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サステナビリティ【ブランディング・メディア戦略担当】

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600万円〜1300万円

雇用形態

正社員

同社グループが経営戦略の柱と位置付けている社会的価値創造/サステナビリティに係る以下のブランディング・コーポレートコミュニケーション戦略企画立案・推進業務。 【具体的には】 ブランディング・コーポレートコミュニケーション戦略企画立案・推進 メディアアプローチ戦略立案・推進 Paid: TV、Web、YouTube、新聞・雑誌、OOH Shared: SNS活用(Instagram、LinkedIn、Facebook、X) Owned: 自社ホームページ、サステナビリティ特設サイト 戦略的PR 国内外でのイベント企画・協賛・登壇 等 【組織構成】社会的価値創造企画部:30名程度 【採用背景】 同社グループは、2023年度より開始した今中期経営計画”Plan for Fulfilled Growth(幸せな成長)”において、「社会的価値の創造」を経営戦略の柱の一つと位置付け、サステナビリティの実現に向けた態勢の整備を図っており、社会的価値創造に係るブランド戦略策定の中枢を担う意欲的な人材を募集するもの。 【キャリアパス】 ・IR ・海外拠点におけるサステナビリティ担当 ・グループ各社(証券、アセットマネジメント等)におけるサステナビリティ担当 他

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マーケティング戦略/役職者

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

【仕事の内容】 ・美容クリニックを展開する当法人にてSNS運営業務のディレクションとマネジメントを行っていただきます 【具体的には】 ・マーケティング戦略・施策の立案と策定・スケジュール策定・管理等々・弊会窓口担当業務・販促会議参加・SNS公式アカウント運用(施策・企画立案・実行)・各施策効果測定・分析・広告制作物ディレクション 【募集背景】 ・業績好調による組織拡大の為 【組織構成】 直接の上長は理事長になります。 部下となる方:デザイナー1名+院内広報1名(増員予定) ※現在は運営本部の中でマーケティング業務を運営していますが、今後はマーケティング部の立ち上げを予定しています。 【社風】 風通しの良い社風です。 経営層との距離感が近く普段の日常業務中でも理事長と談話できる距離感です 【同会の魅力】 ・医師、経営者、多方面のメディアでも活躍されている上原恵理医師が院長を務める同会で革新的な美容医療を提供する一端を担うことができます。 ・上原医師プロデュースによるコスメ・サプリの開発手がけており、事業の多角化が進展している同社。

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【マーケティング】広告運用マネージャー候補/裁量

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景/期待すること】 2001年に創業し、2008年にはフォトウェディング事業に参入し、今ではフォトウエディング業界では売上トップのグロース上場している成長企業です。 結婚の価値観の変化に伴い、事業内容も変更しながら得視聴し続けている同社は成長率約140%となり、今後より多くの方にサービスを届けてまいります。 今後、より事業を拡大するためには集客が鍵となります。今回本ポジションにてご入社いただく方には、事業会社管掌役員が行っている業務を引き継ぎつつ、ご自身でWEBマーケの集客戦略立案~実行まで一気通貫で担っていただき、顧客拡大に貢献いただくことを想定しております。 【業務内容】 下記のWeb広告運用全般をお任せします。 「自社サービスの集客戦略の企画・立案・実施」 「コンテンツの企画・制作・ディレクション」 「リスティング広告などの運用」「アクセス解析」etc. ・広告(媒体/リスティング広告/SNS)の戦略立案、代理店への運用指示、分析・レポート ・広告代理店折衝 ・成果のレビュー及び分析、戦略立案 ・市場リサーチ、企画書作成、実行計画の立案 【組織構成】 企画マーケティング本部 マーケティング部(WEBディレクター1名・グラフィックディレクター2名) エンジニアチーム(WEBデザイナー2名) グラフィックチーム 事業企画部 4名

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広報・ブランディング【日本最大SIer】

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650万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【職務内容】 同社は海外市場展開に注力しています。日本国内では大手Sierとして一定の認知度を得ていますが、海外での認知度向上、プレゼンス拡大に向け、ブランディングをはじめ、業界アナリストやメディアとの関係構築を行っています。 【業務内容】 同社の提供サービス、事例等をイベント出展、WEB/SNSマーケティングを通じて発信し、グローバルマーケットでの同社認知度向上 【具体的な業務】 グローバル注力インダストリー(自動車、製造業、テレコム、金融、保険)でのThought Leadership発信などのブランディング活動 世界規模のイベント(Microsoftやダボス会議など)での、クロスインダストリにまたがる同社のブランド向上施策 海外イベント出展、メディア取材対応、アナリスト対応やSNS、WEBなどのチャネルミックスでの同社グループのForesightを発信活動 【アピールポイント(職務の魅力)】 グローバル市場におけるTier1 日系B2B企業で、グローバルレベルでのブランディング活動に従事することができる。 海外事業会社とのバーチャルチームでのプロジェクト運営はもとより、海外事業会社からの出向者との混成チームでのプロジェクト運営を行っています。 在宅勤務を基本とし勤務時間の柔軟性も高く、休暇取得率や従業員満足度が大変高い環境となっています。

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ブランドマネージャー【東証プライム上場グループ/就業環境】

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

自社ECの美容領域の事業責任者として、マーケティングリード及びメンバーマネジメントをお任せします。 【業務内容】 経営層との距離が近い会社の中核事業として、中長期的な戦略のもとにスキンケア商品等の美容領域のマーケティン全般をお任せいたします。業界のトレンドや、技術の進化が激しい美容領域にて、チームメンバーと一緒にスピード感をもったブランド構築に携わっていただきます。 【業務内容】  ダイレクトマーケティング業務全般をお任せいたします。 ■ブランド戦略立案、遂行 ■担当商材の全体数値管理 ■マーケティング活動全般(新規獲得販促、CRMなど) ■チームメンバーの業務内容におけるマネージメント 【組織構成】美容領域チーム:計4名 【ポジションの魅力】 ★東証プライム上場グループのD2C会社,売上約125億円、右肩成長中/製品技術は世界で特許取得済/最高金賞など受賞多数! ★月間販促費は4億円超の規模、裁量が大きいビジネスが可能 ★リモートワークOK、残業有無も自由、プライベートも大事にしてほしく、好評な福利厚生多数など自由度の高い働き方が可能! ★年収の高い成果報酬型や、通常安定型などご自身の志向性に応じた選択可能な給与形態がございます!

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<東京>広報【プライム市場/リモート可能】

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

【期待する役割】 当社における広報業務全般をお任せいたします。 【職務内容】 <社外広報> ・ニュースリリースの作成と配信:新製品やサービスの発表、重要なニュースをメディアに伝える ・メディア対応:取材対応の調整、記者向け発表・説明会の開催、メディアからの問い合わせ対応 ・会社案内制作:会社案内に必要な情報収集と文章作成 ・SNS運営:公式SNS(X、Facebook)アカウントの管理、投稿内容の作成 ・広告対応:新聞・雑誌広告の原稿作成 <社内広報> ・社内報の作成:取材対応、記事作成 【組織構成】 グループは部長含め8名で構成されており、広報チームは現在2名体制になっております。 グループは、広報チームのほかに、Webチームとサステナビリティチームで構成されています。 【募集背景】 欠員補充になります。 広報業務全般を担っていた方が退職されたため、広報業務全般をお任せできる方を募集いたします。 【働き方】 在宅勤務頻度:平均週3日在宅

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EC担当プライム上場/リモート可・働き方

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社では、近年EC事業を強化しており、事業拡大に伴い新たに下記業務を担当していただける方を募集しています。市場のニーズに応えるため、組織体制を拡充し、より多くのお客様に魅力的な商品をお届けできる仕組みづくりを目指しています。新たな仲間として、成長中のECチームを一緒に支えてくださる方を募集いたします。 【業務内容】 ■公式ショップでの販売業務全般 ■EC店舗内のコンテンツ・SEO対策方針の立案・実行 ■CRM(顧客管理)対応の体制構築 ■定期顧客の継続率・LTV・ROAS分析及び改善戦略立案 ■チームメンバーの育成

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Webマーケティングスペシャリスト【ビズリーチ事業部】

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

転職サービスの個人会員様の集客(BtoCマーケティング業務)をお任せします。 現在このチームでは、Webマーケティングによる会員獲得を中心として、TVCMなどのマス領域からデジタルまで一気通貫したマーケティングの統合を進めております。 【職務内容】 会員集客のために、WEB広告を中心に、SEO・オフライン広告など、さまざまなマーケティング施策を実行しています。 現場からの新規施策の起案も多い環境で、自身のスキル/経験に応じた施策の起案/推進も可能です。 特にWEB広告領域における、計画策定・広告運用の改善を、推進いただきます。 ■Web広告(リスティング広告、SNS広告、アフィリエイトなど)の運用/改善の推進 ■広告コピーの作成、クリエイティブの企画/ディレクション ■データ分析や仮説に基づく、マーケティング施策の起案/設計 ■デザイナー/エンジニア/営業など、他部署との連携/調整 【ポジションの魅力】 ■大きな予算をダイナミックに動かしていく経験 ■エンジニア、デザイナー、営業組織が全て自社に集結しているため、部署を越えた協業と、スピード感を持って施策の実現が可能 ■上記を通した分析力・企画力・思考力・事業運営を俯瞰する視野と高い調整能力等、画一的なスキルではなく、高いビジネススキルの習得 ■メンバーからの起案で施策が実施されるボトムアップな風土 ■自分たちで組織・事業を作るというマインドを持つメンバーが多く、風通しの良い環境 【募集組織名】 同社事業部 マーケティング統括部 カスタマーマーケティング部 【メンバー構成】 当ポジションの上位組織であるカスタマーマーケティング部は全体で約20名が在籍しており、20代中盤から30代を中心としたメンバー構成で、当配属部門はMGRのもと約7名のメンバーが在籍しております。

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メディアプラナー

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【求める人物像】 医療の中で新しいことにチャレンジしたい、医療知識をベースに社会貢献したい、医療コミュニケーションを通じて自身をさらに成長させたい、という方をお待ちしております。 【職務内容】 各種メディアの特性、広告ターゲットとなる医療従事者や患者のメディア接触状況、広告商品である医療用医薬品が担う疾患領域の特徴等を踏まえ、効果的かつ効率的なメディアプランを立案し、メディア展開実施までをディレクションする仕事です。

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グロースマネージャー(ソーシャルメディア担当)

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600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

このポジションでは、生活者の日常接点として大きなボリュームが存在するソーシャル領域におけるメディアグロースを担当して頂きます。正しく分かりやすい医学関連コンテンツを各プラットフォームやアルゴリズムの特性に沿った形で、運用、発信することをリードして頂きたいです。 toCプラットフォーム全体のグロースチームに所属し、定性、定量の両面からソーシャル領域におけるメディア運用をリードしていただく想定です。 【具体的な業務内容】 ■主要SNSプラットフォーム(X, Instagram, TikTok, YouTube等)における、最適なコンテンツの探索と検証 ■複数のSNSプラットフォームをまたぐ包括的な運用戦略立案と実行 ■データに基づく各施策の分析と戦略修正 ■各SNSやアカウントにおけるユーザーペルソナ理解と施策への反映

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企画マーケティング(管理職候補)【大阪】

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大阪府 につきましてはご面談時にお伝え…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

同社の大阪本社において、企画マーケティングに関する下記業務を担当頂きます。 【具体的に】 ■販売戦略・競争戦略立案のための環境分析・3C分析・ベンチマーキング等の分析業務。 ■分析結果にもとづいた戦略立案をリードし、戦略にもとづいた企画立案と実行。 ■顧客依頼にもとづいた企画立案と、顧客依頼内容全体を俯瞰することによる販売戦略・競争戦略立案への落とし込み。

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Web広告・リスティングマネージメント候補【世界中にフェアトレードの実現を目指す】

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

マーケティング本部については、事業拡大に伴い、自社のマーケティング体制を強化する必要があり、マネジメントレイヤーの本ポジションを募集することになりました。 【職務内容】 プレイングマネージャーとして、チームを率いてマーケティング領域全体を伸ばす役割を期待しています。 月に数億円規模の広告費を運用しながら、裁量をもって施策を推進できる環境です。 大規模な予算を活用し、成果をダイレクトに実感しながら、戦略的な広告運用に携わることができます。 【具体的な業務内容】 (1)リスティング広告戦略の立案・推進 ・事業目標に基づいた広告戦略の策定 ・媒体ごとのパフォーマンス分析と適切なチャネルの選定 ・流入元ごとの予算配分設計およびROI最大化の戦略立案 ・広告代理店やメディアとの関係構築・交渉 (2) データ分析・広告最適化 ・Google AnalyticsやLooker Studio、BigQueryを活用したデータ分析 ・ユーザー行動分析をもとにしたマーケティング施策の策定 ・KPIの設計とモニタリング、広告効果の定量・定性分析 (3) 広告クリエイティブの戦略策定・ディレクション ・クリエイティブの検証・改善戦略の立案 ・LPO(ランディングページ最適化)の計画・実行 ・マーケティング全体のブランディングを考慮したクリエイティブ戦略策定 (4) 社内外との連携 ・広告代理店と連携し、新規施策の企画・立案を実施 (5)メンバーの育成・マネジメント ・進捗管理、予実管理 ・チームメンバーの指導と育成 【魅力】 ・MOTAの広告施策は、2022年下期より買取サービスの売上を2期連続で2倍に成長させた実績があり、大規模な広告運用を経験できます。 ・インハウスの環境でスピード感のある施策実行が可能です。(開発・デザインチームと密に連携) ・月に数億円以上の広告コストを投下しており、大規模な予算を活用したダイナミックな施策運用が可能です。 ・裁量を持って広告運用を推進でき、自らのアイデアを施策に反映しやすい環境があります。 ・ご経験やご志向性に応じて、新規事業立ち上げやマネジメントなど、幅広いキャリアの選択肢があります。 【組織構成】 現在は14名で構成。 WEBマーケター12名、…

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CMO(Web・デジタルマーケティング)

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700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

【募集背景】 同社は現在創業5期目となり、建設業界に特化した人材紹介事業において、売上は前期比2倍以上と急成長しています。今後も更なる事業拡大や新規事業立ち上げに向けて、マーケティング機能の強化を目指しています。 同社では、マーケティング部門に強い会社を目指しており、複数事業に跨ってマーケティング戦略を牽引していただける方を募集しています。 建設業界特化の人材サービス「ジョブリー建設」と物流ドライバー特化の人材紹介サービス「ジョブリードライバー」の新規リード獲得を目的に、Webマーケティング領域で活躍していただける方を募集しています。 【ミッション】 建設業界特化人材紹介サービス「ジョブリー建設」の新規リード獲得を目的に、Web領域での戦略立案や広告運用、採用媒体の運用など、デジタルマーケティング業務をご担当いただきます。また戦略・予算設定等上流部分から参画していただき、マーケティング部の強化をお任せ。 【業務詳細】 ・ディスプレイ広告の運用をアカウント設計から運用まで一気通貫して担当 ※クリエイティブ作成はデザイナーに任せることを想定。経験があり、かつ希望があればお任せ ・マーケティングの戦略策定 ・集客チャネルの予算配分 ※その他希望に応じ下記お任せすることが可能 ・データ分析 ・チームビルディング ・toBマーケ ・SEOメディアのディレクション ・SNS運用の立ち上げ ・広報など 【組織構成】 責任者1名、メンバー2名 代表直下の組織となるため、多くのことを学ぶ機会有。またご自身の「やりたい」を尊重する風潮です。 ★仕事の裁量は無限大です! 創業から5期目の当社では、今後も他社にないスピード感での事業成長と新規事業の立ち上げを目指しています。日々事業環境が大きく変化していく中で、これまでのご経験を活かして、幅広い領域でのマーケティングや、複数の事業に跨ってお持ちのスキルや専門性を実践する機会があります。 ※将来的にはマーケティングの戦略策定や集客チャネルの予算配分など、マーケ戦略の上流部分を担っていただくことも可能。 ■同社の強み~毎年2倍以上売上拡大中~ 仕組化・情報蓄積といった組織的な部分に力を入れています。今後も売り上げ拡大をするために、再現性を持って仕事をすることがで…

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広報※管理職候補【東証プライム上場】

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

市場シェア拡大に向けて、まずは主な仕事となるSNS戦略及びキャンペーン運用等を経験して頂き、徐々に役職に応じた業務に対応いただきます。 【具体的な業務】 ■企業SNS運用(Twitter/Facebook/Instagram等) ■宣伝プロモーション戦略の策定/実行ならびに予算管理 ■会員向けキャンペーン運用 ■プレスリリース等の作成/配信 ■メディア対応/取材対応 ■自社イベント企画~実施 ■アプリ運用(※アプリ領域の作業/ディレクション) ■リスティング広告/SEO対策(※Webマーケティング領域の作業/ディレクション) ■メンバーのマネジメント ※経験・スキルに応じて応相談 【同社について】 ■企業理念:エアトリグループはITの力でエアトリ経済圏を構築し未来をつくる  ■ミッション:エアトリは和製OTA No.1を目指しエアトリグループは終わりなき成長を続けていく 【配属先情報】マーケティング本部 部署構成:16名(管掌役員1名/部長1名/担当部長2名)

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デジタルマーケティングリーダー/事業拡大中

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650万円〜

雇用形態

正社員

【同社について】 ~売りたいモノがあったら『買取大吉』へ~ 同社は買取専門店のFC事業をメインに行っており、業界内でも他の企業とは一線を画したオーナー様へのサポート体制を確立。店舗数業界No.1を達成すべく、社員一丸となって取り組んでいます。また、近年は大手企業様とパートナーシップを築く機会が増えております。生き物と食べ物以外は何でも査定する総合買取チェーンとしてより一層お客様に親しんでいただけるよう、利便性を追求して参ります。一人でも多くのお客様に「売りたいモノがあったら『買取専門店』へ」と思っていただけるよう、これからも人の縁を力に変えながら、同社のブランド力を向上させて参ります。 ◆景気変動を受けにくいビジネスモデルを確立している為、経営が安定しており右肩上がりで事業成長しています。直近3年で売上高は7倍に伸長。 【期待する役割/募集背景】 運営を基軸に、リユース業界におけるフラッグシップカンパニーとしてリユース文化の醸成に取り組んでいる同社にて、デジタルマーケティングをお任せします。成長を続け、社会からの注目度も高まってきています。それに伴い業務量も増加しており、この度採用を開始しました。 【詳細】 ご入社後まず最初は、広告運用を依頼している代理店とのやり取りからスタートいただきます。現在取締役が担っている業務を徐々に引き継いでいただきます。今はリスティング広告がメインですが、動画広告やディスプレイ広告等幅を広げている最中です。 【配属先情報】 広告部/7名 【魅力】 ◆会社として広告に非常に注力しています。そのため予算も大きく、ご自身で提案し、新たなチャネルを開拓する等、できることの範囲が広いことが特徴です。 ◆拡大を続ける同社の成長をより加速させるためのマーケティングに携われます。ご自身の業務が経営に直結しているダイナミックさを味わえる醍醐味があります。 ◆広告部に与えられた裁量が大きいため、スキルアップが可能です。 【同社の成長率】 売上高:109億円(2021年)→430億円(2023年) 従業員数:319名(2021年)→715名(2023年) 店舗数:297店舗(2021年)→750店舗(2023年9月時点)

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プロダクトグロース・マーケティング【オート事業部】

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600万円〜900万円

雇用形態

正社員

今回のポジションでは、予約プラットフォームのマーケットシェア拡大(車検・洗車・キズ修理・タイヤ交換などのカーライフ系、新車試乗予約、買取、中古車販売などの売買系)と、横断プロダクト(Carアプリ、カタログ、マガジンなど)のユーザー拡大を目標としており、それを叶えるためのデジタルマーケティング担当を募集しています。 【募集背景】 自動車業界は、日常生活に欠かせないインフラであり、国内の主力産業の一つです。しかし依然としてアナログな部分が多くデジタル化の遅れや人材不足など課題を抱えています。 そのような状況の中、同社Carというサービスを通してクライアント様のIT化・デジタル化を支援し売上拡大に寄与することで、業界全体に大きなインパクトを与えることを目指しています。 【業務内容】 ・予約プラットフォームや横断プロダクトのユーザー数拡大のためのプロダクト企画、実行、改善 ・予約プラットフォームや横断プロダクトのユーザー数拡大のためのプロモーションの企画、実行、改善 ・事業横断や同社他事業部と協業したキャンペーンの企画、実行、改善 ・ユーザーへのアンケート調査、分析 ・KPIマネジメント、各種マーケティングツールの活用、レポーティング 【働く環境】 プラットフォームとエコシステム(横断プロダクト)に分類され、2つのグループで構成されています。 20ー30代の若手中心で、コミュニケーションもフラットで勢いのある組織です。 【部署・サービスについて】 同社のオート事業は、MaaSやコネクティッドカーなど、自動車業界が100年に一度の大変革期を迎える中で、2019年5月に設立しました。 オート事業部は車のライフサイクルを網羅した同社Carというプラットフォームを運営しており、なかでも車検サービス業界ではNo1の実績を誇ります。 ユーザーの車に関わる様々なニーズ(中古車の販売、新車試乗予約、車の買取、タイヤ交換、車検、洗車、メンテナンス)を叶えるために、日々サービスの質の向上を目指して事業拡大(クライアント様の拡大/サービスの幅)を続けております。

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デジタルマーケティングプランナー

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650万円〜900万円

雇用形態

正社員

マーケティングを担当していただきます。特に広告、アフィリエイトなどを活用した集客領域をお任せします。 国内有数のECサービスの魅力を、広告を通じてユーザーに伝えるポジションです。大規模サービスの事業貢献に適したコミュニケーション手法を、幅広い選択肢の中から検討し、立案・実践できる点が魅力です。 【業務内容について】 具体的には以下の業務を想定しています。 ■広告出稿やアフィリエイトに関わる業務全般(予算管理、メディアプランニング、運用、分析、レポーティング) ■広告市場、競合他社動向の調査 ■事業貢献につながる広告出稿手法の立案・構築・実行

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五反田|オウンドメディアサイト責任者【リモート/フレックス】

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600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

※UTグループ株式会社で雇用、UTエージェント株式会社へ出向となります。 【職務内容】 ■オウンドメディアJOBPAL(https://jobpal.jp/)における成長戦略の立案、推進  ・サイト集客(SEO対策、コンテンツマーケ等)  ・サイト改善や集客拡大のための各種施策 ■社内メンバー、パートナー企業、外部メディアと連携したマーケティング活動 ■デジタルマーケティング領域における各種プロジェクトのPMO  ・デジタルマーケティング拡大における事業連携した社内施策の推進・実行リード 【プロジェクト一例】 ・オウンドメディア会員獲得施策における新規企画の立案と実行支援 ※デジタルマーケティング専門特化のメンバーと共に、オウンドメディアからの採用拡大に向けた課題をプロジェクト化し実行していくためのプロジェクトリードをお任せします。 【組織構成】 エージェント事業部門 カスタマーサービスユニット カスタマーマーケティングファンクション(22名) 【魅力ポイント】 ★役員直下の部署で決裁が速く、裁量のある環境で業務を進めて頂けます。 ★オウンドメディアにおける成果拡大に向けて、戦略立案や推進等、上流工程の業務を担って頂けます。 ★週三回のリモートワークが可能となっております。

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マーケティング//グローバルマーケティング担当

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700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

■募集背景 ファーストリテイリンググループは、これまでのアパレル産業の枠に留まらない「LifeWear」をコンセプトとした「新しい産業」を創造するために、全社変革を進めています。 「LifeWear」のコンセプトを元に作られるユニクロのブランド価値・商品価値をグローバルに伝えて各国でポジションを獲得するために、マーケティング戦略とプランを組み立て、各国と協業して実行していきます。このグローバルヘッドクォーター機能をリードいただける方を募集します。 ■部署概要 マーケティング部は、ブランド・商品コンセプト/価値と顧客ニーズの両面を深く理解し、それを結び付けて顧客価値を最大化することをミッションにしています。グローバルヘッドクォーターとして商品開発の源流から携わり、提供する本質価値を捉えて方針を創り出すグローバルマーケティング担当と、日本市場・顧客を対象にブランド・商品コミュニケーションプランを立案し、各店舗や必要部署と連携しながら実行を担うジャパンマーケティング担当があります。 ■職務内容 スキル・経験、適性を踏まえ、以下のような業務を行って頂くことを期待します。 ・担当プロダクトの特長、顧客ニーズを分析し、新たなビジネスチャンスを発見、商品開発に参画 ・担当プロダクトの全世界でのターゲットやポジショニングを明確にして、それを実現するコミュニケーションプランを開発 ・各国のブランドやビジネス状況の効果的な測定。その結果を元にした課題抽出、仮説構築、アクションプランの策定・実行支援。 ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 ■キャリアパス ・国内マーケティング組織でマネジメントを担って頂くこと(リーダー、部長への登用) ・マーケティング担当としての海外赴任(赴任実績もあり) ・日本担当へのローテーション(グローバルでの戦略立案の経験を活かして、日本の各店舗/各地域のコミュニケーション戦略に活かして頂く) ・商品、ブランドの価値を伝えることで、グローバルで勝負していける伸びしろはまだまだありますが、そのための戦略や仕組みづくりについては、まさに発展途上であり、チャレンジングな環境です。

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【攻めの広報】ブランディング推進担当

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600万円〜800万円

雇用形態

正社員

コンサルティング会社におけるメディアリレーションを中心に、広報業務全般をお任せします。 【具体的業務内容】 ■メディアリレーション ・プレスリリースの作成・配信 ・メディアとの関係構築・維持 ・記者会見やメディアイベントの企画・運営 ・メディアからの問い合わせ対応 ・メディアリストの整備・更新 ■広報戦略の立案・実行 ・広報施策の企画・実施 ・ブランドイメージの向上に向けた施策の実行 ・競合分析と市場調査 現在のメディアに限定されず、発信する側から<どうメディアに取り上げられるか>のPR戦略~企画立案までを担当いただきます。 また、今までのやり方にとらわれず、ご自身の経験を活かし社内を活性化できるようなフレッシュな仲間を募集しております。 【同社について】 同社は、“人”にフォーカスを当てた唯一のコンサルティング会社です。 スキルだけでなく、コンサルタントの“人らしさ”を大切にすることで、人間力を強みとしたコンサルティングサービスを提供し、ビジネス・デジタル・ITの分野で幅広い業界のお客様をご支援しています。 私たちは、コンサルティングを「お客様の実現したいことをデザインする仕事」と捉え、一社でも多くの会社、一人でも多くの方の力となることで、カッコいい会社を増やし、世界をデザインする会社となることを目指しています。 創業当時10名だった社員数も現在1000名を超える規模まで拡大。 GPTWジャパン「働きがいのある会社」に8年連続認定。 リンクアンドモチベーション「ベストモチベーションカンパニーアワード2025」中堅企業部門において第1位を受賞。 【働く環境】 ・まだまだ成長期にあたる同社では、個人が会社に与える影響力が大きいため裁量の大きい環境で責任をもって働いていただきます。 ・社員1人1人の多様性を尊重し、風通しがよく、意思決定が早い社風です。 ★同社はGPTW社が主催する2024年度「働きがいのある会社」調査にて7年連続働きがいのある会社に選出いただきました! 同社では『はたらく一人ひとりの想いを大事する』ことを重視しているため、仕事の進め方も、個人の自由をできるだけ尊重できるようにしています。 自分で考え、本当に「良い」と思った方法で、一緒に会社を創っていきませんか? …

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