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株式会社イワイ(本社：大阪）
【大阪】経理財務 ※年間休日120日以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
大阪府 大阪市福島区福島 7-20-1…
450万円〜600万円
正社員
【職務概要】 管理業務本部 財務経理部長として、チームマネジメントを始めとした様々な業務に携わって頂きます。または将来の管理職候補として、財務経理関係業務等幅広くお任せします。 【職務詳細】 ■経理 〇決算業務 〇連結決算業務 〇日次業務 ■財務 ・資金繰り （資産運用、借入金残高管理、入金予定確認、資金繰り表作成） ・資金調達（銀行提出資料作成、金融機関折衝） ・固定資産管理 ■税務関連 法人税、消費税、事業所税、固定資産税等の申告書作成（単体納税） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都中央区日本橋小…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
マンパワーグループ株式会社
【神奈川】経理財務担当（課長クラス） ※年収600万円以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
神奈川県横浜市西区みなとみらい２−２−…
650万円〜800万円
正社員
【職務詳細】 ■月次・年度決算（個別、子会社３社連結） ■米国親会社へのReporting／親会社からのＲｅｑｕｅｓｔ対応（内部監査対応含む） ■年度の決算書作成、各種税務申告 ■社内問合せ対応・承認業務 ■子会社に一部アウトソースしている業務のモニター ■監査法人・税理士法人対応 ■配下メンバーのピープル・マネジメント（指導・育成、評価） 【この仕事の魅力】 ■理解しやすいビジネスモデル・会社規模のもと、比較的シンプルな決算プロセスを運営しながら経理・財務・税務関連業務に携わることができる。 ■管理会計部署を始めとする多くの社内部署と連携して実務を行うため、広い視点を養うことができる。 ■Eメールを中心とした英語によるレポーティング業務もあるため、日本語による財務会計の経歴を、英語を公用語とする世界でも発揮できるようになりたいと考えている方にとっても良い環境と考えています。 （英語の使用頻度はそれほど多くはありません） 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社日立製作所
【東京都】大手金融機関（メガバンク）向け アンチマネーロンダリング観点でのシステム監査チ(以下略)
企画・管理・事務その他
東京都
700万円〜1000万円
正社員
＜大手金融機関（メガバンク）向け アンチマネーロンダリング観点でのシステム監査チームリーダ【英語活用】＞ 【配属組織名】 金融ビジネスユニット 金融第一システム事業部 金融システム第一本部 第一部 【携わる事業・ビジネス・サービス・製品など】 銀行（メガバンク）様におけるグローバルワイドでのITシステムの監査・審査業務。具体的には、金融機関・ユーザ企業の視点において、行内の各種様々なITシステムの仕様や実装を点検し、資金洗浄（マネーロンダリング）や金融犯罪（制裁対象者へのサービス提供等）に繋がり得る瑕疵・不備を摘出し、その発生の抑止を図る業務を支援する。 【募集背景】 メガバンクの幅広い業務に関する知識、ITシステムの設計・実装に関わる知見、審査・監査上のノウハウ等を駆使し、社会インフラとしての銀行システムの信頼性向上に貢献する仕事。世界的に変化する情勢を受け、金融機関に対するアンチマネーロンダリングへの要請は益々高まっており、顧客側ではこの期待に応えるために統制強化のニーズが増している。日立として、体制を強化してこうしたニーズに応えていくべく(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都新宿区大久保3…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
シナジーマーケティング株式会社
【大阪/東京】情報セキュリティ担当（リーダー候補）
企画・管理・事務その他
大阪府
600万円〜900万円
正社員
情報セキュリティに関わる課題の発掘、企画や要件定義を全社横断的に行っていただきます。 情報セキュリティは当社事業に関わる重要課題であり、事業部門に対して情報セキュリティ側面から分析や支援を行ったり、経営層をサポートする業務もあります。 また、ISMS・Pマーク等の認証を維持するための業務（監査対応や事務局を含む）や情報セキュリティに関する社内ルールの整備や運用も含まれ、まさに全社セキュリティの要となる仕事です。 【仕事内容】 ・当社の情報セキュリティのあるべき姿を描き、戦略を策定するなど、経営層に対して提言やアドバイスを行う。 ・セキュリティの維持、向上を図るため企画を立案する。 具体的には、課題を発掘し、それに対処する企画を制度化したり、ルール整備等を行う。 ・他部署からのセキュリティに関わる相談に応じ、適切なアドバイスを行う。 必要に応じて、他部署の業務設計やプロダクトに対してもセキュリティ側面からの分析や支援を行う。 ・情報セキュリティに関して必要な教育を企画・実施し、啓蒙活動を行う。 ・ISMSとPマークの審査対応、監査、事務局(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
非公開
内部監査/1923年創業/東証プライム上場独立系総合証券グループの中核を担う企業
企画・管理・事務その他
東京都中央区 屋内全面禁煙
600万円〜900万円
正社員
本社監査チームのメンバーとして、以下の業務をお任せします。 【業務内容】 ・監査対象部署とのインタビュー ・監査報告書の作成 ・その他監査業務全般 ◇配属組織について 内部監査部への配属を予定しております。現在13名が在籍しております。 ※現在リモート中心ですが、業務になれるまではフォローします。 ◇雇用形態補足 ご経験や面接の評価等により契約社員の打診をさせて頂く場合がございます。 ◇同社の特徴 創業以来リテール重視の戦略を一貫して貫いています。証券会社において、法人向けサービスは景気連動性が高いのに対してリテール向けサービスは高くなく安定したビジネスが出来るという同社の戦略に基づいています。これまで数多くの大手と言われた証券会社を含めて倒産や合併等がありましたが、同社は創業以来独立経営を貫いています。これは一重にメンバー一人一人の「看板営業」ではない真の金融プロフェッショナルとしての力がお客様にされて支持されている何よりもの証拠です。
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都杉並区高円寺北…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
アイフル株式会社
【東京/コンプライアンス責任者候補】 AGクラウドファンディング出向/東証プライム上場
企画・管理・事務その他
東京都
600万円〜1300万円
正社員
【職務内容】 ※アイフルにご入社すぐ、AGクラウドファンディング株式会社への出向となります。 ※同社AGクラウドファンディング(株)におけるコンプライアンス責任者候補を募集します ■契約書の法務確認業務 ■監督官庁や当局との折衡、許認可に係る業務 ■コンプライアンスに関する業務 【魅力】 プライム上場の安定基盤に身を置きつつ、まだまだ手触り感のある環境の中で、ご自身の介在価値を強く感じながら事業成長を共に実現できるポジションです。特定の業務だけでなく全員で協力して業務を遂行しています。（その他詳細は面談でお伝えします）
BASE株式会社
【J-SOX・内部監査責任者候補】フレックスOK テレワークOK 東証グロース上場 ※(以下略)
企画・管理・事務その他
東京都
700万円〜1200万円
正社員
■ 募集ポジションについて BASEは2019年10月に東証マザーズへ上場しており、 上場企業として求められるコーポレートガバナンス体制のさらなる強化に取り組んでおります。 J-SOX、内部監査対応をさらに効率化し事業部負担の軽減をしながらも、自走できる組織・強いグループ組織の実現のための基盤づくりを全社リードするため、より様々な領域へのチャレンジを見据え、共に挑戦していただけるメンバーを募集します。 ■業務内容詳細 以下の業務に付随する業務に携わっていただきます。 J-SOX、内部監査部門のマネージャー就任を前提としています。 【J-SOX対応業務】 ・内部統制評価の計画立案／実施 ・監査法人との連携 ・内部統制報告書の作成 ・プロセスの統制文書化支援 【内部監査業務】 ・内部監査の計画立案、実施 ・経営陣や各部門への結果のフィードバック ・社内への改善の提言、改善状況のモニタリング ■得られるキャリア ・J-SOX、内部監査業務における実践的な知識 ・成長フェーズの会社において、自ら思考し社(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ブレインパッド
【東京：リモート】経理マネージャー候補 ※フレックスタイム制あり
経理、財務、企画・管理・事務その他
東京都港区六本木3-1-1 六本木ティ…
550万円〜750万円
正社員
【職務概要】 下記、ご経験・スキルにあわせて業務のいずれかをご担当いただきます。 ※将来的にはご担当分野をリードしていただきたいと考えています。 【職務詳細】 ・単体決算実務 （月次／四半期／年次決算処理、スケジュール管理、諸勘定分析・管理など） ・法定開示資料作成 ・税務申告書類作成 ・外部監査対応 ・関連部署からの相談対応 ・課題解決／業務改善 ・予実管理／管理会計業務 ・関係会社／投資先管理 ・各種会議体への報告資料作成 ■在宅制度：現在はコロナウィルスの影響を踏まえ、 在宅勤務の日数の上限を無くし、社員の健康と組織の 生産性を第一に在宅／出社を選択できるようにしています。 ■固定残業代：30時間分か40時間分かは等級により異なります。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社みずほフィナンシャルグループ
【サイバーセキュリティ担当】みずほGのセキュリティ監査の企画～運用担当 グローバルに業務(以下略)
企画・管理・事務その他
東京都
800万円〜1400万円
正社員
【職務内容】 みずほフィナンシャルグループ及びグループ各社を対象とするサイバーセキュリティ監査に関わる以下の業務の企画・運営をご担当いただきます。 【具体的には】 ■サイバー攻撃事例や検知・防御対策に関する情報収集 ■監査部門としてのサイバーリスクの評価及び監査計画の立案 ■みずほ銀行や他の主要グループ会社、傘下子会社に対する監査の実施 【部署の強み】 ■みずほグループは、FinTecやIT企業との協業を推進しており、従来の金融の枠組みを超えた新しいリスクに対し、グループ会社の監査部門と一体となった監査活動を行っております。 ■海外拠点を対象としたサイバーセキュリティ監査への参画を通じ、国外のサイバー事情を知ることができます。 ■セキュリティやシステム監査に関する各種資格取得・維持支援制度が充実しています。 ■監査業務を通じ、サイバーセキュリティに関する統制の全体を俯瞰する能力と経営感覚が養われます。（その他詳細は面談でお伝えします）
auじぶん銀行株式会社
【管理職】 市場リスク・流動性リスク管理 【東京】
企画・管理・事務その他
東京都
900万円〜1400万円
正社員
【職務内容】 ■市場リスク・流動性リスク管理体制の運営・高度化、リスク計測・モニタリング ■リスク許容度設定・妥当性検証、ストレステストなどを用いた分析 ■新商品等の市場リスク管理手法策定 ■経営マネジメント層へのレポーティング、市場関連部署や経営企画部署との情報共有・連携、ALM委員会運営 【入社後の受け入れ体制】 入社後は中途入行者向け研修に加え、部内でのOJTを通じて業務を理解していただきます。ご本人の適性や意向も確認しながら、専門性を発揮して頂けるよう、1on1等でバックアップします。 【働き方について】 フレックス勤務を導入しています。（コアタイム：午前10時～午後3時） リモートワーク可能：頻度は担当業務による（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社ジャパンインベストメントアドバイザー
開発担当者（再生可能エネルギー事業） ※年収600万円以上
事業企画、事業プロデュース、企画・管理・事務その他
東京都千代田区霞が関三丁目2番1号霞が…
600万円〜800万円
正社員
【職務概要】 国内における再生可能エネルギー事業(太陽光、木質バイオマス、蓄電池等)に 関する新規案件開拓・組成業務をお任せしています。 【職務詳細】 ※すべての業務を一人で担当するものではありません。 ・案件組成に関連する関係者（関係省庁、地方自治体、EPC事業者、 設備メーカー、施工会社等）との折衝、交渉 ・案件組成に必要なデューデリジェンス、許認可・届出手続き （行政手続、土地権利関係、再エネ事業諸規制の確認など） ・事業採算性の検討、社内承認の取得（稟議書、収支計算書などの作成） ・各種契約書の精査～締結手続き（秘密保持契約、EPC契約、O&M契約、 売電契約、不動産関連契約、融資契約など） ・プロジェクトのトータルマネジメント（スケジュール、予算管理など） 【同社の特徴】 ★コロナ禍を乗り越え、現在中期経営計画の達成に向け業容拡大中の企業。 ★2023年3月に厚生労働省が定める女性活躍推進企業認定 「えるぼし認定」の3段階目を取得。 ★残業が少なく、長期安定的に働ける会社。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
楽天カード株式会社
【福岡】内部監査/内部統制部門
企画・管理・事務その他
福岡県
600万円〜1500万円
正社員
【職務内容】 これまでのご経験や今後のご志向もお伺いしたうえで、最適なポジションを提案していきますが、 具体的には下記の2部署いずれかでの業務となります。 (1)ビジネス監査/システム監査 ・事業部門や内部管理部門の各部署の内部監査（内部統制の整備・運用状況の検証、評価、改善策の提案） ・特定のテーマに関する組織横断的な内部監査 ・情報システム、サイバーセキュリティ等に関する内部監査 ◆業務特徴・魅力◆ 独立した立場で内部統制の有効性を検証・評価します。監査対象は会社の全業務で、自身が経験したことのない業務やプロセスについても理解し、評価を行います。 また脆弱性を指摘するだけでなく、根本原因を深堀して具体的な改善提案を行います。経営の目線で、全体を俯瞰して見ることができる点が特徴で、内部監査を通じて、会社全体のリスクの低減や企業価値の向上に貢献することができます。 (2)検査 ・ISMS認証要件事項である情報セキュリティ検査の実施 ・情報セキュリティ全般に関する検査 ・各種業務における権限管理および運用の適切性についての定期(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 千葉県成田市古込字成…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
株式会社ユニシス
【埼玉】経理(リーダー候補) ※年間休日120日以上
経理、財務、企画・管理・事務その他
埼玉県越谷市西方2675-1 JR武蔵…
450万円〜650万円
正社員
【職務概要】 埼玉工場（埼玉県越谷市）にて経理担当をお任せします。 【職務詳細】 日次～月次業務をメインにご経験や業務習熟度に合わせて年次決算、原価計算等の業務もお任せしたいと考えております。 ・日次業務（仕訳・伝票処理・経費精算・領収書発行・小口現金管理・会計ソフトへの入力等） ・月次業務 ・年次決算業務 ・原価計算・管理業務 ・税務対応 【組織構成】 専務取締役（管理本部長、総務部門責任者、経理部門長を兼務）と若手社員(20代前半)2名にて構成されています。少人数の組織ですので、メーカー経理を幅広く経験したい方、主体性をもって仕事に取り組める方を歓迎します。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 滋賀県大津市長等一丁…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
株式会社綜合キャリアトラスト
大手企業内での就労サポート
教師・講師・インストラクター
弊社提携事業所内 東京都大田区羽田空港…
300万円〜
契約社員
ニーズ急増中！社会貢献性の高いお仕事◎障がいのある方の「働きたい」気持ちを大切に。 あなたの社会人経験を活かして、大手企業の障がい者雇用と、そこで働く障がい者スタッフを両面から支援しませんか？ 【当社の強み・特徴】 ●事業について 綜合キャリアトラスト(キャムコムグループ)は、障がいのある方の就労移行支援事業や障がい者雇用のコンサルティングなどを行う福祉サービス企業です。雇用と就労の双方をフォローし、働く人達の課題を解決します。 ●母体は総合人材サービスの「キャムコムグループ」 32期連続黒字・売上高1179億円と昨今の状況下でも安定した成長を遂げています。人材集客、紹介、育成、採用戦略、管理システム開発など、人材に関わるソリューション提供が強みであり、業界トップクラスの事業領域です。 ●中途採用比率は90％以上 (2022年8月31日現在) 【この仕事の魅力】 ●身につくスキル 障がい者オフィスのマネジメントや福祉的な支援などの専門的知識や、仕事を通じコンサルティング・コーチング力など様々な知識やスキルが身に付きます。 ●やりがい 障がいのある方々が安定して仕事をするために必要なスキルの定着までの指導や、働きやすい環境を提供することが仕事です。業務指導やオフィス運営を通じ、メンバーと一緒に課題を探したり、メンバーが“出来ない”と思っていたことを“こうすれば出来る”に変えていくための日々のサポートを行っていきます。 ●できること メンバーと企業との間に立ち、双方にとって働き続ける・雇用し続けていくための環境づくりを専門家としてアドバイスをしていきます。 ---- キャリアステップについて ---- 【多様なキャリアステップをご用意しています】 入社後は定期面談を実施しており、自身のキャリアを相談可能。 下記モデルケース以外にも、「コンサルタント職にチャレンジしたい」、 「就労支援や保育事業に携わってみたい」など 障がい者支援事業はもちろん、グループ内他事業部へのジョブチェンジも可能。 1社にいながら、多様な経験が積める環境です。 ＜モデルケース＞ ▼ジョブコーチ 顧客企業専属のジョブコーチとして、障がい者のコーチをお願いします。 ▼ジョブコーチリーダー 顧客企業に複数ジョブコーチがいる場合、その方々をマネジメントします。 ▼スーパーバイザー ジョブコーチを育成・指導する立場として、複数の顧客企業を統括していただきます。 新規拠点の立ち上げなどにも携わります。 ▼マネージャー 支援サービスの品質向上のため、より企画開発に近い立場で仕組みづくりに携わっていただきます。 障がい者雇用の課題にアプローチするための新サービス開発や全体のマネジメントもお任せします。 【仕事内容】 大手企業内に常駐し、障がい者の方の業務サポートやメンタルケア、チーム運営を行います。 各部署から依頼された業務（主に事務作業）を、障がいをお持ちの方が実施しやすいよう工夫したりマニュアルを作成などもお任せします。 その他にも・・・ □業務の割り振り、スケジュール調整・管理 □発注部署との打ち合わせ・調整 □障がい者社員が安定して業務出来るようにメンタルケアや面談、業務指導 □障がい者社員の就業状況、体調・健康状況の管理と企業人事への報告 など ＊始めは先輩や同僚のフォローを受けながら仕事を覚えていただきます♪ —★チームの人数は？ ジョブコーチ1人当たり、5〜6名ほどの障害をお持ちの方を担当します。 そのほかにも営業担当やジョブコーチの経験が長いスーパーバイザーのサポートも受けられますのでご安心ください。 チームの規模が大きくないので、一人ひとりに目の届きやすい環境です。 —★どんな企業で働くの？ 就業先は、航空関連、メーカー（食品、素材）、保険会社などの大手企業。 あなたのお住まいやご希望と、就業先の状況を鑑み決定いたします。 〜ある日の流れ〜 ----------＜午前＞------------------ ■８：５０ 出社 ・本日の予定を確認 ■９：００ 始業 ・メールのチェック ・軽作業など仕事の指示出しやフォロー ■１２：００ 昼休憩 ・お弁当、近くのカフェでランチ♪常駐先によっては、 社食や社内カフェがあるところも！ -----------＜午後＞------------------ ■１３：００ ・各部署と業務スケジュールの打ち合わせ ・マニュアルの作成 ■１７：００ 終業 ・業務報告 ・明日の準備 -------------------------------------- ■１８：００ 退社 【研修・フォロー体制について】 入社後は経験の有無に関係なく、社内研修を行い最低限必要な知識やスキルを学ぶ機会がございます。 また、スキルアップや自己研鑽に向けた自主学習テキスト等もございます。 最初はどのような方も分からない事が当たり前ですので、ご安心ください。 【仕事を通じて習得できる経験・スキル】 ●コーチングスキル ●マネジメントスキル ●コンサルティング力 ●人事労務などの知識の習得 【今すぐご応募ください！】
TPR株式会社
経理管理職候補 ※年間休日120日以上
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東京都千代田区丸の内1-6-2 新丸の…
500万円〜700万円
正社員
【職務概要】 東証プライム上場の自動車部品メーカーにて、決算業務を中心とした経理業務を担当していただきます。 【職務詳細】 ・単体および連結決算 ・税務申告 ・単体および国内子会社の資金管理 ・開示資料を含む各資料のチェックおよび取り纏め ・その他上記に付随する各種業務 まずは上記業務を担当して頂きますが、スキルに応じて将来的には部内の中核となる人材として幅広く業務をお任せしたいと考えています。 ■配属予定部署 経理部：7名 ＜内訳＞ 経理部長：1名（50代 男性） 担当：5名（20代後半～30代 男性／女性） 派遣スタッフ：1名 ※中途社員も多数活躍しています！ 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般
