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株式会社商工組合中央金庫

監査部(本部or業務監査)【ガバナンス強化/社内改革推進役】

企画・管理・事務その他

東京都 新宿区西新宿6-11-3 Dタ…

900万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「監査部(本部or業務監査)【ガバナンス強化/社内改革推進役】」のポジションの求人です ◎監査部にてガバナンスの強化、社内改革の推進役として下記の業務をお任せ致します。 ■本部または営業店の業務監査、内部監査業務 (業務が法令に則って行われているか、業務上のリスク等) ■監査マニュアルの企画・整備、指揮系統業務等 ※現在、中途採用を積極的に行い、外部の知見・文化を受け入れ、社内改革を進めています。豊富な知識・経験に基づいた監査部業務の見直し、営業店への臨店の実施、営業店の管理職に対する対等な意見具申を行って頂ける方を求めています。 【魅力】 ★ご年齢に応じてとなりますが、出向や部署異動は想定しておらず、長く監査領域でご活躍頂ける想定です。 ★リモートワーク可。WLBを保ちながらご活躍可能です。 【配属組織】監査部全体で計40名 ・本部監査、営業店監査、資産監査、企画の4つのGがございます。 ・各G10名前後程度。 【募集背景】監査業務の高度化のための増員

栗田工業株式会社

内部統制【在宅/プライム/業界最大手】

企画・管理・事務その他

東京都 中野区中野4丁目10番1号 中…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「内部統制【在宅〇/プライム/業界最大手】」のポジションの求人です 【職務内容】 1.財務報告に係る内部統制   金融商品取引法が求める財務報告に係る内部統制の評価を行います。 (1)内部統制評価   以下の項目について当社およびグループ会社に対して整備・運用状況のモニタ   リング評価の実施。    − 取締役会、経営計画、各種規程    − 受注・売上・棚卸資産    − 決算・財務報告作成    − 財務報告への影響が大きい仕訳勘定作成    − ITインフラ、アクセス制御、開発 (2)内部統制整備支援   グループ会社とコミュニケーションを取りながら、内部統制の整備の支援。    − 受注・売上・棚卸資産に係る業務のプロセス整理の支援    − 同上の業務のRisk Control Matrix(リスクの特定、リスク低減に向けた統         制内容)作成の支援 2.グループ会社の経営管理・統制状況のモニタリング(経営管理モニタリング)   GRIスタンダードに基づき設定した当グループの重要項目について、 国内外の   グループ会社に対してモニタリングの実施。 (1)各グループ会社による自己評価  (1)管理・統制の重要項目についての質問表(自己評価票)の依頼・回収・確認(メ   ール)  (2)自己評価結果の解析・評価報告の策定(取締役会議案作成) (2)各グループ会社に対する現地監査(またはリモート監査)  (1)現地監査の実施案内(メール)  (2)現地監査の実施(対面もしくはTV会議)  (3)現地監査結果の解析・評価報告の策定(取締役会議案作成) 【業務内での英語使用について】 業務で英語を使用する割合は、全業務の5割程度となります。さらにそのうち、メールや証憑書確認など文書に関わるものが7割、現地監査(もしくはリモート監査)における会議進行、質疑応答が3割です。基本的には、海外グループ会社のナショナル経営層やスタッフとのメールでのやりとりが主体となります。 今後、海外事業会社の内部統制整備を強化する必要があるため、海外事業会社とのやり取りはより一層増加する見込みです。 【魅力】 「同社の経営層や担当者」、「国内外グループ会社の経営層や担当者」ならびに「監査法人(…

PayPayカード株式会社

内部統制/IT統制【フルリモート可】

企画・管理・事務その他

東京都 千代田区紀尾井町1番3号 東京…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「内部統制/IT統制【フルリモート可】」のポジションの求人です 【募集背景】 同社は事業の拡大に伴って内部統制の整備/強化を構築していることから、スピード感をもって下記の対応ができる方を求めています。また、今回は、即戦力人材としてご活躍いただける方を求めての募集となります。 ■内部統制評価を主体的に実施し、評価結果を適切に取りまとめることができる方 ■内部統制評価を通じて発見した不備を適切に集計し、関係部署に対して改善の方向性を示すことができる方 ■上記に対して受動的ではなく、能動的に対応できる方 【具体的には】 ■IT統制(IT全社的統制、IT全般統制、IT業務処理統制)の基本方針策定、年間計画立案と評価実施 ■発見した不備の集計、改善に向けた関係部署との協議、調整 【組織チームについて】 「圧倒的No.1のサービスをすべてのお客さまに!」というビジョンを掲げ、PayPayカードの事業・組織は成長を積み重ねています。内部統制室のミッションとしては、財務報告に係る内部統制の整備状況、運用状況を適切に評価し、不備の改善を通じて内部統制高度化に貢献することです。 ※メンバー6名(室長、マネージャー、室員4名) 【本ポジションの魅力】 ■内部統制の構築支援を通じて、事業を拡大する成長企業に貢献できる ■現状維持ではなく、改善、高度化への取り組みを経験できる 【求める人物像】 ■課題形成力がありリスクの仮説を自身で立られる方 ■安易に納得しない懐疑心を持つ方 ■客観的な思考で判断を行うバランス感覚のある方

株式会社シマノ

【大阪/堺市】海外監査(管理職候補)

企画・管理・事務その他

大阪府 堺市老松町3丁目77番地

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

「【大阪/堺市】海外監査(管理職候補)」のポジションの求人です ■当社は自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として、世界約50拠点でグローバルに事業展開しています。カーボンニュートラルやESGなどの環境面や健康面に対する意識の高まりから、当社製品へのニーズは拡大する見通しです。 今回、当社グループ全体のガバナンス強化に向けて、海外地域統括拠点や海外販売拠点における財務面や業務プロセスなどの海外監査業務をリードいただける人財を募集します。 ■コーポレートガバナンス部にて、海外関係会社を中心とした内部監査の仕組み構築や監査計画の企画実施、リスク評価など一連の海外監査業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・国内外関係会社の会計プロセス/内部統制などの内部監査及び監査体制の構築/運営 海外地域統括会社(アメリカ、ヨーロッパ、オーストラリア)および海外グループ会社に対し、監査手続書に基づき、年間3拠点程度の監査計画の企画・立案、実地監査、リスク評価、指摘事項の改善計画、実行支援まで一連の監査業務をご担当いただきます。 ・監査役、監査法人、管理部門との連携・管理 ・国内外関係会社のリスク管理対応 【魅力】 経営の根幹を担う立ち位置として、経営に近いポジションで国内外グループ会社を俯瞰し、適切な事業運営やリスク管理を行うための重要な役割を担っていただきます。また、監査体制を構築し、経営層へのレポート含め、経営課題を解決するやりがいの大きいポジションと考えています。将来的にはご希望に応じて、海外赴任や他部署へのジョブローテーションなどのキャリアパスもございます。

みずほリサーチ&テクノロジーズ株式会社

IT監査 WLB残業29時間

企画・管理・事務その他

東京都 千代田区神田錦町2-3

700万円〜1500万円

雇用形態

正社員

「IT監査 WLB◎残業29時間」のポジションの求人です 【期待する役割・職務内容】 ■ITガバナンス、システムリスクマネジメント、開発プロジェクト管理、サイバーセキュリティ等、IT領域に関わる監査・モニタリング活動を通じ、分析・評価・提言を行うことにより、経営戦略・業務目標の達成に貢献する内部監査業務 ■業務監査部の業務範囲は、同社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 【魅力】 ■「リサーチ」「コンサルティング」「システム」といった3つの事業を展開しており、安定した事業基盤を保有しています。 ■業務監査部の業務範囲は、同社が担う「リサーチ・コンサルティング・IT開発」の全事業領域に及び、  複数の事業領域との関連性を意識しながらガバナンス・リスクマネジメント・コントロールの全体像を掴むことができます。 ■監査業務は経営に直結するため、経営視点を養うことが可能です。 ■研修制度や資格取得・維持支援制度も充実しており、社内外で通用するバリューを備えたIT監査人としての専門性を磨くことができます。 ■ワークライフバランスも整い、長期就業が期待できる企業です。(平均勤続年数18年、残業29時間、有休取得15日) ■リモートワークも活用しており、柔軟な働き方が可能です。  リモート比率目安:60~70% 【配属部署】業務監査部25名(企画チーム、監査チーム)

グローリー株式会社

内部監査【管理職候補】【姫路】※WEB面接実施中

企画・管理・事務その他

兵庫県 姫路市下手野1-3-1※一部の…

800万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「内部監査【管理職候補】【姫路】※WEB面接実施中」のポジションの求人です ◆監査部にて以下業務をご担当いただきます。 ご経験により管理職(専門部長/課長)または管理職候補としての採用を行います。 ■金融商品取引法に基づく内部統制監査業務 ■J−SOX推進業務 ■海外・国内関係会社の内部監査、内部統制の整備、運用評価 ■監査法人対応、内部統制報告書の作成など 【募集背景と期待する役割】 部門強化のための増員募集です。 子会社も含めたグループ全体を見渡し、リスクの高い監査対象を特定すると共に、その優先度によって監査計画を立案いただくことを期待します。また、監査項目についてもリスクの高いプロセスを特定し、事前に不正を回避するような仕組みづくりをします。 【働き方】リモートワークを積極的に活用していますので、柔軟な働き方が可能です。 【部署構成】 監査部:15名 ※今回ご入社いただく方には上記役割を担う、「リスクアプローチ監査」をご担当いただくことを想定しております。 【採用ポジションについて】 ご経験によりますが、専門部長/課長(部下なしスペシャリストコース)としての採用を想定しております。 スペシャリストとしての道を究めていただくことも可能ですし、ご希望・適性によっては将来マネジメントに携わっていただくキャリアパスもございます。

株式会社ルルアーク

【福岡市】内部監査(マネージャー/部長候補)※転勤なし

企画・管理・事務その他

福岡県 福岡市東区松島3丁目30-23…

700万円〜800万円

雇用形態

正社員

「【福岡市】内部監査(マネージャー:部長候補)※転勤なし」のポジションの求人です カプセルトイショップ“ガチャガチャの森”を中心に事業拡大中の同社にて、内部体制の強化、コーポレートガバナンスの構築を目的として、内部監査の強化を行うべく、増員採用行うものです。 募集背景:社員数、売上増に伴う管理部門強化の為の増員募集 具体的には・・・ ・社内規程や業務マニュアルなど監査テーマの検討 ・J-SOXの評価範囲の設定(業務記述書、フローチャート、リスクコントロールマトリクス) ・コーポレートガバナンスコードの検証 ・内部監査の実施 ・内部統制報告書の作成 ・内部監査が出来る状態へのあらゆる社内業務アップデート ★ご年齢や入社年数に関係なく、様々な新しいことに挑戦ができる社風です。また、 経営層との距離も近く、積極的な企画・提案も可能であり、個性を十分に発揮できる 環境です。 ★2023年春にオフィスを改装し、明るく働きやすい環境となりました。一部フリーアドレス席もございます。

株式会社百十四銀行

金融機関での内部監査/東証プライム上場/香川県高松市

企画・管理・事務その他

香川県 高松市亀井町5番地の1

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

「金融機関での内部監査/東証プライム上場/香川県高松市」のポジションの求人です 監査業務を強化致します。 具体的に、 ■金融機関の内部監査に関わる企画・監査業務に従事いただきます。 ■原因分析・改善業務、コンプライアンス監査、リスク管理 ■監査マニュアルの企画、マネジメント業務 など 【組織構成】配属先の監査部は、25名程度で構成されております。 【研修制度】 導入中の「114マイスター制度」では、知識と実務能力を併せ持った総合力のある人材を育て上げるための人材育成改革に取り組んでおります。全員が得意分野をつくり活躍できるよう、希望するキャリアを選択出来る制度も設けております。

株式会社メドレー

リスクコンプライアンス担当【ヘルステックの最先端企業】

企画・管理・事務その他

東京都 港区六本木6-10-1六本木ヒ…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

「リスクコンプライアンス担当【ヘルステックの最先端企業】」のポジションの求人です 同社における企業・事業の規模拡大に伴い、リスク管理・コンプライアンス対応の重要性は増しており、法務統括責任者と共に、リスク管理・コンプライアンス対応を主として担当いただける方を募集しています。当社は上場会社ではありますが、現時点では担当者が全社を見渡せるサイズの企業ですので、全体感を抑えた上でリスク管理のプロセスをデザインし、仕組みを自ら作っていくことができる方(それを面白いと思っていただける方)に参加いただきたいと考えています。リスク管理の業務の中では、コーポレート本部や事業部等幅の広い専門性を持つ社員との交流がある点も当ポジションの魅力の一つと考えています。 具体的には以下の業務を裁量を持った上で計画、検討、実施等していただくことを想定しています。 − 同社におけるリスク管理プロセスの企画・検討 − リスク課題抽出プロセスの実施・運営 − 抽出されたリスクのモニタリング・課題解決の提言 − リスク管理委員会の運営サポート − 社内向けリスクマネジメント研修、コンプライアンス研修の実施、資料の作成 ー グループ会社のリスク管理・コンプライアンス対応 − 個人情報保護法対応 ※その他の法務コンプライアンス部における業務も併せて担当いただくことは歓迎です。 【法務コンプライアンス部現体制】 法務統括責任者1 / コーポレート法務マネージャー1 / 事業法務・商事法務担当者4 / 弁理士1 / アシスタント*1 【働き方魅力・参考リンク】 ■住宅手当について オフィスから3km以内にお住まいの方には月3万円の住宅手当が支給されます。 (その代わり住宅手当支給対象の方には、交通費が支給されません) ■産休育休の取得実績について 産休育休中の従業員は約10名ほどおり、復帰しているメンバーも複数名ございます。 ■参考資料 ・株式会社メドレー公式note https://note.com/medley ・「私がメドレーに入社した理由」 https://www.wantedly.com/feed/s/medley ・医療業界の人材不足の克服、採用DXを促す新規事業への挑戦 https://www.bizreach…

ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社

人事部長職

人事、企画・管理・事務その他

東京都中央区日本橋1-3-13 東京建…

700万円〜900万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 人事部の責任者として、部内マネジメントや人事労務業務の実務全般のほか、企画業務についてお任せします。 【職務詳細】 ・部内マネジメント 人事部が担う労務、給与計算、採用等、人事業務全般の組織マネジメントをおこないつつ、一部実務もお任せします。 ・人事関連の企画業務 人事に関連する業務全般の企画立案、制度設計~運用、データ分析等を部長自らもお任せします。 <同社について> 独立系である同社の強みは、メーカーを問わず様々なエレベーターを扱えることです。 今やエレベーターは縦の移動を支える「社会インフラ」です。人々の生活を守るためには、故障や不具合を防ぐメンテナンスが欠かせません。同社グループは「当たり前の安全」を社会に届けています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

PayPayカード株式会社

【フルリモート勤務可】内部統制/昨年10月新設ポジション

企画・管理・事務その他

福岡県 福岡市博多区博多駅前4-21-…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

「【フルリモート勤務可】内部統制/昨年10月新設ポジション」のポジションの求人です 【組織・チームについて】 「圧倒的No.1のサービスをすべてのお客さまに!」というビジョンを掲げ、PayPayカードの事業・組織は成長を積み重ねています。内部統制室のミッションとしては、財務報告に係る内部統制の整備状況、運用状況を適切に評価し、不備の改善を通じて内部統制高度化に貢献することです。 具体的には・・・ ・全社統制、業務プロセス処理統制 ・IT統制(IT全社的統制、IT全般統制、IT業務処理統制)の基本方針策定、年間計画立案と評価実施 ・発見した不備の集計、改善に向けた関係部署との協議、調整 ■本ポジションの魅力 ・内部統制の構築支援を通じて、事業を拡大する成長企業に貢献できる ・現状維持ではなく、改善、高度化への取り組みを経験できる 【組織】 監査本部 内部統制室(2022年10月に新設された部署です) 6名

非公開

PMM(プロダクトマーケティングマネージャー)※管理職(東京)

マーケティング、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区 新宿駅

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

仕事内容 プロダクトマーケティングマネージャーの管理職ポジションです。 自社は「電子請求書発行システムにおいて、圧倒的シェアNO.1」を目指しており、「プロダクトマーケティングマネージャー」は、「何が売れるか」を考え、「どう売るか」に責任を持ち、主に下記を担当します。 ・誰のどんな課題を我々がなぜ解決するかを考えて、顧客価値とビジネス価値を最大化するためのプロダクトや機能を企画する ・マーケティング・セールス・CSなどの各部署と連携して、ターゲット顧客(Who)に対して想定する価値(What)を適切に届ける(How)ための売れる仕組を作る 扱うサービス 電子請求書発行システムは、請求書、納品書、支払明細などの帳票をWEB上で発行するクラウド型のシステムで、経理業務の効率化をすすめる企業様に多くご利用いただいており、売上シェアNo.1の製品となります。 仕事内容(詳細) プロダクトマーケティングマネージャーとして、「何が売れるか」を考え、「どう売るか」に責任を持ち、事業部の戦略とアラインしつつ、プロダクトの企画に始まり、プロダクトの販売促進・利用促進を目的とした売れる仕組み作りを、管理職としてリーダシップを発揮頂きながら、お任せしたいと考えています。 ■ミッション①『「何が売れるか」を考える』に関する仕事内容 ・インボイス制度や電帳法などのマクロ環境や、電子請求書発行システム市場や競合などに関する環境分析

非公開

【楽楽クラウド事業本部】マーケティング(展示会/セミナー) ※管理職/東京

営業企画・販促戦略、マーケティング、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区 新宿駅

1000万円〜1200万円

雇用形態

正社員

業務内容 クロスメディアマーケティング(主要業務:展示会/セミナー)の課長または課長候補として、プロモーションの方針決定やメンバー育成をはじめとしたマネジメント業務を行っていただきます。 <具体的には> 管理職として以下のオフラインマーケティング施策を先導し、戦略的に実行していただきます。 ・展示会:出展検討から事前準備・当日運営・効果検証 ・セミナー&ナーチャリング:セミナーのコンテンツ開発から新規接点の獲得、見込み顧客への引き上げ <業務・施策> ・オフラインマーケティングの施策推進、実行から新規リードの獲得 ・営業、製品企画、CS組織のステークホルダーや外部ベンダーを巻き込みながら、成果最大化に向けた施策立案と実施 ・オフラインマーケティング活動で、収集されたデータや分析結果に基づいての意思決定や課題を解決 ・市場データや競合・自社分析に基づいた担当する課の短・中期的なプロモーション戦略の立案 ・目標数字の進捗管理 ・広告宣伝費のコントロール ・課のメンバーマネジメント※

BCホールディングス株式会社

【BC_大阪】経理(リーダー候補) ※事業会社を丸ごと担当・財務や海外現法も担当可・WLB良・リモート可

経理、財務、企画・管理・事務その他

大阪本社/大阪府大阪市中央区久太郎町3…

400万円〜550万円

雇用形態

正社員

■職務概要: 国内6社、海外4社の事業会社、およびHD会社の財務・経理に関わる各業務を担っています。 ご入社頂く方には、1~2社の日常業務から月次・年次決算業務を中心に担当頂きます。 ■具体的な業務内容: ・日常業務  会計データ入力/仕訳、売買掛管理、伝票処理、請求書処理・請求書の発行、記帳、経費精算 ・月次 ・年次決算(単体) ※税務申告書作成まで ゆくゆくは部門長候補として管理職を目指して頂くため、資金調達を含む財務や、経営陣へのレポーティングなど、徐々に役割を広げて頂きたいと思っております。 <使用ソフト> ※使用経験は必須ではありません 会計・・・勘定奉行 経費精算・・・楽楽精算 請求書関連・・・BtoBプラットフォーム ■ポジションの魅力: ・ホールディンスカンパニーでの業務ということで各社経営ボードとの距離も近く、視野を広げ、高い視点を鍛えていくことが可能です  また業務の縦割りではなく、担当事業会社について資金繰りから丸ごと担当するため、経理パーソンとしてのスキルが高められます ・上司となる部門長はこれまで二度のIPOを経験しており、経営との対話、金融機関との折衝など、幅広いシーンで育成指導を受けられる環境です ・多様な事業を展開しており、長く在籍する中で、新会社設立やM&A、新規事業開発などに携わる機会もありえます ・上述の通り労働環境が良好なことに加えて、RPAによる業務の自動化など、DX推進によりさらなる生産性の向上を目指しています

株式会社アクアスター

経理担当(リーダー)

経理、財務、企画・管理・事務その他

【本社】〒104-0045 東京都中央…

450万円〜650万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 経理業務および業務改善・効率化などを幅広くお任せします。 IPOを目指した体制構築が進んでおり、幅広い業務経験を積むことができます。 将来的には経営戦略などに関わることも可能なため、新しい仕事にも積極的にチャレンジしながらキャリアを築くことが可能です。 ただ経理業務に取り組むだけではなく、各事業部のリーダーと一緒にお金に関わる全てに取り組む仕事と認識しています。 IPO準備の経験が積めることは勿論、証券会社対応/監査法人対応の経験が積めることも大きいと考えております。 「会社の成長」と「自身の成長」を共に叶えていける環境です。 【職務詳細】 ・月次決算/四半期決算/年次決算などの決算業務 ・現金・預金の入出金管理 ・請求書・伝票処理 ・固定資産管理 ・監査対応  ・IPO準備など 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

47ホールディングス株式会社

人事マネージャー

人事、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区広尾1-13-1 フジキカ…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 「ワークプレイスで、ゆたかな未来を」というミッションを掲げ、オフィスの移転・内装・家具のワンストップサービスを提供する同社において、採用/教育/評価/制度設計など、課題整理から戦略立案、実行まで幅広く人事業務をお任せします。 【職務詳細】 グループ会社3社を含める合計4社の人事組織のプレイングマネージャーとして下記人事業務における、既存施策の改定、戦略立案および実行をお任せします。 特に採用に関しては、「採用責任者」としてオーダーに対して一連の採用工程をお任せできる方を求めています。 ■採用 ・新卒採用(毎年3~5名)、中途採用(通年20名~40名)、アルバイト採用(通年10~20名) ■育成 新卒・中途・役職者研修、オンボーディング施策(入社後人事面談など) ■評価 ・評価半期ごと評価集計、昇降給判断 ■制度設計 ・人事制度の改定、新制度の策定 ■人員配置 ■その他人事業務全般 【業務内容変更の範囲】 会社の定める業務 ただし出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務

株式会社夢真

建築技術職(施工管理)(関東、関西)

企画・管理・事務その他

全国募集

250万円〜

雇用形態

正社員

お仕事詳細 建築プロジェクトのマネジメント業務(施工管理業務)/プロジェクトに参加する多数の協力業者の日程調整、進捗管理、業務指示等、全体の進行を管理する業務です。 首都圏(東京、神奈川、千葉、埼玉)他、 全国各営業所のプロジェクト先 ※希望により各営業所(各支店)へのIターン、Uターン可能

株式会社ギブリー

採用マネージャー(中途メイン)

人事、企画・管理・事務その他

東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都…

600万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 同社の中途採用マネージャーをお任せします。 【職務詳細】 1. 中途採用戦略の策定と実行 ・CHRO直下での、組織のビジョンと目標に合わせた採用計画の立案 ・採用チャネルと方法の最適化(求人広告、ヘッドハンティング、リファラル採用など) ・採用プロセスの管理と改善(面接手法、評価基準、オンボーディングプロセスなど) ・候補者獲得業務(エージェントコントロール・ダイレクトリクルーティング) 2.チームリーダーシップ ・採用チームの指導と管理 ・チームメンバーのキャリア開発とモチベーションの維持 3. データ駆動型アプローチの推進 ・採用関連データの分析と活用 ・効果的な採用メトリクスとKPIの設定 長期的なキャリアパスとして、組織開発、従業員エンゲージメント、パフォーマンスマネジメントなど、幅広い人事領域への挑戦の機会があるポジションです。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

Institution for a Global society株式会社

【東京:リモート】HRコンサルタント(マネージャー候補)

営業・セールス(法人向営業)、企画・管理・事務その他

東京都渋谷区恵比寿南1-11-2 4…

650万円〜800万円

雇用形態

正社員

【職務概要】 コンサルタントとして企業の人的資本経営/データに基づく人事施策の実現をサポートしていただきます。またゆくゆくはチームメンバーのトレーニングやスタッフマネジメントをお願いしたいと思っています。 【職務詳細】 ■お問い合わせのあった企業のフォロー(インバウンドリードの対応) ■深耕営業/コンサルティング営業 既存顧客対象に、人事施策の改善に向けたデータ活用の提案を行っていただきます。→課題仮説の提案/社内データ分析チームとの連携(デリバリー)/今後の打ち手の提案(アップセル/クロスセル) ※具体的な案件の概要(例) ・人事制度改定に伴う能力支援のサポート ・キャリア自立の推進に向けた等級定義の整理 ■企業向けガイダンス/フィードバックの実施 →アセスメント受検者向け事前説明会の実施(アセスメントの意義、何が可視化できるか)→企業人事向けのアセスメント活用セミナーの実施 ■メンバーのトレーニング/数字面のマネジメント 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般

株式会社綜合キャリアオプション

◎入社3年目で500万を目指せる!面接1回!事務スタッフ◆年間休日125日/研修制度充実/残業少なめ/社食あり◆

企画・管理・事務その他

★勤務地について★ は一都三県(東京都…

250万円〜

雇用形態

正社員

\求人のポイント/ ●正社員の経験なくても安心◎丁寧な研修で基礎&専門スキル学べる! ●入社3年目以降で500万も目指せます! ●年間休日125日や残業月10時間以下などワークライフバランス◎ ■業務内容 綜合キャリアオプションBPOセンターにて、受託した業務の事務業務をお任せします。 業務内容もマニュアル化している+先輩社員がしっかりと業務を教えてくれるため、安心して仕事に取り組むことが出来る環境が整っております。 <具体例> ・通販の注文受付、付随する入力、問合せ対応 ・補助金の申請書のチェック、確認、不備解消依頼 ・区役所の住民窓口での対応、システム入力、書類作成 ・PCの使い方のユーザーサポート ・病院のカルテの電子化のためのスキャン、入力 等 ■キャリアプラン ○入社1年目  ⇒現場で仕事を知る時期。プロジェクトの1メンバーとして、実際の仕事のスキルを身に付ける  ⇒想定年収:250万~ ○最短入社2年目以降  ⇒リーダーとして小さな単位のチームをまとめる(通常業務+マニュアル作成、新人指導、シフト管理 等)  ⇒想定年収:350万~ ○最短入社3年目以降  ⇒適性やスキルに応じて多様なキャリアを描ける時期  ⇒BPO現場を運営・構築するための  マネージャー、ソリューション営業、構築コンサルト、等  ⇒想定年収:500万

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