提供を図っていきます。＜サービスエリアと配送方法＞首都圏、関西エリアの対象世帯数:１２００万世帯をカバーしており、自動倉庫３拠点から出荷。H＆S型で効率的な配送網を構築し、当日中の配送と商品温度帯の管理を実現しています。なお最先端の自動倉庫により、商品探索時の歩行時間と商品確認作業の短縮し、効率性の高い作業が実現可能です。＜今後の可能性＞食料品市場は、大きな市場規模であるもののEC普及率が低いため、大きな成長可能性を秘めています。着実に拡大するネットスーパー市場において、同社はトッププレイヤーの１つ。顧客との強力なタッチポイントでもあり、同サービスにも貢献可能です。事業管理本部は同事業の推進に向けた事業戦略策定、KPIの管理、事業開発、プロジェクト管理等に責任を持ち、同事業の持続的な成長を実現することを目指します。【業務内容】＜事業のKPI管理＞・各事業部のKPI（主要業績評価指標）の設定、モニタリング、分析・定期的な事業パフォーマンスのレポート作成および経営層への報告・KPI達成に向けた課題の特定と改善提案の実施・データ分析を活用した事業運営の効率化と意思決定支援＜新規事業開発＞・市場調査および競合分析を通じた新規事業の機会発掘・新規事業の企画立案、ビジネスモデルの構築、事業計画の策定・社内外のステークホルダーとの連携を通じたプロジェクト推進・新規事業のPoCおよび評価・新規事業の収益化に向けた戦略立案と実行 …

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コーポレートベンチャーキャピタル　ベンチャー投資　責任者候補

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1100万円〜1500万円

正社員

【採用背景】・Niterra Ventures カンパニー（以下NVC）は、Niterraが目指す「2040年の世界観」の実現に向け、これまでのNiterraにない新しいアセットの獲得を目的とするコーポレートベンチャーキャピタル（CVC）です。・今後、日本・アジアパシフィック地域を中心とした投資案件を増やしていきたい中で、ベンチャー投資分野のバックグラウンドを持ち、日本地域を軸とした投資機会の探索に積極的なスペシャリストを必要としております。【やりがい】 100年近い歴史を持つNiterraが、未来に向けてまさに自己変革を遂げようとしている「変革の最前線」に身を置くことができます。組織が大きく変わろうとするダイナミズムを肌で感じることができます。この挑戦的な環境は、ご自身のキャリアを形成する上で、非常に価値のある学びに繋がります。【仕事内容】投資チームであるベンチャー投資部において、日本地域の投資機会の探索、詳細調査および分析、投資提案を行います。また、米国の投資チームとも協力し投資提案の支援を行います。【具体的には】 ※下記4点がメインの職務内容となります。（１）　投資戦略の策定（日本地域、特定技術領域）（２）　投資案件の探索、評価、提案・Niterraグループ関係者との関係構築、コラボレーション機会の特定と推進（グローバルベンチャーラボ部と協力）（３）　ポートフォリオ企業の管理およびサポート（４）　日本チームの構築【その他には】・NVCおよびNiterraグループに対する報告・割り当てられる特別プロジェクトの実行・投資実行に関わる日本側のプロセスの実行およびサポート・デューデリジェンスプロセス：財務分析、市場および業界評価、リスク評価、財務モデル開発（DCF、感度分析、複数のケースの予測、および最終価値の推定）・投資企業によっては取締役またはオブザーバーとなるケースもあり ※必要に応じ投資遂行のために必要な追加業務も発生する可能性もございます。【職位】管理職クラス【部署の役割】ベンチャー投資部は、重点投資領域でのベンチャー投資活動を担う要の部門として、CVCファンドの運用、スタートアップ企業の検索・評価、投資判断と投資実行に社内プロセスの指揮…

株式会社ホットスタッフ大分[250726420022]

☆施設内の厨房で料理を作るお仕事☆早番/遅番選べます・調理補助メインの作業・20代～50代男女活躍中

フード系その他

[勤務地] 大分県中津市下池永 [ア…

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230万円〜

派遣社員

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【東京】経営管理/マネージャー※最先端半導体メーカー

経営企画

東京都につきましてはご面談時にお伝え…

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900万円〜1200万円

正社員

■全社管理、全社における総合調整及び他本部との連携・調整 ■会社組織の調整、立案及び管理 ■経営会議事務局 ■社員、社長印等の保管および捺印管理 ■子会社の運営管理及び指導 ■その他本規定に定めのない事項及び特命事項 ■本部内における総合調整及び他本部との連携、調整、予算管理、人員計画 ■本部内横断で各部間に共通で関わる事項 ■本部長の活動補佐【募集背景】新たに部署を立ち上げたため、１から組織作りから携わっていただける方を募集いたします。【組織構成】 ■経営企画部　企画Gr：1名 ■マネージャー１名【働き方】リモートワーク：週1回【定年】65 歳　 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有【同社とは】元某社会長の某氏が発起人となり、キオクシア、ソニー、ソフトバンク、デンソー、トヨタ自動車、NEC、NTT、三菱UFJ銀行が出資し、海外では2nm技術を有する米IBMおよびEUV露光装置技術を持つベルギーimecとの協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター（LSTC）との連携によりサムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

株式会社モデュレックス

＜東京＞経営企画（未経験OK）

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「＜東京＞経営企画（未経験OK）」のポジションの求人です・M&A業務（事業者選定、交渉、契約締結　等）・新規ビジネス創出のための事業企画・社員総会の事務局・中期経営計画の策定・経営企画のとりまとめ　等【配属先情報】企画本部　企画部部長1名、管理職クラス2名、担当2名【魅力】・裁量をもって幅広く仕事をすることができます。・新たな技術、当たらな事業の柱を創出するフェーズにかかわることができます。

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