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株式会社アズーム

【横浜／未経験歓迎】Webサービス「CarParking」の提案営業／人物重視／働きやすい環境【エージェントサービス求人】

エステティシャン、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

横浜ブランチ住所：神奈川県横浜市神奈…

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300万円〜499万円

正社員

★元ホテルスタッフや元携帯ショップ販売員など、未経験者が多数活躍中◎/営業にキャリアアップ！/自分の市場価値を上げませんか？★ ■向いている方・これからキャリアを作りたい方・営業に挑戦してみたい方・お客様と接することが好きな方 ■教育制度・社員の8割が未経験スタートのため、フォロー体制が充実・先輩も未経験からの方が多いため、躓くところがわかるから、手厚いOJTをしてくれる体制です。当社が運営する駐車場マッチングサービス「CarParking」にお問い合わせいただいたお客さまへの営業、および担当エリアの管理会社などに出向いてのリレーション構築や、新規法人様の開拓などもお任せします。【独自のビジネスモデルで急成長中の不動産×Tech企業】社会問題にもなっている遊休不動産（＝使われていない不動産）、その中でも使われていない“月極駐車場”に着目し、駐車場を“貸したい”側と“借りたい”側を繋ぎ合わせる独自のビジネスモデルで急成長を続けています。この領域ではパイオニアかつ国内トップクラスの位置づけであり、創業10年で上場、創業以来12年連続の売上増加を達成、直近3年間は毎年昨対比130％以上の売上増を果たしています。 ■業務詳細：（1）問い合わせ対応（法人、個人）（2）駐車場の空き状況を確認（自社管理システムで検索）（3）物件の紹介&申込書類の送付（メールやFAX）（4）申込書類の回収&オーナーに申込書類の送付（確認依頼）（5）契約（初期費用の振込み、契約書類捺印） ※問い合わせ対応は1日3~5件、平均受注件数月20件程度です。また、土日祝や受付時間外はコールセンターで対応します。 ■組織構成：エリアごとに5〜6名のチーム制です。営業メンバーは20代が中心ですが、チームワークが根付いており、経験をもとにしながら皆丁寧に指導のある環境です。入社後はまず人事の導入研修で会社のビジョンや事業戦略を学び、その後配属先でのOJT研修にて、営業同行などを通して知識を身に着けていただきます。社内のメンバーの8割が未経験スタートのため、しっかりとフォローしていきます。 ■キャリアステップ：今後も組織拡大を続けていくためポストも豊富です。また今後事業の多角化も想定されているため、様々なキャリア構築の機会もあります。

株式会社毛髪クリニック　リーブ21

【未経験歓迎／新潟】カウンセラー◆CMでお馴染みの発毛専門クリニック／研修制度充実／年休114日【エージェントサービス求人】

理容師、美容師、アロマセラピスト、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト

新潟オペレーションセンター住所：新潟…

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300万円〜399万円

正社員

〜ホワイト企業認定プラチナ取得・えるぼし認定／腰を据えて働きやすい環境で就業したい方におススメ／女性活躍中◎産休・育休取得実績多数／8割の方が未経験からスタート・長期就業者も多い環境です◎〜 ■業務内容：設立以来、脱毛に悩む多くの人々に対して、独自の技術とアプローチで育毛・発毛サービスを行う当社における、カウンセラーを募集します。 ■入社後の進め方：入社後、まず発毛施術を覚えていただきます。2週間インストラクターによる研修を受け、シャンプーや機具を使った施術をマスターします。その後は店舗に配属されて、接客や技術、カウンセリングの研修を受けます。トータル6ヶ月の研修を経て、カウンセラーとなります。 ■具体的には：＜発毛施術業務＞ ◇頭髪の発毛技術を駆使したお客様の発毛サポート ◇食事や生活の改善、メンタル面のケア、ホームケアを組み合わせたトータルヘルスケアの発毛プログラムに沿って施術業務をご担当いただきます。 ◇お客様の発毛の悩みに対し、アドバイスを行うカウンセラーとお客様の状況を日々共有し、チームワークでお客様のサポートをしていただきます。＜カウンセリング業務＞ ◇髪に悩まれているお客様に髪の状態や生活習慣などをお伺いし、スコープで頭皮状態をチェックしながら、お客様に合ったプランのご提案、契約を行っていただきます。 ◇実際にお客様の施術に入ったり、アフターカウンセリングを行いますので、最初から最後まで長くサポートすることができます。 ■組織構成：各店舗に4〜10名が在籍しています（カウンセラー1〜2名、施術スタッフ2〜8名）。 ■未経験から活躍可能： ◇8割の中途社員が未経験からスタートしているため、研修制度は充実しています。 ◇未経験の方を対象にした内容なので、理美容経験がない方でも無理なく学ぶことができます。 ◇長期就業中の社員も多く、10年以上勤務者は30％を超えます。 ■当社で働く魅力： ◇産休育休取得率100％。復職後も時短勤務を利用できるため無理なく働くことができます。 ◇年休114日、完全週休2日制に加え、特別休暇を取得できます。 ◇完全予約制でお客様が来店されるため、急な残業はありません。施術スタッフでは月平均5〜10時間、カウンセラーでは月平均20〜23時間程度です。変更の範囲：当社業務全般

株式会社創英コーポレーション

【埼玉／教室運営スタッフ】〜成長率トップクラスの学習塾／SOUEIグループ／日曜休み〜【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

埼玉エリア住所：埼玉県受動喫煙対策…

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300万円〜549万円

正社員

〜脱only受験／業界未経験／第二新卒／職種未経験歓迎／最大11連休の実績あり／受験合格のみをゴールとせず生徒の人生に寄り添う／成長率130％以上〜 ■業務内容：本ポジションでは、創英ゼミナール校舎に配属いただき、当社の研修や教室長のもと教室運営のノウハウを学んでいただきます。独り立ち可能なタイミングで、教室長をお任せさせていただきます。業界未経験からご入社される方も多く、最短3か月で教室長になったメンバーもおります。 ■具体的な業務内容：・生徒の学習指導、進路指導、カリキュラム作成／保護者面談／講師育成、勤務管理／時間割調整など・イベント企画／生徒募集の広報戦略、入塾促進　など ※講師・マネジメントだけでなく、企画・戦略立案・本部業務など幅広い業務に携わることも可能です。 ※教室長になると、授業は極力行わず教室運営がメインとなります。 ■はたらき方：・「日曜＋平日」で休みをとることができ、シフトによっては土日休を取得することも可能です。・昨年実績では、GW11連休、お盆6連休、8月、10月に秋休みとして5連休、年末年始5連休など業界内では珍しく、大型連休を取得しております。・残業時間は月平均20h程度（のため長期就業可能な働き方が可能です。 ※社内システムが夜間強制終了となるためご安心いただける環境です。 ■入社後のキャリアパス：（1）ご入社後、教室運営に携わって頂きながら、1カ月~半年程度にて、教室長を目指していただきます。（2）その後、複数の教室をマネジメントし地域に応じた戦略の立案・実行を行うリーダーや、エリアマネージャー、企画職や、本社スタッフなど多様なキャリアパスがございます。 ■当社の特徴・SOUEIグループは個別指導、予備校、語学学校や保育園など、幼児から社会人まで、生涯教育を行っており、受験合格が目的ではなく、お会いする方々の未来を担う仕事を行っております。・創英ゼミナールには現在162校（2025年3月現在）ありますが、不採算による撤退校舎は今までに1校も無い運営をしております。また、年間で年10〜20教室のペースで規模拡大をし続けております。・上記より、教室長やその先のポストも多く、キャリアアップが見込める環境です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社ＬＵＸＹ

【池袋】職種未経験歓迎！美容・化粧品販売の企画提案営業／年休125日／転勤無／残業5H【エージェントサービス求人】

理容師、美容師、アロマセラピスト、営業・セールス(法人向営業)

東京事務所住所：東京都豊島区西巣鴨2…

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350万円〜499万円

正社員

【やりがい抜群！営業＆企画のお仕事／通勤便利！各線池袋駅より徒歩5分／年休125日、残業月平均5時間程度なのでライフワークバランス◎／OJT対応◎／転勤無】 ■職務概要：当社法人営業として、下記業務を担当いただきます。既存のお取引先への店舗回りがメインで、先方のバイヤー様宛に営業活動を行っていただきます。主に自社PB商品の企画・提案のベースとなるニーズの掘り起こしがメインとなりますが、ニーズの掘り起こし後は商品自体の企画も行っていただきます。 ■業務内容詳細：・既存取引先への営業活動 ※関東エリアの既存取引先への営業活動を担当いただきます。大手小売企業をはじめ様々な取引があるので、やりがいがある仕事を経験いただけます。・PB商品等の企画と提案自社PB商品の企画に携わっていただきます。取引先とのコラボ商品企画もあり、自分のアイデアが形になる喜びを感じられます。 ※業務の習熟度具合を見ながら、ゆくゆくは大手取引様のメイン担当として、具体的な営業活動を行ってもらいたいと考えています。 ※転勤等の予定はありませんが、半年に1回程度は大阪本社で開催される会議に出席いただくため、出張が発生します。 ■入社後の流れ：入社後はまず3か月〜6か月程度は先輩社員のアシスタントとして従事いただきます。先輩社員がサポートし、お客様同行や同席を通じて、実践的なスキルを身につけていただけます。この期間でしっかりと知識と経験を積むことができるので、安心して業務に取り組めます。 ■組織構成：・弊社には現在9名（大阪本社に8名、東京事務所に1名）の社員が在籍しています。平均年齢は37歳、男女構成は8：1となっています。 ■株式会社LUXYについて・当社は「面白い商品・企画を世界に広げる」をスローガンに「GOSSO（超簡単脱毛ワックス）」の製造販売をはじめとする美容商品の商社です。様々な美容商品の販売・製造で培った販売網・戦略・製造販路を活かして様々な新しい商品を提供し続けていきます。 ■GOSSO（超簡単脱毛ワックス）について：・ワックスをレンジで温めて、鼻に入れて、勢いよく抜くだけ。男女兼用の簡単鼻毛脱毛ワックスセットで弊社が自信をもって提供している商品です。

株式会社プロピア

【横浜】理・美容師スタイリスト/資格を活かした安定した働き方◎/ 特許商品「ヘアコンタクト」【エージェントサービス求人】

販売スタッフ、販売スタッフ、理容師、美容師

プロピア横浜サロン住所：神奈川県横浜…

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350万円〜599万円

正社員

【完全予約制で急な残業なし／産休育休制度の取得実績あり／教育制度充実で未経験歓迎／お客様と長期的に信頼関係を築いて頂けます】 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】プロピアの直営サロンのスタイリストとして、お客様のご要望にあわせて毛髪製品や理美容サービスの提供、施術をしていただきます。理美容師の資格やサロンワークの経験を活かして、更なる技術や知識の習得もできるポジションです。・カット、スタイリング、カラー、パーマ、シャンプーなどの理美容サービスの提供・ウィッグやかつら、自社特許製品「ヘアコンタクト」などの毛髪製品の提供・自毛に人工毛髪を結びつける増毛の施術、育毛コースやヘッドスパなどヘアケアの施術・ヘアケアやヘアスタイルに関するアドバイス、商品や施術のアフターフォローなど ■研修制度：スタッフが安心して業務に取り組めるよう、個人の成長度合いに応じた研修を実施しています。 OJT研修や商品マニュアルを用意しており、研修は全て勤務時間内で行いますので、業界未経験の方でも安心してご入社頂けます。 ■企業の特徴：・チームワークが良く、様々なアイデアを提案し、お客様の笑顔を一つでも多く増やせるよう業務に取り組んでいます。・スタイリストとしてのスキル向上だけでなく、サロン店長や管理職として活躍することや、現場の声を基に商品企画・生産管理を担うなど多様なキャリアパスがあります。・完全予約制のサロンのため、予定外の急な残業が発生することはありません。オンとオフの区別をしっかりとつけてプライベートを充実させることもできます。・定期的なメンテナンスが必要な商品になるので、お客様と長期にわたって信頼関係を構築でき、やりがいを持って業務に取り組むことができます。変更の範囲：本文参照

株式会社毛髪クリニック　リーブ21

【未経験歓迎／金山】カウンセラー◆CMでお馴染みの発毛専門クリニック／研修制度充実／年休114日【エージェントサービス求人】

理容師、美容師、アロマセラピスト、臨床心理士・カウンセラー・セラピスト

金山オペレーションセンター住所：愛知…

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300万円〜399万円

正社員

株式会社毛髪クリニック　リーブ21

【福岡】発毛施術スタッフ＜未経験歓迎＞◆CMでお馴染みの企業／研修制度充実◎／完全週休2日制【エージェントサービス求人】

理容師、美容師、アロマセラピスト

1＞小倉オペレーションセンター住所…

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〜299万円

正社員

〜ホワイト企業認定プラチナ取得／えるぼし認定／腰を据えて働きやすい環境で就業したい方におススメ◎／女性活躍中／産休・育休取得実績多数〜設立以来、脱毛に悩む多くの人々に対して、独自の技術とアプローチで育毛・発毛サービスを行う当社における、発毛技術スタッフを募集します。 ■業務詳細：・頭髪の発毛技術を駆使した、お客様の発毛サポート・食事や生活の改善、メンタル面のケア、ホームケアを組み合わせたトータルヘルスケアの発毛プログラムに沿って施術業務をご担当いただきます。・施術のコンセプトも「毛髪再生の土壌を作る」という根本的なもののため、じっくり腰を据えてお客様の脱毛の悩みを、発毛の喜びに変えます。・お客様の発毛の悩みに対し、アドバイスを行うカウンセラーとお客様の状況を日々共有し、チームでお客様の発毛のサポートを行います。 ※1日に3〜8名の施術を担当します（1回の施術は30分〜2時間です）。 ■組織構成：各店舗に4〜10名が在籍しています（カウンセラー1〜2名、施術スタッフ2〜8名）。 ■未経験から活躍可能： 8割の中途社員が未経験からスタートしているため、研修制度は充実しています。未経験の方を対象にした内容なので、理美容経験がない方でも無理なく学ぶことができます。長期就業中の社員も多く、10年以上勤務者は30％を超えます。 ■入社後の進め方：入社後はインストラクターから技術研修を受けていただきます。お客様への声掛けやシャンプーのやり方、機具の使い方、髪の毛の知識など一つひとつ習得していきます。2週間を目途に基礎的な施術を学び、その後も店舗スタッフに教えてもらいながら技術を習得していきます。発毛施術スタッフは2か月間の研修期間が終了すると正社員になります。 ■当社で働く魅力：・店舗スタッフ全員が女性です。産休育休取得率100％。復職後も時短勤務を利用できるため無理なく働くことができます。・年間休日114日、完全週休2日制に加え、特別休暇を取得できます。また有給休暇と公休を合わせて毎年5日〜最大10連休を取得することができます。・完全予約制でお客様が来店されるため、急な残業はありません。施術スタッフでは月平均5〜10時間、カウンセラーでは月平均20〜23時間程度です。変更の範囲：当社業務全般

株式会社ほねごり

【整体トレーナー】★引越費用補助有り／年休126日／完休二日制

美容・理容サービス系その他、インストラクター、サービス系その他

《東京・神奈川・埼玉の各店舗のいずれか…

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350万円〜600万円

正社員

＜整体の基礎から知識＆スキルが身につく独自研修あり！＞患者様の状態や日常生活のヒアリング→施術→フォローまで症状の根本的な改善を目指します！ ★”基礎の基礎”から段階を踏んで学べる独自研修！【STEP1】「人と向き合う研修」として、自己開示から医療のあり方、患者様の悩みに対する向き合い方などのグループディスカッションを座学研修にて行います。【STEP2】専門学校で講師経験のある先輩により、解剖学や骨格、疾患などをアカデミー形式で学びます。

株式会社ヤマウチ

【高松／未経験OK】スイミングインストラクター・施設管理◆週休2日／正社員／賞与年2回【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

JOYFIT HAPPY BASE 東…

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300万円〜449万円

正社員

〜未経験OK／体を動かすことが好き、チームワークが好きな方におすすめ／週休2日、年休120日／残業少なめ／ポジションやキャリアUPも実現〜 ■業務内容： ◇当社で運営する瀬戸内スイミングスクール内でスイミングインストラクターをお任せします。 ◇大人・子供向けのスイミングレッスン（水泳指導）やプール監視等、スイミングスクールの運営に関わる業務を幅広く担当します。 ■働きやすさをサポートする制度がたくさん： ◇シフト制での週休二日制ですが、相談次第で土日休みの取得も可能 ◇リフレッシュ休暇（連続5日を2回任意のタイミングで取得可能）の制度あり ◇残業時間も勤怠システムを導入しての徹底管理でグループとして残業時間の管理には非常に注力しています。 ■新しい仕事にチャレンジしたい方は、「キャリアチェンジアップ制度」： 1年に1回、当社のの他の事業部へのキャリアチェンジに挑戦できる制度も完備しています。 ■当社の特徴： ◇当社はガソリンスタンドやレストラン、スポーツジム、車検メンテナンスなど、西日本を中心に4事業を展開しています。創業以来続くエネルギー事業、スポーツクラブ「JOYFIT」、ハンバーグレストラン「びっくりドンキー」や、自動車修理・点検の「スーパー整備工房ラチェットモンキー」というように、生活に根付いた各業態で業績を伸ばしています。また当社は自主性を尊重する社風で、多彩なキャリアを描ける環境があります。 ◇当社は大阪・福岡・高松に拠点を置き、全国に各種事業を展開しながら、「顧客第一」をモットーに着実に成長を続けています。変更の範囲：無

株式会社総合資格

【小倉】営業※未経験歓迎／1級建築士輩出数日本No1／資格取得を目指す方の入塾案内業務【エージェントサービス求人】

インストラクター、広報・宣伝

小倉校住所：福岡県北九州市小倉北区堺…

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350万円〜549万円

正社員

◆◇1級建築士輩出数日本No1／インセンティブ制度あり／生徒の夢を叶える為の手伝いができるやりがいの大きな仕事◇◆ ■メインミッション：当校の生徒の集客の為の営業活動がメインミッションとなります。 ■業務詳細：・入校の為の新規営業（架電・学校訪問／企業訪問・紹介等）・受講案内の為の商談・建築学科や高校等での授業・入校後の生徒サポート・建築系のイベントへの参加 ■やりがい：最難関国家資格だといわれる、1級建築士の合格率は10％ほどしかありません。難しい試験であるにも関わらず、当社に通学して1級建築士試験に合格した方は、全国合格者の約6割を占めています。また、生徒のキャリアや夢をかなえるために伴走できるやりがいの大きな仕事です。 ■インセンティブ制度：売上の一部がインセンティブとして支給がされる仕組みとなっております為、ご自身の頑張りや成果が給与に反映される環境です。 ■営業スタイルについて：業界内でも高い満足度を誇る為、ありがたいことに生徒からのご紹介などで入校してくれる生徒さんもいます。また総合資格naviという建築業界の総合情報サイトを運営をしており、イベントなどにも積極的に参加をしていくことで、建築学生の皆さんが資格取得をする際に第一想起をしていただくことが多くなっております。 ■特徴：当学院の特長は、創業以来、一貫して守り通してきた「ライブ講義」のスタイル。近年では、それをさらに発展させた「インタ・ライブ講義」により、受講生一人ひとりの理解度に合わせた“真の個別指導”を実践しています。さらに当学院では、計画的なカリキュラムに基づいて構成された、1週間単位の学習サイクルを、本試験日まで継続的に行う「合格サイクル＋継続学習」を実践しているため、どなたでも無理なく、本試験日までに合格レベルの実力養成が可能です。各種資格試験を確実に攻略するために考案された、当学院独自の学習システムです。 ■当社について：建築系資格の最高峰である「1級建築士」。試験の難易度は非常に高く、独学での合格は難しいのが現状です。当学院では“受講生全員合格”を目標に、インタ・ライブ講義による一人ひとりのレベルに対応したきめ細やかな指導で合格へと導きます。変更の範囲：会社の定める業務

Ａｐｅｘ株式会社

【在宅勤務可】◆未経験歓迎／英語を活かす／年休132日／スカウト担当（人材育成）【エージェントサービス求人】

インストラクター、人事

本社住所：東京都渋谷区恵比寿4-6-…

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400万円〜549万円

正社員

Apexは、転職希望者と企業とのベストなマッチングを実現します。世界有数のヘルスケア、IT、コンシューマー、金融等の各企業にサービスを提供し、企業内で重要な役割を担うトップレベル人材のキャリアアップをサポートします。・設立より急成長・社員の国籍14ヶ国、英語使用のグローバルな職場・手厚い福利厚生・年間休日132日以上・年1回の社員旅行を含む8回以上の社内イベント・リモートワーク可能会社紹介ビデオ：https://www.youtube.com/watch?v=Ta4tueVy7B0 ■職務詳細チームで掲げた目標達成に向け、社内の様々なメンバーと関わりながら、チームメンバーがスムーズに業務を進められるよう人材紹介プロセスをサポートします。新人育成やマネジメントに挑戦する機会もあり、業務を通じて多くのビジネススキルを磨くことができます。下記業務を主にお任せします：人材育成業務・新入社員向け研修の企画、運営・新入社員の育成、マネジメント、業務サポート、人事評価・インターンのマネジメント・研修資料の作成、改善 ※育成対象者:日本国籍の新卒社員かつ、営業ポジション（人材コンサルタント）　使用言語:日本語 ■教育体制ご入社後1か月間の研修を通し、人材紹介のプロセスをお伝えします。研修期間中も午後はOJTを実施する、研修と実務をバランスよく組み合わせた内容です。マニュアルや先輩社員の指導を通じ、着実なスキルアップをサポートします。 ■魅力ポイント・マネジメント、コミュニケーションスキル、コーチングスキル、人事関連知識、など他の業界／職種でも通じるスキル／知識を磨くことができる点も魅力の1つです。・また、これまで『エグゼクティブサーチカンパニー・オブ・ザ・イヤー』賞や『Great Place to Work（働きがいのある会社）』など多くの賞を受賞しています。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社アイルミッション

【横浜本社】教育担当※業界未経験可◆賞与固定4ヵ月分/平均残業10H以内/社内教育の企画立案【エージェントサービス求人】

インストラクター、人事

本社住所：神奈川県横浜市西区高島1-…

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400万円〜549万円

正社員

【社員向け研修企画／月最大12回リモート活用可・残業月10Hで働きやすい／チームで助け合える風土】社内教育（新入社員・中堅社員・リーダー・資格階層別・マインド研修各種）の企画立案・研修の施行をお任せします。 ■業務内容既存教育担当と一緒に年間を通して教育全般を、また新たな研修の企画などをお任せ致します。・研修企画・講師・社内調整・外部サービス導入検討・その他、HRで行っている従業員サポートや会社単位での行事企画運営など ■研修カテゴリー・新入社員研修・理念研修・階層別研修・技術研修　等 ※エンジニア出身の方であれば研修のハンドリングだけではなく講師もご担当いただきます。 ■所属部署 HR部HR課内　計6名　課長1名、グループリーダー1名、教育1名、労務1名、人事・採用2名 ※各担当の業務を遂行しつつ、課内で情報共有し合い、時にはお互いに手伝い合うこともあります ※他、代表含む全社員と接して頂きます ■募集背景当社は『人の幸せのすぐそばに。』をコーポレートメッセージに掲げ、モバイルネットワーク・インフラ構築・DX・セキュリティ等のICT技術を通じてお客様の課題を解決するICTソリューションプロバイダー企業です。教育担当は既存メンバーが1名おりますが、2023年に設立10周年を迎え、これから第二の成長ステージに向けて人財開発活動を強化していくにあたり、一緒に企画運営に取りんで頂ける仲間を募集します。 ■キャリアプラン入社後はまず先輩社員に付いて内容を把握して頂きながら一緒に進めて頂きますが、３ケ月を目安にご自身で担当をもって貰い、自身で考え纏め上げ承認プロセスを経て研修の施行まで進めて頂きます。当社HRは労務・人事・教育・採用の各担当間の相互把握に力をいれており、自身の担当領域以外にも積極的に関わっていただきます。相互把握を経て、後にリーダーへとステップアップを目指していただけます。 ■仕事の魅力・やりがい ◎自身で会社（全社員対象）の教育という内容を考え、推進できます。 ◎当社は設立11年目という若い会社であり課題も多く、解決に向けてチャレンジ頂ける機会がまだまだあります。経営視点で教育を通して会社を成長させていくというやりがいを感じて頂けるものと思います。変更の範囲：会社の定める業務

Ｊａｄｅ　Ｊａｐａｎ株式会社

【恵比寿／経験者歓迎】美容商材の営業「LOA THE OIL」のメーカー／裁量有／年休125／転勤無【エージェントサービス求人】

理容師、美容師、アロマセラピスト、営業・セールス(法人向営業)

本社住所：東京都渋谷区広尾1-6-1…

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450万円〜649万円

正社員

〜美容品の営業経験をお持ちの方歓迎！／有名美容商材メーカーのベンチャー企業／創業3年で売上20億を見込む急成長企業・海外へも展開中／ご経験を活かして更なる活躍が可能！／年休125日／長期休暇有りでメリハリを付けて働く〜 ■職務概要業界初の香水オイルなどの美容商材の開発・販売を行う美容メーカーである当社にて、美容室やサロンに当社商品を卸す代理店様向けの営業をお任せいたします ●具体的には主に全国の代理店、商社、卸売りに向けた当社美容商材のプロモーション営業をお任せします。これまでの経験、知識を活かしながら活躍できる環境です。・代理店に向けた商品の説明、新商品のご提案（当社商品を活用した企画営業も可能）・代理店様の美容室、サロン向け営業のサポート(資料提案、サンプル手配など) ・代理店の営業担当者と一緒に営業先(美容室、サロン)に向かう同行営業・百貨店でのポップアップストアを通した認知度アップ施策の実行・海外展開に向けたセールスプロモーションの企画・実行など（英語スキルがある場合にお任せいたします） ■入社後／キャリアパス OJT研修後、既存顧客を引継ぐ形で営業職をお任せいたします。当社の営業として慣れていただいた後は、既存顧客深耕とともに新規顧客の開拓もお任せする予定です ■組織構成／募集背景営業は社長を含めた5名体制(40代2名、30代2名、20代1名）で業務を行っております。売上好調による増員での募集となります ■就業環境年休125日、長期連休もあり、メリハリをつけて働くことができます担当する企業によっては国内出張(※宿泊を伴う出張 1〜2泊程度/頻度は営業の裁量による)もあり、全国の様々な都道府県を見ることができる仕事です ■当社について・2022年に創業。2期目に売上7億円、3期目の今期は売上20億円着地を見込んでおり、急成長中の美容品ベンチャー企業です・当社の代表商品「ロアザオイル（LOA THE OIL）“ブランシュ”」は「WWDBEAUTY 2024 ヘアサロン版ベストコスメ」にて、ヘアオイル部門2位受賞、スタイリング剤部門3位を受賞し、より多くの美容師、消費者から評価、愛されている商品となっております変更の範囲：会社の定める業務

立誠学院株式会社

【京都/未経験】学習サポーター＜クラス指導＞選べる働き方有/日祝休/年3回5〜9連休/学歴不問【エージェントサービス求人】

インストラクター、学校・スクール運営スタッフ

本社住所：京都府京都市伏見区石田大受…

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300万円〜499万円

正社員

【未経験者も活躍中！/京都南部最大規模の学習塾/小学生から高校生までが通う学習塾での指導・教室運営をお任せします/年次関係なく声を上げることができる環境あり】 ●アルバイト経験のみの既卒・第二新卒の入社実績有 ●年に3回5〜9連休有で働きやすい環境あり ●教員免許の有無は不問/筆記試験はありません ■1日の業務の流れ（１）出社（出社後全員で清掃）（２）事務作業（教材の準備や授業内容の確認等※日により生徒募集のチラシ作成やポスティング等）（３）授業（小中生に対してのグループ指導を行って頂きます）/面談（４）雑務処理 ※残業はほとんど発生しません ■入社後のフォロー ◇入社2,3か月まで個別面談でフォローチェックリストを確認しながら、成長をサポート・フィードバックします。選任スタッフが担当するので、同じ職場の先輩に話しづらいことも相談しやすい環境です。 ◇入社後数か月は授業実施の研修を行います個人のスキルに合わせて期間を調整し、不安なく授業ができるようサポートします！ ◇年3回全社員研修あり業界知識のブラッシュアップや、事例やスキルアップに関する情報共有など、配属先の教室を問わず学べる体制です。 ■キャリアプラン声を上げることができる環境のため、必要に応じて新しい役職を作っていくことも可能です！会社としての決定が早く、キャリアアップが可能です！また将来的には、校舎も京都市内全域に増やしていく予定ですので、その責任者として活躍できる可能性があります。講師からスタートし、経営等の管理業務へキャリアアップすることも可能で、長く働くことができる環境です。＼選べる働きかた／（1）年間休日：115日/勤務時間：14:00〜23:00/本部業務有り/マネジメント業務・店舗運営にチャレンジ可能！（2）年間休日：140日/勤務時間：14:00〜22:15/講師スペシャリストを目指せる！（基本給21〜30万円/年収273〜390万円） ※別途面接時に御相談ください！ ※入社後に働きかたを変更することも可能です！変更の範囲：無

駿台教育センター株式会社

【関西】校舎運営スタッフ（個別指導塾）◆残業平均10〜15H/授業無し/生徒面談や校舎運営がメイン【エージェントサービス求人】

インストラクター、一般事務

1＞上本町校住所：大阪府大阪市中央…

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400万円〜499万円

正社員

〜残業月10〜15時間程/離職率が低く、長く就業できる環境/関西圏（京都・大阪・兵庫-神戸）/生徒の面談や進路相談に注力できるポジション〜「駿台」の関西エリアの通学型個別指導塾にて、業務を担当頂きます。基本的に難関校合格を目指す学生、講師をマネジメントしつつ、教室運営をサポートいただきます。個別指導でもあるため、学生に対して適切な講師をマッチングしていただく適材配置の業務能力が高く求められるポジションです。 ■業務内容（個別）：（1）校舎運営・講師の配置、採用・育成、および勤怠・スケジュール管理・生徒募集のための広告・宣伝企画および実行・経営分析、計画策定・教室の売上管理等（2）生徒面談やフォロー：・入塾希望者や保護者からの問い合わせに対応・生徒の面談およびカウンセリング（目標設定、メンタル面のフォロー、勉強法のアドバイス） ■配属部署：関西圏エリアの校舎に配属となります。運営スタッフは各校舎に2名〜3名ほど在籍しております。 ■魅力点： ▽ワークライフバランスを保てる環境：講師と運営スタッフが明確に分かれているため、業務量に圧迫されることなく教育と向き合うことが可能で、過度な残業もなく月残業時間平均は10~15となります。チームワークを大事にしているため社内で助け合いながら仕事をしております。離職率も低く、教育の質を担保しながらワークライフバランスを保てる環境です。 ▽最先端のAI教材を使用タブレット型AI教材サービスを展開するatama plus株式会社と業務提携を締結しており、最新のAI教材への取り組みも進んでおります。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社総合資格

【福岡／地域限定職】営業※未経験歓迎／1級建築士輩出数日本No1／資格取得を目指す方の入塾案内業務【エージェントサービス求人】

インストラクター、広報・宣伝

天神校住所：福岡県福岡市中央区天神4…

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350万円〜549万円

正社員

◆◇地域限定職／1級建築士輩出数日本No1／県内の合格者トップシェア／インセンティブ制度あり／創業以来の無借金経営◇◆ ■メインミッション：当校の生徒の集客の為の営業活動がメインミッションとなります。 ■業務詳細：・入校の為の新規営業（架電・学校訪問／企業訪問・紹介等）・受講案内の為の商談・建築学科や高校等での授業・入校後の生徒サポート・建築系のイベントへの参加 ■地域限定職について：転勤を伴わない、地域限定職での採用になります。地元や、就業地で安定した生活基盤を維持きます。また、地域特有のニーズを的確に把握し、適切な対応ができるため、地域貢献度も実感することができます。安定したキャリア構築を目指す方にとっておすすめです。 Iターン・Uターンでの就業も歓迎しておりますので、ご自身の培ってきたスキルを地元に還元をすることができます。 ■やりがい：最難関国家資格といわれる、1級建築士の合格率は10％ほどしかありません。難しい試験であるにも関わらず、通学して1級建築士試験に合格した方は、全国合格者の約6割を占めています。生徒のキャリアや夢を叶える為に伴走できるやりがいの大きな仕事です。 ■福利厚生について： 10年・20年・30年・40年と会社に貢献していただいた社員に対して、表彰金と特別休暇と記念品を贈呈する【永年勤続表彰】やお子さんがいる方に支給をされる【子供手当】等、長期就業がしやすい環境があります。 ■営業スタイルについて：業界内でも高い満足度を誇る為、ありがたいことに生徒からのご紹介などで入校してくれる生徒さんもいます。また総合資格naviという建築業界の総合情報サイトを運営をしており、イベントなどにも積極的に参加をしていくことで、建築学生の皆さんが資格取得をする際に第一想起をしていただくことが多くなっております。 ■特徴：創業以来、守り通してきた「ライブ講義」。近年では、それをさらに発展させた「インタ・ライブ講義」により、受講生一人ひとりの理解度に合わせた“真の個別指導”を実践。計画的なカリキュラムに基づいて構成された、1週間単位の学習サイクルを、本試験日まで継続的に行う「合格サイクル＋継続学習」を実践しているため本試験日までに合格レベルの実力養成が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社リゾーム

【水天宮／未経験歓迎】ITインフラ研修トレーナー・講師◆残業20H以下◆土日祝休◆リモート可◆副業可【エージェントサービス求人】

インストラクター、ネットワーク系SE

1＞本社住所：東京都中央区日本橋箱…

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450万円〜799万円

正社員

＼当社の強み・魅力／ ◎創業から売上増益中！着々と成長し続けている企業です。 ◎インフラエンジニアの経験を活かし、新卒や未経験エンジニアのトレーナーとなっていただきます。経験を活かしたキャリアチェンジ歓迎です。 ◎在宅可×賞与年2回×年休120日×副業可×服装自由×育休取得実績あり〜2014年より運営する法人向けエンジニア研修サービス「ITCOLLEGE」の講師を、事業拡大に伴い募集します〜 ■業務概要：インフラエンジニア（ネットワークエンジニア・サーバーエンジニア）としてのご経験を活かし、IT企業の新卒エンジニアや業界未経験の中途エンジニアの方へ、サーバー、ネットワーク、クラウド（AWS）といったITインフラ全般の技術を伝えていただくポジションとなります。 ■業務内容：ご入社直後は研修運営をサポートするサブ講師業務からお任せいたします。講師トレーニングを経てメイン講師としてご登壇いただく際は、以下のような業務をお任せいたします。・研修カリキュラム／テキストに沿った講義の実施・受講者の質問対応／個人面談など各種フォローアップ・受講者の成果物（プログラム、ドキュメント等）のレビュー／アドバイス・週報、修了報告書など各種レポートの作成・研修カリキュラムの作成　など ■実績事例：ソフトバンク、インターネットイニシアティブ、アルティウスリンク、ウィルオブ・ワーク、さくら情報システム等（一部抜粋・敬称略） ■モデル年収： 20代前半／330-393万／SE歴1-2年 30代前半／418-472万／SE歴3-5年 ■働きかた：・4月〜6月は主に新卒エンジニア研修を実施するため繁忙期になります。・毎年6月〜翌年3月にかけては、IT業界未経験の中途社員／第二新卒向けの研修をご担当いただきます。・メイン講師として独り立ちした後は、研修コースの企画やカリキュラム／テキスト作成などもご担当いただきます。 ■商材／流れ：・初級／上級など、受講者のレベルに合わせたレベル別研修を採用しているため、ご経験に応じたレベルの研修コースをご担当いただきますのでご安心ください。・受講者25〜30名につき専属講師2名体制の少人数指導を徹底しており、ご入社直後はサブ講師からお任せいたします。変更の範囲：会社の定める業務

株式会社毛髪クリニック　リーブ21

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理容師、美容師、アロマセラピスト

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正社員

株式会社総合資格

【長崎／地域限定職】営業※未経験歓迎／1級建築士輩出数日本No1／資格取得を目指す方の入塾案内業務【エージェントサービス求人】

インストラクター、広報・宣伝

長崎校住所：長崎県長崎市江戸町6-5…

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350万円〜549万円

正社員

◆◇地域限定職／1級建築士輩出数日本No1／インセンティブ制度あり／地域に根付いた仕事ができます／創業以来の無借金経営◇◆ ■メインミッション：当校の生徒の集客の為の営業活動がメインミッションとなります。 ■業務詳細：・入校の為の新規営業（架電・学校訪問／企業訪問・紹介等）・受講案内の為の商談・建築学科や高校等での授業・入校後の生徒サポート・建築系のイベントへの参加 ■地域限定職について：転勤を伴わない、地域限定職での採用になります。地元や、就業地で安定した生活基盤を維持きます。また、地域特有のニーズを的確に把握し、適切な対応ができるため、地域貢献度も実感することができます。安定したキャリア構築を目指す方にとっておすすめです。 Iターン・Uターンでの就業も歓迎しておりますので、ご自身の培ってきたスキルを地元に還元をすることができます。 ■やりがい：最難関国家資格といわれる、1級建築士の合格率は10％ほどしかありません。難しい試験であるにも関わらず、通学して1級建築士試験に合格した方は、全国合格者の約6割を占めています。生徒のキャリアや夢を叶える為に伴走できるやりがいの大きな仕事です。 ■福利厚生について： 10年・20年・30年・40年と会社に貢献していただいた社員に対して、表彰金と特別休暇と記念品を贈呈する【永年勤続表彰】やお子さんがいる方に支給をされる【子供手当】等、長期就業がしやすい環境があります。 ■営業スタイルについて：業界内でも高い満足度を誇る為、ありがたいことに生徒からのご紹介などで入校してくれる生徒さんもいます。また総合資格naviという建築業界の総合情報サイトを運営をしており、イベントなどにも積極的に参加をしていくことで、建築学生の皆さんが資格取得をする際に第一想起をしていただくことが多くなっております。 ■特徴：創業以来、守り通してきた「ライブ講義」。近年では、それをさらに発展させた「インタ・ライブ講義」により、受講生一人ひとりの理解度に合わせた“真の個別指導”を実践。計画的なカリキュラムに基づいて構成された、1週間単位の学習サイクルを、本試験日まで継続的に行う「合格サイクル＋継続学習」を実践しているため本試験日までに合格レベルの実力養成が可能です。変更の範囲：会社の定める業務

リタポンテ株式会社

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350万円〜450万円

正社員

【未経験スタートOK＆完全週休2日制＆土日休み】デイサービスでご利用者のトレーニング指導や自宅・施設間の送迎などをお任せ！ ■仕事内容 ○準備体操、集団および個別の身体機能トレーニング指導 ○リハビリプログラムの企画・進捗管理とフィードバック ○ご利用者様の送迎業務やバイタルチェック ○トレーニング記録や運動プログラム管理に関連した事務作業 ○各クールの運営管理変化をともに喜ぶしごと ▽個別・グループトレーニング器具を用いた指導で実践的なリハビリスキルを習得。 ▽自宅・施設間の送迎シニアでリハビリが必要な方の送迎を通して信頼関係を築きコミュニケーション能力を高めます。どのような方々？要支援、要介護の認定を受けた60～90代の方が中心。 5～7名前後を1グループでトレーニング。

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